Documente Academic
Documente Profesional
Documente Cultură
PORTOFOLIU DIDACTIC
COORDONATOR ŞTIINŢIFIC
Prof.univ.dr.ing. Doru Ciucescu
ABSOLVENT
Epuran Sabina
BACĂU
2013
Curriculum vitae
Europass
Informaţii personale
Nume / Prenume Epuran Sabina
Adresă(e) Aleea Parcului, 30, Bacău
Telefon(oane) 0234 515 979 Mobil: 0745 846 035
E-mail(uri) epuransabina@hotmail.com
Naţionalitate(-tăţi) Română
Experienţa profesională
Activităţi şi responsabilităţi principale Prezentarea și promovarea produselor prin intermediul campaniilor de marketing direct
susținute de companii în incinta magazinelor de retail.
Educaţie şi formare
Din decembrie 2011-iulie 2012 membru în ONG-ul Proactiv Consult. Participant în
programul de schimb de tineri, platform Youth in Action, Green Safari, Shoot reality, din
Atena, Grecia în aprilie 2012.
Din 8 august 2011-6 august 2011- Internship la postul de televiziune local 1TV Bacău.
Din 24 februarie 2011-15 iulie 2011- Student la Universitatea din Torino, Facultatea de
Litere și Filosofie, specializarea Științe ale Comunicării, prin programul de schimburi
internaționale LLP Erasmus.
Din 15 septembrie 2005 - iulie 2009- Elev la Colegiul Național "Vasile Alecsandri"
Bacău, filiera reală, specializarea Științele naturii (Chimie-Biologie).
Aptitudini şi competenţe personale
Competenţe şi abilităţi sociale Sunt o persoană foarte sociabilă și reușesc foarte ușor să relaționez și să stabilesc
contacte. Fire carismatică și sociabilă, prefer contactul cu publicul și munca în echipă.
Competenţe şi aptitudini organizatorice Experiență în organizare din lucrul în echipă pe proiecte de cercetare și proiecte de
voluntariat.
Permis(e) de conducere Nu
CUPRINS
I. PSIHOLOGIA EDUCAŢIEI
I.1. Personalitatea.Referat. .................................................................................................
I.2. Test psihologic și Studiu de personalitate...............................................................
II. PEDAGOGIE
II.A. Fundamentele Pedagogiei. Teoria şi metodologia curriculum-ului
II.A.1. Pedagogia experimentală.Referat.........................................................................
II.A.2.Set de obiective la disciplina Limba şi literatura română .................................
“Cred că fiecare generaţie nouă vine încărcată cu un mesaj pe care trebuie să-l
nască; rolul nostru este să ajutăm această naştere. André Gâde”
Aşa cum spune Andre Gâde, fiecare nouă generaţie aduce cu sine tendinţe,
personalităţi , aspiraţii şi dorinţe noi, care au rolul fie de a făuri o nouă lume, fie de a dezvolta
şi perfecţiona lumea deja existenta.
Auzim mereu o frază arhicunoscuta,”Tinerii sunt viitorul unei ţări “, dar tinerii singuri
nu au puterea sau mai bine zis şansa de a lucra pentru binele unei ţări dacă nu sunt ajutaţi şi
permanent susţinuţi în acest sens de către cei din jur.
Cei care au puterea de a forma şi a da şansa noii generaţii sunt atât familiile acestor
tineri cât şi sistemul educaţional , de la educator, învăţător şi până la lungul şir de profesori
din anii şcolii generale,ai liceului şi ai facultăţii.Toţi aceşti oameni îşi pun amprenta într-un
fel sau altul pe caracterul elevilor ,şi astfel se creează preliminariile unei lumi mai bune.
Dar un lucru trebuie bine înţeles de la început , ca aceasta muncă de formare şi cizelare
a tânărului de la prima zi de şcoală şi până la ieşirea de pe băncile facultăţii,trebuie să fie
constantă,permanentă şi susţinută în interesul de a forma un om care gândeşte ,este condus de
un set bine definit de principii şi căruia nu îi este teamă să se afirme şi să îşi dorească să
schimbe lucrurile în bine.Desigur,de o parte a acestui proces de formare sunt răspunzători
părinţii, educaţia pe care aceştia o dau copiilor, mediul şi atmosfera familială în care îi cresc şi
nu în ultimul rând modelul pe care ei înşişi îl reprezintă pentru copii lor.
Aşadar să “faci” un om este o muncă destul de dificilă, complexă şi care nu permite
pauze sau stagnări,pentru că ar putea însemna efecte devastatoare pe viitor atât pentru
integritatea omului ca individ în societate cât şi , cel mai important,percepţia sa pe care o va
avea despre sine în raport cu cei din jur.
Dar care sunt metodele prin care reuşim să trecem prin acest proces, să îl ducem la bun
sfârşit şi să îl transformăm desigur într-un succes? Singurul mod în care putem să ajutăm pe
cineva în fiece mod dorim , este mai întâi prin a îl cunoaşte.În continuare problema , pentru
dascăli de pildă, ar fi felul în care reuşim să cunoaştem toţi aceşti copii ,mai ales când ei fac
parte dintr-un grup mare,colectivul clasei de elevi.Cum va reuşi un dascăl să îşi cunoască atât
de bine elevii încât să reuşească să îi modeleze pe fiecare în parte după
personalitatea,inclinaţiile şi afinităţile lor?
