ROMÂNIA

JUDEŢUL CLUJ
CONSILIUL JUDEŢEAN
Nr. 18074/23.05.2019

REFERAT DE APROBARE
pentru modificarea Hotărârii Consiliului Judeţean Cluj nr. 202 din 28.08.2018 privind
aprobarea Organigramei, a Statului de funcţii şi a Regulamentului de organizare şi
funcţionare pentru Compania de Apă Someș S.A.

I. Motivul adoptării proiectului de hotărâre:

În baza prevederilor art. 91 alin. (2), lit. c) din Legea nr. 215/2001 a administraţiei publice,
republicată, cu modificările şi completările ulterioare, consiliul judeţean are ca atribuţie aprobarea
regulamentului de organizare și funcționare, a organigramei și statului de funcţii pentru instituţiile şi
serviciile publice, societăţile comerciale precum şi regiile autonome de interes judeţean.
În baza prevederilor art. 104 alin. (2), lit. a) din Legea nr. 215/2001 a administraţiei publice,
republicată, cu modificările şi completările ulterioare, preşedintele consiliului judeţean în
exercitarea atribuţiilor sale întocmeşte şi supune spre aprobare consiliului judeţean, Organigrama,
Statul de funcţii şi Regulamentul de organizare şi funcţionare ale societăţilor comerciale şi regiilor
autonome de interes judeţean.
Având în vedere avizul favorabil acordat prin Hotărârea nr. 8/09.04.2019 a Asociației
Regionale pentru Dezvoltarea Infrastructurii din Bazinul Hidrografic Someș-Tisa, în baza Deciziei
Consiliul de Administraţie al Companiei de Apă Someş S.A nr. 237 din 18.04.2019 și a Notei de
fundamentare privind Organigrama și Statul de funcții, înregistrate la Consiliul Județean Cluj sub
nr.15361/07.05.2019, supunem analizei şi aprobării Organigrama și Statul de funcţii ale Companiei
de Apă Someş S.A.
În Organigrama şi Statul de funcţii aprobat prin Hotărârea Consiliului Judeţean nr.
202/28.08.2018 au fost aprobate un număr total de 2.162 posturi.
În Organigrama şi Statul de funcţii propus vor fi 2.100 posturi, cu 62 posturi mai puțin decât
în cel aprobat prin Hotărârea Consiliului Județean Cluj nr. 202/2018.
Modificările propuse sunt următoarele:

1. La Compartimentul Consilieri Director General poziţia III în statul de funcţii se propune

mutarea a 1 post ocupat de asistent director studii S cod COR 243217 la Compartimentul
Administraţie Managerială din cadrul Direcţiei Relaţii Publice.
2. În cadrul Serviciului Resurse Umane, poziția V în statul de funcţii se propune desfiinţarea a 1
post vacant de subinginer construcţii civile industriale și agricole studii SSD cod COR 214202.
3. Serviciul Intern de Prevenire și Protecţie poziţia VI în statul de funcţii, în vederea funcţionării
în normalitate a serviciului în ce priveşte activitatea de informare şi instruire, privind cunoaşterea
şi respectarea regulilor şi măsurilor de apărare împotriva incendiilor, pe toată aria de activitate a
Companiei, în cadrul SIPP se înfiinţează 2 posturi de cadru tehnic PSI studii M cod COR 541902,
(1 post la Cluj și 1 post la Zalău) și se transformă 1 post ocupat de medic în medic specialist, cod
COR 221201 ca urmare a obținerii gradului de medic specialist.
4. Biroul Audit Intern poziţia VII în statul de funcţii, va avea ca activitate auditul intern din cadrul
companiei. În conformitate cu art.12 alin.4 din Legea 672/2002, privind auditul public intern,
“Compartimentul de audit public intern este dimensionat ca număr de auditori, pe baza volumului
de activitate şi a mărimii riscurilor asociate, astfel încât să asigure auditarea activităţilor cuprinse
 în sfera auditului public intern”. Ca urmare a analizei făcute se propune desfiinţarea a 1 post
vacant de auditor intern studii S cod COR 241105.
5. Biroul Control Intern și Financiar de Gestiune se mută de la poziția XI la poziţia VIII în statul de
funcţii și se propune desfiinţarea a 1 post vacant de economist în gestiune economica studii S cod
COR 263106.
6. Laborator Analize Ape poziţia IX în statul de funcţii se propune:
• la Staţia Tratare Gilău poziţia IX.I.1 în statul de funcţii, să se desfiinţeze 1 post vacant de
laborant apă potabilă, studii MC, cod COR 311606 și 1 post vacant de muncitor necalificat,
studiiMN, cod COR931203;
• la Laboratorul Analize Apă Potabilă, Zalău poziţia IX.1.2 în statul de funcţii mutarea a 1
post ocupat de biolog, studii S cod COR 213114 de la Laboratorul Analize Apă Potabilă Varsolţ
și desfiintarea a 1 post vacant de laborant apă potabilă cod COR311606;
• la Laboratorul Analize Ape Staţia Epurare Someşeni poziţia poziţia IX.1.2 în statul de
funcţii să se desfiinţeze a 1 post vacant de muncitor necalificat cod COR 931203 și să se
înființeze a 1 post de inginer chimist cod COR 214513;
• la Laboratorul Staţia Epurare Zalău poziţia IX.II.2 în statul de funcţii să se desfiinţeze 2
posturi vacante de laborant chimist, studii M, cod COR 311101 și să se înființeze 1 post de chimist
cod COR 211301.

