Ordinul MS 1224 2010 PDF

Ministerul Sănătăţii
Ordinul nr. 1224/2010 privind aprobarea normativelor de personal pentru asistenţa

medicală spitalicească, precum şi pentru modificarea şi completarea Ordinului
ministrului sănătăţii publice nr. 1.778/2006 privind aprobarea normativelor de
personal
Având în vedere prevederile:
- Legii nr. 95/2006 privind reforma în domeniul sănătăţii, cu modificările şi completările ulterioare;
- art. 4 alin. (1) pct. 39 din Hotărârea Guvernului nr. 144/2010 privind organizarea şi funcţionarea
Ministerului Sănătăţii, cu modificările şi completările ulterioare;
- art. 13 lit. a) din Normele metodologice de aplicare a Ordonanţei de urgenţă a Guvernului nr.
162/2008 privind transferul ansamblului de atribuţii şi competenţe exercitate de Ministerul Sănătăţii
către autorităţile administraţiei publice locale, aprobate prin Hotărârea Guvernului nr. 56/2009, cu
modificările ulterioare,
luând în considerare Referatul de aprobare al Direcţiei organizare şi politici salariale nr. Cs.A.
9.806 din 16 septembrie 2010,
în temeiul art. 7 alin. (4) din Hotărârea Guvernului nr. 144/2010, cu modificările şi completările
ulterioare,
ministrul sănătăţii emite următorul ordin:
Art. 1.
Normativele de personal pentru asistenţa medicală spitalicească pe categorii de personal şi tipuri
de activităţi sunt prevăzute în anexele nr. 1-11, ce fac parte integrantă din prezentul ordin.
Art. 2.
Normarea personalului din secţiile şi compartimentele cu paturi de anestezie şi terapie intensivă şi
de terapie intensivă se realizează conform prevederilor Ordinului ministrului sănătăţii, interimar, nr.
1.500/2009 privind aprobarea Regulamentului de organizare şi funcţionare a secţiilor şi
compartimentelor de anestezie şi terapie intensivă din unităţile sanitare, cu completările ulterioare.
Art. 3.
Normarea personalului medico-sanitar din activitatea de prevenire şi control al infecţiilor
nosocomiale din unităţile sanitare este prevăzută în anexa nr. I la Ordinul ministrului sănătăţii
publice nr. 916/2006 privind aprobarea Normelor de supraveghere, prevenire şi control al infecţiilor
nosocomiale în unităţile sanitare.
Art. 4.
Normarea personalului din centrele de sănătate mintală se face potrivit prevederilor Ordinului
ministrului sănătăţii nr. 375/2006 privind înfiinţarea, organizarea şi funcţionarea centrelor de
sănătate mintală.
Art. 5.
Normarea personalului din structurile de primire urgenţă - UPU-SMURD, UPU şi CPU - se face
potrivit prevederilor Ordinului ministrului sănătăţii publice nr. 1.706/2007 privind conducerea şi
organizarea unităţilor şi compartimentelor de primire a urgenţelor, cu modificările şi completările
ulterioare.
Art. 6.
www.lexmed.ro Pagina 1 din 37 www.medicode.ro

(1) Numărul de posturi, pe categorii de personal, între limita minimă şi maximă, se stabileşte de
managerul fiecărei unităţi sanitare cu personalitate juridică, potrivit structurilor medicale aprobate,
cu încadrarea în cheltuielile de personal aprobate ca limită maximă prin bugetul anual de venituri şi
cheltuieli.
(2) Numărul de posturi prevăzut la alin. (1) determinat potrivit normativului de personal la limita
minimă poate fi majorat la propunerea motivată a direcţiei de sănătate publică sau a unităţilor
sanitare, în funcţie de subordonare, cu aprobarea Ministerului Sănătăţii, respectiv la propunerea
motivată a unităţilor sanitare, cu aprobarea Primăriei Municipiului Bucureşti/autorităţilor
administraţiei publice locale, pentru spitalele din reţeaua autorităţilor administraţiei publice locale,
în condiţiile legii, şi cu încadrarea în cheltuielile de personal aprobate ca limită maximă în bugetul
anual de venituri şi cheltuieli al fiecărei unităţi sanitare publice.
Art. 7.
(1) Numărul de posturi determinat potrivit cap. I din anexa nr. 9 poate fi majorat cu 15% pentru
spitalele care au 800 de paturi şi peste.
(2) Pentru spitalele care au mai puţin de 51 de paturi, normativul de personal prevăzut în anexa nr.
9 pct. 1 este diminuat cu 30%.
(3) Competenţa de majorare a numărului de posturi potrivit prevederilor alin. (1) revine
managerului cu încadrarea în cheltuielile de personal aprobate ca limită maximă în bugetul anual
de venituri şi cheltuieli al fiecărei unităţi sanitare publice.
(4) Repartizarea numărului de posturi pe compartimentele funcţionale potrivit prevederilor alin. (2)
este de competenţa managerului.
(5) La data intrării în vigoare a prezentului ordin, personalul de specialitate medico-sanitar şi

auxiliar-sanitar excedentar poate fi redistribuit potrivit competenţei profesionale în cadrul altor
structuri din cadrul unităţii sanitare unde încadrarea cu personal este sub limita medie a
normativului.
Art. 8.
Un procent de 10% din numărul de posturi stabilit potrivit normativului, pe tipuri de unităţi sanitare,
potrivit cap. I din anexa nr. 9, poate fi redistribuit de managerul unităţii, pe compartimente
funcţionale, în funcţie de particularităţile existente în organizarea şi funcţionarea unităţii sanitare
publice.
Art. 9.
În funcţie de cheltuielile de personal prevăzute în bugetul anual de venituri şi cheltuieli, prin
excepţie de la prevederile art. 6 alin. (1) şi de la numărul de posturi stabilit potrivit cap. I din anexa
nr. 9, unităţile sanitare publice pot utiliza un număr mai mic de posturi, pe perioade determinate, cu
acordul organizaţiilor sindicale reprezentative la nivel de unitate, afiliate federaţiilor sindicale
semnatare ale contractului colectiv de muncă la nivel de ramură sanitară.
Art. 10.
Ordonatorul de credite al unităţii sanitare publice are obligaţia ca la ocuparea posturilor să se
încadreze în cheltuielile de personal aprobate în bugetul anual de venituri şi cheltuieli.
Art. 11.
Ordinul ministrului sănătăţii publice nr. 1.778/2006 privind aprobarea normativelor de personal,
publicat în Monitorul Oficial al României, Partea I, nr. 57 din 24 ianuarie 2007, cu modificările
ulterioare, se modifică după cum urmează:
1. 14 Anexele nr. 1-7 se abrogă.
2. 6 Anexele nr. 9, 16 şi 17 se modifică şi se înlocuiesc cu anexele nr. 12-14.

Art. 12.
Orice alte dispoziţii contrare se abrogă.
Art. 13.
Direcţiile de specialitate din cadrul Ministerului Sănătăţii, direcţiile de sănătate publică, Primăria
Municipiului Bucureşti/autorităţile administraţiei publice locale, unităţile sanitare publice cu
personalitate juridică din reţeaua Ministerului Sănătăţii şi din reţeaua autorităţilor administraţiei
publice locale vor duce la îndeplinire dispoziţiile prezentului ordin.
Art. 14.
Prezentul ordin va intra în vigoare în termen de 30 de zile de la publicarea în Monitorul Oficial al
României, Partea I.
Ministrul sănătăţii,
Cseke Attila
Bucureşti, 16 septembrie 2010.
Nr. 1.224.
ANEXA Nr. 1
NORMATIVE DE PERSONAL
pentru asistenţa medicală spitalicească
A. Medici şi personal sanitar mediu
Personal sanitar
Nr. mediu şi asistenţi
Tipul de activitate medicală Criteriul de normare Medici
crt. medicali cu studii
superioare
1. Asistenţă la paturi număr de paturi/1 5-15 8-12 (pe tură)
post
2. Posturi fixe generale1) număr de 15-30 9-22 (pe tură)
paturi/post
3. Secţii sau compartimente pentru transplant de număr de paturi/1 3-5 1-3 (pe tură)
organe post
4. Secţii şi compartimente de neurochirurgie, număr de paturi/1 4-6 2-4 (pe tură)
chirurgie cardiacă şi a vaselor mari, chirurgie post
vasculară, cardiologie intervenţională,
chirurgie cardiovasculară
5. Secţii şi compartimente de chirurgie plastică - număr de paturi/1 3-5 1-3 (pe tură)
microchirurgie reconstructivă, arşi, post
neonatologie, toxicologie clinică
6. Compartimente de urmărire postoperatorii, de număr de paturi/1 3-5 2-4 (pe tură)
terapie intensivă, terapie acută post
7. Secţii şi compartimente de neurologie, de număr de paturi/1 10-12 4-8 (pe tură)
recuperare neurologică, neuropsihomotorie post
neuromotorie şi neuromusculară, îngrijiri
paliative
8. Activităţi medicale de înaltă performanţă:
a) culturi de ţesuturi număr de - 2
posturi/unitate
b) genetică medicală număr de 1 3
posturi/unitate

