PARTE IV: OTROS DERECHOS DE

LOS TRABAJADORES
MIGRATORIOS
Y SUS FAMILIARES QUE ESTÉN
DOCUMENTADOS O SE
ENCUENTREN EN SITUACIÓN
REGULAR
 • Trabajadores migratorios y familiares documentados gozaran de los
Art 36 derechos enunciados en la presente convención.

• Los trabajadores migratorios y sus familiares tendrán derecho a ser

Art 37 plenamente informados por el Estado de origen o por el Estado de empleo

• Los estados de empleo harán todo lo posible por autorizar a los

Art 38 trabajadores migratorios y sus familiares a ausentarse temporalmente
 • Derecho a la libertad de movimiento en el territorio del Estado
Art 39 de empleo y a escoger libremente en él su residencia.

• Derecho a establecer asociaciones y sindicatos en el Estado de

Art 40 empleo

• Los trabajadores migratorios y sus familiares tendrán derecho a

Art 41 participar en los asuntos públicos de su Estado de origen.
 • trabajadores migratorios gozarán de igualdad de trato respecto de los nacionales del
Estado de empleo
Art 43 • Acceso a:

• Servicios de enseñanza.
• Servicios de orientación profesional y colocación
• Instituciones de formación profesional y readiestramiento.
• Acceso a la vivienda
• Acceso a los servicios sociales y de salud
• Acceso a la vida cultural.
 • Adoptarán las medidas apropiadas para asegurar la protección de la unidad de la familia del
trabajador migratorio
Art 44

• Los familiares de los trabajadores migratorios gozarán, en el Estado de empleo, de igualdad de

trato respecto de los nacionales de ese Estado
Art 45
• estarán exentos, del pago de derechos e impuestos en concepto de importación y exportación
por sus efectos personales y enseres domésticos, así como por el equipo necesario para el
desempeño de la actividad remunerada para la que hubieran sido admitidos en el Estado de
Art 46 empleo
 • Los trabajadores migratorios tendrán derecho a transferir sus ingresos y ahorros, en
particular los fondos necesarios para el sustento de sus familiares.
Art 47

• Igualdad para pagar impuestos, derechos a deducciones.

• Evitar que los ingresos y ahorros de los trabajadores y sus familias sean objeto de doble
Art 48 tributación.

• En los casos en que la legislación nacional exija autorizaciones separadas de residencia y

de empleo, los Estados de empleo otorgarán a los trabajadores migratorios una
autorización de residencia por lo menos por el mismo período de duración de su permiso
Art 49 para desempeñar una actividad remunerada.
 • En caso de fallecimiento de un trabajador migratorio o de disolución del
matrimonio, el Estado de empleo considerará favorablemente conceder
autorización para permanecer en él a los familiares de ese trabajador migratorio
Art 50 que residan en ese Estado en consideración de la unidad de la familia.