,,Ce știu despre CV ?

(ADEVĂRAT/FALS)
1. CV este prescurtarea pentru Curriculum Vitae.
2. CV este un fel de carte de vizită a oricărei persoane.
3. Întotdeauna CV-ul oferă informaţii suficiente şi relevante pentru a
decide dacă persoana respectivă este potrivită postului solicitat.
4. Este bine ca CV-ul să fie scris pe o coală albă, format A4,
tehnoredactat.
5. CV-ul e bine să se încadreze pe maxim 2 pagini.
6. Redactarea trebuie să fie corectă, atât din punct de vedere
ortografic, cât şi gramatical.
7. Se vor include informaţii de natură religioasă, politică.
8. CV-ul cu multe tipuri de sublinieri şi multe tipuri de caractere e mai
atractiv.
9. Prezentarea datelor (studii/cursuri, etc.) începe cu cele mai recente.
10. CV-ul trebuie însoţit de documente originale.
11. Se ataşează obligatoriu CV-ului şi fotografia ta.
12. CV-ul poate lua forma unei compuneri „despre tine”.
 Tema: Redactarea
corespondenței personale
1.Norme de întocmire a unui Curriculum-Vitae.
2.Scrisoarea de intenție.
3.Scrisoarea de recomandare.

.
 Obiectivele activității:
O1 : să stabilească informaţiile personale ce trebuiesc incluse în
redactarea unui CV/scrisoare de intenţie, în scopul organizării şi
structurării corecte a acestor documente;

O2 : să analizeze comparativ care dintre informaţiile personale

trebuie incluse în CV/scrisoare de intenţie, în sensul identificării
erorilor de întocmire şi redactare a acestora;

O3 : să proiecteze modelul unei scrisori de intenţie parcurgând

şablonul etapelor schematic prezentate în material.