c) imunologie şi alergologie număr de 1 3
posturi/unitate
d) enzimologie număr de - 3
posturi/unitate
e) endoscopie exploratorie număr de 1 3
posturi/unitate
f) angiografie şi cateterism cardiac număr de 2 4
posturi/unitate
g) explorări funcţionale în specialităţile: număr de - 4
cofochirurgie, chirurgie cardiovasculară, posturi/unitate
toraco- pulmonară, urologie, neurochirurgie
h) medicină nucleară (radioizotopi) număr de 1 2
posturi/aparat/tură
i) terapie prin hiperbarism număr de - 4
posturi/unitate
j) operaţii endoscopice număr de - 3
posturi/unitate
k) terapie cu energii înalte număr de 1 3
posturi/aparat/tură
l) medicină experimentală număr de - 3
posturi/unitate
9. Serviciu de anatomie patologică2) număr de paturi/1 100- 50-100
post 200
10. Aparatură de laborator de înaltă performanţă: număr de 1/tură 1/tură
tomograf, angiograf, PET, RMN etc. posturi/aparat
11. Unităţi sanitare fără personalitate juridică ce
funcţionează în structura spitalelor şi acordă
servicii medicale de specialitate ambulatorie:
a) dispensare TBC număr de 50.000 25.000
locuitori/post
b) cabinet de stomatologie urgenţă număr de 1/tură 1/tură
posturi/cabinet
B. Alt personal
Personal sanitar
Alt
Nr. mediu şi asistenţi
Tipul de activitate medicală Criteriul de normare personal
crt. medicali cu studii
superior
superioare
1. Chimist, biolog, biochimist, farmacist număr de paturi/1 post 40-50 20-30
2. Psiholog, logoped, sociolog asistent
social6):
a) asistenţă la paturi număr de posturi/unitate 1 1
b) spitale de pediatrie număr de posturi/unitate
- până la 200 de paturi 1 1
- peste 200 de paturi 2 1
c) secţii şi compartimente de bolnavi număr de paturi/1 post 70-90 -
psihici, de neurochirurgie, de
neuropsihiatrie infantilă şi de
oncologie
d) chirurgie maxilo-facială şi chirurgie număr de paturi/1 post 40-60 -
funcţională ORL

e) secţii sau compartimente de nou- număr de posturi/secţie, 1 -
născuţi, pediatrie, obstetrică compartiment
ginecologie
3. Asistent social din secţii sau număr de posturi - 1
compartimente de nou- născuţi, secţie/compartiment
pediatrie, obstetrică-ginecologie
îngrijiri paliative6)
4. Profesori de cultură fizică medicală; număr de posturi/sală 1/tură -
fiziokinetoterapeut; kinetoterapeut de kinetoterapie3)
5. Fizician, fizician medical:
a) medicină nucleară (radioizotopi) număr de posturi/unitate 1 -
de lucru
b) terapii cu energii înalte număr de posturi/unitate 1 -
de lucru
c) betatron număr de posturi unitate 1 -
de lucru
6. Farmacist4):
- farmacia cu circuit închis număr de paturi/1 post 110-170 40-60
C Personal auxiliar sanitar
Nr. Criteriul de Personal

Tipul de activitate medicală
crt. normare auxiliar
I. Infirmiere:
a) pentru asistenţa la paturi număr de paturi/1 20-25 (pe
post tură)
b) secţii şi compartimente de neurochirurgie, chirurgie cardiacă şi număr de paturi/1 6-10 (pe
a vaselor mari, chirurgie vasculară, chirurgie plastică post tură)
microchirurgie reconstructivă, toxicologie clinică, chirurgie
cardiovasculară
c) secţii şi compartimente de transplant de organe, arşi, număr de paturi/1 2-6 (pe
cardiologie intervenţională, terapie intensivă post tură)
d) secţii şi compartimente de neurologie, de recuperare număr de paturi/1 4-8 (pe
pediatrică, neurologică, neuropsihomotorie, neuromotorie, post tură)
neuromusculară, recuperare, medicină fizică şi balneologie,
îngrijiri paliative, terapie acută, compartimente de îngrijire
postoperatorie
e) săli de operaţie număr de 1 (pe tură)
posturi/sală
II. Spălătorese Kg lunar/1 post 600-800
III. Îngrijitori:
a) pentru curăţenie număr de m2/1 post 250-300
b) farmacii număr de 1
posturi/farmacie
IV. Brancardieri5) număr de paturi/1 40-60 (pe
post tură)
V. Garderobier număr de
- unităţi sanitare până la 400 de paturi posturi/garderobă 1/tură
- unităţi sanitare peste 400 de paturi 2/tură

1) La posturi fixe generale se includ următoarele activităţi şi locuri de muncă: laboratorul de
radiologie şi imagistică medicală, laboratorul clinic, explorări funcţionale, sălile de operaţie, sălile
de naşteri, sterilizarea, dietetica, compartimentul de evaluare şi statistică medicală, camera de
gardă - cabinete medicale interdisciplinare, tehnicienii de aparatură medicală, activitatea de
bioinginerie medicală desfăşurată de bioingineri medicali etc.
2) În unităţile sanitare cu mai puţin de 100 de paturi se normează câte un post de medic şi câte un
post de asistent medical pe unitate.
3) Spaţiul aferent unei săli de kinetoterapie este de cel puţin 8 m2.
4) În unităţile sanitare cu mai puţin de 110 paturi se normează un post de farmacist pe unitate.
5) Se normează pe unitate, iar utilizarea se face în raport de necesităţi.
6) Funcţia de asistent social se normează pentru tipurile de spitale din prezenta anexă care au în
structură secţii sau compartimente de nou-născuţi şi/sau pediatrie cu respectarea ordinului
ministrului sănătăţii pentru eficientizarea activităţii de asistenţă socială desfăşurată în cadrul
unităţilor sanitare care au în structură secţii de nou-născuţi şi/sau de pediatrie.
Pentru cabinetele medicale din ambulatoriul integrat care au corespondent în secţiile şi

compartimentele cu paturi, la normarea medicilor stabilită conform prezentei anexe se adaugă
normarea pentru cabinetele din ambulatoriu corespunzător modului de organizare a activităţii, tură
sau tură-contratură.
Pentru compartimentul de evaluare şi statistică sanitară, normarea posturilor se face la posturi fixe
generale, iar încadrarea va fi corespunzătoare categoriilor de personal care îşi desfăşoară
activitatea în această structură.
ANEXA Nr. 2
în unităţile de epurare extrarenală
Nr. Tipul unităţii

Numărul de posturi de personal
crt. Categoria de personal
I. Staţiile de dializă cu până la 8 aparate
1. Medic nefrolog1) 1 post/tură
2. Psiholog 1 post/staţie
3. Asistent medical 1 post/aparat/tură
4. Infirmieră 2 posturi/tură
5. Îngrijitoare 1 post/tură
6. Subinginer sau tehnician 1 post/tură
7. Laborant sau tehnician pentru determinări fizico- 1 post/tură
chimice
8. Asistent de farmacie (sau laborant, operator/tehnician 1 post/tură
chimist)
9. Statistician medical (pentru staţiile cu mai mult de 30 1 post/staţie
de bolnavi trataţi)
II. Centrul de dializă cu peste 8 aparate
1. Medic nefrolog1) 1 post/5 aparate2)

2. Medic anestezie şi terapie intensivă 1 post/centru
3. Medic chirurgie vasculară 1 post/centru
4. Psiholog 1 post/centru
5. Asistent medical 1 post/2 aparate/tură
6. Asistent dietetician 1 post/centru
7. Infirmieră 1 post/9 aparate/tură
8. Îngrijitoare 1 post/9 aparate/tură
9. Inginer aparatură medicală sau subinginer3) 1 post/centru
10. Tehnician aparatură medicală 1 post/10 aparate/tură
11. Laborant sau tehnician pentru determinări fizico- 1 post/tură
chimice
12. Asistent de farmacie (sau laborant, operator/tehnician 1 post/tură
chimist)
13. Statistician medical 1 post/centru
14. Muncitor necalificat pentru transport, încărcare- 1 post/tură
descărcare substanţe
III. Compartimentul de dializă peritoneală
1. Medic nefrolog (competenţă în dializă) 1 post/compartiment
2. Asistent medical 1 post/10 pacienţi trataţi prin dializă
peritoneală
3. Asistent medical 1 post/compartiment/tură
4. Infirmieră 1 post/tură
5. Îngrijitoare 1 post/tură
1
) Sau medic primar ori specialist medicină internă, pediatrie, diabet zaharat, nutriţie şi boli
metabolice, anestezie şi terapie intensivă, cu competenţă în dializă.
2
) În cazul în care normarea posturilor de medici în raport cu numărul de aparate nu asigură toate
turele, se normează câte un post de medic pentru fiecare tură.
3
) Cu diplomă de licenţă şi curs de formare profesională în domeniul aparaturii medicale.
ANEXA Nr. 3
pentru unităţi, secţii şi compartimente de cronici
Nr. Criteriul de Personal sanitar mediu şi asistenţi

Tipul de activitate medicală Medici
crt. normare medicali cu studii superioare
1. Unităţi, secţii şi
compartimente de cronici:
a) asistenţă la paturi număr de paturi/1 18-25 12-20 (pe tură)

post

b) posturi fixe generale1) număr de 2 -
posturi/unitate
număr de paturi/1 - 222) (pe tură)

post
B. Alt personal
Personal sanitar mediu şi
Nr. Criteriul de Alt personal
Tipul de activitate medicală asistenţi medicali cu studii
crt. normare superior
superioare
1. Chimist, biolog, biochimist, număr de 1 1
farmacist posturi/unitate
2. Psiholog, logoped, sociolog număr de 1 -
posturi/unitate
3. Profesori de cultură fizică număr de 1/unitate/tură -
medicală; fiziokinetoterapeut; posturi/unitate
kinetoterapeut3)
4. Farmacist:
- farmacia cu circuit închis număr de 1 2
posturi/unitate
C. Personal auxiliar sanitar
Nr. crt. Tipul de activitate medicală Criteriul de normare Personal auxiliar

