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OBJETIVOS

• 1. Conocer el enfoque conceptual del acuerdo Nacional y su


aplicación en las entidades publicas.

• 2. Identificar las políticas de estado relacionados al planeamiento


estratégico.

• 3. Determinar las metas a alcanzar para el desarrollo nacional ,


crecimiento y adecuada integración a la económica global.

• 4. Identificar las conclusiones del planeamiento estratégico.


Es un conjunto de políticas de Estado elaboradas por
consenso por representantes de las organizaciones
políticas, de la sociedad civil y del Gobierno, cuya
ejecución compromete a todos los peruanos y con el fin
de alcanzar el bienestar de la persona así como el
desarrollo humano y solidario en el país.
• Un compromiso para definir, de manera
consensuada, cómo queremos que sea nuestro
país.

• Un proyecto nacional, dado que sus políticas de


Estado enrumbarán al Perú hasta el año 2021,
cuando se cumplan 200 años de nuestra
independencia.

• Un foro de diálogo y concertación, en el cual sus


participantes se reúnen de manera periódica para
afrontar juntos los grandes problemas del país y
en el que todos los acuerdos son adoptados por
consenso.
Para acordar políticas de Estado que otorguen la
estabilidad que el país requiere para alcanzar un
desarrollo sostenido. Esto contribuye también a la
construcción de una democracia basada en el diálogo.
Cada política de Estado del Acuerdo Nacional implica un
conjunto de metas a alcanzar progresivamente, de indicadores
que permiten evaluar cuánto nos hemos acercado a esas metas
y de propuestas de normas y medidas que facilitarían su
cumplimiento. Estas metas, indicadores y propuestas están
reunidas en el documento denominado “Matrices del
Acuerdo Nacional”.

• Fortalecimiento de la Democracia y Estado de Derecho.


• Desarrollo con Equidad y Justicia Social.
• Promoción de la Competitividad del País.
• Afirmación de un Estado Eficiente, Transparente y
Descentralizado.
Para acordar políticas de Estado que otorguen la estabilidad
que el país requiere para alcanzar un desarrollo sostenido. Esto
contribuye también a la construcción de una democracia
basada en el diálogo.
Democracia y Estado de Derecho

• El Estado de Derecho y la democracia son garantía de la


justicia y de la vigencia de los derechos fundamentales,
esencial para lograr la paz y el desarrollo del país. Se
comprometieron:
• Garantizar el cumplimiento de los derechos
constitucionales, elecciones libres y transparentes, el
pluralismo, alternancia en el poder y el imperio de la
Constitución bajo el principio del equilibrio de poderes.
• Promover la vigencia de partidos políticos, así como el
pleno respeto a las minorías democráticamente elegidas.
• 1. Fortalecimiento del régimen democrático y del Estado de
derecho.
• 2. Democratización de la vida política y fortalecimiento del
sistema de partidos.
• 3. Afirmación de la identidad nacional.
• 4. Institucionalización del diálogo y la concertación.
• 5. Gobierno en función de objetivos con planeamiento
estratégico, prospectiva nacional y procedimientos
transparentes.
• 6. Política exterior para la paz, la democracia, el desarrollo y la
integración.
• 7. Erradicación de la violencia y fortalecimiento del civismo y
de la seguridad ciudadana.
• 8. Descentralización política, económica y administrativa para
propiciar el desarrollo integral, armónico y sostenido del Perú.
• 9. Seguridad nacional.
Gobierno en función de objetivos con
planeamiento estratégico,
prospectiva nacional y
procedimientos transparentes.

objetivo
Impulsar las acciones del Estado sobre la base de un
planeamiento estratégico que oriente los recursos y
acciones necesarias para alcanzar los objetivos nacionales
de desarrollo, crecimiento y adecuada integración a la
economía global.
Políticas
• Impulsará la creación de un sistema nacional de planeamiento
estratégico sectorial e institucional, con una clara fijación de
objetivos generales y objetivos específicos que establezcan
metas a corto, mediano y largo plazo.
• Promoverá que la gestión gubernamental alcance los
objetivos establecidos en los planes estratégicos, respaldada
por un sistema de control del cumplimiento de los objetivos y
las metas presupuestarias.
• Garantizará el informe periódico de la gestión del Poder
Ejecutivo, sobre el avance del cumplimiento de los objetivos
trazados.
• Promoverá que los funcionarios públicos orienten su gestión
hacia el logro de las metas establecidas y que sean
permanentemente capacitados en el desarrollo de las
habilidades y los atributos necesarios para alcanzarlos.
Indicadores

