Capitolul 5

AUTOORGANIZARE I EMERGEN N
SISTEMELE ADAPTIVE COMPLEXE


Unele din proprietile cele mai uimitoare i, n acelai timp, cele mai puin
elucidate ale sistemelor adaptive complexe sunt auto-organizarea i emergena.
Emergena i auto-organizarea spontan ale unor noi structuri sunt uor de observat,
de exemplu, n viaa de zi cu zi sau n condiii de laborator. Poate cel mai citat
exemplu l reprezint efectul de cristalizare a apei n fulgii d zpad, fulgi care au,
fiecare, forme simetrice distincte, dei numrul lor este uria. Dar emergena este o
proprietate universal n sistemele vii, organizaii i sisteme economice i sociale,
crora le confer calitatea de a manifesta caracteristici i comportamente cu totul
noi, care nu se ntlnesc la nici unul dintre elementele componente. De asemenea,
aut-organizarea poate fi definit ca ,,oarecare spontan a unei noi structuri coerente
globale a CAS plecnd de la interaciunile locale dintre ageni (Heylighen, 2003).
Altfel spus, apare o nou structur sau patern, fr ca acestea s fie impuse de un
agent exterior.
Un astfel de fenomen prin care se creaz spontan, fr intervenii exterioare,
ceva nou, distinct fa de cea ce a fost n sistem, contrazice viziunea mecanicist
prin care elementele componente pot fi aranjate, de fiecare dat, n aceeai ordine
particular, fr existena creia sistemul nsui nu poate funciona. Dar pentru
sistemele complexe, aranjarea prilor componente n structuri att de diverse duce
cu gndul la existena a ceva necunoscut, la o for inteligent care s se ocupe de
un astfel de proiect.
O astfel de for, ntr-adevr, exist i ea este confirmat de cea de-a doua
lege a termodinamicii (Clausius) care, n esen, spune c ntr-un sistem nchis
entropia poate doar s creasc i nu se diminueaz niciodat. Deci pentru a nelege
auto-organizarea, ar trebui s plecm de la termodinamic.
Ilya Prigogine a nceput studierea a ceea ce a denumit structuri disipative nc
din 1955. El i-a ales ca obiect de studiu celulele Bnard, care prezint auto-
organizare dinamic. El a observat c aceste structuri care sunt, n mod necesar,
Capitolul 4 Auto-organizare i emergen n sistemele adaptive complexe




sisteme deschise deoarece energia i/sau materia le strbat continuu, genereaz
entropic, dar aceast entropie este disipat, sau exportat n afara sistemului. Acest
lucru duce la creterea propriei organizri, cu costul creterii dezordinii n mediul
nconjurtor. Un astfel de sistem respect cea de-a doua lege a termodinamicii, dar
reuete s-i menin sau chiar s-i creasc gradul de organizare transmind n
mediu (deci ctre alte sisteme) excesul de entropie. Un astfel de comportament este
frecvent ntlnit la organismele vii care iau energie i materie din mediu sub forma
luminii i hranei i o cedeaz apoi sub form de produse reziduale care au o entropie
mai mare dect cea primit iniial. n acest mod, aceste organisme i reduc entropia
intern, contracarnd, pentru o perioad de timp, dezordinea care o mpiedic
aciunea celei de-a doua legi a termodinamicii.
Cu toate acestea, exportul de entropie nu explic de ce i cum are loc auto-
organizarea.
Tot Prigogine a observat c auto-organizarea are loc, de regul, n sistemele
neliniare care funcioneaz departedeechilibru.
Marele cibernetician britanic W. Ross Ashby a fost preocupat n cel mai nalt
grad de nelegerea i definirea auto-organizrii. El formuleaz un ,,un principiu al
auto-organizrii (1954). Conform acestui principiu, un sistem dinamic, indiferent de
structura acestuia, tinde ntotdeauna s evolueze ctre o stare de echilibru, pe care
astzi o denumim atractor. Acest lucru este de natur s reduc incertitudinea
privind starea sistemului i, n consecin, entropia asociat acestuia. Dar acest lucru
nseamn auto-organizare. Echilibrul care rezult poate fi, atunci, interpretat ca o
stare a sistemului n care diferitele pri componente ale acestuia (ageni, subsisteme
.a.) sunt reciproc adaptate.
Un alt cibernetician cunoscut, H. von Foerster, formuleaz aa-numitul
principiu al ,,ordinii aprut din zgomot. El observ c, n mod paradoxal, cu ct
perturbaiile aleatoare (zgomotele) din mediul nconjurtor sunt mai mari, cu att mai
repede sistemul se auto-organizeaz (produce ,,ordine). Explicaia acestui lucru
este simpl: cu ct ntr-un sistem se va deplasa mai dezordonat prin spaiul de stare,
cu att mai rapid el va tinde ctre un atractor. Dar micarea dezordonat a sistemului
poate fi determinat prin inducerea de perturbaii (zgomote) care reflect influenele
exercitate de mediul nconjurtor asupra sistemului.
De la aceste principii s-a trecut, n anii 60 la elaborarea unor aplicaii practice.
Printre aceste aplicaii se numr reelele neuronale, care reprezint modele ale
Capitolul 4 Auto-organizare i emergen n sistemele adaptive complexe




