INTRODUCCIN

En el mbito de la seguridad y salud en el trabajo existe la necesidad de

integrar la prevencin con los procesos productivos de la empresa como
elemento crucial para incrementar la eficacia de prevencin de prdidas.
La Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo, ley 29783, indica que el
empresario debe implementar, mantener y mejorar un modelo de gestin
preventivo que se integre para la proteccin de la seguridad y salud de los
trabajadores. Esta integracin deber realizarse en el sistema general de
gestin de la empresa, tanto en el conjunto de sus actividades como en
todos los niveles jerrquicos con la finalidad de desarrollar un cultura de
seguridad.
 SISTEMA DE GESTIN DE LA
SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO
La Organizacin Internacional del Trabajo, OIT, tiene como objetivo crear
conciencia mundial sobre la magnitud y las consecuencias de los accidentes
laborales, lesiones incapacitantes y las enfermedades ocupacionales relacionadas
con el trabajo.
Anualmente ocurren ms de 317 millones de accidentes en el trabajo, muchos de
estos accidentes resultan en ausentismo laboral.
Para la reduccin de los accidentes y enfermedades laboral requiere la existencia
de un modelo de sistema que administre la seguridad y salud laboral, la cual debe
generar las condiciones de trabajo seguro y saludable para lo cual es necesaria la
asignacin de recursos para implementar, mantener y mejorar el sistema de
gestin.
Actualmente se encuentra la OHSAS 198001 que contiene especificaciones para
implementar y mejorar un sistema de gestin de la SST que se basa en la
metodologa conocida como Planificar, Hacer, Verificar y Actuar (PHVA). La
metodologa PHVA se describe:
Planificar: establecer los objetivos
Hacer: implementar los procesos
Verificar: realizar el seguimiento y la medicin e informar sobre los resultados
Actuar: tomar acciones para mejorar continuamente
 FUENTES DE ACCIDENTES Y DE
CONTROL
El concepto PEMA (Persona, Equipo, Materiales y Ambiente) identifica que los
accidentes laborales es la interaccin de estos cuatro subsistemas.
Personas: este elemento incluye a los trabajadores directos e indirectos.
Equipo: se refiere a las herramientas y maquinarias con que se trabaja los procesos
productivos de la empresa de modo directo e indirecto.
Materiales: este elemento incluye las materias primas, productos qumicos que se
emplean en los procesos productivos de la empresa.
Medio Ambiente: esta relacionado con el entorno laboral donde se desarrollan las
actividades productivas.
PREVENCIN DE RIESGOS LABORALES
Por lo general, la prevencin de riesgos laborales se ve como una serie de
acciones aisladas con la finalidad del cumplimiento de la normativa en
seguridad y salud laboral, la competitividad de las organizaciones
requieren especial atencin en las condiciones de trabajo para lograr:
Condiciones de trabajo adecuadas que se enfoquen en el liderazgo,
competencia y toma de conciencia del trabajador
Mejorar la productividad
Mejorar la reputacin de la organizacin
Reduccin de costos por prdidas (daos a los trabajadores, procesos,
infraestructura, equipos, maquinarias, ambiente laboral, medio ambiente)
en la organizacin
 NORMATIVA DE LA SEGURIDAD Y
SALUD EN EL TRABAJO
Las normas legales en seguridad son recomendaciones que se deben cumplir
obligatoriamente mientras trabaje en la empresa, muchas de estas normas son
muy tiles aun cuando salga del trabajo, por eso es importante que entienda la
razn por la que se deben cumplir.
Seguridad y Salud en el Trabajo (Ley 29783). La ley especifica que el empleador:
Est obligado a garantizar, en el centro de trabajo las condiciones que protejan
la vida, la salud y el bienestar de los trabajadores y dems personas que prestan
servicios a la empresa visitan sus instalaciones. Asimismo el empleador asume las
implicancias econmicas, legales y otras a consecuencia de un accidente o
enfermedad que sufra el trabajador en el desempeo de sus funciones o a
consecuencia de l.
INFRACCIONES LEVES DE SEGURIDAD
Y SALUD EN EL TRABAJO DE ACUERDO
REGLAMENTO DE INSPECCIONES:
La falta de orden y limpieza del centro de trabajo que no implique riesgo para la
integridad fsica y salud de los trabajadores.
INFRACCIONES LEVES DE SEGURIDAD
Y SALUD EN EL TRABAJO DE ACUERDO
REGLAMENTO DE INSPECCIONES:
El incumplimiento de las obligaciones de implementar y mantener actualizados
los registros o disponer de la documentacin que exigen las disposiciones
relacionadas con la seguridad y salud en el trabajo.
 INFRACCIONES MUY GRAVES DE
SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO:
No observar las normas especficas en materia de proteccin de la seguridad y
salud de las trabajadoras durante los periodos de embarazo y lactancia y de los
trabajadores con discapacidad.
 RIESGOS Y PELIGROS LABORALES
Qu es el peligro?
El peligro es todo aquello que puede causar dao a las personas, equipos,
materiales, procesos e incluso el ambiente; ya sea como fuente, situacin, acto o
caracterstica intrnseca.
Ejemplo: equipos o maquinarias, desorden en el rea de trabajo, herramientas
defectuosas, materiales explosivos o inflamables, trabajos en altura, fajas
transportadoras, etc.
 RIESGOS Y PELIGROS LABORALES
Qu es el riesgo?
A diferencia del peligro, que tiene que ver con la probabilidad
de dao, el riesgo tiene que ver con la posibilidad de que el
dao ocurra.
Ejemplo: el operario sufra una rotura de hueso o una descarga
elctrica.
 Los peligros se identifican y los
riesgos se evalan

Segn una estadstica elaborada por la Organizacin Internacional del Trabajo

cada ao se producen cerca de 120 millones de accidentes laborales en todo el mundo,
de estos 210,000 tienen consecuencias fatales. Cada da, ms de 500 seres humanos
mueren en sus lugares de trabajo por accidentes laborales.