CRITERII DE EVALUARE A POSTURILOR

NR. CRT.

CRITERII

CONINUT Pregtirea de baz corespunztoare studiilor absolvite, potrivit prevederilor legale Pregtirea de specialitate a. Calificarea necesar postului b. Perfecionri periodice necesare meninerii competenei pe post Experiena n munc

PUNCTE ALOCATE

PONDEREA CRITERIULU I

1.

Pregtirea profesional impus ocupantului postului

2.

Experiena necesar executrii operaiunilor specifice postului

3.

Dificultatea operaiunilor specifice postului

4.

Responsabilitatea implicat de post

5.

Condiiile postului

Experiena n specialitatea cerut pe post Perioada necesar iniierii n vederea executrii operaiunilor specifice postului Complexitatea postului (diversitatea operaiunilor) Gradul de autonomie n aciune Efortul intelectual caracteristic executrii operaiunilor specifice postului Efortul fizic caracteristic executrii operaiunilor specifice postului Necesitatea unor aptitudini/abiliti deosebite Tehnologii speciale care trebuie cunoscute Responsabiliti de conducere, coordonare, structuri, echipe, proiecte Responsabilitatea pregtirii lurii unor decizii, pstrarea confidenialitii Pentru relaiile cu clienii Pentru fondurile bneti ale firmei Pentru politica firmei Condiii de lucru Riscuri inevitabile implicate n executarea operaiunilor specifice postului