2013 Catedra de Sanatate Publica si Management, UMF "Carol Davila" Bucureti 1 Problematica medico Problematica medico--social social a a unor unor grupuri vulnerabile grupuri vulnerabile de de populatie populatie Continutul cursului Inegalitati si populatii vulnerabile: definire Cauzele ale inegalitatii si ale vulnerabilitatii Categorii de grupuri vulnerabile: factori de risc si fenomene caracteristice, Interventii strategice de diminuare a inegalitatilor si vulnerabilitatii 2 Catedra de Sanatate Publica si Management, UMF "Carol Davila" Bucureti Ce inseamna populatie vulnerabila? ..cei incapabili s i protejeze propriile interese, acetia avnd un grad insuficient de putere, inteligen, educaie, sau alte atribute necesare proteciei propriilor interese (Council for International Organizations of Medical Sciences ) cei aflati la risc pentru o stare de sanatate precara (din punct de vedere fizic, psihologic sau social) (Health Status of Vulnerable Populations, Lu Ann Aday) cei aflati la risc pentru inegalitati in starea de sanatate (Centers for Disease Control and Prevention) Catedra de Sanatate Publica si Management, UMF "Carol Davila" Bucureti 3 Ce inseamna inegalitatile in starea de sanatate (disparitati). Diferenteinceeaceprivestestareadesanatatesauin ceea ce priveste factorii determinanti ai starii de sanatateintrediferitesegmentealepopulatiei. Ex: diferente inregistrate intre ratele de incidenta a bolilor, gradul de vaccinare, comportamente la risc pentrusanatate. Majoritatea inegalitatilor sunt determinate de determinantii sociali ai starii de sanatate (conditiile in care oamenii sunt nascuti, cresc, traiesc, muncesc si imbatranesc). Catedra de Sanatate Publica si Management, UMF "Carol Davila" Bucureti 4 Exemplu factori determinanti ai starii de sanatate - inegalitati Nivelul veniturilor Genul Varsta Nivelul de educatie Statutul in ceea ce priveste angajarea Normele si valorile societatii Asezarea geografica Catedra de Sanatate Publica si Management, UMF "Carol Davila" Bucureti 5 Factori determinanti ai starii de sanatate care contribuie substantial la inegalitati in starea de sanatate: Importanta existentei inegalitatilor in starea de sanatate Catedra de Sanatate Publica si Management, UMF "Carol Davila" Bucureti 6 ECHITATEA INSANATATE Obiectiv principal al sntii publice Avemtoti drepturi egalelasanatate? Asigurarea oportunitii de anse, tuturor grupelor de populaie indiferent de categorie social, mediu, domiciliu, nivel de instrucie, sex, nivel de sntate, capacitatedemunc, etc Concept bazat pe justiia distributiv => reducerea anselor de a fi sntos, n cazul grupurilor sociale defavorizate 2 Echitatea n sntate Catedra de Sanatate Publica si Management, UMF "Carol Davila" Bucureti 7 Morbiditatea, incapacitatea, invaliditatea i decesul precoce sunt mai frecvente, n cazul categoriilor de populaie defavorizate Accesul grupelor defavorizate la ngrijiri, dei mai necesar, estemai dificil. Inegalitatileinstareadesanatatecaresunt prevenibile nusunt juste NECESITATEA DE INTERVENTIE Speranta de viata, Regiunea Europeana (2008) Catedra de Sanatate Publica si Management, UMF "Carol Davila" Bucureti 8 Source: EuropeanHealthfor All database[onlinedatabase] (9). Cumarata inegalitatile in cifre? Procentul populatiei ISCED 5 6 studii superioare Catedra de Sanatate Publica si Management, UMF "Carol Davila" Bucureti 9 Surs: ECHI List of Indicators (http://ec.europa.eu/h ealth/indicators/echi/li st/index_en.htm) Cumarata inegalitatile? Speranta de viata- diferente intre femei - barbati Catedra de Sanatate Publica si Management, UMF "Carol Davila" Bucureti 10 Cumarata inegalitatile? Procentul populaiei aflate sub limita srciei, UE 27, 2009 Catedra de Sanatate Publica si Management, UMF "Carol Davila" Bucureti 11 Surs: ECHI List of Indicators (http://ec.europa.eu/h ealth/indicators/echi/li st/index_en.htm) Cumarata inegalitatile? Inegaliti de venit UE 27, 2009 Catedra de Sanatate Publica si Management, UMF "Carol Davila" Bucureti 12 Cumarata inegalitatile? 