Documente Academic
Documente Profesional
Documente Cultură
ACCLE
ACCLE
PRIVIND CREANȚELE
CERTE LICHIDE ȘI EXIGIBILE
Octavian Ulici
ISBN 978-973-0-10773-9
© 2011 Prezentul lucrare, prezintă în accepțiunea prezentă a autorului, aspectele relevante privind arbitrajul anumitor cereri, prin care se
solicită satisfacerea unor drepturi creanță . Lucrarea nu conține date tehnice juridice. Informațiile conținute de acesta nu reprezintă o
consultație și/sau o opinie profesională, cu privire la implicațiile care ar putea să apară în legătură cu un eventual conflict la care este sau va fi
implicat cititorul, sau persoanele cu care acesta are sau a avut contact. Orice caz practic are particularită țile sale, care trebuiesc abordate în
mod particular și în detaliu, pe baza unor informații complete. Prezenta lucrare este protejată de legisla ția dreptului de autor. Este interzisă
reproducerea sau utilizarea indiferent de formă, în tot sau în parte a oricărei informa ții con ținute de prezentul vademecum fără acordul expres
și prealabil al autorului. Orice reproducere sau utilizare fără drept, în tot sau în parte a prezent ei lucrări, constituie o încălcare o drepturilor de
proprietate intelectuală ale autorului și va atrage răspunderea patrimonială a persoanei responsabile, în sumă de 10.000 € (în cuvinte:
zecemiieuro), plus orice cheltuieli vor fi generate de administrarea unui proces public contra sa.
Redactat în conformitate cu Decizia Comisiei CE din 7 aprilie 2006 privind reutilizarea informațiilor Comisiei (2006/291/CE, Euratom),
aplicabilă documentelor publice elaborate de Comisie sau de entități publice și private în numele acesteia și care determină condițiile privind
reutilizarea documentelor deținute de Comisie sau în numele acesteia de Oficiul pentru Publica ții Oficiale ale Comunită ților Europene
(Oficiul pentru Publicații). Conformă cu orice informații publicate de Comisie sau de Oficiul pentru Publicații în numele acesteia, prin
intermediul publicațiilor, website-urilor sau al altor instrumente de difuzare.
Redactat în conformitate cu Regulamentul (CE) nr. 1049/2001 al Parlamentului European și al Consiliului din 30 mai 2001, privind accesul
public la documentele Parlamentului European, ale Consiliului și ale Comisiei, aplicabil tuturor documentelor deținute de o instituție, adică
întocmite sau primite de către aceasta și aflate în posesia acesteia, în toate domeniile de activitate ale Uniunii Europene
PRELIMINARII
Argument
Căi alternative de soluționare a conflictelor
NORME LEGALE APLICABILE
ANEXE
1. Model informativ, notificarea debitorului prin intermediul biroului de
Argument
În raporturile sociale, apar deseori litigii datorate, sau cunoașterii inexacte a situației de
fapt, unor informații juridice precare ale părților și reprezentanților acestora, sau interesului
conjunctural al uneia dintre părți. Soluționare litigiilor intervenite, în marea lor majoritate, este
posibil a fi realizată, pe calea arbitrajului, fără a se mai apela la un serviciu public de justiție
lent și costisitor, caracterizat printr-un formalism excesiv și unde cauza dumneavoastră nu va fi
niciodată singura, aflată spre rezolvare, pe masa unui judecător.
Dacă părțile consideră că, în eventualitatea unui litigiu ar dori sa apeleze la arbitraj, este
de dorit includerea clauzei compromisorii în contractul lor inițial și nu apelarea la compromis.
Aceasta deoarece, de cele mai multe ori, părțile nu mai pot comunica eficient când litigiul
paratul șia formulat apărările în fond fără nici o rezerva întemeiată pe convenția arbitrală;
convenția arbitrală este lovită de nulitate ori este inoperantă;
tribunalul arbitral nu poate fi constituit din cauze vădit imputabile paratului.
Arbitrajul, așa cum este el reglementat de Codul de Procedura Civila, are o natura
juridica dubla: contractuală și judiciară. Contractuală deoarece nu se poate concepe
desfășurarea acestei proceduri fără o înțelegere prealabila între părți și judiciara deoarece,
odată aleasă, procedura arbitrajului devine autonoma în raport cu instantele judecătorești,
arbitrii comportându-se întocmai ca judecătorii în soluționarea litigiilor.
