Aprilie 2012 | 156

Romnia & Republica Moldova

Mesajul Fondatorului Companiei

SUCCES. MPREUN
Am auzit recent o poveste care m-a inspirat foarte mult: Spencer Zimmerman, un biat de numai 13 ani, a luat parte cu succes la competiiile de triatlon. Dei triatlonul este un sport individual, Spencer i-a spus c a ctiga nu este cel mai important lucru pentru el i i-a propus s-l ajute i pe prietenul su, Dayton, s ctige. Problema era c Dayton se afla n paralizie cerebral, ns Spencer nu a cedat n faa acestui obstacol. El l-a adus i pe prietenul su la una dintre competiiile de triatlon, gndindu-se c i Dayton ar trebui s se bucure de ansa de a face ceea ce face toat lumea. Spencer a notat 500 de metri, a pedalat pe biciclet peste 19 kilometri i a alergat aproape 5 kilometri avndu-l pe Dayton legat de corpul su sau, dup caz, mpingndu-i scaunul cu rotile. Am tiu tot timpul c Dayton este la aproximativ un metru de mine, a declarat Spencer. A fost incredibil s tiu c unul dintre bunii mei prieteni a putut fi, la propriu, alturi de mine. Spencer Zimmerman a descoperit la o vrst foarte fraged ceea ce multora dintre noi ne ia o via s nvm: adevratul succes nu vine atunci cnd ne pierdem n competiii, ci atunci cnd ne pas de ceilali i cnd i ajutm pe ei s aib succes. Sunt att de mndru s pot spune c i Forever funcioneaz exact la fel! Singurul fel n care un distribuitor poate avea succes n afacerea sa este ajutndu-i pe ceilali s aib succes. Cu ct este mai mare echipa, cu ct membrii ei lucreaz mai mult mpreun, cu att mai sus poate ajunge. Nu poi s devii Eagle Manager, Diamant Manager, posesorul unui cec Profit Share i nu te poi califica la stimulentele companiei dac i ii din drum pe ceilali.
CUM NE PUTEI CONTACTA?
Pentru informaii referitoare la: n companie, produse, site - la adresa de e-mail marketing@foreverliving.ro n utilizarea produselor - la numrul de fax 021 222 89 24 sau la adresa de e-mail office@foreverliving.ro, cu meniunea n atenia medicilor consultani ai companiei. Rspunsurile vor fi trimise n cel mult 48 de ore, prin e-mail sau fax (n funcie de modul n care ai fcut solicitarea). Acest serviciu este disponibil numai pentru

Construieti, creti, lucrezi cu membrii echipei tale i tii c, att timp ct echipa ta crete moral i etic, vei continua i tu s creti. Cei care i vd afacerea ca pe o competiie i intr n lupt cu ceilali se pot bucura de succes pe termen scurt, dar n final i vor da seama c modelul lor de afaceri nu este unul sustenabil. n Forever, munca n echip este sursa oportunitilor infinite. Atunci cnd ne concentrm asupra echipei noastre i nu asupra noastr putem realiza mai mult dect suntem capabili s ne imaginm. Berkics Mikls vorbete despre acest subiect n filmul inspiraional Eu sunt Forever. Miki i-a dat seama c scopul afacerii sale nu era s produc bani, ci s ajute ali oameni i astfel a nceput s i ctige bani. El a nvat o lecie simpl, dar universal: nu putem avea succes dect dac i ceilali au succes. V ndemn s eliminai din gndirea voastr mentalitatea concurenial. Lsai n urm gndirea conform creia numai unul poate ctiga. Acest mod de a vedea lucrurile nu este ru numai pentru voi, ci i pentru afacerea voastr. Oamenii de succes caut mereu noi modaliti de a-i ajuta pe ceilali. Am vzut de nenumrate ori de-a lungul vieii c, punnd nevoile celorlali deasupra nevoilor noastre, ne vom bucura de succes mpreun. Acest gen de atitudine reprezint un puternic exemplu pentru echipele voastre, exemplu pe care l vor urma cu bucurie. Forever este o familie minunat, din care sunt foarte bucuros c fac parte. Pe msur ce continuai s v cldii afacerea, gndii-v la puternicul exemplu dat de Spencer Zimmerman. Mi-am dedicat viaa pentru a-i ajuta pe ceilali s obin sntatea i stilul de via pe care le merit i sper c i voi vei accepta provocarea de a face la fel. Vei fi rspltii pentru eforturile voastre i, mpreun, asemeni lui Spencer i Dayton, ne vom bucura de un succes incredibil. Mereu al vostru, Rex Maughan

distribuitorii companiei, prin urmare, v rugm s menionai numrul dumneavoastr de identificare n cuprinsul solicitrii. Informaiile despre utilizarea produselor nu se dau prin telefon. n procesarea nscrierilor i a comenzilor - la adresa d e e-mail office@foreverliving.ro, cu meniunea n atenia Departamentului AS400. n nregistrarea fiscal, emiterea i plata facturilor de bonus, fiele bancare - la adresa de e-mail office@foreverliving.ro, cu meniunea n atenia Departamentului de Contabilitate.

CUM POT AFLA BONUSUL LUNAR?

n Bonusul Recapitulativ al lunii precedente poate fi vizualizat pe www.foreverliving.com , n contul dvs. de distribuitor. Pentru detalii, adresai-v Managerului superior sau sediului central din Bucureti, la adresa de e-mail office@foreverliving.ro, cu meniunea n atenia Departamentului AS400. n Prin SMS la numrul 0745 072 689. Structura SMS-ului: user parola bonus desprite de un singur caracter spaiu. Bonusurile lunii precedente vor fi afiate ncepnd cu data de 15 a lunii viitoare.

Mesajul Directorilor Generali

MREIA?