modului n care neuronii din creier interacioneaz. Ele pornesc de la modelul
neuronului, construit de McCallum i Pitts n lucrarea lor ,,A Logical Calculus of the
Ideas Immanent in Nervous Activity, aprut nc din 1943. n reelele neuronale nu
exist un control centralizat al proceselor care sunt modelate, acestea evolund doar
pe baza conexiunilor directe i indirecte dintre neuronii i nivelele neuronale care le
alctuiesc. Rezultatul final poate fi reprezentat sub forma unor modele complexe de
comportament.
O alt aplicaie n care comportamentul colectiv spontan se produce ca
urmare a interaciunilor locale dintre ageni l reprezint lumea animal. Stolurile de
psri, bancurile de peti, roiurile de albine sau turmele de reni reacioneaz dup
principiul auto-organizrii. Atunci cnd apare un pericol iminent sau mediul
nconjurtor se modific dramatic, indivizii care alctuiesc formaiunile de mai sus
acioneaz ntr-un mod sincronizat care face ca pericolele implicate de modificarea
condiiilor din mediu s fie reduse la minimum.
Simularea pe calculator a comportamentului roiurilor de albine sau stolurilor de
psri arat c indivizii ce le compun acioneaz dup cteva reguli foarte simple,
cum ar fi, de exemplu, pstrarea unei distane minime dintre indivizii i urmarea unei
direcii medii, pornind de la micrile vecinilor imediai. Pornind de la aceste reguli
simple de comportament local, obinem un comportament emergent coerent la nivelul
ntregului sistem.
Studiile fcute asupra unor astfel de sisteme sunt extrem de utile pentru a
nelege i explica ceea ce se ntmpl n CAS din economie. De exemplu, efectul de
imitaie, observat n cazul mulimilor de investitori de pe pieele financiare, este
asemntor comportamentului de turm (hoarding).
Prin simulare pe calculator se poate reproduce, de exemplu, comportamentul
unui stol de psri i nelege mai bine cum acioneaz grupurile mari de oameni
atunci cnd efectueaz tranzacii financiare, merg la cumprturi n hipermarketuri,
iau parte la o selecie pe piaa forei de munc .a.
Aceste simulri se realizeaz utiliznd, de regul, automate celulare care
sunt, n esen, modaliti de reprezentare a evoluiei unei mulimi finite de entiti
ntre care exist interaciuni i reguli de comportament foarte simple.
Astfel de simulri pot duce la obinerea unor comportamente extrem de
complicate, care se apropie de cele ntlnite n sistemele biologice, n ecosisteme
sau organizaii.
Capitolul 4 Auto-organizare i emergen n sistemele adaptive complexe





4.1. Caracteristicile sistemelor complexe auto-organizatoare

Cercetrile ntreprinse asupra sistemelor adaptive complexe n ultimii ani au
evideniat un numr de trsturi caracteristice, care disting sistemele auto-
organizatoare de sistemele mecanice tradiionale, studiate de fizic sau disciplinele
inginereti.
De-a lungul timpului, oameni de tiin cunoscui din domeniul tiinelor
complexitii au abordat problema auto-organizrii, conturndu-se ideea c sistemele
complexe, pentru a putea fi i adaptive, trebuie neaprat s aib i capacitatea
(proprietatea) de auto-organizare.
Astfel, marele biolog i fondator al tiinelor Complexitii, Stuart Kauffman, a
studiat dezvoltarea organismelor i ecosistemelor utiliznd intensiv simularea pe
calculator. El a ncercat s neleag n ce mod reelele de gene, care se activeaz
sau se inhib reciproc, pot da natere unor organe i esuturi difereniate n cursul
evoluiei embrionare. Aceste cercetri l-au condus, treptat, ctre abordarea tipurilor i
numrului de atractori care se afl n reelele Booleene cu care se pot reprezenta
reelele de conexiuni dintre gene. El a artat c auto-organizarea rezultat din aceste
reele este un factor esenial al evoluiei, mpreun cu selecia Darwinian. De fapt,
cele dou mecanisme ale evoluiei sunt complementare, unul asigurnd
diversificarea formelor de via autonome, iar cellalt specializarea acestora n raport
cu condiiile de mediu variabile.
John Holland, un alt om de tiin, cunoscut n domeniul tiinelor
Complexitii, ncercnd s neleag mai bine mecanismele prin care organismele
biologice se adapteaz la condiiile variabile de mediu, a fondat teoria algoritmilor
genetici.
Acetia, utiliznd o serie de operaii specifice geneticii, cum sunt selecia,
mutaia, recombinarea, a simulat pe calculator modul n care pot s apar noi forme
de organizare att n organismele vii ct i n organizaii.
Astzi, algoritmii genetici sunt utilizai n multe domenii pentru a reprezenta
modul n care evolueaz sistemele ecologice, biologice, economice sau umane.
Lucrrile lui Kauffman i Holland au prefigurat apariia unei noi discipline n
cadrul tiinelor Complexitii, i anume Artificial Life. Aceast disciplin, al crei
Capitolul 4 Auto-organizare i emergen n sistemele adaptive complexe




iniiator a fost Chris Langton, are ca principal obiect de studiu dezvoltarea unor
programe pe calculator care imit comportamente ale organismelor vii, cum ar fi
reproducerea, sexualitatea, co-evoluia, competiia, confruntarea armat .a.
Treptat, studiile ntreprinse au dus la conturarea acelor caracteristici
fundamentale care definesc auto-organizarea i o deosebesc de alte proprieti ale
CAS.
Principalele caracteristici ale sistemelor auto-organizatoare sunt urmtoarele:
1) Ordinea global rezult din interaciunile locale;
2) Controlul distribuit;
3) Robustee (rezilien);
4) Neliniaritate;
5) nchidere organizaional;
6) Dinamic departe-de-echilibru;
7) Bifurcaie i haos.
S dm, n continuare, cteva elemente care explic fiecare dintre aceste
caracteristici.