Hotărârea data de arbitru sau arbitrii, poate fi desființata, pentru motivele limitativ
stabilite de lege, printr-o acțiune in anulare, care face din nou posibila și necesara intervenția
instanței publice de judecată..
Potrivit legilor în vigoare, creanța este certa, atunci când existenta ei rezulta din însuși
Chiar dacă părțile au posibilitatea, de a apela la un serviciu privat și ipotetic mai bine
organizat de justiție, sunt obligate să solicite și asistența justiției publice, care verifică
valabilitatea întregii proceduri, din perspectiva legii aplicabile, pentru investirea cu formulă
executorie a hotărârii arbitrale, ca etapă finală a unei prime părți a actului de justiție.
Cartea verde, Codul de conduită şi propunerea de directivă, sunt toate parte a lucrărilor
actuale ale Comunității Europene privind crearea unui spațiu de libertate, securitate şi justiţie
şi, mai ales, privind îmbunatățirea accesului la justiție. Comisia consideră că, dacă se
încurajează folosirea medierii şi a altor forme alternative,se sprijină soluționarea litigiilor şi se
permite evitarea grijilor, termenelor şi a costurilor asociate cu acțiunile judiciare, iar astfel se
asigură în mod real drepturile ale cetățenilor.
Tehnicile alternative de soluționare a litigiilor, precum arbitrajul sau mai greu aplicabila
mediere, permit parților să continue dialogul şi să ajungă la o soluție reală privind litigiul prin
intermediul negocierii, în loc să rămână blocați într-o logică de conflict și confruntare cu o
persoană care câștigă şi una care pierde la final. Importanța acestui fapt este deosebit de
evidentă, de exemplu în litigiile familiale, însă se poate dovedi foarte valoroasă în alte tipuri de
litigii.
Aceste tehnici se utilizează tot mai mult în litigiile comerciale complexe în care părțile,
în încercarea de a rezolva un conflict, doresc, de asemenea, să mențină în continuare, pe cât
posibil, relațiile comerciale. Sunt din ce în ce mai des folosite în cadrul litigiilor determinate de
accidente medicale, în care medierea poate duce la adoptarea unei soluții inovatoare pentru
conflicte ce sunt adesea foarte delicate şi poate conferi rezolvări creative dincolo de
competența instanțelor.
De asemenea, cartea verde a furnizat o multitudine de informații și a luat în considerare
o paletă largă de întrebări, urmărind astfel să familiarizeze un număr cât mai mare de persoane
cu aceste forme alternative, de cele mai multe ori noi, de soluționare a litigiilor. Aceasta sa
adresat în mod special parților implicate în proces, magistraților și profesiunilor juridice.
Scopul principal al cărții verzi era cel de a oferi răspunsuri la întrebarea delicată privind
echilibrul care trebuie să existe între necesitatea de flexibilitate și necesitatea de a garanta
calitatea rezultatelor și relația armonioasă cu procedurile instanței.
În cele din urmă, prin publicarea cărții verzi, Comisia a contribuit la dezbaterile în curs
din cadrul statelor membre şi, în plan internațional, la cea mai bună metodă de a se asigura că
există cel mai bun mediu posibil pentru dezvoltarea căilor alternative de soluţionare a litigiilor.
Comisia speră ca directiva să fie aprobată şi adoptată relativ repede, astfel încât să
furnizeze un potenţial stimulent adiţional pentru dezvoltarea coerentă a normelor privind
medierea în întreaga Uniune Europeană şi să încurajeze accesul la justiţie pentru cetăţenii
europeni din toate statele membre.
Căile alternative de soluţionare a litigiilor au fost deja recomandate, în mod direct sau
indirect, întro serie de instrumente şi propuneri comunitare. Se recomandă statelor membre să
În primul rând, stabilirea de proceduri în care terţii ajută părţile să ajungă la un acord
fără a-şi exprima de fapt opinia în mod formal privind una sau mai multe soluţii posibile ale
litigiului. Comisia a luat iniţiativa de a garanta că procedurile de soluţionare a litigiilor privind
consumatorii pe cale extrajudiciară respectă un anumit număr de principii. La 4 aprilie 2001, a
publicat o recomandare privind procedurile în care terţa parte nu îşi exprimă opinia cu privire
la soluţie, ci doar asistă părţile în găsirea soluţiei care este cea mai convenabilă pentru ambele.