O4 : să identifice răspunsurile corecte la chestionarul propus la

sfîrșitul lecției pentru a categorisi informaţiile legate de
întocmirea în forma corectă a corespondenței personale;
 Curriculum-Vitae (abreviat CV)
provine din latină- cursul vieții, scurtă istorie
a carierii autorului.
CV-ul este un document de angajare, care prezintă competenţele şi
calificările dumneavoastră într-un mod eficient şi clar.
CV-ul este un document esenţial în procesul de angajare, dat fiind faptul
că reprezintă primul contact pe care îl aveţi cu potenţialii angajatori.
Pentru a fi eficient, un CV trebuie să respecte anumite reguli:
 De aranjarea în pagină (marginea din stînga 5 cm, dreapta 2 cm,
sus 7-8 cm);
 De preferinţă, să se încadreze pe o singură pagină, maximum două;
 Să aveţi un CV personalizat;
 Conţinutul CV-ului trebuie să fie adaptat în funcţie de fiecare anunţ de
angajare.
Important!!! De obicei angajatorii nu alocă mai mult de un minut
fiecărui CV, atunci când fac selecţia iniţială a aplicaţiilor/candidaturilor
primite. Dacă rataţi impactul corect, veţi pierde ocazia de a fi angajat.
 10 greșeli în redactarea unui CV
1. Nu scrie o carte !
2. Respecta instrucțiunile !
3. Adresa ta de e-mail este: ingeras23@email.com ?
4. Nu scrie “referințe la cerere”!
5. Nu lista recomandările în CV !
6. Nu fi designer !
7. Nu folosi CV-ul cronologic !
8. Nu deveni prea personal !
9. Nu îți trimite CV-ul prin e-mail în format Microsoft
Word (.doc) !
10. Nu face greșeli gramaticale!
 Elementele unui Curriculum Vitae
Modelul
1. Date personale: prenume, nume, adresa, număr de telefon
e-mail, data nașterii, starea civilă, naționalitatea,
cetățenia...;
2. Locul de muncă/studii pentru care se candidează;
3. Experiență profesională;
4. Educație și formare/studii;
5. Competențe personale:
 limba(i) maternă,
 limbi străine,
 de comunicare,
 organizaționale,
 digitale, etc.
6. Informații suplimentare: publicații, proiecte, seminarii, hooby, etc.;
7. Anexe;
8. Data și semnătura.
 INFORMAŢII PERSONALE
LOCUL DE MUNCA PENTR U
CARE SE CANDIDEAZĂ
POZIŢIA
LOCUL DE MUNCĂ DORIT
STUDIILE PENTRU CARESE
CANDIDEAZĂ
PROFILUL PERSONAL
EXPERIENŢA PROFESIONALĂ
Scrieţi datele (de la
- până la)
EDUCAŢIEŞI FORMARE
[Adăugaţi câmpuri separate pentru fiecare etapă de formare. Începeţi cu cea mai recent.]
Scrieţi datele (de la
- până la)
COMPETENΤE PERSONALE
Limba(i) maternă(e)
Alte limbi străine cunoscute
Specificaţi limba străină
Specificaţi limba străină
Competenţe de comunicare Scrieţi competenţele de comunicare deţinute. Specificaţi contextul înau
Exemplu:
▪ bune competenţe de comunicare dobândite prin experienţa proprie de managernzări de vâ
Scrieţi numele şi prenumele
[Toate câmpurile CV-ului sunt opţionale. Ştergeţi câmpurile goale.]
Scrieţi numele străzii, numărul, oraşul, codul poştal, ţara
Scrieţi numărul de telefon Scrieţi numărul de telefon mobil
Scrieţi adresa de email
Scrieţi adresa paginii web personale
Scrieţi tipul de messenger pe care
-l folosiţi (Yahoo, skype etc.)
Scrieţi numele de utilizator pe
messenger (Yahoo, skype etc.)
Sexul Scrieţi sexul| Data naşteriizz/ll/aaaa | NaţionalitateaScrieţi naţionalitatea
Scrieţi locul de muncă pentru care se candidează / poziţia / locul de
muncă dorit / studiile pentru care se candidează / profilul personal
(îndepărtaţi câmpurile irelevante din coloana stângă)
[Descrieţi separat fiecare loc de muncă. Începeţi cu cel mai recent.]
Scrieţi ocupaţia sau poziţia ocupată
Scrieţi denumirea angajatorului şi localitatea (scrieţi
i adresa
ş completă şi pagina web)
▪ Scrieţi principalele activităţi şi responsabilităţi
Tipul sau sectorul de activitate
Scrieţi tipul sau sectorul de activitate
Scrieţi calificarea obţinută Scrieţi nivelul EQF,
dacă îl cunoaşteţi
Scrieţi denumirea organizaţiei de educaţie
ausformare şi localitatea (dacă este relevant, scrieţi şi ţara)
▪ Scrieţi lista principalelor materii studiate şi abilităţile acumulate
[Ştergeţi câmpurile necompletate.]
Scrieţi limba maternă / limbile mate
rne
ΙNΤELEGERE VORBIRE SCRIERE
Participare la
Ascultare Citire Discurs oral
conversaţie
Specificaţi nivelul Specificaţi nivelul Specificaţi nivelul Specificaţi nivelul Specificaţi n
ivelul
Scrieţi denumirea certificatului. Scrieţi nivelul, dacă îl cunoaşteţi.
Specificaţi nivelul Specificaţi nivelul Specificaţi nivelul Specificaţi nivelul Specificaţi nivelul
Scrieţi denumirea certificatului. Scrieţ
i nivelul, dacă îl cunoaşteţi.
Niveluri: A
1/A2: Utilizator elementar- B1/B2: Utilizator independent
- C1/C2: Utilizator experimentat
Cadrul european comun de referinţă pentru limbi străine
care
fost acestea dobândite.
 Competenţe Scrieţi competenţele organizaţionale/manageriale. Specificaţi contextul înaucare
fost acestea
organizaţionale/manageriale dobândite. Exemplu:
▪ leadership (în prezent, sunt responsabil/ă de o echipă10de
persoane)

Competenţe dobân
dite la locul de Scrieţi competenţele dobândite la locul de muncă şi care nu au fost menţionate anterior. Specificaţi
muncă contextul în careau fost acestea dobândite.xemplu:
E
▪ o bună cunoaştere a proceselor de control al calităţii (în prezent fiind
ponsabil
res cu auditul calităţii)

