ROMÂNIA NESECRET

MINISTERUL AFACERILOR INTERNE Slobozia

JANDARMERIA ROMÂNĂ din 21.09.2021
INSPECTORATUL DE JANDARMI JUDEŢEAN Exemplar unic
„General de Brigadă Nicolae Condeescu” IALOMIŢA

COMISIA DE CONCURS

ANUNŢ

În conformitate cu prevederile Legii nr. 80/1995 privind statutul cadrelor militare şi ale
Ordinului M.A.I. nr. 177 din 16.11.2016 privind activitatea de management resurse umane în unităţile
militare ale M.A.I, ambele acte normative cu modificările și completările ulterioare, Inspectoratul de
Jandarmi Judeţean Ialomița cu sediul în municipiul Slobozia, judeţul Ialomiţa, strada Aleea
Jandarmeriei, organizează

CONCURS
în vederea încadrării cu personal militar recrutat din sursă internӑ1, din rândul cadrelor militare - ofiţeri
care îndeplinesc condiţiile legale pentru ocuparea postului de şef serviciu II la Serviciul Logistic -
poziţia 68 din statul de organizare al unităţii.
La concurs pot participa numai candidaţii care îndeplinesc condiţiile legale, criteriile
specifice de recrutare, condiţiile de ocupare prevăzute în fişa postului, respectiv cei ale căror
dosare de recrutare sunt complete, corect întocmite şi depuse în termenul prevăzut în anunţul de
concurs.
Pentru a putea participa la concurs, candidații trebuie să îndeplinească, în mod cumulativ,
următoarele condiţii:

A. CONDIŢII CUMULATIVE CE TREBUIE ÎNDEPLINITE DE CANDIDAT ÎN

SCOPUL PARTICIPĂRII LA CONCURS:

I. Condiţii specifice prevăzute în fişa postului:

1. Categoria de personal ce poate ocupa postul: ofiţer

2. Gradul militar necesar ocupantului postului: minim locotenent
3. Pregătirea necesară ocupantului postului:
3.1. pregătire de bază: ciclul I Bologna sau studii universitare de lungă durată cu licenţă, în
unul din domeniile cuprinse în ramura de ştiinţe : ştiinţe militare, informaţii ordine publică/inginerie
civilă/inginerie electrică, electronică şi comunicaţii/ingineria transporturilor/ingineriasistemelor,
calculatoare şi tehnologia informaţiei/inginerie mecanică, mecatronică, metalurgie, inginerie industială,
construcţii sau utilaj tehnologic precm şi management/ştiinţe economice/ştiinţe juridice/informatică;

NOTĂ: 1Potrivit art. 1 alin. (2) din Anexa 2 la Ordinul M.A.I. nr. 177/2016 privind activitatea de management
resurse umane în unităţile militare ale M.A.I., cu modificările şi completările ulterioare, „Recrutarea din sursă
internă în vederea ocupării posturilor vacante are drept scop identificarea şi atragerea candidaţilor care corespund
cerinţelor postului, din rândul personalului încadrat în unitatea în care este prevăzut postul sau în alte unităţi ale
MAI.”
1 din 10 NESECRET
Slobozia, Aleea Jandarmeriei, jud. Ialomiţa, cod poştal 920018
Tel. 0243231057; 0243230705; Fax 0243230704 email: contact@jandarmeriaialomita.ro
„Document care conţine date cu caracter personal protejate de prevederile Regulamentului (UE)2016/679”
 NESECRET

3.2. pregătire de specialitate: studii superioare de lungă durată sau studii universitare de
master – cilclul II Bologna cu diplomă de master/studii postuniversitare în domeniul management sau în
specialitatea studiilor necesare exercitării atribuţiilor funcţiei;
3.3. alte cunoştinţe: nu e cazul;
3.4. autorizaţii speciale pentru exercitarea atribuţiilor: Obţinerea autorizaţiei de acces la
informaţii clasificate secrete de stat, nivelul “Strict Secret”, după ocuparea postului.
Neacordarea accesului la documente clasificate de nivelul solicitat atrage eliberarea de
drept din funcţie.
3.5. limbi străine: nivelul de cunoaştere pentru citit/scris/vorbit : nu este cazul

4. Experienţă:
4.1.vechime în muncă / din care în instituţii din sistemul de apӑrare, ordine publicӑ şi
securitate naţionalӑ: nu este cazul;
4.2.vechime în:
- specialitatea studiilor necesare exercitӑrii funcţiei: cel puţin 2 ani;
- armă: nu este cazul;
- specialitatea structurii: 3 ani;
- exercitarea profesiei sau ocupaţiei: nu este cazul;

4.3. vechime in funcţii de conducere: nu este cazul;

4.4. perioada de acomodare la cerinţele postului: 3 luni.