4.1.1. Ordine global rezultat din interaciuni locale

ntr-un sistem cu auto-organizare, organizarea ntregului sistem rezult n mod
emergent din interaciunile existente ntre componentele acestuia la nivel local.
Un exemplu simplu n acest sens l reprezint magnetizarea piliturii de fier.
Att timp ct cmpurile magnetice este suficient de ndeprat, particulele de fier sunt
dispuse aleator.
Pe msur ce cmpul magnetic se apropie, la nceput cteva particule, apoi
acele particule aflate n vecintatea imediat a primelor, ca la final toate particulele
supuse cmpului magnetic vor fi orientate n acelai mod. Deci pilitura de fier a
devenit magnetic n acelai fel, cu un singur Pol Nord i un singur Pol Sud.
Mecansimul descris mai sus poate fi generalizat deup cum urmeaz. ntre
prile componente ale unui sistem exist, iniial, interaciuni locale, determinate de
natura sistemului respectiv. n cursul evoluiei sistemului, acesta va fi perturbat de
influenele care provin din mediu. Dac presupunem c, la nceput, sistemul este
magnetizat, diferitele componente acionnd n mod aleator, orice influen care s-ar
propaga n sistem va fi foarte repede dispersat i, eventual, anulat datorit
Capitolul 4 Auto-organizare i emergen n sistemele adaptive complexe




comportamentului aleator al prilor componente. Deoarece configuraia dintr-o
anumit parte a sistemului nu ofer nici o informaie privind configuraia din oprice
alt parte, atunci aceste configuraii au corelaia egal cu zero.
n procesul de auto-organizare, diferitele pri ale sistemului ncep s fie
strns corelate. De exemplu, n starea de magnetizare, corelaia este 1. Acest lucru
arat c coeficientul de corelaie, n dinamica sa, poate msura trecerea de la
dezordine la ordine. Localizarea interaciunilor implic faptul c configuraiile
nvecinate sunt puternic corelate, dar c aceast corelaie se diminueaz pe msur
ce distana dintre configuraii se mrete. De aceea, ar fi mai corect s se introduc
lungimea de corelaie care poate fi definit ca distan maxim dintre dou
configuraii pentru care corelaia este semnificativ (Heylighen).
Se poate observa n exemplul simplu de mai sus c, n sistemele auto-
organizatoare, apare o for care menine i amplific procesul prin care emerge
noua ordine din interaciunile locale. Aceast for este constituit din cauzalitatea
circular, prin care o cauz produce un efect care reacioneaz asupra cauzelor sale.
Acesta nu reprezint, ns, altceva dect un mecanism feedback care poate fi
pozitiv, dac acioneaz pentru amplificarea procesului de formare a noii ordini, sau
negativ, dac acioneaz pentru inhibarea procesului respectiv.
Cauzalitatea circular, mpreun cu evoluia departe de echilibru, despre
care vom discuta mai departe, reprezint condiia sine qua non a auto-organizrii.
Acest lucru este confirmat de multe exemple de auto-organizare ntlnite n sistemele
vii.
Cteva dintre proprietile auto-organizrii pot fi deduse din existena
cauzalitii circulare. Astfel:
- auto-organizarea, ca emergena ordinii din interaciunile locale (dzordonate),
este posibil doar n sistemele deschise n care resursele provenind din mediu
particip la dinamica circular a auto-organizrii;
- cauzalitatea circular integreza att amplificarea reciproc a interaciunilor
locale i structurilor globale ct i stabilitatea reproducerii lor reciproce;
- fluctuaia n cadrul dinamicii interne i perturbaiilor din mediu testeaz
permanent stabilitatea acestei reproduceri reciproce. Dac o form specific de
reproducere devine instabil, poate s apar o nou form. O structur specific
poate s devin instabil i o nou structur poate s apar. Auto-organizarea
integreaz n acest fel conceptele de supravieuire i schimbare (evoluia adaptiv).
Capitolul 4 Auto-organizare i emergen n sistemele adaptive complexe




n figura 4.1 se reprezint emergena structurii globale din interaciuni locale.




Figura 4.1


4.1.2. Controlul distribuit

n condiiile unui sistem avnd o organizare nalt, de regul, se presupune c
exist un agent intern sau extern care coordoneaz, orienteaz sau controleaz
sistemul respectiv. De exemplu, n sistemele economice exist un preedinte, un
CEO sau un comitet de direcie care elaboreaz politicile i coordoneaz activitatea
diferitelor departamente. Sistemele umane sunt coordonate i conduse de ctre
creier. Activitatea unei celule este determinat de informaia stocat de cromozom.
n toate aceste situaii, agentul care controleaz sistemul poate fi privit separat
de acesta, drept pentru care acest agent mai este denumit i controler sau sistem de
control. Acest sistem de control i exercit funciile asupra sistemului n mod
centralizat.
Mediu
Cauzalitate
circular
Interaciuni
locale
Structura
global
Non - echilibru Input
Capitolul 4 Auto-organizare i emergen n sistemele adaptive complexe




n sistemele auto-organizatoare, ,,controlul organizaiei este distribuit n ntreg
sistemul. Fiecare dintre prile componente ale acestuia contribuie, ntr-o msur mai
mare sau mai mic, la acest proces. De exemplu, n cazul politicii de fier, nu exist o
parte care s iniieze i s dirijeze n continuare magnetizarea. Dimpotriv, procesul
de magnetizare poate s apar n orice parte a sistemului i s se rspndeasc
contribuie, apoi n ntreg sistemul.
Studii recente asupra creierului uman au artat c nici aceasta nu
funcioneaz ca un controler n sensul centralizat dat acestuia.
A. Damasio, un neurolog american celebru, formuleaz ,,ipoteza markerului
somatic. Conform acestei ipoteze, ,,markerii somatici sunt un exemplu particular de
sentimente generate de emoii secundare. Aceste emoii i sentimente au fost legate,
prin nvare, de rezultatele viitoare previzibile ale anumitor scenarii. n momentul
suprapunerii unui marker somatic negativ pe un anumit rezultat viitor, combinaia
funcioneaz ca un semnal de alarm. n schimb, cnd un marker somatic pozitiv e
suprapus, ea devine un stimulent (A. R. Damasio, 2004, pag. 203).
Controlul distribuit este prezent i n organizaii i sisteme economice. Cu ct
aceste sisteme sunt mai complexe, cu att ele dispun de reele mai complicate de
interaciuni i interdependene prin intermediul crora fluxurile de decizii i informaii
se pot transmite n orice parte a sistemelor. Existena unor astfel de reele nu
constituie, ns, dect o condiie necesar a controlului distribuit. Pentru a se realiza
un astfel de control, agenii aflai n diferitele pri ale sistemelor trebuie s fie
capabili s coopereze i s negocieze pentru atingerea unor obiective sau scopuri
comune. Acest lucru este ns specific sistemelor adaptive complexe.

