Documente Academic
Documente Profesional
Documente Cultură
Daca Salariul brut 2017 este sub nivelul Salariului minim pe economie 2018 atunci Salariul brut este majorat
la nivelul salariului minim pentru anul 2018.
Tichetele de masa sunt luate in calcul ca beneficiu brut sau net in functie de optiunea utilizatorului. Implicit
sunt calculate ca beneficii brute, daca nu se completeaza optiunea Tip beneficiu tichete de masa (BRUT/NET).
Semnificatia tichetelor de masa ca beneficiu brut este ca impozitul aferent tichetelor de masa diminueaza
Salariul net (pentru ca valoarea tichetelor nu se poate diminua cu impozitul aferent).
Semnificatia tichetelor de masa ca beneficiu net este ca pentru impozitul aferent tichetelor de masa se acorda
o Prima bruta de compensare impozit tichete de masa astfel incat Salariul net "in bani" sa ramana acelasi ca
in varianta fara tichete.
2 : se pastreaza salariul net 2017 prin Se calculeaza Salariul brut 2018 astfel incat Salariul net calculat conform fiscalitatii 2018 sa
modificare salariu brut ramana acelasi cu Salariul net 2017.
Daca Salariul brut rezultat prin calcul este sub nivelul Salariului minim pe economie atunci Salariul
net 2018 va fi mai mare decat Salariul net 2017.
Tichetele de masa sunt luate in calcul ca beneficiu brut sau net in functie de optiunea utilizatorului. Implicit
sunt calculate ca beneficii brute, daca nu se completeaza optiunea Tip beneficiu tichete de masa (BRUT/NET).
Semnificatia tichetelor de masa ca beneficiu brut este ca impozitul aferent tichetelor de masa diminueaza
Salariul net (pentru ca valoarea tichetelor nu se poate diminua cu impozitul aferent).
Semnificatia tichetelor de masa ca beneficiu net este ca pentru impozitul aferent tichetelor de masa se acorda
o Prima bruta de compensare impozit tichete de masa astfel incat Salariul net "in bani" sa ramana acelasi ca
in varianta fara tichete.
3 : se pastreaza salariul net 2017 prin acordare Se calculeaza o Prima bruta astfel incat Salariul net calculat conform fiscalitatii 2018 sa ramana
prima bruta acelasi cu Salariul net 2017.
Se pastreaza acelasi salariu brut in 2018, daca este peste nivelul minim legal (1900 RON
proportional cu fractiunea de norma).
Daca Salariul brut 2017 este sub nivelul Salariului minim pe economie 2018 atunci Salariul brut este majorat
la nivelul salariului minim pentru anul 2018.
Tichetele de masa sunt luate in calcul ca beneficiu brut sau net in functie de optiunea utilizatorului. Implicit
sunt calculate ca beneficii brute, daca nu se completeaza optiunea Tip beneficiu tichete de masa (BRUT/NET).
Semnificatia tichetelor de masa ca beneficiu brut este ca impozitul aferent tichetelor de masa diminueaza
Salariul net (pentru ca valoarea tichetelor nu se poate diminua cu impozitul aferent).
Semnificatia tichetelor de masa ca beneficiu net este ca pentru impozitul aferent tichetelor de masa se acorda
o Prima bruta de compensare impozit tichete de masa astfel incat Salariul net "in bani" sa ramana acelasi ca
in varianta fara tichete.
4 : se pastreaza pachet salarial net 2017 prin Se calculeaza Salariul brut 2018 astfel incat Pachetul salarial net (Salariul net + Valoare tichete de
acordare tichete de masa si modificare salariu masa 2018) calculat conform fiscalitatii 2018 sa ramana acelasi cu Pachetul salarial net din 2017
brut (Salariu net 2017 + Valoare tichete de masa 2017).
Pachetul salarial net include Salariul net "in bani" + valoare tichete de masa.
Semnificatia tichetelor de masa ca beneficiu brut este ca impozitul aferent tichetelor de masa diminueaza
Salariul net (pentru ca valoarea tichetelor nu se poate diminua cu impozitul aferent).