5. Aptitudini şi abilităţi necesare: conduită civică şi morală, iniţiativă şi responsabilitate,

flexibilitate în acţiune şi gândire, capacitatea de a lucra în echipă, adaptabilitate, comportament
vocaţional (deschidere permanentă spre nou).
6. Atitudini necesare / comportament: de conducere (organizatorice, decizionale, de
coordonare, control şi planificare, gândire analitică şi conceptuală, aptitudini de comunicare şi
relaţionare foarte bine dezvoltate); rezistenţă bună la lucrul sub presiunea timpului; capacitate de
concepţie, de analiză – sinteză şi de lucru fără supervizare; dezvoltare foarte bună;
7. Parametrii privind starea sănătăţii somatice: Apt medical;
8. Trăsături psihice şi de personalitate: stabilitate emoţionalӑ, conştiinciozitate, autonomie,
tact, extraversiune, altruism. Apt psihologic pentru ȋndeplinirea atribuţiilor.

NOTĂ: Potrivit art. 57^1 alin. (6) din Anexa nr. 3 la Ordinul M.A.I. nr. 177/2016 ,,Dacă pentru
ocuparea unor posturi vacante este necesară obţinerea unor avize/autorizaţii speciale pentru
exercitarea atribuţiilor, iar dacă acestea nu se obţin ulterior numirii în funcţie, cadrul militar este
eliberat din funcţie şi pus la dispoziţie în condiţiile legii, cu excepţia situaţiilor prevăzute de art. 85 alin.
(1) lit. m) din Legea nr. 80/1995 privind statutul cadrelor militare, cu modificările şi completările
ulterioare.’’

II. Condiţii specifice de recrutare conform art. 32 din Anexa 3 la Ordinul M.A.I. nr.
177/2016 privind activitatea de management resurse umane în unităţile militare ale
M.A.I., cu modificările şi completările ulterioare:
 nu este cercetat disciplinar, nu se află sub efectul unei sancțiuni disciplinare sau nu este pus
la dispoziție în condițiile art. 17 alin. (2) din Anexa 7 la Ordinul M.A.I. nr. 177/2016 privind activitatea
de management resurse umane în unităţile militare ale M.A.I.;
 să fi obţinut calificativul de cel puţin „foarte bun” la ultimele două aprecieri anuale de
serviciu;
 să fie declaraţi „apt” medical şi „apt” la evaluarea psihologică pentru ocuparea unei funcții
de conducere;
 ȋndeplineşte condiţia de vechime în specialitatea studiilor necesare exercitării funcţiei - cel
puţin 2 ani.

2 din 10 NESECRET
Slobozia, Aleea Jandarmeriei, jud. Ialomiţa, cod poştal 920018
Tel. 0243231057; 0243230705; Fax 0243230704 email: contact@jandarmeriaialomita.ro
„Document care conţine date cu caracter personal protejate de prevederile Regulamentului (UE)2016/679”
 NESECRET

 ȋndeplineşte condiţia de vechime în specialitatea structurii pentru care se organizează

concurs - cel puţin 3 ani.

ATENŢIE: Nu se admit derogări de la niciunul dintre criteriile de ocupare prevăzute în fişa

postului, condiţiile legale şi criteriile specifice.

III. AVIZUL PSIHOLOGIC

 Candidatul are obligaţia de a participa la evaluarea psihologică, conform planificării făcută

în acest scop, ori în situaţia în care candidatul a fost evaluat psihologic pentru ocuparea unor funcţii de
conducere, cu cel mult 6 luni anterior datei desfăşurării interviului, acest aspect se va menţiona în
cererea de înscriere la concurs.

 În conformitate cu art. 22 alin. (2) lit. d din Anexa 3 la Ordinul M.A.I. nr. 177 din 16.11.2016
privind activitatea de management resurse umane în unităţile militare ale Ministerului Afacerilor
Interne, cu modificările şi completările ulterioare, fişa postului scos la concurs poate fi consultată de
către candidaţi, cu respectarea prevederilor legale referitoare la protecţia informaţiilor clasificate, la
sediul unităţii, respectiv municipiul Slobozia, judeţul Ialomiţa, strada Aleea Jandarmeriei.

B. CONŢINUTUL DOSARULUI DE RECRUTARE:

DOSARUL DE RECRUTARE se constituie exclusiv în format ELECTRONIC,

documentele necesare fiind depuse toate odată, prin transmiterea în format pdf. la adresa de e-
mail concurs@jandarmeriaialomita.ro.