I. Infirmiere:
a) asistenţă la paturi număr de paturi/1 post 8-10 (pe tură)
II. Spălătorese kg lunar/1 post 600-800
III. Îngrijitori număr de m2/1 post 200-300
IV. Brancardieri număr de posturi/unitate 1/tură
radiologie şi imagistică medicală, laboratorul clinic, sterilizarea, dietetica, compartimentul de
evaluare şi statistică medicală, camera de gardă, tehnicienii de aparatură medicală, activitatea
de bioinginerie desfăşurată de bioingineri medicali etc.
2) Spaţiul aferent unei săli de kinetoterapie este de cel puţin 8 m2.
3) Pentru sanatoriile cu mai puţin de 80 de paturi se normează un post de farmacist şi un post

de asistent medical profil farmacie pe unitate.

normarea pentru cabinetele din ambulatoriu corespunzător modului de organizare a activităţii,
tură sau tură-contratură.
Pentru compartimentul de evaluare şi statistică sanitară, normarea posturilor se face la posturi

fixe generale, iar încadrarea va fi corespunzătoare categoriilor de personal care îşi desfăşoară
ANEXA Nr. 4

pentru sanatorii şi preventorii
Nr. Tipul de activitate Criteriul de Personal sanitar mediu şi asistenţi medicali cu

Medici
crt. medicală normare studii superioare
1. Sanatorii:
a) asistenţă la paturi număr de paturi/1 30-45 20-30 (pe tură)

post
b) posturi fixe număr de paturi/1 60-70 60-70 (pe tură)

generale1) post
2. Preventorii număr de paturi/1 70- 30-50 (pe tură)

post 100
B. Alt personal
Nr. Alt personal
Tipul de activitate medicală Criteriul de normare asistenţi medicali cu studii
crt. superior
superioare
1. Chimist, biolog, biochimist,
farmacist:
- sanatorii număr de paturi/1 80-120 80-120
post
2. Psiholog, logoped, sociolog:
a) sanatorii număr de 1 -
posturi/unitate
b) preventorii număr de 1 -
posturi/unitate
3. Profesori de cultură fizică număr de posturi/sală 1/tură -
medicală; fiziokinetoterapeut; de kinetoterapie2)
kinetoterapeut
4. Farmacist3):
- farmacia cu circuit închis număr de paturi/1 80-150 80-120
post

Nr. crt. Tipul de unitate sanitară Criteriul de normare Număr de posturi
I. Infirmiere
1. Sanatorii:
- adulţi număr de paturi/1 post 40-50 (pe tură)
- copii număr de paturi/1 post 20-25 (pe tură)
2. Preventorii:
- adulţi număr de paturi/1 post 45-50 (pe tură)
- copii număr de paturi/1 post 25-35 (pe tură)

II. Îngrijitoare număr de m2/1 post 200-300
III. Spălătorese kg lunar/1 post 600-800

radiologie şi imagistică medicală, laboratorul clinic, sterilizarea, dietetica, compartimentul de
evaluare şi statistică medicală, camera de gardă, tehnicienii de aparatură medicală, activitatea
de bioinginerie medicală desfăşurată de bioingineri medicali etc.
2) Un post se va încadra cu asistent social.
3) Numai pentru unităţile care au încadrat medic în specialitatea medicină fizică, balneologie şi
recuperare medicală.

normarea pentru cabinetele din ambulatoriu corespunzător modului de organizare a activităţii,
tură sau tură-contratură.
Pentru compartimentul de evaluare şi statistică sanitară, normarea posturilor se face la posturi

fixe generale, iar încadrarea va fi corespunzătoare categoriilor de personal care îşi desfăşoară
ANEXA Nr. 5
pentru servicii judeţene/cabinete de medicină legală
Nr.
Categoria de personal Criteriul de normare Normativ
crt.
I. Serviciile judeţene de medicină legală
1. Medici număr de locuitori/1 1/75.000
post
2. Alt personal cu pregătire superioară de specialitate număr de locuitori/1 1/100.000
post
3. Personal sanitar mediu şi asistenţi medicali cu studii număr de locuitori/1 1/50.000
superioare post
4. Autopsieri număr de locuitori/1 1/100.000
post
5. Brancardieri număr de 1 post/tură
posturi/unitate
II. Cabinete de medicină legală
1. Medici număr de 1
posturi/cabinet post/cabinet
2. Personal sanitar mediu şi asistenţi medicali cu studii număr de 1
superioare posturi/cabinet post/cabinet
NOTE:
1. Normarea personalului auxiliar sanitar pentru activitatea de curăţenie: 1 post la 250-300 m2.
2. În categoria "Alt personal cu pregătire superioară de specialitate" se includ farmacişti,

chimişti, biochimişti, biologi, psihologi etc.
3. Pentru serviciile judeţene de medicină legală, normativul se calculează la populaţia judeţului.

ANEXA Nr. 6

pentru asistenţa medicală de specialitate din ambulatoriu
Ambulatorii de specialitate
I. Medici şi personal sanitar mediu
Asistenţă medicală de Personal sanitar mediu şi

Nr.
specialitate în Criteriul de normare Medici asistenţi medicali cu studii
crt.
ambulatoriu superioare
1. Cabinete medicale de număr de 1 1 post/cabinet/tură

specialitate posturi/cabinet post/cabinet/tură
2. Cabinete medicale de număr de 1 1 post/cabinet/tură

medicină dentară posturi/cabinet post/cabinet/tură
3. Laborator număr de 1 post/ 2 posturi/laborator/ 2 ture

posturi/laborator/tură laborator/tură
III. Alt personal

Nr. Asistenţă medicală de Alt personal
Criteriul de normare asistenţi medicali cu studii
crt. specialitate în ambulatoriu superior
superioare
1. Chimist, biolog, biochimist, număr de 2 posturi 4 posturi
farmacist posturi/laborator
2. Pentru radiologie şi imagistică număr de - 2 posturi/tură
medicală posturi/aparat
3. Profesori de cultură fizică număr de posturi/sală 1/tură -
medicală; fiziokinetoterapeut; de kinetoterapie*)
kinetoterapeut
*) Spaţiul aferent unei săli de kinetoterapie este de cel puţin 8 m2.
ANEXA Nr. 7
NORMATIV DE PERSONAL
pentru dispensare medicale unde nu sunt organizate cabinete medicale conform
Ordonanţei Guvernului nr. 124/1998 privind organizarea şi funcţionarea cabinetelor
medicale
Criteriul de Personal sanitar mediu şi asistenţi medicali

Tipul de asistenţă medicală
normare cu studii superioare
Asistenţă medicală primară:

a) în zone cu condiţii normale număr de 1.000
locuitori/1 post
b) în zone izolate, cu condiţii grele număr de 300
sau foarte grele locuitori/1 post

ANEXA Nr. 8
ALTE ACTIVITĂŢI MEDICALE

Tipul de activitate medicală sau
Criteriul de normare Medici asistenţi medicali cu studii
unitatea sanitară
superioare
Asistenţă medicală de reabilitare a număr de paturi 80-90 80-90

sănătăţii - staţiuni balneoclimaterice tratament/post
Proceduri de fizio-electro-termo-balneo- număr de - 30-50

terapie proceduri1)/1 post
B. Alt personal
Tipul de activitate medicală Criteriul de normare Normativ
1
Profesor de cultură fizică medicală; fiziokinetoterapeut; număr de proceduri )/1 10-20
kinetoterapeut post
1) Numărul de proceduri se calculează conform anexei nr. 8a la ordin.
Număr de
Tipul de asistenţă medicală Criteriul de normare
posturi
Proceduri de fizio-electro-termo-balneo- Număr de posturi/2 posturi personal sanitar 1

terapie mediu
ANEXA Nr. 8a
CALCULUL
numărului de proceduri pentru bazele de tratament fizio-electro-termo-balneo-
terapie
CAPITOLUL I
Electroterapia
1. Galvanizări
2. Ionizări
3. Galvanostimulări
4. Galvanizări decontracturante

5. Băi hidroelectrice parţiale şi generale
6. Faradizări
7. Masă vibratorie
8. Diadinamici
9. Curenţi exponenţiali
10. Curenţi stimulatori impulsuri (rectangulari, trapezoidali, triunghiulari etc.)
11. Miodinaflux
12. Nemectrodin
13. Nemectron
14. Neuroexponeflux
15. Magnetodialux
16. Diatermie
17. Ultrascurte
18. Microunde
19. Ultrasunete
CAPITOLUL II
Fototerapie
20. Solux (infraroşii)
21. Ultraviolete
22. Băi de lumină parţiale şi generale
23. Fototerapie în fotarii (colective)
CAPITOLUL III
Pneumoterapie

24. Aerosoli
25. Inhalaţii
26. Pulverizaţii individuale
27. Pulverizaţii colective
28. Cameră pneumatică
29. Gimnastică respiratorie cu aparat pentru supra şi sub presiune
CAPITOLUL IV
Hidro-termo-kinetoterapie
30. Fricţiuni parţial complete şi complete reci şi alternante
31. Împachetări umede complete sau parţiale
32. Împachetări uscate
33. Cataplasme cu diverse ingrediente chimice sau plante
34. Împachetări cu parafină
35. Băi de abur complete şi parţiale
36. Băi medicinale cu ingrediente chimice
37. Saună
38. Baie kinetoterapeutică, băi cu peria, băi hallbad, băi hiperterme, băi cu masaj
sub apă etc.
39. Băi kineto la bazin individual (cadrul mediu lucrează în bazin cu bolnavul)
40. Băi cu bule de aer, oxigen, CO2
41. Băi la bazin kineto colective
42. Băi parţiale ascendente, descendente de umeri, picioare, şezut, calde, reci sau
alternante etc.

