INNOVACIÓN EN

EL EJERCICIO
PROFESIONAL
 ¿Qué es innovación ?
Es un proceso en el cual se involucra a personas
situaciones o interacciones que hacen referencia a
la introducción de algo nuevo que produce mejora
y en la cual implica transformaciones.
 Otros conceptos
 Lo fundamental de la innovación es que toma
todo lo ya existente y lo reconstruye, lo
reorganiza o lo muda agregándole algo
nuevo.
 Cuando alguien innova aplica nuevas ideas,
productos, conceptos, servicios y prácticas a
una determinada cuestión, actividad o negocio,
con la intención de ser útiles para el
incremento de la productividad.
 La innovación se asocia al progreso de la
sociedad: innovar es aumentar el valor de
la sociedad y de lo que ella hace.

 Innovar es, de hecho, una necesidad

vital que en todo momento realizan los
seres humanos con el fin de progresar.
 La innovación también es futuro, porque por
definición aborda escenarios futuros (¿qué quiero
conseguir y cómo lo voy a hacer?)
 La innovación sirve para evolucionar y para adaptarse
al cambio.
¿Cuál debe ser la actitud para Innovar?

 Una mente abierta

 Fomentar nuestra creatividad
 Cooperar y relacionarnos con otros
innovadores
¿Por qué es importante innovar?
 Permite tanto a las personas como a las
empresas interactuar en un mundo
altamente dinámico y competitivo en el
cual es necesario estar a la vanguardia de
manera que pueda conseguir una
favorable participación en el mercado.
 Beneficios
 Debemos estar conscientes que si no nos
actualizamos será muy difícil mantener la
posición de líder en el mercado
profesional es decir que individuo que no
innova tiene el fracaso asegurado.
 Es necesario que los servicios que
ofrecemos se vayan modernizando y
que se vayan adaptando a las
exigencias actuales tanto de los clientes
como de los mercados, y por supuesto
encontrar las formas de trabajar que nos
ayuden a optimizar la eficiencia de
nuestros recursos.
 Debemos desarrollar culturas encaminadas a la
innovación cuya aplicación genera una ventaja
competitiva en nuestras áreas de actividad.

 Debemos ser visionarios ofreciendo al mercado

profesional efectos innovadores y también,
adaptando las nuevas tendencias del entorno.
 Incrementar el interés, cuando alguien innova
aplica nuevas ideas, productos, conceptos,
servicios y prácticas a una determinada
cuestión, actividad o negocio,  con la intención
de ser útiles para el incremento de la
productividad del mismo y asimismo para que
los potenciales usuarios o consumidores se
vean más atraídos para adquirir esos
productos.
 Idea tecnológica, el campo de la
tecnología se caracteriza por un continúo
avance.
LA INNOVACIÓN EN
LA FORMACIÓN
PROFESIONAL
La innovación, desde el punto de vista de
la formación profesional,
«Es la capacidad de proponer
modificaciones o nuevas soluciones con
el fin de mejorar los resultados».
La formación profesional es una
herramienta que favorece que los
ciudadanos mejoren sus posibilidades de
proyección profesional y personal y que las
empresas aumenten su competitividad.
Educación profesional un proceso
permanente
Es indiscutible la necesidad para los profesionales
de cualquier especialidad de participar en alguna
forma de educación continua.
Sin educación continua, la vida media de un
profesional puede ser de sólo seis o siete años, o
menos en el caso de las nuevas tecnologías, es
decir, dentro de siete años después de haber
terminado el entrenamiento y preparación
iniciales, la competencia del profesional
disminuirá a la mitad si éste no prosigue con
algún tipo de educación continua.
Cabe mencionar que los profesionales han de
continuar desarrollándose y aprendiendo como
parte de su compromiso profesional, el cual los
obliga a realizarlo.
El vínculo entre educación e innovación es
inseparable dentro de la Formación Profesional,
sobre todo cuando se persigue una formación
basada en la calidad y excelencia , no pueden
ser elementos independientes, sino
complementarios, ya que se mejoran
mutuamente.
GRACIAS
POR SU
ATENCIÓN