Recomandarea stabileşte patru principii: imparţialitate, transparenţă, eficacitate şi echitate.
În cel de al doilea rand, stabilirea de proceduri în care terţa parte găseşte soluţia şi o
prezintă părţilor: Comisia a luat iniţiativa de a garanta că aceste proceduri respectă un anumit
număr de principii. La data de 30 martie 1998, aceasta a publicat o recomandare, privind
procedurile în care terţa parte soluţionează în realitate litigiul dintre părţi într-un mod care îi
poate obliga sau nu. De asemenea, această recomandare cuprinde arbitrajul în litigiile privind
consumatorii. Aceasta conține şapte principii de bază: independență, transparență, principiul
contradictorialității, eficacitate, legalitate, libertate şi reprezentare. Statelor membre li se cere
să producă un inventar al organismelor responsabile cu soluționarea litigiilor privind
consumatorii pe cale extrajudiciară, pe care le consideră conforme cu recomandarea Comisiei.
Comisia a fost notificată cu privire la listele naționale, care pot fi consultate pe site-ul Direcției
Generale pentru Sănătate şi Protecția Consumatorilor
Pentru informații practice privind CASL în România, observăm mai întâi , care sunt,
dintr-o perspectivă generală, diferitele tipuri de CASL în România. În majoritatea situaţiilor,
puteţi recurge la unul sau altul dintre aceste tipuri de CASL.
Aşa cum s-a explicat mai sus, Comisia a publicat o listă cuprinzând un număr mare de
organizații CASL pentru rezolvarea litigiilor în care sunt implicați consumatori în toate statele
membre UE. Veţi găsi în această listă informaţiile practice de care aveţi nevoie pentru a hotărî
dacă recurgeți la una dintre aceste CASL: structura, sfera de aplicare, tipul de procedură pe
care îl urmează, costul şi alte detalii. Puteţi consulta această listă la următoarea adresă internet:
http://ec.europa.eu/comm/consumers/redress/out_of_court/database/index_en.htm.
Potrivit art. 2 alin. (1) din Legea nr. 192/2006 privind medierea şi organizarea profesiei
de mediator, „părţile, persoane fizice sau persoane juridice, pot recurge la mediere în mod
voluntar, inclusiv după declanşarea unui proces în faţa instanţelor competente, convenind să
soluţioneze pe această cale orice conflicte în materie civilă, comercială, de familie, în materie
penală, precum şi în alte materii”. De asemenea, conform prevederilor alin. (2) al aceluiaşi
articol prevederile din Legea nr. 192/2006 sunt aplicabile şi conflictelor din domeniul
protecţiei consumatorilor, în cazul în care consumatorul invocă existenţa unui prejudiciu ca
urmare a achiziţionării unor produse sau servicii defectuoase, a nerespectării clauzelor
contractuale ori a garanţiilor acordate, a existenţei unor clauze abuzive cuprinse în contractele
încheiate între consumatori şi agenţii economici ori a încălcării altor drepturi prevăzute de
legislaţia naţională sau a Uniunii Europene în domeniul protecţiei consumatorilor.
Drepturile strict personale, cum sunt cele privitoare la statutul persoanei, precum şi
orice alte drepturi de care părţile, potrivit legii, nu pot dispune prin convenţie sau prin orice alt
mod admis de lege nu pot face obiectul arbitrajului sau medierii.
Prevederile Legii nr. 192/2006 se aplică în mod corespunzător şi în cauzele penale care
privesc infracţiuni pentru care, potrivit legii, retragerea plângerii prealabile sau împăcarea
părţilor înlătură răspunderea penală.
De remarcat aici că există şi alte acte normative care trimit, mai mult sau mai puţin
explicit, la un tip de mediere „de dreptul muncii”, care are însă, în majoritatea situaţiilor, o
În sprijinul afirmaţiei de mai sus pot fi aduse mai multe exemple. Astfel, art. 5 din
Legea nr. 156/ 2000 privind protecţia cetăţenilor români care lucrează în străinătate, publicată
în M. Of. nr. 364 din 4 august 2000, se referă laactivităţi de mediere a angajării cetăţenilor
români în străinătate. Art. 7 din Ordonanţa Guvernului nr. 137/ 2000 privind prevenirea şi
sancţionarea tuturor formelor de discriminare, cu modificările şi completările ulterioare, face
trimitere la mediere (“medierea şi repartizarea în muncă”). Art. 35 alin. 2 din Legea nr.
