Documente Academic
Documente Profesional
Documente Cultură
Codul Mediatorului European
Codul Mediatorului European
1.1. Competenţa
Mediatorii vor fi competenţi şi vor cunoaşte procesul de mediere.
Factorii relevanţi vor include training adecvat şi actualizare continuă a
educaţiei lor şi a practicării abilităţilor şi tehnicilor de mediere, având legătură
cu orice standard relevant sau scheme de acreditare.
1.2. Numirea
Mediatorul va stabili cu părţile datele convenabile la care să aibă loc medierea.
Mediatorul trebuie să se raporteze la experienţa şi competenţele sale de a
conduce medierea înainte de a accepta numirea şi la cerere, să dezvăluie
părţilor informaţii referitoare la experienţa şi practica sa.
1.3. Publicitatea/Promovarea Serviciilor Mediatorului
Mediatorii pot promova activitatea lor într-un mod realist demn şi profesionist.
2. INDEPENDENŢA ŞI IMPARŢIALITATEA
3.1. Procedura
Mediatorul se va asigura că părţile participante la mediere înţeleg caracteristicile
procesului de mediere şi rolul mediatorului şi al părţilor în acest proces.
Mediatorul se va asigura în particular că înainte de începutul medierii părţile au
înţeles şi au fost de acord în mod expres cu termenii şi condiţiile acordului de
mediere incluzând în particular orice prevederi aplicabile legate de obligaţiile de
confidenţialitate ale mediatorului şi ale părţilor.
Acordul de mediere va fi redactat în scris la cererea părţilor.
Mediatorul va conduce procedurile într-o manieră adecvată ţinând cont de
circumstanţele cazului incluzând posibile dezechilibre de putere şi puterea legii,
orice dorinţe pe care părţile le pot exprima şi nevoia pentru o înţelegere
promptă a disputei. Părţile vor avea libertatea de a se pune de acord cu
mediatorul în privinţa unei set de reguli sau cu maniera în care se va derula
medierea.
Mediatorul poate audia părţile separat în cazul în care consideră că este util.
3.2. Corectitudinea Procesului
Mediatorul se va asigura că toate părţile au oportunităţi adecvate de a fi
implicate în procesul medierii. Dacă mediatorul consideră că este potrivit, va
informa părţile şi va opri medierea dacă:
- se ajunge la o înţelegere pe care mediatorul o consideră a fi ilegală şi care nu
se poate aplica având în vedere circumstanţele şi competenţa mediatorului în a
face o astfel de evaluare, sau
- mediatorul consideră că din continuarea medierii nu va rezulta o înţelegere
(acord)
3.3. Finalul Procesului
Mediatorul va lua măsurile adecvate pentru a se asigura că indiferent de
înţelegerea la care se ajunge părţile cunosc şi înţeleg condiţiile şi termenii
aceste înţelegeri.
Părţile se pot retrage oricând din mediere fără să ofere vreo justificare.
La cererea părţilor, în limitele competenţei sale, mediatorul poate informa
părţile de modul în care pot formaliza acordul şi asupra posibilităţilor
de valabilitate al acestuia.
3.4. Taxe
În cazurile în care nu s-au furnizat anterior, mediatorul trebuie să ofere părţilor
informaţiile complete asupra modului de remunerare pe care intenţionează să-l
aplice. Nu va accepta medierea înainte ca toate părţile vizate să fi acceptat
principiile remunerării sale.
4. CONFIDENŢIALITATE
Mediatorul va menţine confidenţiale toate informaţiile provenite din mediere sau
având legătură cu aceasta, incluzând faptul că medierea va avea sau a avut loc,
cu excepţia cazurilor în care o impune legea sau bazat pe politica publică. Orice
informaţie confidenţială aflată de mediatori de la una dintre părţi nu va fi
dezvăluită celeilalte părţi decât cu acordul celei dintâi sau dacă legea o impune.