7. La Laboratorul Metrologie poziţia X în statul de funcţii se propune transformarea a 1 post

ocupat de funcţionar economic studii M cod COR 431102 în inginer construcţii drumuri și poduri
studii S cod COR 214204 și a 1 post ocupat de lăcătuș mecanic, studii MC, cod COR 721410 în
verificator metrolog cod COR 731120. Menționăm că ocupanții posturilor îndeplinesc condițiile de
ocupare a posturilor transformate și sunt de acord cu aceste modificări ale contractului individual
de muncă.
8. În cadrul Serviciului Calitate, poziţia XI în statul de funcţii, în vederea realizării obiectivelor în ce
priveşte Sistemul de management integrat calitate-mediu-sănătate şi securitate ocupaţională,
specifice calităţii, se propune mutarea a 1 post ocupat de chimist, studii S cod COR 211301 de la
Biroul Monitorizare Calitate Apa Potabilă și Uzată, cu acordul titularului postului şi desfiinţarea
a 1 post vacant de ecolog studii S cod COR 213305, 1 post vacant de funcţionar administrativ studii
M cod COR 411101.
9. Biroul Monitorizare Pierderi Apă poziţia XII în statul de funcţii are ca scop identificarea
pierderilor de apă potabilă pe reţelele de distribuţie şi aducţiune şi eliminarea lor. Pentru buna
funcţionare a biroului se propune înfiinţarea a 1 post inginer mecanic studii S cod COR 214401, 1
post inginer electronist studii S cod COR 215204, 1 post instalator reţele distribuţie studii MC cod
COR 712605 și desfiinţarea a 1 post vacant de automatist studii MC cod COR 742201.
10. Secţia Transport Ape Uzate Cluj-Napoca poziţia XIV în statul de funcţii se propune înfiinţarea a
1 post de vidanjor cod COR 962402, 1 post muncitor necalificat cod COR 931203, necesare
realizării planului de reparaţii, întreţinere și intervenţie la staţiile de pompare, reducerea
periodicităţii la lucrările programate, curăţare recipienţi, deversoare. De asemenea se propune
desfiinţarea a 1 post vacant de inginer mecanic studii S cod COR 214401, 1 post vacant instalator
apă canal cod COR 712602.
11. Secţia Epurare Ape Uzate, poziţia XV în statul de funcţii, asigură prin Staţia de epurare epurarea
apelor uzate cu încadrarea în parametrii stabiliţi de standardele în vigoare, tratarea şi evacuarea
nămolului rezultat din procesul de epurare, asigură exploatarea şi întreţinerea staţiilor de epurare
ape uzate din localităţiile rurale, asigură funcţionarea instalaţiilor de epurare a apelor uzate,
treapta mecanică şi treapta biologică, urmăreşte tot procesul de tratare a nămolului (fermentare,
 îngroşare, deshidratare, rezultat din procesul de epurare). Pentru o mai bunaă desfăsurare a
activitaţii se propune înfiinţarea a 1 post electromecanic studii MC cod COR 742214, 1 post
muncitor necalificat cod COR 931203 şi desfiinţarea a 1 post vacant de lăcătuș mecanic cod COR
721410, 2 posturi vacante electrician echipamente electrice și energetice cod COR 741201.
12. Secţia Captare Tratare Apă poziţia XVI în statul de funcţii asigură captarea şi tratarea apei brute
din surse de suprafaţă şi din subteran precum şi distribuţia apei potabile către consumatori prin
intermediul staţiilor de pompare. Se propune înfiinţarea a 1 post inginer electrotehnist, studii S
cod COR 215303 și desfiinţarea a 1 post vacant inginer automatist studii S cod COR 215202, 1
post vacant subinginer instalaţii pentru construcţii studii S cod COR 214203, 1 post vacant
maistru instalaţii în construcţii studii M cod COR 311208, 1 post vacant instalator reţele
distribuţie/transport fluide cod COR 712605, 2 posturi vacante de lăcătuș mecanic cod COR
721410, 1 post vacant electrician echipamente electrice și energetice cod COR 741201, 1 post
vacant sudor cod COR 721208, 2 posturi vacante muncitor necalificat cod COR 931203.
13. Secţia Distribuţie Apă Cluj poziţia XVII în statul de funcţii asigură distribuirea apei potabile la
consumatori, precum şi remedierea defecţiunilor şi avariilor apărute în reţeaua de distribuţie,
menţinerea în condiţii optime de funcţionare a reţelelor de distribuţie, staţii de pompare şi a
rezervoarelor de acumulare apă potabilă. Pentru ca secţia să îşi desfăşoare activitatea în condiţii
optime, se propune înfiinţarea a 1 post inginer ecolog studii S cod COR 213304, 1 post funcţionar
administrativ studii M cod COR 411001 și desfiinţarea a 2 posturi vacante de inginer instalaţii
pentru construcţii studii S cod COR 214201, 1 post vacant maistru instalaţtii în construcții cod COR
311208, 1 post vacant funcţionar economic studii M cod COR 431102, 2 posturi vacante de
instalator reţele distribuţie/transport fluide cod COR 712605, 1 post vacant de lăcătuş mecanic
cod COR 721410, 1 post vacant de sudor cod COR 721208, 1 post vacant de muncitor necalificat
cod COR 931203.
14. Secţia Rurală Apă - Canal se reorganizează având în vedere continua diversificare a activităţii
(întreţinere, exploatare reţele apă, canal, staţii pompare apă, apă uzată, rezervoare) şi extinderea
ariei de operare fiind necesar să se împartă în Secţia Distributie Rural și Secţia Transport Ape
Uzate Rural. Posturile de la Secţia Rurală Apă – Canal se mută la cele 2 noi secții după cum sunt
enumerate mai jos, postul de automatist se mută la Laboratorul Monitorizare Rețele și se
desființează 2 posturi vacante de funcționar administrativ, 1 post vacant de instalator apă canal, 2
posturi vacante de electrician echipamente electrice și energetice, 3 posturi vacante de muncitor
necalificat.
a) Secţia Distributie Rural poziţia XVIII în statul de funcţii asigură alimentarea cu apă potabilă a
localităţilor racordate la sistemul de alimentare cu apă și va funcționa cu 88 de posturi, respectiv:
- 83 posturi care se mută de la Secția Rurală Apă-Canal: 1 post de șef secție, 1 post de inginer
mecanic, 2 posturi de inginer instalații pentru construcții, 3 posturi de șef formație, 1 post de
maistru instalaţii in construcţii, 1 post tehnician instalații în construcții, 5 posturi de funcționar
administrativ, 2 posturi de funcționar economic, 38 posturi de instalator apă canal, 10 posturi de
instalator rețele distribuție/ transport fluide, 3 posturi de lacătuș mecanic, 1 post de laborant apă
potabilă, 1 post electrician echipamente electrice și energetice, 2 posturi de sudor, 12 posturi de
muncitor necalificat;
- 5 posturi nou înființate: 1 post specialist în domeniul calităţii studii S cod COR 214129, 4
posturi de instalator rețele distribuție/ transport fluide cod COR 712605;
b) Secţia Transport Ape Uzate Rural poziţia XIX în statul de funcţii asigură întreţinerea și
exploatarea reţelelor și racordurilor de canal a localităţilor racordate la sistemul de alimentare cu
apă, va funcţiona cu 24 de posturi, respectiv:
- 22 posturi care se mută de la Secția Rurală Apă-Canal: 1 post de maistru instalaţii în construcţii,
1 post de funcționar administrativ, 13 posturi de instalator rețele distribuție/ transport fluide, 1
post de instalator apă canal, 7 posturi de muncitor necalificat;
 - 1 post nou înființat: 1 post de maistru instalaţii în construcţii studii M cod COR 311208;
- 1 post șef secție, studii superioare, cod COR 121903, prin transformarea a 1 post ocupat de șef
formație de la Secția Rurală Apă-Canal. Ocupantul postului transformat îndeplinește condițiile
pentru ocuparea postului de șef secție și este de acord cu aceste modificări ale contractului
individual de muncă
15. La Biroul Dezvoltare poziţia XX în statul de funcţii se înfiinţează 1 post inginer instalaţii pentru
construcții studii S, cod COR 214203, se desfiinţează 1 post vacant de inginer chimist studii S cod
COR 214513, 2 posturi vacante de subinginer construcţii civile industriale şi agricole studii SSD cod
COR 214202 și se mută 1 post ocupat de asistent manager studii S cod COR 334303 la
Compartimentul Administraţie Managerială din cadrul Direcţiei Relaţii Publice cu acordul
ocupantului postului.
16. La Biroul Tehnic Planificare poziţia XXI în statul de funcţii se desfiinţează 1 post vacant de
inginer instalaţii pentru construcții, studii S, cod COR 214203.
17. La Serviciul Patrimoniu, poziţia XXII în statul de funcţii, având în vedere că activitatea
întregului birou constă în primul rând în coordonarea unitară a procesului de preluare a bunurilor
ce fac obiectul contractului de delegare directă a gestiunii materializat prin acte adiţionale,
inventarierea bunurilor generate de diferite programe de dezvoltare, investiţii realizate de terţi,
extinderi, modernizări, casări de bunuri, inscrierea in cărţile funciare a bunurilor aflate in
domeniul public a judeţului Cluj, concesionat şi administrate de C.A.S.S.A., se desfiinţează 1 post
vacant de inginer mecanic, studii S, cod COR 214401, 1 post vacant de economist în economie
generală, studii S, cod COR 261103.
18. În cadrul Laboratorului de Analize şi Expertizare Tehnică, poziţia XXIII în statul de funcţii, în
vederea unei mai bune coordonări a activităţii, a monitorizării reţelelor de apă și canalizare se
propune desfiinţarea a 1 post vacant de instalator reţele distribuţie/transport fluide cod COR
712605.
19. Unitatea de Implementare a Proiectelor-UIP poziţia XXIV în statul de funcţii.
• În cadrul Compartimentului Gestiunea Proiectelor- UIP poziţia XXIV.A. în statul de funcţii
se propune înfiinţarea a 1 post inginer construcţii civile industriale și agricole cod COR 214201, 1
post funcţionar administrativ, studii M, cod COR 411101 și se mută 1 post ocupat specialist în
