Referat nr.6 Cuprins : 1. Necesitatea si rolul diagnosticului in evaluarea firmei 2. Diagnosticul juridic 3. Diagnosticul operational 4. Diagnosticul comercial 5. Diagnosticul resurselor umane si al managementului firmei 6. Diagnosticul financiar 1. Necesitatea si rolul diagnosticului in evaluarea firmei Conceptul de diagnostic la nivelul firmei presupune reperarea disfunctionalitatilor activitatii ei, cercetarea si analiza faptelor si responsabilitatilor, identificarea cauzelor si masurilor care sa duca la imbunatatirea situatiei. Se urmareste cunoasterea tuturor laturilor activitatii firmei: juridic, tehnic, resurse umane, economico-financiar, a punctelor forte si slabe ale fiecareia. In cadrul diagnosticului trebuie sa isi gaseasca raspuns probleme ca: - piata pe care opereaza firma, pozitia ei trecuta si prezenta pe aceasta piata; - situatia juridica a firmei si a proprietatii evaluate, - potentialul uman si de management al firmei, - infrastructura tehnica pentru sustinerea activitatii de productie si servicii, - rezultatele obtinute si probabile ale intreprinderii. 2. Diagnosticul juridic are ca scop verificarea aspectelor juridice legale privind activitatea firmei, analizand elemente specifice urmatoarelor domenii : a) Dreptul societatii comerciale : se vor verifica statulul societatii si modificarile ulterioare infiintarii, contractul de societate, registrul asociatilor (actionarilor), registrul adunarii generale a actionarilor (asociatilor), registrul actiunilor. b) dreptul comercial : contracte de vanzarecumparare, inchiriere, locatie de gestiune, concesiune. c) dreptul civil : se analizeaza si verifica actele si contractele privind : dreptul de proprietate asupra constructiilor, situatia juridica a terenurilor intreprinderii (inchiriere, proprietate), situatia juridica a impobilizarilor necorporale si financiare, situatia imprumuturilor primite, a garantiilor constituite, creditelor nerambursate la scadenta, situatia asigurarii societatii prin efectul legii (asigurarea de raspundere civila) sau impotriva unor riscuri de calamitati, situatia platii primelor de asigurare.
Stagiar : TAMAS ALINA
Referat nr.6 d) dreptul muncii : existenta contractelor colective si individuale de munca, regulamentul de ordine interioara, contractul de management. e) dreptul fiscal : inregistrarea intreprinderii la administratia financiara, achitarea obligatiilor legale datorate, plati restante, control fiscal. f) dreptul mediului : daca activitatea firmei se desfasoara in cadrul impus de legislatia de mediu, posibile restrictii, daca au fost obtinute autorizatii de mediu, evaluarea activelor si pasivelor ecologice, g) litigii : se evalueaza daca intreprinderea este implicata in litigii aflate pe rolul instantelor judecatoresti sau Arbitrajului de pe langa Camera de Comert si Industrie si posibilitati de rezolvare. 3. Diagnosticul operational presupune analiza detaliata de catre evaluatori sau experti a factorilor tehnici de productie, a tehnologiilor de fabricatie, a organizarii productiei si a muncii. Mijloacele fixe sunt evaluate in ceea ce priveste : starea de functionare, gradul de uzura, posibilitati de utilizare in viitor, uzura morala, incadrarea conform Catalogului de Clasificare a Mijloacelor fixe. a. Cladirile : concordanta situatiei de pe teren cu planurile de constructie, modificarile aduse si baza lor legala b. Mijloacele de transport : examinare pe categorii de mijloace de transport, mod de utilizare, grad de folosire, stare tehnica. c. Terenuri : concordanta dintre suprafete si certificatele de proprietate, imbunatatiri, schimbarea destinatiei. d. Productia si tehnologiile de fabricatie : principalele produse fabricate, descrierea procesului tehnologic (schema), aprecieri comparative asupra tehnologiilor, organizarea si calitatea productiei. 4. Diagnosticul comercial vizeaza piata de desfacere a produselor intreprinderii si piata de aprovizionare, apreciaza locul intreprinerii pe piata si perspectivele de viitor. 4.1. Analiza pietei intreprinderii : evolutia vanzarilor, concurenta (principalii concurenti, cota de piata, ierarhizarea concurentilor, pozitia concurentiala) clientii (evolutia structurala a cifrei de afaceri pe clienti), furnizorii (structurare in functie de cantitatea si valoarea aprovizionarilor, calitatea aprovizionarii, gradul de dependenta, durata medie de utilizare a surselor atrase)
