3 Creditos Unidad 1: Estructura Gerencial y Econmica OBJETIVOS
Analizar algunos de los conceptos tericos que fundamentan la
macroeconoma y microeconoma y su incidencia en la toma de decisiones gerenciales. Identificar y describir elementos fundamentales de la macro y microeconoma. Sustentar los beneficios de la economa en la gerencia. Analizar las funciones bsicas de la gerencia Identificar y relacionar conceptos de la gerencia importantes en la toma de decisiones. Describir y explicar algunos modelos gerenciales por medio de estudios de casos. Explicar las principales funciones del departamento de Mercados. Reconocer la importancia del departamento de Mercadeo en la toma de decisiones de la organizacin. Estructura
Capitulo 1: Elementos Tericos de Macroeconoma
1.1. Introduccin a la macroeconoma 1.2. Temas macroeconmicos 1.3. Microeconoma Capitulo 2: Desarrollo de la Gerencia 2.1. Gerencia General 2.2 Planeacin Estratgica 2.3. Aspectos organizativos Capitulo 3: Repaso al rea de Mercados 3.1. rea de Mercados 3.2. El Marketing Internacional Elementos
Para el logro de los objetivos de la unidad y obtener los resultados necesarios en
el proceso de autoaprendizaje, se cuenta con los siguientes recursos:
Contenido en lnea del curso.
Contenido para descargar del curso. Aula virtual. Acompaamiento tutorial. Actividades de aprendizaje de la unidad. Actividades evaluativas. Links a temas de inters. Autoevaluacin de la Unidad. Evaluacin Nacional del curso. Actividades
Esta unidad cuenta con las siguientes actividades evaluativas:
Trabajo colaborativo: actividad de tipo grupal, en el cual se utilizar el foro
para desarrollar la actividad.
Leccin evaluativa: actividad de tipo individual, permite evaluar temas
especficos del curso .
Quiz: actividad de tipo individual, permite evaluar el contenido de la unidad.
"Todo lo que se hace se puede medir, slo si se mide se puede controlar, slo si se controla se puede dirigir y slo si se dirige se puede mejorar" Dr. Pedro Mendoza A.