Proiect-model

APROBAT
_____________________
Numele, prenumele preedintelui
Preedinte al Judectoriei ___________
L.. ____________________2009
FIA POSTULUI
Capitolul I.
Dispoziii generale
Autoritatea public: Judectoria _____________
Compartimentul: Personal de specialitate
Adresa: _________________________________
Denumirea funciei: Consultant
Nivelul funciei: Funcie public de execuie
Nivelul de salarizare: Grila de salarizare de ____ lei, sporuri, premiu, adaosuri la salariu,
conform prevederilor Hotrrii Guvernului nr. 525 din 16 mai 2006
Capitolul II.
Descrierea funciei
Scopul general al funciei:
Contribuie la nfptuirea justiiei, asigurnd evidena legislaiei, jurisprudenei i gestiunea
bibliotecii instanei.
Sarcinile de baz:
1. Contribuie la punerea n aplicare a actelor legislative i normative.
2. Asigur evidena legislaiei, jurisprudenei i doctrinei n instan.
3. Contribuie la sporirea eficienei actului de justiie
4. Gestioneaz biblioteca instanei.
Atribuii de serviciu:
1. Contribuie la punerea n aplicare a actelor legislative i normative
Contribuie la aplicarea n practic a normelor prevzute de legislaia n vigoare din
domeniul respectiv;
Pregtete proiectul rspunsului la scrisori, reclamaii i petiii, repartizate de
preedintele judectoriei pentru examinare;
Acord suport tematic studenilor facultilor de drept, care i desfoar practica.
2. Asigur evidena legislaiei, jurisprudenei i doctrinei n instan.

ine evidena legislaiei, jurisprudenei i doctrinei n instan;

Informeaz zilnic judectorii instanei cu privire la actele normative noi aprute i

jurisprudena publicat n Buletinul Curii Supreme de Justiie i Buletinul Curii de
Apel Economice i Inspectoratului Fiscal Principal de Stat de pe lng Ministerul
Finanelor;

ntocmete, la cererea conducerii instanei, lucrri privind modificrile legislative.

3. Contribuie la sporirea eficienei actului de justiie

elaboreaz planuri de lucru n vederea eficientizrii evidenei legislaiei;

contribuie la realizarea eficient a aciunilor prevzute n planurile de lucru;

ine evidena circulaiei i executrii documentelor;

asigur executarea asistenei juridice internaionale;

generalizeaz practica i statistica judiciar.

4. Gestioneaz biblioteca instanei

ine evidena literaturii juridice a instanei;

informeaz periodic conducerea instanei despre necesarul de carte sau de alte

publicaii;

elibereaz cri i brouri colaboratorilor instanei i asigur restituirea acestora n

bibliotec.

Responsabilitile:
Titularul funciei este responsabil de:
- exercitarea atribuiilor sale de serviciu n strict conformitate cu Legea privind
organizarea judectoreasc, Regulamentul de ordine intern a judectoriei i alte acte
normative;
- organizarea raional a activitii sale de serviciu;
- de respectarea disciplinei de munc;
- Pstrarea secretului cu privire la datele i informaiile la care are acces n exerciiul
funciunii;
- de respectarea normelor deontologice ale funcionarului public;
- sporirea competenei sale profesionale.
mputernicirile:
- Solicit de la autoritile administraiei publice informaia necesar pentru ndeplinirea
atribuiilor sale de serviciu;
- Particip la activitile de instruire (conferine, seminare, cursuri de instruire, stagii etc.)
organizate n ar i peste hotare.
Cui i raporteaz titularul funciei: consultantul i raporteaz preedintelui judectoriei.
Pe cine l substituie: Consultantul l poate substitui pe un alt consultant din aceeai instan
judectoreasc, n cazul absenei temporare a acestuia.
Cine l substituie: Consultantul poate fi substituit de un alt consultant din aceeai instan
judectoreasc, n cazul absenei temporare a acestuia.
Cooperarea intern:
- Cu judectorii, preedintele i vicepreedintele judectoriei;
- Cu colaboratorii instanei;
- Cu consultanii locali i internaionali.
Cooperarea extern:
- Cu diferite proiecte i programe internaionale relevante domeniului su de competen.
Mijloacele de lucru/echipamentul utilizat:
- Monitorul Oficial al Republicii Moldova, culegeri de acte normative;
- Computer, imprimant, fax, telefon;
- Internet;
- Pres periodic din domeniu;
- Literatura juridic, etc.
Condiiile de munc:

Regim de munc: 40 ore pe sptmn, 8 ore pe zi;

Program de munc: luni-vineri, orele 8.00-17.00, pauza de mas 12.00-13.00;
Activitate preponderent de birou.
Capitolul III.
Cerinele funciei fa de persoan

Studii: Superioare juridice.

Experien profesional: 1 an experien n domeniile relevante.
Cunotine:
- Cunoaterea legislaiei RM;
- Cunoaterea limbii de stat i rus. Cunoaterea altor limbi de circulaie internaional va
constitui un avantaj;
- Cunotine de operare la calculator: Word, Excel, PowerPoint, Internet.
Abiliti: de lucru cu informaia, organizare, elaborare a documentelor, prezentare, instruire,
motivare, mobilizare de sine, soluionare de probleme, aplanare de conflicte, comunicare
eficient.
Atitudini/comportamente: respect fa de oameni, spirit de iniiativ, diplomaie, creativitate,
flexibilitate, disciplin, responsabilitate, rezistent la efort i stres, tendin spre dezvoltare
profesional continu.
ntocmit de:
Nume, prenume __________________________________________________
Funcia public de conducere ________________________________________
Semntura _______________________________________________________
Data ntocmirii ___________________________________________________
Vizat de:
Nume, prenume __________________________________________________
Serviciul resurse umane/funcia public _______________________________
Semntura ______________________________________________________
Data __________________________________________________________
Luat la cunotin de ctre titularul funciei:
Nume, prenume __________________________________________________
Semntura ______________________________________________________
Data ___________________________________________________________