Instituto Federal do Piau

Tcnico em Segurana do Trabalho

tica e Cidadania
Prof. Marcos Luiz da Silva

TICA E REDES SOCIAIS

Edvaldo Pio
Francisca Tuanny
Katilene Vanessa
Maria
Samia Patrcia
Vernica Veras

Piripiri-PI, novembro/2014

Conceitos bsicos
tica

"o estudo dos juzos de apreciao que se referem

conduta humana susceptvel de qualificao do ponto de
vista do bem e do mal, seja relativamente determinada
sociedade, seja de modo absoluto. (Dicionrio Aurlio)

Conceitos bsicos
Cidadania
o direito de ter uma ideia e poder express-la.
cidadania a qualidade ou estado do cidado.
(Dicionrio Aurlio)
Cidadania a pertena passiva e ativa de indivduos em
um estado - nao com certos direitos e obrigaes
universais em um especfico nvel de igualdade
(Janoski, 1998).

Conceitos bsicos
Redes Sociais

Redes Sociais so estruturas sociais virtuais compostas

por pessoas e/ou organizaes, conectadas por um ou
vrios tipos de relaes, que partilham valores e objetivos
comuns na internet.

tica e Redes Sociais

A tica envolve o respeito ao espao do outro.
Atualmente,

com o avano da tecnologia,

surgimento e expanso das redes sociais, o
conceito de privacidade tornou-se frgil. Tal
conceito est se modificando, visto que, hoje
em dia, muito difcil ter anonimato na
sociedade.

tica e Redes Sociais

visvel a exposio a que estamos sujeitos ao

utilizar as redes sociais.

notvel que as redes sociais tem o potencial

de desrespeitar a tica individual e coletiva,

mesmo que a moral de alguns grupos/pessoas
esteja relativamente preservada.

tica e Privacidade
Utilizar informaes publicadas em uma Rede

Social como o Facebook, por exemplo, para

anlise clnica de uma pessoa ameaa cruzar a
fronteira entre o privado e o pblico. Quando
trazemos isso para o mundo corporativo o tema
torna-se ainda mais crtico.
Atualmente mais de 70% das empresas j
consultam Redes Sociais, como o prprio
Facebook e o LinkedIn, em processos de
seleo e contratao.

tica e Privacidade
Atualmente no existe um Cdigo de tica para

as Redes Sociais pblicas. Em termos jurdicos,

nos ltimos anos, comearam a surgir os
primeiros "problemas".
O ideal seria que qualquer empresa tenha um
cdigo de tica, ou de conduta social, que
oriente
seus
funcionrios
sobre
o
comportamento correto em Redes Sociais,
principalmente deixando claro o que a empresa
entende como "no apropriado".

Redes Sociais no Trabalho

uma prtica comum, especialmente em

grandes empresas onde h um uso rotineiro do

computador, que se estabeleam regras para o
seu uso. Dentre essas regras, mais comum
ainda proibir o uso de redes sociais e at
mesmo o acesso aos e-mails pessoais em alguns
casos.

Redes Sociais no Trabalho

Os motivos indicados pelos diretores e gerentes

se devem geralmente a razes ligadas sada de

informaes sigilosas ou a preocupao com a
imagem da prpria empresa na web que pode
ser comprometida pelo suposto mal uso do
funcionrio.

Redes Sociais no Trabalho

As redes sociais presentes na internet so

apenas uma expanso das redes humanas que

existem desde que comeamos a viver em
grupos. Muitas vezes a queda do desempenho
no trabalho interpretada como uma
decorrncia do uso dessa tecnologia - que desse
modo vista como a vil - enquanto sua causa
real permanece no reconhecida: a falta de
motivao presente no trabalho.

Redes Sociais no Trabalho

O cuidado com o contedo disponibilizado

pelos profissionais nessas redes fundamental

para manter o emprego. Por isso, todo cuidado
pouco, pois so vrios os casos de demisses
de profissionais que no tiveram uma conduta
nas redes sociais condizente com as regras da
empresa.