678/2001 privind prevenirea şi combaterea traficului de persoane, cu modificările şi
completările ulterioare, se referă la serviciile de consiliere şi mediere a muncii organizate de
Agenţiile judeţene de ocupare a forţei de muncă în favoarea victimelor traficului de persoane.
Capitolul IX din Legea nr. 705/2001 privind sistemul naţional de asistenţă socială, publicată în
M. Of. nr. 814 din 18 decembrie 2001, are titlul de “Comisia de mediere socială“. Potrivit art.
63 din lege, comisiile de mediere socială, înfiinţate, cu rol consultativ, în fiecare judeţ şi sector
al municipiului Bucureşti au ca atribuţie clarificarea, prin dialog, a punctelor divergente dintre
solicitanţii, beneficiarii drepturilor de asistenţă socială şi reprezentanţii instituţiilor care acordă
aceste drepturi. Legea nr. 76/2002 privind sistemul asigurărilor pentru şomaj şi stimularea
ocupării forţei de muncă, cu modificările şi completările ulterioare, după ce defineşte
medierea muncii, ca fiind “activitatea prin care se realizează punerea în legătură a angajatorilor
cu persoanele în căutarea unui loc de muncă, în vederea stabilirii de raporturi de muncă sau de
serviciu” (art. 59 alin. 1), arată, în cuprinsul art. 59-62, în ce constă această activitate. Art. 5
alin. 2 din Legea nr. 116/2002 privind prevenirea şi combaterea marginalizării sociale,
publicată în M. Of. nr. 193 din 21 martie 2002, reglementează dreptul la consiliere profesională
şi mediere din partea personalului specializat al Agenţiei Naţionale pentru Ocuparea Forţei de
Muncă, prin întocmirea unui plan individual de mediere, drept prevăzut în favoarea tinerilor cu
vârste între 16 şi 25 de ani aflaţi în dificultate şi confruntaţi cu riscul excluderii profesionale.
Din analiza art. 43 alin. 1 şi 2 din Legea nr. 202/2002 privind egalitatea de şanse între femei şi
bărbaţi, aprobată cu modificări şi completări prin Legea nr. 507/2006, publicată în Monitorul
Oficial al României, Partea I, nr. 10 din 8 ianuarie 2007, rezultă că sesizările, reclamaţiile ori
plângerile către angajator sau împotriva lui, dacă acesta este direct implicat, formulate de către
angajaţi care se consideră discriminaţi după criteriul de sex, pot fi rezolvate la nivelul unităţii
prin mediere, înainte de introducerea plângerii către instanţa judecătorească competentă.
Totodată, există şi alte dispoziţii legale care doar trimit la procedura de mediere a
conflictelor, cum este, de exemplu, art.13 alin.1 lit. g) din Legea serviciilor publice de
gospodărie comunală nr. 326/2001, publicată în M. Of. nr. 359 din 4 iulie 2001, cu
modificările şi completările ulterioare, care înscrie, printre obligaţiile autorităţilor
administraţiei publice locale faţă de utilizatorii serviciilor publice de gospodărie comunală, şi
“medierea conflictelor dintre utilizatorul şi operatorul de servicii, la cererea uneia dintre părţi”.
În ceea ce priveşte conflictele de muncă, menţionăm că potrivit art. 3 alin. (2) din
Legea nr. 168/1999 salariaţii şi unităţile au obligaţia să soluţioneze conflictele de muncă prin
bună înţelegere sau prin procedurile stabilite de lege. Arătăm în continuare că, în înţelesul
Legii nr. 168/1999, conflictele de muncă sunt diferenţiate în două categorii distincte, şi anume
conflictele de interese (acele conflicte de muncă ce au ca obiect stabilirea condiţiilor de muncă
cu ocazia negocierii contractelor colective de muncă) şi conflicte de drepturi (acele conflicte de
muncă ce au ca obiect exercitarea unor drepturi sau îndeplinirea unor obligaţii decurgând din
legi sau din alte acte normative, precum şi din contractele colective sau individuale de muncă
sunt conflicte referitoare la drepturile salariaţilor), modul de soluţionare al acestora fiind
diferit. Astfel, în timp ce conflictele de drepturi sunt soluţionate de către instanţele
judecătoreşti,pentru conflictele de interese este prevăzută o procedură specială de soluţionare,
ce cuprinde trei etape: concilierea, medierea şi arbitrajul. În etapa concilierii, Ministerul
Muncii, Solidarităţii Sociale şi Familiei desemnează un reprezentant pentru a participa la
conciliere, care are obligaţia să asiste la negocierile ce au loc între reprezentanţii angajaţilor şi
Potrivit prevederilor art. 3433 alin. (1) din Codul de procedură civilă încheierea
convenţiei arbitrale (atât sub forma clauzei compromisorii inserate în contract cât şi sub forma
compromisului) exclude, pentru litigiul care face obiectul ei, competenţa instanţelor
judecătoreşti.