Dosarul de recrutare va cuprinde documentele prevăzute la art. 60 alin. (1) din Anexa 3 la
Ordinul M.A.I. nr. 177/2016 privind activitatea de management resurse umane în unităţile militare ale
M.A.I. astfel :
- cererea de înscriere (Anexa nr. 1) şi CV;
- copie a actului de identitate;
- copii ale documentelor care atestă nivelul şi specializarea studiilor impuse de cerinţele postului,
în integritatea lor. Acestea vor avea ataşate/anexate foile matricole/suplimentele eliberate, după caz;
- adeverinţă care conţine rezultatul ultimului examen medical de bilanţ eliberată de medicul de
unitate (adeverinţa se eliberează de către medicul de unitate şi va purta avizul directorului Direcţiei
Medicale din Ministerul Afacerilor Interne);
- declaraţia de confirmare a cunoaşterii şi acceptării condiţiilor de recrutare (Anexa nr. 2);
- avizul de aptitudine psihologică; (va fi introdus ȋn dosarul de recrutare de cӑtre structura de
resurse umane)
- copii ale documentelor care să ateste absolvirea de cursuri sau alte forme de pregătire cu
utilitate directă pentru îndeplinirea eficientă a atribuțiilor postului scos la concurs (acestea vor avea
ataşate/anexate foile matricole/suplimentele eliberate, după caz), astfel:
 organizate de instituții de formare ale M.A.I. ori ale celorlalte instituții din sistemul de
apărare, ordine publică și siguranță națională;
 organizate de instituții de învățământ sau formatori autorizați, din mediul privat, cu
suportarea costurilor de către M.A.I.;
 organizate de instituții de învățământ sau formatori autorizați, din mediul privat, cu
suportarea costurilor de către candidat.
- acte doveditoare a unor realizări deosebite în carieră, cu impact semnificativ asupra activității/
imaginii instituției;
- adeverinţă eliberată de structura de reusrse umane a unităţii unde este încadrat candidatul/a
unităţii care are competenţa de numire pe postul unde este încadrat candidatul, valabilă doar dacă a fost
emisă ulterior datei publicării anunţului de concurs, din care să reiasă următoarele:
 vechimea* în muncă;

3 din 10 NESECRET
Slobozia, Aleea Jandarmeriei, jud. Ialomiţa, cod poştal 920018
Tel. 0243231057; 0243230705; Fax 0243230704 email: contact@jandarmeriaialomita.ro
„Document care conţine date cu caracter personal protejate de prevederile Regulamentului (UE)2016/679”
 NESECRET

 vechimea* în instituţii din sistemul de apărare, ordine publică şi securitate naţională;

 vechimea* în Ministerul Afacerilor Interne;
 vechimea* în armă;
 vechimea* în specialitatea studiilor necesare exercitării funcției;
 vechimea* în specialitatea structurii;
 gradul militar deţinut;
 dacă este cercetat disciplinar;
 dacă se află sub efectul unei sancțiuni disciplinare;
 dacă este pus la dispoziție în condițiile art. 17 alin. (2) din Anexa 7 la Ordinul M.A.I. nr.
177/2016 privind activitatea de management resurse umane în unităţile militare ale
M.A.I.;
 calificativele obținute ȋn ȋntreaga carierӑ profesionalӑ, cu ocazia aprecierii de serviciu
anuale;
 sancțiuni disciplinare;
 recompense.
*NOTĂ: Se va calcula vechimea avută la data depunerii cererii de concurs.
Se vor accepta adeverinţele de studii numai dacă aceste documente sunt în termenul
de valabilitate, repectiv 12 luni de la finalizarea studiilor. Termenul de valabilitate al
adeverinţei de studii se calculează de la data finalizării acestora, nu de la data eliberării
adeverinţei de către instituţia de învăţământ.

Candidaţii care nu au fost evaluaţi psihologic, vor fi planificaţi prin grija Serviciului
Resurse Umane din cadrul Inspectoratului de Jandarmi Judeţean Ialomiţa, planificarea la testarea
psihologică urmând să fie afişată pe site-ul şi la sediul unităţii, ulterior datei - limită de înscriere a
candidaţilor, în funcţie de decizia Centrului de Psihosociologie al M.A.I.
Evaluarea psihologică se susţine după expirarea termenului de înscriere, la o dată ce va fi
comunicată candidaţilor, prin publicare pe internet, pe site-ul Inspectoratului de Jandarmi Judeţean
Ialomiţa - www.jandarmeriaialomita.ro - Despre noi - Carieră - Angajări şi afişată la sediul
Inspectoratului de Jandarmi Judeţean Ialomiţa.
Rezultatul la evaluarea psihologică va fi afişat pe site-ul/ la sediul unităţii.

La examen/concurs pot participa numai candidaţii care îndeplinesc condiţiile prevăzute în

prezentul anunț şi ale căror dosare de recrutare sunt complete, corect întocmite și depuse la serviciul
Resurse Umane din cadrul I.J.J. Ialomița în termenul prevăzut în prezentul anunț.

C. Sinopticul desfăşurării concursului:

Concursul va consta în parcurgerea probelor prevăzute la art. 23 din Anexa nr. 3 la Ordinul M.A.I.
nr. 177/2016 privind activitatea de management resurse umane în unităţile militare ale Ministerului
Afacerilor Interne, cu modificările şi completările ulterioare şi anume evaluarea dosarelor de recrutare şi
interviul.

Proba de evaluare a dosarelor de recrutare se va desfășura conform graficului din Anunțul de

concurs.
Proba interviului va avea loc în data de 21.10.2021, începând cu ora 1200 la sediul
Inspectoratului de Jandarmi Judeţean Ialomiţa din municipiul Slobozia, judeţul Ialomiţa, strada Aleea
Jandarmeriei.
Cererea de înscriere la concurs, CV-ul și declarația de confirmare a cunoașterii și acceptării
condițiilor de recrutare se transmit SCANATE la adresa de e-mail: concurs@jandarmeriaialomiţa.ro,
preferabil în format PDF (atașamentele nu trebuie să depășească dimensiunea de 10 Mb), până la
data de 28.09. 2021 (inclusiv), ora 1200.