Aici intervine stabilirea unui set de priorităţi şi reguli de care un profesor ar trebui să
ţină cont în permanenţă.În primul rând clasă nu trebuie privită doar ca o entitate în sine, după
modelul “O clasă slabă, aşadar toţi , copii slabi”;o astfel de concepţie nu are să ajute niciodată
şi nici în vreun fel clasă şi cu atât mai mult elevii ce formează colectivul acestei clase.De aici
putem observa o primă prioritate în acest proces de formare şi anume răbdarea.Răbdarea de a
ajunge la un nivel de cunoaştere măcar elementar a fiecărui elev în parte, competentele sale
native,nivelul său de inteligentă şi diferitele inclinaţii pe care acesta le prezintă pentru
anumite obiecte.În acest caz cel mai important rol îi revine dirigintelui,care are datoria de a
iniţia şi dezvolta o relaţie strânsă cu întreg colectivul,ca fiind o clasă de elevi dar mai
important cu fiecare elev în parte.Dirigintele trebuie să cunoască destul de bine personalitatea
fiecăruia pentru a putea găsi şi aborda soluţia cea mai bună pentru a-l ajuta.Dar
responsabilitatea nu îi revine doar dirigintelui.Întregului corp al profesorilor de la clasa îi
revine aceeaşi îndatorire, dar mai diminuată,întrucât prioritatea unui profesor care nu este
dirigente este de a se face înţeles tuturor şi de a face cunoscută întreaga materie care figurează
în programa de lucru.El are mai puţin timp să intre în contact direct cu fiecare.Desigur în
cazul ideal în care profesorul va rămâne la clasă pe parcursul a mai multor ani ,acesta va reuşi
să cunoască cât de cât pe fiecare în parte,competenţele pe care le are la obiectul sau cât
randament reuşeşte să dea şi în consecinţă cât se poate cere de la elev în cadrul obiectului de
studio.
După cum am spus munca cea mai laborioasa îi va reveni dirigintelui clasei de elevi.În
continuare vom discuta în speţă despre rolul acestui dascăl şi felul în care el poate ajuta elevii
ce formează colectivul clasei de care este răspunzător.
Metodele de abordare a unei clase din poziţia de diriginte sunt elaborat redactate în
cărţi de specialitate ,pedagogice şi psihopedagogice; acestea prezintă mai mult informaţii
generale despre psihologia elevului, comportamentul clasei ca întreg şi felul în care ar trebui
să reacţioneze proseforul-diriginte în conformitate cu diferitele tipuri de “personalităţi
colective”.Dar aceste generalităţi se aplică doar în parte sau chiar foarte puţin elevilor din
clasă.Singurul mod prin care se poate constitui un “diagnostic “ al clasei este prin a îi
cunoaşte atât extremele , vârfurile-copii foarte buni,care au rezultate foarte bune şi care
desigur reprezintă un model pentru toţi cei din jur,copii mediocrii care au rezultate bune sau
acceptabile şi care conform cărţilor de specialitate reprezintă majoritatea în orice clasă de
elevi şi nu în ultimul rând copii mai slabi,care fie nu au capacitatea intelectuală de a susţine
mai mult,fie au o situaţie familial-socială care îi împiedică să se implice ori fie pentru că nu
prezintă niciun interes pentru şcoală şi activităţile ce o constituie.Aceasta clasificare sumară
este la îndemâna oricui,dascăl sau nu,dar aici profesorul-diriginte are rolul de a intra în
profunzimea situaţiei fiecăruia.
Un mod prin care se poate cunoaşte un elev mai mult decât la baza unor informaţii
elementare,este prin a descoperii tipul de personalitate pe care acesta îl posedă,aptitudinile
,competentele şi de ce nu aspiraţiile acestuia pe viitor.O bună comunicare între diriginte şi
elevi va asigura iniţierea şi perpetua dezvoltare a acestui proces de cunoaştere.
De asemenea observaţiile pe care le poate face un profesor în anumite situaţii cu
privire la diferiţi elevi pot fi în permanenţă consemnate şi analizate; suma acestora după o
anumită perioadă se poate dovedi mai mult decât benefica în creionarea personalităţii
elevului.Pentru înlesnirea acestui proces cunoaşterea generală a tipurilor de personalităţi este
necesară.
“Personalitatea este totalitatea psihologică ce caracterizează şi individualizează un
om particular.În sensul cel mai larg, termenul de personalitate se identifica ce cel de fiinţa
umană.Fiind un sistem complex,personalitatea se structurează de-a lungul a trei dimensiuni:
corporala,psihică şi socio-culturală.Astfel,personalitatea este un sistem bio-psiho-socio-
cultural.Prin dimensiune corporală înţelegem latura biologică a personalităţii,programul
ereditar,potenţialul nativ al omului;dimensiunea socio-culturală a personalităţii se constituie
în urma intervenţiilor complexe ale socialului asupra potenţialului nativ,iar dimensiunea
psihică a personalităţii se constituie numai ca rezultat al interacţiunii dintre fondul nativ şi
procesul de socializare,dar are şi propriul ei specific.Conştiinţă este nucleul psihic al
personalităţii, care leagă între ele toate celelalte compartimente şi se constituie în premisa a
dezvoltării fiinţei umane.”Ralph Linton
Aceasta definiţie reprezintă doar o “trecere în revistă” a constituenţilor
personalităţii.Un studiu amănunţit al acesteia s-ar dovedi mult prea lung pentru a fi consemnat
în acest cadru,astfel ca voi avea în vedere informaţiile de maximă generalitate,după care
ulterior ne vom ghida în prezentarea unei personalităţi în particular.
Laturile personalităţii
Temperamentul Aptitudinile Caracterul
Latura dinamico energetică Latura instrumental- Latura relaţional -
a personalităţii operaţională a personalităţii valorică a personalităţii
1
Tabel preluat de pe siteul : www.scribd.com. Sectiunea-psihologie,personalitate.Adaugat in
data de 26/09/2008.
I.2. Test psihologic – Fișa de caracterizare psihopedagogică
1) Nivelul de inteligenţă
INTELIGENŢĂ INTELIGENŢĂ INTELIGENŢĂ INTELIGENŢĂ
FOARTE INTELIGENŢĂ MEDIE SCĂZUTĂ SUB LIMITĂ
BUNĂ BUNĂ
Din punct de
vedere genetic
.Dar este în curs
alert de dezvoltare
2) Memoria
BUN MED SLA FOAR
FOARTE BUNĂ Ă IE BĂ TE
SLAB
Ă
Având în vedere afinitatea pt.matematica,este de înţeles
faptul că poseda o memorie bună pentru a putea reţine şi
aplică cu uşurinţă algoritmii,regulile,mecanismele de
rezolvare,teoremele şi axiomele în problemele
matematice.