Subliniem că textul de lege reprezintă consacrarea principiului înscris în cadrul art. 969
din Codul civil, potrivit căruia convenţiile legal încheiate au putere de lege între părţile
contractante.
Menţionăm însă că, instanţa va reţine spre soluţionare procesul atunci când pârâtul şi-a
formulat apărările în fond, fără nici o rezervă întemeiată pe convenţia arbitrală, precum şi în
cazurile în care convenţia arbitrală este lovită de nulitate ori este inoperantă ori tribunalul
arbitral nu poate fi constituit din cauze vădit imputabile pârâtului în arbitraj.
În sfârşit, potrivit art. 2 alin. (5) din Legea nr. 192/2006, în orice convenţie ce priveşte
drepturi asupra cărora părţile pot dispune, acestea pot introduce o clauză de mediere, a cărei
validitate este independentă de validitatea contractului din care face parte.
Procedura medierii prevăzută de Legea nr. 192/2006 este confidenţială şi respectă viaţa
privată a părţilor. Mediatorul păstrează secretul informaţiilor pe care le obţine despre părţi în
timpul medierii şi nu le divulgă decât cu consimţământul expres al ambelor părţi. De
asemenea, discuţiile care au loc pe parcursul procesului de mediere sunt confidenţiale şi nu pot
fi utilizate ulterior decât cu acordul părţilor ori în anumite situaţii expres prevăzute de lege.
Potrivit prevederilor art. 52 alin. (1) din Legea nr. 192/2006 părţile aflate în conflict au
Arătăm, în continuare, că potrivit art. 26 alin. (1) din Legea nr. 192/2006 mediatorul are
dreptul la plata unui onorariu stabilit prin negociere cu părţile, precum şi la restituirea
cheltuielilor ocazionate de mediere, iar conform alin. (2) din cadrul articolului menţionat
anterior onorariul trebuie să fie rezonabil şi să ţină cont de natura şi de obiectul conflictului.
Este de menţionat aici şi faptul că, potrivit art. 48 din actul normativ menţionat, contractul de
mediere constituie titlu executoriu cu privire la obligaţia părţilor de a achita onorariul scadent
cuvenit mediatorului.
Potrivit art. 49 din Legea nr. 192/2006 termenul de prescripţie a dreptului la acţiune
pentru dreptul litigios supus medierii se suspendă începând cu data semnării contractului de
mediere, până la închiderea procedurii de mediere în oricare dintre modurile prevăzute de lege.
Precizăm de asemenea, că părţile din cadrul unui proces în curs de desfăşurare se pot adresa
unui mediator pentru rezolvarea conflictului dintre ele, în acest caz instanţa pronunţând
suspendarea judecăţii în condiţiile Codului de procedură civilă. Atât în cazul în care părţile
aflate în conflict au ajuns la o înţelegere precum şi în cazul în care nu s-a ajuns la o astfel de
înţelegere în urma procedurii medierii, acestea se pot adresa instanţei de judecată competente.
Aşadar, în cadrul art. 364 din Codul de procedură civilă sunt menţionate motivele
pentru care se poate exercita acţiunea în anulare pentru desfiinţarea unei hotărâri arbitrale.
Analizând motivele pentru care se poate desfiinţa o hotărâre arbitrală, constatăm o
incontestabilă pondere a temeiurilor care, în dreptul comun, pot determina reformarea sau
retractarea unei hotărâri judecătoreşti. În aceeaşi ordine de idei, se poate constata şi o pondere
deosebită amotivelor de ordin strict procedural, respectiv în legătură cu modul de aplicare a
unor reguli sau dispoziţii de aplicare a unor reguli de drept procedural. Menţionăm, de
asemenea, că părţile nu pot renunţa prin convenţia arbitrală la dreptul de a introduce acţiunea
în anulare împotriva hotărârii arbitrale, însă această renunţare poate avea loc după pronunţarea
acestei hotărâri.