4 din 10 NESECRET
Slobozia, Aleea Jandarmeriei, jud. Ialomiţa, cod poştal 920018
Tel. 0243231057; 0243230705; Fax 0243230704 email: contact@jandarmeriaialomita.ro
„Document care conţine date cu caracter personal protejate de prevederile Regulamentului (UE)2016/679”
 NESECRET

Documentele depuse se denumesc în mod corespunzător, în funcție de conținutul acestora (ex.

copie cerere înscriere, copie CV, copie declarație etc.), iar în titlul mesajului electronic se va înscrie
structura unde este prevăzută funcția pentru care se organizează concurs, precum și numele și prenumele
candidatului (ex. „SEF S.L._NUMELE ŞI PRENUMELE”).
După depunerea cererii de înscriere la concurs, a CV-ului și a declarației de confirmare a
cunoașterii și acceptării condițiilor de recrutare, de la adresa de e-mail:
concurs@jandarmeriaialomiţa.ro candidații vor primi un e-mail de confirmare a primirii
documentelor și li se va comunica codul unic de identificare, care va fi de forma ,,nr.de
inregistrare_sef_S.L.’’, în baza căruia se pot identifica în anunțurile postate ulterior referitoare la
desfășurarea concursului, întrucât nu se vor utiliza numele și prenumele acestora.
Celelalte documente constitutive ale dosarului de recrutare, vor fi transmise SCANAT în
volum complet și în integralitatea lor, cu respectarea precizărilor din prezentul anunț, preferabil în
format .PDF (atașamentele nu trebuie să depășească dimensiunea de 10 Mb), la adresa de e-mail
unde a fost depusă cererea de înscriere, până la data de 04.10.2021 (inclusiv), ora 1200.
Documentele depuse se denumesc în mod corespunzător, în funcție de conținutul acestora (ex.
copie C.I., copie documente studii, copie adeverință, copie adeverință medicală etc.), iar în titlul
mesajului electronic se va înscrie structura unde este prevăzută funcția pentru care se organizează
concurs, precum și numele și prenumele candidatului (ex. „SEF S.L._NUMELE ŞI PRENUMELE”).
Cererea de contestare a probei/concursului, după caz, se denumește în mod corespunzător și va
avea atașat numele și prenumele complet al candidatului (ex.: contestație_IONESCU.Paul).
ATENȚIE! în perioada alocată conform graficului de concurs, candidații constituie dosarul
de recrutare exclusiv în format electronic, prin depunerea unor fișiere, preferabil în format PDF
(atașamentele nu trebuie să depășească dimensiunea de 10 Mb) care să cuprindă documentele
enunțate la lit. B din prezentul anunț.
Verificarea depunerii documentelor solicitate prin anunțul de concurs, revine candidatului,
secretarul comisiei de concurs confirmă doar recepția e-mail-ului şi nu dacă documentele sunt corect
întocmite sau scanate corespunzător !
Orice problemă de natură tehnică, privind transmiterea documentelor solicitate, independentă
de persoana candidatului, se anunță telefonic la Serviciul Resurse Umane din cadrul Inspectoratului
de Jandarmi Judeţean Ialomiţa la numărul de telefon 0243231057 sau interior 043/24507, în scopul
identificării de soluții care să nu impieteze înscrierea candidaților în concurs.

NOTĂ: Cererile de înscriere, precum și celelalte documente solicitate prin prezentul anunț, depuse
după data și ora menționată în graficul organizării concursului nu vor fi luate în considerare.
Cererile de înscriere, precum și celelalte documente solicitate prin prezentul anunț, transmise la
orice altă căsuță poștală decât cea prevăzută în prezentul anunț nu vor fi luate în considerare.
Prin excepție, în situația în care documentele din dosarul de recrutare sunt clasificate, acestea se
depun, în termenul stabilit prin prezentul anunț (data înregistrării la Serviciul Resurse Umane din cadrul
Inspectoratului de Jandarmi Judeţean Ialomiţa), la sediul Inspectoratului de Jandarmi Judeţean Ialomiţa -
Serviciul Resurse Umane, cu respectarea normelor incidente în domeniul protecției informațiilor
clasificate.

 Evaluarea dosarelor de recrutare:

- are drept scop aprecierea, cuantificarea și valorificarea în procesul de selecție a experienței

profesionale a candidaților, a conduitei și evoluției în carieră, precum și a cunoștințelor profesionale
dobândite prin diverse forme de pregătire, cu utilitate directă, pentru îndeplinirea eficientă a atribuțiilor
postului scos la concurs;
- aprecierea candidaților se realizează prin raportare la documentele supuse evaluării depuse la
dosarul de recrutare în scopul îndeplinirii de către candidați a condițiilor de participare la concurs,
precum și prin aplicarea criteriilor și punctajelor prevăzute în Anexa nr. 3A3 din Ordinul M.A.I. nr.
177/2016 privind activitatea de management resurse umane în unitățile militare ale Ministerului
Afacerilor Interne, cu modificările și completările ulterioare;