NE ATEAPT N AFARA ZONEI DE CONFORT

Energia primverii ne-a adus, n martie, mai aproape de obiectivele noastre. Echipele s-au mbogit cu noi colaboratori, vnzrile au crescut, la fel i entuziasmul nostru. Ne simim n plin form i suntem pregtii s drmm barierele, s acceptm noi provocri i s trecem, ncepnd din aceast lun, la un nou nivel de profesionalism i performan n afacerea Forever. Dar rezultatele din acest aprilie depind de alegerea noastr de a prsi zona de confort. Ce motive avem s facem un asemenea pas? Zona de confort pare att de sigur! Ne promite mereu senzaia de plcere, de satisfacie. i ne garanteaz c tim tot ce ne ateapt, ne seduce cu o atmosfer familiar. Dac pim n afara zonei de confort ne ntmpin teritorii necunoscute. Pentru asemenea expediii ne trebuie strategie, disciplin, sacrificiu. Da, naintarea nseamn efort. Dar nu avem de ce s ne temem de el, deoarece efortul trece, pe cnd recompensa rmne i este uria. Mult mai mare dect riscurile, mult mai generoas dect starea cldu pe care ne-o asigur comoditatea. Oricum am privi lucrurile, adevrul este c zona de confort ne ofer satisfacie pe timp limitat. E o zon de stagnare. Treptat apare frustrarea care se traduce n plictiseal. De ce nu poate zona de confort s ne asigure la nesfrit sentimentul de bine? Pentru c noi suntem fcui din substana infinitului. Trupul nostru are limite, dar spiritul nostru, mintea i inima noastr nu au. Cnd ieim din zona de confort ne mbogim continuu. Ne folosim resursele de creativitate, inteligen, comunicare, perseveren, buntate. Ne folosim aptitudinile i ne cultivm altele, pe care nici nu ndrzneam s credem c le-am putea dezvolta n via. Haidei s recunoatem dac nimeni n-ar fi ieit niciodat din zona de confort n-am fi tiut nici azi c Pmntul e rotund. N-am fi cltorit cu avionul, n-am fi comunicat pe internet, n-am fi folosit laserul n scopuri medicale. Cei care ies din zona de confort produc transformri ce nseamn confort pentru ntreaga umanitate. Iat un el pentru care v invitm s facem i noi acest pas. S trecem de la bine la excepional. De la confortul personal la bunstarea care poate mplini mii, zeci de mii, sute de mii de viei. Haidei s ieim din cuibul cldu. S ne deschidem viaa i s acionm din ce n ce mai cuprinztor. S transformm n bucurie i satisfacie tot ceea ce pn acum ni s-a prut un efort sau un disconfort. Cum? n loc s lum cu un gest reflex telecomanda televizorului de acas, s lum telefonul. V invitm s folosim perseverent puterea celor 5. S vorbim zilnic despre oportunitatea Forever cu 5-10 oameni. S avem la sfritul acestui aprilie i la sfritul fiecrei luni 5 noi coechipieri care au atins nivelul de Asistent Supervizor. Vrem s ne relaxm? Ne putem ntlni cu echipa s discutm soluiile pentru creterea afacerii noastre. Putem citi o carte de instruire n Multi-level Marketing sau una pentru dezvoltare personal. Citete-o cu sentimentul c savurezi o istorie palpitant. Cea a propriei tale deveniri. Cea a propriei tale viei care conteaz din ce n ce mai mult pentru cei din jurul tu. Nu v limitai provocrile. Provocai-v propriile limite. Aceasta este deviza unui lider adevrat. i fiecare dintre noi s-a nscut pentru a fi lider. Gndii-v la acest fapt simplu dac nu prelum comanda asupra propriei viei, o vor prelua alii. E timpul s facem pasul n afara zonei de confort e timpul s facem mai mult n fiecare zi. S folosim cu adevrat ansa Forever, s ne propunem mreia i s-o atingem. V dorim succes fr limite! Dr. Szcs Gbor & Dr. farm. Szcs Dra

EVENIMENTELE NOASTRE
Te ateptm alturi de ct mai muli prieteni pe 19 mai, la Success Day, Sala Palatului din Bucureti i pe 20 mai la crosul Fii sntos cu Aloe vera, n parcul Tineretului din Bucureti.

CUPRINS

Mesajul Fondatorului Companiei & Mesajul Directorilor Generali 2-3 Natura n dieta noastr Cum s-i creti pasiunea pentru afacere 6-7 4-5

Ai dreptul la o via extraordinar 8-9 Bun sau excelent? Tu alegi! 10-13 Succesul atrn de un fir de pr 14-15

Urmeaz harta succesului 16 INFO FOREVER 17 Calificrile lunii martie 18 -19

F O R E V E R | Romnia & Republica Moldova | aprilie 2012 | 156

foreverliving.com

N FORM MAXIM

Natura n dieta noastr

onsumm mai multe grsimi saturate de origine animal, mai puine proteine cu valoare biologic ridicat, mai mult alcool i tutun. Mesele sunt adesea neregulate, varietatea alimentelor este redus. Stresul zilnic crete, la fel i consumul de alimente cu densitate caloric nalt i poluarea. n aceste condiii, n metabolismul uman sunt generate cantiti mari de radicali liberi periculoi pentru sntate. Iat cum descrie prof. univ. dr. Gheorghe Mencinicopschi, directorul Institutului de Cercetri Alimentare, tabloul vieii omului modern, ocupat i stresat peste msur. Ce putem face pentru a nveseli aceste culori sumbre? Aflm, n paginile urmtoare, tot de la domnia sa.
omoar celulele i conduc la apariia bolilor civilizaiei moderne. Toate acestea grbesc mbtrnirea i scurteaz viaa. n corpul nostru, n fiecare secund se genereaz radicali liberi, care atac celulele corpului. Consumnd alimente industriale, producia de radicali liberi crete i exist riscul s apar stresul oxidativ. rndul lui, se exprim ntr-un tablou patologic ce coincide cu bolile civilizaiei moderne (supraponderalitate, obezitate, hipertensiune arterial, dislipidemii mixte, boli cardiovasculare: infarctul de miocard, boli cerebrovasculare: AVC, diabet de tip 2, diferite forme de cancer: colorectal, gastric, alte boli de nutriie: hiperuricemie (gut), artrite, sistem imunitar prbuit etc). Modificrile pe care le produce stresul oxidativ la nivelul celulelor pot preceda cu 10 - 15 ani momentul apariiei unor afeciuni precum cele sus-menionate.