3) Imaginaţia
săracă reproductivă pentru activităţi tehnice
bogată reproductiv creativă pentru activităţi literare
4) Limbajul
- VOCABU VOCABU
VOCABU LAR LAR
LAR EXPRIMARE UŞOARĂ ŞI CORECTĂ REDUS SĂRAC
BOGAT EXPRIM EXPRIM
- ARE ARE
EXPRIM GREOAI INCORE
ARE E CTĂ
FRUMOA
SĂ ŞI
CORECT
Ă
- ar putea fi mai dezvoltată,cu ajutorul lecturilor;
5) Stilul de muncă;
Stilul de munca caracterizat din nou prin inclinaţiile fetei spre domeniul matematic.De
asemenea am observat prin studierea caietelor ei de clasă şi teme , că lucrează în acest fel
şi că este bine organizată(foloseşte culori diferite,lucrează ordonat,pagina este aerisita şi
scrisul plăcut,de mărime medie,nu are mâzgălituri sau tăieturi )
2. Emotivitate:
foarte emotiv, excesiv de timid, emoţiile ăi perturba activitatea;
emotiv, dar fără reacţii dezadaptative;
neemotiv, îndrăzneţ.
4. Însuşiri aptitudinale:
lucrează repede, rezolvă uşor şi corect sarcinile de învăţare;
rezolvă corect, dar consumă mai mult timp şi investeşte mai multă energie;
lucrează greoi, cu erori, nu se încadrează în timp.
Atât din observaţiile făcute cât şi din consemnările reprezentate în fişa de caracterizare
psihopedagogică putem găsi cele mai bune metode prin care să valorificăm calităţile şi
talentele elevului, cum putem să îl direcţionăm sau îl sfătuim în raport cu anumite deficiente
pe care le prezintă .
O astfel de metodă este mai anevoioasa deoarece necesită o perioadă mai îndelungată
de timp pentru a fi dusă la bun sfârşit.Datorită complexităţii aceste fise , a ansamblului de
informaţii pe care le înglobează în întrebări ,durata de finalizare va fi mai mare dar totodată
rezultatele vor fi pe măsură.O astfel de cunoaştere intra până la un anumit nivel în
profunzimea personalităţii elevului, iar prin calcularea unei medii se poate da un pronostic
asupra clasei de elevi că întreg.
În urma finalizării acestei cunoaşteri prin intermediul fiselor de caracterizare
psihopedagogică împreună cu însemnările făcute de către diriginte asupra elevilor în anumite
situaţii sau circumstanţe,cu portofoliile elevilor şi a rezultatelor din testări dirigintele poate
atât furniza informaţii preţioase despre clasă şi despre elevi corpului de profesori de la clasă şi
de altfel cel mai important,de a aduce la cunoştinţă atât părintelui cât şi fiecărui elev în parte,
locurile în care trebuie să lucreze mai mult şi domeniile în care excelează şi ar putea şi
perfecţionate.
Este o triplă relaţie pe care profesorul diriginte trebuie să o iniţieze , menţine şi
dezvolta:cu elevii,profesorii de la clasă, şi părinţii elevilor.Prin aceste relaţii preţioase,
profesorul diriginte îi va avea că aliaţi în munca sa pe părinţi , pe profesori şi de ce nu pe
elevi.Aceştia din urmă trebuie să ştie foarte clar că toate eforturile depuse sunt doar spre
binele şi interesul lor, aşadar implicarea din partea lor ar fi vital necesară.
Copilul AMBIVALENT
Alban Alexandru –Elev în clasa a X-a G, Vârsta, 16 ani
Profilul Matematică-informatică,
Colegiul Naţional “Vasile Alecsandri” Bacău .
Clasificare: I.Temperament
ÎI.Caracter
III.Aptitudini
IV.Creativitate
I.TEMPERAMENTUL:
Ansamblul de elemente biologice care , împreună cu factorii psihologici , constituie
personalitatea .Este latura energetică şi dinamică a personalităţii.Este preponderent înnăscută.
Temperamentul FLEGMATIC:
TRĂSĂTURI
Poziti -Toleranța; Perseverenţa; Răbdare; Echilibru; Calm; Stabil; Conciliant; Demn de
ve încredere; Meticulos; Consecvent; Bun ascultător/manager; Prudent; Chibzuit; Tăcut
Negat -Reactivitate redusă; Adaptabilitate dificilă; Monotonie afectivă; Înclinaţie spre
ive stereotipie; Neimplicat; Încăpăţânat; Apatic; Indiferent;
- Apreciază partenerii de discuţie care iau decizii în locul lui, care îl respecta şi îi
recunosc calităţile;
Acest tip de temperament este numit de către P. Grieger “impenetrabil” datorită foarte
reţinutei exteriorizări a vreunei emoţii.Permanenta stăpânire de sine este definitorie acestui tip
de temperament,dar poate ascunde o mare varietate de trăiri şi imbolduri.Datorită
obiectivităţii în logică şi a unui puternic autocontrol , acest tip , refuza să determine indivizii
să se angajeze în vreo acţiune înainte de a fi avut suficient timp să observe şi să aprecieze
prudent şi distant;
În copilărie tipul flegmatic se caracterizează astfel :
- Liniştit şi serios;
- Puţin comunicativ;
ÎI.CARACTERUL:
Relaţiile cu cei din jur ( Colegi şi Profesori ) – Comportamentul din timpul pauzelor
Comportamentul din timpul pauzelor :- a fost uimitoare schimbarea de comportament
din timpul pauzei raportat la cel din timpul orei ( de chimie ); elevul pare destul de detaşat şi
relaxat , vorbeşte cu colega de bancă cu care se pare că se înţelege mai bine, are un grup de
amici cu care râde şi glumeşte, este mult mai antrenat în discuţiile cu colegii săi decât este la
oră; atunci când este întrebat în privinţa părerii despre profesori , răspunde cu uşurinţă , pe ton
de glumă;nu este acel copil în aparenţă timid şi “pierdut în gânduri “ aşa cum a arătat în
timpul orelor; se exprima uşor , are un vocabular normal , colocvial , de nivelul unui elev de
clasa a IX-a , nu vorbeşte vulgar ;
În pauză se desluşeşte o altă “personalitate “ a elevului ceea ce poate fi interpretat prin
faptul că în timpul orelor de curs este , sau se simte într-o “zonă de restricţie “ , care nu îi dă
posibilitatea unui comportament normal.Nu pare să aibă teama de profesori sau de posibilele
sancţiuni ( deşi devine taciturn dacă îi sunt făcute observaţii asupra ineficientei în
răspunsuri).Este de fapt mai degrabă neinteresat , prezintă un interes pasager în cadrul orelor
unui obiect preferat; încalcă cu uşurinţă “regulile nescrise “ ale orei ( vorbeşte cu colegii , se
joacă cu telefonul ) , dacă îi este acordată această libertate.