5 din 10 NESECRET
Slobozia, Aleea Jandarmeriei, jud. Ialomiţa, cod poştal 920018
Tel. 0243231057; 0243230705; Fax 0243230704 email: contact@jandarmeriaialomita.ro
„Document care conţine date cu caracter personal protejate de prevederile Regulamentului (UE)2016/679”
 NESECRET

- evaluarea dosarelor de recrutare și acordarea punctajului aferent se realizează de către comisia

de concurs cu cel puțin 5 zile lucrătoare înainte de desfășurarea probei interviului;
- candidații care îndeplinesc condițiile de participare la concurs sunt declarați ,promovat”',
- pe baza criteriilor prevăzute în Anexa nr. 3A3 din Ordinul M.A.I. nr. 177/2016 privind
activitatea de management resurse umane în unitățile militare ale Ministerului Afacerilor Interne, cu
modificările și completările ulterioare, candidaților declarați,promovat” li se acordăun punctaj care se
valorifică în cadrul notei finale;
- lista candidaților care nu îndeplinesc condițiile de participare la concurs, cu precizarea
acestora, precum și tabelul nominal cu rezultatele obținute de candidații care au promovat proba se
afișează de către secretarul comisiei de concurs și se postează pe pagina de internet a unității.

 Interviul:

- are drept scop aprecierea cunoștințelor profesionale, în acord cu tematica și bibliografia de

concurs, precum și a aptitudinilor, abilităților și motivațiilor relevante în raport cu atribuțiile specifice
postului;
- este structurat pe următoarele capitole:
a) cap I - aprecierea cunoștințelor profesionale;
b) cap II - nu se evaluează la acest nivel;
c) cap III - evaluarea aptitudinilor și abilităților specifice palierelor de conducere,precum și a
motivațiilor relevante pentru îndeplinirea atribuțiilor asociate postului.
- aprecierea cunoștințelor profesionale se realizează în acord cu tematica și bibliografia de
concurs, pe baza unor întrebări adresate candidatului de membrii comisiei, ce vizează evaluarea
capacității acestuia de a aplica în activitate cunoștințele profesionale dobândite și nu expunerea unor
noțiuni teoretice;
- evaluarea aptitudinilor și abilităților specifice palierelor de conducere, precum și a motivațiilor
relevante pentru îndeplinirea atribuțiilor asociate postului se realizează pe baza următoarelor:
a) viziunea strategică;
b) capacitatea de gestionare a resurselor;
c) atingerea unor standarde de performanță;
- este declarat admis candidatul care a fost declarat „promovat” la fiecare probă și a obținut cea
mai mare notă finală, calculată prin însumarea punctajului obținut la proba de evaluare a dosarelor de
recrutare și a punctajului rezultat prin ponderea cu 70% a notei finale la proba interviului;
- în situația în care, mai mulți candidați obțin aceeași notă, este declarat ..admis” candidatul care
are cea mai mare vechime în specialitatea postului vizat a fi ocupat;
- în situația în care mai mulți candidați au aceeași vechime în specialitatea postului, este declarat
„admis" candidatul care are cea mai mare vechime în studiile necesare postului vizat a fi ocupat;
- în situația în care nu se reușește departajarea candidaților pe criteriile prevăzute anterior,
președintele comisiei analizează datele înscrise în dosarele de recrutare ale candidaților și rezultatele
obținute la interviu, pe fiecare item, și decide cu privire la candidatul ce urmează a fi declarat „admis".

Atenție! Candidații sunt obligați să se informeze prin verificarea permanentă a paginii de

internet indicate și prin consultarea avizierului unității.

D. TEMATICA ŞI BIBLIOGRAFIA

I. TEMATICĂ

1. Reguli şi politici contabile în cadrul Ministerului Afacerilor Interne;

2. Organizarea şi desfăşurarea achiziţiilor publice de bunuri şi servicii de către unităţile M.A.I.;
Atribuirea contractelor de achiziţie publică de către unităţile M.A.I.;
3. Competenţele de achiziţie.

6 din 10 NESECRET
Slobozia, Aleea Jandarmeriei, jud. Ialomiţa, cod poştal 920018
Tel. 0243231057; 0243230705; Fax 0243230704 email: contact@jandarmeriaialomita.ro
„Document care conţine date cu caracter personal protejate de prevederile Regulamentului (UE)2016/679”
 NESECRET

