Documente Academic
Documente Profesional
Documente Cultură
Curs 1 - 2
Curs 1 - 2
M
Prelucrarea datelor (Excel, SPSS, E B
STATISTICA, etc.) G A
A Z
Date stocate
A
din cercetări
Rezultatele prelucrării: indicatori de anterioare
sondaj pentru fiecare variabila B
A D
Analiza statistică a datelor: estimarea parametrilor, Z E
analiza legăturii dintre variabile, teste de Ă
semnificaţie, analiza evoluţiei în timp, sezonalitate D
A
D T
Rezultate finale ale analizei statistice E E
D
Publicaţii Arhivare A R
Documente
electronice T E
E G
I
O
Metode de colectare a informaţiilor
1. Metoda directă sau orală care cuprinde :
a) Interviului direct sau faţă în faţă.
b) Ancheta prin telefon.
2. Metoda indirectă sau în scris. În practică se utilizează patru variante ale acestei metode:
a) la domiciliul său persoana intervievată completează chestionarul pe loc sau operatorul poate
veni după un timp pentru a recupera chestionarul completat;
b) chestionarele se aplică simultan unui număr mai mare de indivizi cuprinşi într-o sală;
c) chestionarele sunt trimise prin poştă, fax, e-mail;
d) chestionarul este publicat în ziare sau reviste.
Avantaje:
costul redus,
înlăturarea influenţei perturbatoare a operatorului,
asigurarea anonimatului,
oferirea unui timp de gândire subiectului pentru formularea răspunsurilor.
Dezavantajele :
lipsa certitudinii că la chestionar răspunde chiar persoana cuprinsă în eşantion;
riscul pierderii spontaneităţii răspunsurilor;
generarea unei proporţii mai mari de non-răspunsuri atât parţiale cât şi cele totale
teama de răspuns în scris;
posibilitatea producerii unui număr mai mare de erori datorate neînţelegerii chestionarului;
imposibilitatea eliminării ambiguităţii răspunsurilor.
1. Sondajul statistic – metodă modernă de investigare a fenomenelor social economice
Principiile generale de care trebuie ţinut cont în momentul întocmirii chestionarului sunt:
2. Un alt aspect de care trebuie ţinut seama în momentul întocmirii chestionarului este
evitarea acelor întrebări la care respondenţii să nu fie în măsură să dea răspunsuri
utilizabile.
Intrebări delicate
Intrebări de identificare
Tipuri de întrebări utilizate
Exemple:
Care este ultima acţiune întreprinsă pentru găsirea unui loc de muncă?
………………………………………………………………………………….
Întrebările de opinie sau atitudine vizează aspecte ce ţin de universul interior al individului cum ar
fi părerile, aşteptările, evaluările, ataşamentul faţă de valori, explicaţiile fenomenelor din jur,
comportament etc.
Întrebările de cunoştinţe au un specific foarte clar şi au ca scop caracterizarea nivelului de
cunoştinţe al subiectului. Pot fi utilizate şi ca întrebări de control validând sinceritatea si capabilitatea
subiectului.
Întrebări filtru.
Q9. Sunteţi membru al organizaţiei de sindicat? (Dacă răspunsul este da continuă interviul, dacă este nu, salt la
Q12).
a Da
b Nu
Analiza scalara
Măsurarea atitudinilor
Scala binară.
Ancheta pilot