Stagiar : TAMAS ALINA
Referat nr.6 4.2. Analiza produselor/serviciilor intreprinderii ofera informatii semnificative pentru estimarea valorii intreprinderii. Cuprinde : analiza structurala a vanzarilor pe produse si piete de desfacere si analiza repartitiei vanzarilor in functie de ciclul de viata al produselor,. 4.3. Analiza preturilor vizeaza evidentierea riscurilor legate de dinamica preturilor de vanzare ale firmei comparativ cu evolutia economiei si industriei, precum si dinamica dintre evolutia preturior de cumparare si cele de vanzare (arata puterea de negociere a firmei cu clientii si furnizorii).. 4.4. Promovarea se refera la : - actiunile publicitare organizate frecvent si efectele lor, - evolutia costurilor cui reclama si ponderea lor in cifra de afaceri, - imaginea intreprinerii si produselor sale pe piata. Se va urmari dinamica efortului de promovare comparativ cu efectele obtinute. 5. Diagnosticul resurselor umane si al managementului firmei urmareste cuoasterea resurselor umanne din punctul de vedere al structurii, evolutiei, comportamentului si eficientei utilizarii, precum si analiza echipei de conducere. 5.1. Diagnosticul resurselor umane : o dimensiunea, structura si comportamentul potentialului uman dimensiunea : numar mediu de salariati, numar mediu de personal, numar maxim de personal structura: pe categorii de salariati, dupa vechimea in intreprindere, dupa varsta, sex, nivel de calificare. Comportamentul : gradul de utilizare a timpului disponibil, indicatorii circulatiei persoinalului, gradul de conflictualitate, numar de greve, litigii. o Eficienta utilizarii resurselor umane : dinamica productivitatii muncii (productivitatea medie anuala, zilnica, orara) in intreprindere si comparativ cu alte societati din industrie, dar si comparativ pe produse. 5.2. Diagnosticul managementului firmei analizeaza echipa de conducere, baza legala in virtutea careia isi exercita prerogativele, pozitia ei fata de actionari, salariati, banci, stil de conducere, obiective negociate si prevazute, grad de realizare a criteriilor de performanta. 6. Diagnosticul financiar urmareste 3 obiective majore : Sa asigure intelegerea performantelor realizate 4
Stagiar : TAMAS ALINA
Referat nr.6
Sa permita ajustarea situatiilor financiare istorice
Sa asigure compararea cu intreprinderi similare
6.1. Ajustarea informatiilor financiar-contabile preceda in
cele mai multe cazuri diagnosticul financiar. o Ajustari de normalizare a informatiei contabile si eliminare a elementelor extraordinare.
Ajustarile se refera la : metodele de evaluare a
costurilor, sistemul de amortizare, politica de capitalizare a diferitelor categorii de cheltuieli, recunoasterea veniturilor si cheltuielilor, tratamentul imobilizarilor necorporale
Elementele extraordinare sunt : pierderi sau castiguri
atipice din vanzarea activelor, operatii discontinue, pierderi sau profituri extraordinare. o Separarea elementelor operationale de cele non-operationale : separa activele redundante (neoperationale sau in afara exploatarii), separa activele si pasivele produse de acestea. 6.2. Diagnosticul situatiei patrimoniului 6.2.1. Corelatia fond de rulment necesar fond de rulment, trezorerie neta Fondul de rulment FR se defineste ca diferenta intre capitalul permanent si activele imobilizate. Daca diferenta e pozitiva, FR reprezinta partea din capital destinata sustinerii activitatii curente. Daca e negativa, intreprinderea se confrunta cu deficit de FR. Necesarul de fond de rulment NFR = active circulante (exclusiv disponibilitatile) obligatiile pe termen scurt (exclusiv creditele). Diferenta pozitiva reprezinta activele circulante de natura stocurilor si creantelor care vor fi finantate din FR. Diferenta negativa arata o nevoie de fond de rulment, deci de surse atrase. Variatia NFR este importanta pentru determinarea nevoii de finantare. Trezoreia neta TR = FR-NFR sau TR = Ta-Tp unde Ta = trezoreria activa (soldurile debitoare ale conturilor de disponibilitati si investitii financiare) iar Tp = trezoreria de pasiv (soldurile creditoare ale conturilor de credite pe termen scurt). 6.2.2. Diagnosticul corelatiei creante-obligatii, Aceasta corelatie influenteaza direct capacitatea de plata si este evidentiata prin urmatorii indicatori : durata de imobilizare a creantelor si durata de folosire a surselor atrase. 6.2.3. Diagnosticul lichiditatii si solvabilitatii Lichiditatea reprezinta capacitatea de a face fata obligatiilor la scadenta, pe seama activelor curente. Solvabilitatea reprezinta capacitatea firmei de a face fata datoriilor sale totale (in caz de lichidare). Indicatori folositi : 5
