Los niveles de hijo Espiritual

Pastor Danilo Oneto

www.danilooneto.org
1
Hay un proceso que cada creyente tiene
que pasar, y si trata de saltarlo o brincarlo,
Dios lo va a devolver al principio.
En ocasiones, al caminar con Dios, nos conformamos con la
suposicin de que ya somos lo que esperbamos ser, cuando
realmente todava estamos lejos de serlo.

Salmo 17:15
En cuanto a m, ver tu rostro en justicia;
estar satisfecho cuando despierte a tu semejanza.

Debemos entender que en nuestro proceso de crecimiento
espiritual, pasamos por diferentes niveles o etapas de
desarrollo.
2
Dios desea que cada hijo se convierta en un lder.

Los lderes de impacto son aquellos que tienen una gran
pasin y un gran deseo de seguir creciendo. De aprender mas y
mas. No se conforman en el nivel que estn y siempre tienen
en su mente el crecimiento, son los que desaprenden para
aprender, son sabios aman la correccin. La biblia dice corrige
al sabio y te amara.

El nivel de madurez que un lder tenga es lo que va a
determinar la clase de persona que atraer hacia su ministerio.

Cul es el plan de Dios?
Su meta final es hacernos maduros o perfectos.
3
Sed, pues, vosotros perfectos, como vuestro
Padre que est en los cielos es perfecto.
(Mateo 5:48)
PERFECTO
Del griego
telio
Maduro, completo,
terminado.
Hay tres formas en que debemos crecer y
madurar:

En calidad: Desarrollar el carcter de Cristo.
De una forma integral: Conocer el consejo
de Dios (intimidad)
En cantidad de buenas obras; y
conocimiento de su palabra, ganar almas, etc
4
Hacer un compromiso y
tomar una decisin de
crecer.

El crecer es una decisin de
calidad, y es personal.
No es un proceso
automtico, sino planificado.
Dios hace su parte y
nosotros debemos hacer la
nuestra.
(1 Corintios 3:6-9)

Decidir ser maduro
ahora.

Las decisiones presentes
determinan nuestro futuro.
Es nuestra responsabilidad
tomar la iniciativa de leer,
indagar, estudiar, orar y
buscar ms a Dios.
El secreto de un futuro
exitoso est escondido en
nuestra agenda diaria.
5
Decidir tener un espritu
enseable.

Debemos ser personas abiertas
a recibir y a aprender de otro.
Tener un corazn moldeable, y
un gran deseo de aprender ms.
Amar la correccin y disciplina
(lo que nos lleva al lugar que
queremos ir: negarse.)
Los hijos reciben correccin y
permanecen en la visin.
(Hebreos 12:6-8)
Pagar el precio por el
crecimiento.

Estar dispuesto a trabajar
mientras, muchas veces, otros
duermen.
Sacrificio y rendicin.


Desechar el conformismo.

Tener pasin por ir a mayores
niveles de uncin y madurez.
Conformismo: No querer
cambiar nuestra situacin
presente.

6
Madurez: Habilidad de soportar y
recibir tanto crticas, rechazos y ofensas,
como halagos y admiracin de las
personas sin que nos afecte.
La mayor prueba de madurez se
experimenta bajo presin.
Es la habilidad de conocer nuestra
identidad en Dios, sin sentirnos
inseguros.
Es el producto de conocer nuestro
propsito.
Aceptar diferentes opiniones, caracteres
y personalidades, sin sentirnos ofendidos.
Alguien que ha desarrollado el carcter
de Cristo.

Hebreos
5:12-14
7
Dios no est buscando habilidad
sino disponibilidad.
Tomando como referencia cinco palabras griegas que
describen etapas de crecimiento en el desarrollo
humano de un hijo en lo natural, estudiaremos el
proceso de madurez de un hijo, pero aplicado al mbito
espiritual.
8
Y todo aquel que participa de la leche es
inexperto en la palabra de justicia, porque es
nio.
(Hebreos 5:13)
NEPIO: Palabra griega que se
utiliza para referirse al nio de cero
a dos aos (0-2) .
Es un hijo inmaduro e infantil en su
manera de hablar y actuar.
Es la edad donde el nio no habla
bien, est aprendiendo a caminar, se
lleva todo a la boca, no sabe qu es
bueno y qu es malo.
9
1. Es movido y agitado
emocionalmente por las
circunstancias.
(Mateo 14:28-31)

Pedro en vez de continuar con sus
ojos puestos en Jess, los puso en
las circunstancias.
3. Son personas turbadas y sin
fortaleza espiritual.
(Lucas 10:38-42)

