DESARROLLO DE LA ETAPA PRODUCTIVA. DEBERES DEL APRENDIZ.
Se entiende por deber la obligación Legal, social, moral
que compromete a la persona cumplir con determinada actuación, asumiendo con responsabilidad todos sus actos, para proporcionar la armonía, el respeto, la integración, el bienestar común, la seguridad de las personas y los bienes de la institución. DE CARÁCTER ACADÉMICO
Cumplir con todas las actividades.
Participar activamente.
Dar a conocer oportunamente al instructor
las solicitudes o novedades. Informar sobre la consecución de contrato de aprendizaje. Participar en la elaboración y ejecución del Plan de Gestión Ambiental del Centro de Formación. Acatar las decisiones. Participar en actividades.
Uso apropiado de las herramientas.
Gestionar los recursos de información.
Asistir a las reuniones que programen.
Respetar los derechos de autor en los
materiales, etc. DE CARÁCTER DISCIPLINARIO
Conocer y asumir las políticas y directrices.
Portar permanentemente y en lugar visible el carné. Utilizar la indumentaria y los elementos de protección personal. Conservar y mantener en buen estado lo que pone a disposición el centro. Principios y valores para la convivencia. Uso apropiado de los espacios de comunicación. Informar irregularidad. Respetar la dignidad, intimidad e integridad. Respetar los bienes y elementos de propiedad. Abstenerse de realizar o apoyar actos que afecten la educación. Presentar siempre las mejores condiciones de aseo y pulcritud personal. Respetar los símbolos patrios.
No usar expresiones grotescas.
Denunciar tratos, propuestas, o actos
inmorales DESARROLLO DE LA ETAPA PRODUCTIVA
ARTICULO 11°. Apropiación y desarrollo del conocimiento.
La etapa productiva del programa de formación es aquella en la cual el Aprendiz SENA aplica, complementa, fortalece, consolida sus competencias en términos de conocimiento habilidades actitudes y valores. ALTERNATIVAS PARA EL DESARROLLO DE LA ETAPA PRODUCTIVA
En una empresa a través del Contrato de Aprendizaje.
En vinculación laboral o contractual con la normativa dispuesta para contratos de aprendizaje. Participación en un proyecto productivo, o en SENA.
De apoyo a una unidad productiva familiar.
De apoyo a una institución estatal nacional, territorial, o a
una ONG, o a una entidad sin ánimo de lucro. Monitorias.
Pasantías. ARTÍCULO 13
Registro de la Etapa productiva. Es responsabilidad del
aprendiz gestionar oportunamente su registro en el Sistema de Gestión Virtual de Aprendices para poder optar por un contrato de aprendizaje. ARTÍCULO 14
Seguimiento y evaluación de la etapa productiva. El
seguimiento a la etapa productiva es obligatorio y se realizará de manera virtual y presencial. GRACIAS POR SU ATENCIÓN