Cum se poate lucra legal ca angajat n Marea Britanie

Marea Britanie a impus restricii circulaiei n scop de munc a lucrtorilor

romni, cu anumite excepii, fiind necesar obinerea unei autorizaii de munc anterior
nceperii raporturilor de munc.
Nu este necesar obinerea autorizaiei de munc pentru persoanele aflate
n urmtoarele situaii:
-au lucrat n UK n condiii legale, fr ntrerupere, pentru o perioad de 12 luni
ncheiat anterior sau ulterior datei de 31 decembrie 2006. La ncheierea a 12 luni de
contract de munc, se poate obine de la Agenia pentru Frontiere i Imigraie (Border
and Immigration Agency) o confirmare a accesului nelimitat pe piaa forei de munc
britanice;
- persoanele care au primit dreptul de edere n Marea Britanie nainte de aderarea
Romniei la Uniunea European, pentru care nu este limitat dreptul de a ocupa un loc de
munc n acest stat;
-persoanele detaate;
-persoanele cu dubl cetenie i care dein pe lng cetenia romn i cetenia
Regatului Unit al Marii Britanii i Irlandei de Nord sau al altui stat al SEE, cu excepia
Bulgariei sau Elveiei;
- soul/soia sau partenerul civil al unui cetean britanic, al unui cetean dintr-unul
dintre statele membre ale Spaiului Economic European (cu excepia membrilor de
familie ai unui cetean romn sau bulgar supus obligaiei de a obine permisul de
munc) sau al unei persoane cu reedina n UK;
-persoanele nalt calificate i care au obinut un certificat de nregistrare n baza
Programului privind Lucrtorii nalt calificai (Highly Skilled Migrant Programme);
-persoanele care urmeaz cursurile unei instituii de nvmnt sau de formare
profesional din Marea Britanie i care au obinut un certificat de nregistrare care s
ateste acest statut. Pe durata studiilor se poate lucra pentru cel mult 20 de ore sptmnal
i n regim normal pe perioada vacanelor.
Persoanele calificate pot lucra n Marea Britanie cu condiia ca viitorul angajator
s obin o scrisoare de aprobare a angajrii, iar ulterior s se aplice pentru un card de
lucrtor.
Aprobrile de angajare sunt eliberate de obicei pentru locurile de munc ce
necesit for de munc calificat, dac acestea nu pot fi ocupate cu for de munc
autohton.
n general, accesul personalului calificat pe piaa forei de munc britanice se
realizeaz n baza Schemei pentru afaceri sau comerciale (Business and Commercial).
Cardurile nu sunt emise pentru o perioad predeterminat de timp, fiind ns
necesar solicitarea eliberrii unui nou card de lucrtor n cazul schimbrii angajatorului
britanic.
Se poate ncepe munca doar dup obinerea cardului de lucrtor.
Persoanele aflate n una dintre urmtoarele categorii pot obine direct cardul de
lucrtor, fr ca viitorul angajator s aplice pentru obinerea aprobrii de
angajare:

Personalul operaional de la sol din aeroporturi al unei linii aeriene de curs lung


Plasamente Au pair

Lucrtori din gospodrii particulare

Pastori, misionari sau membri ai unui ordin religios

Angajai guvernamentali delegai

Doctori pentru studii post-universitare, dentiti i generaliti rezideni

Funcionari particulari dintr-o gospodrie diplomatic

Reprezentani delegai ai unui ziar, agenie de pres sau organizaie de difuziune

Reprezentani unici

Profesori sau asisteni lingvistici

Asistente medicale calificate delegate care vin pentru o perioad de practic

supravegheat
Pentru a obine cardul de lucrtor n cazul ocupaiilor specificate anterior trebuie
ndeplinite urmtoarele condiii :
Categorii autorizate de angajare

Cerine specifice n funcie de categoria

autorizat de angajare

Personalul operaional al unei companii Aplicantul a fost transferat n Marea Britanie

aeriene strine care i desfoar de ctre o companie strin care furnizeaz
activitatea n aeroport
servicii ctre i dinspre Marea Britanie,
pentru a desfura activiti n cadrul unui
aeroport internaional n calitate de manager
de locaie, manager de securitate sau manager
tehnic.
Plasare au pair
Aplicantul:
(1) a acceptat sau intenioneaz s
accepte o ofert de plasare n calitate
de au pair;
(2) are vrste cuprinse ntre 17 i 27 de
ani inclusiv;
(3) este necstorit i nu a ncheiat un
parteneriat civil i
(4) nu are persoane n ntreinere
Lucrtori casnici ntr-o gospodrie Aplicantul:
privat
(1) are peste 18 ani;
(2) a fost angajat pentru cel puin un an n
afara Marii Britanii n calitate de lucrtor
casnic n cadrul aceleai locuine cu cea a
angajatorului sau ntr-o gospodrie pe care
angajatorul o folosete pentru sine n mod
obinuit i
(3) intenioneaz s fie angajat de ctre acel
angajator n Marea Britanie