3 Catedra de Sanatate Publica si Management, UMF "Carol Davila" Bucureti 13 65 65
60 60
55 55
50 50
45 45
ISCED 0-2 40 40 ISCED0-2
ISCED 5-6 35 35 ISCED5-6
Total Total
Speranta de via t a la va rsta de 2 5 de a ni, in f unctie de nive l e ducational, 2 0 0 8 -2 0 1 0 EE HU RO BG PL HR CZ SI PT FI DK MT NO IT SE EE HU RO BG PL HR CZ SI PT FI DK MT NO IT SE GGrupuri rupuri populaionale populaionale vulnerabile vulnerabile Catedra de Sanatate Publica si Management, UMF "Carol Davila" Bucureti 14 familiile numeroasecuvenituri insuficiente familiile dezorganizate persoaneledeetniediferita(romi, turci, tatari) copiii i tinerii vrstnicii omerii femeile refugiaii persoanelecudizabiliti fizicesaumentale Grupurile populaionale vulnerabile - cauze, consecinte ale vulnerabilitatii Catedra de Sanatate Publica si Management, UMF "Carol Davila" Bucureti 15 Statutul socio-economic >nivelul veniturilor - srcie, somaj, nivel educational scazut. Statutul social >varsta, genul. Rasa, etnia>stigmatizare i marginalizare social Stareade sanatate>dizabilitati, stigmatizare i marginalizare social Stareaprecarade sanatate Infracionalitate Vagabondaj Prostituie Toxicomanie Marginalizarea i stigmatizarea Catedra de Sanatate Publica si Management, UMF "Carol Davila" Bucureti 16 Marginalizarea - accesul limitat la anumite drepturi i servicii socialencomparaie curestul populaiei discriminarea n funcie de sex, vrst, situaie material, numr de copii, apartenena la o anumit etnie sau comunitate religioas Marginalizarea sociala se defineste prin pozitia sociala periferica, deizolareaindivizilor saugrupurilor cuacceslimitat laresurseleeconomice, politice, educationalesi comunicationale alecolectivitatii; easemanifestaprinabsentaunui minimumde conditii socialedeviata Stigmatizareaesteetichetareasau semnul careindic o nsuire sauoparticularitatejenant, reprobabil aunui individngrupul populaional dincareacestafaceparte SSrrcia cia factor de factor de vulnerabilitate vulnerabilitate Catedra de Sanatate Publica si Management, UMF "Carol Davila" Bucureti 17
Srcia fenomen multidimensional Catedra de Sanatate Publica si Management, UMF "Carol Davila" Bucureti 18 situaia material nivelul de educaie starea de sntate vulnerabilitatea i expunerea la factorii de risc (ecologici, profesionali) posibilitatea limitat a persoanei de a-i exprima i de a-i face auzite i nelese nevoile 4 Saracia- sursa de marginalizare priveaz individul de drepturile sale fundamentale, de libertatea de a-i satisface nevoile primare mpiedic dezvoltarea potenialului personal afecteaz dezvoltarea societii Catedra de Sanatate Publica si Management, UMF "Carol Davila" Bucureti 19 Relaia existent ntre srcie i starea de Relaia existent ntre srcie i starea de sntate sntate Catedra de Sanatate Publica si Management, UMF "Carol Davila" Bucureti 20 Sntatea mai bun poate preveni sau ofer o Sntatea mai bun poate preveni sau ofer o cale pentru a scpa de srcie cale pentru a scpa de srcie Srcia n Srcia