Stagiar : TAMAS ALINA
Referat nr.6 Rata lichiditatii curente = Active curente / Datorii curente Rata lichiditatii rapide= (Active circulante Stocuri) / Datorii curente Rata lichiditatii imediate= Disponibilitati / Datorii curente Rata solvabilitatii patrimoniale = Capital propriu / (Capital propriu + Datorii totale) Rata solvabilitatii totale= Active totale / datorii totale 6.2.4. Diagnosticul pe baza ratelor de echilibru financiar Echilibrul financiar al firmei reprezinta un sistem de corelatii prin care se stabilesc anumite proportionalitati in cadrul si intre diferitele fluxuri financiare. Se utilizeaza urmatorii indicatori : Rata autonomiei financiare = Capital propriu/ (Capital propriu + Capital imprumutat) Rata de finantare a stocurilor=Fond de rulment / Stocuri Rata de autofinantare a activelor= Capital propriu / (Active fixe=Active circulante) Rata de indatorare a capitalului propriu=Datorii / Capital propriu
6.3. Diagnosticul rentabilitatii - pricipala sursa de informare este
Contul de profit si pierdere. 6.3.1. Situatia generala a rezultatului pe baza contului de profit si pierdere Analizeaza evolutia profitului si modul de formare in anul in curs si anii trecuti, pentru a realiza o prognoza privind evolutia pe viitor. 6.3.2. Diagnosticul factorial al rezultatului exploatarii Este necesar pentru a cunoaste care au fost factorii care au dus la modificarea rezultatului in timp. Astfel, intr-o intreprindere de productie, factorii directi care influnteaza rezultatul sunt : cantitatea vanduta (volumul productiei), structura productiei, pretul de vanzare, costul pe unitatea de produs. Alte modele analizeaza : numarul de personal, inzestrarea tehnica, randamentul mijloacelor de productie, gradul de valorificare a productiei exercitiului, 6.3.3. Pragul de rentabilitate si intervalul de siguranta Pragul de rentabilitate este cifra de afaceri care asigura recuperarea cheltuielilor. Intervalul de siguranta este procentul cu care cifra de afaceri realizata este mai mare decat pragul de rentabilitate. Pe baza acestora se pot face prognoze asupra comportamentului firmei in cazul modificarii unor variabile care o influenteaza. 6.3.4. Diagnosticul pe baza ratelor de rentabilitate Ratele de rentabilitate permit efectuarea de comparatii. Ratele cele mai utilizate sunt : Rata rentabilitatii comerciale= Rezultatul exploatarii / Cifra de afaceri x 100 Rata rentabilitatii economice (a activului)= Rezultatul exploatarii / Active x 100 6
Stagiar : TAMAS ALINA
Referat nr.6
Rata rentabilitatii financiare=Profit net/Capital propriu x 100
6.4. Analiza riscului intreprinderii
Analiza riscului economic legat de capacitatea intreprinderii de a se adapta la timp si cu costuri minime la variatiile generate de mediul economic. Instrumentele de analiza sunt : analiza pe baza punctului critic al rentabilitatii si elasticitea rezultatului exploatarii in raport cu nivelul de activitate. Analiza riscului financiar indica variabilitatea indicatorilor de rezultate in functie de structura surselor de finantare. Instrumente de analiza : analiza pe baza CA critice, analiza corelatiei rentabilitate financiara- economica. Analiza riscului de faliment (metoda scorurilor) consta in masurarea si interpretarea riscului la care se expune investitorul , creditorul firmei dar si firma in activitatea viitoare. Un exempolu de model de analiza tine cont de urmatorii indicatori : rata rentabilitatii veniturilor, rata de acoperire a datoriilor cu cash-flow, rata de indatorare a activului, perioada de achitare a obligatiilor. Bibliografie : 1. Gheorghe Manolescu, Irina Petre, Finantele intreprinderii, Ed. Fundatiei Romania de Maine, Bucuresti, 1999 2. Adela DEACONU, Evaluarea Afacerilor, Ed Intelcredo 2002 3. Sorin V. STAN, Evaluarea ntreprinderilor, Metode i uzane, Ed. Teora 1999 4. Prof.univ.dr.Vasile ROBU; Lect.univ.dr.Ion ANGHEL; Lect.univ.drd.Claudia SERBAN; Lect.univ.drd.Daniela TUTUI Evaluarea intreprinderii, Biblioteca digitala ASE Bucuresti, 2005 5. Prof.univ.dr.Aurel ISFANESCU; Prof.univ.dr.Vasile ROBU; Lect.univ.drd. Anca Maria HRISTEA; Asist.univ.drd.Camelia VASILESCU, Analiza economico-financiara, Biblioteca digitala ASE Bucuresti, 2005