4.1.3. Robustee (rezilien)

Sistemele auto-organizatoare sunt robuste sau reziliente. Acest lucru
presupune c ele sunt relativ puin sensibile la perturbaii sau erori i au o capacitate
puternic de a se reface. De exemplu, un ecosistem care a suferit daune serioase,
cum ar fi un foc, n general se va reface relativ rapid.
Un motiv al acestei tolerane la erori, cum se mai numete caracteristica, este
organizarea distribuit i redundant: acele pri ale sistemului care nu au suferit
daune contribuie i coopereaz la refacerea celor afectate.
Capitolul 4 Auto-organizare i emergen n sistemele adaptive complexe




Un alt motiv al robusteei intrinseci a sistemelor auto-organizatoare poate fi
gsit n fluctuaii, micrile aleatoare sau ,,zgomote. Sistemele au tendina de a
prezenta micri aleatoare care determin, mai departe, o variabilitate i diversitate
intrinsec, ceea ce face auto-organizarea posibil. O anumit cantitate de
incertitudine, determinat de comportamentul fluctuant, aleator al sistemului va
facilita mai degrab dect va mpiedica autoorganizarea.
Un al treilea motiv al robusteei este efectul stabilizator al buclelor i
mecanismelor feedback pe care sistemele auto-organizatoare le conin. Acest motiv
este legat i de urmtoarea caracteristic a sistemelor auto-organizatoare.

4.1.4. Neliniaritatea

Mult timp, imaginea noastr despre lume a fost liniar. Acest lucru nseamn, n
esen, c efectele sunt proporionale cu cauzele. Dac unei mingi i se aplic o
lovitur de dou ori mai puternic, ea va sri de dou ori mai departe. Dar, n
sistemele auto-organizatoare, acest lucru nu este adevrat. n primul rnd, relaia
dintre cauz i efect este mult mai puin evident: cauze mici pot avea efecte mari i,
reciproc, cauze mari pot avea efecte mici.
Acest lucru poate fi observat n sistemele reale din economie. De exemplu, n
cazul unei firme, prin combinarea factorilor de producie cum sunt munca,
capacitatea de producie i cunotinele tehnologice se obine o anumit cantitate de
produse. n condiiile n care am crete proporional resursele utilizate, ipoteza liniar
spune c producia rezultat ar trebui s creasc n aceeai proporie (ipoteza
economiei constante de scar). Dar se cunoate de mult timp faptul c acest lucru nu
este adevrat. Dac producia se desfoar la scar redus, creterea volumului
factorilor utilizai conduce la o cretere mai mare a produciei realizate (economie de
scar cresctoare). n schimb, dac producia se desfoar la o scar mare,
creterea ntr-o anumit proporie a volumului factorilor de producie utilizai are ca
efect o cretere ntr-o proporie mai redus a volumului produciei realizate
(economie de scar descresctoare).
Astfel de dependene neliniare ntre cauze i efecte se regsesc, de fapt, n
aproape toate procesele i fenomenele ce au loc n organizaii, ecosisteme, sisteme
Capitolul 4 Auto-organizare i emergen n sistemele adaptive complexe




umane etc. Lumea n care trim este neliniar i acest lucru are consecine asupra
modalitilor de nelegere i aciune ale sistemelor auto-organizatoare.
Neliniaritatea nu poate fi neleas n afara relaiilor feedback care au loc ntre
elementele componente ale unui sistem adaptiv complex. Fiecare component
afecteaz celelalte componente, iar acestea din urm afecteaz, la rndul lor, prima
component. Rezult deci c relaiile cauz-efect n aceste sisteme sunt circulare.
Drept urmare, orice schimbare care se produce n prima component se transmite de
la o component la alta pn cnd revine la prima component.
tim c acest principiu corespunde existenei buclelor i mecanismelor
feedback n sistemele auto-organizatoare. Avnd n vedere faptul c buclele
feedback respective sunt fie pozitive, fie negative, prin combinarea lor se genereaz
efecte de amplificare, de cretere a schimbrilor iniiale, prin intermediul buclelor
feedback pozitive, dar i efectele opuse de stabilizare a sistemului, care tind s-l
aduc napoi la starea iniial.
Procesele care au loc n sistemele auto-organizatoare de regul ncep cu o
faz n care buclele i mecanismele feedback pozitive sunt dominante, lucru
observat prin creterea fluctuaiilor iniiale, a vitezei de cretere a mrimii unor
variabile etc. Treptat, aceste efecte cuprind ntregul sistem. Odat cu toate
componentele se ,,aliniaz la configuraia creat de fluctuaiile iniiale, sistemul se
oprete din cretere, atingnd un maxim al ,,utilizrii resurselor disponibile. n
continuare, sistemul caut un nou echilibru (sau, cel puin, o stare staionar).
Deoarece o nou cretere nu mai este posibil n condiiile resurselor disponibile, pot
s se produc schimbri necesare atingerii noului echilibru doar dac se reduce
configuraia dominant. Totui, reducerea nu poate fi de mare amploare deoarece, n
momentul n care anumite componente se abat de la acea configuraie, aceleai fore
care au dus la noua configuraie se vor opune reducerii, aducnd sistemul napoi
ctre configuraia stabil. Aceasta din urm este faza n care sunt dominante buclele
i mecanismele feedback negative.
n cele mai multe sisteme auto-organizatoare, atingerea unui nou echilibru
nseamn parcurgerea unor faze alternative, n care dominana buclelor pozitive i
negative se schimb pn ce procesele auto-organizatoare nceteaz.
Acest lucru face att de complicat i greu de previzionat comportamentul
sistemelor adaptive complexe.