Radicalii liberi...
... sunt deeuri celulare, produse pe de o parte de organismul uman, iar pe de alt parte de factorii externi agresivi (fumatul, radiaiile, medicamentele, poluarea, razele ultraviolete etc.) Supraconsumul caloric, mai ales cel de calorii de slab calitate, des ntlnit n preparatele de tip fast-food, crete producia radicalilor liberi n organism. Acetia sunt extrem de nocivi pentru corpul uman, deoarece distrug enzimele metabolice, hormonii, materialul genetic,

Stresul oxidativ...
... reprezint ruperea echilibrului dintre radicalii liberi i antioxidani. Stresul oxidativ cronic, generat de o alimentaie nesntoas, fumat, exces de alcool i utilizarea medicamentelor, mpreun cu poluanii (reziduuri de ngrminte chimice, nitrai, nitrii, metale grele: plumb, mercur, cadmiu, reziduuri de pesticide, hormoni, antibiotice, disruptori hormonali, dioxine etc.) din aer, ap i alimente, exacerbeaz producia de radicali liberi. Pe fondul stresului oxidativ cronic apare statusul proinflamator sistemic. Acesta este cel care declaneaz sindromul metabolic, care, la

Odat cu naintarea n vrst...

... organismul i pierde tot mai mult din capacitatea de a fabrica antioxidani proprii, fiind expus atacului radicalilor liberi.

Anihilarea radicalilor liberi...

... este realizat de antioxidani vitamine i minerale.

De unde i lum?

Din alimentaia bogat n antioxidani, precum i din suplimente alimentare. Acestea sunt recomandate i persoanelor cu restricii de hran i alimentaie puin variat, celor care consum hran dezechilibrat nutriional, femeilor nsrcinate, tinerilor care au tendina s consume hran fr valoare nutriional, vegetarienilor, bolnavilor cronici, bolnavilor de cancer, de boli cardiace, reumatism, scleroz etc.

Forever Natures 18...

... conine fructe i legume alese n aa fel nct s ofere o palet ct mai larg i complex de vitamine, minerale, antioxidani, ntr-un aport optimizat de substane biologic active. ... reprezint, mai ales pentru omul modern i stresat, alternativa de a mnca cele 5 porii de fructe i legume recomandate zilnic i de a combate carenele nutriionale. ... conine 18 legume i fructe ce ne aduc fitonutrieni standardizai n substane biologic active. ... conine rutozid, un bioflavonoid foarte rar n alimentaia noastr i esenial pentru combaterea fragilitii venelor i a capilarelor, cu rol important n venopatii (celulit, hemoroizi, varice). Domnule profesor, v mulumim c ai pus n lumin, prin argumente pertinente i informaii extrem de valoroase, beneficiile acestui produs i importana unui aport adecvat de antioxidani n dieta noastr.
Produsele din aceast categorie nu au fost evaluate de FDA, deoarece nu au fost concepute pentru a fi utilizate n scop diagnostic, terapeutic, simptomatic sau preventiv al unor afeciuni sau grupe de afeciuni. n cazul n care v confruntai cu o problem medical trebuie s consultai medicul de familie. Acest articol are rol exclusiv informativ i nu poate fi folosit ca material publicitar.

De ce Forever Natures 18?

Procesarea legumelor i fructelor din compoziia produsului este fcut de aa o manier tehnologic, nct substanele biologic active nu sunt distruse, ci chiar standardizate. Este un procedeu tehnologic menajant, care permite extragerea substanelor biologic active fr distrugerea lor. Astfel, se creeaz o matrice alimentar care permite sinergizarea lor i potenarea reciproc a efectelor. Ne ajut s ne reechilibrm dieta, n aa fel nct organismul nostru s nu sufere de absena celor 50 de nutrieni eseniali. Pot fi consumate de oricine. Se impune, aici, s menionm c persoanele care fac sport au obligatoriu nevoie de antioxidani. Dup 20 de minute de efort, organismul elibereaz radicali liberi, care atac structura celulei, iar de aici pn la apariia unor boli grave se ajunge uor. Au efecte asupra sntii i longevitii. Sunt naturale, n forme organice, cu nalt biodisponibilitate i toleran foarte mare.

Cei mai buni antioxidani...

... sunt cei din legume i fructe proaspete, apoi cei extrai din astfel de surse naturale i ct mai puin prelucrai. Sunt mult mai buni i mai eficace dect antioxidanii de sintez. Motivul? ntotdeauna antioxidanii funcioneaz n cascade antioxidante. Ei nu lucreaz de unii singuri, ci au nevoie de alte substane, iar legumele i fructele conin astfel de complexe de antioxidani. Dac nu lucreaz n cascad, aa cum o cere celula, aceti antioxidani devin toxici, pentru c, dup ce distrug radicalii liberi, se transform ei nii n radicali liberi. De exemplu, vitamina E este regenerat de vitamina C, care la rndul ei este potenat de antocianidine i betacaroten. Simpla prezen chimic a nutrienilor i non-nutrienilor ntr-un aliment nu este suficient i nu ne garanteaz c organismul i poate folosi.

