LEVANDO SADE E SEGURANA

PARA SUA EMPRESA

TREINAMENTO PARA
COMPONENTES
DA CIPA

Objetivo do Treinamento
Levar ao conhecimento do designado da CIPA as
principais normas, instrues e rotinas sobre
segurana e sade do trabalho.
Definir competncias relativas s atividades
desenvolvidas pela CIPA.
Fixar diretrizes de atuao da CIPA.
Conhecer e identificar Riscos
no trabalho.

Conhecendo a CIPA
Quando a empresa precisa constituir uma
CIPA?
Atribuies da CIPA
Designado de CIPA

Quando a empresa precisa

constituir uma CIPA?
NR
5.2Devem
constituir
a
CIPA,
por
estabelecimento,
e
mant-la
em
regular
funcionamento, as empresas privadas, pblicas,
sociedades de economia mista, rgos da
administrao direta e indireta, instituies
beneficentes,
associaes
recreativas,
cooperativas, bem como outras instituies que
admitam trabalhadores como empregados.

Atribuies da CIPA
Elaborar plano de trabalho;
Realizar periodicamente verificao nos ambientes e condies
de trabalho;
Realizar aps cada reunio, a verificao do cumprimento das
metas fixadas;
Divulgar aos trabalhadores informaes relativas segurana e
sade no trabalho;
Colaborar no desenvolvimento e implementao do PCMSO, PPRA
bem como de outros programas de segurana e sade
desenvolvidos pela empresa;

Atribuies da CIPA (cont.)

Divulgar
e
promover
o
cumprimento
das
Normas
Regulamentadoras, bem como clusulas de acordos e convenes
coletivas de trabalho e normas internas de segurana relativas
segurana no trabalho;
Participar em conjunto com o SESMT da anlise das causas das
doenas e acidentes do trabalho e propor medidas de soluo para
os problemas identificados;
Promover, anualmente, em conjunto com o SESMT, a Semana
Interna de Preveno de Acidentes do Trabalho - SIPAT;
Participar, anualmente, em conjunto com a empresa,
Campanhas de Preveno AIDS e outros programas de sade.

de

Atribuies da CIPA (cont.)

Fazer Mapa de Risco em parceria com o SESMT;
Fazer todo ms uma reunio para avaliar se as medidas
implantadas esto gerando resultados esperados;
Requerer ao SESMT, quando houver, ou ao empregador, a
paralisao de mquina ou setor onde considere haver risco grave
e iminente segurana e sade dos trabalhadores;
Requisitar empresa as cpias das CAT emitidas;
Participar, anualmente, em conjunto com a empresa e o SESMT
onde houver, de Campanhas de Preveno da AIDS (essa campanha
poder ser feita dentro da SIPAT;

Designado da CIPA
Atribuies: O designado da CIPA
o agente de segurana do
trabalho na empresa. Para tanto,
deve estar de olho no processo de
trabalho, e no meio ambiente de
trabalho, e comunicar qualquer
situao de risco imediatamente ao
superior imediato e ao SESMT.

Tpicos
Acidente de trabalho no local de trabalho
Acidente de trabalho fora do local de trabalho
Acidente de Trabalho Definio Legal
Acidente de Trabalho Conceito Prevencionista
Doena Profissional
Doena do Trabalho

Acidente de Trabalho
No local e horrio de trabalho, em decorrncia de:
Ato de terceiros;
Ato de sabotagem ou terrorismo;
Ato de pessoa privada do uso da razo (louca);
Ofensa fsica;
Ofensa psicolgica;
Situao de Fora Maior (Catstrofe).

Acidente de Trabalho
Fora do local e horrio de trabalho, em decorrncia de:
Acidente de trajeto;
Execuo de servio sob ordem da empresa, ainda que
fora dela;
Viagem para aperfeioamento
profissional custeado pela empresa;
Prestao espontnea de servio.