n Romnia Romnia Ratas Ratasrrciei ciei relative (459lei) relative (459lei) 18.5 18.5% % Ratas Ratasrrciei ciei absolute absolute(247lei) (247lei) 9.8 9.8%% Catedra de Sanatate Publica si Management, UMF "Carol Davila" Bucureti 21 35.99 30.6 28.9 25.1 18.8 15.1 13.8 9.8 17.1 17 18.1 17.3 17.9 18.2 18.6 18.5 0 5 10 15 20 25 30 35 40 2000 2001 2002 2003 2004 2005 2006 2007 Evolutiasaraciei absolutesi asaraciei relative, 2000-2007(%) saracieabsoluta saracierelativa MMFPS, MMFPS, Directia Directia Programe Programe Incluziune Incluziune Sociala Sociala, , Saracia Saraciain Romania, 2009 in Romania, 2009 Caracteristici ale fenomenului de saracie in Romania Rata de saraciarelativain functiede (2007): mediu: urban 9,2%, rural 30% gen: masculin18,3 %, feminin 18,8% Statutocupational: lucrator pecont propriuin agricultura40%, someri 37%, lucrator pecont proriu non-agriol 34%, pensionari 15%, salariati 5% Varsta: 25% 0-15 ani, 20% 16-24 ani, 17% 25-49 ani, 13% 50-64 ani, 17% 65 si peste Regiune: Nord Est, SudVest, SudEst Catedra de Sanatate Publica si Management, UMF "Carol Davila" Bucureti 22 Relaia existent ntre srcie i starea de sntate (1) Catedra de Sanatate Publica si Management, UMF "Carol Davila" Bucureti 23 Exist corelaie ntre: Srcie i mortalitateainfantil (r=0.632) Srcie i mortalitateamatern (r=0.370) Srcie i sperana devia labrbai (r=0.284) Srcie i sperana devia lafemei (r=0.394) Srcie i acoperireacumedici (r=-0.87) Srcie si comportamenteaddictive Exista discrepante regionale in acoperirea cu personal medical a populatiei : nr locuitori ce revin unui medic este de aprox 6 ori mai mare in rural decat in urban! Regiunea cu cel mai mare grad de saracie este si regiunea cu cel mai mic grad de acoperire medicala (NE) Factorii determinanti care influenteaz gradul de accesibilitate al populatiei la serviciile de sntate sunt in general reprezentati de: nivelul srciei, somajul, ocupatia, mediul de rezident, statutul de asigurat n sistemul de asigurri sociale de sntate, gradul de acoperire cu personal medical Catedra de Sanatate Publica si Management, UMF "Carol Davila" Bucureti 24 Relaia existent ntre srcie i starea de sntate (2) 5 ntrebri SP ntrebri SP Catedra de Sanatate Publica si Management, UMF "Carol Davila" Bucureti 25 Care Care sunt sunt aciunile aciunile care care pot pot avea avea cel cel mai mai mare mare impact impact asupra asupra reducerii reducerii srciei? srciei? Care Care sunt sunt iniiativele iniiativele cel cel mai mai uor uor de de exploatat exploatat i i de de extins extins pe pe scar scar larg? larg? Abordare strategica a saraciei asigurarea unei functionri a pietei muncii favorabil creerii locurilor de munc, reducerii fenomenului muncii nedeclarate si a managementului adecvat al schimbrii la nivelul ntreprinderilor si lucrtorilor. 16% dintre europeni sunt nc n risc de srcie. (procentajul de 8% al celor care au un loc de munc si se afl totui n risc de srcie demonstreaz c nu toate locurile de munc ofer o astfel de siguran.) promovarea incluziunii sociale si mbunttirea accesului pe piata muncii pentru grupurilevulnerabile. promovarea competitivittii pe piata muncii, n special prin mai buna corelare dintre sistemul educational si de formare si cerintele pietei muncii. Catedra de Sanatate Publica si Management, UMF "Carol Davila" Bucureti 26 Ce poate face sistemul sanitar: interventii SP Catedra de Sanatate Publica si Management, UMF "Carol Davila" Bucureti 27 Aciuni de ameliorare a strii de sntate a categoriilor