43. Proceduri prin mofete
CAPITOLUL V
Balneoterapie
44. Băi de nămol natural complete şi parţiale, băi cu ape sulfuroase, băi
carbogazoase, băi alcaline etc.
45. Împachetări cu nămol (sapropelic şi turbă)
46. Cataplasme cu nămol
47. Tampoane vaginale cu nămol
48. Irigaţii cu ape minerale
49. Duş - masaj
50. Duş scoţian
51. Duşuri alternante verticale
52. Duş subacval
53. Duş cu aer cald (se asociază cu masaj)
54. Duş de abur (se asociază cu masaj)
55. Afuziuni generale şi parţiale reci sau alternante
CAPITOLUL VI
Masoterapie
56. Masaj uscat
57. Masaj cu nămol
58. Masaj recuperator
CAPITOLUL VII
Kinetoterapie
59. Kinetoterapie individuală
60. Kinetoterapie colectivă

61. Kinetoterapie cu aparatură specială
62. Manipulări vertebrale şi articulaţii periferice
NOTĂ:
La calculul numărului de proceduri se va proceda astfel:
Fiecare dintre procedurile aplicate unui bolnav reprezintă o procedură, cu

următoarele excepţii:
1. o procedură aplicată unui bolnav se calculează la normare ca două proceduri:
- cap. I pct. 3, 4, 6, 9, 10, 11, 12, 13, 14 şi 19;
- cap. III pct. 29;
- cap. IV pct. 30 şi 42;
- cap. V pct. 49, 53 şi 54;
- cap. VI pct. 56, 57 şi 58;
- cap. VII pct. 59 şi 60;
2. o procedură aplicată unui bolnav se calculează la normare ca 3 proceduri:
- cap. I pct. 6;
- cap. IV pct. 38;
- cap. V pct. 50 şi 52;
- cap. VI pct. 57;
3. o procedură aplicată unui bolnav se calculează la normare ca 4 proceduri:
- cap. IV pct. 39;
- cap. VI pct. 58;

4. la cap. IV pct. 41 şi 43 - 10 bolnavi care fac baie la bazinul de kinetoterapie
colectivă şi 10 bolnavi care efectuează tratament prin mofete se calculează la
normare ca o procedură.
Normativul de un post personal sanitar mediu la 40 de proceduri se aplică la

numărul mediu zilnic de proceduri.
Numărul mediu zilnic de proceduri se determină prin împărţirea numărului anual de

proceduri determinat conform prezentei anexe la numărul mediu de zile lucrătoare
dintr-un an (255 de zile).
ANEXA Nr. 9
pentru personalul tehnic, economic, informatică, administrativ şi de deservire
Nr. Număr de
crt. posturi
I. Personalul din aparatul funcţional (tehnic, economic, informatică şi administrativ)
Total posturi, din care: 11
RUNOS 2
Financiar-contabilitate 2
Aprovizionare, transport, administrativ 2
Unităţi cu până la 100 de Achiziţii publice, contractare 1
1.
paturi
Compartimentul juridic 1
Compartimentul tehnic 1
Compartimentul securitatea muncii, PSI, protecţie civilă
1
şi situaţii de urgenţă
Compartimentul de informatică 1
RUNOS 3
Aprovizionare, transport, 2
administrativ 3
Unităţi între 100 şi 300 de
2. Achiziţii publice, contractare 1
paturi
1
Unităţi între 301 şi 500 de RUNOS 4
3.
paturi Financiar-contabilitate 5

administrativ 3
Achiziţii publice, contractare 3
1
Compartimentul audit 1
RUNOS 6
administrativ 5
Unităţi între 501 şi 800 de
4. Compartimentul juridic 2
paturi
2
Compartimentul relaţii cu publicul 1
RUNOS 7
administrativ 6
Unităţi între 801 şi 1.000
de paturi
2
RUNOS 8
Unităţi între 1.001 şi Aprovizionare, transport, 6
6.
1.199 de paturi administrativ 6

Compartimentul securitatea muncii, PSI, 2
protecţie civilă şi situaţii de urgenţă
RUNOS 9
administrativ 7
Unităţi cu 1.200 de paturi
şi peste
2
II. Personal de deservire*)
Pentru toate tipurile de
1. % din numărul de posturi aprobate în statul de funcţii 1%
unităţi
*) Se utilizează numai pentru unităţile care asigură paza cu personal propriu.
NOTE:
1. În cazul unităţilor sanitare care funcţionează în sistem pavilionar, pentru

personalul de deservire normativul este de 1,5% din numărul de posturi aprobat în
statul de funcţii.
2. Comitetul director face parte din categoria personalului TESA, dar nu se include
în normativul stabilit potrivit prezentei anexe.
3. Preotul nu face parte din categoria personalului TESA.
4. Nu se introduce în categoria personalului TESA personalul de informatică ce îşi

desfăşoară activitatea în farmacia cu circuit închis.
5. Pentru unităţile sanitare clinice, institutele şi centrele medicale clinice numărul de

posturi la compartimentul/biroul/serviciul RUNOS se majorează cu un post.
ANEXA Nr. 10

pentru activităţile de întreţinere a clădirilor şi instalaţiilor de apă, lumină, încălzire,
de deservire a posturilor fixe şi de preparare a hranei în blocurile alimentare
I. Dispoziţii generale
1. Prin prezentele normative se stabileşte numărul maxim de personal muncitor la

următoarele activităţi:
a) întreţinerea clădirilor şi instalaţiilor de apă, lumină şi încălzire;
b) deservirea posturilor fixe la centrale termice, centrale de oxigen, lifturi, centrale

telefonice, activitate de proiecţie, activitate radioficare şi telex etc.;
c) prepararea hranei în blocurile alimentare;
d) meserii specifice unor unităţi sanitare.
Activitatea de întreţinere şi de deservire a obiectivelor menţionate mai sus, precum

şi de preparare a hranei pentru bolnavi constă în asigurarea condiţiilor optime
necesare pentru buna desfăşurare a activităţii medicale în unităţile sanitare.
2. La elaborarea normativelor de personal pentru aceste activităţi s-au avut în

vedere următoarele:
- volumul activităţii de întreţinere sau de deservire;
- capacităţile unităţilor sanitare;
- folosirea raţională şi integrală a timpului de lucru;
- asigurarea serviciilor la nivelul cerut de normele de funcţionare a unităţilor

sanitare;
- încadrarea în alocaţiile bugetare repartizate potrivit surselor de finanţare aprobate.
3. În vederea aplicării normativelor de personal conducerea unităţii sanitare va lua

următoarele măsuri:
- menţinerea instalaţiilor şi a utilajelor în stare permanentă de funcţionare;

- organizarea raţională a procesului de întreţinere şi de deservire a obiectivelor
nominalizate la posturi fixe şi de preparare a hranei pentru bolnavi conform dietelor
prescrise de personalul medical;
- aprovizionarea cu materiile şi materialele necesare desfăşurării optime a

activităţilor ce fac obiectul prezentelor normative;
- organizarea şi efectuarea controlului asupra calităţii muncii şi a respectării

normelor de protecţia muncii;
- stabilirea atribuţiilor pentru fiecare muncitor şi nominalizarea lucrărilor ce îi revin în

cadrul meseriei pe care o exercită;
- organizarea evidenţei primare;
- urmărirea folosirii raţionale a timpului de lucru şi analiza periodică a eficienţei

activităţii;
- organizarea schimburilor II şi III numai la activităţile la care se impune aceasta, în

funcţie de condiţiile concrete ale fiecărei unităţi sanitare.
4. Prezentele normative se aplică în următoarele tipuri de unităţi: spitale şi spitale

clinice, institute şi centre medicale, sanatorii şi preventorii etc. atât din subordinea
Ministerului Sănătăţii, cât şi din subordinea direcţiilor de sănătate publică judeţene
şi a municipiului Bucureşti.
II. Meseriile ce pot fi utilizate
5.a) În activitatea de întreţinere a clădirilor, instalaţiilor de apă, lumină şi încălzire

prevăzute la cap. I pct. 1 lit. a) vor putea fi folosite următoarele meserii:
Indicator tarifar
Meseria
de calificare
05.11.05 lăcătuş mecanic de întreţinere şi reparaţii universale
20.05.01 instalator de apă şi canal
20.05.02 instalator de încălzire centrală şi gaze
05.04.08 electrician de întreţinere şi reparaţii
09.08.00 tâmplar universal
05.22.01 sudor electric
05.22.02 sudor cu gaze
20.12.01 zidar - roşar tencuitor
20.13.00 zugrav - vopsitor
05.21.01 strungar la strung paralel şi de detalonat