Acidente de Trabalho - Definio Legal

Conforme prev o art. 19 da Lei 8.213/91,acidente do trabalho o que
ocorrepelo exerccio do trabalho a servio da empresa, provocando
leso corporal ou perturbao funcional que cause a morte ou a perda
ou reduo, permanente ou temporria, da capacidade para o trabalho.
importanteobservar que nosperodos destinados a refeio ou
descanso,oupor ocasio dasatisfao de outras necessidades
fisiolgicas, no local do trabalho ou durante este, o empregado
considerado no exerccio do trabalho.
Equiparam-se a ele tambm o acidente detrajeto.

Acidente de Trajeto
Entende-se como percurso o trajeto da residncia ou do local de refeio
para o trabalho ou deste para aqueles, independentemente do meio de
locomoo, sem alterao ou interrupo por motivo pessoal, do
percurso habitualmente realizado pelo segurado. No havendo limite de
prazo estipulado para que o segurado atinja o local de residncia,
refeio ou do trabalho, deve ser observado o tempo necessrio
compatvel com a distncia percorrida e o meio de locomoo utilizado.
Nota: No ser considerado acidente do trabalho o ato de agresso
relacionado a motivos pessoais.
No perodo destinado refeio ou descanso, ou por ocasio da
satisfao de outras necessidades fisiolgicas, no local do trabalho ou
durante este, o empregado ser considerado a servio da empresa.

Reabilitao Profissional
Ser considerado
agravamento de acidente
do trabalho aquele sofrido
pelo acidentado quando
estiver sob a
responsabilidade do Setor
de Reabilitao
Profissional.

Acidente de Trabalho
Conceito Prevencionista
Acidente de trabalho qualquer ocorrncia no
programada, inesperada, que interfere ou
interrompe o processo normal de uma atividade,
trazendo
como
consequncia
isolada
ou
simultaneamente perda de tempo, dano material
ou
leses
ao
homem.

Doena Profissional
Entende-se por doena profissional, aquela inerente
ou peculiar a determinado ramo de atividade,
dispensando a comprovao de nexo causal.

Doena Profissional (cont.)

Exemplo: Um trabalhador que trabalhe numa
cermica onde utilizada a slica, vindo a adquirir
silicose, bastar comprovar que trabalhou na
cermica,
para
ficar
comprovada
a
doena
profissional, dispensando qualquer outro tipo de
prova.

Doena do Trabalho
A doena do trabalho diferencia-se da doena profissional em
vrios pontos. Ela resulta de condies especiais em que o
trabalho exercido e com ele relaciona-se diretamente.
Sendo uma doena genrica (que acomete qualquer pessoa),
exige a comprovao do nexo causal, ou seja, o trabalhador
dever comprovar haver adquirido a doena no exerccio do
trabalho.
Exemplo: A tuberculose poder ser doena do trabalho com
relao quele segurado que comprovar t-la adquirido no
exerccio do trabalho em uma cmara frigorfica.

Conhecendo os direitos
previdencirios

Aposentadorias
Auxlios
Penses
Garantia de
Emprego

Benefcios do INSS
Penses:
-Por morte
- Especial
- Salrio-famlia
- Salrio Maternidade
- Auxlio recluso

Garantia de emprego
Lei n 8.213/91:
"Art. 118 - O segurado que sofreu acidente do
trabalho tem garantida, pelo prazo mnimo de
doze meses, a manuteno do seu contrato de
trabalho na empresa, aps a cessao do
auxlio-doena acidentrio, independentemente
de percepo de auxlio-acidente.

Trabalhando a causa
acidente

Conscientizao de segurana
Causas de Acidente de Trabalho

Estudo de Ambiente de Trabalho

EPI
EPC
Etapas de uma investigao de

acidente

Causas de acidentes de
* ATOS INSEGUROStrabalho
So relacionados com falhas humanas.

* CONDIES INSEGURAS
So relacionadas com as condies de
trabalho.

