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LA MUJER TRABAJADORA Y LA LACTANCIA

Dra. Martha Fabiola Hernández E.


Dirección de Garantía de Calidad.
Octubre 2007.
Normas Jurídicas de Nicaragua
• LEY DE PROMOCION DE LA LACTANCIA MATERNA

Ley No. 295 Aprobado el 18 de Mayo de 1999.


Publicado en La Gaceta No. 122 del 28 de Junio de
1999.
Ministerio de Salud
• Responsabilidad establecida en la Ley de Planificar,
regular y controlar la promoción, Protección
Mantenimiento de la Lactancia Materna y Regulación de
la Comercialización de Sucedáneos de la Leche
Materna y de los alimentos complementarios.
COMISIÓN NACIONAL DE LACTANCIA MATERNA,
(Arto. 7 de la Ley 295).
Código del trabajo y lactancia 2005
Capitulo II. De la protección de la mater-
nidad de la mujer trabajadora:
Art. 143.
El empleador suministrara lugares adecua-
dos y sillas o asientos a disposición de las
trabajadoras lactantes.
En centros de trabajo donde laboren mas de
treinta mujeres, el empleador deberá acondi-
cionar o construir un lugar apropiado para
que las trabajadoras puedan amamantar a sus
hijos.
Código del trabajo y lactancia

La trabajadora, cuando este lactando


Dispondrá en los lugares de trabajo
de quince minutos cada tres horas
durante la jornada de trabajo para
alimentar a su hijo. Ese tiempo debe
Computarse como de trabajo efectivo
Código de la niñez.

• Artículo 35.

El Estado, a través de las instituciones


correspondientes y los empleadores en general,
están obligados a brindar condiciones adecuadas
para la lactancia materna, incluyendo a madres
sometidas a privación de libertad. En éste período
no se separará a la niña y al niño de su madre, salvo
que sea contrario al interés superior de la niña y el
niño.
Código de la niñez.
• Artículo 36.

Corresponde al Estado, con la participación activa de la


familia, la escuela la comunidad y la sociedad civil,
garantizar las condiciones básicas higiénico-sanitarias y
ambientales; así como la promoción y educación a
todos los sectores de la sociedad y en particular la
madre, el padre, niñas, y niños, de las ventajas de la
lactancia materna, la estimulación temprana del
desarrollo, la higiene, el saneamiento ambiental y las
medidas de prevención de accidentes, el acceso a la
educación permanente y que reciban apoyo en la
aplicación de esos conocimientos.
INSS
Managua, 11 de Febrero de 1982
• Arto. 97
Durante los primeros seis
meses de vida del niño se
otorgará un subsidio de
lactancia, con sujeción a las
siguientes normas:
a) Se fomentará la lactancia
materna.

b) Si el hijo es amamantado,
el Servicio Médico Pediátrico
suministrará productos
adecuados para mantener
en bien estado la Salud de la
madre.
INSS
Managua, 11 de Febrero de 1982
c) Si el hijo no es amamantado,
será dado preferentemente en
leche de calidad, cantidad o
indicaciones quo determine el
Servicio Médico Pediátrico.
• En ambos casos podrá
determinarse la sustitución del
producto con el equivalente en
dinero entregado directamente
a la madre del niño.
¡AMAMANTAR ES SU DERECHO!:
• Es un DERECHO HUMANO, es el
derecho de la mujer, es el derecho de la
niñez.
• “Aún la madre que deba trabajar
fuera de casa puede continuar
dándole leche materna a su bebé
mientras está lejos”.
DE VUELTA AL TRABAJO!
• Las estadísticas sobre lactancia
demuestran como, a pesar de la
progresiva incorporación de la
mujer al mundo laboral, la
incidencia de la lactancia
aumenta, así como su duración.

• La mujer desea compatibilizar


maternidad y trabajo
remunerado.

• El mantenimiento de la lactancia
cuando la madre se incorpora al
trabajo disminuye la incidencia y
la gravedad de las infecciones
respiratorias y digestivas.
Consideraciones sobre la mujer que
lacta y trabaja.
• Las madres que amamantan a sus hijos tienen
menos absentismo laboral y rinden mejor en su
puesto de trabajo.

• Las madres que trabajan y no amamantan tienen


mayor riesgo de desarrollar mastitis.

• El estrés no afecta lo niveles de prolactina.

• Los elementos para el éxito de la madre trabajadora


que desea seguir amamantando son:
-espacio, tiempo, apoyo y ayuda humana.
Antes de que te incorpores al trabajo

• Extráete la leche unas semanas


antes para ir haciendo stock de
leche y para ganar destreza.

• Ajusta el horario de las tomas de


lactancia materna a los
momentos en que estés en casa.

• Aumenta el número de tomas el


fin de semana o por la noche.

• Enséñale al que cuidara a tu


bebe: cómo descongelar, calentar
y ofrecer con vaso, jeringa,
gotero y cucharas.
Lactancia y trabajo
• La extracción de leche materna es
necesaria e imprescindible para la madre
que trabaja fuera de casa o para la que
tiene a su hijo separado de ella, por
diversas causas.
Recomendaciones para continuar
lactancia aun trabajando
• Extraer la leche cada 3 hs.

• Antes de la extracción
realizar lavado de manos y
limpieza de uñas.

• Esterilizar los recipientes y


componentes del extractor
hirviéndolos en una olla
tapada con agua durante 10
o 15 minutos.
Recomendaciones para facilitar la extracción de
leche materna.
• En un lugar silencioso
y privado en donde te • Masaje, frotar y
sientas cómoda , sacudir los pechos.
utiliza técnicas de
relajación, toma una
bebida caliente (o
fría) aplica calor (seco
o húmedo) estimula el
pezón con suaves
movimientos
rotatorios antes de la
extracción
Extracción
Manual
Extracción manual
Extracción
Mecánica
Extracción mecánica
Almacenamiento de la leche
materna

• Utilizar recipiente boca ancha de plástico duro.


• Etiquetar con fecha y hora.
• Sellar inmediatamente.
• Congelar.
Modo de conservación
Temperatura Horas / días
Calostro 27-32 ° C 12-24 horas.
Leche Madura 19-22 °C 10 horas.
25 ° C 4-8 horas.
Refrigerador 0- 5-8 días.
4 ° C.
Congelador * 2 semanas.
Congelador 3-4 meses.
puerta
separada
Como descongelar la leche
materna?
• Sacar la leche del
congelador por la
noche, colocarle el la
refrigeradora, puede
administrarse 24 horas
después.

• Inmediatamente: Bajo
chorro de agua caliente
o dejarla unos minutos
dentro de otro
recipiente con agua
caliente.
Como administrar la leche ?
Recuerde:
• La extracción de la leche materna es una
• técnica que requiere aprendizaje y
práctica.
• La leche puede ser extraída y almacenada
• para alimentar a su bebé cuando no estén
cerca.
• Ofrezca la leche extraída con cuchara,
vaso, jeringa o sonda
Otras recomendaciones
• Alimentación variada, equilibrada y nutritiva,
consumir sin restricciones frutas y verduras
frescas, legumbres, papas, arroz y harinas con
pocas limitaciones. Pescados, carnes rojas y
huevos, moderadamente.
• Líquidos : Preferible agua o jugos naturales.
• Suplementos vitamínicos en todos los casos.
Mantener la lactancia materna exclusiva hasta los 6 meses ofrece
importante beneficios a la madre, al bebé y a la sociedad en general
(incluyendo al empresario).

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