Documente Academic
Documente Profesional
Documente Cultură
AGENT PAZA
APROBAT,
ADMINISTRATOR
PROCESUL DE MUNCǍ
SARCINA DE MUNCǍ
Conform cu fisa postului
MEDIUL DE MUNCǍ
Agentul îşi desfăşoară activitatea în incintă cât şi în aer liber, în prezenţa intemperiilor şi a curenţilor
de aer. Temperatura aerului este ridicatǎ vara în perioada caniculară şi scăzută în anotimpul friguros.
Serviciul se desfăşoară şi pe timp de noapte când vigilenţa trebuie sǎ fie crescutǎ datoritǎ posibilelor
sustrageri care ar putea avea loc din spatiile pazite.
DURATA EXPUNERII: 8 h
3. FIŞA DE EVALUARE A LOCULUI DE MUNCǍ
LOCUL DE MUNCǍ:
AGENT PAZA
CONSE- CLASA DE CLASA DE NIVEL
COMPONENŢA FACTORI DE FORMA CONCRETǍ DE MANIFESTARE A FACTORULUI DE RISC CINTA GRAVITA PROBABI PARŢIAL
SISTEMULUI DE RISC (descriere, parametri) MAXIMA TE LITATE DE RISC
MUNCǍ IDENTIFICAŢI PREVIZI-
BILǍ
0 1 2 3 4 5 6
FACTORI DE RISC
MECANIC
1.Deplasarea la/de la locul de muncă – lovire de către mijloace auto sau
DECES 7 1 3
mijloace de transport în comun.
MIJLOACE DE
MUNCĂ
2.Raniri, loviri, etc in timpul imobilizarii posibilor agresori.
DECES 7 1 3
5.Risc de incendii sau explozii, functie de zona in care isi desfasoara DECES 7 1 3
activitatea.
FACTORI DE RISC 6.Electrocutare prin atingere directǎ şi indirectǎ (prize defecte, cabluri cu
DECES 7 1 3
ELECTRIC izolaţia deteriorată, aparatură necarcasată etc).
FACTORI DE RISC
TERMIC 8.Temperatura coborâtă - suprafeţe metalice reci atinse în mod direct în
anotimpul rece. ITM < 3 zile 1 4 1
CONŢINUT
16.Operaţii, reguli, procedee greşite pentru îndeplinirea sarcinii de muncă;
SARCINA DE NECORES- ITM 45-180
3 4 3
MUNCǍ PUNZĂTOR AL zile
SARCINII DE
17.Neasigurarea corespunzatoare a supravegherii starii de sanatate functie de ITM 3 - 45
2 5 3
particularitatile activitatii; zile
MUNCĂ
INTOCMIT,
SEF SERVICIU EXTERN SSM
AGENT PAZA
INTOCMIT,
SEF SERVICIU EXTERN SSM
F1.Deplasarea la/de la locul de muncă – lovire de către mijloace auto sau mijloace de transport în
comun.
F2.Raniri, loviri, etc in timpul imobilizarii posibilor agresori.
F3.Iritatii, intoxicari in timpul utilizarii spray-ului paralizant accidental sau prin utilizarea acestuia
necorespunzator;
F4.Căderea liberă sau răsturnarea obiectelor situate la înălţime (functie de obiectiv);
F5.Risc de incendii sau explozii, functie de zona in care isi desfasoara activitatea.
F6.Electrocutare prin atingere directǎ şi indirectǎ (prize defecte, cabluri cu izolaţia deteriorată,
aparaturănecarcasată etc).
F7.Temperatura coborâtă - suprafeţe metalice reci atinse în mod direct în anotimpul rece.
F8.Temperatura coborâtă - suprafeţe metalice reci atinse în mod direct în anotimpul rece.
F9.Calamitǎţi naturale (seisme, etc).
F10.Temperatura ridicată în perioadele caniculare şi scăzută în perioadele geroase.
F11.Curenţi de aer.
F12.Intemperii la efectuarea patrulelor (vânt, viscol, ploi etc.).
F13.Nivel de iluminat scăzut pe timpul nopţii în timpul rondului.
F14.Muscaturi de animale, intepaturi de insecte.
F15.Lucrul in conditii de izolare;
F16.Operaţii, reguli, procedee greşite pentru îndeplinirea sarcinii de muncă;
F17.Neasigurarea corespunzatoare a supravegherii starii de sanatate functie de particularitatile
activitatii;
F18.Nerespectarea recomandarilor medicale;
F19.Efort dinamic la efectuarea patrularii.
F20. Ritm de munca necorespunzator – suprasolicitarea organismului;
F21. Munca in schimburi, in special munca de noapte;
F22.Stres psihic legat de pericolul de agresiune din partea infractorilor.
F23.Cădere la acelaşi nivel prin alunecare, împiedicare, dezechilibrare.
F24.Realizare de improvizatii in scopul asigurarii unor conditii de munca ( iluminat, incalzire, etc)
F25.Cădere de pe trepte prin păşire în gol, alunecare, împiedicare, dezechilibrare;
F26.Fumatul în locuri nepermise;
F27. Consumul de alcool in timpul programului;
F28.Neutilizarea echipamentului individual de protecţie.
F29.Relaţii primare necorespunzătoare (relaţii neprincipiale între colegi, stări tensionate, agresiuni
verbale sau fizice, deficienţe în sistemul de comunicare).
F30.Lipsa de satisfacţie în muncă.
F31.Nerespectarea disciplinei la locul de muncă prin prezentarea la serviciu obosit sau în stare de
ebrietate, consumul de alcool în timpul programului.
4. FIŞA DE MǍSURI PROPUSE
În urma analizei factorilor de risc şi evaluării efectuate, nivelul de risc global (Ng) calculat
conform metodei, are valoarea 3,04 încadrându-se în categoria riscurilor mici (situate sub limita de
acceptabilitate 3,5).
S-au identificat un număr de 31 de factori de risc, dintre care: 29 factori de risc au niveluri
parţiale de risc sub limita admisǎ, iar 3 factori de risc depăşesc aceastǎ limitǎ (fig.nr.2) situându-se în
categoria riscurilor inacceptabile pentru care trebuie luate mǎsuri de eliminare sau diminuare a
efectelor lor.
Pentru diminuarea sau eliminarea efectelor acestor factori de risc sunt necesare mǎsurile
prezentate în „Fişa de mǎsuri propuse”.
Din punct de vedere al repartiţiei pe sursele generatoare, se remarcǎ ponderea majoritarǎ a
factorilor de risc proprii executantului cu 32,85 %, mijloacele de muncă 28,57%, mediul de muncă cu
26,86 %, sarcina de muncǎ cu o pondere de 17,71 %. Erorile executantului au consecinţe
ireversibile – deces.
INTOCMIT,
SEF SERVICIU EXTERN SSM
PONDEREA FACTORILOR DE RISC DUPǍ SURSA
GENERATOARE DIN CADRUL SISTEMULUI DE MUNCǍ (Fig.nr.2)
Locul de muncǎ nr.
AGENT PAZA
Nivel de risc global: 3,04