domeniul calităţii studii S cod COR 214129 la Biroul Lucrari Noi cu acordul ocupantului postului.
• La Biroul Supervizare Lucrari –UIP poziţia XXIV.B. în statul de funcţii se înfiinţează 2
posturi inginer instalaţii pentru construcții, studii S, cod COR 214203, 2 posturi inginer construcţii
civile industriale și agricole cod COR 214201, 2 posturi inginer mecanic, studii S, cod COR 214401,
1 post inginer construcții hidrotehnice cod COR 214205, se desfiinţează 1 post vacant inginer
electromecanic cod COR 215216, 2 posturi vacante de subinginer construcţii civile industriale și
agricole cod COR 214202.
20. Solicităm înfiinţarea Biroului GIS poziţia XXV în statul de funcţii care are ca scop
implementarea unui sistem modern de modelare hidraulică a sistemelor de alimentare cu apă și
canalizare, care va funcţiona cu personal preluat din cadrul Biroului Tehnic Avizare, astfel: 1
post Sef birou studii S cod COR 121904, 1 post inginer mecanic, studii S, cod COR 214401, 1 post
analist studii S cod COR 251201, 1 post cartograf studii S cod COR 216501, 1 post geograf studii S
cod COR 263202, 1 post operator calculatoare electronice studii M cod COR 351101.
21. În cadrul Direcţiei Financiare, Serviciul Contabilitate, Financiar, Prețuri, Tarife se
reorganizează în: - Serviciul Contabilitate, Financiar, poziţia XXVI.1. în statul de funcţii care va
avea în subordine Birou Financiar și Birou Contabilitate care vor funcţiona în cea mai mare
parte cu personalul existent în cadrul serviciului. De la Serviciul Contabilitate, Financiar, Prețuri,
Tarife se desfiinţează 1 post vacant contabil(Cluj) cod COR 331302, 1 post vacant de economist în
gestiune economică. ( Dej), se transformă 1 post ocupat specialist în domeniul calității, în șef birou
la Biroul Preturi Tarife, ocupantul postului îndeplinește condițiile pentru ocuparea postului de șef
 birou și este de acord cu aceste modificări ale contractului individual de muncă, 1 post ocupat
contabil în economist, 1 post ocupat economist în economie generală (Zalău se transferă la Birou
Monitorizare Pierderi Apă), 1 post ocupat funcţionar administrativ (Zalău se transformă în
economist și se mută la Birou Monitorizare Pierderi Apă), 1 post vacant Sef Birou (Zalău).
a) Biroul Financiar poziția XXVI.1.1 în statul de funcţii va funcționa cu 8 posturi, respectiv:
- 1 post nou înființat de Sef Birou cod COR 121124 și
- 7 posturi care se mută de la Serviciul Contabilitate, Financiar, Prețuri, Tarife: 4 posturi
economist în gestiune economică, 1 post de casier (Cluj), 1 post de casier (Zalău), 1 post de
casier (Dej)
b) Birou Contabilitate poziţia XXVI.1.2. în statul de funcţii va funcționa cu 25 posturi, respectiv:
- 4 posturi nou înființate : 1 post de Sef Birou cod COR 121124, 1 post economist în gestiune
economică(Cluj), 1 post economist în gestiune economică Gherla), 1 post de economist în
gestiune economică (Zalău),
- 21 posturi care se mută de la Serviciul Contabilitate, Financiar, Prețuri, Tarife: 9 posturi de
economist în gestiune economică, 3 posturi de economist în gestiune economică (Dej), 3 posturi
de economist în gestiune economică (Gherla), 1 post funcționar economic (Gherla), 1 post șef
birou (Zalău), 4 posturi de economist în gestiune economică (Zalău),
22. Birou Preţuri Tarife poziţia XXVI.2. în statul de funcţii va funcționa cu 2 posturi, respectiv:
- 1 post de Sef Birou cod COR 121124 (ocupantul postului specialist in domeniul calitatii cod COR
214129 de la Serviciul Contabilitate, Financiar, Prețuri, Tarife), urmeaza a fi promovat si
indeplineste conditiile pentru a ocupa functia de Sef birou).
- 1 post care se mută de la Serviciul Contabilitate, Financiar, Prețuri, Tarife de economist în
economie generală;
23. Compartimentul relaţii cu UAT şi Monitorizarea Contractului de Delegare a Gestiunii va
deveni Birou Monitorizarea Contractului de Delegare poziţia XXVI.3. în statul de funcții, are ca
scop asigurarea legăturii între companie și Asociația de Dezvoltare a Infrastructurii, pentru care
se propune să se înfiinţeze 1 post Sef Birou cod COR 121124 și să se desfiinţeze 1 post ocupat
economist în economie generală cod COR 263102 ocupantul postului urmează a fi promovat și
indeplineste condițiile pentru a ocupa funcția de Sef birou.
24. La Servicul Guvernanţă Corporativă poziţia XXVI.4. în statul de funcţii în vederea unei bune
aplicări a legislaţiei în vigoare cu privire la guvernanţa corporativă, va funcţiona prin înfiinţarea a
1 post de economist în economie generală, studii S, cod COR 263102 și desfiinţarea a 1 post
vacant de inginer instalaţii pentru construcții, studii S, cod COR 214203.
25. Direcția Comercială poziţia XXVII. în statul de funcţii, are în subordine Serviciu Contracte Citiri,
Serviciu Vanzari, Secția Contorizare, Serviciu Achiziții, Birou Aprovizionare, Serviciu IT
Tehnologia Informaţiei, Serviciu Pază Administrativ, structuri existente în statul de funcții.
26. Se propune reorganizarea Biroului Contracte Citiri Consumuri în Serviciu Contracte Citiri
poziţia XXVII.1. în statul de funcţii, care cuprinde Compartimentul Contracte și Compartimentul
Citiri Apometre. Postul ocupat de șef birou se transformă în șef serviciu, ocupantul postului
transformat îndeplinește condițiile pentru ocuparea postului de șef serviciu și este de acord cu
aceste modificări ale contractului individual de muncă. Se desființează 4 posturi vacante de
funcţionar economic, studii M, cod COR 431102, 2 posturi vacante de încasator şi cititor contoare,
cod COR 962303.
a) Compartimentul Contracte poziţia XXVII.1.1. în statul de funcţii va funcționa cu 13 posturi
care se mută de la Biroul Contracte, Citiri, Consumuri, respectiv: 4 posturi de economist în
economie generală, studii S, cod COR 263102, 1 post subinginer construcţii civile industriale si
agricole cod COR 214202, 1 post analist servicii client cod COR 243216, 2 posturi de funcţionar
administrativ cod COR 411101, 3 posturi de funcţionar economic, studii M, cod COR 431102, 2
posturi de agent comercial cod COR 332401
 b) Compartimentul Citiri Apometre poziţia XXVII.1.2. în statul de funcţii va funcţiona cu 70
posturi, respectiv:
- 2 posturi nou înființate de: 1 post analist servicii client cod COR 243216, 1 post funcționar
administrativ cod COR 411101;
- 68 posturi care se mută de la Biroul Contracte, Citiri, Consumuri: 1 post economist în
economie generală cod COR 263102 , 1 post analist servicii client cod COR 243216, 1 post
funcționar administrativ cod COR 411101, 4 posturi de funcţionar economic, studii M, cod COR
431102, 2 posturi de agent comercial cod COR 332401, 59 posturi de încasator şi cititor contoare,
cod COR 962303.
27. Se propune înfiițarea Serviciului Vânzări, poziția XXVII.2. format din Birou Facturare
Încasare, care se reorganizează și Birou Recuperări Creanţe. Serviciul Vânzări asigură relaţia
directă cu toţi beneficiarii serviciilor de alimentare cu apă şi canalizare, cuantifică fizic şi valoric
întreaga producţie a companiei, utilizează aplicaţiile informatice privind clienţii. Serviciul
Vânzări va fi condus de un șef serviciu studii superioare, cod COR 121901, (promovarea în functie
a actualului Șef Birou studii superioare cod COR 121906).
a) La Birou Facturare Încasare poziţia XXVII.2.1.în statul de funcţii este necesar să se înființeze
1 post de Șef Birou studii superioare cod COR 121906, se mută la Biroul Recuperari Creante 2
posturi ocupate de economist în economie generală cod COR 263102 și să se desfiinţeze 2
posturi vacante contabil cod COR 331302, 1 post vacant funcţionar economic, studii M, cod
COR 431102, 7 posturi vacante casier încasator studii G cod COR 962302, 1 post vacant
operator introducere, validare și prelucrare date studii M cod COR 413201.
b) Birou Recuperari Creanţe poziţia XXVII.2.2.în statul de funcţii işi va desfaşura activitatea cu
1 post Sef Birou cod COR 121124, post nou înființat si 2 posturi de economist în economie
generală cod COR 263102 care se mută de la Biroul Facturare Încasare.
28. Secţia Contorizare poziţia XXVII.3. în statul de funcţii, în vederea bunei gestionări a montării,
schimbării contoarelor de apă, precum şi rezolvarea în timp cât mai scurt a sesizărilor şi
reclamaţiilor cu privire la funcţionarea contoarelor de apă se propune desfiinţarea a 1 post
vacant de maistru instalaţii în construcţii cod COR 3111208, 1 post vacant inginer instalaţii pentru
construcții, studii S, cod COR 214203, 1 post vacant inginer mecanic, studii S, cod COR 214401, 1
post vacant funcţionar administrativ cod COR 411101, 1 post vacant operator calculator electronic
și reţele cod COR 351101, 2 posturi vacante instalator reţele distribuţie/transport fluide cod COR
712605.
29. În cadrul Serviciului Achiziţii poziţia XXVII.4. în statul de funcţii, pentru elaborarea şi realizarea
programului anual al achiziţiilor se propune să se înfiinţeze 1 post de de economist în economie
generală cod COR 263102, 1 post inginer economist studii S cod COR 263109, 1 post inginer
materiale de construcţii cod COR 214903 și să se desfiinţeze 1 post vacant de inginer construcţii
civile industriale şi agricole cod COR 214201, 1 post vacant inginer instalaţii pentru construcții,
studii S, cod COR 214203, 1 post vacant inginer electrotehnist studii S cod COR 215303.
30. Biroul Aprovizionare poziţia XXVII.5. în statul de funcţii pentru asigurarea aprovizionării în timp
util cu utilaje, instalaţii, maşini, piese de schimb, echipamente de protecţia muncii şi de lucru