Capitolul 4 Auto-organizare i emergen n sistemele adaptive complexe




4.1.5. nchidere organizaional

Corelaia sau coerena dintre parile separate ale unui sistem auto-organizator
determin o configuraie ordonat a acestuia. Totui, ordinea nu nseamn nc
organizare. Organizarea poate fi neleas ca acea caracteristic a unui sistem de a
fi ordonat sau structurat astfel nct s ndeplineasc o funcie particular. n
sistemele auto-organizatoare, aceast funcie presupune meninerea unei configuraii
particulare, n ciuda perturbaiilor. Doar acea ordine care menine componentele unui
sistem mpreun va rezulta din auto-organizare i ea este auto-suficient sistemului
pentru a-i ndeplini funcia.Aceast caracteristic este denumit nchidere
organizaional.
Un proces cauzal poate fi, n general, deschis ca un lan sau ir A B C
D de situaii sau evenimente astfel nct un prim eveniment A determin
urmtorul eveniment B .a.m.d. Prin acest lan cauzal se produc modificrile i
schimbrile ce au loc n diferitele pri componente ale sistemului. Totui, este posibil
ca unele lanuri cauzale s se intersecteze i unele efecte s se transmit ctre
cauze anterioare, formndu-se cicluri cauzale. Aranjarea acestor lanuri i cicluri
cauzale n sistemele auto-organizatoare va fi continuu meninut sau redus (auto-
poiesis). Dac un ciclu cauzal va corespunde unei bucle feedback negative, atunci el
va fi relativ impenetrabil la perturbaiile externe, avnd tendina de a elimina din
sistem efectele acestora. n acest fel, sistemul auto-organizator devine relativ
independent de mediul su nconjurtor.
Se spune, n acest caz, c el este ,,nchis pentru influenele din afar. Dei
din punct de vedere al schimbului permanent de energie i materie cu mediul
sistemul este deschis, organizarea sa intern se menine o perioad de timp aceeai,
sau aproape aceeai. Se spune, n acest caz, c sistemul este termodinamic
deschis, dar organizaional nchis.
nchiderea organizaional determin, n cazul sistemelor auto-organizatoare,
o distincie clar ntre interior (componentele care particip la nchidere) i exterior
(cele care nu particip) i deci se poate delimita o margine sau grani care separ
sistemul de mediul su nconjurtor.
Dar aceeai grani poate fi determinat i pentru componentele sau prile
sistemului nsui. Rezult deci c sistemul auto-organizator poate fi separat ntr-un
Capitolul 4 Auto-organizare i emergen n sistemele adaptive complexe




numr de subsisteme relativ autonome, nchise organizaional, dar aceste
subsisteme vor interaciona continuu unele cu altele ntr-un mod indirect. Aceste
interaciuni vor tinde, de asemenea, s determine configuraii auto-suficiente
,,nchise, determinnd subsisteme de nivel ierarhic mai nalt, care conin
subsistemele iniiale ca i componente. Aceste sisteme de nivel mai nalt pot
interaciona ntre ele, determinnd un anumit model de interaciuni, deci definind un
sistem de ordin i mai nalt. Acest lucru explic de ce sistemele adaptive complexe
tind s aib o arhitectur de tip ierarhic, de ,,cutii n alte cutii, n care la fiecare nivel
se pot distinge un numr de organizaii relativ autonome nchise.
De exemplu, o celul este un sistem organizaional nchis, incluznd o reea
complex de cicluri chimice interactive n cadrul unei membrane care le protejeaz
de perturbaiile mediului extern. Totui, celulele sunt ele nsele organizate n esuturi
care mpreun formeaz un organism multicelular. Aceste organisme sunt, la rndul
lor, conectate printr-o multitudine de circuite de hran ciclice, a cror mulime
formeaz un ecosistem.
nchiderea organizaional este esenial pentru nelegerea emergenei. Prin
nchiderea organizaional se formeaz, la fiecare nivel, un ntreg ale crui proprieti
nu pot fi reduse la proprietile elementelor componente. Dar proprietile emergente
de la nivelele nalte restricioneaz comportamentul componentelor de pe nivelele
inferioare.
S considerm cazul unei burse de valori. Societile listate la burs au
comportamente diferite n funcie de mrime, profilul activitii, nzestrarea tehnic i
uman .a. Drept urmare, activitatea acestora se reflect pe piaa bursier printr-o
cotaie a aciunilor care se comport n mod diferit de la o societate la alta.
Pe ansamblu, ns, bursa de valori are un comportament propriu care nu
poate fi ntlnit la nici una dintre societile amintite. Acest comportament este
reflectat de unul sau mai muli indici bursieri.
Comportamentul emergent al bursei influeneaz, ns, comportamentul
fiecrei societi listate. Dup cum indicele bursier crete sau scade, este mai mult
sau mai puin volatil, i cotaiile la burs ale societilor ncep s se schimbe i
aceasta deoarece proprietarii acestora precum i investitorii reacioneaz la
informaia referitoare la comportamentul de ansamblu al bursei.
Apar deci un circuit cauzal de jos n sus i de sus n jos care este denumit
cauzalitate vertical sau ,,de sus n jos (downward): nivelul mai nalt exercit o
Capitolul 4 Auto-organizare i emergen n sistemele adaptive complexe




influen asupra nivelului mai sczut, determinnd componentele aflate pe acest
nivel s acioneze ntr-un anumit mod.
Acest tip de cauzalitate este opus cauzalitii ,,de jos n sus (upward),
specific metodei reducioniste, n care comportamentul ntregului (sistemului) este
complet determinat de comportamentul prilor componente.