Competenţă digitală AUTOEVALUARE

Procesarea Creare de Rezolvarea de

Comunicare Securitate
informaţiei conţinut probleme

Specificaţi nivelul Specificaţi nivelul Specificaţi nivelul Specificaţi nivelul Specificaţi niv
elul
Niveluri: Utilizator elementar- Utilizator independent
- Utilizator experimentat
Competențele digitale - Grilă de auto-evaluare
Scrieţi denumirea certificatu
lui.
Scrieţi altre competenţele informatice. Specificaţi contextul înau
care
fost acestea dobândite.
Exemple:
▪ o bună stăpânire a suită de programe de birou (procesor de text, calcul tabelar, software pentru
prezentări)
▪ bune cunoştinţe de editare foto,obândite
d ca fotograf amator

Alte competenţe Scrieţi alte competenţe care nu au fost menţionate anterior. Specificaţi contextul au
în care
fost
acestea dobândite. xEemplu:
▪ tâmplărie

Permis de conducere Scrieţi categoria permisului de conducere peecar

îl deţineţi. De exemplu:
B

INFORMAΤII SUPLIMENTARE

Publicaţii Ştergeţi câmpurile irelevante din coloana stângă.

Prezentări Exemplu de publicaţie:
Proiecte ▪ Cum să întocme şti un CV de succes?, New Associated Publishers, London, 2002.
Conferinţe Exemplu de proiect:
Seminarii ▪ Biblioteca publică din Devon. Arhitect principal responsabil cu design
-ul, producaţia şi supervizarea
Distincţii construcţiei 2008-2012).
(
Afilieri
Referinţe
Citări
Cursuri
Certificări

ANEXE

Adăugaţi o listă a do
cumentelor anexate CV-ului. Exemple:
▪ copii ale diplomelor şi certificatelor de calificare
▪ recomandări de la locul de muncă
▪ publicaţii sau cercetări
 Scrisoare de intenție
cunoscută și sub denumirea de scrisoare de prezentare
sau scrisoare de motivare, este documentul care alături
de C.V. vă poate recomanda pentru un anumit job.
Este primul contact pe care îl stabilești cu potențialul
angajator și reprezintă puntea de legătură dintre CV și
locul de muncă solicitat.

 trebuie să prezinte în principal motivația pentru care ai ales locul

de muncă respectiv, calificările și aptitudinile, dar și
disponibilitatea candidatului față de angajator.
 trebuie să reflecte personalitatea celui care caută un loc de
muncă;
 nu trebuie copiată de la altă persoană;
 va fi scrisă la calculator sau de mână, în acest din urmă caz doar
când este cerut expres de către angajator;
 Pași de urmat în redactarea
unei scrisori de intenție:
1) - la început scrie ideile care îți vin în minte;
2) - apoi analizează materialul, grupează ideile pe teme și scrie
propozițiile care vor încorpora temele în paragrafe;
3) - accentuează contribuțiile pe care le poți aduce organizației;
4) - folosește verbe de acțiune;
5) - nu reproduce ce este scrie în CV;
6) - evită folosirea cuvintelor negative;
7) - evită utilizarea sintagmelor: ,,de altfel’’, ,,oricum ar fi’’ etc.
deoarce au conotații negative;
8) - pune accent pe calificările pe care le ai pentru noua poziție.
 Reguli de respectat

 folosește hârtie de calitate superioară, în nici un caz hârtie colorată;

 alege un font ușor de citi și oarecum sobru. De exemplu: Times New Roman;
 redactează paragrafe scurte și concise pe care le grupezi tematic, folosind spații
de un rând dintre acestea;
 utilizează un limbaj adecvat și formatul specific unei scrisori de afaceri;
 scrisoarea de intenție trebuie să fie clară și la obiect;
 ai grijă să obții o scrisoare fără pete, ștersături sau adăugiri, cu spații neclare și
omisiuni;
 personalizează conținutul scrisorii de intenție în raport cu profilul și pretențiile
companiei respective;
 pune aceent pe ceea ce te diferențiază față de alți candidați;
 arată că ai capacități de comunicare; prezintă-te ca o persoană deschisă
dialogului;
 verifică ortografia și punctuația;
 dacă ești nevoit să scrii o scrisoare de mână ai grijă la aspectul grafic și al
lizibilității;
 semnează întotdeauna scrisoarea de intenție în original pentru a o personaliza;
 este de preferat să te încadrezi într-o singură pagină.
 Elementele obligatorii
ale scrisorii de intenție:
1. Antet
2. Destinatarul
3. Data/Localitatea
4. Formula de apel/adresare