considerăm necesar să se înfiinţeze 1 post de economist în economie generală cod COR 263102 , 1
post de merceolog, cod COR 331308 şi să se desfiinţeze 1 post vacant de gestionar depozit cod
COR 432101.
31. Se propune schimbarea denumirii Oficiului Informatic în Serviciul IT Tehnologia Informaţiei
poziţia XXVII.6. în statul de funcţii, deoarece are loc o creştere a numărului de echipamente
informatice şi o extindere a punctelor de lucru, care duc la mărirea numărului de utilizatori care
folosesc calculatoare, imprimante şi programele companiei, iar aceste echipamente informatice
trebuie întreţinute, utilizatorii ajutaţi să le folosească și se propune desfiinţarea a 1 post vacant
de proiectant sisteme informatice (Cluj), studii S, cod COR 251101. Postul ocupat de șef oficiu
 informatic se transformă în șef serviciu, ocupantul postului îndeplinește condițiile de ocupare și
este de acord cu modificarea contractului individual de muncă.
32. Se solicită schimbarea denumirii Biroului Pază Administrativ în Serviciul Pază
Administrativ poziţia XXVII.7.în statul de funcţii pentru care se propune înfiinţarea a 1 post
zugrav cod COR 713102 şi desfiinţarea a 7 posturi vacante de agent securitate incinte cod COR
541403, 1 post vacant lăcătuș mecanic cod COR 721410, 3 posturi vacante femeie de serviciu cod
COR 911201. Postul ocupat de șef birou se transformă în șef serviciu, ocupantul postului
îndeplinește condițiile de ocupare și este de acord cu modificarea contractului individual de
muncă.
33. Direcția Tehnică va avea în subordine Birou Tehnic, Coloana Auto, Amenajări Spații Verzi,
Atelierul Mecanic Auto, Biroul Protecția Mediului, Laborator Monitorizarea Rețelelor, Dispecerat,
Biroul Lucrări Noi, Birou Monitorizare Calitate Apă Potabilă și Apă Uzată.
a) Se propune schimbarea denumirii Biroului Tehnic Avizare în Biroul Tehnic poziţia
XXVIII.1.în statul de funcţii și înfiinţarea a 1 post inginer construcţii hidrotehnice cod COR
214205 , 1 post inginer economist studii S cod COR 263109 şi desfiinţarea a 1 post vacant de
inginer instalaţii pentru construcții, studii S, cod COR 214203, 3 posturi vacante de inginer
mecanic, studii S, cod COR 214401, 1 post vacant de inginer geodez cod COR 216502, 1 post
ocupat de cartograf studii S, cod COR 21650 , 1 post vacant maistru instalaţii în construcţii cod
COR 311208, 1 post vacant de tehnician mecanic cod COR 311509, 1 post vacant funcţionar
administrativ cod COR 411101, 1 post vacant operator calculator electronic și reţele cod COR
351101.
b) Coloana Auto poziţia XXVIII.2. în statul de funcţii, având în vedere extinderea activităţii,
mărirea ariei de deservire, remedierea în timp cât mai scurt a defectelor din reţeaua de apă şi
canalizare este necesar să se înfiinţeze 3 posturi maşinist la maşini pentru terasamente cod
COR 834201 şi să se desfiinţeze 1 post vacant de inginer mecanic, studii S, cod COR 214401, 3
posturi vacante de şofer autoturisme și camionete cod COR 832201, 2 posturi vacante
conducator autospecială cod COR 833204, 1 post vacant mecanic utilaj cod COR 723302, 1 post
vacant tractorist cod COR 834101, 1 post vacant de muncitor necalificat cod COR 931203.
c) La Amenajări spații verzi, poziţia XXVIII.3. în statul de funcţii se propune înfiinţarea a 1
post florar decorator cod COR 611203, 1 post instalator apă canal cod COR 712602 şi
desfiinţarea a 1 post ocupat de muncitor necalificat cod COR 931203.
d) Atelierul Mecanic Auto poziţia XXVIII.4.în statul de funcţii pentru a putea face faţă volumului
de reparaţii şi revizii a autovehiculelor şi utilajelor se propune înfiinţarea a 1 post de
mecanic auto studii MC cod COR 723103, 1 post de tinichigiu auto cod COR 721303, 1 post de
sudor cod COR 721208.
e) La Biroul Protecţia Mediului poziţia XXVIII.5. în statul de funcţii se propune înfiinţarea a 1
post inginer chimist studii S cod COR 214513 şi desfiinţarea a 1 post vacant de consilier
ecolog studii S cod COR 213308.
f) Laborator Monitorizarea Reţelelor poziţia XXVIII.6. în statul de funcţii urmăreşte asigurarea
funcţionării întregii aparaturi destinată recepţionării şi transmiterii de date, în regim automat,
din toate punctele de interes ale sistemelor de alimentare cu apă potabilă şi canalizare, asigură
întreţinerea şi buna funcţionare a aparaturii din sistemul de dispecerizare a Companiei de Apă
Someş S.A. Datorită extinderii activităţii se propune înfiinţarea a 1 post de automatist studii
MC cod COR 742201 şi desfiinţarea a 1 post vacant inginer elctrotehnist studii S cod COR
215303, 1 post vacant inginer automatist studii S cod COR 215202, 1 post vacant tehnician
electromecanic cod COR 311305, 1 post vacant maistru electrician studii M cod COR 311303.
g) La Dispecerat poziţia XXVIII.8. în statul de funcţii se propune înfiinţarea a 1 post tehnician
electronicaă cod COR 311402, 1 post tehnician instalaţii în construcţii cod COR 311209, 1 post
 operator introducere, validare și prelucrare date studii M cod COR 413201 şi desfiinţarea a 2
posturi vacante de inginer instalaţii pentru construcții, studii S, cod COR 214203.
h) Biroul Lucrări noi poziţia XXVIII.8. în statul de funcţii care se ocupă cu lucrările noi de
alimentare cu apă și canalizare care se efectuează și urmează să se preia de către companie, îşi
desfăşoară activitatea prin înfiinţarea a 1 post specialist în domeniul calităţii studii S cod COR
214129, 2 posturi maistru instalaţii în construcţii cod COR 311208 şi desfiinţarea a 1 post
vacant inginer instalații pentru construcții cod COR 214203, 3 posturi vacante instalator apă
canal cod COR 712602, 3 posturi vacante muncitor necalificat cod COR 931203.
i) La Biroul Monitorizare Calitate Apă Potabilă și Uzată poziţia XXVIII.9. în statul de funcţii se
propune mutarea a 1 post ocupat de chimist studii S cod COR 211301 la Serviciul Calitate.
34. Direcţia Relaţii Publice poziţia XXIX în Statul de Funcţii se înfiinţează prin reorganizarea
Serviciului Comunicare & Clienţi şi va avea în subordine Serviciu Clienţi, Call Centre,
Compartiment Relaţii Externe, Birou Relaţii Publice şi Mass Media, Compartiment Administraţie
Manageriala şi va fi condusă de 1 director, studii S cod COR 121206, post nou înființat. Relaţiile
Publice la Compania de Apă Someş – ca şi funcţie distinctă şi importantă a managementului -
trebuie să coordoneze o activitate devenită foarte complexă a unei societăţi devenite foarte mari.
Această activitate vizează relaţiile cu clienţii a căror grad de satisfacţie generează reputaţia
societăţii şi implicit a autorităţilor publice acţionari, în particular Consiliul Judeţean Cluj, relaţiile
publice propriuzise cu mass media, campanii de informare-conştientizare, responsabilitatea
socială corporativă în principal prin programul educaţional de succes pentru copii și tineri în
probleme de protecţia surselor de apă şi a mediului, comunicarea internă (intrainstituţională),
comunicarea internaţională, cu mediul extern (ADI, autorităţile publice acţionari, alte categorii de
stakeholderi, alte autorităţi/instituţii, UNESCO etc). Exercitarea acestei funcţii complexe într-un
serviciu public de mărimea Companiei, necesită un statut şi o autoritate care să facă exerciţiul
funcţiei eficient. Autoritatea doar a unui serviciu (cum este în prezent) nu este de natură să
asigure implementarea, coordonarea şi monitiorizarea unei politici coerente de relaţii clienţi şi
relaţii publice la nivelul unuia din cei mai mari operatori regionali din ţară cum este CASSA, având
patru sucursale inclusiv una judeţeană, fiecare cu activităţi proprii de relaţii publice şi mai ales
relaţii clienţi. De menţionat că la sucursala judeţeană Salaj, relaţiile clienţi şi relaţiile publice sunt
realizate de o direcţie care se presupune că trebuie coordonată de serviciul (actual) de la sediul
central, ceea ce face această activitate relativ ineficientă (lipsa de autoritate). O direcţie ar conferi
un statut în măsură să crească foarte mult eficienţa tuturor activităţilor componente, şi
posibilitatea de coordonare efectivă a activităţilor relaţiilor cu clienții şi a relaţiilor publice a
sucursalelor (inclusiv cea judeţeană Salaj), în vederea asigurării unui tratament egal tuturor
clienţilor şi a unei imagini unitare a serviciului public.
a) Serviciul Clienți poziţia XXIX.1. în statul de funcţii va funcționa cu urmtoarele posturi mutate
de la Serviciul Comunicare&Clienți: 1 post Sef serviciu studii S cod COR 121901, 3 posturi
specialist relaţii publice studii S cod COR 243201, 1 post analist servicii clienţi studii S cod COR
243216, 1 post curier studii G cod COR 962101, 1 post funcţionar administrativ studii M cod
COR 411101. De la Serviciul Comunicare&Clienți se desființează 1 post vacant funcţionar
administrativ studii M cod COR 411101. În cadrul Serviciului Clienţi funcţionează Biroul
Relaţii cu Publicul Zalău care îşi desfaşoară activitatea cu 1 post Sef birou studii S cod COR
121904, 1 post analist servicii clienţi studii S cod COR 243216 ( post nou înființat), 1 post
operator introducere, validare date studii M cod COR 413201, 1 post specialist relaţii publice
studii S cod COR 243201. De la acest birou se desființează 1 post vacant de economist în
economie generală studii S cod COR 263102, iar 1 post ocupat funcţionar administrativ studii
M cod COR 411101 se transformă în analist servicii client, prin promovare.
b) La Call Center poziţia XXIX.2. în statul de funcţii, pentru desfăşurarea activitatăţii este