06.01.02 laborant determinări numai în unităţile şi la locurile stabilite de Inspecţia de Stat
fizico-chimice pentru Controlul Cazanelor, Recipientelor sub Presiune şi
Instalaţiilor de Ridicat (I.S.C.I.R)
19.00.09 operator hidraulic în numai în unităţile în care au staţie proprie de alimentare cu
alimentările cu apă apă
05.04.01 bobinator maşini electrice rotative
09.05.00 tapiţer
20.00.08 geamgiu
05.24.01 tinichigiu industrial
20.05.03 instalator frigorist
20.09.02 montator de placaje interioare şi exterioare
18.00.03 deratizator, dezinfectator, deparazitor
20.07.02 instalator termic şi fonic
20.05.04 instalator de ventilare şi condiţionare
24.00.01 preparator ser vaccin - muncitor necalificat (numai cei care lucrează efectiv la
întreţinerea clădirilor şi instalaţiilor de apă, lumină şi încălzire) ajutând muncitorii
calificaţi
5.b) În activitatea de deservire a posturilor fixe prevăzute la cap. I pct. 1 lit. b) vor
putea fi utilizate următoarele meserii:
Indicator tarifar de calificare Meseria

25.51.03 fochist la căldări pentru încălzire centrală
25.51.02 fochist la căldări pentru abur industrial
25.00.10 liftier
25.51.11 telefonist
25.51.12 telegrafist
24.52.08 proiecţionist
22.51.10 operator radio-radioficare
05.15 optician (confecţioner lentile şi prisme)
12.04.00 croitor
12.06.00 lenjer
18.04.00 frizer
19.03.00 peisagist floricultor
05.11.03 lăcătuş montator, agregate energetice şi transport
cosmetician
coafor
şofer
5.c) În activitatea de preparare a hranei în blocurile alimentare pot fi folosite

următoarele meserii:
- bucătar;

- ospătar;
- cofetar-patiser;
- carmangier;
- brutar;
- muncitor necalificat.
5.d) Meserii specifice unor unităţi sanitare:
Institutul Naţional de Recuperare, Medicină Fizică şi Balneoclimatologie Bucureşti
03.04. sondor
III. Normative de personal
6. Normativele de personal determină numărul minimal obligatoriu de posturi la

activităţile de întreţinere clădiri şi instalaţii de apă, lumină şi încălzire, deservire
posturi fixe şi preparare a hranei în blocurile alimentare, în unităţi sanitare.
a) Pentru determinarea numărului de posturi pentru întreţinere clădiri şi instalaţii de

apă, lumină şi încălzire se vor aplica următoarele normative:
Elemente de normare: Criterii de normare:

- Număr de paturi convenţionale pe întreaga unitate cu personalitate juridică -
115 paturi convenţionale/1 post muncitor la unităţile cu personalitate juridică
Calculul numărului de paturi convenţionale pe unitate se face prin echivalarea
paturilor fizice şi a încăperilor fără paturi, astfel:
- 1 pat fizic corespunde cu 1 pat convenţional la normare;
- 1 încăpere fără paturi corespunde cu 1 pat convenţional la normare.
Prin pat fizic se înţelege paturile din secţiile şi compartimentele din spitale şi spitale
clinice, institute şi centre medicale, sanatorii şi preventorii.
Prin încăpere fără paturi se înţelege toate încăperile din unitatea sanitară în care nu
sunt amplasate paturi, ca de exemplu: laboratoare, săli de operaţie, săli de naştere,
săli de pansamente, săli de ghips, sterilizare, cabinete de consultaţii, săli de

aşteptare, amfiteatre, birouri, săli de şedinţe, magazii, bucătării, spălătorii, băi,
grupuri sanitare, centrale telefonice, alte încăperi delimitate de uşi etc.
Pentru subsolurile tehnice se va lua în calcul o suprafaţă de 20 m2 ca încăpere fără

paturi.
Calculul numărului normat de posturi în baza criteriului de 115 paturi

convenţionale/1 post de muncitor se face pe unitatea sanitară publică cu
personalitate juridică, iar nominalizarea meseriilor prevăzute la cap. II pct. 5.a) se
face de conducerea unităţii sanitare. În cadrul acestui normativ pot fi nominalizate şi
alte meserii în afara celor prevăzute la cap. II pct. 5.a), în funcţie de specificul
unităţii.
b) Pentru determinarea numărului de personal necesar deservirii posturilor fixe, se

vor aplica următoarele normative:

- Centrale termice: - 1 post de fochist pe fiecare tură şi centrală termică cu până
la 4 cazane inclusiv
- în centralele termice cu peste 4 cazane câte 2 posturi de fochişti pe fiecare tură şi
centrală. Stabilirea numărului normat se va face cu avizul inspectoratului teritorial al
judeţului sau municipiului Bucureşti - I.S.C.I.R.
- Staţii centrale de oxigen: - 1 post de muncitor pe tură şi staţie
Stabilirea duratei de funcţionare a staţiei se face cu avizul inspectoratului teritorial al
- Lifturi: - 1 post de liftier/tură, conform programului de funcţionare a acestora
stabilit de conducerea unităţii. Posturile de liftier se vor stabili numai pentru
ascensoarele de persoane care au înscrisă în cartea tehnică sau în procesele-
verbale I.S.C.I.R. condiţia expresă "cu însoţitor".
- Centrale telefonice: - 1 post de telefonist pe fiecare poziţie la pupitru şi pe tură, în
unităţi sanitare
- Confecţionare, reparare şi întreţinere inventar moale - 1 post de muncitor la
200 de paturi fizice
- Aprovizionare, manipulare, depozitare şi deservire mijloace de transport - 1 post
de muncitor la 200 de paturi fizice; unităţile sub 200 de paturi fizice normează 1 post
pe unitate
- Îngrijire animale pentru experienţă - 1 post de muncitor la 300 de animale mici
- 1 post de muncitor la 70 de alte animale
- Frizer**)
- unităţi cu personalitate juridică între 100 şi 250 de paturi - 1 post de frizer/unitate
- unităţi cu personalitate juridică peste 250 de paturi- 2 posturi/unitate
- Întreţinere spaţii verzi, parcuri - 1 post de muncitor la 10.000 m2***)

- Întreţinere sere pentru flori şi răsaduri - 1 post de muncitor/seră***)
- Cosmetician - 1 post de cosmetician pe unitate/tură la Institutul Naţional de
Geriatrie şi Gerontologie "Ana Aslan" Bucureşti
- Coafor - 1 post de coafez pe unitate/tură la Institutul Naţional de Geriatrie şi
Gerontologie "Ana Aslan" Bucureşti
- Activitatea de conducere auto - 1 post de şofer pe mijloc de transport
- Supraveghere bolnavi psihici periculoşi - 1 post de muncitor/pavilion*)/tură
sau
- 1 post de muncitor la 60 de paturi/tură*)
- 1 post de muncitor/cameră de gardă/tură*)
- Deservire grup electrogen şi staţie acumulatori sau baterii - 1 post de
muncitor/grup sau staţie/tură
- Deservire staţii de epurare ape uzate şi reziduale - 1 post de muncitor/tură/staţie
- Deservire staţii de pompe sau uzine pentru asigurarea cu apă potabilă - 1 post
de muncitor/tură/staţie
- Crematoriu*) - 1 post de muncitor/unitate
- Personal pentru servirea hranei****) - 1 post de ospătar/40 de persoane
servite/tură/2 ture
*) Se utilizează muncitori necalificaţi.
**) Nu se iau în calcul paturile de obstetrică-ginecologie şi nou-născuţi.
***) Se utilizează muncitori calificaţi şi necalificaţi.
****) Se utilizează numai în sanatorii şi preventorii.
Calculul numărului normat de muncitori pentru posturile fixe menţionate mai sus se
va face distinct pe fiecare obiectiv, iar nominalizarea meseriilor se va face în cadrul
prevederilor cap. II pct. 5.b) de conducerea unităţii sanitare publice.
c) Pentru determinarea numărului de posturi necesare preparării hranei în blocurile

alimentare se vor aplica următoarele normative:

- În blocuri alimentare care deservesc până la 500 de paturi convenţionale -1
post de muncitor/40 de paturi convenţionale
- În blocuri alimentare care deservesc peste 500 de paturi convenţionale - 1 post
de muncitor/50 de paturi convenţionale
Calculul paturilor convenţionale deservite de blocul alimentar se face prin
însumarea paturilor convenţionale rezultate din paturile fizice existente în unitatea
sanitară publică şi a celor rezultate din numărul persoanelor fizice care servesc

masa la cantina unităţii (personal din unitate, cursanţi la cursuri de specializare sau
perfecţionare etc.), după cum urmează:
- 1 pat fizic corespunde cu 1 pat convenţional;
- 1 persoană fizică care serveşte zilnic 3 mese la cantina unităţii corespunde cu 1

pat convenţional;
- 1 persoană fizică care serveşte zilnic 1-2 mese la cantina unităţii corespunde cu
1/2 pat convenţional.
Prin blocuri alimentare care deservesc până la 500 de paturi se înţelege bucătăriile
cu anexele respective, în care se prepară hrana pentru bolnavii din secţii şi
compartimente din spitale şi spitale clinice, institute şi centre medicale, din sanatorii
şi preventorii etc., care însumează un număr mai mic de 500 de paturi
convenţionale.
Prin blocuri alimentare care deservesc peste 500 de paturi se înţelege bucătăriile cu
anexele respective, în care se prepară hrana pentru bolnavii din secţiile şi
compartimentele aceloraşi tipuri de unităţi sanitare publice menţionate mai sus, care
însumează un număr mai mare de 500 de paturi convenţionale.
Numărul normat de posturi se determină la începutul fiecărui an, pe baza numărului

de paturi fizice existente la 31 decembrie din anul precedent şi a numărului mediu
de persoane care au servit masa la cantina unităţii sanitare publice în anul
precedent. Pentru unităţile sanitare nou-înfiinţate se va lua în calcul numărul de
paturi aprobat de Ministerul Sănătăţii.
Numărul mediu de persoane care au servit masa la cantina unităţii ce se ia în calcul

