Documente Academic
Documente Profesional
Documente Cultură
PROFESIONAL I ETICA
N AFACERILE
INTERNAIONALE
AFACERILE ECONOMICE
I ETICA N AFACERI
DOMENIUL
VA ANGAJA
CUM AR FI
DIFER DE
LA NIVEL
ABORDAREA
ETICII
N
TERMENII
MORALEI
CRETINE (ABORDAREA ETICII N TERMENII LEGII
ETERNE
THOMAS
DAQUINO
I
THOMAS
JEFFERSON)
CARACTERISTICI:
PORNETE
DE LA IDEEA C EXIST O LEGE
ETERN,
CE
EMAN
DE
LA
DUMNEZEU,
MANIFESTAT N DOU FORME PRINCIPALE:
REGULA
DE
AUR
(BAZAT
PE
IUBIREA
I
RESPECTUL
FA
DE
APROAPELE
TAU)
I
PEDEAPSA DIVIN (SAU PORUNCA DIVIN).
RELIGIA I MORALITATEA NU SE CONDIIONEAZ
RECIPROC NTRUCT EXIST PERSOANE ATEE CARE
ACIONEAZ MORAL, DAR I PERSOANE CRETINE
CARE NCALC NORMELE MORALE, ACEAST
ABORDARE A STAT I ST LA BAZA PRINCIPIILOR
MORALE ALE MULTOR OAMENI DE AFACERI.
ABORDAREA
ETICII
N
VIRTUII (ARISTOTEL )
TERMENII
TEORIEI
CARACTERISTICI:
PLEAC,
N
PRINCIPAL,
DE
LA
TEORIILE
ARISTOTELICE
ALE
VIRTUII,
ARISTOTEL
CONSIDERND C MORALITATEA UNEI ACIUNI I
INTERESUL PERSONAL SE ARMONIZEAZ, EL
MILITND
PENTRU
FORMAREA
OMULUI
DE
CARACTER. TEORIA VIRTUII, N GANDIREA LUI
ARISTOTEL, PUNE N CENTRUL DEZBATERII
INDIVIDUL
CARE
REALIZEAZ
RESPECTIVA
ACIUNE, PRECUM I TRSTURILE SALE DE
CARACTER (VIRTUILE SALE).
IDEEA DE BAZ N TEORIA VIRTUII ERA ACEEA
C MANIFESTAREA UNEI VIRTUI, A UNEI
ACIUNI MORALE, NU NECESIT PREMEDITARE,
INDIVIDUL ACIONND N MOD SPONTAN, ORI DE
CTE ORI APARE OCAZIA POTRIVIT.
ABORDAREA
ETICII
UTILITARISTE
TERMENII
TEORIEI
CARACTERISTICI:
TEORIA UTILITARIST CONSIDER C VALOAREA
MORAL A CONDUITEI UNEI PERSOANE POATE FI
DETERMINAT NUMAI PRIN CONSECINELE SAU
EFECTELE
COMPORTAMENTULUI
ACESTEIA,
RESPECTIV
BENEFICIILE
I
SATISFACIILE
SUFLETETI PE CARE ACESTEA LE POATE GENERA.
CARACTERISTICI:
PLEAC
DE LA IDEEA C MORALITATEA UNEI
ACIUNI NU POATE DEPINDE DE REZULTATE,
DEOARECE ACESTEA SUNT INDEFINITE I INCERTE
N MOMENTUL LURII DECIZIEI.
VALOAREA MORAL A UNEI ACIUNI TREBUIE S FIE
EVALUAT N FUNCIE DE INTENIILE INDIVIDULUI
CARE IA DECIZIA DE A EXECUTA RESPECTIVA
ACIUNE, ACEASTA FIIND MORAL DOAR CND ESTE
FCUT DIN RAIUNI MORALE I BUNE INTENII.
PROPUNE REGULI DE COMPORTAMENT CORPORATIV
I O SERIE DE PRINCIPII DEONTOLOGICE ALE
DREPTURILOR OMULUI I ALE DREPTII SOCIALE
TRANSORMATE N RESPONSABILITI, OBLIGAII
SAU DATORII ALE MANAGEMENTULUI.
PE
DREPTURILE
CARACTERISTICI:
ESTE
O
ABORDARE
DEONTOLOGIC,
COMPLEMENTAR TEORIEI LUI KANT, NTRUCT
DREPTURILE I DATORIILE REPREZINT DOU
FEE ALE ACELEIAI MONEDE, CE PORNETE DE
LA IDEA DE LIBERTATE PERSONAL .
CARACTERISTICI:
PLEAC DE LA PREMISA C DREPTATEA ESTE
PRIMA VIRTUTE A INSTITUIILOR SOCIALE, AA
CUM
ADEVRUL
ESTE
PRIMA
VIRTUTE
A
SISTEMELOR DE GNDIRE. DE AICI REZULT
NECESITATEA RESPECTRII IMPARIALITII I
CORECTITUDINII REGULILOR MORALE ATT LA
NIVEL SOCIAL CT I CORPORAIONAL.
TEORIA
GRUPURILOR
COINTERESATE
(TEORIA
STAKEHOLDERS A LUI AMITAI ETZIONI)
VIZEAZ
RAPORTURILE CU CEI CARE, NTR-O
FORM SAU ALTA, INVESTESC CEVA NTR-O
COMPANIE (NU NEAPRAT CAPITAL, CI NCREDERE,
FIDELITATE, TIMP, INOVAIE), FA DE CARE
ACEAST ARE O ANUMIT RESPONSABILITATE
MORAL.
ACEAST ABORDARE EXTINS A RESPONSABILITII
SOCIALE A UNEI COMPANII NU ESTE UNA ASUMAT
N MOD LIBER, PENTRU A CTIGA N TERMENI DE
IMAGINE I DE PROFITURI, CI UNA DE NATUR
DEONTOLOGIC, FIRMA AVND ANUMITE OBLIGAII
I
DATORII
FA
DE
ACESTE
GRUPURI
COINTERESATE (STAKEHOLDERI).
ACOPER
RELAIILE
MANAGERI-ACIONARI
SAU
ACIONARI
MAJORITARI-ACIONARI
MINORITARI. N GENERAL, ESTE VORBA DE
POSIBILELE CONFLICTE ETICE GENERATE DE
NCLCRI ALE DREPTULUI DE PROPRIETATE
(AL ACIONARILOR MINORITARI DE CTRE CEI
MAJORITARI, SAU AL ACIONARILOR DE CTRE
MANAGEMENT).
GUVERNANA
CORPORATIV
REPREZINT
SISTEMUL PRIN CARE COMPANIILE SUNT
CONDUSE I CONTROLATE.