În ceea ce priveşte procedura concilierii directe prevăzută în cadrul art. 7201 din Codul
de procedură civilă, precum şi procedura de mediere a conflictelor de muncă din Legea nr.
168/1999 privind soluţionarea conflictelor de muncă,precizăm că, aşa cum am menţionat
anterior, acestea sunt proceduri prealabile obligatorii sesizării instanţei de judecată, iar în cazul
în care acestea eşuează părţile se pot adresa ulterior instanţei de judecată.
Referitor la procedura concilierii directe prevăzută în cadrul art. 7201 din Codul de
procedură civilă, precizăm că în cazul în care părţile nu ajung la o înţelegere se va urma
procedura obişnuită prevăzută în Codul de procedură civilă, iar în cazul în care acestea au
ajuns la o înţelegere înscrisul constatator al acesteia se va anexa la cererea de chemare în
judecată.
Instanţa instrumentele stabilite pot rezulta din iniţiativele politice atât la nivel central (de
exemplu: pentru reclamaţiile consumatorilor camerelor în ţările scandinave) şi la nivel local
(de exemplu, instanţele de arbitraj în Spania) sau iniţiativele promovate sau organizate de către
asociaţii sau sectoare profesionale (de exemplu, mediatorii ("Ombudsman"), banci si
asigurari), sau de către profesionişti sau instituţii a căror activitate principală este furnizarea de
servicii de arbitraj şi de mediere (de exemplu avocaţi sau centre de arbitraj privat). Tocmai
pentru că din această diversitate, de natura a deciziilor luate de către aceste organisme este
foarte variat. Unele sunt doar recomandări (cum ar fi Plângerile consiliului de administraţie al
ţărilor scandinave şi cele mai multe dintre "Ombudsman" privat), altele sunt obligatorii numai
pentru profesionale (ca de cele mai multe "Ombudsmanul bancar") şi încă altele sunt pentru
ambele părţi (arbitraj).
În ciuda avantajelor lor, diversele "alternative" "nu sunt în toate cazurile, în special
atunci când rezultă din iniţiative private, prevăzute cu garanţii adecvate.
Comisia îşi propune să stabilească, prin această încredere de bază între organele de
instanţa de ţări diferite şi, prin urmare, de a promova crearea de reţele şi de colaborare pentru
soluţionarea eficientă a litigiilor de frontieră (scopul fiind permit consumatorului să sesizeze
instanţa organismul competent în străinătate de către omologul organism existent în propria
ţară).
COD CIVIL
ART. 1537
Mandatarul nu poate face nimic afara din limitele mandatului sau; facultatea de a face
tranzactie cuprinde pe aceea de a face un compromis. (Cod civil 1545, 1546, 1704, 1705).
Titlul XVII
DESPRE TRANZACTIE
ART. 1704
Tranzactia este un contract prin care partile termina un proces inceput sau preintampina un
proces ce poate sa nasca. (Cod civil 943, 945, 947, 1179).
ART. 1705
Tranzactia trebuie sa fie constatata prin act scris. (Cod civil 1191, 1197).
ART. 1706
Tranzactie pot face numai acei ce pot dispune de obiectul cuprins in ea.
Acei insa ce nu pot dispune de obiectul cuprins in tranzactie, nu pot transige decat in formele
stabilite de legi speciale. (Cod civil 946 si urm., 1307).
---------
A se vedea, in ce priveste formele stabilite de legi speciale, dispozitiile din Codul familiei -
ART. 1711
Tranzactiile au intre partile contractante puterea unei sentinte neapelabile*). (Cod civil 1200,
1201).
----------
*) Hotarare judecatoreasca definitiva.
ART. 1712
Este admisibila actiunea de nulitate contra unei tranzactii, pentru eroarea asupra persoanei sau
obiectului in proces. (Cod civil 953 si urm., 1716, 1717, 1900).
ART. 1713
Asemenea se poate ataca tranzactia facuta spre executarea unui titlu nul, afara numai cind
partile ar fi tratat expres despre nulitate. (Cod civil 954, 966, 1167, 1190).
ART. 1714
Tranzactia facuta pe documente dovedite in urma de false este nula. (Cod civil 966).
ART. 1715
E asemenea nula tranzactia asupra unui proces finit prin sentinta neapelabila, despre care
partile sau una din ele n-aveau cunostinta.
