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LA MUJER
Poltica Pblica de
Mujeres y Equidad de
Gnero
Bogot, Mayo de 2014
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PRINCIPIOS
PRINCIPIOS
Igualdad de Oportunidades.
Igualdad de Trato.
Equidad de Gnero.
Justicia de Gnero.
Diversidad.
Autonoma.
Solidaridad.
Participacin.
Sororidad.
OBJETIVO
GENERAL
Reconocer, garantizar y restablecer los
derechos de las mujeres que habitan el
Distrito Capital,
de manera
que se
modifiquen de forma progresiva y sostenible
las condiciones injustas y evitables de
discriminacin, subordinacin y exclusin que
enfrentan las mujeres en los mbitos pblico
y privado para el acceso real a la igualdad y
a la equidad de gnero en el distrito capital.
OBJETIVOS
ESPECFICOS
1) Ejercicio de derechos. 2) Transformar
ESTRATEGIAS
1) Transversalizacin.
2) Territorializacin.
3)
Corresponsabilidad.
4) Comunicacin.
LINEAMIENTOS DE LA
POLTICA PBLICA DE
MUJERES
Y de
EQUIDAD
DE
referentes culturales.
Transformacin
GNERO:
Modificacin y adecuacin de normas y procedimientos.
Acciones afirmativas para la equidad de gnero
Atencin prioritaria a las mujeres en condicin de
pobreza extrema.
Diversidad de las mujeres.
Intercambio e integracin para la equidad de gnero.
Coordinacin intersectorial.
Uso de lenguaje incluyente y no sexista.
Adopcin de los instrumentos de esta poltica.
Planeacin con enfoque de derechos y de gnero.
Sensibilizacin, capacitacin y formacin.
Indicadores y presupuestos sensibles al gnero.
Generacin de conocimiento e investigacin con enfoque
de derechos y de gnero.
EJE DERECHOS DE
LAS MUJERES
PAZ Y CONVIVENCIA
CON EQUIDAD DE
GNERO
Componentes:
1)Prevencin, atencin, proteccin,
sancin y reparacin a mujeres vctimas
del desplazamiento forzado.
2)Promocin de una cultura de paz.
3)Promocin de la memoria e identidad
social de las mujeres.
Sectores responsables: Gobierno, Seguridad y Convivencia;
Salud; Educacin; Integracin Social; Desarrollo Econmico,
Industria y Turismo; Cultura, Recreacin y Deporte; Planeacin;
Hbitat; Ambiente; Movilidad.
PARTICIPACIN Y
REPRESENTACIN CON
EQUIDAD
Componentes:
1)Mujeres empoderadas.
2)Participacin con equidad.
3) Representacin para la inclusin.
Sectores responsables: Gobierno,
Seguridad y Convivencia, Planeacin,
Salud, Educacin, Desarrollo Econmico,
Integracin Social.
TRABAJO EN
CONDICIONES DE
IGUALDAD Y DIGNIDAD
Componentes:
Acceso al trabajo formal, estable y en equidad.
Desarrollo empresarial y acceso al trabajo con
enfoque de derechos y de gnero.
Fomento de redes de mujeres productoras
integradas a los circuitos econmicos de la
ciudad.
Reconocimiento de la economa del cuidado.
Sectores responsables: Desarrollo Econmico,
Gestin Pblica, Planeacin, Integracin Social.
SALUD PLENA
Componentes:
1.Salud para las mujeres, equidad para la
ciudad.
2. Salud con equidad.
3. Mujeres cuidadoras de la salud.
EDUCACIN CON
EQUIDAD
Componentes:
1.Educacin con equidad de gnero.
2.Educacin no sexista.
3.Oportunidades educativas especiales para las
mujeres con enfoque de derechos y de gnero.
4.Democracia y participacin en el mbito
educativo.
5.Acciones positivas para la dignificacin y el
mejoramiento Profesional de las educadoras.
Sectores responsables: Educacin, Planeacin,
Integracin Social.
CULTURA LIBRE DE
SEXISMO
Componentes:
1)Eliminacin de estereotipos de gnero.
2)Comunicacin no sexista.
3)Aportes de las mujeres a la cultura, el arte y
el patrimonio.
4)Mujeres artistas transformando la cultura.
5)Uso y disfrute de la ciudad.
Sectores responsables: Cultura, Recreacin
y Deporte, Planeacin. La Secretara General
de la Alcalda Mayor acompaar las acciones
de la comunicacin no sexista
HBITAT Y VIVIENDA
DIGNOS
Componentes:
1)Crditos blandos para las mujeres.
2)Subsidios especiales para las mujeres
vulneradas.
3)Vivienda en alquiler.
4)Mujeres, ambiente y cultura.
Sectores responsables: Hbitat, Ambiente,
Planeacin.