Semnificatia tichetelor de masa ca beneficiu net este ca pentru impozitul aferent tichetelor de masa se acorda
o Prima bruta de compensare impozit tichete de masa astfel incat Salariul net "in bani" sa ramana acelasi ca
in varianta fara tichete.
Daca Salariul brut rezultat prin calcul este sub nivelul Salariului minim pe economie atunci Pachetul salarial
net 2018 va fi mai mare decat Pachetul salarial net 2017.
5 : se pastreaza pachet salarial net 2017 prin Se calculeaza o Prima bruta astfel incat Pachetul salarial net (Salariul net + Valoare tichete de
acordare tichete de masa si prima bruta masa 2018) calculat conform fiscalitatii 2018 sa ramana acelasi cu Pachetul salarial net din 2017
(Salariu net 2017 + Valoare tichete de masa 2017).
Se pastreaza acelasi salariu brut in 2018, daca este peste nivelul minim legal (1900 RON
proportional cu fractiunea de norma).
Pachetul salarial net include Salariul net "in bani" + valoare tichete de masa.
Semnificatia tichetelor de masa ca beneficiu brut este ca impozitul aferent tichetelor de masa diminueaza
Salariul net (pentru ca valoarea tichetelor nu se poate diminua cu impozitul aferent).
Semnificatia tichetelor de masa ca beneficiu net este ca pentru impozitul aferent tichetelor de masa se acorda
o Prima bruta de compensare impozit tichete de masa astfel incat Salariul net "in bani" sa ramana acelasi ca
in varianta fara tichete.
Daca Salariul brut 2017 este sub nivelul Salariului minim pe economie 2018 atunci Salariul brut este majorat
la nivelul salariului minim pentru anul 2018. Diferenta pana la pachetul salarial net 2017 este calculata sub
forma de Prima bruta.
6 : se pastreaza total costuri 2017 prin Se calculeaza Salariul brut 2018 astfel incat Total costuri (Salariu net 2018 + valoare tichete de
acordare tichete de masa si modificare salariu masa 2018 + Contributii angajat + Contributii angajator) calculat conform fiscalitatii 2018 sa
brut ramana acelasi cu Total costuri din 2017 (Salariu net 2017 + valoare tichete de masa 2017 +
Contributii angajat + Contributii angajator) .
Daca Salariul brut 2018 rezultat din calcul este sub nivelul Salariului minim pe economie 2018
atunci Salariul brut este majorat la nivelul salariului minim pentru anul 2018.
Semnificatia tichetelor de masa ca beneficiu brut este ca impozitul aferent tichetelor de masa diminueaza
Salariul net (pentru ca valoarea tichetelor nu se poate diminua cu impozitul aferent).
Semnificatia tichetelor de masa ca beneficiu net este ca pentru impozitul aferent tichetelor de masa se acorda
o Prima bruta de compensare impozit tichete de masa astfel incat Salariul net "in bani" sa ramana acelasi ca
in varianta fara tichete.
7 : se pastreaza total costuri 2017 prin Se calculeaza o Prima bruta astfel incat Total costuri (Salariu net 2018 + valoare tichete de masa
acordare tichete de masa si prima bruta 2018 + Contributii angajat + Contributii angajator) calculat conform fiscalitatii 2018 sa ramana
acelasi cu Total costuri din 2017 (Salariu net 2017 + valoare tichete de masa 2017 + Contributii
angajat + Contributii angajator) .
Daca Salariul brut 2017 este sub nivelul Salariului minim pe economie 2018 atunci Salariul brut
este majorat la nivelul salariului minim pentru anul 2018.
Se pastreaza acelasi salariu brut in 2018 ca in 2017 daca este peste nivelul minim legal (1900 RON
proportional cu fractiunea de norma).
Semnificatia tichetelor de masa ca beneficiu brut este ca impozitul aferent tichetelor de masa diminueaza
Salariul net (pentru ca valoarea tichetelor nu se poate diminua cu impozitul aferent).
Semnificatia tichetelor de masa ca beneficiu net este ca pentru impozitul aferent tichetelor de masa se acorda
o Prima bruta de compensare impozit tichete de masa astfel incat Salariul net "in bani" sa ramana acelasi ca
in varianta fara tichete.