F O R E V E R | Romnia & Republica Moldova | aprilie 2012 | 156

foreverliving.com

INSTRUIRE

Cum s-i creti pasiunea pentru afacere i s o converteti n

P R O F I T
Ca om de afaceri Forever, ai un De ce cu care ai pornit la drum i care te ine motivat, activ i pasionat. El este construit din obiectivele tale, din motivele pentru care doreti s reueti. Poate c vrei s cumperi o cas, o main nou sau o caban n care s te retragi la pensie. Poate c vrei s ai independen material sau i doreti mai mult timp pe care s-l petreci cu familia. Sau, pur i simplu, ai vrea s faci bine celor din jurul tu.
Indiferent care i este De ce-ul, e posibil s varieze ca intensitate n timp. Uneori poate c eti mai obosit, alteori foarte entuziast; uneori poate caui argumente pentru a dezvolta afacerea, alteori te bucuri i te felicii pentru ceea ce ai realizat. De ce-ul tu este motorul care te mpinge nainte pe drumul reuitei n Forever. ntrebarea este: cum s faci pentru a menine permanent la valori nalte turaia acestui motor? Cum s fii tot timpul pasionat de ceea ce faci i, astfel, s-i atingi mai repede fiecare obiectiv? Aeaz-te cteva minute i f o list cu activitile pe care le desfori n mod curent n cadrul afacerii tale Forever. Amintete-i, de exemplu, ce ai fcut n ultimele dou luni i noteaz aciunile respective ex: prezentri de produs i oportunitate, contacte cu piaa fierbinte sau cea rece, participare la Success Day, discuii cu echipa, planificarea afacerii, etc. Bifeaz apoi acele activiti pe care le-ai fcut cu pasiune. ntreab-te ce a generat acea pasiune, n fiecare dintre aceste activiti. Care este combustibilul care alimenteaz motorul pasiunii tale? Vei vedea c, n esen, el se reduce la De ce-ul personal. De ce de fiecare dat cnd comoditatea, lipsa de energie, orgoliul sau tergiversarea te mpiedic s acionezi. Inoculeaz pasiunea provenit din De ce-ul tu n fiecare dintre aceste activiti importante pentru afacere. i nu uita: nicio realizare cu adevrat important nu vine fr sacrificiu.

ii, ns, afacerea foarte grele. t ar transforma lat i corect, imod regu mult n bine.

Pentru a avea cu adevrat succes n afacerea Forever nu este suficient s fii doar interesat de ea. Trebuie s faci mai mult. Trebuie s fii pasionat de ea. z Diferena ntre a fi interesat i a fi Completea pasionat este echivalent cu de mai sus cu acum lista ar e pe care tii c diferena ntre a-i plcea de activitil mai des sau le susii, poate cineva i a iubi pe cineva. r s trebui s erea ta Foreve i , pentru ca afac Pasiunea presupune amn mai bine iuni pe care le par rapid. Sunt ac intensitate, vine din creasc sau i se i vine s le faci sfura n rmanent, nu- adncul tu, te consum. pe c, dac le-ai de Ai nevoie de resurse pentru a-i alimenta permanent u ca i pasiunea pentru afacere. Ele schimbi pentr Ce trebuie s i s intre pe se gsesc peste tot n jurul tu aceste activit care le faci important e s le distingi i s lista celor pe iune? le valorifici. Iat cteva exemple: cu pas n Eti pasionat de produsele Forever. Consumnd produse, observi efectele lor benefice. Crezi n ele i transmii mai departe acest entuziasm. Vnzarea este definit i ca un transfer de entuziasm. Acesta este contagios l poi da mai

Soluia este autodisciplina. Convinge-te singur c ele sunt foarte importante i impune-i s le faci aa cum trebuie. Amintete-i acel
6

departe celor din echipa ta, tot aa de bine cum l poi lua de la sponsori sau de la cei situai mai sus n Planul de Marketing. n Afacerea Forever i oportunitile oferite de Planul de Marketing te entuziasmeaz. tii c, dac munceti serios i constant, vei atinge nivelul pe care i-l doreti. Eti convins de faptul c succesul tu depinde n proporie de 100% de tine i de ct hotrti s faci. n Eti pasionat de clienii i de membrii echipei tale. tii c Forever le mbuntete viaa i le ofer soluii la probleme importante: cum s-i pstreze sntatea i s-i sporeasc veniturile. n Simi pasiune pentru compania Forever Living Products. tii c ea este cadrul n care i poi mplini visurile i te mndreti cu faptul c eti parte din ea. Iubesc aceast companie! este o exclamaie des ntlnit printre distribuitori. n Eti pasionat de autoperfecionare. tii c Forever i ofer o scar pe care poi urca permanent i c, acumulnd cunotine i abiliti, investeti n tine o investiie sigur, cu mult peste acumulrile materiale sau financiare. n Eti entuziasmat de faptul c eti propriul tu stpn decizi ce se ntmpl cu timpul i munca ta i vrei ca lucrurile s rmn aa. Vrei s tii c fiecare or de efort este o investiie n propria afacere. Nu i se pare extraordinar?
F O R E V E R | Romnia & Republica Moldova | aprilie 2012 | 156

Oamenii pasionai sunt oameni energici, optimiti i ncreztori n sine. Fiecare dintre aceste trei caracteristici trebuie, la rndul lor, cultivate: n Pentru mai mult energie, ai la ndemn produse remarcabile FAB, Argi+ sau Pomesteen Power sunt doar cteva exemple. n Optimismul se cultiv prin controlul dialogului mental, prin concentrarea asupra prii pline a paharului, cutnd compania oamenilor cu atitudine pozitiv, rznd mai mult i lsnd la o parte grijile i problemele acestea exist oricum, fie c te gndeti sau nu la ele. n ncrederea n sine se ctig prin educarea subcontientului. Nu te teme de eec este o parte a progresului, ct vreme nvei din el. Repet permanent, n sinea ta: Sunt bun n ceea ce fac. Subcontientul va prelua aceast comand i vei vedea cum, n timp, respectul de sine i va crete i, odat cu el, eficiena i pasiunea pentru ceea ce faci.