Preoi religioi, misionari sau membri ai Aplicantul:

unui ordin religios
(1) este preot:
(a) fie a lucrat cel puin un an n calitate
de preot religios ntr-o perioad de
cinci ani anterior datei la care se face
aplicaia pentru cardul de lucrtor, n
cazul n care hirotonisirea este singura
posibilitate de a intra n ordin, a fost
hirotonisit n calitate de preot pentru o
perioad de cel puin un an n regim
normal sau de cel puin doi ani n
regim redus;
(b) deine un Certificat de Testare
Internaional a Limbii Engleze
eliberat pentru a certifica c a obinut
nivelul 4 de competen n engleza
vorbit, iar certificatul nu a fost
eliberat cu mai mult de doi ani de la
data la care este fcut aplicaia;
(2) dac este misionar, a fost pregtit ca
i misionar sau a lucrat n calitate de
misionar i este trimis sau a fost
trimis n Marea Britanie de ctre o
organizaie strin;
(3) dac este membru al unui ordin
religios, locuiete sau intenioneaz s
locuiasc ntr-o comunitate susinut
de ordinul religios al crui membru
este, aceasta dac intenioneaz s
predea i
(4) intenioneaz s lucreze n Marea
Britanie n calitate de preot religios,
misionar sau pentru ordinul religios al
crui membru este.
Angajarea funcionarilor guvernamentali Aplicantul intenioneaz s lucreze n Marea
din strintate
Britanie pentru un guvern strin sau pentru
Naiunile Unite sau pentru o alt organizaie
internaional la care Regatul Unit este parte.
Medici absolveni, dentiti i stagiari n Aplicantul:
medicin general
(1) dac a absolvit coala medical sau
de stomatologie este eligibil pentru a
se nregistra provizoriu la Consiliul
Medical General sau la Consiliul
General al Stomatologilor i
intenioneaz s lucreze n Marea
Britanie ca medic sau dentist n
cadrul unui program de stagiatur;
(2) dac este medic, stomatolog sau

stagiar n medicin general, este

eligibil
pentru
nregistrare
permanent sau limitat la Consiliul
Medical General sau la Consiliul
General al Stomatologilor i
intenioneaz s lucreze n Marea
Britanie n cadrul programului de
stagiatur de dup absolvire sau ca
stagiar n medicin general ntr-un
spital
din
cadrul
Serviciilor
Comunitare de Sntate.
Angajat n cadrul unei gospodrii a unui Aplicantul:
funcionar diplomatic
(1) are peste 18 ani
(2) intenioneaz s lucreze n
Marea Britanie n calitate de
funcionar / servitor privat n
gospodria unui membru al
unei misiuni diplomatice sau
consulare care beneficiaz de
privilegiile i imunitile
diplomatice
n
sensul
prevederilor Conveniei de la
Viena
privind
relaiile
diplomatice
Reprezentant al unei publicaii din Aplicantul a fost angajat de ctre o publicaie
strintate, al unei agenii de tiri sau al din strintate, de o agenie de tiri sau de o
unei organizaii emitoare
organizaie emitoare din afara Marii
Britanii i este detaat n Marea Britanie de
ctre acea publicaie, agenie sau organizaie
pentru a activa n calitate de reprezentant al
acesteia.
Unic reprezentant
Aplicantul:
(1) a fost angajat n afara Regatului Unit
n calitate de reprezentant al unei
companii care i are sediul principal
de activitate n afara Regatului Unit i
care nu are nici un sediu secundar n
Regatul Unit;
(2) intenioneaz s lucreze n calitate de
funcionar superior cu autoritate
deplin pentru a lua decizii
operaionale n numele firmei din
strintate n scopul reprezentrii sale
n Regatul Unit prin nfiinarea i
nregistrarea unei sucursale sau filiale
a acelei companii din strintate i
(3) nu este acionar majoritar al acelei
companii din strintate

Profesor sau asistent lingvist

Asistente medicale calificate

Aplicantul intenioneaz s lucreze ntr-o

instituie de educaie din Regatul Unit n
cadrul unui program aprobat de ctre
Departamentul pentru Educaie i Aptitudini,
de ctre Oficiul pentru Educaie din Scoia
sau ara Galilor sau de ctre Departamentul
pentru Educaie din Irlanda de Nord, sau care
este administrat de ctre Grupul Consiliului
Britanic privind Educaie i Formare
Profesional.
Aplicantul:
(1) a obinut confirmarea Consiliului
Asistentelor i Moaelor cum c este
eligibil pentru a fi admis n Programul
Asistentelor din Strintate;
(2) i s-a oferit sau urmeaz s i se ofere
posibilitatea de a urma o perioad de
practic
supravegheat
prin
intermediul unui furnizor de formare
profesional care este recunoscut de
ctre Consiliul Asistentelor i
Moaelor sau un program de adaptare
a moaelor ntr-o locaie aprobat de
Consiliu.