în vederea stabilirii numărului de paturi convenţionale pe baza căruia se normează
posturile de muncitori se determină ca medie zilnică a numărului absolut de
persoane care în anul precedent au servit masa la cantina unităţii, evidenţa acestor
persoane şi a numărului de mese servite ţinându-se zilnic.
Calculul numărului normat de posturi pentru prepararea hranei se va face distinct pe

fiecare bloc alimentar, iar nominalizarea meseriilor se va face pe baza prevederilor
cap. II pct. 5.c).
d) Meserii specifice unor unităţi sanitare publice

1. Institutul Naţional de Recuperare, Medicină Fizică şi Balneoclimatologie Bucureşti
- Activitatea de forare - 1 post pe fiecare policlinică balneară

IV. Organizarea activităţilor şi conducerea lucrărilor
7. Numărul de muncitori din activitatea de întreţinere a clădirilor şi instalaţiilor de

apă, lumină şi încălzire şi al celor de deservire a posturilor fixe şi de la blocurile
alimentare, rezultat din aplicarea criteriilor de normare, se repartizează de către
conducerea unităţii sanitare publice, pe ture şi pe locuri de muncă, în raport cu
necesităţile de funcţionare a unităţii sanitare publice respective şi cu volumul de
activitate.
Se vor lua măsuri ca toţi muncitorii de întreţinere şi reparaţii care supraveghează

funcţionarea unor instalaţii (normaţi la posturi fixe) sau cei care asigură întreţinerea
şi repararea instalaţiilor de încălzire, apă, lumină sau a clădirilor, în perioada în care
nu sunt solicitaţi la intervenţii în cadrul unităţii sanitare publice, să execute în cadrul
compartimentului de lucru ajustări de piese, recondiţionări de subansamble,
dispozitive etc., precum şi să îndeplinească alte sarcini stabilite de conducerea
unităţii sanitare, în folosirea integrală a timpului de muncă zilnic.
Pentru fiecare meserie şi post se vor stabili în mod concret sarcinile şi atribuţiile,
precum şi răspunderile ce revin acestora prin fişa postului.
8. Activitatea de întreţinere a clădirilor şi instalaţiilor de apă, lumină şi încălzire şi de

deservire a posturilor fixe este organizată, condusă şi controlată de responsabilul
compartimentului de întreţinere şi reparaţii, instalaţii şi aparatură stabilit de
conducerea unităţii sanitare publice (inginer, subinginer tehnician etc.) care
răspunde de buna funcţionare şi deservire a instalaţiilor şi utilajelor respective.
Muncitorii de la activitatea de întreţinere vor consemna în caiete sau bonuri de lucru

lucrările pe care le execută. Cei de la posturile fixe vor consemna în registrele de
tură data, ora predării-preluării schimbului - modul în care au funcţionat instalaţiile,
defecţiunile constatate, urgenţa şi remedierea acestora etc.
Caietele sau bonurile de lucru şi registrele de tură vor fi controlate şi vizate de

responsabilul compartimentului de întreţinere din unitatea sanitară publică, care va
certifica la finele lunii îndeplinirea atribuţiilor şi sarcinilor de serviciu de către
personalul din subordine în vederea acordării drepturilor de salarizare.
V. Dispoziţii finale

9. Atribuţiile şi sarcinile personalului muncitor se stabilesc de către conducerea
unităţii sanitare publice în baza indicatoarelor tarifare de calificare, completate în
funcţie de condiţiile concrete în care se desfăşoară munca fiecărui muncitor.
10. Posturile de muncitori normate potrivit criteriilor de normare prevăzute la cap. III
pct. 6 lit. a) şi b) se vor putea utiliza numai la următoarele formaţii de lucru:
- formaţia de întreţinere şi reparare a instalaţiilor şi utilajelor (apă, lumină, încălzire);
- formaţia de întreţinere şi reparaţii clădiri.
ANEXA Nr. 11
METODOLOGIE
de aplicare a normativului de personal
1. Normarea posturilor de personal în unităţile sanitare publice se face pe baza

criteriilor de normare aprobate pe locuri de muncă: secţii, compartimente,
laboratoare, cabinete medicale etc.
2. Normarea posturilor fixe generale se face pe total unitate, iar repartizarea

posturilor pe categorii de personal, pentru locurile de muncă incluse la posturi fixe
generale, se face în raport cu necesităţile concrete ale fiecărei unităţi sanitare
publice cu personalitate juridică.
3. Numărul de posturi determinat conform criteriilor de normare stabilite în prezentul

ordin se stabileşte în număr întreg cu două zecimale. Fracţiunile de la 0,01 la 0,50
se neglijează, iar cele de la 0,51 la 0,99 se întregesc la un post la nivelul fiecărei
poziţii din normativ.
4. Pentru locurile de muncă şi categoriile de personal unde nu se justifică utilizarea

unui post cu normă întreagă, unităţile sanitare publice pot să normeze o fracţiune de
┬??? normă.
5. La locurile de muncă unde activitatea se desfăşoară fără întrerupere 24 ore din

24, iar criteriul de normare este număr de posturi/tură, în vederea asigurării
continuării activităţii în zilele de repaus săptămânal, sărbători legale şi în celelalte
zile în care, potrivit dispoziţiilor legale, nu se lucrează, precum şi pe perioada
concediului de odihnă, în situaţia în care personalul determinat conform criteriilor de
normare se dovedeşte a fi insuficient, se va putea determina un număr suplimentar
de posturi, pentru fiecare loc de muncă, astfel:

a) acoperirea repausului săptămânal în cursul anului pentru 3 persoane 3 x 2 x 52
= 312 zile
b) acoperirea concediilor de odihnă 3 x 25 = 75 zile
c) acoperirea sărbătorilor legale 3 x 9 = 27 zile
TOTAL zile de efectuat 414 zile
Numărul mediu de zile lucrătoare dintr-un an este de 21,25 x 12 = 255.
Numărul suplimentar de posturi se determină împărţind fondul de timp determinat

suplimentar (414 zile) la numărul mediu de zile lucrătoare dintr-un an (255 zile), 414
: 255 = 1,6 posturi, respectiv 2 posturi.
6. Unităţile sanitare publice cu personalitate juridică care au încheiat contracte cu
terţi pentru serviciile de curăţenie, pază, prepararea hranei etc. nu mai pot norma
posturi de personal pentru aceste activităţi.
ANEXA Nr. 12
(Anexa nr. 9 la Ordinul nr. 1.778/2006)
pentru institute/servicii judeţene/cabinete de medicină legală
Categoria de personal Criteriul de normare Normativ
I. Institute de medicină legală
1. Medici număr de locuitori/1 post 1/100.000
2. Alt personal cu pregătire superioară de specialitate număr de locuitori/1 post 1/200.000
3. Personal sanitar mediu număr de locuitori/1 post 1/75.000
4. Autopsieri număr de locuitori/1 post 1/400.000
5. Brancardieri număr de posturi/unitate 1 post/tură
NOTE:
1. Normarea personalului auxiliar sanitar pentru activitatea de curăţenie: 1 post la

250 m2.
2. Pentru institutele de medicină legală, normativul se calculează la populaţia din

teritoriul arondat prevăzut în Regulamentul de aplicare a dispoziţiilor Ordonanţei
Guvernului nr. 1/2000 privind organizarea activităţii şi funcţionarea instituţiilor de
medicină legală, aprobat prin Hotărârea Guvernului nr. 774/2000, cu modificările şi
completările ulterioare.
3. În categoria "Alt personal cu pregătire superioară de specialitate" se includ

farmacişti, chimişti, biochimişti, biologi, psihologi etc.
ANEXA Nr. 13

pentru activităţile de întreţinere a clădirilor şi instalaţiilor de apă, lumină, încălzire şi
de deservire a posturilor fixe
I. Dispoziţii generale
1. Prin prezentele normative se stabileşte numărul maxim de personal muncitor

pentru următoarele activităţi:
a) întreţinerea clădirilor şi instalaţiilor de apă, lumină şi încălzire;
b) deservirea posturilor fixe la centrale termice, centrale de oxigen, lifturi, centrale

telefonice, activitate de proiecţie, activitate radioficare şi telex etc.;
c) meserii specifice unor unităţi sanitare.
Activitatea de întreţinere şi deservire a obiectivelor menţionate mai sus constă în

asigurarea condiţiilor optime necesare pentru buna desfăşurare a activităţii
medicale în unităţile sanitare.
2. La elaborarea normativelor de personal pentru aceste activităţi s-au avut în

vedere următoarele:
- volumul activităţii de întreţinere sau de deservire;
- capacităţile unităţilor sanitare;
- folosirea raţională şi integrală a timpului de lucru;
- asigurarea serviciilor la nivelul cerut de normele de funcţionare a unităţilor

sanitare;
- încadrarea în alocaţiile bugetare repartizate potrivit surselor de finanţare aprobate.
3. În vederea aplicării normativelor de personal conducerea unităţii sanitare va lua

următoarele măsuri:
- menţinerea instalaţiilor şi a utilajelor în stare permanentă de funcţionare;
- organizarea raţională a procesului de întreţinere şi deservire a obiectivelor

nominalizate la posturi fixe;