 Introducere
5.Conținutul  Cuprins
propriu-zis:  Concluzie

6. Formula de încheiere
7. Partea finală
Elena POPA
str. Paris 34/2, ap. 15
MD-2004, mun. Chișinău.
Tel.: +373 22 51 22 33
E-mail:elenapopa@gmail.com

În atenția Departamentului Resurse

Umane al ,,Media Sistem” SRL 
Doamnei Viorica DRUȚĂ,
Șef de departament
str. M. Costin 7, of. 620
MD-2068, mun. Chișinău,

Chișinău, 1 februarie 2016

Stimată Doamnă,
 Conținutul propriu-zis al scrisorii de intenție:
Primul paragraf trebuie să explice pentru ce poziţie se aplică şi cum a
aflat candidatul despre acea oportunitate.
Al doilea paragraf ar trebui să enunţe abilităţile şi calificările
aplicantului care să-l prezinte ca fiind persoana potrivită pentru poziţia
la care a aplicat. Anunțul cu privire la postul vacant trebuie citit cu
atenție, trebuie de identificat cerințele și cum se potrivesc acestea cu
profilul candidatului. Ideal ar fi să se înceapă de la experienţă şi să se
argumenteze cum au fost dezvoltate calităţile.
Al treilea paragraf ar trebui să scoată în evidență motivația pentru acel
post. Trebuie să releve interesul candidatului pentru aptitudinile şi
cunoştiinţele pe care le va aplica dacă va fi ales pentru postul respectiv,
că va avea o contribuție importantă la activitățile companiei respective.
Paragraful de încheiere conține mulțumiri aduse potențialului
angajator pentru timpul acodat lecturii, solicitarea unui interviu,
arătând disponibilitatea de ate prezenta la el.
Partea finală conține prenumele și numele, precum și semnătura în
original.
Elena UNGUREANU
MD-2004, mun. Chișinău.
str. Miorița 2, ap. 15
Tel.: +373 22 11 22 33
E-mail:elenaungureanu@gmail.com

În atenția Departamentului Resurse Umane

al SC,,ORIENT” SRL,
Doamnei Viorica BUSUIOC,
Șef de departament

Chișinău, 1 octombrie 2013

Stimată Doamnă,

Vă adresez această scrisoare de intenție ca răspuns la anunțul dumneavoastră pentru postul vacant de
economist pe care îl aveți în companie.

Am absolvit Facultatea de Finanțe în cadrul Academiei de Studii Economice a Moldovei și consider că în

anii de studenție am acumulat multe cunoștințe în economie, management, marketing, activitate bancară și
finanțe. Aștept cu nerăbdare să pun în practică aceste cunoștinte, combinate cu abilități utile domeniului și,
implicit, postului dvs..

Sunt o persoană dinamică, cu aptitudini foarte bune de comunicare, dobândite în experiența mea (de
promoter), responsabilă, hotărâtă, interesată în perfecționarea profesională în domeniul economic. Îmi
doresc să am șansa de a lucra în compania dumneavoastră, unde aș putea să-mi pun în evidență capacitațile
intelectuale și experiența acumulată (conform CV-ului anexat) pentru a îndeplini sarcinile și scopurile
organizației, cât și pentru dezvoltarea carierei mele.

Dacă veți considera că motivația și calificarea mea sunt oportune pentru obținerea unui loc în cadrul
companiei dumneavoastră, sunt disponibilă în orice moment pentru a fi contactată în vederea discutării
detaliilor unei posibile colaborări.

