Documente Academic
Documente Profesional
Documente Cultură
Perfectionarea profesional
- calificarea iniial
Definiii:
Formare profesional:
urmrete dezvoltarea unor capaciti noi
include calificarea profesional, perfecionarea, specializarea,
formarea prin experien i informarea profesional
reprezint un ansamblu logic i sistematic de cunotine teoretice i
deprinderi practice acumulate prin pregtire profesional, supuse
procesului de extindere i nnoire permanent prin perfecionarea
pregtirii profesionale, cunotine i deprinderi necesare pentru a
exercita o anumit profesiune (A. Fleeriu, 2003, p.119)
presupune un
proces
a comportamentului,
sistematic
cunotinelor
de
motivaiei
schimbare
angajailor
care
continu
prin
specializarea
cerut de
fiecare
cunotinelor,
policalificare
(reprezint
cadrul
de
atitudine
care
urmeaz
schimbrilor
de
comportament.
La
elaborarea
proiectului
programului
de
pregtire
profesional:
este necesar s participe diferite compartimente, n funcie
de specificul activitii lor
se vor stabili metode de nvare, mijloace de predare, coninutul,
locul de predare i alte aspecte necesare
dac se asimileaz cunotine noi, ritmul va fi mai lent la nceput
i mai rapid dup acumularea unui anumit nivel de cunotine
desfurarea
programului,
care
cuprinde
coordonarea
finalizarea,
respectiv
aprecierea
cursanilor,
evaluarea
Beneficii
- salariile instructorilor
- creterea produciei/vnzrilor ca
- cheltuielile instructorilor
mbuntirii procedurilor i de
instruire
de instruire
situaiilor
care se instruiesc
mbuntirii sistemului de
organizare
programele de pregtire
- reducerea posturilor i a
activitilor cu caracter birocratic
- crearea unor noi locuri de munc
- mbuntirea climatului
organizaional
Cerine:
de a stabilii i examina costurile asociate cu pregtirea i
beneficiile obinute sau alte efecte, pe baza raportului:
Costuri/Beneficii
compararea
rezultatelor
dup pregtire cu
obiectivele
performanele realizate
productivitatea
nivelul rebuturilor
n mbuntirea cunotinelor
a comportamentului
manageri. Acetia trebuie s fie capabili s predea i s-i nvee ct mai bine
pe angajaii care particip la pregtire
probleme:
o caracterul su ntmpltor
o este posibil ca instructorii s nu aib experiena necesar
o s nu aib timp s o fac sau chiar s nu doreasc s
participe la procesul de pregtire profesional
instrucional n funcie
o metoda a fost dezvoltat n S.U.A. n timpul celui de-al doilea
rzboi mondial
o fiind folosit pentru a pregti personalul civil cu o anumit
experin pentru funcii din sectorul industriei productoare de
echipament militar (este folosit i n prezent)
modaliti:
unor
conferine etc.,
Instruirea programat
module
nvarea
programului urmat
asociate
mai
ales
primelor
aspecte
spuse
anterior-
1.4.