defavorizate. Asigurarea gratuittii i accesibilitatii servciilor, la nivel cultural sau geografic. S pledeze pentru un acces echitabil la facilitile i serviciile de sntate. Formarea unui personal specializat n ntmpinarea nevoilor populaiei paupere. Ce poate face sistemul sanitar: interventii SP Catedra de Sanatate Publica si Management, UMF "Carol Davila" Bucureti 28 S cultive la nivelul ngrijirilor primare de sntate, practica supravegherii medicale i medico- sociale active a persoanelor din grupele la risc nalt. S nfiineze servicii preventive i medico-sociale n comunitile/zonele cu o numeroas populaie defavorizat. S pledeze pentru buna funcionare a sistemului asigurrilor de sntate i a celor de asisten social care s serveasc coeziunea societii n vederea meninerii i dezvoltrii solidaritii umane. Imbunatatireacalitatii serviciilor. Limite ale abordarilor de reducere a saraciei Catedra de Sanatate Publica si Management, UMF "Carol Davila" Bucureti 29 absena datelor legatedefenomenul demorbiditatela nivel demedii i regiuni lipsa informaiilor care s permit analiza fenomenului morbiditii sau mortalitii ntre grupurilesociale informaiile disponibile nu au permis analiza comunitilor rurale, sau a regiunilor mai afectate de srcie, ncomplexitatealor. studiul privindsaracianuainclus informaii legatede factorii comportamentali, demediusauculturali, care influeneaz major stareadesntate Femeile Femeile--grup vulnerabil grup vulnerabil Catedra de Sanatate Publica si Management, UMF "Carol Davila" Bucureti 30
6 Cauze si consecinte ale inegalitatilor in sanatate in functie de gen (1) Normelesi valorilesocietatii atitudinile privind genul. Rolurilecare i se atribuiesi pecare le joacafemeiain societate Cauzebiologice Genul influenteaza riscurile privind sanatatea si oportunitatea de a ramane sanatos Existadiferenteintrebarbati si femei in ceeacepriveste: sanatateareproducerii, prevalentabolilor, a factorilor de riscsi accesul la servicii de sanatate Catedrade SanatatePublica si Management, UMF "Carol Davila" Bucureti 31 Cauze si consecinte ale inegalitatilor in sanatate in functie de gen (2) O proportie mai mare de femei se confrunta cu saracia, Sansele la educatie sunt mai mici pentru femei in comparatie cu barbatii, Sansele la un loc de munca ( +bine platit) sunt mai mici pentru femei decat pentru barbati, Exista diferente in salarizarea femei/barbati pe posturi similare, Exista diferente privind ocuparea in posturi de conducere Femeile petrec mai mult timp facand munca neplatita. Catedrade SanatatePublica si Management, UMF "Carol Davila" Bucureti 32 Cauze si consecinte ale inegalitatilor in sanatate in functie de gen (3) Femeile traiesc mai mult decat barbatii, dar povara morbiditatii e mai mare la genul feminin,iar speranta de viata sanatoasa e similara chiar mai scazuta fata de barbati, Femeile utilizeaza serviciile de sanatate publice intr-o masura mai mare decat barbatii, Diferente in comportamentul sexual/violenta domestica si sexuala Femeile se confrunta mai frecvent cu probleme de stres si depresie datorita: experientelor legate de inegalitate si discriminare Afectiunilor cronice (artrita, osteoporoza) Abuzurilor 33 Femeile ca grup vulnerabil fenomene caracteristice sansecolarizare sanselocuri de munc imaginea femeii n mass-media imagineapublicaa femeii violena domestic traficul cu femei prostituia Catedra de Sanatate Publica si Management, UMF "Carol Davila" Bucureti 34 Femeile ca grup vulnerabil probleme de sanatate Cauze de