Aplicación de la ética y desarrollo

de la moral
 Conceptos claves
 Código de ética: Esquema normativo aplicado en las
organizaciones para promover y regular el comportamiento
de sus integrantes con base en criterios éticos , de acuerdo
con el perfil de la empresa.
 Conflicto ético: Situaciones que se suscitan cuando los
individuos u organizaciones toman decisiones de negocios
que perjudican a sus grupos de interés y como consecuencia
impactan negativamente la ventaja competitiva, reputación,
operación de la empresa.
 Ética en los negocios: ventaja competitiva que permite a las
organizaciones diferenciarse y posicionarte con base en un
comportamiento honesto, transparente, y respetuoso de la
dignidad humana.
 Aplicación de la ética
 Una persona comienza a aplicar la ética cuando toma sus propios
estándares morales o los de su sociedad, asignados a partir de la
familia ,la iglesia y los amigos con el objetivo de examinarlos para
determinar si son razonables o no y de qué manera se aplican a
situaciones y asuntos concretos y se pregunta:
1. ¿Qué implican estos resultados para la situaciones en las que
me encuentro?.
2. ¿En realidad tienen sentido estos estándares?.
3. ¿Cuáles son las razones a favor o en contra?.
4. ¿Por qué debo continuar creyendo en ellos?.
5. ¿Qué se puede argumentar a su favor o en su contra?.
6. ¿En realidad son razonables para mí?
7. ¿En qué situaciones son razonables sus implicaciones?.
 La moralidad y las ciencias sociales

El estudio de la ética sobre la moral es un estudio normativo mientras

que las ciencias sociales que estudian la ética como la antropología,
la sociología y la psicología se encargan del estudio descriptivo.
 Diferencias del estudio normativo y el estudio
descriptivo
 Un estudio normativo: Es una investigación que intenta llegar a
conclusiones normativas sobre que cosas son buenas o malas o
qué acciones son correctas o incorrectas cuya meta es descubrir
qué se debe hacer.
 Un estudio descriptivo: trata de descubrir o explicar el mundo sin
llegar a una conclusión de lo que el mundo debe ser. Los
antropólogos y los sociólogos , estudian los estándares morales de
una comunidad o cultura específica tratando de desarrollar
descripciones veraces de los estándares morales de esa cultura o
formular una teoría que explique como la aceptaron.
 Ética profesional

La ética profesional es una ética aplicada , que orienta la conducta

humana en el ámbito profesional, a través de principio generales y
noemas concretas que van a depender en gran parte de las políticas
organizacionales y los valores que representan la empresa
 Trabajo Vs Profesión

Diferencia entre trabajo y profesión

Aspectos que investiga la ética en los negocios

La ética en los negocios abarca una amplia variedad de temas para

lograr un orden mencionaremos los tres tipos de aspectos que
investiga.
1. Aspectos sistemáticos.
2. Aspectos corporativos.
3. Aspectos individuales.

Para analizar los aspectos éticos originados por una decisión o un

caso en particular , es útil ordenar los aspectos en estas tres
categorías.
 Aspectos sistemáticos

Son preguntas éticas que surgen acerca de las instituciones

económicas , políticas , legales y de otro tipo dentro de las cuales
operan los negocios. Se incluyen preguntas en relación a la moralidad
del comportamiento empresarial, de las leyes, los reglamentos, las
estructuras industriales y las practicas sociales que rigen la actividad
de los negocios.
 Aspectos corporativos de la ética en los negocios.

Son preguntas éticas que surgen en torno a una organización en

particular. Estas incluyen preguntas acerca de la moralidad de las
actividades, las políticas , las practicas o la estructura organizacional
de una compañía en concreto, considerada como un todo.
 Aspectos individuales de la ética en los negocios.

Son las preguntas éticas que surgen dentro de una compañía acerca
de uno o varios individuos específicos, sus comportamiento y sus
decisiones.
Aplicación de los conceptos éticos en organizaciones
corporativas.