4.1.6. Evoluia departedeechilibru

Ilya Prigogine a reuit primul s explice una dintre cele mai intrigante
probleme care s-au pus n tiin i anume aceea a modului n care a doua lege a
termodinamicii acioneaz n sistemele deschise. n termodinamic, echilibrul este
caracterizat de absena produciei de entropie sau, echivalent, de faptul c energia
nu este disipat. Un sistem aflat ntr-o stare de echilibru este, deci, caracterizat de o
pierdere minim de energie. Pentru a atinge aceast stare sistemul a disipat tot
,,surplusul de energie pe care l coninea.
Dac nu exist nici un input de energie din mediul nconjurtor, sistemul va
rmne venic n aceast stare de echilibru.
Totui, o astfel de posibilitate exist doar teoretic, i anume n sistemele
nchise. Dar cum, n realitate, astfel de sisteme nu exist, rezult c un sistem nu-i
poate atinge niciodat starea de echilibru definit de a doua lege a termodinamicii.
Prigogine i colaboratorii si au sugerat ca aceast lege s fie nlocuit cu o lege a
produciei de entropie maxim: ntr-un sistem departe de echilibru disiparea de
entropie ctre mediu atinge un maximum.
A doua lege a termodinamicii este, dup expresia lui Arthur Eddington, ,,legea
suprem a Naturii. Ea a pornit de la o observaie simpl: n orice proces microscopic
mecanic, o parte sau toat energia este ntotdeauna disipat sub form de cldur.
De exemplu, dac ne frecm minile una de alta, lucrul mecanic respectiv este
disipat sub form de cldur. n 1850, un fizician german, Rudolf Clausius, introduce
conceptul de ,,entropie ca msur a unei cantiti care crete necontenit datorit
disiprii cldurii. Deoarece, dup cum se tie, cldura are drept cauz micarea
aleatoare a particulelor microscopice care alctuiesc orice obiect, entropia a nceput
s fie interpretat ca o cantitate de dezordine pe care sistemul o conine. Ea
constituie o modalitate de a conecta lumea microscopic, n care acioneaz legile
mecanicii cuantice, cu lumea macroscopic, n care sunt necesare legile
Capitolul 4 Auto-organizare i emergen n sistemele adaptive complexe




termodinamicii. Pentru sistemele nchise, care nu schimb nici energie i nici materie
cu mediul nconjurtor, entropia continu s creasc pn i atinge valoarea
maxim pentru care este definit echilibrul termodinamic. Aceasta este starea final a
sistemului, n care nu mai apar schimbri n proprietile macroscopice densitate,
presiune etc. indiferent ct timp s-ar scurge.
n realitate, toate procesele i sistemele din natur sunt deschise. Deci aceste
procese i sisteme nu vor atinge niciodat o stare de echilibru termodinamic, n care
entropia s fie maxim.
,,Departedeechilibru nseamn, n esen, c sistemle sunt departe de
acel echilibru termodinamic ceea ce face ca, n evoluia lor, s nu mai poat fi
aplicate relaiile liniare care descriu creterea entropiei, ci legiti i relaii neliniare.
Dependena unui sistem deschis de surse externe de energie l fac mai fragil
i senzitiv la schimbrile din mediul nconjurtor, dar i mai dinamic i capabil s
reacioneze. Fragilitatea este evident: dac sursa de energie ar dispare, structura
disipativ se va dezintegra. Pe de alt parte, surplusul de energie permite sistemului
s-i amplifice procesele interne, de exemplu contracarnd micile perturbaii prin
reacii puternice, sau susinnd ciclurile feedback pzitive o perioad ct mai mare de
timp. Aceasta face sistemul mult mai puternic n ceea ce privete dezvoltarea,
creterea sau adaptarea la modificri externe. n loc s reacioneze la toate
perturbaiile prin bucle i mecanisme feedback negative pentru a aduce sistemul
napoi la starea de echilibru, un sistem funcionnd departedeechilibru este, n
principiu, capabil s produc o mai mare varietate de aciuni de reglare, conducnd
la multiple configuraii stabile.
Pentru a menine o organizare anume n ciuda modificrilor nconjurtor,
problema este de a utiliza anumite aciuni n circumstanele date. Acesta definete,
n esen, problema adaptrii.
Dar adaptarea, pentru a putea avea loc, necesit ca nsi sistemul s fie
capabil s se schimbe i acest lucru nu poate avea loc dect la limitele haosului,
unde sistemul ajunge printr-un proces de bifurcaie.

4.1.7. Bifurcaie i haos

Neliniaritatea i evoluia departe de echilibru a sistemelor adaptive
complexe fac posibil ca, la un moment de timp oarecare, aceste sisteme s poat
Capitolul 4 Auto-organizare i emergen n sistemele adaptive complexe