Persoanele slab calificate pot lucra n domeniul industriei de procesare a

alimentelor i n agricultur
a. Angajarea persoanelor slab calificate n industria de procesare a alimentelor
se face n cadrul Schemei Bazate pe Sectoare. Viitorul angajatorul trebuie s obin n
acest caz o scrisoare de aprobare a angajrii, iar lucrtorul romn trebuie s obin un
card de lucrtor.
b. Agricultorii
Angajarea n agricultur are loc n baza Schemei Lucrtorilor Sezonieri din
Agricultur(Seasonal Agricultural Workers Scheme SAWS). Ocuparea locurilor de
munc n acest domeniu de activitate este permis doar prin intermediul operatorilor care
au obinut autorizarea Border and Immigration Agency i care au urmat procedurile de
obinere a licenei din partea Gangmasters Licesing Authority.
Pentru obinerea unui loc de munc n agricultur persoanele interesate trebuie s
se adreseze operatorilor britanici autorizai, ageniilor de recrutare a forei de munc, sau
unor reprezentani ai acestora din Romnia.
Sunt autorizai nou operatori britanici pentru a derula proceduri de recrutare a
cetenilor romni.
Lista cu operatorii autorizai s recruteze for de munc din Romnia pentru
agricultur poate fi consultat pe site-ul Border and Immigration Agency:

www.bia.homeoffice.gov.uk/contact/contactspage/ .
Contractele de munc n agricultur sunt ncheiate pentru perioade cuprinse ntre
5 sptmni i 6 luni, putndu-se obine un nou loc de munc n agricultur dup o
perioad de ntrerupere de 3 luni.
Un document informativ privind drepturile lucrtorilor n cadrul SAWS poate fi
consultat accesnd:
www.bia.homeoffice.gov.uk/sitecontent/documents/saws/sawsleaflet.pdf
Numrul de Asigurare
Un aspect important pentru persoanele care lucreaz n Marea Britanie ca
angajai, self-employed sau sunt n cutarea unui loc de munc, este dobndirea
Numrului de Asigurare (National Insurance Number), n baza sa fiind nregistrate
contribuiile de securitate social.
La obinerea primului loc de munc n Marea Britanie angajatorul trebuie s
cear angajatului s-i obin Numrul de Asigurare.
!!! n cazul n care se ncepe lucrul nainte de obinerea numrului de asigurare,
impozitarea se va face de urgen, la un nivel de impozitare mai ridicat.
Numrul de asigurare se elibereaz de ctre Jobcentre Plus (tel: 0845 915 7006),
instituie subordonat Ministerului britanic al Muncii i Pensiilor (Department for Work
and Pensions), n baza unor documente care atest identitatea aplicantului (paaport, carte
de identitate, certificat de natere), documente care atest scopul ederii, tipul activitii
desfurate, precum i dreptul de a lucra n Marea Britanie eliberate de ctre Agenia
pentru Frontiere i Imigraie.
Procedura de acordare a Numrului de asigurare presupune un interviu la
Jobcentre Plus. Timpul de ateptare pentru programarea la interviu difer de la zon la
zon. n funcie de zona n care persoana interesat se afl n Marea Britanie, se va
comunica un centru regional al Jobcentre Plus, unde aceasta trebuie s se prezinte pentru
interviu.
Instituiile care elibereaz aprobrile de munc i cardurile de lucrtor
Pentru aplicaiile de munc/reziden persoanele interesate trebuie s se adreseze
Ageniei pentru Frontiere i Imigraie - Border and Immigration Agency , structur a
Ministerului de interne britanic (Home Office), situat n Sheffield.
Centrul din Croydon (Londra) al Ageniei pentru Frontiere i Imigraie ofer
servicii de eliberare n aceeai zi a cardurilor de lucrtor sau a certificatelor de
nregistrare. Pentru aceasta, trebuie contactat Biroul de Relaii cu Publicul al Ageniei
(telefon 0870 606 7766) i fcut o programare n avans. Biroul soluioneaz doar
aplicaiile fcute individual n baza formularelor BR1, 2, 3, 4 i 7, nu i aplicaiile venite
din partea angajatorilor. n celelalte cazuri, aplicaiile se pot face doar la centrul Ageniei
din Sheffield.
Procesarea aplicaiilor venite din partea cetenilor romni pentru certificate de
nregistrare i carduri de lucrtor dureaz, n medie, 20 de zile lucrtoare. Aplicaiile
venite din partea angajatorilor sunt soluionate ntr-un termen mediu de 15 zile
lucrtoare.
!!! Aplicaiile primite din partea cetenilor romni pentru obinerea autorizaiilor
de munc (cardurilor de lucrtor) sunt gratuite.

Dac pentru obinerea autorizaiei de munc este necesar obinerea n

prealabil de ctre compania angajatoare a aprobrii de angajare, costurile acesteia (190
de lire sterline) cad n sarcina companiei angajatoare.