mortalitate in europa difera in fct de grupa de varsta : 0-19 ani ani cauze legate de perioada perinatala si cauze externe 20-44 ani tunori si cauze externe 45-64 ani tumori si BCV Peste 65 BCV Catedra de Sanatate Publica si Management, UMF "Carol Davila" Bucureti 35 Femeile ca grup vulnerabil probleme de sanatate BCV, Tumori ( cancer de san, cancer colorectal, cancer de col uterin Romania aproximativ 30 cazuri noi/100 000, cancer pulmonar) Boli legate de sarcina, nastere, fertilitate, sau ale organelor reproductive, Anemie, Tulburari de alimentatie,obezitate, diabet, Probleme de sanatate mintala, Boli infectioase Catedra de Sanatate Publica si Management, UMF "Carol Davila" Bucureti 36 7 Genul si educaia - factori favorizanti de inegalitate Catedra de Sanatate Publica si Management, UMF "Carol Davila" Bucureti 37 Srcia i mentalitile nvechite referitoare la rolul social al femeii rmn principala cauz a analfabetismului i abandonului colar la fetele care provindinfamilii cumuli copii, nspecial nmediul rural i ncomunitile deromi. Fora de munc feminin predomin n domeniul educaional lanivel pre-universitar. Acces limitat la promovare si cariera: reprezentare limitat n poziiile de profesor sau manager la un nivel educaional nalt Genul si locul de munca factori favorizanti de inegalitate Catedra de Sanatate Publica si Management, UMF "Carol Davila" Bucureti 38 numrul delocuri demunc mai redus accesmai marelaofertedelucrupart-timesaulocuri demunc carepresupununnivel sczut decalificare omajul afecteaz un numr mai maredefemei dectdebrbai reticen privindnumireafemeilor nfuncii dedecizie fora demunc feminin esteinegal distribuit: - 76%nsntate si asistentasociala - 70,6%ninvatamant - Alte domenii in care lucreaza majoritar femeile: hoteluri, comert, agricultura Salariile femeilor sunt constant mai mici decat ale barbatilor (aprox9%pentrudomenii majoritar feminine)) Consecinele violenei domestice Catedra de Sanatate Publica si Management, UMF "Carol Davila" Bucureti 39 Sntate mintal: depresii, anxietate, stima de sine sczut, tulburri destresspost-traumatic, suicid Sntate fizic: comportament autodistructiv (fumat, alcool, droguri), astm, migrene, cefalee, vt mri corporale Sntatea reproducerii: sarcini nedorite, nateri premature, boli ginecologice, mortalitate i morbiditatematern Prostituia. Traficul cu femei Catedra de Sanatate Publica si Management, UMF "Carol Davila" Bucureti 40 femeile tinere nivel de trai sczut/ fr mijloace de ntreinere nivel educaional sczut de obicei provenind din familii destrmate Cauze: - srcie - nivel educational - legislaie deficitara Starea de sanatate a femeilor in Romania Catedra de Sanatate Publica si Management, UMF "Carol Davila" Bucureti 41 Mortalitateamatern- ceamai marerat amortalitii maternedin Europa(24decesela100000nscui vii, 9decesela100000sunt datorateavorturilor, fatade6decesela100000inUE) Un numar aproape egale dintre avorturi si nateri anual consecine: infecii ginecologice trenante, sterilitate, deces Mortalitatea prin neoplasmmamar (Rata Standardizata Romania 21,76la100000, UE 22,87la100000, 2010) Mortalitatea prin neoplasmul de col uterin (Rata Standardizata Romania13la100000, inUE3,29la100000, 2010) Mortalitateafeminin prin boli cardiovasculareestedubl fa de mediaeuropean Femeile si accesul la servicii de sanatate Catedra de Sanatate Publica si Management, UMF "Carol Davila" Bucureti 42 Acces dificil la serviciile medicale pentru: femeile omere venituri mici femeile vrstnice mamele singure femeile din zonele rurale. 