• Número de instituciones del sector público que actualizan


periódicamente sus planes como resultado de la evaluación de
su gestión.
• Porcentaje de cumplimiento de objetivos y metas presupuestales en
todos los niveles de gobierno.
• Porcentaje de instituciones del sector público que cuentan con
mecanismos precisos de acceso a su información.
• Número de funcionarios públicos capacitados en gestión por
resultados.
Metas

• Al 2006, la entidad estatal responsable de consolidar el Sistema Nacional


de Planeamiento Estratégico sectorial e institucional, en pleno
funcionamiento.
• Al 2006, 100% de las instituciones del Estado rinden cuentas de su
gestión.
• Al 2006, el 100% de funcionarios deberán estar debidamente
capacitados en gestión por resultados.
• El Centro Nacional de Planeamiento Estratégico (Ceplan), como ente
rector del Sistema Nacional de Planeamiento Estratégico (SINAPLAN),
presentó ante el Foro del Acuerdo Nacional una propuesta de la visión de
futuro del país o pre-imagen. Sobre esta base, se construirá la visión
concertada que guíe la actualización de todas las políticas y planes del
Estado para asegurar el bienestar de la población.
• seguimiento y evaluación, con respecto de la ejecución y resultados de
los planes estratégicos y operativos que permiten retroalimentar el ciclo
para la actualización de políticas y planes.
EQUIDAD Y JUSTICIA SOCIAL
• Se comprometen a la superación de la pobreza, reducción
de la desigualdad social, aplicando políticas y
mecanismos orientados a garantizar la igualdad
económica sin ningún tipo de discriminación, constituyen
el eje principal de la acción del Estado.
• Promover el acceso al empleo pleno, digno y productivo,
mediante el incremento de la inversión, la producción y el
desarrollo empresarial.
• Garantizar el acceso universal a una educación de calidad
y gratuita en la educación pública, y reducir las brechas
entre la educación pública y privada, rural y urbana,
incrementando el presupuesto de la Educación hasta
alcanzar un monto equivalente al 6% del PBI.
COMPETITIVIDAD DEL PAÍS

Para lograr el desarrollo humano y solidario en el país, el


Estado adoptará una política económica sustentada en los
principios de la economía social de mercado, reafirmando su
rol promotor, regulador, solidario y subsidiario en la actividad
empresarial.
Promover el planeamiento estratégico concertado, políticas
de desarrollo sectorial y regional que fomenten el empleo.
para que , junto a la inversión pública del Estado, dinamicen a
todos los sectores de la actividad económica.
CONCLUSIONES
• • El Acuerdo Nacional tienen como pilares el diálogo y la
búsqueda de consensos, mediante los cuales se pretende
compartir la toma de decisiones, reducir el nivel de
polarización, favorecer la gobernabilidad e incrementar el nivel
de aceptación de las decisiones; es decir, alcanzar una mayor
legitimidad respecto de las acciones o políticas públicas por
ejecutarse. Todo esfuerzo de consenso realizado por los
actores políticos y sociales, como es el caso del Acuerdo
Nacional, será exitoso sólo si se fortalecen los lazos con las
entidades responsables de la toma de decisiones, como es el
Congreso de la República, cuya Agenda Legislativa se ha
constituido en una suerte de primer eslabón en la búsqueda de
entendimientos.
• • La quinta política de estado impulsa acciones de
gobierno bajo la creación de un planeamiento
estratégico sectorial que oriente los recursos para
alcanzar los objetivos nacionales de desarrollo también
promoverá que la gestión gubernamental alcance los
objetivos respaldada por un sistema de control.
promoverá que los funcionarios públicos sean
permanentemente capacitados en el desarrollo de las
habilidades y los atributos necesarios para alcanzar los
objetivos.

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