RM Nº 480-2008/MINSA

24 JULIO 2008

ENFERMEDADES PROFESIONALES

LISTADO DE ENFERMEDADES
RM Nº 480-2008/MINSA
24 JULIO 2008
LISTADO DE ENFERMEDADES PROFESIONALES
 LEY DE MODERNIZACION DE SEGURIDAD SOCIAL EN SALUD

LEY 26790

SEGURO SOCIAL SEGURO COMPLEMENTARIO

DE SALUD DE TRABAJO DE RIESGO

INVALIDEZ
SALUD SALUD
SEPELIO

ESSALUD ESSALUD O.N.P

Cia.
E.P.S E.P.S
SEGUROS
¿QUE ES EL SEGURO COMPLEMENTARIO
DE TRABAJO DE RIESGO?

ES EL SEGURO QUE BRINDA COBERTURA POR

ACCIDENTE DE TRABAJO Y ENFERMEDAD
PROFESIONAL A LOS AFILIADOS REGULARES
DEL SEGURO SOCIAL DE SALUD.
 ¿QUE ENTIDADES EMPLEADORAS ESTAN
OBLIGADAS A CONTRATAR ESTE SEGURO?
A) LAS QUE REALIZAN ACTIVIDADES ECONÓMICAS DE ALTO RIESGO
DESCRITAS EN LA CUARTA DISPOSICIÓN FINAL DEL D.S. N° 003-98-SA.

B) LAS COOPERATIVAS DE TRABAJADORES, EMPRESAS DE SERVICIOS

ESPECIALES (TEMPORALES O COMPLEMENTARIOS), CONTRATISTAS Y
SUBCONTRATISTAS, ASÍ COMO, TODA INSTITUCIÓN DE INTERMEDIACIÓN
O PROVISIÓN DE MANO DE OBRA QUE DESTAQUE TRABAJADORES
HACIA CENTROS DE TRABAJO QUE DESARROLLEN ACTIVIDADES DE
ALTO RIESGO.

C) RESPONSABILIDAD SOLIDARIA POR FALTA DEL SEGURO

COMPLEMENTARIO DE TRABAJO DE RIESGO.
 ¿QUE TRABAJADORES DEBEN SER
INSCRITOS?

LA TOTALIDAD DE LOS TRABAJADORES DEL CENTRO

DE TRABAJO EN EL CUAL SE DESARROLLAN LAS
ACTIVIDADES DE RIESGO COMPRENDIDAS EN EL
SEGURO COMPLEMENTARIO DE TRABAJO DE RIESGO
 ¿QUE SE CONSIDERA CENTRO DE
TRABAJO?

Al establecimiento de la entidad empleadora en el que se ubican las

unidades de producción en las que se realizan las actividades de riesgo
del SCTR.

Incluye a las unidades administrativas y de servicios que por su

proximidad a las unidades de producción, expone al personal al riesgo de
un Accidente de Trabajo y/o Enfermedad Profesional.

Cuando por la dimensión del Centro de Trabajo las unidades

Administrativas o de Servicios se encuentren alejadas de las unidades de
producción, la entidad empleadora podrá decidir, bajo su
responsabilidad, la no contratación del SCTR para dichos trabajadores.
 QUE SE CONSIDERA ACCIDENTE
DE TRABAJO ?

TODA LESIÓN ORGANICA O PERTURBACIÓN

FUNCIONAL CAUSADA EN EL CENTRO DE
TRABAJO O CON OCASIÓN DEL TRABAJO, POR ACCIÓN
IMPREVISTA, FORTUITA U OCACIONAL DE UNA
FUERZA EXTERNA, REPENTINA Y VIOLENTA QUE
OBRA SUBITAMENTE SOBRE LA PERSONA DEL
TRABAJADOR O DEBIDA AL ESFUERZO DEL MISMO.
ACCIDENTE DE TRABAJO
 ¿ QUE SE CONSIDERA ENFERMEDAD
PROFESIONAL ?

TODO ESTADO PATOLOGICO PERMANENTE O

TEMPORAL QUE SOBREVIENE AL TRABAJADOR COMO
CONSECUENCIA DIRECTA DE LA CLASE DE TRABAJO
QUE DESEMPEÑA O DEL MEDIO EN QUE SE HA VISTO
OBLIGADO A TRABAJAR.
 ¿ QUE PRESTACIONES DE SALUD BRINDA
ESTE SEGURO?

1) Asistencia y asesoramiento preventivo promocional en

salud ocupacional al empleador y a los
asegurados.
2) Atención médica, farmacológica, hospitalaria y
quirúrgica, cualquiera que fuere el nivel de
complejidad, hasta su total recuperación o
declaración de invalidez o muerte.
3) Rehabilitación y readaptación laboral al
asegurado invalido bajo este seguro.
4) Aparatos de prótesis y ortopédicos necesarios.
ACCIDENTE DE TRABAJO
ACCIDENTE DE TRABAJO

GRACIAS