Documente Academic
Documente Profesional
Documente Cultură
a.Colectarea laptelui:
Pentru obţinerea unui iaurt de calitate, Danone se
îngrijeşte de fiecare dintre etapele procesului de producţie. Acest
proces începe cu colectarea laptelui, Danone colaborând cu peste
100 de ferme din întreaga ţară. La nivel de fermă, igiena este
esenţială. Văcuţele sunt mulse doar în spaţii special amenajate,
niciodata în grajd.Laptele se păstrează la 4 grade C, în tancuri de
inox până la încărcarea în cisterna Danone.Înainte de fiecare
încărcare, şoferul Danone face un set de analize, pentru a verifica
dacă laptele corespunde standardelor noastre de calitate. După
încărcare, cisterna este sigilată,sigiliul nefiind rupt decât în
fabrica Danone.
b. Procesul de fabricaţie
Igiena reprezintă o prioritate şi în procesul de fabricaţie.
Toate persoanele care intră în fabrică au un echipament special,
iar hainele de lucru ale operatorilor sunt spălate zilnic.Laptele
este pasteurizat pentru a fi purificat. Apoi, produsul trece prin
circuite închise până în momentul ambalării, fără a lua contact
cu mâna omului sau cu aerul. În zona de ambalare, pentru a se
evita contaminarea produsului, aerul este purificat.
În fabrică, spălarea şi sterilizarea echipamentelor de
producţie sunt controlate de calculatoare industriale, care elimină
eroarea umană.
c . Controlul calităţii
c. Personalul de vânzare
Constituie o formă de promovare utilizată constant şi o componentă
importantă a politicii de promovare, aceştia fiind pregătiţi, instruiţi şi supervizaţi,
urmărindu-se realizarea unei legături directe cu consumatorii finali. Se pune accent
pe aspectul plăcut al acestuia,informarea corectă şi completă în ceea ce privesc
produsele Danone şi firma pe care o reprezintă, considerând că acesta reprezintă
însăşi imaginea firmei în contactul cu clientul. Se efectuează controale de verificare a
bunei desfăşurări a activităţii acestuia.
d. Promovarea vânzărilor
Se realizează prin:
oferirea de monstre gratuite/degustări;
reduceri de preţ într-un anumit interval de timp (ex:cumperi 8 Actimel la
preț de 6);
premii pentru cumpărătorii fideli;
oferirea de mici atenţii cumpărătorilor (ex: cărţi colorate cu Danonino,
stickere, flyere,magneţi cu NutriDay);
standuri de prezentare a produselor firmei;
mascote.
CONCLUZII
La Danone, umanismul, deschiderea, proximitatea şi
entuziamul asigurǎ fundamentul pentru o culturǎ organizaţionalǎ
unicǎ şi susţin identitatea Danone în toate ţǎrile unde compania
este prezentǎ. Modelul Danone este bazat pe ideea cǎ
dezvoltarea umană şiperformanţa economicǎ se potenţează
reciproc.Sǎnǎtatea şi nutriţia s-au aflat întotdeauna în centrul
preocupǎrilor Grupului Danone,prin încercarea sa continuǎ de a
oferi consumatorilor produse sǎnǎtoase, echilibrate nutriţional şi
gustoase.
Încǎ de la înfiinţare, în 1919, Danone şi-a dezvoltat
produsele în jurul a 4 axe:
•Sǎnǎtate •Nutriţie;
•Siguranţǎ; •Plǎcere.