- aprovizionarea cu materiile şi materialele necesare desfăşurării optime a
activităţilor ce fac obiectul prezentelor normative;
- organizarea şi efectuarea controlului asupra calităţii muncii şi a respectării

normelor de protecţia muncii;
- stabilirea atribuţiilor pentru fiecare muncitor şi nominalizarea lucrărilor ce îi revin în

cadrul meseriei pe care o exercită;
- organizarea evidenţei primare;
- urmărirea folosirii raţionale a timpului de lucru şi analiza periodică a eficienţei

activităţii;
- organizarea schimbului II şi III numai la activităţile la care se impune aceasta, în

funcţie de condiţiile concrete ale fiecărei unităţi sanitare.
4. Prezentele normative se aplică altor tipuri de unităţi sanitare publice cu

personalitate juridică decât cele cu paturi, atât din subordinea Ministerului Sănătăţii,
cât şi din subordinea direcţiilor de sănătate publică judeţene şi a municipiului
Bucureşti.
II. Meseriile ce pot fi utilizate
5.a) În activitatea de întreţinere a clădirilor, instalaţiilor de apă, lumină şi încălzire

prevăzute la cap. I pct. 1 lit. a), vor putea fi folosite următoarele meserii:
Indicator tarifar
Meseria
de calificare
05.11.05 lăcătuş mecanic de întreţinere şi reparaţii universale
20.05.01 instalator de apă şi canal
09.08.00 tâmplar universal
05.22.01 sudor electric
05.22.02 sudor cu gaze
20.12.01 zidar - roşar tencuitor
20.13.00 zugrav - vopsitor
05.21.01 strungar la strung paralel şi de detalonat
06.01.02 laborant determinări fizico-chimice - numai în unităţile şi la locurile stabilite de
Inspecţia de Stat pentru Controlul Cazanelor, Recipientelor sub Presiune şi
Instalaţiilor de Ridicat (I.S.C.I.R.)
19.00.09 operator hidraulic în alimentările cu apă - numai unităţile în care au staţie proprie de
alimentare cu apă

05.04.01 bobinator maşini electrice rotative
09.05.00 tapiţer
20.00.08 geamgiu
05.24.01 tinichigiu industrial
20.05.03 instalator frigorist
20.09.02 montator de placaje interioare şi exterioare
18.00.03 deratizator, dezinfectator, deparazitor
20.07.02 instalator termic şi fonic
20.05.04 instalator de ventilare şi condiţionare
24.00.01 preparator ser vaccin - muncitor necalificat (numai cei care lucrează efectiv la
întreţinere clădiri şi instalaţii de apă, lumină şi încălzire) ajutând muncitorii calificaţi
5.b) În activitatea de deservire a posturilor fixe prevăzute la cap. I pct. 1 lit. b), vor
putea fi utilizate următoarele meserii:
Indicator tarifar de calificare Meseria

25.51.03 fochist la căldări pentru încălzire centrală
25.51.02 fochist la căldări pentru abur industrial
25.00.10 liftier
25.51.11 telefonist
25.51.12 telegrafist
24.52.08 proiecţionist
22.51.10 operator radio-radioficare
19.03.00 peisagist floricultor
05.11.03 lăcătuş montator, agregate energetice şi transport şofer
5.c) Meserii specifice unor unităţi sanitare
1. Serviciile de ambulanţă
05.04.04 electrician montator de instalaţii electrice la mijloace de transport
05.24.02 tinichigiu carosier
05.29.00 vopsitor industrial
25.00.09 ungător - gresor
06.54.04 vulcanizator
conducător şalupă, motorist
ofiţer punte
ofiţer mecanic
2. Direcţia de sănătate publică
conducător şalupă, ofiţer mecanic
motorist
ofiţer punte

III. Normative de personal
6. Normativele de personal determină numărul minimal obligatoriu de posturi la

activităţile de întreţinere a clădirilor şi instalaţiilor de apă, lumină şi încălzire şi de
deservire a posturilor fixe din unităţi sanitare.
a) Pentru determinarea numărului de posturi pentru întreţinere clădiri şi instalaţii de

apă, lumină şi încălzire, se vor aplica următoarele normative:

- Număr de paturi convenţionale pe întreaga unitate cu personalitate juridică -
115 paturi convenţionale/1 post muncitor la unităţile cu personalitate juridică
Calculul numărului de paturi convenţionale pe unitate se face prin echivalarea
încăperilor fără paturi, astfel:
- 1 încăpere fără paturi corespunde cu 1 pat convenţional la normare.
Prin încăpere fără paturi se înţelege toate încăperile din unitatea sanitară în care nu
sunt amplasate paturi, de exemplu: laboratoare, sterilizare, cabinete de consultaţii,
săli de aşteptare, amfiteatre, birouri, săli de şedinţe, magazii, băi, grupuri sanitare,
centrale telefonice, alte încăperi delimitate de uşi etc.
Pentru subsolurile tehnice se va lua în calcul o suprafaţă de 20 m2 ca încăpere fără

paturi.
Calculul numărului normat de posturi în baza criteriului de 115 paturi

convenţionale/1 post muncitor se face pe unitatea sanitară publică cu personalitate
juridică, iar nominalizarea meseriilor prevăzute la cap. II pct. 5 a) se face de
conducerea unităţii sanitare. În cadrul acestui normativ pot fi nominalizate şi alte
meserii în afara celor prevăzute la cap. II pct. 5 a) în funcţie de specificul unităţii.
b) Pentru determinarea numărului de personal necesar deservirii posturilor fixe, se

vor aplica următoarele normative:

- Centrale termice: - 1 post de fochist pe fiecare tură şi centrală termică cu până
la inclusiv 4 cazane
- în centralele termice cu peste 4 cazane, câte 2 posturi de fochişti pe fiecare tură şi
centrală. Stabilirea numărului normat se va face cu avizul inspectoratului teritorial al
- Staţii centrale de oxigen: - 1 post de muncitor pe tură şi staţie.

Stabilirea duratei de funcţionare a staţiei se face cu avizul inspectoratului teritorial al
- Lifturi: - 1 post liftier/tură, conform programului de funcţionare a acestora
stabilit de conducerea unităţii. Posturile de liftier se vor stabili numai pentru
ascensoarele de persoane care au înscrisă în cartea tehnică sau în procesele-
verbale I.S.C.I.R. condiţia expresă "cu însoţitor"
- Centrale telefonice: - 1 post de telefonist pe fiecare poziţie la pupitru şi pe tură, în
unităţi sanitare
- 1 post de telefonist/operator registrator de urgenţă pe fiecare poziţie la pupitru şi
pe tură, în serviciile de ambulanţă
- Îngrijire animale pentru experienţă - 1 post de muncitor la 300 de animale mici
- 1 post de muncitor la 70 alte animale
- Întreţinere spaţii verzi, parcuri - 1 post de muncitor la 10.000 mp**)
- Întreţinere sere pentru flori şi răsaduri - 1 post de muncitor pe seră**)
- Activitatea de întreţinere şi reparaţii curente, mijloace de transport auto - 1 post
de muncitor la 8 maşini
- Activitatea de conducere auto - 1 post de şofer pe mijloc de transport
- Deservire grup electrogen şi staţie acumulatori sau baterii - 1 post de muncitor pe
grup sau staţie
- Deservire staţii de epurare ape uzate şi reziduale - 1 post de muncitor/tură/staţie
- Deservire staţii de pompe sau uzine pentru asigurarea cu apă potabilă - 1 post
de muncitor/tură/staţie
- Crematoriu*) - 1 post de muncitor/unitate
*) Se utilizează muncitori necalificaţi.
**) Se utilizează muncitori calificaţi şi necalificaţi.
Calculul numărului normat de muncitori pentru posturile fixe menţionate mai sus se
va face distinct pe fiecare obiectiv, iar nominalizarea meseriilor se va face în cadrul
prevederilor cap. II pct. 5 b) de conducerea unităţii sanitare publice.
c) Meserii specifice unor unităţi sanitare publice

1. Serviciile de ambulanţă
- Activitatea de întreţinere şi reparaţii curente mijloace de transport auto - 1 post
de muncitor la 8 autosanitare/pe 2 ture*)
- Conducător şalupă (ofiţer punte); motorist (ofiţer mecanic) - câte un post pe
fiecare şalupă
2. Direcţia de sănătate publică