ajunge ntr-un ir de configuraii stabile. Care dintre aceste configuraii va fi aleas
depinde de mici fluctuaii sau perturbaii care afecteaz sistemul pe parcursul
evoluiei acestuia. Deoarece micile perturbaii sunt amplificate de buclele feedback
pozitive, aceasta nseamn perturbaia iniial care a condus la atingerea unei
anumite configuraii se poate ca nici s nu fie observat. Ca regul general, dac se
d starea observabil a unui sistem la nceputul unui proces, rezultatul procesului
respectiv este impredictibil.
Totui, dac ne ntoarcem la starea sistemului nainte de auto-organizare,
exist doar o configuraie posibil: una dezordonat. O configuraie dezordonat este
una n care strile posibile ale componenelor individuale au aceeai probabilitate de
a se produce. Deoarece numrul de componente ale unui sistem este foarte mare iar
numrul de stri posibile ale fiecrei componente este, de asemenea, mare rezult
c o configuraie dezordonat este cea n care oricare dintre componente se poate
afla, cu aceeai probabilitate n oridcare dintre strile posibile. Acest lucru nseamn,
n esen, c sistemul este simetric: din orice direcie l-am observa, el arat la fel.
Dup auto-organizare, totui o anumit configuraie devine dominant i, n
consecin, simetria dispare, aprnd ceea ce se numete spargerea simetriei.
Aceasta poate fi interpretat n urmtorul mod: sistemul auto-organizator, n starea
de dezordine, face o alegere. Iniial el consider toate configuraiile egal posibile, dar
dup aceea i manifest o preferin pentru una dintre acestea. Totui, alegerea nu
are la baz un criteriu obiectiv. Sistemul ia o decizie arbitrar i aceasta schimb
ordinea preferinelor. Decizia luat este impredictibil i, prin aceasta, sistemul
creeaz ceva nou.
Evoluia de la configuraia dezordonat la una ordonat este determinat de o
schimbare n mediul nconjurtor, deci n condiiile la limit ale sistemului. Dar nu
orice schimbare este apt s determine un astfel de proces. Doar anumite schimbri
ale unor mrimi exterioare sistemului sunt capabile s iniieze procesul complicat de
trecere de la dezordine la o nou ordine. Aceste mrimi sunt denumite parametri de
ordine i domeniul n care iau valori acetia poart numele de spaiu al parametrilor.
Modificarea unuia sau mai multor parametri de ordine determin apariia, n
evoluia sistemului, a unei bifurcaii (figura 4.1.).


Capitolul 4 Auto-organizare i emergen n sistemele adaptive complexe





Figura 4.2

Bifurcaia arat, pentru o anumit valoare a parametrului de ordine, care sunt
strile posibile pe care o anumit configuraie a sistemului le poate atinge. n figura
4.2 este reprezentat cazul cel mai simplu, n care o configuraie stabil (simetric)
este nlocuti cu dou configuraii, stabile sau instabile.
n realitate, bifurcaii mult mai complicate pot s apar. n loc de dou, pot fi
trei, patru sau un numr infinit de configuraii posibile care apar dintr-un punct de
bifurcaie, iar bifurcaiile pot fi aranjate ntr-o cascad, n care dou sau mai multe
ramuri apar din puncte de bifurcaie succesive, ce se obin pe msur ce parametrul
de ordine se modific.
n orice caz, bifurcaiile apar mult mai repede dect modificrile ce au loc n
parametrul de ordine, pn ce numrul de ramuri devine infinit. Acest lucru
corespunde intrrii sistemului ntr-o stare (configuraie) haotic, n care el sare
constant i impredictibil de la o ramur (configuraie) la alta.
Sistemul nu rmne, totui, mult timp ntr-o astfel de stare, ci, brusc, fr un
motiv anume, el devine din nou ordonat. Totui, noua configuraie obinut dup
parcurgerea zonei de haos difer de cea anterioar. Sistemul s-a auto-organizat.
Esenial este faptul c orice proces de auto-organizare necesit parcurgerea
unui proces de bifurcaie urmat de un comportament haotic (rut ctre haos).

4.2 Emergen a sistemelor adaptive complexe din economie

Conceptul de emergen are nc un sens echivoc n tiin. Uneori el este
folosit ca o explicare a apariiei unor proprieti coerente globale n orice sistem care
bifurcaie
bifurcaie
parametru
de ordine
Capitolul 4 Auto-organizare i emergen n sistemele adaptive complexe




se compune din pri sau elemente avnd comportamente observabile la nivel local.
Alteori el este utilizat pentru a denumi ceea ce nu poate fi explicat n comporamentul
sau evoluia unui sistem. n tiinele Complexitii, emergena apare ca noiunea ce
denumete noile proprieti coerente care nu sunt predictibile dac analizm
proprietile izolate ale prilor unui sistem, proprieti ce apar atunci cnd abordm
sistemul la nivel global.
Noutatea i coerena noilor proprieti sunt condiii eseniale pentru a
recunoate emergena acestora ntr-un sistem adaptiv complex. n legtur cu
acest aspect, se pun dou ntrebri eseniale, i anume:
- Cum se poate ca un nou lucru s apar, dac el nu poate fi prevzut din
proprietile componentelor din care este constituit sistemul?; i
- Ce confer coeren unor proprieti decurgnd din comportamentul i
funcionarea unui numr mare de pri, astfel nct acestea s se manifeste la
nivelul ntregului sistem?
Emergena este direct legat de auto-organizare, ea manifestndu-se cu
precdere n timpul sau ca o consecin a procesului de auto-organizare. Datorit
acestui lucru, proprietile emergente sunt cele care determin auto-reglarea i
meninerea coeziunii unui sistem auto-organizator n faa entropiei induse de
aciunea mediului nconjurtor.

4.2.1 Tipurile principale de emergen

Searle (1992) distinge dou tipuri de emergen: ontologic i reprezentativ.
Emergena ontologic permite explicarea modului n caere sistemele pot exista ntr-o
lume dominat de cea de-a doua lege a termodinamicii i de o microfizic nchis
cauzal. Emergena reprezentativ se refer la dezvoltarea teoriilor despre lucrurile pe
care suntem n stare s le observm i s le explicm n lumea real.
Cariani (1991, pag. 776) adaug celor dou tipuri i emergena
computaional, n care forme globale complexe pot s apar din interaciuni
computaionale locale, deci modelnd procese similare celor care, n sistemele
reale, pot produce proprietile emergente observate. De exemplu, n automatele
celulare pot s apar forme complexe ca urmare a aplicrii unor reguli de calcul
simple, echivalente interaciunilor locale din cadrul sistemelor reale.
Capitolul 4 Auto-organizare i emergen n sistemele adaptive complexe