8 Interventii la nivel politic La nivelul Parlamentului European fuctioneaza Comisia pentru drepturile femeilor si egalitatea de gen Ultimul document de lucru: modificarea Directivei Europene pentru a spori protectia lucratoarelor gravide si lucratoarelor care au nascut de curand. Ex de masuri: Concediu de maternitate minim18 saptamani Nu pot fi concediate femeile pe timpul concediului de maternitate La intoarcerea din concediu femeile pot cere adaptarea programului de munca Catedra de Sanatate Publica si Management, UMF "Carol Davila" Bucureti 43 Copiii Copiii i tinerii i tinerii grup grup vulnerabil vulnerabil Catedra de Sanatate Publica si Management, UMF "Carol Davila" Bucureti 44
Factori de influenta pentru inegalitati legate de varsta - copilul Familia Scoala si sistemul educational Comunitatea de care apartine copilul ( apropiatii, factorii culturali, credintele, vecinatatile) Catedra de Sanatate Publica si Management, UMF "Carol Davila" Bucureti 45 Copiii si sit uatiile de inegalitate/ vulnerabilitate Abuzul fizic Abuzul sexual Neglijarea Exploatareaprin munca Exploatare sexuala Exploatarea pentrucomitere infractiuni Caracteristicile Caracteristicilecopilului copiluluicu curisc riscvulnerabilitate vulnerabilitate Sntatefizic fragil, handicap, boli cronice Natereprematursaugreutatemic lanatere Problemeperinatale Problemededezvoltareacopilului devrst mic Problemedecomportamentlavrst mic Stim desineredus, tulburri delimbaj Catedra de Sanatate Publica si Management, UMF "Carol Davila" Bucureti 46 Factori Factori de de ri sc ri sc soci al i soci al i Srcie, izolare, lipsasprijinului social Instabilitateastructurii familiale Frecven ridicat amutrilor Numr mareal copiilor dinfamilie Violen domestic Copii aflai in situaii critice Catedra de Sanatate Publica si Management, UMF "Carol Davila" Bucureti 47 cei caretriesc in condiii de mizerie absolut se confrunt cu o srcie sever copiii abandonai - 1,3% din totalul copiilor sub 18 ani copiii fr identitate legal "copiii strzii" copiii neglijai sau chiar abuzai fizic si emoional tinerii lipsii de familie care prsesc instituiile pentru copii la 18 ani Copilul ce necesita protectie speciala copilul ai carui parinti sunt decedati, necunoscuti, decazuti din exercitiul drepturilor parintesti copilul abuzat sau neglijat copilul gasit sau copilul parasit de catre mama in unitati sanitare copilul care a savrsit o fapta prevazuta de legea penala si care nu raspunde penal Catedra de Sanatate Publica si Management, UMF "Carol Davila" Bucureti 48 9 Masura plasamentului copilului (L272/2004) Are caracter temporar Plasarea copilului sub 2 ani in familia extinsa sau substitutiva Mentinerea fratilor impreuna Politica de deszinstitutionalizare reintegrarea copiilor in familia naturala, inlocuirea masurii de protectie de tip rezidential cu una de tip familial. Catedra de Sanatate Publica si Management, UMF "Carol Davila" Bucureti 49 Copii - beneficiari ai sistemului de protectie sociala, iunie 2013 Tipserviciu numr copii (cazuri activela 30.06.2013) SERVICII DE TIP FAMILIAL, dincare: 38709 - laasistenti maternali angajati ai DGASPC 19147 - laasistenti maternali angajati ai organismelor privateacreditate 83 - larudepanalagradul IV inclusiv 15503 - laaltefamilii/ persoane 3976 SERVICII ALTERNATIVE 1714 - latutore 1714 SERVICII DE TIP rezidential 22532 Catedra de Sanatate Publica si Management, UMF "Carol Davila" Bucureti 50 Copii parasiti in maternitati si unitati spitalicesti