nevoie de 2 posturi specialist relaţii publice studii S cod COR 243201 care se mută de la
 Serviciul Comunicare & Clienţi. Call Center trebuie să asigure o relaţie profesională multicanal
(telefon, email, chat) cu clienţii din întreaga arie de deservire a Companiei, de la sediu şi cele
patru sucursale, prin preluarea şi tratarea în mod profesionist, integrat, inclusiv a apelurilor
care în prezent sunt adresate Dispeceratului şi care în perspectivă să aibă ca şi obiectiv final
transferarea a cca 80% din deplasările în persoană a clienţilor la sediile Companiei şi
sucursalelor, precum şi a audienţelor, către apeluri telefonice, uşurând astfel modul de
relaţionare al comunităţii cu Compania.
c) Compartiment Relaţii Externe poziţia XXIX.3. în statul de funcţii îşi va desfăşura activitatea
cu 1 post specialist relaţii publice studii S cod COR 243201 și 1 post operator calculatoare
electronice studii M cod COR 351101, posturi mutate de la Serviciul Comunicare&Clienți.
Compartiment Relaţii Externe (în înţelesul de externe Companiei) care să coordoneze atât
activitatea de comunicare inter-instituţională cu stakeholder-ii serviciului public, alte
autorităţi şi instituţii locale, regionale şi naţionale cât şi comunicarea interinstituţională
internaţională în principal cu IWA (Asociatia Internaţională a Apei, unde Compania este
membru corporativ) şi UNESCO (relaţie rezultată din calitatea Companiei de coiniţiator și
membru fondator al Reţelei Globale a Muzeelor de Apă, intrată sub egida UNESCO PHI în Iunie
2018 în urma Rezoluţiei XXIII-5 a Consiliului Interguvernamental); Compartimentul este
prevăzut de asemenea să ofere asistenţă conducerii Companiei la întâlnirile cu delegaţii
internaţionale, să ofere servicii de traducător-translator în cadrul acestor întalniri precum şi
asistenţă de specialitate de traducere pentru corespondenţă internaţională, serviciului de
Achiziţii şi în cadrul contractelor adjudecate contractorilor internaţionali în cadrul POIM etc.
d) Birou Relaţii Publice și Mass Media poziţia XXIX.3. în statul de funcţii, va desfăşura
activitatea cu 1 post Sef birou studii S cod COR 121904 și 1 post specialist relaţii publice studii
S cod COR 243201, posturi nou înființate. Birou Relatii Publice a cărui înfiinţare ca şi
compartiment distinct este impusă de legea nr.544/2001 privind liberul acces la informaţiile
de interes public în vederea gestionării solicitărilor de acest gen, şi care să gestioneze şi să
coordoneze adiţional la nivelul Companiei şi sucursalelor politica de transparenţă, imaginea
companiei, relaţia cu mass-media, obligaţiile de publicitate prevăzute în contractele de
finanţare ale programelor de investiţii cofinanţate de UE, campaniile de informare-
constientizare ale publicului şi clienţilor, şi nu în ultimul rând politica de Responsabilitate
Socială Corporativă a societăţii în principal programul educaţional de success pentru copii şi
tineri în probleme de protecţia surselor de apă şi a mediului în general.
e) La Compartiment Administraţie Managerială poziţia XXIX.4. în statul de funcţii pentru
desfăşurarea activităţii este nevoie de 1 post asistent director studii S cod COR 243217, 1
post asistent manager studii S cod COR 334303, posturi care sunt mutate de la
Compartimentul Consilieri Director General și Biroul Dezvoltare. Compartimentul
Administraţie Managerială are menirea să coordoneze şi pregătească activitatea complexă de
secretariat şi audienţe a directorului general şi echipei manageriale în condiţiile în care
clienţii care nu se consideră multumiţi de rezolvarea problemelor lor la nivelul celor patru
sucursale (una judeţeană) apelează la audienţe la conducerea centrală a companiei.
35. SUCURSALA ZALĂU
În cadrul Sucursalei Zalău poziţia XXX.A. în statul de funcţii urmează să se preia unele localităţi,
pentru care se impune suplimentarea numărului de posturi după cum urmează:
• La Biroul Administrativ poziţia XXX.A.2. în statul de funcţii se desfiinţează 14 posturi ocupate
de agent securitate incinte cod COR 541403 iar postul ocupat de șef formație se transformă în șef
birou.
• La Coloana Auto poziţia XXX.A.3. în statul de funcţii se înființează trei subcompartimente,
respectiv: TESA Coloană, Coloana Auto Transport și Atelier Mecanic Auto, care vor funcționa cu
 personal de la Coloana Auto. Deasemenea, este necesar să se înfiinţeze 1 post de funcţionar
administrativ cod COR 411001 la TESA Coloană, 1 post mașinist masini pentru terasamente cod
COR 834201 la Coloana Auto Transport și să se desfiinţeze 3 posturi vacante sofer autoturisme
și camionete cod COR 832201.
• La Compartimentul Aprovizionare poziţia XXX.A.4. în statul de funcţii este necesar să se
înființeze 1 post de inginer mecanic studii S cod COR 214401, 1 post gestionar depozit cod COR
432101, 1 post merceolog cod COR 331308 și se desfiinţeze 1 post vacant economist în economie
generală cod COR 263102, 1 post vacant de funcționar administrativ cod COR 411001, 1 post
vacant de inginer instalații pentru construcții cod COR 214203.
• La Biroul Recuperări Creanţe poziţia XXX.A.6. în statul de funcţii se înfiinţează 1 post de
funcţionar administrativ cod COR 411001 și se desființează 1 post vacant instalator reţele
distribuţie/transport fluide cod COR 712605.
• La Biroul Contracte Citiri Consumuri poziţia XXX.A.7. în statul de funcţii se propune să se
înfiinţeze 1 post funcţionar economic cod COR 431102, 1 post contabil studii M cod COR 331302,
să se transforme 1 post ocupat agent servicii client cod COR 333907 în functionar administrative, 1
post ocupat casier încasator cod COR 962302 în funcționar economic și să se desființeze 1 post
vacant analist de mediu cod COR 263203. În cadrul Biroului Contracte Citiri Consumuri prin
reorganizare își desfășoară activitatea Formația Contorizare Citiri Consumuri poziţia
XXVIII.A.7.1. în statul de funcţii cu urmatoarele posturi: 1 post sef formaţie studii S cod COR 132235,
12 posturi instalator apă canal studii MC cod COR 712602, 28 posturi încasator şi cititor contoare cod
COR 962303 posturi mutate de la Biroul Facturare Încasare, 1 post șofer autoturisme și camionete
studii MC cod COR 832201, 2 posturi lăcătuș mecanic studii MC cod COR 721401.
• La Biroul Facturare Încasare poziţia XXX.A.8. în statul de funcţii se înfiinţează 2 posturi
economist în economia generală cod COR263102, 5 posturi casier încasator cod COR 962302 , se
desfiinţează 1 post vacant inginer mecanic studii S cod COR 214401, 1 post vacant operator
introducere validare și prelucrare date cod COR 413201 și se mută 1 post ocupat funcţionar
economic cod COR 431102 la Biroul Tehnic Dezvoltare, 10 posturi ocupate instalator apă canal studii
MC cod COR 712602 la Formatia Contorizare din cadrul Biroului Contracte, 36 posturi ocupate
încasator şi cititor contoare, cod COR 962303 la Formatia Contorizare din cadrul Biroului Contracte.
• La Oficiul Informatic poziţia XXX.A.9 în statul de funcţii se înființează 1 post de analist cod
COR 251201;
• La Biroul Tehnic-Dezvoltare poziţia XXX.A.11 în statul de funcţii se înfiinţează 3 posturi
inginer instalaţii pentru construcţii cod COR 214203, 1 post inginer construcții civile, industriale şi
agricole, cod COR 214201, 1 post inginer construcţii căi ferate, drumuri și poduri cod COR
214204, 1 post funcţionar economic cod COR 431102 şi se desfiinţează 3 posturi vacante
subinginer construcții civile, industriale şi agricole, cod COR 214202, 1 post vacant tehnician
constructor cod COR 311203.
• La Biroul Protecţia Mediului poziţia XXX.A.12. în statul de funcţii se desfiinţează 1 post vacant
de consilier ecolog, Cod COR 213308,
• Se propune înfiintarea Laboratorului Monitorizarea Reţelelor poziţia XXX.A.13. în statul de
funcţii care îşi va desfăşura activitatea cu 1 post inginer automatist cod COR 215202, 1 post
 inginer retele electrice cod COR 215112, 1 post inginer electromecanic cod COR 215216, 1 post
electrician echip. el. si energ, cod COR 741201.
• Compartimentul Patrimoniu poziţia XXX.A.14. în statul de funcţii, pentru buna desfaşurare a
activităţii este necesar să se înfiinţeze 1 post de economist în economie generală cod COR
263102, 1 post subinginer construcții civile, industriale şi agricole, cod COR 214202 și 1 post
ocupat de inginer instalaţii pentru construcţii cod COR 214203 se mută la U.I.P.Cluj.
• Se propune înfiinţarea Biroului Monitorizare Pierderi Apă poziţia XXX.A.16. în statul de
funcţii, care va funcţiona cu 1 post șef birou cod COR 121904, 2 posturi de economist iîn
economie general cod COR 263102.
• La Secţia Apă Canal Zalău poziţia XXX.A.17.1. în statul de funcţii se înfiinţează 2 posturi de
instalator apă canal cod COR 712602, 1 post muncitor necalificat cod COR 931203 şi se
desfiinţează 1 post vacant subinginer construcții civile, industriale şi agricole cod COR 214402, 1
post vacant inginer automatist cod COR 215202.
• Staţia Tratare Apă Potabilă Varsolţ poziţia XXX.A.17.1.2. în statul de funcţii funcționează în
subordinea Secției Apă Canal Zalău și se înființează 1 post sudor cod COR 721208.
• La Dispeceratul General poziția XXX.A.18 în statul de funcții se mută 1 post ocupat de inginer
rețele electrice și 1 post ocupat de inginer electromecanic la Laborator Monitorizare Retele.
• Sectia Epurare poziţia XXX.A.19. în statul de funcţii a preluat personalul de la Staţia Epurare
Jibou, Staţia Epurare Simleu Silvaniei, Staţia Epurare Cehu Silvaniei, Staţia Epurare Boghis, Staţia