CARTEA a IV - a
Despre arbitraj
--------------
Cartea a IV-a a fost modificată de pct. 20 al art. 1 din LEGEA nr. 59 din 23 iulie 1993,
publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 177 din 26 iulie 1993
--------------
CAP. 1
Dispoziţii generale
ART. 340
Persoanele care au capacitatea deplina de exerciţiu al drepturilor pot conveni sa soluţioneze pe
calea arbitrajului litigiile patrimoniale dintre ele, în afară de acelea
care privesc drepturi asupra cărora legea nu permite a se face tranzacţie.
ART. 3401
Arbitrajul poate fi încredinţat, prin convenţia arbitrală, uneia sau mai multor persoane,
investite de părţi sau în conformitate cu acea convenţie sa judece litigiul şi sa pronunţe o
hotărâre definitiva şi obligatorie pentru ele. Arbitrul unic sau, după caz, arbitrii investiti
constituie, în sensul dispoziţiilor de fata, tribunalul arbitral.
ART. 33
(1) Instanta superioară investită cu judecarea cererii de recuzare în cazurile prevăzute de art.
30 alin. 2 va dispune trimiterea pricinii la o instanta de acelaşi grad, în cazul când găseşte ca
cererea de recuzare este intemeiata.
(2) Dacă cererea este respinsă, pricina se înapoiază spre judecare instanţei inferioare.
ART. 34
(1) Încheierea prin care s-a încuviinţat sau respins abţinerea, ca şi aceea prin care s-a
încuviinţat recuzarea, nu este supusă la nici o cale de atac.
(2) Încheierea prin care s-a respins recuzarea se poate ataca numai o data cu fondul.
(3) Când instanta superioară de fond constata ca recuzarea a fost pe nedrept respinsă, reface
toate actele şi dovezile administrate la prima instanta.
ART. 35
Abrogat.
ART. 36
Dispoziţiile prezentului titlu, în afară de art. 24 şi 27 pct. 7, se aplica şi procurorilor,
magistraţilor asistenţi şi grefierilor.)
EXTRAS
“Art. 28
……………………………………………………………………………………………..
……………………………………………………………………………………………..
……………………………………………………………………………………………..
Art. 29
(1) Curtea de Arbitraj Comercial Internaţional este o instituţie permanentă de arbitraj, fără
personalitate juridică şi funcţionează pe lângă Camera Naţională.
(2) Activitatea Curţii de Arbitraj Comercial Internaţional este coordonată de către un colegiu
condus de preşedintele Curţii.
(5) Regulile de procedură ale Curţii de Arbitraj Comercial Internaţional se propun de către
preşedintele Curţii şi se aprobă de către colegiul acesteia.
Art. 30
(1) Normele privind taxele arbitrale şi onorariile arbitrilor se aprobă de Colegiul de conducere
al Camerei Naţionale, la propunerea Colegiului Curţii de Arbitraj Comercial Internaţional.
(2) Taxele arbitrale sunt destinate acoperirii cheltuielilor legate de activitatea de soluţionare a
litigiilor, plăţii onorariilor arbitrilor şi documentării acestora, cheltuielilor de secretariat şi altor
cheltuieli necesare funcţionării Curţii de Arbitraj Comercial Internaţional.”
ARTICOL UNIC
Se ratifica Conventia europeana de arbitraj comercial international, incheiata la Geneva, la
21 aprilie 1961.
Subsemnatii, autorizati in cuvenita forma, reuniti sub auspiciile Comisiei Economice pentru
Europa a Organizatiei Natiunilor Unite,
Constatind ca la 10 iunie 1958, in urma Conferintei Natiunilor Unite privind Arbitrajul
Comercial International, a fost semnata la New York Conventia pentru recunoasterea si
executarea sentintelor arbitrale straine.
In dorinta de a contribui la dezvoltarea comertului european, prin inlaturarea, in masura
posibilitatilor, a unor dificultati susceptibile de a impiedica organizarea si functionarea
arbitrajului comercial international in relatiile dintre persoanele fizice sau juridice din diferite
tari ale Europei,
Au convenit asupra urmatoarelor dispozitii:
Art. 1
Domeniul de aplicare a Conventiei
1. Prezenta Conventie se aplica:
a) conventiilor de arbitraj incheiate, pentru reglementarea litigiilor nascute sau care se vor
naste din operatii de comert international, intre persoanele fizice sau juridice avind, in
momentul incheierii Conventiei, resedinta lor obisnuita sau sediul in State Contractante
diferite;
b) procedurilor si sentintelor arbitrale intemeiate pe conventiile aratate la paragraful 1 lit. a
din acest articol.
