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EXPONENTES:
CHIRITO GONGORA, JOSE
CROZZY MORI, EMY
LIMA BRONCANO, YAQUI
QUILCATE CUEVA, Katherin
INTRODUCCIN
El hombre es por naturaleza, un ser
completamente
cambiante,
desde
la
antigedad ha existido la necesidad de
adaptarse al entorno que lo rodea, el
conocimiento no ha sido la excepcin, los
requerimientos intelectuales que la sociedad
exige, son cada vez ms, por tal motivo, para
poder ser considerados en este mundo tan
globalizado, debemos contar con las
competencias que se requieren.
CONCEPTO
La Administracin, tambin conocida como
Administracin de empresas, es la ciencia
social y tcnica que se ocupa de la
planificacin, organizacin, direccin y control
de los recursos (humanos, financieros,
materiales, tecnolgicos, el conocimiento, etc)
de la organizacin, con el fin de obtener el
mximo beneficio posible; este beneficio puede
ser econmico o social, dependiendo esto de
los fines que persiga la organizacin.
OBJETIVO
www.auladeeconomia.com
TIPOS
ADMINISTRACIN DE NEGOCIOS:
ADMINISTRACIN DE EMPRESAS:
ADMINISTRACIN PBLICA:
CAMPOS
ADMINISTRACIN PBLICA
ADMINISTRACIN PRIVADA
ELEMENTOS
EFICIENCIA
EFICACIA
PRODUCTIVIDAD
COORDINACIN DE RECURSOS
GRUPO SOCIAL
OBJETIVO
HISTORIA
EVOLUCIN
ADMINISTRACIN EGIPCIA:
Egipto tena una economa planeada y un sistema
administrativo bastante amplio, que ha sido clasificado
por Weber como "burocrtico".
ADMINISTRACIN ROMANA:
Despus de varios siglos de monarqua, ejercida por
soberanos etruscos, la repblica es instaurada en 509 a.
J. C. En lo sucesivo, todos los ciudadanos forman el
populus romanus, que se rene en unas asambleas, los
comicios.
Monarquas
Aristocracias
Tiranas
Democracias
DESARROLLO DE LA ADMINISTRACIN
La administracin naci como una ciencia dedicada
al estudio de las mejores prcticas en el manejo de
las empresas, siempre con el fin de lograr mayores
niveles de eficacia y eficiencia.
Desde principios del siglo pasado, y por dcadas, en
un contexto relativamente estable, con medios de
comunicacin relativamente lentos y por lo tanto con
una baja velocidad de cambio contextual, la
problemtica de la administracin se centr "hacia
adentro" de las empresas.
CONCLUSIN
GRACIAS