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LEYDY RAMOS
YESSICA ACEVEDO
ALEXIS VALDERRAMA
YARIMAR HERNANDEZZ
ORLANDO SALAZAR
MARCEL BORRERRO
CESMARL PADILLA
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Gerencia estratégica
Es una herramienta para
administrar y ordenar los
cambios, donde se definen los
objetivos de la organización y
se establecen estrategias para
lograrlos y se reconoce la
participación basada en el
liderazgo de los ejecutivos de Según Fred. R David Gerencia
la empresa para tomar las Estratégica es un proceso
decisiones que correspondan a mediante el cual se formulan,
las demandas del ambiente ejecutan y evalúan las acciones
inmediato y futuro. que permitirán que una
organización logre los
objetivos
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En el modelo de Russel Ackoff se resalta la
necesidad de comprender la naturaleza de los
cambios en forma global y no parcial, para lo
cual se debe desarrollar una mejor visión del
mundo en concordancia con los nuevos
métodos de la época
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3. Postura estrategia
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Poder de
Negociación del
Porter fue un cliente.
economista, investigador y
conferencista quien creo el análisis Poder de
de las “5 fuerzas de Poter” en el Negociación del
año 1979. Proveedor.