Cu respect,
Elena UNGUREANU semnătura
Al doilea model de scrisoare de intenție
Stimate Domnule/Doamnă,
Subsemnatul/a Prenume NUME, am luat la cunoștintă cu interes de posibilitățile
pe care le oferă compania dumneavoastră. Animat/ă de dorința de a reuși, de ambiție,
tenacitate și optimism, supun atenției dvs. candidatura mea în vederea obținerii
postului de Analist Vânzări .
Am beneficiat de o pregătire universitară și de o experiență în vânzări acumulată
în cadrul SC XYZ SRL și sunt pregatit/ă pentru un parteneriat fructuos prin care veți
avea la dispoziție avantajele formării mele teoretice și pe cele ale unei semnificative
experiențe de care dispun în domeniul vânzărilor. Documentându-mă asupra
activităților derulate de firma dvs., am constatat cu satisfacție că profilul și realizările
acesteia corespund pe deplin aspirațiilor și nevoilor mele. Acesta este motivul pentru
care îmi permit să apreciez ca dorința mea de afirmare, entuziasmul, tenacitatea,
fidelitatea și pasiunea mea pentru reușita totală (atingerea obiectivelor) sunt numai
câteva din trăsăturile pe care voi fi onorat să le pun la dispoziția unei echipe tinere și
dinamice.
Oportunitatea unei discuții despre cum ar putea fi folosite cunoștintele și
priceperea mea în avantajul companiei dvs. ar fi binevenită.
Cu deosebită considerație,
Prenume NUME Semnătura
Al treilea model de scrisoare de intentie
Stimat(ă) Domn/Doamnă,
Vă prezint candidatura mea pentru postul de care am luat cunoștință cu interes prin
intermediul anunțului aparut pe site-ul companiei dvs.. Pe parcursul întregii mele activități
profesionale (conform CV-ului anexat) am avut ocazia să îmi valorific cu succes calitățile
manageriale de decizie și acțiune.
Am dezvoltat activitatea de organizare de evenimente și m-am ocupat, în același timp, de
prezentarea companiei atât în fața unui public larg, cât și în fața diverșilor clienți. Consider că
satisfacția clientului este cel mai important lucru al unei afaceri și am reușit să impun echipei
mele această orientare. Am în subordine o echipă pe care am reorganizat-o și am instruit-
o. Conceperea și administrarea bugetului proiectului au reprezentat două dintre responsabilitățile
mele, având ca principal scop gestionarea eficientă a resurselor financiare și controlul costurilor.
Doresc să pun un accent deosebit pe importanța pe care o acord muncii mele și pe scopul declarat
de a obține rezultate măsurabile. Capacitatea de a găsi soluții și de a mă adapta diverselor situații
de muncă, precum și importanța acordată oferirii unor servicii de calitate reprezintă atuuri
suplimentare ale pregătirii mele profesionale. Nu în ultimul rând menționez foarte bună
cunoastere a limbii engleze și faptul că am absolvit o facultate cu specialitatea ''x'' și în prezent
urmez cursurile de master ''X Y Z''.
Doresc să vă mulțumesc pentru timpul și interesul acordat candidaturii mele și sunt convins că în
cadrul unui interviu vă puteți convinge de calitățile profesionale menționate mai sus.
Cu deosebită considerație,
Prenume NUME. Semnătura
 Scrisoarea de recomandare
este un document ce are ca scop sustinerea și sprijinirea
unei persoane pe care o credem capabilă de reușita.
Ea completează informaţiile despre candidat relatate în C.V. şi în
scrisoarea de motivaţie.
Redactarea unei scrisori de recomandare este un demers ce pune
accent pe credibilitatea voastra.
La redactarea scrisorii de recomandare e necesar să se ţină cont
de următoarele:
– Conţinutul scrisorii trebuie să fie comparat cu cel al C.V.-lui, pentru
a nu repetă unele detalii referitoare la activitatea persoanei;
– Înainte de a se redacta scrisoarea, trebuie să se facă o listă cu
caracteristicele pozitive ale persoanei, pentru a fi sigur că au fost
abordate toate în scrisoare;
– Dacă referinţa este făcută pentru o persoană care vrea să obţină un
credit sau să arendeze un imobil etc., trebuie să se menţioneze
„solvabilitatea financiară a respectivului”.
 O scrisoare de recomandare trebuie să includă
următoarele informaţii:
– numele întreg al persoanei recomandate;
– titlul şi adresa întreprinderii unde lucrează/activează;
– adresa de la domiciliu (dacă este cazul);
– numele membrilor familiei sale şi vârsta copiilor (dacă e
cazul);
– numele persoanei care l-a propus;
– orice calitate a candidatului necesare serviciului solicitat;
– calităţile deosebite, realizările avute la serviciu sau în
timpul anilor de studii (dacă e cazul);
– fraza de recomandare.
Modele de scrisori de recomandare a unei persoane
✉ Stimate Domnule ...,