Estudo do Ambiente de
Trabalho

Queda da plataforma;
Queda de pallet;
Esforo fsico;

Transporte manual de

carga;
Produtos qumicos;
Extintores.

Estudo do Ambiente de
Trabalho
Homem x mquina;
Queda de objetos;
O Improviso;
Rudo;
EPI;
EPC.

Queda da Plataforma
Cuidado com o nvel do solo!
Muitos acidentes tem acontecido por causa de
queda das plataformas. Quando estiver em cima da
plataforma, preste muita ateno, tenha cuidado e
no
seja
mais uma vtima.

Esforo Fsico
Respeite seus limites
Se a carga estiver muito pesada pea
ajuda.

Transporte Manual de
Cargas
O transporte manual de cargas uma das formas de
trabalho mais antigas e comuns, sendo responsvel por
um grande nmero de leses e acidentes do trabalho
especialmente em transportadoras, estas leses em sua
grande maioria, afetam a coluna vertebral mas tambm
podem causar outros males como, por exemplo, a hrnia
escrotal.
Nesse texto vamos aprender a transportar uma carga de
forma segura.

Lembrete
Nunca esquea do valor que tem uma coluna s sendo assim, ao
levantar cargas observe:
Peso, Forma, Volume, Tipo, Condies gerais;
Posicionar-se sempre prximo a carga;
No torcer o corpo para pegar ou movimentar cargas;
Usar sempre a musculatura das pernas para erguer a carga, os ps
levemente separados e o corpo equilibrado;
Mantenha a carga sempre que possvel perto do corpo;
Procurar segurar a carga com as duas mos sempre que possvel,
centralizando a carga em relao s pernas.

Produtos Qumicos
O principal passo para poder trabalhar com um
produto qumico de forma segura conhecer o mal
que ele pode causar.
Usar os EPIs indicados.
Colocar os qumicos na rea correta.

O improviso
Use as ferramentas apenas para o uso
em que se destinam.
Cuidado com
improvisaes !!

EPIS
Vocs so reprodutores de segurana do trabalho,
portanto colaborem cobrando o uso de EPI
Os mais usados na empresa:
-Botina com biqueira de ao;
-Luva de raspa;
-Protetor Auricular;
-Mscara PFF2.

Falando Nisso...
Conforme Norma Regulamentadora n.6, Equipamento de Proteo
Individual EPI todo dispositivo de uso individual utilizado pelo
empregado, destinado proteo de riscos suscetveis de ameaar a
segurana e a sade no trabalho.
Sempre que as medidas de ordem geral no ofeream completa proteo
contra os riscos de acidentes do trabalho ou de doenas ocupacionais;
Enquanto as medidas de proteo coletiva estiverem sendo implantadas;
Para atender situaes de emergncia.
Obs: importante lembrar que o EPI deve sempre ser a ltima opo.
A primeira opo deve ser sempre em carter coletivo.

Quanto ao EMPREGADOR cabe ao EPI

NR 6.6.1 letras "A" at "H".
Adquirir o EPI adequado ao risco de cada atividade;
Exigir o seu uso;
Fornecer ao empregado somente EPIs aprovados pelo
rgo nacional competente em matria de segurana e
sade no trabalho;
Orientar e capacitar o empregado quanto ao uso
adequado acondicionamento e conservao;

Cabe ao EMPREGADO quanto ao

EPI:

NR 6 Item 6.7.1

a)Utilizar apenas para a finalidade a que se destina;

b)Responsabilizar-se pelo acondicionamento e
conservao;
c)Comunicar ao empregador qualquer alterao que
o torne imprprio para uso;
d)Cumprir as determinaes do empregador sobre o
uso adequado.

Equipamentos de Proteo
Coletivas EPCs
So os equipamentos que neutralizam o risco na
fonte, dispensando em muitos casos, o uso dos
equipamentos de proteo individual.
Exemplo: Corrimo de escadas.

MUITO OBRIGADO !!