ian - iunie 2013 Numrul copiilor prsii n materniti i n alte uniti sanitare n perioada ianuarie iunie2013dincare: 711 - prsii n materniti 469 - prsii n secii de pediatrie 208 - prsii n alte secii de spital 34 Catedra de Sanatate Publica si Management, UMF "Carol Davila" Bucureti 51 Situaii de abuz, neglijare, exploatare a copilului, ian-iun 2013 Cazuri de: Total Cazuri a) Abuz fizic 545 b) Abuz emoional 719 c) Abuz sexual 347 d) Neglijare 4164 e) Exploatare prin munc 115 f) Exploatare sexual 31 g) Exploatare pentru comitere infraciuni 35 Total 5956 Catedra de Sanatate Publica si Management, UMF "Carol Davila" Bucureti 52 Interventii pentru scaderea inegalitatilor care afecteaza copilul La varsta mica promovarea sanatatii fizice, stimularea functiilor cognitive, sociale si a dezvoltari emotionale la nivelul familiei La adolescenta interventii asupra contextului in care cresc adolescentii, tinand cont de creterea autonomiei scoala Interventii diferite- la nivel general si asupra grupurilor aflate la risc. Catedra de Sanatate Publica si Management, UMF "Carol Davila" Bucureti 53 Populaia vrstnic Populaia vrstnic: grup vulnerabil : grup vulnerabil Singuraprevenirevalabil Singuraprevenirevalabil asenescen asenescenei esteredareademnit ei esteredareademnit ii ii omului caremb omului carembtrne trnete. te. (I. Simeone) (I. Simeone) Catedra de Sanatate Publica si Management, UMF "Carol Davila" Bucureti 54 10 Context Catedra de Sanatate Publica si Management, UMF "Carol Davila" Bucureti 55 Populaia persoanelor n vrst de peste 60 de ani este de 600 milioane 2005 - 18% din populaia mondial >60 ani >65 ani 11% brbai, 16% femei prezint incapaciti >80 ani 4 din 5 persoane - prezint un anumit grad de incapacitate 18,3% din populaia Romniei - >60 ani Cauzele mbtrnirii populaiei Catedra de Sanatate Publica si Management, UMF "Carol Davila" Bucureti 56 natalitii mortalitii generale mortalitii precoce speranei de via performanele medicale Metode de apreciere a mbtrnirii populaiei Catedra de Sanatate Publica si Management, UMF "Carol Davila" Bucureti 57 Ponderea populaiei vrstnice n totalul populaiei Vrsta medie a populaiei Varstamedianaa populatiei (in 2010 populatiaeuropeana 39,8 ani, in Romania 38,3) Raportul Nr. vrstnici Nr. copii Indicele de dependen Nr persoane inactive Nr persoane active Importana pentru serviciile de sntate Catedra de Sanatate Publica si Management, UMF "Carol Davila" Bucureti 58 Consumcrescut deprestaii medicale supramorbiditatei polimorbiditate tendin desupradiagnostic Populaie mai vulnerabil lamediul fizic i social Modificri n structura familiei familia prefer ngrijireanuniti speciale Serviciile medicale primare (adresabilitate, accesibilitate) subevalueaz morbiditateavrstnicilor Incapacitile funcionale necesit servicii sociale adecvate Principalele cauze de deces ale vrstnicilor Catedra de Sanatate Publica si Management, UMF "Carol Davila" Bucureti 59 Bolile cerebro-vasculare Bolile circulaiei pulmonare B.C.I. H.T.A. Boli respiratorii Morbiditate specfic: alterare capacitate functional Catedra de Sanatate Publica si Management, UMF "Carol Davila" Bucureti 60 artroza, osteoporoza hipoacuziile - 75% dintre vrstnici cataracta i retinopatia diabetic -80% dintrevrstnici boala Parkinson boala Alzheimer demena senil incontinena sfincterian 11 Schimbrile cu care se confrunt persoana vrstnic Catedra de Sanatate Publica si Management, UMF "Carol Davila" Bucureti 61 Funciile corporale resimite alterate Statutul social modificat