4. Răspunderea materială a personalului pentru pagubele produse M.A.I.;

5. Scoaterea din funcţiune, valorificarea şi casarea bunurilor în unităţile M.A.I.;
6. Organizarea şi efectuarea inventarierii patrimoniului în unităţile M.A.I.;
7. Asigurarea tehnică de autovehicule în unităţile M.A.I.;
8. Obligaţiile personalului Jandarmeriei Române cu atribuţii în domeniul producerii accidentelor de
circulaţie. Structuri cu competenţe şi atribuţii pe linia gestionării problematicii accidentelor de
circulaţie. Măsuri de prevenire a accidentelor;
9. Dotarea, evidenţa, predarea-primirea, păstrarea, portul, manipularea, folosirea şi verificarea
armamentului, muniţiilor şi a tehnicii speciale specifice pentru îndeplinirea misiunilor de către
structurile Jandarmeriei Române;
10. Reguli generale privind păstrarea, portul şi întreţinerea armamentului din dotarea militarilor,
subunităţilor şi unităţilor Jandarmeriei Române. Măsuri de siguranţă pentru prevenirea
pierderilor şi sustragerilor de armament şi muniţii;
11. Depozitarea, păstrarea, întreţinerea, conservarea şi controlul armamentului, muniţiei şi a tehnicii
speciale;
12. Detalierea obiectivelor cuprinse în listele de investiţii ale instituţiilor publice din sectorul de
apărare naţională, ordine publică şi siguranţă naţională a obiectivelor de investiţii
13. Asigurarea tehnică a construcţiilor aflate în administrarea M.A.I.;
14. Organizarea cadastrului pentru structurile M.I.R.A;
15. Utilizarea unor spaţii aflate în administrarea M.A.I. Normele de stabilire a parametrilor necesari
desfăşurării activităţii în spaţiile M.A.I.;
16. Recepţia lucrărilor de construcţii şi a instalaţiilor aferente acestora;
17. Organizarea, coordonarea şi controlul activităţii de protecţie a mediului în unităţile M.A.I.;
18. Echiparea militarilor din Jandarmeria Română, compunerea şi portul uniformei militare.
19. Hrănirea efectivelor M.A.I. în timp de pace.
20. Angajarea, lichidarea și ordonanţarea cheltuielilor;
21. Obligaţii privind apărarea împotriva incendiilor – obligaţii generale;

II. BIBLIOGRAFIE - LEGISLAŢIE¹

1. Ordinul nr. 126 din 19 august 2016 pentru aprobarea Regulilor şi politicilor contabile în cadrul
Ministerului Afacerilor Interne;
2. Legea nr. 98 din 19 mai 2016 privind achiziţiile publice, cu modificările şi completările
ulterioare;
3. Hotărâre nr. 395 din 2 iunie 2016 pentru aprobarea Normelor metodologice de aplicare a
prevederilor referitoare la atribuirea contractului de achiziţie publică/acordului-cadru din Legea
nr. 98/2016 privind achiziţiile publice, cu modificările şi completările ulterioare;
4. Instrucţiunile nr. 114 din 22.07.2013 privind răspunderea materială a personalului pentru
pagubele produse Ministerului Afacerilor Interne;
5. Instrucţiunile M.A.I. nr. 167 din 30 iulie 2009 privind scoaterea din funcţiune, valorificarea şi
casarea bunurilor în unităţile M.A.I., cu modificările şi completările ulterioare;
6. Hotărârea Guvernului nr. 81 din 23.01.2003 privind organizarea şi desfăşurarea procedurilor
pentru valorificarea bunurilor scoase din funcţiune, precum şi a celor scoase din rezervele
proprii, aflate în administrarea M.A.I., cu modificările şi completările ulterioare;
7. Ordinul nr. 2.861 din 9 octombrie 2009 pentru aprobarea Normelor privind organizarea şi
efectuarea inventarierii elementelor de natura activelor, datoriilor şi capitalurilor proprii, cu
modificările şi completările ulterioare;
8. Ordinul M.A.I. nr. 231 din 25 septembrie 2012 pentru aprobarea Normelor metodologice
privind organizarea şi efectuarea inventarierii patrimoniului în unităţile Ministerului
Administraţiei şi Internelor, cu modificările şi completările ulterioare;

7 din 10 NESECRET
Slobozia, Aleea Jandarmeriei, jud. Ialomiţa, cod poştal 920018
Tel. 0243231057; 0243230705; Fax 0243230704 email: contact@jandarmeriaialomita.ro
„Document care conţine date cu caracter personal protejate de prevederile Regulamentului (UE)2016/679”
 NESECRET

