CUPRINS

Cap 1. Aspecte teoretice........1

1.1. Introducere1
1.2. Cum a aparut conceptul de management al resurselor umane..3
1.3. Functiunea de personal in conceptia managementului resurselor umane.7
1.4. Gestiunea resurselor umane - problema fundamentala.9
1.5.

Integrarea

managementului

resurselor

umane

in

politica

generala

intreprinderii..14
1.6. Contractul colectiv de munca din punct de vedere managerial..15
1.7.

Particularitati

ale

managementului

resurselor

umane

in

firmele

de

constructii..19
Cap 2. Prezentarea si diagnosticarea generala a S.C. SIGMA S.A.....21
2.1. Prezentarea S.C. SIGMA S.A.21
2.2. Analiza - diagnostic a S.C. SIGMA S.A....23
Cap 3. Analiza - diagnostic de specialitate: diagnosticul managementului
resurselor umane.47
3.1. Analiza politicilor si modului de exercitare a functiilor managementului resurselor
umane47
3.2. Analiza caracteristicilor resurselor umane.50
3.3. Puncte slabe si puncte forte ale managementului resurselor umane..56
Cap

4.

Propuneri

de

perfectionare

managementului

resurselor

umane....58
Bibliografia..64