Relaţiile cu colegii:- pare să aibă o relaţie cordială cu toţi elevii colectivului din care
face parte; vorbeşte cu uşurinţa cu toţi cei din jur pe timpul pauzei , tonul este jovial ,
discuţiile sunt superficiale , caracter divers; se înţelege mai bine cu cele două fete cu care stă
în banca , cel mai bine cu o colegă care îi este partener de permanente discuţii în timpul
orelor;- cei doi par să aibă comportamente asemănătoare în timpul orelor, dar fata deşi nu pare
să înţeleagă prea multe din explicaţiile date de profesor şi de colegi, manifestă mai mult
interes faţă de ora - este o prezenta activa.Putem concluziona de aici faptul că elevul este uşor
adaptabil dar şi destul de comunicativ cu cei fata de care are anumite afinităţi.
Relaţiile cu profesorii: - pare mult mai încrezător , răspunde cu mai multă uşurinţă la
orele profesorilor care predau într-un mod mai “deschis “ şi oferă o oarecare libertate elevilor
pe parcursul orei de curs; de asemenea profesorii mai indulgenţi , care oferă mai mult sprijin
şi sancţiuni mai blânde par să încurajeze un comportament mai natural şi mai destins din
partea elevului; la orele de curs ce prezintă un caracter mai strict ( chimie ) are un
comportament stereotip , este pasiv , închistat , timid cu tendinţe de ostilitate uneori ( priviri
ostile , mişcări nervoase ).
Dacă este sancţionat verbal ( mai ales de fata cu întreg colectivul ) elevul se închide şi
mai mult în sine , iar răspunsul este retragerea şi rejecţia altor sfaturi precedente; teama de
pedeapsa care acţionează negativ asupra psihicului elevului - induce teama de autodezvăluire
ceea ce cultivă caracterul introvertit al copilului şi deci şi această tendinţă spre o
“Personalitate Ambivalentă “
Tendinţa să de a se ascunde , practic de a-şi ascunde adevărata personalitate în spatele
unor aparente superficiale şi în fapt destul de înşelătoare la o primă vedere, sunt rezultatul
temerilor de autodezvăluire:- Teama de pedeapsă (din partea profesorilor dar în special de
“pedeapsa” din partea colegilor)
- Teama de “antihalou”(atribuirea unor defecte ce se manifesta în raport cu un
domeniu de activitate , în cazul tuturor celorlalte aici, etichetarea ca fiind elev
“slab”/”mediocru”/”nepregătit”/”problema”)
III.APTITUDINI:
IV.CREATIVITATEA:
Lipsa de creativitate în cazul acestui tip de elev este rezultatul aceleiaşi cauze care îi
diminuează şi interesul real pentru diferite arii curriculare şi extracuriculare.Creativitatea
poate “izvora” din dezvoltarea unui interes constant pentru ceva în particular.Fiind un elev cu
un bun simţ al detaliului , pare a avea înclinaţii mai mult vizuale.S-ar putea pricepe în
alcătuirea de colaje ( cu imagini avute în prealabil ), orice fel de “artă vizuală” , activităţi
făcute pe calculator în diferite programe cum ar fi : Photoshop , Windows Movie-Maker, de
asemenea poate avea înclinaţii spre mixare de melodii , muzică electronică , house , techno ,
electro , minimal, etc.
BIBLIOGRAFIE
Fiind un proces complex și care se desfășoară pe o perioadă mai lungă de timp pentru
a produce rezultate corecte și obiective, experimentul presupune o serie de etape distincte.
Proiectarea experimentului. Aceasta este faza de pregătire, care presupune
considerarea tuturor factorilor de influență posibili care ar putea surveni asupra rezultatelor,
fapt care asigură caracterul științific al demersului.
În mod propriu-zis această primă etapă, constă în enunțarea temei de cercetare și în
definirea problemei de investigat. De altfel, se impune în cazul experimentului, se rezolvă
probleme deschise, care au mai multe răspunsuri posibile, fiecare cu diferite grade de
probabilitate.
Așadar în această primă etapă, faza principală este formularea ipotezei, care este și
momentul inițial al experimentului și presupune setarea condițiilor de lucru impuse de
obiectivele investigației. Desigur, așa cum observat, când este vorba despre o problemă
deschisă putem avea la fel de multe ipoteze pe câte rezultate se pot întrevede.
Cea de-a doua etapă, precizarea variabilelor pe categorii, se realizează prin deducție
logică, astfel că în această fază, „se atribuie condițiile interne (însușiri fizice, psihice, satir,
motive) sau externe (sarcini, condiții fizice, pedagogice, sociale etc.) – factori determinați ai
performanței – rol de variabilă independentă sau auxiliară, iar performanței înregistrate (după
anumite criterii) – rol de variabile dependentă” (Ibidem, 36).
