A Entrevista Clnica

Definindo a entrevista clnica

o conjunto de tcnicas de investigao, de
tempo delimitado, dirigido por um
entrevistador treinado, que utiliza
conhecimentos psicolgicos em uma relao
profissional, com o objetivo de descrever e
avaliar aspectos pessoais, relacionais ou
sistmicos, em um processo que visa a fazer
recomendaes, encaminhamentos ou propor
algum tipo de interveno em benefcio das
pessoas entrevistadas.
Elementos da definio
Tcnica: srie de procedimentos que
possibilitam investigar os temas em questo.
Investigao: possibilita alcanar os objetivos
primordiais da entrevista, que so descrever e
avaliar. Isso pressupe o levantamento de
informaes, a partir das quais se torna
possvel relacionar eventos e experincias,
fazer inferncias, estabelecer concluses e
tomar decises.
A entrevista parte de um processo.
A entrevista tem a caracterstica de ser
dirigida.
Mesmo nas entrevistas livres, necessrio
que o entrevistador reconhea seus objetivos.
Os objetivos de cada tipo de entrevista
definem as estratgias utilizadas e seus
limites.
Papel principal da pessoa entrevistada: prestar
informaes.
O resultado de uma entrevista depende da
habilidade e da experincia do entrevistador.
Alguns temas abordados so difceis ou
representam tabus culturais.
Criar um clima que facilite a interao.
Tcnica + qualidade da formao clnica +
sensibilidade do avaliador.
A entrevista clnica deve ter como beneficiado
direto a pessoa entrevistada.
Delimitao temporal: define o setting e
facilita o contrato.

Tipos e objetivos da entrevista
Levaremos em considerao dois eixos:

- Segundo a forma (estrutura)
- Segundo o objetivo
Classificao quanto ao aspecto formal
Entrevistas:

- Estruturadas
- Semi-estruturadas
- De livre estruturao.
Entrevistas estruturadas
Pouca utilidade clnica.
Sua aplicao mais frequente em pesquisas.
Sua utilizao raramente considera as
necessidades ou demandas do sujeito
avaliado.
Se destina ao levantamento de informaes
definidas pelas necessidades de um projeto.
Ex: entrevista epidemiolgica
Privilegiam a objetividade.
Entrevista de livre estruturao
Existe o argumento de que toda entrevista
supe alguma forma de estruturao.
Existe uma estrutura, mesmo que o
entrevistador no a reconhea explicitamente.
Entrevista semi-estruturada
O entrevistador tem clareza de seus objetivos,
que tipo de informao necessria para
atingi-los, de como essa informao deve ser
obtida, quando e em que sequncia, em que
condies, como deve ser considerada.
Classificao quanto aos objetivos
A finalidade maior de uma entrevista
sempre a de descrever e avaliar para oferecer
alguma coisa de retorno.
Etapas:
- Apresentao da demanda
- Reconhecimento da natureza do problema
- Formulao das alternativas de soluo
- Encaminhamento


Entrevista de triagem
Anamnese
Entrevista Diagnstica
Entrevista sistmica
Entrevista de devoluo

Entrevista de triagem
Objetivo principal: avaliar a demanda do
sujeito e fazer um encaminhamento.
Geralmente utilizada em servios de sade
pblica ou em clnicas sociais, onde existe
uma procura contnua por uma diversidade de
servios psicolgicos.
Necessrio avaliar a adequao da demanda
em relao ao encaminhamento pretendido.
Anamnese
Objetivo principal: levantamento detalhado da
histria de desenvolvimento do entrevistado,
principalmente na infncia.
Pode ser facilmente estruturada
cronologicamente.
Entrevista Diagnstica
Visa descrio de sinais e sintomas.
Reconhecer a interao entre sinais e
sintomas com os modos de funcionamento,
ampliando o domnio sobre a situao.
Entrevista Sistmica
Podem focalizar a avaliao da estrutura ou da
histria relacional ou familiar.
Entrevista de Devoluo
Tem por finalidade comunicar ao sujeito o
resultado da avaliao.
Tambm permite ao sujeito expressar seus
pensamentos e sentimentos em relao s
concluses e recomendaes do avaliador.
Mesmo na devolutiva, a entrevista mantm
seu aspecto avaliativo.
Ajuda o sujeito a compreender as concluses
e recomendaes.