- Conducător şalupă (ofiţer punte); motorist (ofiţer mecanic) - câte un post pe
fiecare şalupă
*) Nominalizarea pe meserii o face conducerea fiecărui serviciu de ambulanţă, în

funcţie de aspectele concrete în care se desfăşoară activitatea.
IV. Organizarea activităţilor şi conducerea lucrărilor
7. Numărul de muncitori pentru activitatea de întreţinere a clădirilor şi instalaţiilor de

apă, lumină şi încălzire şi al celor de deservire a posturilor fixe, rezultat din
aplicarea criteriilor de normare, se repartizează de către conducerea unităţii
sanitare publice, pe ture şi pe locuri de muncă, în raport cu necesităţile de
funcţionare a unităţii sanitare publice respective şi cu volumul de activitate.
Se vor lua măsuri ca toţi muncitorii de întreţinere şi reparaţii care supraveghează

funcţionarea unor instalaţii (normaţi la posturi fixe) sau cei care asigură întreţinerea
şi repararea instalaţiilor de încălzire, apă, lumină sau a clădirilor, în perioada în care
nu sunt solicitaţi la intervenţii în cadrul unităţii sanitare publice, să execute în cadrul
compartimentului de lucru ajustări de piese, recondiţionări de subansamble,
dispozitive etc., precum şi să îndeplinească alte sarcini stabilite de conducerea
unităţii sanitare, în folosirea integrală a timpului de muncă zilnic.
Pentru fiecare meserie şi post se vor stabili în mod concret sarcinile şi atribuţiile,
precum şi răspunderile ce le revin acestora prin fişa postului.
8. Activitatea de întreţinere a clădirilor şi instalaţiilor de apă, lumină şi încălzire şi de

deservire a posturilor fixe este organizată, condusă şi controlată de responsabilul
compartimentului de întreţinere şi reparaţii, instalaţii şi aparatură stabilit de
conducerea unităţii sanitare publice (inginer, subinginer tehnician etc.) care
răspunde de buna funcţionare şi deservire a instalaţiilor şi utilajelor respective.
Muncitorii de la activitatea de întreţinere vor consemna în caiete sau bonuri de lucru

lucrările pe care le execută. Cei de la posturile fixe vor consemna în registrele de
tură data, ora predării-preluării schimbului, modul în care au funcţionat instalaţiile,
defecţiunile constatate, urgenţa şi remedierea acestora etc.
Caietele sau bonurile de lucru şi registrele de tură vor fi controlate şi vizate de

responsabilul compartimentului de întreţinere din unitatea sanitară publică, care va
certifica la finele lunii îndeplinirea atribuţiilor şi sarcinilor de serviciu de către
personalul din subordine, în vederea acordării drepturilor de salarizare.
V. Dispoziţii finale

9. Atribuţiile şi sarcinile personalului muncitor se stabilesc de către conducerea
unităţii sanitare publice în baza indicatoarelor tarifare de calificare, completate în
funcţie de condiţiile concrete în care se desfăşoară munca fiecărui muncitor.
10. Posturile de muncitori normate potrivit criteriilor de normare prevăzute la cap. III
pct. 6 lit. a) şi b) se vor putea utiliza numai la următoarele formaţii de lucru:
- formaţia de întreţinere şi reparare a instalaţiilor şi utilajelor (apă, lumină, încălzire);
- formaţia de întreţinere şi reparaţii ale clădirilor.
ANEXA Nr. 14
METODOLOGIE
de aplicare a normativului de personal
1. Numărul de posturi determinat conform criteriilor de normare stabilite în prezentul

normativ se stabileşte în număr întreg cu două zecimale. Fracţiunile de la 0,01 la
0,50 se neglijează, iar cele de la 0,51 la 0,99 se întregesc la un post la nivelul
fiecărei poziţii din normativ.
2. Pentru locurile de muncă şi categoriile de personal unde nu se justifică utilizarea

unui post cu normă întreagă, unităţile sanitare publice pot să normeze o fracţiune de
1/2 normă.
3. La locurile de muncă unde activitatea se desfăşoară fără întrerupere 24 ore din

24, iar criteriul de normare este număr de posturi/tură, în vederea asigurării
continuării activităţii în zilele de repaus săptămânal, sărbători legale şi în celelalte
zile în care, potrivit dispoziţiilor legale, nu se lucrează, precum şi pe perioada
concediului de odihnă, în situaţia în care personalul determinat conform criteriilor de
normare se dovedeşte a fi insuficient, se va putea determina un număr suplimentar
de posturi, pentru fiecare loc de muncă, astfel:
a) acoperirea repausului săptămânal în cursul anului pentru 3 persoane 3 x 2 x 52

= 312 zile
b) acoperirea concediilor de odihnă 3 x 25 = 75 zile
c) acoperirea sărbătorilor legale 3 x 9 = 27 zile
TOTAL zile de efectuat 414 zile
Numărul mediu de zile lucrătoare dintr-un an este de 21,25 x 12 = 255.

Numărul suplimentar de posturi se determină împărţind fondul de timp determinat
suplimentar (414 zile) la numărul mediu de zile lucrătoare dintr-un an (255 zile),
414: 255 = 1,6 posturi, respectiv 2 posturi.
4. Unităţile sanitare publice cu personalitate juridică care au încheiat contracte cu

terţi pentru serviciile de curăţenie, pază, prepararea hranei etc. nu mai pot norma
posturi de personal pentru aceste activităţi

Ordinul MS 1224 2010 PDF

Încărcat de

Informații document

Titlu original

Drepturi de autor

Formate disponibile

Partajați acest document

Partajați sau inserați document

Opțiuni de partajare

Vi se pare util acest document?

Este necorespunzător acest conținut?

Drepturi de autor:

Formate disponibile

Ordinul MS 1224 2010 PDF

Încărcat de

Drepturi de autor:

Formate disponibile

Ministerul Sănătăţii

Ordinul nr. 1224/2010 privind aprobarea normativelor de personal pentru asistenţa

Având în vedere prevederile:

ministrul sănătăţii emite următorul ordin:

www.lexmed.ro Pagina 1 din 37 www.medicode.ro

(5) La data intrării în vigoare a prezentului ordin, personalul de specialitate medico-sanitar şi

1. 14 Anexele nr. 1-7 se abrogă.

2. 6 Anexele nr. 9, 16 şi 17 se modifică şi se înlocuiesc cu anexele nr. 12-14.

www.lexmed.ro Pagina 2 din 37 www.medicode.ro

Bucureşti, 16 septembrie 2010.

A. Medici şi personal sanitar mediu

www.lexmed.ro Pagina 3 din 37 www.medicode.ro

www.lexmed.ro Pagina 4 din 37 www.medicode.ro

C Personal auxiliar sanitar

Nr. Criteriul de Personal

www.lexmed.ro Pagina 5 din 37 www.medicode.ro

3) Spaţiul aferent unei săli de kinetoterapie este de cel puţin 8 m2.

5) Se normează pe unitate, iar utilizarea se face în raport de necesităţi.

Pentru cabinetele medicale din ambulatoriul integrat care au corespondent în secţiile şi

Nr. Tipul unităţii

www.lexmed.ro Pagina 6 din 37 www.medicode.ro

3. Asistent medical 1 post/compartiment/tură

A. Medici şi personal sanitar mediu

Nr. Criteriul de Personal sanitar mediu şi asistenţi

a) asistenţă la paturi număr de paturi/1 18-25 12-20 (pe tură)

www.lexmed.ro Pagina 7 din 37 www.medicode.ro

număr de paturi/1 - 222) (pe tură)

C. Personal auxiliar sanitar

Nr. crt. Tipul de activitate medicală Criteriul de normare Personal auxiliar

2) Spaţiul aferent unei săli de kinetoterapie este de cel puţin 8 m2.

3) Pentru sanatoriile cu mai puţin de 80 de paturi se normează un post de farmacist şi un post

Pentru cabinetele medicale din ambulatoriul integrat care au corespondent în secţiile şi

Pentru compartimentul de evaluare şi statistică sanitară, normarea posturilor se face la posturi

www.lexmed.ro Pagina 8 din 37 www.medicode.ro

A. Medici şi personal sanitar mediu

Nr. Tipul de activitate Criteriul de Personal sanitar mediu şi asistenţi medicali cu

a) asistenţă la paturi număr de paturi/1 30-45 20-30 (pe tură)

b) posturi fixe număr de paturi/1 60-70 60-70 (pe tură)

2. Preventorii număr de paturi/1 70- 30-50 (pe tură)

C. Personal auxiliar sanitar

www.lexmed.ro Pagina 9 din 37 www.medicode.ro

1) La posturi fixe generale se includ următoarele activităţi şi locuri de muncă: laboratorul de

2) Un post se va încadra cu asistent social.

Pentru cabinetele medicale din ambulatoriul integrat care au corespondent în secţiile şi

Pentru compartimentul de evaluare şi statistică sanitară, normarea posturilor se face la posturi

2. În categoria "Alt personal cu pregătire superioară de specialitate" se includ farmacişti,

3. Pentru serviciile judeţene de medicină legală, normativul se calculează la populaţia judeţului.

www.lexmed.ro Pagina 10 din 37 www.medicode.ro

I. Medici şi personal sanitar mediu

Asistenţă medicală de Personal sanitar mediu şi

1. Cabinete medicale de număr de 1 1 post/cabinet/tură

2. Cabinete medicale de număr de 1 1 post/cabinet/tură

3. Laborator număr de 1 post/ 2 posturi/laborator/ 2 ture

III. Alt personal

Personal sanitar mediu şi

Criteriul de Personal sanitar mediu şi asistenţi medicali

Asistenţă medicală primară:

www.lexmed.ro Pagina 11 din 37 www.medicode.ro

ALTE ACTIVITĂŢI MEDICALE

A. Medici şi personal sanitar mediu

Personal sanitar mediu şi

Asistenţă medicală de reabilitare a număr de paturi 80-90 80-90

Proceduri de fizio-electro-termo-balneo- număr de - 30-50