CASA NAȚIONALĂ DE ASIGURĂRI SOCIALE A REPUBLICII MOLDOVA

NATIONAL OFFICE OF SOCIAL INSURANCE OF THE REPUBLIC OF MOLDOVA

НАЦИОНАЛЬНАЯ КАССА СОЦИАЛЬНОГО СТРАХОВАНИЯ РЕСПУБЛИКИ МОЛДОВА

str. Gheorghe Tudor, 3, MD-2028, mun. Chişinău, tel. +373 22 257 825; e-mail: secretariat@cnas.gov.md; web: https://cnas.gov.md

IPPP „Gazeta de Chişinău”

e-mail: gazetadechisinau@gmail.com

Casa Națională de Asigurări Sociale a examinat adresarea parvenită de la ”Gazeta de

Chișinău” privind prezentarea informației aferente ”Ungar” SRL sî în limita competenței,
comunică următoarele.
La întrebarea nr. 1 privind numărul de angajați care activează în cadrul ”Ungar” SRL.
Numărul mediu al persoanelor asigurate, angajați ai întreprinderii pentru care care
”Ungar” SRL calculează contribuții de asigurări sociale de stat obligatorii în anul 2021
constituie 168 persoane. În lunile ianuarie –aprilie ale anului 2022 ”Ungar” SRL a calculat și
declarat contribuții de asigurări sociale de stat obligatorii după cum urmează: ianuarie- 149
persoane, februarie – 146 persoane, martie – 122 persoane și aprilie – 110 persoane, în mediu -
132 persoane.
Cit privește, care este cea mai mare sumă şi care este cea mai mică suma achitată lunar în
Bugetul asigurărilor sociale de stat obligatorii comunicăm următoarele.
Pentru luna ianuarie 2022 salariu min pe entitate este de 1798,21 lei şi respectiv
contribuțiile de asigurări sociale de stat (24%) 431,57 lei, salariu max pe entitate este de 50000
lei, respectiv contribuțiile de asigurări sociale de stat (24%) 12000 lei.
Pentru luna februarie 2022 salariu min pe entitate este de 2500 lei şi respectiv
contribuțiile de asigurări sociale de stat (24%) 600 lei, salariu max pe entitate este de 50000 lei,
respectiv contribuțiile de asigurări sociale de stat (24%) 12000 lei.
Pentru luna martie 2022 salariu min pe entitate este de 1479,13 lei şi respectiv
contribuțiile de asigurări sociale de stat (24%) 354.99 lei, salariu max pe entitate este de 50000
lei, respectiv contribuțiile de asigurări sociale de stat (24%) 12000 lei.
Pentru luna aprilie 2022 salariu min pe entitate este de 386,74 lei şi respectiv contribuțiile
de asigurări sociale de stat (24%) 92,82 lei, salariu max pe entitate este de 50000 lei, respectiv
contribuțiile de asigurări sociale de stat (24%) 12000 lei.
La întrebarea nr. 2 privind perioada pentru care entitatea nu a achitat contribuții de
asigurări sociale de stat obligatorii.
La situația curentă ”Ungar” SRL înregistrează restanțe la plata contribuțiilor de asigurări
sociale de stat obligatorii în suma de 156247,86 lei, ce reprezintă obligațiile pentru luna aprilie
2022, termenul de plată a cărora este data de 25 mai 2022.
Totodată, întreprinderea înregistrează surplus de plată la majorări de întârziere în suma de
23930,8 lei, care, la cererea ”Ungar” SRL pot fi trecute pentru achitarea parțială a restanțelor la
plata contribuțiilor.
La întrebarea nr. 3 privind calcularea majorărilor de întârziere pentru neplata în termeni
stabiliți a contribuțiilor de asigurări sociale de stat obligatorii.
 În conformitate cu art. 28 alin. (1) din Legea nr.489/1999 privind sistemul public de
asigurări sociale, și art. 4 din Legea nr. 206/2021 bugetului asigurărilor sociale de stat pe anul
2022, neplata contribuţiei de asigurări sociale în termenul stabilit atrage după sine plata unei
majorări de întârziere (penalităţi), în mărime de 0,1% din suma datoriei pentru fiecare zi de
întârziere până la data plăţii efective a sumei datorate.
La întrebarea nr. 4 privind modalitatea de calculare a pensiilor angajaților ”Ungar” SRL
in situaţia in care entitatea nu achită contribuțiile de asigurări sociale de stat obligatorii şi care
sunt riscurile pentru persoanele menţionate.
Pensia pentru limita de vârstă, se determină prin cumularea stagiului de cotizare realizat
pentru perioada până la 01.01.1999 şi după 01.01.1999.
Baza de calcul a pensiei o constituie venitul mediu lunar asigurat realizat după 1 ianuarie
1999, valorizat la momentul stabilirii pensiei.
Venitul mediu lunar asigurat se determină din suma contribuţiilor plătite în perioadele
contributive, cotele de contribuţii stabilite prin lege pentru aceste perioade şi numărul total de
luni de cotizare şi se confirmă prin datele contului personal de asigurări sociale din Registrul
evidenţei individuale de stat gestionat de Casa Naţională de Asigurări Sociale.
Reieşind din normele legale, în cazul în care angajatorul pentru perioadele de angajare în
cîmpul muncii nu achită pentru salariat contribuţiile de asigurări sociale obligatorii prevătute de
legislaţie, aceste perioade nu sunt contributive şi nu se vor include la determinarea cuantumului
pensiei.
Dat fiind faptul că, potrivit art. 7 al Legii privind sistemul public de pensii nr. 156/1998
dovada stagiului de cotizare se face pe baza datelor din contul personal, gestionat în
conformitate cu Legea privind sistemul public al asigurărilor sociale nr. 489/1999, confirmarea
venitului asigurat şi a stagiului de cotizare realizat după 01.01.1999 se efectuează în baza
datelor din Registru de stat al evidenței individuale, fără acceptarea certificatelor cu privire la
salariu.
Evident, că lipsa informaţiilor sus-numite în Registru, precum şi neachitarea
contribuţiilor de asigurări sociale pentru o anumită perioadă este în defavoarea viitorului
pensionar deoarece atrage după sine excluderea perioadei respective din stagiul de cotizare,
micşorarea venitului asigurat şi respectiv va influenţa negativ la mărimea viitoarei pensii al
angajaţilor entităţii.
Digitally signed by Popa Tatiana
Date: 2022.06.09 13:29:20 EEST
Reason: MoldSign Signature
Director general adjunct Location: Moldova Tatiana POPA

Ex.A.Rezan, S.Isac,V.Ţugulschii
Tel, 022257646, 022257671, 022257774

Document semnat electronic în conformitate cu Legea nr. 91/2014.

Verificarea semnăturii poate fi realizată la adresa: https://msign.gov.md.