9. Ordinul M.I.R.A. nr. 599 din 01.09.2008 pentru aprobarea Normativului privind asigurarea
tehnică de autovehicule a structurilor M.I.R.A., cu modificările şi completările ulterioare;
10. Ordinul I.G.J.R. nr. 11 din 15.11.2013 privind controlul fenomenului producerii accidentelor
de circulaţie de către personalul Jandarmeriei Române cu autovehiculele din dotare şi proprietate
personală;
11. Ordinul I.G.J.R. nr. 8 din 07.04.2014 privind dotarea, evidenţa, păstrarea, controlul, portul,
manipularea şi folosirea armamentului, muniţiilor şi a tehnicii speciale specifice pentru
îndeplinirea misiunilor de către structurile Jandarmeriei Române;
12. Ordinul M.I.R.A. nr. S/366 din 17.12.2007 pentru aprobarea Normelor tehnice privind
depozitarea, păstrarea, întreţinerea, conservarea şi controlul armamentului, muniţiei şi a tehnicii
speciale, cu modificările şi completările ulterioare;
13. Legea 157 din 6 iunie 2007, privind detalierea obiectivelor cuprinse în listele de investiţii ale
instituţiilor publice din sectorul de apărare naţională, ordine publică şi siguranţă naţională a
obiectivelor de investiţii, cu modificările şi completările ulterioare;
14. Instrucţiunile M.A.I. 664 din 28.11.2008 privind normele de asigurare tehnică a construcţiilor
aflate în administrarea M.A.I., cu modificările şi completările ulterioare;
15. Instrucţiunile M.I.R.A. nr. 549 din 18.07.2008, privind organizarea cadastrului pentru
structurile M.I.R.A, cu modificările şi completările ulterioare;
16. Ordinul M.A.I. nr. 243 din 28.10.2011, privind utilizarea unor spaţii aflate în
administrarea M.A.I., cu modificările şi completările ulterioare;
17. Hotărârea Guvernului nr. 273 din 14 iunie 1994, privind aprobarea Regulamentului de
receptie a lucrărilor de construcţii şi instalaţii aferente acestora, cu modificările şi completările
ulterioare;
18. Ordinul M.A.I. nr. 140 din 30.10.2015, privind organizarea, coordonarea şi controlul activităţii
de protecţie a mediului în unităţile M.A.I.;
19. Hotărârea Guvernului nr. 1850 din 22.12.2005 privind stabilirea uniformei personalului
militar din Jandarmeria Română, a însemnelor distinctive, a formei şi conţinutului insignei şi ale
documentelor de legitimare a acestuia, precum şi a siglei Jandarmeriei Române, cu modificările
şi completările ulterioare;
20. Ordinul M.I.R.A nr. 262 din 06.08.2007, privind aprobarea Regulamentului pentru
compunerea şi portul uniformei militare, precum şi a Regulilor pentru aplicarea normelor privind
echiparea militarilor, cu modificările şi completările ulterioare;
21. Ordinul M.A.I. nr. 136 din 08.11.2017, pentru aprobarea Regulilor privind organizarea și
funcționarea popotelor, a structurii normelor de hrană pentru animale de serviciu, precum și a
structurii normelor de dotare cu bunuri materiale necesare aprovizionării, depozitării și păstrării
produselor alimentare, preparării, transportului și servirii hranei în unitățile MAI, pe timp de
pace, cu modificările şi completările ulterioare;
22. Ordin nr. 1.792 din 24 decembrie 2002 pentru aprobarea Normelor metodologice privind
angajarea, lichidarea, ordonanţarea şi plata cheltuielilor instituţiilor publice, precum şi
organizarea, evidenta şi raportarea angajamentelor bugetare şi legale;
23. Legea 307 din 12 iulie 2006 privind apărarea împotriva incendiilor republicata
24. OMAI S/515 din 2007, pentru aprobarea normelor tehnice referitoare la controlul stării
tehnice,clasarea pe grupe, casarea propriu-zisa si transportul armamentului, muniției tehnicii
speciale si materialelor periculoase aparținând M.A.I.

¹ Se studiază actele normative indicate, cu toate completările şi modificările ulterioare

E. Concursul/examenul se va desfășura după următorul grafic orientativ, astfel:

 21.09.2021 – publicarea anunțului privind organizarea și desfășurarea

concursului/examenului;

8 din 10 NESECRET
Slobozia, Aleea Jandarmeriei, jud. Ialomiţa, cod poştal 920018
Tel. 0243231057; 0243230705; Fax 0243230704 email: contact@jandarmeriaialomita.ro
„Document care conţine date cu caracter personal protejate de prevederile Regulamentului (UE)2016/679”
 NESECRET

 28.09.2021 ora 12.00 - depunerea cererilor de înscriere;

 04.10.2021 ora 12.00 - depunerea dosarelor de candidat în volum complet;

Evaluarea dosarelor de recrutare

 14.10.2021 – evaluarea dosarelor de recrutare și acordarea punctajului aferent;
 14.10.2021 – postarea pe pagina de internet a unității a tabelului nominal cu rezultatele
obținute de candidații care au promovat proba;
 Depunerea contestațiilor: în termen de 24 de ore de la afișare;
 Afișarea rezultatelor eventualelor contestații: în termen de 2 zile lucrătoare de la
expirarea termenului de depunere a contestațiilor;

Interviul
 Întrunirea comisiei și elaborarea ghidului de interviu: 21.10.2021 orele 08.00 – 11.45;
 Instructajul candidaților: 21.10.2021 ora 11.45 - 12.00;
 Desfășurarea interviului: 21.10.2021 începând cu ora 12.00;
 Afișarea/ aducerea la cunoștință a rezultatelor obţinute: 21.10.2021 la finalul probei (în
raport de numărul candidaților);
 Perioada limită de depunere a eventualelor contestaţii (în termen de 24 ore de la afişare);
 Afişarea rezultatelor eventualelor contestaţii: (în termen de 2 zile lucrătoare de la
expirarea termenului de depunere în raport de existenţa/inexistenţa unor eventuale
contestaţii);
 Afişarea tabelului cu rezultatele finale ale concursului.

