Managementul poate fi definit ca “ştiinţa de a face lucrurile să meargă foarte bine
la costuri minime”. Persoana care se ocupă cu management-ul unei organizaţii se numeşte manager. Managerul cunoaşte foarte bine aspectele privitoare la organizarea şi funcţionarea acesteia. Management-ul presupune o gândire flexibilă, adaptată la schimbări. O persoană cu gândire inflexibilă nu va fi niciodată un bun manager. Managerul nu este şi şeful unei organizaţii. Managerul identifică punctele slabe, astfel încât obiectivele respectivei organizaţii să fie îndeplinite cu costuri minime ceea ce înseamnă profituri maxime. Management-ul presupune optimizarea activităţilor în sensul creşterii profitului. Managerul este persoana care trebuie să rezolve cu costuri minime problemele apărute. DIAGNOSTICUL POTENŢIALULUI TEHNIC ŞI TEHNOLOGIC Rezerva de capacitate (Rct) sau rezerva potenţială de creştere a volumului de producţie se determină astfel: Alte criterii de diagnosticare a potenţialului tehnic şi tehnologic