Marta se turbaba y preocupaba con
muchos quehaceres.
La palabra turbada significa dividida
en dos pensamientos.
La palabra preocupada significa
arrastrarse, dando vueltas en
crculos.
Siempre tiene los mismos problemas.
Espera que le den la comida, porque
no puede comer por cuenta propia.
2. Es fcilmente engaado.
(Efesios 4:14)

El nio espiritual se lleva todo a
la boca.
Cualquier doctrina falsa lo
engaa, pues no tiene fundamento
bblico. 10
4. Se ofende fcilmente.
(Juan 6:60-68)

Una persona inmadura es
susceptible a todo.
Se le tiene que estar dando
masajes espirituales para que
siga adelante.
6. Bebe leche y no alimento
slido.
(Hebreos 5:12)

Si se le habla muy profundo, no
entiende y se atora.
Personas conformistas.

5. No tiene discernimiento
espiritual.

Los nios no distinguen entre
bueno y malo, entre justo e injusto.

7. Es celoso y contencioso.

Se enoja cuando ve la prosperidad de
otros.
Pelea por cosas pequeas.

11
Cuando yo era nio, hablaba como nio,
pensaba como nio, juzgaba como nio; pero
cundo ya fui hombre, dej lo que era de nio.
(1 Corintios 13:11)
PAIDION: Palabra griega que se
utiliza para referirse al nio de dos
a doce aos de edad (2-12).
En esta etapa el nio tiene su propia
voluntad.
Emocionalmente, es inmaduro en su
conducta y en su manera de hablar.
12
1. No tiene control sobre su
lengua.
(Santiago 3:2)

Critica, juzga, habla malas
palabras y algunas veces, miente.
Para estas personas, el controlar
su lengua es un problema.
3. Es amigo del mundo.
(Santiago 4:4;
1 Juan 2:15-16)

El mundo ofrece, principalmente, dos
cosas: Deseos de la carne y vanagloria
de la vida.
Si deseamos ir a otros niveles de
madurez, debemos romper con el
mundo y sus deseos.
2. No tiene discernimiento
espiritual.

Es fcilmente engaado.
No tiene ejercitado su
discernimiento para detectar el
bien o el mal.
13
5. Se conforma solamente con
conocer los rudimentos de Cristo.
(Hebreos 5:12)

No busca conocer ms profundo de la
Palabra.
4. Es de doble nimo.
(Santiago 1:6-8)

Es inestable emocionalmente.
Tiene muchas altas y bajas en su
emociones, y como consecuencia, siempre
est dando vueltas en crculos.
No puede identificar la voz de Dios
claramente.
6. Depende de la uncin de otros.

Nunca se independiza porque siempre
est dependiendo de las oraciones de
otro, de la palabra de nimo de sus
amigos, de los consejos de su pastor;
vive de lo que los otros le dan.
Dios nos creo para llegar a una
etapa de interdependencia


El hijo aporta para su casa, se reproduce
en otros y permanece conectado a la
familia.

14
Hijitos mos, por quienes vuelvo a sufrir dolores de
parto, hasta que Cristo sea formado en vosotros
(Glatas 4:19)
TEKNON: Palabra griega que se
utiliza para referirse a un adolescente
de trece a diecinueve aos (13-19).
Es la etapa ms peligrosa porque es la
que tiene que ver con la rebelda.
Buscan la independencia, creen que lo
saben todo, no quieren ninguna
responsabilidad ni tampoco quieren dar
cuentas, no quieren ser enseados.
15
1. No se someten y se rebelan
cuando son corregidos.

Siempre estn razonando el porqu
deben obedecer.
Cuando son corregidos, se ofenden, y
en algunos casos, se van de la iglesia.
3. Dividen las iglesias.

Son hijos adolescentes que Dios los
empieza a usar, y creen que por eso
estn listos para dedicarse al
ministerio exclusivamente.
El hecho es que Dios os usa porque
tienen una uncin delegada de su
padre espiritual, pero si se van antes
de tiempo, pierden esa uncin.
2. Tienen un espritu de
independencia.

No saben trabajar en equipo.
Su agenda personal es primero que la
agenda del Reino.
Buscan un lugar donde se les pueda
dar una posicin y no para servir.
16
4. Son susceptibles al orgullo.
(Nmeros 12:1-10)

Piensan que lo saben todo.
Se consideran mejores que sus
autoridades.
Usan expresiones como estas: Si yo
fuera el pastor Yo le dije al
pastor Si yo mandara, hara esto
El resultado de la rebelda es la lepra
espiritual.
5. Ponen primero los dones
antes que el carcter.

