O bun recrutare permite ntreprinderii s angajeze persoane a cror aptitudini sunt foarte

apropiate sau chiar suprapuse cerinelor postului. Ea presupune ca ntreprinderea s propun spre
ocupare unul sau mai multe posturi de munc de un anumit profil, iar piaa forei de munc s ofere
indivizi cu aptitudini diverse, capabili oricnd s fie angajai. ntreprinderea nainteaz propuneri cu
privire la cerinele postului i la aptitudinile necesare, care nu ntotdeauna se regsesc la viitorul
ocupant.