În atenția președinților organelor sindicale .

În urma adresărilor parvenite de la membrii de sindicat ai Federației

Sindicale a Educației și Științei din Republica Moldova, venim cu unele
precizări privind contribuțiile asigurărilor sociale de stat obligatorii și
prima de asigurare obligatorie de asistență medicală în anul 2021.

1. Contribuția de asigurări sociale de stat obligatorii

Conform art.3 alin. (1) din Legea bugetului asigurărilor de stat pentru anul
2021 (nr.255 din 16.12.2020) se stabilește că plătitorii de contribuții la
bugetul asigurărilor sociale de stat, inclusiv cei finanțați de la bugetul
public național, sunt obligați să calculeze și să vireze, în mărimea și în
termenele stabilite în anexa nr.1 la Legea nr.489/1999 privind sistemul
public de asigurări sociale, contribuțiile de asigurări sociale de stat
obligatorii la bugetul asigurărilor sociale de stat, aferente salariilor
calculate și altor recompense.
Prin urmare, conform anexei nr.1 la Legea 489/1999 ”Categoriile de
plătitori și de asigurați, tarifele și termenele de virare a contribuțiilor de
asigurări sociale de stat obligatorii”, angajatorii autorităților/instituțiilor
bugetare și autorităților/instituțiilor publice la autogestiune începând cu
01.01.2021 virează în bugetul asigurărilor sociale de stat 29% (23%+6%)
din fondul de salarizare (salariul lunar) și din alte recompense.
Angajatorii din sectorul privat, instituțiile de învățământ superior
începând cu 01.01.2021 virează în bugetul asigurărilor sociale de stat 24%
(18%+6%) din fondul de salarizare (salariul lunar) și din alte recompense.
Din salariul angajatului contribuția de asigurări sociale în mărime
de 6% nu se reține.

2. Prima de asigurare obligatorie de asistență medicală

În conformitate cu art.4 alin. (1) din Legea fondurilor asigurării de

asistență medicală pe anul 2021 (nr.256 din 16.12.2020) prima de
asigurare obligatorie de asistență medicală în formă de contribuție
procentuală la salariu și la alte recompense, calculată pentru angajați și
alte categorii de plătitori prevăzută în anexa nr.1 la Legea 1593/2002 cu
privire la mărimea, modul și termenele de achitare a primelor de asigurare
obligatorie de asistență medicală, se stabilește la cota de 9%.
Prima se reține din salariul angajatului.
Legile nr.255 din 16.12.2020, 256 din 16.12.2020 sunt publicate în
Monitorul Oficial al RM din 22.12.2020 (nr.353-357).

Ca urmare a transformărilor efectuate, salariații au de câștigat (estimativ)

1,5%.

Solicităm președinților organelor sindicale să familiarizeze activul

sindical cu aceste prevederi legislative și să asigure monitorizarea
corectitudinii aplicării lor, începând cu 01.01.2021.

3. Totodată, Vă aducem la cunoștință unele documente de interes

profesional, apărute recent:

• Prin Legea nr.257 din 16.12.2020 (MO 353-357, din 22.12.2020) s-

au introdus un șir de completări în Legea 270\2018. S-au modificat
art. 8,10,14,17,19 (modificat sporul pentru munca suplimentară), 20
(a fost stabilit sporul pentru participare în proiecte de dezvoltare
finanțate din surse externe), 21prim (prima anuală se va acorda
pentru rezultatele activității în anul de gestiune), 24 prim (retribuirea
timpului de staționare), 27 (e stabilită mărimea minimă în sectorul
bugetar pentru calcularea diferenței de salariu - 2200 lei), etc.

• Prin HG nr. 984 din 22.12.2020 (MO 372-382 din 31.12.2020) s-

au modificat unele prevederi al HG nr.1231\2018:

- s-a completat anexa 3 cu pnt.3prim cu text ‘În cazul conducătorilor

și personalului didactic din instituțiile de învățământ general și
profesional tehnic la elaborarea actului intern privind sporul de
performanță se va ține cont de metodologia de evaluare, aprobată
de MECC.
- hotărârea s-a completat cu anexa nr.10 - ”Regulamentul privind
modul de calculare și plata a premiului anual personalului din
unitățile bugetare”
 • A fost emis ordinul MECC nr.1469 din 31.12.2020 ”Cu privire la
organizarea formării profesionale continue a cadrelor didactice și
manageriale în anul 2021”
- sunt determinate 12 prestatori de servicii de formare profesională
continuă,
- conducătorii instituțiilor vor planifica mijloace financiare în mărime
de cel puțin 2% din fondul de salarizare al unității, vor delega prin
ordin la stagiile de formare continuă cadrele didactice și
manageriale.
- desfășurarea activităților de formare profesională continuă începe
de la 02.01.2021.

• În contextual reformei universitare, MECC a aprobat la 5.01.2021

ordinul privind alocațiile bugetare pentru finanțarea standard,
compensatorie, complementară pentru instituții, conform noii
Metodologii de finanțare bugetară a instituțiilor publice de
învățământ superior.

Solicităm să vă familiarizați cu conținutul documentelor menționate și să

monitorizați implementarea lor.

Cu respect,

Președinte FSEȘ Ghenadie Donos