Se regocijan ms en su don que en su
relacin con Dios.
Los dones son dados, pero el carcter
es desarrollado.
17
hablamos sabidura entre los que han alcanzado
madurez en la fe
(1 Corintios 2:6)
TELIO o HUIO: Palabra griega que
significa maduro.
Es el hijo que ha sido
desarrollado y ha llegado a
una etapa de madurez, la
cual le permitir ser enviado
por el Padre y recibir su
herencia.
Todos los que son guiados por el
Espritu de Dios, son hijos de Dios,
pues no habis recibido el espritu de
esclavitud para estar otra vez en
temor, sino que habis recibido el
Espritu de adopcin, por el cual
clamamos: Abba, Padre!
(Romanos 8:14-15)
18
1. Estn listos para ser
enviados.
(Hechos 13:1-2)

Una cosa es ser llamado por Dios al
ministerio y otra cosa es ser enviado
por Dios.
Entre ser llamado y ser enviado toma
un perodo de tiempo, dentro del cual
se desarrolla, se prepara y se equipa a
la persona.
A Pablo le tom 15 aos, a David 15
aos, a Jess 30 aos.
Cul es el proceso de Dios
para ser enviados?

Dios nos llama: l es el nico
que llama.

Dios nos prepara: Preparacin
del carcter y preparacin
bblica.

Dios nos aparta y nos ordena.

Dios nos enva: El Seor nos
respalda y nos aprueba.
19
2. Sabe or la voz de Dios

Sabe or y obedecer la voz de Dios en
todas sus formas: En sueos, en las
Escrituras, entre otras.
3. Est muerto a la vanagloria y
a la crtica.
(Romanos 12:3)

Sabe recibir las alabanzas de otras
personas sin que le afecte a su corazn
con sentimientos de orgullo o
vanagloria, le da la gloria a Dios.
Cuando es criticado, no se molesta
porque entiende que le sirve para ser
ms exitoso.
4. Es maduro y sabio.
(1 Corintios 2:6)

Sabe aplicar el conocimiento que
tiene de la Palabra en su vida diaria.
La sabidura es la mayor virtud de
una persona que ha alcanzo madurez.
Sabe identificar la verdadera
naturaleza de las cosas visibles o
invisibles.
Es un solucionador de problemas.
20
5. Lleva mucho fruto.
(Mateo 7:15-20)

Jess dijo: Por sus frutos los
conoceris.
Lleva fruto en su vida personal, en su
manera de conducirse y en el Reino.
6. Conoce su identidad en Cristo.

Conoce quin es l en Dios, conoce su
propsito y su llamado.
No tiene baja autoestima.
7. No se ofende fcilmente.
(Santiago 3:2)

Una persona madura no se ofende
con fcilmente y si se siente ofendido,
perdona con facilidad.
8. Es prudente en su manera de
pensar.

Renueva su entendimiento por medio
de la Palabra de Dios.
Sabe quita todo lo viejo y sustituirlo
por lo nuevo que Dios quiere entregar.
21
9. Ha desarrollado el carcter de
Cristo.
(Glatas 5:22)

Ha desarrollado en su vida los frutos
del Espritu Santo.
El amor es notable en una persona
madura: es paciente, bondadoso y est
llena de fe.
10. Se sustenta de alimentos
slidos.
(Hebreos 5:14)

Quiere tocar tpicos ms profundos.
Indaga, busca y se le despierta gran
hambre por la Palabra.
11. Recibe revelacin directa de
Dios.

Recibe mensajes directos del corazn
del Seor.
Ha desarrollado un nivel alto de
discernimiento.
Sabe tomar lo bueno y desechar lo
malo.
12. Es pronto para or y tardo
para hablar.

Sabe escuchar, conoce cundo hablar,
y esto lo logra a travs de la sabidura
que Dios le da.
22
13. Honra a sus padres
espirituales.

