Sunteți pe pagina 1din 3

Cum s te nchini naintea unei audiene de o Persoan (partea I)

Cyhthia Cullen
Unicitatea nchinrii de la NorthStar
Vizitatorul care vine pentru prima dat la biserica NorthStar din Kennesaw, Georgia,
observ c unul din cele mai unice aspecte ale acesteia este nchinarea. Maoritatea
comentariilor care se primesc pe !lutura"ii de in!orma#ie de la serviciile noastre $numite
%&.'.(,) For Our Information*, at+t pozitive, c+t "i negative, privesc muzica. Stilul, calitatea
"i e!icien#a nchinrii prin muzic, mai mult dec+t oricare al#i !actori, stabilesc cu cine anume
se lucreaz n serviciile de nchinare.
Vizitatorii serviciilor de nchinare ar putea s participe c+teva sptm+ni bune, nainte de a
realiza cine conduce lucrarea muzical. Sunt patru sau cinci lideri de nchinare pentru wee,-
end-uri, mai mul#i vocali"ti, "i dou !orma#ii de nchinare di!erite. .n tot cursul serviciului de
nchinare, nici o persoan nu este centrul aten#iei pe scen.
/0nthia /ullen, 1irectorul pentru .nchinare "i 2rte /reative, ar putea s !ac o treab
e3celent, conduc+nd nchinarea singur, acompaniindu-se la sintetizator. .n schimb, de-a
lungul unei perioade de cinci ani, /0nthia "i echipa ei au cldit ncet "i au pregtit c+teva alte
echipe care s conduc nchinarea, multiplic+nd e3ponen#ial lucrarea. 4chipele au n vedere
lucrarea vocal, de teatru $5he NorthStar 6la0ers*, "i media. 6entru a supraveghea aceste
patru echipe, e3ist directori de lucrare pentru !iecare din ele, at+t oameni plti#i, c+t "i
voluntari.
/0nthia a descoperit o valoare mare n dezvoltarea unui concept de echip cu privire la
conducerea n biseric, n acest nou mileniu. 6resiunile "i responsabilit#ile ntr-un cadru
bisericesc sunt prea mari pentru a !i realizate de ctre o singur persoan. .n plus, a"teptrile
cu privire la nivelul de e3celen# au crescut. &r o echip talentat, de membri nv#abili, va
!i !oarte di!icil s po#i mplini misiunea pentru lucrarea de nchinare.
&iecare !a#et a lucrrii !aciliteaz nchinarea, indi!erent c este vorba de %NorthStar News,)
un clip video care prezint anun#urile sptm+nale, sau de un membru el echipei de nchinare
care c+nt la baterie. &iecare membru din cele patru echipe de nchinare este un lider de
nchinare, !acilit+nd ntregul serviciu de nchinare de la s!+r"itul unei sptm+ni, pentru tot
restul comunit#ii de la NorthStar.
2v+nd acest concept de echip, este un dat !aptul c mul#i oameni di!eri#i vor !i promova#i n
pozi#ii cheie n lucrare. 4chipa de nchinare nu a urmrit niciodat ideea de solo, devreme ce
maoritatea vocali"tilor au !ost ale"i pentru abilitatea lor de a se armoniza n vocea lor cu
echipa, n loc s se caute un sunet distinctiv al vocii lor.
7tilizarea acestei abordri de echip permite multor indivizi s contribuie cu darurile "i cu
talentele lor, ceea ce arat pasiunea de la NorthStar $"i directiva biblic din 8 6etru 9:8;* de
a implica pe !iecare membru n lucrare. Noi privim !iecare din pozi#iile noastre n lucrare ca
"i oportunit#i pentru oameni ca s nve#e "i s creasc n credin#a lor. .n loc s permitem ca
un tehnician pro!esionist s slueasc constant n pozi#ii care se re!er la lucrul cu
echipamentul de lumini "i de sunet, pre!erm s pregtim oameni care nu sunt pro!esioni"ti.
2cest lucru ne d oportunitatea de a mbunt#i deprinderile lor "i de a cre"te dedicarea lor
pentru 1umnezeu "i pentru lucrare.
Crearea mediului pentru nchinare
/a "i echip responsabil cu nchinarea "i cu artele creative, noi suntem rspunztori
cu crearea unui mediu n care oamenii s vin s vad "i s e3perimenteze /ine este <ristos.
Noi .l prezentm lor pe <ristos, indi!erent dac o !acem printr-un !ilm video de calitate, sau
prin c+t este de mic"orat intensitatea luminilor, atunci c+nd oamenii intr n sanctuar. 5ot
ceea ce !acem este !oarte detaliat, nu de dragul per!orman#ei, ci pentru c avem o
responsabilitate incredibil pentru a crea un mediu de nchinare n !iecare sptm+n.
Suntem !oarte con"tien#i c serviciul de nchinare poate !i prima "i singura oportunitate de a
.l prezenta pe (sus <ristos cuiva care s-ar putea s nu .i mai dea niciodat o a doua "ans.
&iecare membru al echipei este con"tient de responsabilitatea mrea# pe care o are n partea
sa de slub, pentru crearea mediului care d persoanei care caut o legtur cu 1umnezeu
posibilitatea de a !ace acest lucru.
Provocarea la schimbare
7na dintre provocrile echipei de nchinare de la NorthStar este aceea a schimbrii