Epurare Crasna, Staţia Epurare Sarmasag, Staţia Epurare Tusa, Staţia Epurare Agrij, Staţia
Epurare Romana şi pentru care se propune să se înfiinţeze 1 post șef staţie epurare cod COR
132226, 1 post inginer electroenergetică cod COR 215105, 1 post inginer ecolog cod COR 213304,
1 post tehnician electronica cod COR 311402, 1 post maistru instalaţii cod COR 311208, 3 posturi
electrician echipamente electrice și energetice, cod COR 741201, 1 post mecanic utilaj cod COR
723302, 1 post tehnician electronica cod COR 311402 se mută de la Secţia Apă Canal Simleu
Silvaniei și se desfiinţează 1 post vacant inginer mecanic cod COR 214401, 1 post vacant
subinginer electromecanic cod COR 215217.
• La Secţia Apă Canal Jibou poziţia XXX.A.20. în statul de funcţii se înfiinţează 1 post de inginer
instalaţii pentru construcţii cod COR 214203, 1 post funcţionar administativ, cod COR 411001, 1
post șofer autoturisme și camionete cod COR 832201, 1 post mașinist la mașini pentru
terasamente, cod COR 834201, 2 posturi muncitor necalificat cod COR 931203, se desfiinţează 2
posturi vacante electrician echipamente electrice şi energetice, cod COR 741201.
• La Secţia Apă Canal Şimleu Silvaniei poziţia XXX.A.21. în statul de funcţii se înfiinţează 1 post
de inginer mecanic cod COR 214401, 1 post electromecanic cod COR 742214, 1 post mecanic utilaj
cod COR 723302.
• La Secţia Apă Canal Cehu Silvaniei poziţia XXX.A.22. în statul de funcţii se înfiinţează 2 posturi
de muncitor necalificat cod COR 931203 şi se desfiinţează 1 post vacant de intalator apă canal
cod COR 712602, 1 post vacant de electrician automatizări cod COR 741306.
• La Formația Metrologie poziţia XXX.A.23. în statul de funcţii se mută 1 post ocupat la Formatia
Contorizare de instalator apă canal cod COR 712602.
• La Secţia Rurală Apă-Canal poziţia XXX.A.24. în statul de funcţii se înfiinţează 1 post de
maistru instalaţii în construcţii cod COR 311208, 6 posturi instalator apă canal, cod COR 712602,
2 posturi lăcătuș mecanic cod COR 721410 și se desfiinţează 1 post vacant inginer instalatii
 pentru construcții cod COR 214203, 1 post vacant funcţionar administrativ cod COR 411001, 1
post vacant mecanic utilaj cod COR 723302, 1 post vacant electrician ehipamente electrice și
energetice, 3 posturi ocupate muncitor necalificat cod COR 931203 se tansformă în instalator,
prin promovare.
36. SUCURSALA DEJ
Având la bază activitatea care se desfaşoară în cadrul sucursalei privind exploatarea şi
intreţinerea reţelelor, cât şi faptul că urmează să se preia prin acte de concesionare de la autorităţile
locale, investiţii în derulare şi finalizare, se propune reorganizarea activitaţii astfel: înfiinţarea
Secţiei Exploatare şi Întreţinere Reţele Apă poziţia XXXI.B.1. în statul de funcţii, care va cuprinde
Formaţia Exploatare şi Întreţinere Reţele Apă Potabilă şi Formaţia Contorizare.
 Formaţia Exploatare şi Întreţinere Reţele Apă Potabilă işi va desfaşura activitatea prin
redistribuirea personalului existent astfel: 1 post șef formaţie cod COR 132235, 1 post
funcţionar administrativ cod COR 411101, 16 posturi instalator reţele distribuţie/transport
fluide cod COR 712605, 2 posturi lăcătuș meanic, Cod COR 721410, 2 posturi electrician
echipamente electrice şi energetice, cod COR 741201, 1 post strungar universal cod COR
722413, 1 post muncitor necalificat cod COR 931203 .
• La Formaţia Contorizare poziţia XXXI.B.2. în statul de funcţii este necesar să se înfiinţeze 2
posturi instalator reţele distribuţie/transport fluide cod COR 712605.
• La Dispecerat Sucursală poziţia XXXI.B.1.2 în statul de funcţii 3 posturi ocupate instalator reţele
distribuţie/transport fluide cod COR 712605 se transformă în tehnician instalaţii în construcţii
cod COR 311209 ca urmare a îndeplinirii condițiilor de promovare.
• Secția Exploatare și Întreținere Rețele Apă Uzată poziţia XXXI.B.3 în statul de funcţii îşi va
desfăşura activitatea prin redistribuirea personalului existent astfel:1 post șef secţie cod COR
121903, 1 post inginer mecanic cod COR 214401, 1 post funcţionar administrativ cod COR
411101, 12 posturi instalator apă canal cod COR 712602, 1 post sudor cod COR 721208, 3
posturi lăcătuș mecanic cod COR 721410, 1 post zidar cod COR 711205, 2 posturi electrician
echipamente electrice și energetice cod COR 741201. Secţia Exploatare și Întreţinere Reţele
Apă, Secţia Exploatare și Întreţinere Reţele Apă Uzată funcţionează în mare parte cu
personalul existent la Secţia Distribuţie Apă Potabilă, Secția Transport Ape Uzate, Secţia Rurală
Apă-Canal.
• La Secţia Epurare Ape Uzate poziţia XXXI.B.4. în statul de funcţii este necesar să se desfiinţeze
1 post instalator apă canal cod COR 712602, 1 post lăcătuş mecanic cod COR 721410.
• La Compartiment Pază Administrativ poziţia XXXI.B.5. în statul de funcţii este necesar să se
înfiinţeze 1 post specialist relaţii publice studii S cod COR 243201, 1 post lăcătuş mecanic cod
COR 721410 şi să se desfiinţeze 1 post funcţionar administrativ cod COR 411101, 1 post agent
securitate incinte cod COR 541403.
• La Coloana Auto poziţia XXXI.B.5.5. în statul de funcţii se înfiinţează 1 post de şofer autoturisme
cod COR 832201.
37. SUCURSALA GHERLA
Preluarea unor noi localităţi în sistemul de alimentare cu apă și canalizare a dus la creşterea
volumului de muncă, a crescut numărul intervenţiilor de pe reţeaua de apă și canalizare, fapt pentru
care propunem următoarele modificări:
• La Biroul Clienţi poziţia XXXII.C.2. în statul de funcţii se înfiinţează 2 posturi încasator şi
cititor contoare cod COR 962303 și se desfiinţează 1 post vacant de funcţionar economic cod
COR 431102.
• La Formaţia Exploatare și Întreţinere Reţele Apă Potabilă poziţia XXXII.C.7.1. în statul de
funcţii se înfiinţează 1 post inginer automatist cod COR 214203, se desfiinţează 1 post vacant
inginer instalaţii pentru construcţii cod COR 214203, 2 posturi vacante de instalator retele
distribuţie cod COR 712605, 1 post vacant de sudor cod COR 721208, 1 post vacant automatist
cod COR 742201.
38. SUCURSALA HUEDIN
În cadrul sucursalei Huedin urmează să se separe activitatea de captare, tratare, transport apă
potabilă de activitatea de canalizare. Din cauza numărului mic de angajaţi şi a lipsei personalului de
specialitate propunem:
• La Pază Administrativ poziţia XXXIII.D.2. în statul de functii se mută 1 post de gestionar depozit
cod COR 432101 de la Formaţia Distribuţie Apă Potabilă.
• La Formaţia Captare Tratare Transport Apă poziţia XXXIII.D.4. în statul de funcţii se
desfiintează 1 post vacant instalator retele distribuţie/transport fluide cod COR 712605.
• La Formaţia Distribuţie Apă Potabilă poziţia XXXIII.D.5. în statul de funcţii se înfiinţează 1
post de electrician echipamente electrice și energetice cod COR 741201 și se desfiinţează 1 post
vacant de muncitor necalificat cod COR 931203.
• La Formaţia Canal poziţia XXXIII.D.6. în statul de funcții se înfiinţează 2 posturi de muncitor
necalificat cod COR 931203.
• La Staţia de Epurare poziţia XXXIII.D.7. în statul de funcții se înfiinţează 1 post instalator apă
canal cod COR 712602, 1 post muncitor necalificat cod COR 931203 și se desfiinţează 2 posturi
vacante inginer mecanic cod COR 214401, 1 post vacant mecanic utilaj cod COR 723302.
Ocupanţilor posturilor supuse reorganizării prin desfiinţare li se va pune la dispoziţie lista
tuturor locurilor de muncă disponibile din cadrul instituţiei şi termenul în care urmează să opteze
pentru a ocupa un loc de muncă vacant în condiţiile legii.
Mutarea posturilor ocupate se va face prin modificarea corespunzătoare a contractului individual
de muncă a titularului postului, cu acordul acestuia.
Stabilirea numărului de personal, a salariilor de bază şi a celorlalte elemente ale sistemului de
salarizare conform legislaţiei în vigoare, se face cu încadrarea în fondurile alocate în vederea
realizării obiectivelor, programelor şi proiectelor stabilite, cu respectarea prevederilor din Legea
Nr. 50 a Bugetului de stat pe anul 2019.
Modificarea organigramei implică obligativitatea actualizării regulamentului de organizare și
funcționare al societății.
Precizăm faptul că în situaţia acestui proiect de hotărâre sunt incidente următoarele
prevederi, în a căror implementare şi aplicare a fost elaborat acest proiect, după cum urmează:
 art. 91 alin. (1) lit. a), alin. (2) lit. c) şi art. 104 alin. (2) lit. a) din Legea administraţiei publice
locale nr. 215/2001, republicată, cu modificările şi completările ulterioare;
 art. 62 din Legea nr.50/2019 a bugetului de stat pe anul 2019;
 Ordonanța nr. 26/2013 privind întărirea disciplinei financiare la nivelul unor operatori
economici la care statul sau unităţile administrativ-teritoriale sunt acţionari unici ori
majoritari sau deţin direct ori indirect o participaţie majoritară, cu modificările și
completările ulterioare,
 Ordinul comun al Ministrului Muncii, Familiei şi Protecţiei Sociale şi al Preşedintelui
Institutului Naţional de Statistică, nr. 1832/856/2011 privind aprobarea Clasificării
ocupaţiilor din România - nivel de ocupaţie (şase caractere), cu modificările şi completările
ulterioare;
II. Impactul socio-economic : nu este cazul.
 III. Impactul financiar asupra bugetului judeţului : modificările solicitate se vor face cu
încadrarea în cheltuielile de personal prevăzute în bugetul de venituri şi cheltuieli aprobat pentru
anul 2019.