Îmi permit să vă prezint, în cele ce urmează, aptitudinile şi disponibilităţile, în domeniul Relaţiilor

Economice Internaţionale, ale absolventului Academiei de Studii Economice din Moldova, Andrei
HÂNCU, care participă la concursul DESS “Gestion et Dynamisation du Developpement”.
Pe parcursul anilor de studii universitare, Andrei HÂNCU a acumulat cunoştinţe teoretice ample în
domeniul economiei, în domeniul managementului şi al finanţelor, dând dovadă de abilităţi de sintetizare şi
prezentare a opiniilor personale.
Dispunând de cunoştinţe bune în aceste domenii şi de posedare a patru limbi (română, rusă, franceză,
engleză), Andrei HÂNCU a activat în calitate de specialist coodonator în proiectul „Privatizare şi
Restructurare”, sponsorizat de USA ID, demonstrând cunoştinţe avansate în procesul de asistenţă al
economiei Moldovei.
În prezent, Andrei Hâncu îşi face studiile cu frecvenţă redusă la facultatea Finanţe, , pe care o va
absolvi în...
Sunt convins(ă) că Andrei HÂNCU, fiind în mod deosebit interesat de programul Dvs. de studiu şi dând
dovadă de deosebite calităţi morale şi abilităţi de studiere, va face faţă cerinţelor instituţiei Dvs.
Cu deosebit respect,

Şef catedră „Relaţii Economice Internaţionale”...,

 ✉ Stimate Domnule…,
Domnul Marin HADÂRCĂ a lucrat pentru firma noastră, în calitate de contabil, timp de 4 ani de zile.
Pe toată durata activităţii a dat dovadă de energie şi competenţă, de aceea regretăm cu toţii plecarea lui.
Suntem siguri că experienţa lui îi va permite să se încadreze repede în activitatea firmei Dvs.
Dl Marin HADÂRCĂ se bucură de o foarte bună reputaţie pe care credem că şi-o va spori în
continuare, dacă va fi angajat la firma Dumneavoastră.
Vă rugăm să primiţi asigurarea întregii noastre stime.

Managerul Firmei „ADONIS”,

 ,,Ce știu despre CV ?(ADEVĂRAT/FALS)
1. CV este prescurtarea pentru Curriculum Vitae.
2. CV este un fel de carte de vizită a oricărei persoane.
3. Întotdeauna CV-ul oferă informaţii suficiente şi relevante pentru a
decide dacă persoana respectivă este potrivită postului solicitat.
4. Este bine ca CV-ul să fie scris pe o coală albă, format A4,
tehnoredactat.
5. CV-ul e bine să se încadreze pe maxim 2 pagini.
6. Redactarea trebuie să fie corectă, atât din punct de vedere
ortografic, cât şi gramatical.
7. Se vor include informaţii de natură religioasă, politică.
8. CV-ul cu multe tipuri de sublinieri şi multe tipuri de caractere e mai
atractiv.
9. Prezentarea datelor (studii/cursuri, etc.) începe cu cele mai recente.
10. CV-ul trebuie însoţit de documente originale.
11. Se ataşează obligatoriu CV-ului şi fotografia ta.
12. CV-ul poate lua forma unei compuneri „despre tine”.
 TEMĂ PENTRU ACASĂ:

1. Seminar: temele 1,2,3.

2. În calitate de recrut/viitori angajat supuneți în atenția
conducătorului unei firme candidatura DVS., pentru unul dintre
posturile din anunțurile de angajare, redactând propriul CV și
scrisoare de intenție (anunțul se imprimă).

*Anexez Modelul CV Europass.