Los honra con palabras de
afirmacin: Habla bien sus
autoridades.
Los honra financieramente.
Los honra dndoles cuentas: Se
somete y da cuentas del trabajo.
14. Es estable emocionalmente.
( Tito 1:8)

Est en control de s mismo, de sus
pensamientos y de sus emociones.
Se mantiene estable a pesar de lo
externo.
La madurez
espiritual de un
hijo se mide de
acuerdo a la
manera de
reaccionar y
actuar cuando
est bajo presin.
23
Ser como rbol plantado junto a corrientes de
aguas, que da su fruto en su tiempo y su hoja no cae,
y todo lo que hace prosperar.
(Salmos 1:3)
PATTER o ABBA: Palabra griega y
hebrea, respectivamente, que significa
padre, protector, fundador.
Es el hijo que ha sido
desarrollado y ha llegado a
una etapa de madurez, la
cual le permitir ser enviado
por el Padre y recibir su
herencia.
24
1. Tiene un gran anhelo de
reproducirse en otros.

Adiestra a otros para que cumplan su
propsito.
Ensea a otros a que brillen y
cumplan la voluntad de Dios.
2. Ha llegado a ser un mentor.

Tiene la habilidad de identificar y
desarrollar el potencial de otros.
Invierte su vida, sus talentos y sus
habilidades en otros.
3. Equipa a otros.

Equipa a otros para la obra del
ministerio.
4. Es una fuente.

Le da a sus hijos conocimiento,
informacin, oracin, apoyo o ayuda
cuando lo necesita.
5. Es un nutridor.
(Efesios 5:29)

Les da una afirmacin de quines son
sus hijos en Dios.
Constantemente los nutren con
palabras de afirmacin
25
6. Es un progenitor.

La palabra progenitor se compone de
dos palabras: pro que significa antes
y genitor que es genes.
Los genes son el elemento que posee
la calidad de vida de un ser humano.
Los genes del padre determinan la
calidad de vida lo que sale de l.
9. Corrige y disciplina.
(Hebreos 12:6)

Corrige y disciplina a sus hijos.
7. Alimenta.

Provee para sus hijos buen alimento
espiritual.
Los ayuda a crecer de manera
integral.
8. Es un protector.
(Gnesis 2:15)

Protege a sus hijos de los lobos
rapaces que quieren destruir el fruto
del Seor.
10. Es un proveedor.
(1 Timoteo 5:8)

Provee financiera y espiritualmente
las necesidades de su familia.
26
Por medio de las pruebas y las
adversidades.

Dios permite estas cosas para
madurarnos y llevarnos a otro nivel.
Si pasamos adversidades debemos
gozarnos y pasaremos la prueba.
Por medio de los tratos de Dios.

Dios tiene que quebrarnos para
usarnos.
Por medio de la disciplina y la
correccin.

Cuando recibimos correccin y la
disciplina de Dios o de nuestro padre
espiritual, maduramos ms rpido.
Por medio de los cinco
ministerios.