Notă: Locul, datele și orele de desfășurare a probelor de concurs, respectiv examinarea

psihologică, pot suferi modificări, în raport de activitățile specifice deslășurate la nivelul unității
organizatoare,

F. Precizări referitoare la finalizarea procedurii de concurs;

În conformitate cu prevederile art. 62 din Anexa nr. 3 la OMAI nr. 177/2016., candidatul declarat
admis depune următoarele documente la sediul Inspectoratului de Jandarmi Județean Ialomița, astfel:

- în original:
o cererea de înscriere;
o CV-ul;
o declarația de confirmare a cunoașterii și acceptării condițiilor de recrutare;
o adeverința eliberată de unitatea de proveniență prevăzută la lit. B din prezentul anunț;
o adeverința care conține rezultatul ultimului examen medical de bilanț eliberată de mediculde
unitate;
o realizări deosebite în carieră cu impact semnificativ asupra activității / imaginii instituției, după
caz;
- prezintă originalul pentru:
o copiile documentelor care atestă nivelul și specializarea studiilor impuse de cerințeleposlului
(însoțite în mod obligatoriu de suplimentele la diplomă/foile matricole, după caz);
o copia actului de identitate.

După caz, copiile acestora se certifică pentru conformitate cu originalul prezentat și se semnează
de către persoana desemnată și de către candidat. Originalul documentelor prezentate se restituie
candidatului după certificarea copiilor.
În situația în care candidatul declarat admis nu prezintă toate documentele solicitate și/sau nu
prezintă documentele în original în vederea certificării pentru conformitate a copiilor și/sau în situația

9 din 10 NESECRET
Slobozia, Aleea Jandarmeriei, jud. Ialomiţa, cod poştal 920018
Tel. 0243231057; 0243230705; Fax 0243230704 email: contact@jandarmeriaialomita.ro
„Document care conţine date cu caracter personal protejate de prevederile Regulamentului (UE)2016/679”
 NESECRET

în care se constată că documentele prezentate nu sunt autentice, prezintă deteriorări sau alterări ale
elementelor de siguranță care nu permit stabilirea autenticității documentului sau sunt plastifiate, ori nu
se prezintă în termen de 30 de zile de la data înștiințării, prevederile art. 57 alin. (5) din Anexa nr. 3 la
Ordinul M.A.I. nr.177/2016 privind activitatea de management resurse umane în unitățile militare ale
Ministerului Afacerilor Interne, cu modificările și completările ulterioare, se aplică în mod
corespunzător.

G. Alte informații de interes:

Se impune verificarea permanentă și atentă a paginii de internet a site-ului Inspectoratului de

Jandarmi Judeţean Ialomiţa respectiv www.jandarmeriaialomita.ro, Secțiunea Carieră - Anunțuri,
precum și avizierul unității, întrucât comunicarea informațiilor ulterioare referitoare la concurs se va
realiza prin aceste modalități.
În perioada concursului, pe paginile de internet se vor posta informații privind mai multe
concursuri, situație în care este necesară verificarea atentă a tuturor informațiilor postate, astfel încât să
se evite omiterea luării la cunoștință de către candidați a datelor și informațiilor legate de concurs.
În cadrul probei de concurs, candidații nu vor avea asupra lor decât documentul de identitate și
un pix cu pastă de culoare albastră (nu vor avea voie cu materiale documentare, dicționare, notițe,
însemnări, precum și cu orice alte mijloace de calcul sau de comunicare, etc.).
Nu se admit pixuri care permit ștergerea și rescrierea.
Fraudele, precum și tentativa de săvârșire a acestora se sancționează prin eliminarea din concurs
a candidatului/candidaților în cauză.
Înștiințarea candidaților, referitor la data, ora și locația desfășurării evaluării psihologice, se va
face în timp util, prin postare la sediul Inspectoratului de Jandarmi Judeţean Ialomiţa precum și pe
pagina de internet a instituției;
Relaţii suplimentare privind organizarea și desfășurarea concursului, pot fi obținute de la
Serviciul Resurse Umane din cadrul Inspectoratului de Jandarmi Judeţean Ialomița din municipiul
Slobozia, aleea Jandarmeriei, la telefon 0243/231057, interior 24507, în timpul programului normal de
lucru.
Pe timpul desfășurării concursului candidații sunt obligați să poarte masca de protecție astfel
încât să le acopere nasul și gura, precum și să respecte distanțarea fizică.

Dispoziţii finale
Anunţul este publicat pe site-ul Inspectoratului de Jandarmi Judeţean Ialomiţa
w.w.w.jandarmeriaialomita.ro şi afişat la avizierul unităţii începând cu data de 21.09.2021.

Anexele nr. 1- 3 (modele documente) fac parte din prezentul anunţ.

Anexa nr. 1: Model cerere de înscriere la concurs;
Anexa nr. 2: Model declaraţie de confirmare a cunoaşterii şi acceptării condiţiilor de recrutare;
Anexa nr. 3: Declarație pe propria răspundere - SARS-CoV-2.

10 din 10 NESECRET
Slobozia, Aleea Jandarmeriei, jud. Ialomiţa, cod poştal 920018
Tel. 0243231057; 0243230705; Fax 0243230704 email: contact@jandarmeriaialomita.ro
„Document care conţine date cu caracter personal protejate de prevederile Regulamentului (UE)2016/679”