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CARGOS Y
RESPONSABILIDADES
Manual de Organización y
Funciones (MOF)
DEBERES Y DERECHOS
Reglamento Organización
y funciones (ROF)
5. ¿En qué consisten los niveles de decisión empresarial que permiten su gestión
integral en el tiempo?
¿Qué y cuales son los Recursos o elementos productivos de la empresa?
Son aquellos elementos que la empresa emplea para la producción de
bienes y servicios, orientados al mercado para el logro la rentabilidad y
utilidades eseradas. Están dados por los materiales, humanos,
financieros y tecnológicos. Corresponde a la función siguiente:
¿En qué consisten los Recursos o elementos productivos de la empresa?
A. Recursos materiales
2. Forma de organización
2.1. Organigrama, Gerencia general, gerencias de áreas,
departamentos operativos (Supervisores)
2.2. Cargos y funciones (según organigrama)
3. Conformación del cuerpo gerencial (Corporativa y funcional)
3.1. Identificación, experiencia e intenciones
3.2. Especialidad y capacitación, talentos y potencialidades, etc. útiles
para el desarrollo del negocio.
6. Modelo de negocio
6.1. Propuesta de valor
6.2. Segmento de clientes
6.3. Canales
6.4. Relación con clientes
6.5. Fuente de ingresos
6.6. Actividades clave
6.7. Recursos clave
6.8. Socios clave
6.9. Estructura de costes
7. Fuente de ventajas competitivas
7.1. Ventajas comparativas
7.2. Estrategias competitivas
7.2.1. Liderazgo en costos
7.2.2. Diferenciación en productos
7.2.3. Identificación de segmentos de mercado
8. Plan de marketing
8.1 Marketing mix-Mezcla comercial
8.1.1 Política de Producto o servicio
8.1.2 Política de Precios
8.1.3 Política de Plaza (distribución-venta)
8.1.4 Política de Promoción (Publicidad)
8.2 Previsión de ventas en unidades y en volúmenes de ingresos
8.3 Plan de venta detallado
9. Plan de Producción