Holland (1995, 1998) demonstreaz proprietile sistemelor adaptive
complexe utiliznd automatele celulare i arat c agregarea i auto-mentenana
sunt relevante pentru studiul emergenei n astfel de sisteme. Agregarea este
definit ca o funcie ce depinde de ierarhia organizaional a sistemului, iar auto-
mentenana presupune meninerea unei coerene continue a sistemului obinut
n urma agregrii, n ciuda fluxurilor de resurse dintre prile agregate, precum i
a apariiei i dispariiei unora dintre ele.
Cele dou proprieti emergente de mai sus apar frecvent n cazul sistemelor
complexe din economie. Agregarea apare atunci cnd din subsisteme i componente
de natur diferit aflate la nivel microeconomic, cum ar fi firme, gospodrii, bnci,
piee de natur diferit etc. se formeaz un sistem macroeconomic. Acesta are
proprieti i comportamente diferite de cele ale componentelor sale, oricare ar fi
acestea. La fel, auto-mentenana este prezent n sistemul macroeconomic astfel
obinut, ntruct coeziunea acestuia se pstreaz, dei ntre firme, gospodrii,
bnci circul fluxuri de materiale, produse, for de munc, bani .a., fluxuri ale
cror intensiti i direcii sunt determinate de piee. De asemenea, unele firme
dau faliment, altele intr n economie (sunt nou nfiinate), unele gospodrii apar
iar altele dispar, iar bncile sunt nfiinate i dau faliment fr ca coeziunea
sistemului macroeconomic s fie afectat sau proprietile emergente ale acestuia
s se schimbe.

4.2.2 Caracteristicile sistemelor emergente

Intuitiv, emergena poate fi cel mai bine neleas ca un salt care apare pe
un nivel ierarhic al structurii organizaionale a unui sistem, salt ce determin ca
subsistemele, prile i componentele aflate pe acel nivel s devin coerent
organizate i s poat fi caracterizate ca fiind ceva nou, diferit de situaia iniial.
Studiul emergenei presupune, n acest context, elucidarea cel pui a urmtoarelor
probleme (Jones, 2002):
- cum se formeaz nivelele ierarhice noi ntr-un sistem pe baza unor
componente aflate deja pe un anumit nivel ierarhic inferior;
- cum se pot stabili i descrie limitele care separ diferitele nivele ale unui
sistem; i
Capitolul 4 Auto-organizare i emergen n sistemele adaptive complexe




- cum o mulime de pri componente poate s capete coeren pentru a
forma nu nou nivel ierarhic.
Sistemele emergente pot fi definite ca acele sisteme adaptive complexe care:
a) produc noutate ncepnd cu un moment de timp iniial, cel al
emergenei, noua structur format din constituenii unui sistem produce sau
reprezint ceva nou, care nu exista n forma respectiv nainte de emergen.
b) sunt impredictibile noile proprieti sau comportamente obinute n urma
emergenei nu puteau fi prevzute nainte ca emergena s aib loc.
c) asigur coeren, integritate obiectele i componentele sunt inute
mpreun de interaciuni cauzale ce asigur unitatea lor organic, ceea ce face ca
noua form organizaional aprut s acioneze coerent i s reziste la
perturbaii interne i externe.
d) determin auto-mentenana noua form este stabil n raport cu
variaiile mediului nconjurtor precum i cu modificrile ce au loc n propria
structur intern.
e) sunt asimetric cauzale proprietile noi care sunt revelate n urma
emergenei sunt determinate doar de jos n sus, fr s se observe apariia unor
noi proprieti emergente de sus n jos.
Deci emergena reprezint, n ultim instan, o problem de organizare i,
n consecin, taxonomia utilizat n descrierea relaiilor organizaionale este cea
mai portivit pentru a descrie drumul unei mulimi de componente ale unui sistem
ctre coeren i integritate, ceea ce le d posibilitatea n continuare s se
comporte ca un ntreg.

4.2.3 Emergen i organizare

Organizarea prilor sau constituenilor unui sistem este rezultatul relaiilor
care se creeaz ntre componentele lumii fizice (reale) sau virtuale. De exemplu,
emergena sistemului macroeconomic se produce ca urmare a relaiilor materiale,
energetice, informaionale, umane etc. care exist ntre subsistemele componente
ale sistemului respectiv i ntre acestea i alte componente aflate n mediul
nconjurtor. Proprietile emergente ale sistemelor simulate pe calculator (de
exemplu, n cazul automatelor celulare) deriv din regulile stabilite ca existnd
(virtuale) ntre componentele sistemelor respective.
Capitolul 4 Auto-organizare i emergen n sistemele adaptive complexe




Aadar, emergena depinde de aceste relaii reale sau virtuale care exist
ntre prile componente ale unui sistem i de modul n care acestea induc o
anumit ordine n sistem. Trebuie spus, ns, c ordinea indus n procesul de
emergen difer de ordinea preexistent n sistemul emergent. Este necesar ca
aceasst ordine s determine sau s impun apariia unui nou nivel ierarhic care s
se comporte coerent n continuare i care s fie clar delimitat de vechea structur a
sistemului respectiv. De asemenea, acest nou nivel trebuie s aib limite clar
stabilite i s dezvolte regiuni de stabilitate n cadrul crora perturbaiile care
afecteaz elementele sau limitele s nu duc la disoluia nivelului nou aprut.
Aceast stabilitate n integritate este cea care asigur sistemului condiiile de
apariie a emergenei, altfel spus, o nou ordine la un nivel ierarhic superior.
Relaiile organizatoare care apar n procesul de emergen reprezint reele
complexe de interdependene ntre prile sau componentele sistemului, mergnd de
la relaiile care se stabilesc ntre entitile bio-chimice din cadrul unei celule i pn
la raporturile complexe dintre indivizi din cadrul unei societi. Studiul unor astfel de
reele sociale complexe, indiferent de locul n care apar i de natura lor fizic, poate
duce la nelegerea mai profund a emergenei ca procesul fundamental prin care n
natur, economie sau societate apar noi sisteme, avnd proprieti i
comportamente distincte, ceea ce confer lumii n care trim infinita sa varietate i
diversitate.