A treia etapă este stabilirea mijloacelor necesare experimentării, etapă care presupune
detalierea datoriilor experimentale ale actorilor, sau dacă este cazul, utilizarea unor
instrumente specifice experimentului sau obiectului investigației. Tot în acest moment pot fi
alese mijloacele de înregistrare a rezultatelor experimentale.
Cea de-a patra etapă, sumativă a tuturor etapelor elaborate anterior, se numește,
elaborarea procedurii de experimentare și se referă la forma practică de aplicare a proiectului
teoretic elaborat în primele trei etape, programarea succesiuni acțiunilor și detalierea lor.
Ultima etapă și cea mai importantă este realizarea experimentului, aceasta se
desfășoară în două faze, realizarea montajului experimental și colectarea datelor
experimentale. Aceste două faze presupun și ele anumite condiții, astfel încât, prima fază
presupune procurarea mijloacelor și aranjarea spațiului de lucru, iar cea de-a doua fază constă
în respectarea algoritmului proiectat, și anume: „modificarea variabilei independente conform
programului, respectarea succesiunii acțiunilor și/sau determinărilor, asigurarea protecției
sistemului experimental de posibile influențe ale unor variabile externe, neprevăzute și nu în
ultimul rând, înregistrarea corectă a valorilor variabilei dependente” (Idem).
În concluzie, observăm că pedagogia experimentală se înfăţişează sub forma unei
forme interdisciplinare de cercetare și formare, Leroy Gilbert, în „Dialog în educație” (EDP
București, 1971), spunea „pedagogia ni se înfățișează ca o știință interdisciplinară de sinteză
și de aplicație, care pentru rezolvarea propriilor sale probleme, recurge la elemente de
explicație împrumutate de la alte discipline teoretice” (apud, Alexandra Silvaș, 2008, p.26).
EDUCAȚIA ESTETICĂ
„Conceptul de estetică își are originea în limba greacă, aisthetis, aisthetikos – ceea ce
se referă la sensibil, plăcut, frumos. Estetica este știința despre frumos, ea studiind legile și
categoriile frumosului” (I.Jinga, E.Istrate, 2001, p.44).
”Educația estetică urmărește pregătirea elevului pentru actul de valorificare și cel de
creare a valorilor estetice„ ( I.Nicola, 2000, p.24). Educația estetică asimilează sau este
corelată adesea cu educația artistică, însă aceasta din urmă este doar o componentă a cele
dintâi. Dintre științele componente ale educației estetice, vorbim despre, psihologia artei,
sociologia artei și la alte discipline mai specializate precum, semantica artei, analiza formei
artei, teoria structuralismului pozitiv al informației, etc.
Categoriile educației estetice sunt : Idealul estetic – „modelul, prototipul spre care
năzuiește, aspiră să-l cultive și să-l finalizeze un artist, individ sau comunitate umană”; Stilul
estetic – calitățile și capacitățile ființei umane de a percepe și trăi frumosul; Gustul estetic –
calitatea și capacitatea omului de a aprecia frumosul sub raport afectiv, cognitiv și
comportamental; Spiritul de creație – capacitatea și abilitatea de a imagina și crea frumosul.
(I.Bontaș, 1994, 17)
Educația estetică în mod particular își propune să cultive potențialul creator al
personalității, spre deosebire de alte tipuri de educație care se axează adesea pe ipostaza
reproductivă a învățământului.
Obiectivele educației estetice se împart în două grupe și sunt: „a. Obiective care au în
vedere formarea capacității de apercepe, însuși și folosi adecvat valorile estetice; b. Obiective
care urmăresc dezvoltarea capacităților de a crea noi valori estetice, cultivarea aptitudinilor
estetice creatoare” (Alexandra Silvaș, 2008, p.88)
În funcție de limbajul estetic sau artistic se conturează ceea ce în educație numim,
scopuri , conținuturi și moduri de organizare a acțiunii educative. Astfel, în identificarea
acestor scopuri se apelează la limbajul estetic și artistic pentru a deprinde elevii în a utiliza
terminologia în procesul comunicării.
Selectarea conținuturilor se face prin „apelarea la percepția senzorială și la ceea ce este
arta ca funcție a societății, ca influență asupra psihologiei umane” (Ibidem, p.91).
Nu în ultimul rând, scopul, dezvoltarea comportamentului estetic vizează nivelul
senzorial, afectiv și intelectual: senzorial – capacitatea de reacție naturală la valori; afectiv –
trăirea valorilor estetice și artistice; intelectual – cunoaștere și recunoaștere a valorilor.
Complementar acestor trei nivele, dezvoltarea comportamentului estetic și artistic
constă în: educarea capacității subiective de receptare artistică și estetică, transmiterea și
asimilarea cunoștiințelor despre valorile estetice și artistice, încurajarea, orientarea și
dezvoltarea aptitudinilor creative artistice, practicarea frumosului în viață și în relațiile
interumane.
II.A.2. Formularea unui set de obiective operaționale pentru o lecție de specialitate
Disciplina: Limba și literatura română
Dată: 3 decembrie 2010
Liceul: C.N. Ferdinand I, Bacău
Clasa: a XI-a
Tema lecției: romanul balzacian Enigma Otiliei, de George Călinescu
Scopul: Însușirea de noi cunoștințe cu referire la romanul Enigma Otiliei de G.Călinescu
Obiective operaționale: cognitive, afective, psihomotorii
COMPETENŢE SPECIFICE:
OBIECTIVE OPERAŢIONALE:
Cognitive:
OC1: să-şi reamintească principalele personaje şi evenimente din romanul Enigma Otiliei de
George Călinescu şi să le relateze, succint, într-o exprimare corectă şi coerentă;
OC2: să identifice tema, planurile narative, conflictele;
OC3: să precizeze tipul de narator, viziunea şi modurile narative;
OC4: să caracterizeze peronajele romanului, încadrându-le într-o tipologie;
OC5: să argumenteze apartenenţa creaţiei literare la un anumit tip de roman;
OC6: să stabilească locul lui George Călinescu în cadrul prozei româneşti.