Se tie c lum 80% dintre decizii pe considerente emoionale i doar 20% pe baza logicii. Ceea ce se ntmpl de fapt este c, dup ce lum o hotrre pe baz emoional, revenim asupra ei, o analizm i o justificm raional. Forever, ca afacere Multilevel Marketing, se bazeaz pe puterea de convingere a distribuitorilor. Ai putere de convingere atunci cnd mesajul tu este serios i l transmii cu pasiune. Mesajul Forever se poate nva - din materialele de marketing, de la coechipieri, de la Sponsor, de la lideri. Pasiunea, ns, se cultiv. Ea crete, alimentat de tine i de rezultatele pe care le ai. i, odat cu ea, profitul din afacere. Aa c nu uita: n Forever e profitabil s fii pasionat. Alexandru Israil Specialist marketing

foreverliving.com

INTERVIU

Ai dreptul la o via

EXTRAORDINAR
Calificarea la statutul de Eagle Manager i Profit Sharing, o echip mare i n continu expansiune i planuri mari pentru afacere n acest an. Aflm despre ele direct de la cei care le-au fcut, au pus la punct strategia i lupt s le transforme n realitate: Constana & Dnu Mei-Rou, Manageri. Ce v-a determinat s devenii partener Forever Living Products?
Am avut nevoie de produse pentru sntate. Le-am consumat timp de patru luni, m-am convins de calitatea lor i am nceput s le recomand i membrilor familiei mele. Mi-am dat seama c avem cu toii nevoie de ele i m-am strduit s le ofer tuturor informaia i accesul la ele, att ct puteam i tiam eu la ora aceea. Cnd am neles c pot fi i pltit pentru aceste recomandri i c pot realiza venituri frumoase dac m implic cu adevrat, am studiat mai cu atenie Planul de Marketing i mi-am propus s beneficiez de el, pentru c mi doream s prsesc afacerea clasic n care eram implicat. Aveam nevoie de aceast oportunitate, care a venit pentru mine exact la momentul potrivit.

Cum v motivai echipa?

Tehnica mea este s-i ajut pe colaboratori s-i descopere adevratul DE CE, butonul de pornire. Sunt alturi de ei i i ajut s treac peste momentele grele, cnd primesc refuzuri sau lucrurile nu merg cum i-ar dori i ncerc s scot n eviden DE CE-ul. ncerc s fiu ct mai aproape de ei, s-i ajut s-i descopere visurile i punctele forte i apoi s luptm mpreun pentru a le atinge. i noi am trecut i nc mai trecem printr-o perioad de lefuire i le explicm cum pot traversa bine i eficient aceast etap. ultimele puncte. i parc atunci am adunat cele mai multe NU-uri, pentru c fceam i mai multe ntlniri 1 la 1 n fiecare zi, dar nu am avut de gnd s renun nici atunci, nici n alte situaii asemntoare. Au mai fost emoii i un ritm de munc susinut pentru finalizarea calificrii la Programul Auto sau Profit Sharing. Fiecare perioad are frumuseea ei i te solicit ntr-un fel sau altul, dar i i aduce bucurii deosebite dup ce ai parcurs acel drum.

Cum v pstrai dumneavoastr motivaia?

Folosesc cri, CD-uri, DVD-uri, particip la seminarii, ntlniri organizate pentru echipele mele, prezentrile liniei sponsoriale superioare: Camelia Dincu sau ale liniilor paralele cu care colaborm la aceleai sli de prezentare. Fac cu plcere tot ceea ce fac i-mi dau seama c este n folosul celor cu care discut i pe care doresc s-i ajut, chiar dac ei nu au aceeai impresie de la nceput i sunt puin mai sceptici. Am fcut o paralel ntre ce reuite am acum i ct alergam n afacerea mea nainte de Forever, n ce condiii i ce rezultate aveam. Mi-am propus s fac un an Forever cu pasiune, la fel ca munca pe care o fceam nainte i s vd ce poate iei. i a ieit nivelul de Manager. L-am obinut singur, luptnd pentru o idee: aceea de a lucra mpreun cu soul meu, n Romnia, n aceast afacere care putea s-mi ofere deopotriv sntate i bani, spre deosebire de munca pe care o fcea el n

Ce v inspir s dezvoltai aceast afacere?

Dorina de a fi de fololos i de ajutor celor din jur, att cu informaia despre produse, ct i cu cea despre afacere.

Ai avut momente n care vi s-a prut c e prea greu i v-ai gndit s renunai? Cum le-ai depit?
Dac stau s m gndesc bine, prima dat mi-a fost greu cnd eram aproape s ating nivelul de Supervizor... cam 4-5 zile sau... 8

Care considerai c sunt cele mai importante beneficii pe care le-ai obinut, pn acum, din parteneriatul cu Forever?
Sntate, prieteni pe care nu i-am cunoscut nainte de Forever i care acum fac parte din echipa mea, excursii, maini noi, datorii achitate, o altfel de via i o afacere la cheie, pe care o pot construi n ritmul dorit de mine.

Spania,pentruapltidatoriilepecarele acumulasemdinafacereanoastrclasic.Cu soulalturiampututterminaProgramul Autoiapoicelelalteprogramestimulative: SuperRaliulInternaional,RaliurileEuropene dinBudapesta,Malaga,Londra,Vienasau ProfitSharing.Ampustemeliisolide,am muncitcudruire,consecveni,drept rezultat,structuracreatacumoptani funcioneazfrumosiaaduslascen calificrideosebite.M-abinecuvntat Dumnezeucuniteoameniextraordinari, careconstruiesccuplcereaceastafacerei caresebucurdinplindetoatoferta Forever.

Ce nseamn pentru dumneavoastr calificarea la stimulentul Eagle Manager? De ce considerai c ar trebui s se califice i ali colaboratori la acest stimulent?
Unprogramstimulativnouaprut,care trebuiacucerit.Lafelcavrfulunuimunte. Sau,altfelspus,onouprovocaredea relansaafacereaideafiunmodelpentru lideriidinechipelenoastre.OriceManager poatesseconcentrezeisrealizezeacest

descoperit,altelenclemaicautilucrm nacestatelierForeverlalefuirealor.Unele dejaauoanumitstrlucire,altelesuntn devenire.Uneorimiseparecziuade24de oreestepreamicsaumainamergeprea ncetsau...Dar,ncetulcuncetul,toatese aeazpefgaullorincepscapeteo strlucireaparte.

Ce planuri avei pentru afacerea dumneavoastr Forever n acest an?

Ne-ampropussnemeninemritmulis continumstransmiteminformaiactmai multorpersoanedinjurulnostru.Nedorim calificrilaRaliulGlobal,unnoucecProfit SharingpentrunoiialiManageridin echipanoastr.NencntiSardinia,att pentrunoi,ctipentrualicolaboratoriai notri.Suntemconvinictoateaceste stimulentepuseladispoziiedeForeverpot produceoschimbarenbinenactivitatea reelelornoastre.