Dios usa los cinco ministerios para
llevarnos a la madurez.
27
JESS
CONSTITUYO
Apstoles
Profetas
Evangelistas
Pastores
Maestros
A FIN DE
Perfeccionar
Madurar
Equipar
Adiestrar
Calificar
Preparar
Adecuar
PARA LA
Obra de
ministerio o
servicio de
Dios
Edificacin del
cuerpo de
Cristo.
PROPSITO
Hasta que
todos
lleguemos al
varn perfecto.
Para que no
seamos ms
nios.
EFESIOS 4:11-12
28
PREGUNTAS SI = 2 NO =1
1. Si usted es parte de un ministerio y el grupo del mismo celebra
un cumpleaos, pero no lo invitan, se siente mal?
2. En ocasiones, interpreta situaciones de una forma, y despus, se
da cuenta que no era lo que haba pensado o interpretado.
3. Disfruta compartir su tiempo libre y fechas especial con su
familia y amigos sin importar que todava no conozcan al Seor?
4. Se considera una persona que, a menudo, sabe manejar la
crtica?
5. Se ha invertido en varias personas por un largo perodo de
tiempo, al punto que en su ausencia las cosas funcionan igual o
mejor que cuando usted est?
6. Le gusta visitar varios ministerios para recibir Palabra?
29
PREGUNTAS SI = 2 NO =1
7. Le gusta traer a colacin logros obtenidos en el pasado para
darse a conocer ante los dems? (por ejemplo: en el pasado yo
ganaba yo tena)
8. Participa de conversaciones en las cuales se critica o se juzga a
alguien?
9. Da cuentas a su lder peridicamente?
10. Si tiene personas bajo su cargo, les ha provisto alguien
alimento espiritual de una forma integral? (esto es, por ejemplo:
liberacin, oracin, uncin, doctrina, etc.)
11. Se aburre cuando el tema de una conversacin o de una
prdica es profunda?
12. Cree que es suficiente asistir a todos los servicios de la iglesia
para su crecimiento espiritual?
30
PREGUNTAS SI = 2 NO =1
13. Usualmente, se ha visto engaado por una persona, una
promocin o por una circunstancia?
14. Cuando escucha una prdica y llega a su casa, siente el deseo
de ampliar el tpico para su conocimiento?
15. Siente un gran anhelo de adiestrar a otras personas en lo que
hace?
16. Cuando ve la prosperidad de una persona en algn rea,
siente celo o molestia en su corazn?
17. Continuamente pide la oracin de otras personas?
18. Se le ha pasado por su mente abrir un grupo o una iglesia sin
contar con su cobertura?
31
PREGUNTAS SI = 2 NO =1
19. Tiene sus prioridades en orden? (1. Dios, 2. familia, 3. iglesia,
4. trabajo)
20. Se le facilidad identificar o desarrollar el potencial de otros
para que cumplan la voluntad de Dios en su vida? (para contestar
si debe haber desarrollado el potencial de mnimo 15 personas)
21. Cuando sirve en algn ministerio, procura agradar a los dems
para sentirse aceptado?
22. Si usted viene al servicio deseando escuchar la palabra de Dios
y surge la necesidad de cubrir a una persona en un ministerio,
razonara el porqu debe obedecer?
23. Le gusta ser afirmado continuamente en lo que hace para
seguir trabajando con el mismo nimo?
24. Se le hace fcil aceptar la correccin? (o sea, que la acepta en
el momento y no la argumenta).
32
PREGUNTAS SI = 2 NO = 1
25. Tiene la capacidad de corregir con sabidura a las personas que
tiene a su cargo? (o sea, que al momento de corregir, toma en
cuenta: el nivel de madurez que tiene la persona que es corregida, su
trasfondo, las circunstancias y la raz del problema).
26. Cuando una persona que recientemente llega a la iglesia y
empieza a desempear el mismo trabajo que usted hace, pero la
promocionan antes que a usted, lo ve injusto?
27. Cuando ve realizar a otro lo mismo que usted hace, por su
mente pasan pensamientos como stos: eso no debera hacerse de
esa manera, yo lo hara diferente y mejor.?
28. Cuando hay que realizar un trabajo, prefiere hacerlo solo?
29. Sabe or la voz de Dios al tomar una decisin? (eso es, si usted le
pregunta a Dios antes de tomar cualquier decisin y obedece su
voluntad).
33
PREGUNTAS SI = 2 NO =1
30. Para usted, es ms importante suplir primero las necesidades
de las personas que estn bajo su cargo, que sus propias
necesidades?
31. Cuando usted desea conseguir algo, usa el nombre de su lder
para obtenerlo?
32. Ha notado que a veces ha hablado ms de la cuenta?
33. Ha observado que la mayora de las veces, pone su confianza
en sus habilidades naturales? (por ejemplo, antes de servir, confa
en lo que usted puede hacer y no ora para que el Seor le d la
habilidad).
34. Cuando se le presenta algn problema, sabe aplicar el
conocimiento que tiene de la Palabra para dar soluciones?
35. Cuando lo han traicionado, ha procurado restaurar la
relacin?; y cuando esto ha sucedido, ha recibido a la persona
con el mismo amor?
34
Si usted contest sinceramente las preguntas anteriores, podr determinar
el nivel de hijo espiritual en que se encuentra, o por lo menos, en qu rea
debe trabajar.

Tenga en cuenta que:
Cuando usted responda SI, significa que esa pregunta tiene un valor de 2
puntos.
Cuando usted responda NO, significa que esa pregunta tiene un valor de 1
punto.

Pasos a seguir:
En la tabla siguiente, coloque el valor numrica de cada una de sus
respuestas de acuerdo al nmero de la pregunta.
Sume los valores de izquierda a derecha para cada fila (A, B, C, D, E)
Coloque su puntuacin obtenida en la columna de TOTAL.
La puntuacin mayor indica el nivel de madurez en que usted se
encuentra.
35
Leyenda: N/P = Nmero de la pregunta; V/P = Valor de la pregunta.
N/
P
V/
P
N/P

V/
P
N/P

V/
P
N/P

V/
P
N/P

V/
P
N/P

V/
P
N/P

V/
P
TOTAL NIVEL
A
1 6 11 16 21 26 31 NEPIO
B
2 7 12 17 22 27 32 PAIDION
C
3 8 13 18 23 28 33 TEKNON
D
4 9 14 19 24 29 34 TELIO
E
5 10 15 20 25 30 35 PATTER
36