Reducerea timpului de via, apropierea morii Pierderea motivaiei de via, a capacitii de a face planuri n viitor Triesc doliul anticipat Se confrunt cu durerea fizic, singurtatea, frica: Mi-e fric de singurtatea n faa durerii i a morii Scderea stimei de sine: Pierderea controlului asupra funciei i integritii corporale Dependena de ngrijiri Pierderea unor roluri n familie ntrebri strategice (O.M.S.) Catedra de Sanatate Publica si Management, UMF "Carol Davila" Bucureti 62 Cumva fi n stare un procent tot mai redus al populaiei actives susin nevoilencretere alepopulaiei vrstnice? Numrul tot mai mare de vrstnici nu va determina n cele din urm falimentul sistemelor de ngrijiri de sntate i sociale? Cum ajutm persoanele vrstnice s rmn active i independente? Cum mbinm responsabilitile statului i ale familiei n ngrijireapersoanelor dependente? Cum putem folosi experiena, talentele i abilitile vrstnicilor? Odat cu creterea duratei medii a vieii, cum putem mbuntii calitateavieii persoanelor vrstnice? Strategii de interventie Catedra de Sanatate Publica si Management, UMF "Carol Davila" Bucureti 63 Reea deservicii sanitaredengrijiri ladomiciliu Screening pentruidentificareavrstnicilor carepot rmne integrai nfamiliei necesit ngrijiri ladomiciliu Centre de ngrijire de zi i de noapte centre de permanen Centredengrijirepetermenlungpentruasistareamedico- social avrstnicilor cuboli cronice, dependeni Centredengrijireterminal Servicii destomatologiespecificevrstnicilor Sprijinmaterial pentrufamiliileavnd nngrijirevrstnici cuproblemesociale Conceptul de mbtrnire activ Catedra de Sanatate Publica si Management, UMF "Carol Davila" Bucureti 64 Scop: mbuntirea calitii vieii persoanelor vrstnice Optimizarea oportunitilor pentru sntate i securitate Se asociaz cu promovarea unui stil de via sntos programe de prevenire a principalelor cauze de mbolnvire a vrstnicilor (cderi, accidente, depistare precoce tulburri de vedere, auz, etc.) Continuarea participrii persoanelor vrstnice la viaa economic, social, cultural, spiritual Raspunsul politic la inegalitatile in sanatate Catedra de Sanatate Publica si Management, UMF "Carol Davila" Bucureti 65 Cluster 1- raspuns pozitiv si activ ( cel putin 1 raspuns) Cluster 2- raspuns variabil (fara raspuns exlicit la nivel national, dar raspunsuri regionale Cluster 3- revaltiv nedezvoltate (fara raspuns explicit pentru scaderea inegalitatilor in sanatate HEALTH INEQUALITIES IN THE EU, Peter Goldblatt, UCL Institute of Health Equity, 2013 Cluster 1: Danemarca, Finlanda, Norvegia, Marea Britanei Cluster 2: Belgia, Franta, Germania, Italia, Polonia,Suedia Cluster 3: Cipru, Grecia, Ungaria, Romania Obiective strategice ale OMS - 2020 Promovarea sanatatii si reducerea iengalitatilor in sanatate Imbunatatirea guvernarii in sanatate Catedra de Sanatate Publica si Management, UMF "Carol Davila" Bucureti 66 12 WHO Action on Health Inequalities Catedra de Sanatate Publica si Management, UMF "Carol Davila" Bucureti 67 Investitii in sanatate de-alungul cursului vietii Rezolvarea principalelor provocari din regiune privitoarela sanatate Imputerni cireaSS centratpe pacient Creerea demedii si comunitati suportive Reducereainegalitatilor si imbunatatireaguvernarii in sanatate Adaugareadevaloareprinparteneriate Oamenii suntimputerniciti si sprijiniti saatingapotentialul maximde sanatatesi bunastare WHOActiononHealth Inequalities, Ero Ziglio, Belinda Loring, Meetingofthe EU ExpertGroupon Social Determinanta andhealth inequalities, 2013