Care sunt produsele dumneavoastr preferate?

Nuaputeaenumeraunelenmodspecial. Leiubescpetoate.Cefolosimnmod constant?AloeBerryNectar,Argi+, Freedom2Go,AloeBlossomHerbalTea, LyciumPlus,RoyalJelly,GinkgoPlus,Fields ofGreens,AloeFirst,BrightToothgel,Aloe EverShieldDeo,AloeLips...ilistaarputea continua.

programcare,pelngbucuriadeaprimi oexcursiecadou,ipoateoferiistabilitate,ioechipcaresteiubeasciste urmeze.

Numii e cinci caliti p erai care le consid u a fi un lider eseniale pentr rever. de succes n Fo
n Viziune n Pasiune Consecven n jur pentruceidin n Compasiune e anvaid n Dorinade aipealii a-inv

Ce nseamn pentru dumneavoastr calificarea la Profit Sharing?

Rezultateleuneiactivitisusinute,fcute pascupas,cudruireicumultsuflet. Echipeajunselamaturitate,carenfloresci aducrezultatefrumoaseicalificripe msuraobiectivelor.Muguridesperan, deschiinsufletulmultorpersoanecarei dorescoaltcalitateavieiiicarei-au promissluptepentrua-indeplinivisurile. Sepotreflectafoartefrumosattnpuncte, banisauexcursii,ctinviaaschimbatn binepentrutoiceidinjurulnostrucarei dorescacestlucruiluptpentruaceste obiective.Foreverafostiesteoans extraordinarpentruoameniobinuii,ca minesaucatine,darcareviseazlaovia extraordinar.

Ce nu avei n acest moment i v-ai dori s avei?

Cuaceastntrebareaiatinsunpunct sensibil:cautdiamanteisuntsigurcse aflnapropiereamea.Opartele-am

Mult succes tuturor i un 2012 special!

foreverliving.com

F O R E V E R |Romnia&RepublicaMoldova|aprilie2012|156

S U C C E S S D AY

Bun sau excelent?

alegi! Tu
Gazde: Dorin & Dana Ion, Senior Manageri

Primvara a sosit n familia Forever cu o energie proaspt i un suflu nou, pe care le-am simit din plin pe 17 martie, la Success Day. Dana i Dorin Ion, Senior Manageri i gazdele acestei ntlniri, au avut grij s menin publicul n form maxim i le mulumim pentru elegana i profesionalismul lor i pentru modul extrem de inspirat n care au punctat fiecare moment al programului.
i felicitm pe toi cei care au urcat pe scen pentru avansarea la un nou un nivel n Planul de Marketing, dovedind astfel c nimic nu este imposibil atunci cnd i doreti cu adevrat, precum i pe cei calificai la Profit Sharing, pentru pasiunea i munca lor susinut.

De la Directorii Generali Forever Romnia, Dra i Gbor Szcs, am aflat c succesul depinde doar de atitudinea noastr, c nu conteaz dac ai devenit partener al companiei cu o zi, o lun sau trei ani n

Calificri Profit Sharing

10

Dr. Szcs Gbor

Director General

Dr. farm. Szcs Dra

Director General

Camelia Dincu
Safir Manager, membru Presidents Club

Dr. Violeta Luca

Manager

urm, conteaz ct de mult i doreti s reueti i ct de pregtit eti s munceti pentru a-i atinge scopul. Am neles, de asemenea, c suntem parte a celei mai bune companii din lume, pentru c, n ciuda vremurilor de criz, Rex Maughan ne ofer recompense tot mai generoase. De la speaker-ii acestei ntlniri ne-am mbogit cu informaii Sorina Cioroiu valoroase pentru viaa i afacerea noastr. Sorina Cioroiu, Asistent Manager Asistent Manager, ne-a demonstrat, prin exemplul personal, ce nseamn s ai o motivaie puternic, s iei o decizie atunci cnd trebuie i s nu renuni la visul tu. De la doamna doctor Violeta Luca, Manager, am aflat c sntatea nu nseamn doar s nu fii bolnav fizic i depinde de noi cum folosim ceea ce Forever ne ofer pentru a ne pstra mereu n echilibru. Violeta i Liviu Hait, Senior Manageri, ne-au artat ct de mult conteaz s tii unde vrei s ajungi, cum vrei s munceti i cnd i propui s-i atingi obiectivele, pentru c numai cu o planificare clar vei reui s realizezi tot ceea ce i doreti,

Violeta Hait
Senior Manager

Liviu Hait
Senior Manager

Cvartetul Passione

Calificri Supervizori

F O R E V E R | Romnia & Republica Moldova | aprilie 2012 | 156

foreverliving.com

11

EVENIMENT

Olimpia & Emil Rotrescu, Manageri

Lcrmioara Botez, Manager

Ctlina Plncianu, Manager

iar de la Camelia Dincu, Safir Manager i membru Presidents Club, am neles c st doar n puterea noastr s nu ne mulumim cu puin, s adoptm mereu o atitudine corect, constructiv, s fim adevrate exemple pentru cei din jurul nostru i s cutm permanent acei oameni cheie care s-i doreasc mai mult de la ei nii, de la via i de la oportunitatea Forever. Trupa The Sky ne-a fost alturi pe toat durata evenimentului i ne-a ncntat cu momente speciale i spectaculoase, pline de culoare, iar fetele din cvartetul Passione ne-au adus primvara n suflete pe acorduri de muzic clasic.

