Sunteți pe pagina 1din 15

Evoluia gndirii

manageriale
Nina Globa

Maxim
Dup privelitea lumii, dup
minunile naturii, nimic nu
este mai interesant, mai
mre i mai vrednic de
luarea noastr aminte dect
ISTORIA
Mihail Coglniceanu

Etape n evoluia managementului


1. Managementul Empiric.
Bazat pe : intuiie, experien
practic i bun sim
2. nceputurile managementului tiinific.
F. W. Taylor The Principles of
Scientific Management, 1911;
H. Fayol Administration
industrielle et generale, 1916
3. Managementul tiinific.

coli manageriale
coala clasic;

coala relaiilor umane

(sociologic);
coala cantitativ (matematic);
coala sistemic;
Conceptul managementului
contextual (situaional).

coala clasic
Format din dou curente:
1. Managementul tiinific.

Reprezentani: F. W. Taylor,
H. Gantt, F. i L. Gilbreth;
2. Conceptul administrativ.
Reprezentani: H. Fayol, C.
Barnard

Principiile lui F. W. Taylor

Substituirea metodelor tradiionale de


lucru, prin metode tiinifice.

Selectarea lucrtorilor pe baza unor


criterii elaborate tiinific, antrenarea i
instruirea acestora.

Colaborarea ntre muncitori i


administraie.

Diviziunea muncii n intelectual i


fizic.

Principiile lui F. W. Taylor


Ridicarea nivelului economic i

cultural al colaboratorilor.

Apropierea nvmntului
tehnic superior de nevoile practice.

Introducerea practicii de
producie.

Principiile lui F. W. Taylor


Analiza proceselor de munc prin
separarea lor n elemente
componente.
Evidenierea strict a timpului de
munc.
Unificarea i standardizarea
operaiunilor i micrilor n procesul
muncii.

Principiile lui F. W. Taylor


Normarea muncii.
Controlul tehnic al operaiunilor
tehnologice, al muncii i al calitii
produciei.
Introducerea i aplicarea salarizrii
n acord cu tarife difereniate.

coala relaiilor umane


Reprezentani: E. Mayo, M. P. Follett,

D. Mc. Gregor
Aportul:
Situarea individului uman, a
grupurilor de oamenii i a
comportrii lor n centrul ateniei.
Accentul pe satisfacerea
necesitilor.

coala cantitativ
Abordarea cantitativ sau matematic

a proceselor de management.
Exemple ale managementului cantitativ:
Utilizarea analizei statistice;
Utilizarea programrii liniare pentru
alocarea resurselor;
Utilizarea tehnicilor de programare
n producie.

coala sistemelor sociale


Aplicarea teoriei sistemelor n

management.
Postulatul de baz: Organizaia
trebuie privit ca un sistem, n
special ca un sistem deschis.
Reprezentani: H. A. Simon, P.
Selznic, A. Etzioni i alii.

Managementul contextual sau


situaional propune:
Atunci cnd se alege o direcie de
aciune, trebuie s se in cont de
situaie i sa se urmeze o succesiune
de etape:
Diagnoza situaiei;
Studierea caracteristicilor situaiei;
Determinarea i evaluarea
alternativelor;
Alegerea alternativei i a direciei de
urmat

Tendine moderne n tiina


management
nlocuirea metodelor tradiionale de

activitate cu metode moderne;


Utilizarea realizrilor progresului
tehnico-tiinific;
Accent pe cultura organizaional,
management participativ i
managementul echipei;
Internaionalizarea managementului
etc.

Managementul este cea mai


creatoare art este arta artelor,
deoarece este arta de a crea
Talente.
Robert Macnomara

S-ar putea să vă placă și