IV. Impactul asupra reglementărilor interne în vigoare: la data de la care prezenta

hotărâre va produce efecte, se modifică Hotărârea Consiliului Judeţean Cluj nr. 202 din 28.08.2018
privind aprobarea Organigramei, a Statului de funcţii şi a Regulamentului de organizare şi
funcţionare pentru Compania de Apă Someș S.A., respectiv anexa nr.1 și anexa nr.2.

V. Consultări derulate în vederea elaborării proiectului de hotărâre : nu este cazul.

VI. Activităţi de informare publică privind elaborarea proiectului de hotărâre : nu este

cazul.

VII. Măsuri de implementare necesare, respectiv modificările instituţionale şi

funcţionale preconizate :
După adoptarea hotărârii și comunicarea ei, directorul general al Companiei de Apă Someş
S.A. va lua toate măsurile necesare pentru ca ocupanţilor posturilor supuse reorganizării prin
desfiinţare să li se pună la dispoziţie lista tuturor locurilor de muncă disponibile din cadrul instituţiei
şi termenul în care urmează să opteze pentru a ocupa un loc de muncă vacant în condiţiile legii și va
ocupa posturile vacante conform prevederilor legale.

VIII. Concluzii, constatări şi propuneri :

Ţinând cont de argumentele prezentate mai sus, considerăm necesar şi oportun proiectul de
hotărâre pentru modificarea Hotărârii Consiliului Judeţean Cluj nr. 202 din 28.08.2018 privind
aprobarea Organigramei, a Statului de funcţii şi a Regulamentului de organizare şi funcţionare
pentru Compania de Apă Someș S.A.
În acest sens a fost elaborat un proiect de hotărâre care este ataşat prezentului referat, prin
Serviciul Resurse Umane, persoana de contact fiind doamna Corina Mocan, șef al serviciului ca şi
compartiment de resort din cadrul aparatului de specialitate al Consiliului Judeţean Cluj.
Pentru aceste considerente, propun analizarea proiectului de hotărâre întocmit, conform
procedurilor prevăzute de Regulamentul de organizare şi funcţionare a Consiliului Judeţean Cluj, în
vederea supunerii lui spre aprobare, în prima şedinţă ordinară a Consiliului Judeţean Cluj.

VICEPREŞEDINTE
Marius MÎNZAT

Director general: Cristina ȘCHIOP

Șef serviciu RU: Corina MOCAN
Întocmit, consilier SRU: Simona MAN
ROMÂNIA
JUDEŢUL CLUJ
CONSILIUL JUDEŢEAN

PROIECT DE H O T Ă R Â R E

pentru modificarea Hotărârii Consiliului Judeţean Cluj nr. 202 din 28.08.2018 privind
aprobarea Organigramei, a Statului de funcţii şi a Regulamentului de organizare şi
funcţionare pentru Compania de Apă Someș S.A.