Afective:
OA1: elevii vor fi receptivi la lecție
OA2: își vor exprima opiniile în legătură cu tema propusă și cu modul de desfășurare al lecției
Psihomotorii:
OP1: vor notă pe caiete probleme teoretice
OP2: vor răspunde activ la fiecare cerință prof
BIBLIOGRAFIE
1. Cozma, T., 1988, Şcoala şi educaţiile paralele, Ed. Universităţii “Al. I. Cuza”, Iaşi;
2. Cristea, S., 1998, Dicţionar de termini pedagogici, EDP, Bucureşti;
3. Cucoş, C., 1996, Pedagogie, Ed. Polirom, Iaşi;
4. Lengrad, P., 1982, Formal, Nonformal and Informal Education; A holistic Perspective
on Lifelong Learning, în “Revue Internaţionale de Pedagogie”, vol. 28, nr.2;
5. Păun, E., 1974, Educaţia şi rolul ei în dezvoltarea social-economică, EDP, Bucureşti.
PEDAGOGIE
Teoria şi metodologia
instruirii. Teoria şi
metodologia evaluării
II.B.1. METODELE DE ÎNVĂŢĂMÂNT
2.Alcătuiți o propoziție enunțiativă, la sfârșitul căruia puteți pune punct. Alcătuiți o propoziție
exclamativă, la sfârșitul căreia puteți pune semnul exclamării. Alcătuiți o propoziție
interogativă, la sfârșitul căreia puteți pune semnul întrebării.
EDUCAȚIA ȘI CULTURA
CIVICĂ
III.1.Programa claselor a VII-a și a VIII-a la disciplină Educația și Cultura
Civică
III.2.Metodele specifice
Student:Epuran Sabina
An de studiu:al III-lea
Fișă de asistență
Profesorul este o
Calități personale și profesionale: Captarea atenției se face
prezență dominatoare
prin introducerea de
în clasă, se adresează
1.Conduita profesorului și raportul cu cunoștințe noi împreună
tuturor elevilor, se
elevii cu acelea pe care elevii
asigură că toți sunt
deja le au. Introducere
I atenți la discursul său.
2. Atitudinea în clasă treptată a informațiilor
Vorbește clar, tare și
noi. Accentul constant pe
pe înțelesul copiilor. Îi
3. Vocea interacțiune. Discursul
implică în discuție prin
trebuie să fie rostit tare,
întrebări de revizie a
4.Cunoștințele clar și folosind cuvinte
cunoștințelor.
simple
Se pune accent în
Foarte importantă
special pe vorbirea
planificarea lecției pe
liberă. Se folosește
Planificarea lecției timpi. De reținut ordinea:
manualul ca un suport
verificarea prezenței,
și ajutor constant
1.Claritatea obiectivelor și motivația verificarea temelor,
pentru elevi. Copiii
revizia cunoștințelor din
cunosc structura
2. Echilibrarea activitățilr, alocarea lecția precedentă,
manualului și
II timpului introducerea noțiunilor
anticipează modul în
noi și definirea lor cu
care se va desfășura
3. Alegerea materialului auxiliar și ajutorul manualului,
lecția, se pornește de
adecvarea mijloacelor didactice notarea pe tablă, discuții,
la o definire a
întrebări și răspunsuri,
termenilor necunoscuți
4. Anticiparea dificultăților jocuri, folosirea video-
și se continuă cu
proiectorului pentru
prezentarea
materiale vizuale.
informațiilor noi.
Elevii sunt învățați cu Este foarte importantă
Desfășurarea lecției: stilul de predare al CONTEXTUALIZAREA,
profesorului, cunosc folosirea unor materiale
1.Explicarea obiectivelor etapele de predare vizuale corespunzătoare.
folosite de acesta. Se Copiii înțeleg mult mai
2.Exploatarea conținuturilor și legătura implică activ în ușor ceva palpabil, decât
cu cunoștințele anterioare discuția în desfășurare. noțiuni abstracte.
Sunt foarte curioși și Este foarte importantă
3.Capacitatea de a integra eficient pun multe întrebări. folosirea unei tehnici de
III materialul auxiliar Profesorul menține o predare interactive, cu
atmosferă destinsă de întrebări, răspunsuri și
4.Tehnici de prezentare lucru. exemple.
Contextualizează Copiii sunt foarte
5.Tehnici pentru întrebări și răspunsuri informațiile și le aduce încântați când le este dată
într-un cadru simplu și oportunitatea de a da un
6.Tehnici de exersare și fixare familiar pentru a fi pe exemplu din viața lor sau
înțelesul copiilor. Îi din comunitatea lor. Este
7.Oferirea unui feed-back care instigă să se gândească importantă folosirea
generează învățarea la exemple, explică și jocurilor pentru exersarea
descrie instanțe și fixarea informațiilor,
cunoscute. atât cele vechi, cât și cele
8.Ritmul și încadrarea în timp Folosește în mod noi.
deosebite video
9.Realizara obiectivelor și implicarea proiectorul, iar copiii
elevilor în evaluarea gradului de sunt foarte receptivi la
îndeplinirea a obiectivelor lecției acesată metodă de
învățare și fixare prin
exemplu vizual.
Obiective operaționle:
O1 – să definească noținea de decizie
O2 – să înțeleagă diferența între decizia personală și decizia publică
O3 – să înțeleagă implicațiile luării deciziei publice
O4 – să exemplifice ce tipuri de decizii publice s-au luat în comunitatea lor
O5 – să enumere instanțe ale deciziei publice din viața unei comunități
O6 – să prezinte asemănări și deosebiri între decizia personală și decizia publică
Strategia didactică :
1. Mod de abordare al învăţării: mixt
2. Metode şi procedee: copacul ideilor, explozia stelară, diagrama VENN, scaunul
intervievatului, lucrul in echipa, explicaţia, observaţia, exemplificarea, descoperirea,
problematizarea, munca individuală.