Calificri Asistent Manageri

The Sky

Calificri Asistent Supervizori

12

Calificri Asistent Supervizori

Pn la urmtoarea noastr ntlnire din 19 mai, v dorim tuturor s avei o primvar bogat!
Cristina Petrov, Director de evenimente i comunicare

Fadei Iova, Manager

Robert & Cosmina Drgnescu, Manageri

Ana Brileanu, Manager

Calificri Asistent Supervizori

F O R E V E R | Romnia & Republica Moldova | aprilie 2012 | 156

foreverliving.com

13

NGRIJIRE I FRUMUSEE

atrn de un fir de pr
Unul dintre secretele oamenilor de succes este un pr frumos i sntos, deoarece podoaba capilar poate transmite mai mult dect garderoba sau accesoriile pe care alegem s le purtm. tim cu toii c prul frumos i sntos poate mbunti ntr-o clip ntregul nostru aspect. Dar care este secretul unei astfel de podoabe capilare? Simplu: ngrijirea zilnic. Asta poate face ca prul nostru s arate nemaipomenit sau, dimpotriv, s-l strice definitiv.
n primul rnd, prul nu poate fi sntos dac starea ta general de sntate nu este bun. Un pr frumos ncepe cu un stil de via sntos. Un pr care s strluceasc de sntate trebuie hrnit de la interior. Chiar i cele mai mici modificri n alimentaie pot avea un impact uria asupra sntii prului tu. Din punctul de vedere al dietei, Forever te poate ajuta cu suplimente alimentare de prim mn: NatureMin, Forever Natures 18, Forever Royal Jelly. Rmne ca tu s-i ngrijeti prul la exterior. Iat cteva sfaturi: n Cnd i speli prul, folosete ap cald. Apa fierbinte poate usca i irita pielea capului. Aplic amponul la nivelul scalpului i maseaz delicat cu vrful degetelor. n Un aspect foarte important este cltirea: resturile de ampon risc s usuce pielea capului i s atrag mizeria.
14

SUCCESUL
n Aplic balsam dup fiecare splare. Va hidrata i proteja prul, conferindu-i, n acelai timp, strlucire. Tot balsamul este responsabil pentru reducerea electrizrii firelor de pr, dar i pentru uurina cu care te vei pieptna. n Nu este nevoie s aplici balsamul i pe scalp. Rdcinile prului conin cea mai mare cantitate de uleiuri i, n mod normal, nu mai au nevoie de balsam. n Fii delicat() atunci cnd aplici amponul i balsamul. Prul este extrem de fragil i se rupe foarte uor atunci cnd este ud. Produsele de ngrijire i styling sunt parte din viaa noastr, ns trebuie s tim ce s alegem pentru a nu face mai mult ru. De exemplu, este bine s evitai

produsele de coafat care conin alcool. Ele pot usca prul. Totodat, este bine ca produsele de coafat s stea departe de pielea capului, pentru c pot nfunda porii i astfel scalpul nu mai poate respira. Dintre toate produsele dedicate ngrijirii prului, iat care sunt cele mai apreciate de specialiti: n Cele care conin pantenol, o form a vitaminei B5 destul de mic pentru a penetra cuticula i foarte higroscopic (atrage apa

n plus, luat ca supliment alimentar, lptiorul de matc hrnete firul de pr nc de cnd acesta crete. n Cele care conin protein de gru. Mult slvit pentru proprietile sale de ntrire a firului de pr, proteina de gru penetreaz cortexul i l hrnete, adugnd cistein prului slbit de chimicale. Aceast proprietate face ca produsele cu protein de gru s fie preferatele celor care i-au ondulat prul cu soluie tip permanent. Totodat, proteina de gru mbogete structura firului de pr cu aminoacizi i glutamin, crete puterea firului de pr de a reine umiditatea i i red strlucirea. din aer). Totodat, pantenolul calmeaz pielea iritat i ajut firele de pr s rein hidratarea att n cortex, ct i la suprafa, lsnd firul de pr mai strlucitor, mai gros i mai maleabil. De asemenea, s-a demonstrat recent c pantenolul lupt mpotriva ncrunirii premature a firelor de pr. n Cele care conin lptior de matc o substan secretat de glandele albinelor, cu care se hrnete matca. Lptiorul de matc este bogat n proteine, vitaminele B1, B2, B6, C i E, niacin, acid pantotenic, biotin, inositol i acid folic. Lptiorul de matc hidrateaz firul de pr i deschide foliculii, pentru ca acetia s absoarb numeroasele substane nutritive pe care le conine. Proteinele i aminoacizii din lptiorul de matc ntineresc pielea capului i ajut la repararea prului deteriorat. n Cele care conin ulei din nuci de macadamia consistena sa, similar uleiurilor naturale ale corpului uman, l face s fie foarte uor absorbabil de piele i pr. Surs important de calciu, vitaminele grupului B, fosfor i fier, uleiul de macadamia este unul dintre cei mai buni emolieni naturali (atrage i menine hidratarea la nivelul firului de pr). n plus, conine cea mai mare cantitate de acid palmitoleic (un acid gras Omega 7) dintre toate plantele folosite pn acum de industria cosmetic. Acidul palmitoleic se gsete din belug n structura pielii noastre ct suntem tineri, ns scade n cantitate pe msur ce naintm n vrst. Acest acid este important, deoarece confer prului elasticitate, prevenind ruperea i despicarea firelor. Acum, c am trecut n revist cele mai apreciate ingrediente din produsele de

ngrijire a prului, avem o veste bun pentru tine: Forever Living a reuit s le integreze pe toate ntr-o nou gam de produse de ngrijire a prului:

SONYA HYDRATE

SHAMPOO
i
SONYA HYDRATE

CONDITIONER
pentru reglarea echilibrului natural de hidratare.

SONYA VOLUME

SHAMPOO
i
SONYA VOLUME

CONDITIONER
pentru volum i vigoare.

Pe lng beneficiile ingredientelor enumerate mai sus, aceste produse aduc i beneficiile gelului stabilizat de Aloe vera, care ajut la hidratarea i echilibrarea pH-ului scalpului. i, dac la rutina zilnic de ngrijire i coafare a prului adaugi Aloe Pro-Set (nu conine alcool) i/sau Forever Aloe Styling Gel, cu siguran vei putea bifa, pe lista de secrete a succesului tu, i un pr bogat, strlucitor i sntos.
foreverliving.com

F O R E V E R | Romnia & Republica Moldova | aprilie 2012 | 156

15

S T I L D E V I A

URMEAZ HARTA SUCCESULUI

pe 19 i 20 mai
n fiecare zi ne dorim s reuim, ne dorim s avem succes, ne dorim s fim mai sntoi, s ne organizm mai bine timpul, s facem mai mult micare. De multe ori dm tot ce este mai bun pentru a avea succes n afacere, dar uitm de ceea ce ne-am propus pentru sntatea noastr. n weekend-ul 19-20 mai te invitm alturi de noi s nvm mpreun ce nseamn succesul: n afacerea i n stilul nostru de via.
Smbt, 19 mai, vom da startul n cursa spre succes la Sala Palatului. Te ateptm mpreun cu echipa la success day, s ne hrnim cu motivaie i energie. S gsim rspunsuri i soluii. S nvm s ne autodepim i s construim o afacere de succes. S socializm i s ne ntlnim cu lideri i colegi Forever.