¿Es posible afirmar que las acciones de las organizaciones son

morales e inmorales en el mismo sentido en que se habla de las
acciones de los individuos?
¿Se podría decir que las corporaciones son moralmente responsables
en sus actos en el mismo sentido en que lo son los individuos?
 Argumentos de la ética en los negocios

Argumentos en contra de la ética en los negocios:

 En una economía de libre mercado, la búsqueda de ganancia

asegura un beneficio social máximo, así que no se necesita la ética

en los negocios.
 La obligación más importante de un gerente es ser leal a la

compañía, sin importar la ética.

 En cuanto las compañías obedezcan la ley, harán lo que requiera la

ética.
 Argumentos de la ética en los negocios

Argumentos a favor de la ética en los negocios

 La ética se aplica en todas las actividades humanas.

 El negocio no puede sobrevivir sin ética.

 La ética es congruente con la búsqueda de las ganancias.

 Clientes, empleados y público en general se preocupan por ética.

 Los estudios sugieren que la ética no demerita el valor de las

ganancias y que incluso parece contribuir a obtenerlas.

 Ética empresarial

“Si la ética es pobre en la alta dirección, tal comportamiento será

copiado por toda la organización”

Robert Noyce.

Físico Matemático estadounidense.

FACTORES QUE INFLUYEN EN EL INDIVIDUO PARA LA
TOMA DE DECISIONES

factores generales que influyen en el individuo al tomar decisiones

éticas o antiéticas:
1. Valores individuales : La actitud, experiencias y conocimientos del
individuo y de la cultura en que se encuentra le ayudará a determinar
qué es lo correcto o incorrecto de una acción.
2. Comportamiento y valores de otros: Las influencias buenas o
malas de personas importantes en la vida del individuo, tales como
los padres, amigos, compañeros, maestros, supervisores, líderes
políticos y religiosos le dirigirán su comportamiento al tomar una
decisión.
3. Código oficial de ética: Este código dirige el comportamiento ético
del empleado, mientras que sin él podría tomar decisiones antiéticas.
 RESPONSABILIDAD SOCIAL Y MORAL DE LA
PROTECCIÓN DEL MEDIO AMBIENTE DE LOS
PROFESIONALES DE LA INGIENERÍA
El ingeniero debe tener muy en cuenta los factores sociales que lo
rodean. Un elemento importante hoy es la manera en el que el nuevo
producto contribuye y va en detrimento del equilibrio ecológico del
planeta, ello dependerá del desarrollo cultural de este profesional
para el ejercicio de su profesión.

Suele entenderse que la ética cumple una función meramente

censoria, prohibitiva, pero respecto a la problemática ambiental es
necesario entender que el razonamiento ético debe tener una
proyección heurística, no limitándose a decir lo que debemos o no
hacer, sino también visualizar los medios adecuados para lograr la
realización de nuestras más apreciadas convicciones morales.
Responsabilidad social y moral de la protección del medio ambiente
de los profesionales de la ingeniería.
 El rol de la ética en el siglo XX1

En la actualidad, ética es una condición para la

convivencia humana que al guiar nuestras relaciones con
los demás ejercita una parte de nuestro razonamiento que
va más allá de la adquisición de conocimiento, porque
constituye una clase de sabiduría practica que nos
permite ejercer nuestra libertad sin perjudicar a los
demás.
Ser ético presupone que reflexiones antes de actuar y que
elegimos entre determinadas alternativas de
comportamiento , la mejor.
 ¿Por qué un código de ética puede incrementar la
ventaja competitiva de la empresa?

1. Valores compartidos (resolver problemas)

2. Visión compartida (meta común)
3. Esfuerzo conjunto ( trabajo en equipo)
4. Responsabilidad social (compromiso de las actividades de
la empresa hacia el entorno).
5. Evitar conflictos de subjetivismo y relativismo
6. ( no conductas orientadas bajo punto de vista individual ni
religiosos).
7. Promoción del razonamiento ético (cuestionar antes de
tomar decisiones).
8. Transparencia(Cuando una empresa no tiene
comportamiento socialmente responsable).