3. Forma de organizare: frontală şi individuală
4. Evaluare: formativă
5. Material didactic: - Manualul de «Cultură civică», clasa a VII-a, Autori :
E.Nedelcu, E. Morar, Editura ALL;
- Manualul de «Cultură civică», clasa a VII-a, Autori : Maria Liana Lăcătuş, Editura
UNIVERS
- Text analiza, fise de lucru, fisa cu lectia propriu-zisa
- Video-proiector.
6. Durata orei: 45 minute
7. Locul de desfăşurare: Sala de clasă
Asumarea responsabilității
propunerii și luării unei decizii
chiar și când aceasta nu se - notează pe
dovedește a fi cea mai potrivită. caiete,
analizează,
La nivelul oricăror comunități disting ideile
O5 umane (locale, regionale,
naționale sau internaționale).
Se adoptă în momentul în care un
număr consistent de cetățeni Observar
sesivează o problemă în propria ea
comnitate, problemă ce necesită comporta
stabilirea și luarea unei noi mentului
O6 decizii. elevilor
Deosebiri: - notează pe
-Decizia personală afectează în caiete,
primul rând sinele și mai puțin analizează,
probabil pe cei din jur disting ideile
-decizia publică este un proces la
care participă mai multe persoane
-decizia publică poate afecta un
număr mare de persoane și are de
cele mai multe ori efecte foarte
importante asupra vieților lor.
- le transmit elevilor, că la
începutul orei i-am rugat să scrie
- elevii se supun,
O9 Scaunul pe o foaie numele lor şi un cuvânt Evaluare
8. Fixarea adresează şi
intervievatul care să le caracterizeze starea. orală
cunoştinţelor răspund la
ui - din acele foi, extrag una pe care continuă
întrebări
o citesc cu voce tare
-elevul astfel extras, vine în faţa
clasei, se aşează pe scaun şi
răspunde la întrebările colegilor
lui, observând, prin aceasta, dacă
şi-a schimbat starea de suflet.
-atunci când elevul greşeşte, este
extras altul care vine pe scaun şi
răspunde la întrebări.
- ascultă
- dau tema pentru acasă, cu
aprecierile
ajutorul video-proiectorului:
făcute şi îşi
Elaborarea unui set de minim
însuşesc
15 reguli, pentru alcătuirea
9. Încheierea observaţiile Evaluare
unui model social care să îi
lecţiei finală
ajute să supravieţuiască pe
insula pustie, model care să
- notează pe
presupună importanța opiniei
caiete tema
fiecărui naufragiat, modul în
pentru acasă
care se vor alege ideile cele mai
bune și cum se ia o decizie
comună atât pentru binele
personale, cât și pentru binele
celor din jur.
-mulţumesc elevilor şi cadrelor
didactice pentru ora desfăşurată.
FIŞE DE LUCRU
1
Copacul ideilor
DECIZIA
Sarcini de lucru:
Se lucrează individual, în grupa din care fac parte
Fiecare elev completează, pornind de la termenul DECIZIE ce ştie despre acesta
DECIZIA
FIŞĂ DE LUCRU
2
Copacul ideilor
DECIZIA PUBLICĂ
Sarcini de lucru:
Se lucrează individual, în grupa din care fac parte
Fiecare elev completează, pornind de la termenul DECIZIE PUBLICĂ ce ştie despre
acesta
DECIZIA PUBLICĂ
FISA DE LUCRU
EXPLOZIA STELARĂ
DECIZIA PUBLICĂ – IMPORTANȚA PARTICIPĂRII
Sarcini de lucru:
Se lucrează pe grupe (5 grupe) de câte şase elevi. Elevul desemnat de grup, extrage de
pe panou o stea care conţine o întrebare. Se întoarce în grup şi formulează alte
întrebări.
Afişează steaua, din nou, iar pe tablă se va scrie întrebarea principală
Se va răspunde la întrebări, notând răspunsurile şi pe caiete.
CINE?
DE CE? CE?
DECIZIA PUBLICĂ
ȘI
IMPORTANA PARTICIPĂRII
LA DECIZIA PUBLICĂ
CÂND? UNDE?
FISA DE LUCRU
DIAGRAMA VENN
Sarcini de lucru:
Fiecare cerc corespunde unui tip de decizie: personală/ publică
Cele două prezintă deosebiri, dar și asemănări, după cum se observă din intersectarea
cercurilor
Se vor scrie atât deosebirile, cât și asemănările
DECIZIA DECIZIA
PERSONALĂ PUBLICĂ
Asemănări
Deosebiri
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
_______________
Asemănări
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
_______________
TEST DE EVALUARE – MODEL
Clasa a VII-a
PARTEA I
Înțelesul cetățeniei este legat de un anumit context social si istoric. Cetățeanul a fost definit
mai întâi prin raportarea la statul-cetate, apoi la stat si la statul-națiune, apărut în epoca
modernă. În zilele noastre se vorbeste despre cetățenia europeană si despre cea mondială a
“statului global” (lumea globalizată de astăzi).
Conținutul cetățeniei a depășit treptat aspectul apartenenței legale la un stat, înglobând
drepturile și libertățile bazate pe principii universale, exprimate în documente referitoare la
drepturile omului.