2. In sensul prezentei Conventii se intelege prin:
a) "conventie de arbitraj", fie o clauza compromisorie inscrisa intr-un contract, fie un
compromis, contractul sau compromisul fiind semnate de parti sau continute intr-un schimb de
scrisori, de telegrame sau de comunicari prin telex si, in raporturile intre tari ale caror legi nu
impun forma scrisa pentru conventia de arbitraj, orice conventie incheiata in formele permise
de aceste legi;
b) "arbitraj", reglementarea litigiilor nu numai de catre arbitrii numiti pentru cazuri
determinate (arbitraj ad-hoc), ci si de catre institutii permanente de arbitraj;
c) "sediu", locul unde este situata intreprinderea care a incheiat conventia de arbitraj.
Art. 2
Capacitatea persoanelor juridice de drept public de a se supune arbitrajului
Art. 8
Motivarea sentintei
Se considera ca partile s-au inteles ca sentinta arbitrala sa fie motivata, afara de cazul cind:
a) partile au declarat in mod expres ca sentinta nu trebuie sa fie motivata; sau
b) ele s-au supus unei proceduri arbitrale in cadrul careia nu este obiceiul de a se motiva
sentinta si in masura in care, in acest caz, partile sau una din ele nu cer in mod expres inainte
de incheierea dezbaterilor sau, daca nu au fost dezbateri, inainte de redactarea sentintei, ca
sentinta sa fie motivata.
Art. 9
Anularea sentintei arbitrale
1. Anularea intr-unul din Statele Contractante a unei sentinte arbitrale ce cade sub
prevederile prezentei Conventii nu va constitui un motiv de refuz de recunoastere sau de
executare intr-un alt Stat Contractant decit daca aceasta anulare a fost pronuntata in Statul in
ANEXA 1
NOTĂ: Notificare se poate face şi de către societate în mod direct, prin orice modalitate de
corespondenţă, care asigură confirmarea primirii.
NOTIFICARE
Clauza compromisorie
Se recomanda urmatorul continut pentru clauza compromisorie ce ar urma sa fie introdusa în
contract:
"Orice litigiu decurgând din, sau în legatura cu prezentul contract, inclusiv referitor la
încheierea, interpretarea, executarea or desfiintarea lui, se va solutiona prin arbitraj organizat
de ...., în conformitate cu Regulile de procedura arbitrala stabilite de acesta. Hotarârea
arbitrala este irevocabilă si executorie.”
Contract de compromis
Subsemnatii/Subscrisele:
1. .................. (nume/denumire; numele reprezentantilor legali; domiciliu/sediu; numar de
inmatriculare la Registrul Comertului; numar de telefon, telex, fax), denumita in continuare
partea 1, si
2. (aceleasi date), denumita in continuare partea 2, constatam ca intre noi a intervenit un
Tribunalul arbitral trebuie sa pronunţe hotărârea în termen de cel mult 7 zile de la data
constituirii sale, dacă nu consideră necesară administrarea de probe noi, înafară de scriptele
prezentate de părţi. Dacă este necesară administrarea de probe noi Tribunalul arbitral trebuie
sa pronunţe hotărârea în termen de cel mult 7 zile de la data administrării lor efective.
sau
data ...
In cauza ...
avand ca obiect o actiune în ..., formulata în temeiul articolului ..., introdusa la data de ...,
reclamanta,
...,
împotriva
parata,
Sesizarea şi compunerea tribunalului arbitrar, *
Conform contractului de compromis încheiat de părţi la data de ... prin care ...
* pe articole corespunzătoare se specifică îndeplinirea procedurilor ...
TRIBUNALUL ARBITRAR ,
conform ART. 3433 Cod. Pr. Civ. Tribunalul arbitral isi verifica propria sa competenta de a
soluţiona un litigiu şi hotărăşte asupra cererii de sesizare ca fiind admisibilă. În aceasta
privinta prezentul paragraf este încheiere parte integrantă în prezenta hotărâre
prin urmare
TRIBUNALUL ARBITRAR compus din domnul ...
pronunta prezenta
Hotarare
Cu privire la actiune
Prezenta hotărâre este definitiva, obligatorie şi va fi pusă în executare voluntar sau prin
intermediul executorului judecătoresc.