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PSICOSOCIALES
BSICOS
Enfoques funcionalista
Agrupa las necesidades funcionales en cuatro:
1. Mantenimiento de las pautas o socializacin de los individuos
2. Adaptacin al medio: se lleva a cabo mediante la asignacin de
roles.
3. Cumplimiento de las metas sociales: asignacin de recursos
para el cumplimiento de objetivos.
4. Integracin y control social: se realiza por medio de valores y de
autoridad.
Enfoques conductista
Divide el aprendizaje en
Aprendizaje
con
modelos
Aprendizaje
de roles
Aprendizaje
con modelos
Idntica
Igual o dependiente
La copia
Atencin
SUBPROCESOS
3 clases de conducta
imitativa
Retencin de estmulos
Capacidad de ejecucin
Motivacin para aprender
Aprendizaje
de roles
Aprendizaje del
comportamiento,
valores e ideas de otras
personas que estn en
la misma categora de
roles
Adscritos
Nacimiento
Adquiridos
Se
adquieren
con los
cambios de
la vida social
Desarrollo bsico de la
identidad personal
Se da en la infancia
Socializacin
secundaria
Adquisicin de roles
Etapa adulta
Lenguaje y socializacin
El lenguaje est dado por
conceptos, por ejemplo:
Silla, mesa, peso, inteligencia,
solidaridad, personalidad
el medio de comunicacin de
los conceptos son las palabras
Socializacin moral
En toda sociedad existen normas y valores
Dependiendo del seguimiento que se les
d
Hace una clasificacin de las personas
entre buenos y malos, la moral es relativa
en el tiempo y el espacio social.
Toda persona
desarrolla un
cdigo tico, la
conciencia
Ej: el cdigo tico de
la clase media no es
el mismo de la clase
obrera.
PSICOLOGA DEL
APRENDIZAJE
La conducta moral
como toda
conducta es
aprendida
Ej: Los castigos
usados por padres y
docentes
ENFOQ
UES
COGNOSCITIVO
Desocializacin y Resocializacin
Abandono de ciertos
comportamientos
sociales ya aprendidos.
Iniciacin de un nuevo
aprendizaje social.
Privacin social
Privaci
Frustracin
Una persona o
n
experimentada
grupo social
Privacin ante las diferencias
absolut
carece de medios
relativa
a
que
el
individuo
de subsistencia
percibe, entre sus
fundamentales.
condiciones de
vida y las
oportunidades de
otros.
La percepcin social
La percepcin es un proceso de codificacin cognitiva,
mediante el cual se capta la significacin de un objeto
aplicndole determinado esquema(juicio de valor)
CN
CN+CV
CONCLUSI
N
1. Extensin
Se presenta en 4 grados:
temes no
diferenciad
os
observan de manera
global (MATERIALISTA)
temes
sencillos de
diferenciaci
n
apariencia fsica,
comportamientos,
expresiones etc.
temes
diferenciadore
s
intereses, habilidades y
creencias.
temes
disposicional
es
cualidades y defectos
2. Profundidad
Nivel I: descripcin de un inters,
habilidad o creencia.
3.Involucracin personal:
vnculo afectivo.
Hay 3 clases de posiciones:
Egocnt
rica
Solo habla
de s
mismo
Recproc
a
Habla de
ambos
Orientada
hacia la
otra
Solo habla
persona
de la otra
persona.
Teora de
la
personalid
ad
implcita
Las
instancias Est basado en prototipos perceptivos
modlicas incluimos dentro de una categora.
o
prototpica
s
y los
La percepcin de actos
Anlisis de atribucin
Pretende explicar la causa de los
comportamientos Los 3 factores principales son:
El nmero de causas
posibles que el
observador pueda
encontrar en determinado
acto.
La categorizacin social
Consiste en la percepcin diferenciadora
que realizamos de los otros,
tipificndolos en categoras grupales.
Las actitudes
La actitud es un estado mental y neural de disposicin,
organizado a travs de la experiencia.
Estructura de las actitudes
Son los
sentimientos y
emociones que el
objeto de actitud
despierta en
nosotros.
Es el
comportamiento
del individuo en
relacin con el
objeto de actitud.
Cambio de actitudes
Depende de su intensidad y del papel que
desempea en la adaptacin social de la
persona.
Intensidad quiere decir que mientras ms
fuerte sea una actitud es ms difcil
cambiarla, sobre el otro factor, su cambio
puede determinar sanciones (censura,
aislamiento e incluso expulsin a su grupo
social).