Consiliul Judeţean Cluj, întrunit în şedinţă ordinară;

Având în vedere Referatul de aprobare cu nr. 18074 din data de 23.05.2019 la Proiectul de
hotărâre pentru modificarea Hotărârii Consiliului Judeţean Cluj nr. 202 din 28.08.2018 privind
aprobarea Organigramei, a Statului de funcţii şi a Regulamentului de organizare şi funcţionare
pentru Compania de Apă Someș S.A. propus de vicepreşedintele Consiliului Judeţean Cluj, domnul
Marius Mînzat, însoțit de Raportul compartimentului de resort din cadrul aparatului de specialitate
al Consiliului Județean Cluj nr. 18074/2019 și Raportul Comisiei de specialitate nr..............................;
Având în vedere avizul favorabil acordat prin Hotărârea nr. 8/09.04.2019 a Asociației
Regionale pentru Dezvoltarea Infrastructurii din Bazinul Hidrografic Someș-Tisa, Decizia Consiliului
de Administraţie al Companiei de Apă Someş S.A nr. 237 din 18.04.2019 și Nota de fundamentare
privind Organigrama și Statul de funcții, înregistrate la Consiliul Județean Cluj sub
nr.15361/07.05.2019;
În conformitate cu prevederile:
 art. 91 alin. (1) lit. a), alin. (2) lit. c) şi art. 104 alin. (2) lit. a) din Legea administraţiei
publice locale nr. 215/2001, republicată, cu modificările şi completările ulterioare;
 art. 62 din Legea bugetului de stat pe anul 2019 nr. 50/2019;
 Ordonanței nr. 26/2013 privind întărirea disciplinei financiare la nivelul unor operatori
economici la care statul sau unităţile administrativ-teritoriale sunt acţionari unici ori
majoritari sau deţin direct ori indirect o participaţie majoritară, cu modificările și
completările ulterioare;
 Ordinului comun al Ministrului Muncii, Familiei şi Protecţiei Sociale şi al Preşedintelui
Institutului Naţional de Statistică nr. 1832/856/2011 privind aprobarea Clasificării
ocupaţiilor din România - nivel de ocupaţie (şase caractere) cu modificările şi completările
ulterioare.

Fiind îndeplinite procedurile prevăzute de art. 44-46 coroborat cu art. 94-98 din Legea
administraţiei publice locale nr. 215/2001, republicată, cu modificările şi completările ulterioare;
În temeiul drepturilor conferite prin art. 97 alin. (1) și art. 115 alin. (1) lit. c) din Legea
administraţiei publice locale nr. 215/2001, republicată, cu modificările şi completările ulterioare;

hotărăşte:
 Art. I. Hotărârea Consiliului Judeţean Cluj nr. 202 din 28.08.2018 privind aprobarea
Organigramei, a Statului de funcţii şi a Regulamentului de organizare şi funcţionare pentru Compania
de Apă Someș S.A., se modifică după cum urmează:
1. Anexa nr. 1 " Organigrama Companiei de Apă Someș S.A." se modifică și se înlocuieşte cu
Anexa nr. 1, care face parte integrantă din prezenta hotărâre.
2. Anexa nr. 2 " Statul de funcții al Companiei de Apă Someș S.A." se modifică și se înlocuieşte
cu Anexa nr. 2, care face parte integrantă din prezenta hotărâre.
Art. II. În termen de 30 de zile de la data de la care prezenta hotărâre produce efecte se va
propune spre aprobare Regulamentul de organizare şi funcţionare al Companiei de Apă Someș S.A.
Art. III. Cu ducerea la îndeplinire şi punerea în aplicare se încredinţează Preşedintele
Consiliului Judeţean Cluj prin Direcția Generală Buget Finanțe, Resurse Umane și Directorul general
al Companiei de Apă Someș S.A.
Art. IV. Prezenta hotărâre se comunică prin intermediul secretarului judeţului, în termenul
prevăzut de lege Companiei de Apă Someș S.A., Direcţiei Generale Buget-Finanţe, Resurse Umane din
cadrul Consiliului Judeţean Cluj, precum şi Prefectului Judeţului Cluj şi se aduce la cunoştinţă publică
prin afişare la sediul Consiliului Judeţean Cluj şi pe pagina de internet “www.cjcluj.ro”.

Contrasemnează:
PREŞEDINTE, SECRETAR AL JUDEŢULUI,
Alin TIŞE Simona GACI

Nr…….. din …… mai 2019

Prezenta hotărâre a fost adoptată cu respectarea prevederilor legale privind majoritatea de voturi,
astfel: … voturi “pentru”, … voturi “contra”, ….” abţineri” şi …. nu au votat
ROMÂNIA
JUDEȚUL CLUJ
CONSILIUL JUDEȚEAN
Direcţia Generală Buget-Finanţe, Resurse Umane
Serviciul Resurse Umane
Nr.18074/2019

Raport
pentru modificarea Hotărârii Consiliului Judeţean Cluj nr. 202 din 28.08.2018 privind
aprobarea Organigramei, a Statului de funcţii şi a Regulamentului de organizare şi
funcţionare pentru Compania de Apă Someș S.A.

În conformitate cu prevederile art. 98 coroborate cu ale art. 44 din Legea administraţiei publice locale
nr. 215/2001, republicată, cu modificările şi completările ulterioare, Direcția Generală Buget-Finanțe, Resurse
Umane-Serviciul Resurse Umane în calitatea sa de compartiment de resort în cadrul aparatului de specialitate
al Consiliului Judeţean Cluj, a analizat Proiectul de hotărâre pentru modificarea Hotărârii Consiliului Judeţean
Cluj nr. 202 din 28.08.2018 privind aprobarea Organigramei, a Statului de funcţii şi a Regulamentului de
organizare şi funcţionare pentru Compania de Apă Someș S.A. în raport cu atribuțiile și competențele specifice
acestui compartiment și a constatat următoarele:
a) Obiectul/domeniul reglementat: aprobarea organigramei, a statului de funcții ale instituțiilor și
serviciilor publice de interes județean.
b) Impactul financiar asupra bugetului judeţului: modificările solicitate se vor face cu încadrarea în
cheltuielile de personal prevăzute în bugetul de venituri şi cheltuieli aprobat pentru anul 2019.
c) Compatibilitatea şi conformitatea cu legile, ordonanţele, hotărârile Guvernului, strategiile naționale
și legislația secundară (ordine, instrucțiuni, normative, regulamente, etc.), în limitele şi în a căror
implementare şi aplicare este elaborat respectivul proiect de hotărâre: prin proiectul de hotărâre analizat se
respectă și se pun în aplicare prevederile/normele aplicabile domeniului reglementat, respectiv prevederile:
art. 91 alin. (1) lit. a), alin. (2) lit. c) şi art. 104 alin. (2) lit. a) din Legea administraţiei publice locale nr.
215/2001, republicată, cu modificările şi completările ulterioare, art.62 din Legea bugetului de stat pe anul
2019 nr. 50/2019, Ordonanței nr. 26/2013 privind întărirea disciplinei financiare la nivelul unor operatori
economici la care statul sau unităţile administrativ-teritoriale sunt acţionari unici ori majoritari sau deţin
direct ori indirect o participaţie majoritară, cu modificările și completările ulterioare, Ordinului comun al
Ministrului Muncii, Familiei şi Protecţiei Sociale şi al Preşedintelui Institutului Naţional de Statistică nr.
1832/2011 privind aprobarea Clasificării ocupaţiilor din România - nivel de ocupaţie (şase caractere) cu
modificările şi completările ulterioare.
d) Impactul asupra reglementărilor interne din sfera de competență/activitate a compartimentului: la
data de la care prezenta hotărâre va produce efecte, se modifică Hotărârea Consiliului Judeţean Cluj nr. 202
din 28.08.2018 privind aprobarea Organigramei, a Statului de funcţii şi a Regulamentului de organizare şi
funcţionare pentru Compania de Apă Someș S.A., respectiv anexa nr.1 și anexa nr.2.
Ținând seama de constatările precizate mai sus, opinăm că proiectul de hotărâre este fundamentat, din
punct de vedere al reglementărilor specifice aplicabile, raportat la atribuțiile și competențele specifice acestui
compartiment, sens în care propunem analizarea şi supunerea spre dezbatere şi adoptare a proiectului de
hotărâre în cauză în prima şedinţă ordinară a Consiliului Judeţean Cluj, în conformitate cu procedurile
prevăzute de Regulamentul de organizare şi funcţionare al Consiliului Judeţean Cluj.
Menţiuni/obiecțiuni: nu este cazul.

DIRECTOR GENERAL,
Cristina ŞCHIOP

Șef serviciu RU: Corina MOCAN

Întocmit, consilier SRU: Simona MAN