constante a culturii bisericii.
2tunci c+nd NorthStar a nceput cu cinci ani n urm, era o comunitate mare %obi"nuit cu
mersul la biseric.) 2zi, acea cultur s-a schimbat n totalitate. ' mare parte din cei care
particip la slubele noastre nu a !ost niciodat implica#i n vre-o biseric, sau, au ncetat s
mai mearg la una. 2cest lucru a cauzat o schimbare total n mediul de nchinare
sptm+nal.
'riginar, echipa de nchinare a !ost crat pe un model de cor, numit %/omunitatea de
nchinare,) care se nt+lnea lunar. 1in martie =;;=, ne-am ndreptat nspre un model care se
bazeaz pe echip de nchinare, iar !olosirea corului s-a rezumat la apro3imativ dou
reprezenta#ii pe an, la evenimente speciale. Maoritatea celor care particip nu sunt nclina#i
s !ac parte dintr-un cor, a"a c ne-am deprtat de acest lucru. /ultura intern a bisericii
noastre se schimb a"a de rapid, nc+t nu !acem nimic a"a cum !ceam chiar "i numai cu un
an n urm.
.n nchinare am a!lat c dac !aci acela"i lucru pe care l-ai !cut, ca "i biseric, anul trecut,
e"ti probabil demodat dea, pentru c cultura se schimb !oarte rapid. 'amenii implica#i n
lucrarea NorthStar au auns s n#eleag !aptul c schimbarea este inevitabil. 1ac lucrm,
"tim c acest lucru urmeaz s se nt+mple. 7n bene!iciu al schimbrii continue n lucrare
este acela c am observat c oamenii o accept mai u"or, pentru c sunt obi"nui#i cu ea.
/onduc+nd o cultur de schimbare n biseric, echipa de nchinare nu se rutineaz ntr-o
anumit direc#ie, pentru c ei realizeaz !aptul c totul se va schimba n c+teva luni. 2ceast
dedicare pentru schimbare d echipei de nchinare libertatea de a !ace schimbri care #in
pasul pentru biseric, pe msur ce cultura noastr intern se schimb.
/a "i e3emplu re!eritor la o schimbare, timp de doi ani, noi am nceput serviciul cu >;
de minute de nchinare. .n (anuarie =;;=, am mpr#it timpul de nchinare n umtate, cu 8?
minute nainte de predic, "i 8? minute dup predic, pentru ca oamenii s poat s rspund
mesaului. 2ceast schimbare nu a !ost di!icil, pentru c participan#ii la serviciile noastre
sunt obi"nui#i s se schimbe. .n !iecare duminic, oamenii ar putea s aib n !a# o !orma#ie
de nchinare complet di!erit, sau pe cineva implicat n lucrarea cu liceenii, pentru c
schimbarea este o parte a"a de mare a culturii din care !acem parte.
2cest angaament nspre schimbare este biblic, a"a cum vedem c apostolul 6avel scrie c a
devenit %tuturor totul) $8 /orinteni @*, n lucrarea sa. (sus, n ncarnarea Sa, mbrcat cu
hainele normale ale culturii de atunci, a comunicat n cea mai natural limb vorbit. 1e"i a
evitat pcatul acestei lumi, n chip de om, 4l a devenit ca "i unul din noi. .n acela"i !el,
credem c trebuie s ne pstrm n contact cu cultura noastr, dac nu vrem s i !or#m pe
oameni s devin %totul pentru noi,) n loc s se nt+mple e3act inversul. 4vanghelia "i
Aumea nu se schimb niciodat, "i nici valorile !undamentale a ceea ce este NorthStar.
5otu"i, cultura "i metodele de lucrare sunt ntotdeauna subiecte ale schimbrii.
Fundamentul rugciunii
.n ciuda culturii n schimbare de la NorthStar, dependen#a ntr-o atmos!er de
rugciune !a# de 1umnezeu nu se schimb niciodat. Aucrarea de nchinare "i de arte
creative de la NorthStar s-a dezvoltat n totalitatea ei depinz+nd de 1umnezeu. Aa nceputul
bisericii, echipa !ondatoare s-a rugat: Avem cu adevrat nevoie de un muzician care s
cnte la sintetizator! 1up nt+lnirea echipei, pastorul (,e Bighard "i-a veri!icat robotul
tele!onic "i a gsit un mesa de la /0nthia, muzician care c+nta la sintetizator, care urma,
probabil, s se mute n zon, dac 1umnezeu ar !i cluzit-o pe ea, "i pe so#ul ei. 4l a !cut-
oC 2 asigurat un trans!er cu compania so#ului ei, care p+n atunci lucrase n &t. Aauderdale.
Mereu "i mereu, 1umnezeu a adus, dup rugciune, e3act persoana de care aveam nevoie ca
s realizm misiunea de nchinare de la NorthStar. Ne rugam: "oamne# avem nevoie de un
percu$ionist# %i avem nevoie de o persoan care s cnte la chitar bas &i# "oamne# vrem ca
'u s aduci persoana pe care o vei dori 'u! Nu am !cut niciodat reclam pentru nimeni,
indi!erent c era vorba de vocali"ti, sau de instrumenti"ti. 5otu"i, de !iecare dat c+nd era o
nevoie, 1umnezeu a asigurat e3act membrii potrivi#i pentru echip. .n ultimii cinci ani,
1umnezeu a !ost cu adevrat credincios lucrrii acesteia, "i angaamentului de a !i
dependen#i, n rugciune, de ceea ce doar 4l putea s dea.
Material folosit cu permisiunea autorului

S-ar putea să vă placă și