C. Citiți cu atenție afirmațiile de mai jos si notați în dreptul fiecărei afirmații dacă este
adevărată sau falsă :
1. 2,
3. 4.
d.Uniunea Europeană
B. Mihai este elev în clasa a VII-a. El suferă de o boală rară de inimă care necesită o
intervenție chirurgicală costisitoare. Mihai provine dintr-o familie modestă care nu poate
acoperi cheltuielile operației. Găsiți posibile soluții care să-l ajute pe Mihai. 30 puncte
PLIANT
COMPORTAMENTUL ȘI BUNA CUVIINȚĂ
INSTRUIREA ASISTATĂ
PE
CALCULATOR
V.POWER-POINT
ACTIVITATE DE RESPONSABILIZARE
EDUCAȚIE și CULTURĂ CIVICĂ
MANAGEMENTUL
CLASEI
DE
ELEVI
VI.1.Analiza SWOT
Aceasta constă din examinarea sistemului organizaţional evaluat din punctul de vedere
a patru caracteristici cruciale – punctele puternice („strengths”), punctele slabe
(„weaknesses”), oportunităţile care rezultă din punctele puternice („opportunities”) şi
ameninţările care rezultă din punctele slabe („threats”). În acest fel, analiza SWOT poate
analiza forţele interne şi externe care ajută sau distrug eficienţa sistemului sau care pot avea
astfel de evoluţii în viitor.
Paternitatea analizei SWOT îi este atribuită lui Andrews (1971), care a fost unul dintre
pionierii abordării sistemice, concentrându-se în special asupra conceptului de potrivire între
organizaţie şi mediul său. Modelul propus iniţial de el se concentra asupra unui număr de
patru întrebări:
Acest model SWOT, propus iniţial de Andrews (1971) şi care seamănă foarte puţin
cumodelul cunoscut astăzi sub acelaşi nume era rafinat de autor cu un nivel superior de
operaţionalizare, care, după cum se poate observa în figura alăturată, era caracterizat de
concreteţe şi acţionalitate (Fleisher & Bensoussan, 2003).
4. Cum putem construi expectaţii consonante între actorii organizaţionali care contează?
Punctele tari şi cele slabe sunt relativ uşor de identificat, însă majoritatea
consultanţilor începători au dificultăţi majore în a face pasul ulterior, cel al descrierii
oportunităţilor şi ameninţărilor care rezultă din ele. Ameninţările sunt cel mai uşor identificate
pe baza definirii lor operaţionale, care spune că sunt acele manifestări sau condiţii care produc
sau care este probabil să producă pe viitor ineficienţă în sistem prin inducerea unui declin în
input-urile, procesele sau output-urile sistemului. Oportunităţile sunt definite ca fiind situaţii
sau evoluţii care pot ajuta membrii organizaţiei să combată ameninţările sau care pot creşte
eficienţa sistemului pe viitor.
Identificarea punctelor tari şi a celor slabe ale sistemului ajută consultantul să descrie
abilităţile organizaţiei de a răspunde la ameninţări şi oportunităţi. Punctele puternice ale
sistemului pot fi privite ca factori de succes, caracteristici care contribuie la abilitatea
organizaţiei de a atrage resurse, de a le procesa eficient şi de a le exporta coerent în mediu.
Punctele puternice se pot de asemenea referi la potenţiale nespeculate încă ale organizaţiei, fie
ele resurse financiare, resurse tehnologice, resurse umane sau pur şi simplu „future options”,
posibilităţi de evoluţie şi de dezvoltare. Punctele slabe sunt forţe interne ale sistemului sau
caracteristici ale mediului extraorganizaţional care conduc la ineficienţa output-urilor sau care
blochează planurile de dezvoltare viitoare ale organizaţiei.
Pasul ulterior şi ultim al analizei este desenarea diagramei SWOT, care tinde la
creionarea strategiilor acţionale prin compararea factorilor interni (puncte puternice şi slabe)
cu cei externi (oportunităţi şi ameninţări). Matricea rezultată, dacă a fost schiţată cu seriozitate
şi profesionalism, este un instrument de management puternic şi relativ uşor de construit.
Intern Puncte puternice Puncte slabe
S1 W1
S2 W2
S3 W3
S4
Extern
O2
O3
T2
Vom analiza în cele ce urmează, cu ajutorul schemei Swot, cum putem manageria
problema unui copil rebel în colectivul clasei de elevi.
Copilul rebel
Elevul analizat:
Nume: A. D.
Clasa: a IX a
Profil: Matematica-informatica
Liceul: “Vasile Alecsandri”, Bacau
Personalitatea este cea mai complexă şi adeseori cea mai dramatică realitate umană
cu care luăm contact şi pe care urmează s-o influenţăm, s-o ameliorăm sau s-o
schimbăm; ea, personalitatea, reprezintă principalul ghid în modelarea concretă a
omului. Numai cunoscându-i laturile, structura, finalitatea vom putea selecta şi utiliza
cele mai potrivite mijloace, metode, procedee de influenţare educativă. (Zlate, M., 2000,
pag. 231)
Factori interni
Factori externi Puncte tari (S) Puncte slabe (W)
S1 Școala are psiholog.
Oportunităţi (O) - -
Strategia S1 T1 :
Ameninţări (T)
Psihologul va consilia partile
T1 Reacțiile părinților -
implicate (elevul, colegii sai si
celorlalți copii.
profesorul) in vederea
aplanarii situației
Puncte forte: isi asuma provocari, ia decizii, organizeaza, conduce, degaja incredere.
Puncte slabe: probleme de stabilitate emotionala, dominator, arogant, autocrat,
manipulator, nepasator, lipsist de echivoc cu altii etc.
Pentru ca elevul coleric este predispus la reactii violente, care il pot exclude din
colectiv, elevul ar trebui sa :
1. implicarea acestuia intr-un joc de tipul: “spune-asculta-raspunde”; acest joc sa
presupuna un exercitiu prin care elevul sa vorbeasca despre un anumit subiect, apoi sa asculte
pareri pro si contra, dupa care, in mod civilizat, sa raspunda la remarcile celorlati.
2. uneori trebuie pus si in postura de “subaltern” al altor elevi, pentru a nu domina si
manipula dupa bunul plac;
3. implicarea lui in proiecte, dar si actiuni de voluntariat pentru a nu mai fi nepasator
la ceea ce se intampla in jurul lui.
Astfel elevul va fi nevoit sa-si controleze starile impulsive, sa invete sa asculte si sa
accepte idei diferite, sa fie mai atent la ceea ce se intampla in jurul sau.
BIBLIOGRAFIE