¿Qué es una coalición? Una coalición es un grupo diverso de individuos y organizaciones que trabajan juntos para alcanzar una meta común. A menudo, ésta meta incluye uno de los siguientes puntos: • Adaptar, crear o desarrollar políticas públicas. • Influenciar el comportamiento de la gente. • Construir una comunidad sana.
¿Por qué desarrollar una coalición? • Para una distribución más eficaz de programas y del uso de recursos. • Para eliminar la duplicación de servicios. • Para incrementar la comunicación entre los grupos y acabar con los estereotipos. • Para revitalizar las bajas energías de los miembros que intentan hacer mucho sólo por su cuenta. • Para planear y lanzar los inmensos esfuerzos de la comunidad en una variedad de asuntos o tópicos. • Para crear un cambio social.
¿Cuándo se debe desarrollar una coalición? • Cuando ocurran acontecimientos dramáticos o preocupantes dentro de una comunidad. • Cuando la nueva información empieza a ser conocida. • Cuando se están duplicando los servicios. • Cuando un grupo desea crear un cambio claro, amplio y significativo dentro de la comunidad. • Para reaccionar ante las amenazas exteriores a la comunidad.
¿Cómo construir una coalición comunitaria? Comezando una coalición • Decidir si una coalición es la mejor manera de solucionar un problema. • Analizar el problema o el asunto que usted está intentando cambiar. • Determinar el apoyo de la comunidad para el cambio propuesto.
¿Cómo construir una coalición comunitaria? (Cont.) • Determinar qué acción es necesaria para solucionar el problema. • Determinar qué organizaciones pueden ayudar para obtener sus metas. • Desarrollar un plan sobre cómo involucrarlos y comprometerlos lo más posible en la coalición. • Involucrar a tantos " jugadores clave" como usted puede en la iniciativa.
¿Cómo construir una coalición comunitaria? (Cont.) • Cuando desarrolle los objetivos, asegurarse que sus metas sean discutidas y compartidas por todos los miembros de su coalición. • Hacer que su presencia sea conocida en la comunidad. • Pedir que los funcionarios locales aprueben y apoyen sus planes. • Delegar el liderazgo (dirección) y la autoridad a lo largo de toda la coalición . • Mantener una vigilancia constante de los nuevos miembros.
¿Cómo construir una coalición comunitaria? (Cont.) • Dar a los antiguos trabajadores que han hecho tanto por su coalición el reconocimiento y el apoyo que se merecen. • Mantener sus promesas. • Determinar metas decisivas y derribe los problemas convirtiéndolos en "sub -metas" más pequeñas. • Reconocer la diversidad entre sus miembros y entre sus ideas y creencias. • Ser persistente. • Evaluar lo que usted ha hecho • Celebrar sus logros y tomar un descanso.