Duminic, 20 mai, la ora 10:00 vom da startul n cursa spre un stil de via sntos. Vino i tu la a 9-a ediie a crosului Fii sntos cu aloe vera, ntr-o locaie nou i prietenoas Parcul Tineretului din Bucureti. Te ateptm la start s te bucuri de micare n aer liber, departe de asfalt i poluare.

SUCCESS DAY

motivaie n echip n energie

CROS FOREVER
stiL de via n competiie n micare

Dup ce vei alerga cei 2,5 km i vei ctiga un loc pe podium la categoria ta de vrst, vei avea ocazia s cunoti oameni dornici s triasc sntos, oameni puternici, oameni ce pot fi viitori lideri n echipa ta. Vei avea ocazia s-i dezvoli afacerea chiar la start. Totul depinde de tine! Nu uita crile de vizit i

C SU

ES C

pregtete-te pentru un weekend de succes!

16

INFO
PROGRAMUL I ADRESELE CENTRELOR DE DISTRIBUIE
Arad:
n Str. Marcel Olinescu, Bl. 301, Sc. D, parter, Cod 310295.

FOREVER
Ai NTREBRi?

coNTAcTEAz-NE!

office@foreveliving.ro marketing@foreveliving.ro

Tel: 0257 368 212; Fax: 0257 259 049 L: 12-20; M: 9-17; M: 9-19; J: 9-17; V: 9-17; S: 9-17 Braov: n Str. Lung 130, Cod 500059. Tel/Fax: 0268 473 233 L: 12-20; M: 9-17; M: 9-19; J: 9-17; V: 9-17; S: 9-17 Bucureti: n Bd. Aviatorilor 3, Sector 1, Cod 011852. Tel: 021 222 89 23, 0723 603 556, 0744 674 289; Fax: 021 222 89 24 L: 9-19; M: 9-17; M: 9-19; J: 9-17; V: 9-17 Luni i miercuri, programul de lucru al departamentelor este ntre orele 9 i 17 n Str. Traian 187 189. Tel: 031 425 47 00; Fax: 031 425 46 99 L: 12-20; M: 9-17; M: 9-19; J: 9-17; V: 9-17; S: 9-17 n Str. Constana 24, Cod 400158. Tel: 0264 418 765; Fax: 0264 418 762 Cluj: L: 12-20; M: 9-17; M: 9-19; J: 9-17; V: 9-17; S: 9-17 Constana: n Str. Clrai 11, Cod 900590. Tel: 0241 520 242; Fax: 0241 520 243 L: 12-20; M: 9-17; M: 9-19; J: 9-17; V: 9-17; S: 9-17 Craiova: n Str. Maria Tnase 11. Tel: 0251 421 222; Tel/Fax: 0251 421 444 L: 12-20; M: 9-17; M: 9-19; J: 9-17; V: 9-17; S: 9-17 n Stradela Silvestru 1, Cod 700012. Tel: 0232 219 920; Fax: 0232 276 591 Iai: L: 12-20; M: 9-17; M: 9-19; J: 9-17; V: 9-17; S: 9-17 Republica Moldova: Chiinu: n Str. Mihai Eminescu 35. Tel: 00373 22 92 81 82; Fax: 00373 22 85 69 39 L: 10-18; M: 10-18; M: 12-20; J: 10-18; V: 10-18; Ultima smbt a fiecrei luni, de la 10-13.

CUM COMAND PRODUSELE?

1. La toate centrele
de distribuie din ar La sediul central din Bucureti, Bd. Aviatorilor nr. 3 se pot ridica doar comenzile personale.

2. Prin Tel Verde, la numrul

0800 80 ALOE (0800 802 563) sau 021.222.00.22 (apelabil din orice retea de telefonie) de luni pn vineri, ntre orele 10:00 16:00. Ultima zi de comenzi este data de 25 a fiecrei luni.

3. Online la adresa www.comenziforever.ro

Ultima zi de comenzi este penultima zi lucrtoare a fiecrei luni pentru comenzile achitate online. ATENIE! n cazul coletelor livrate prin curier, v rugm verificai integritatea coletului n prezena curierului. n cazul coletelor deteriorate v rugm s ntocmii un proces verbal n prezena curierului care a livrat coletul.

PROGRAM DE 1 MAI
MARI, 1 MAI - tOatE cEntRElE dE distRibuiE din aR VOR Fi nchisE. MIERCURI, 2 MAI - pRiMa zi dE cOMEnzi.

CUM AFLU SITUAIA PUNCTELOR CREDIT?

n Prin internet, accesnd www.foreverliving.com i selectnd apoi Distributor Login / Europe / Romania. Cele 2 elemente necesare accesului sunt LOGON ID (numrul de identificare Forever) i PASSWORD. Dac nu ai primit sau ai uitat parola, o putei afla prin e-mail la adresa office@foreverliving.ro (dac ai menionat adresa de e-mail n Formularul de nscriere), cu meniunea n atenia Departamentului AS400, sau prin telefon la Sediul Central din Bucureti. n Prin SMS la numrul 0745 072 689. Putei folosi orice tip de telefon mobil conectat la Orange sau Vodafone. Structura SMS-ului: user = toate cele 12 cifre ale ID-ului FLP; parola = parola iniial este format din ultimele 6 cifre ale ID-ului FLP. User-ul i parola trebuie desprite printr-un singur caracter spaiu. Parola trebuie s fie diferit de cea utilizat pentru plasarea comenzilor online. Detalii despre serviciul SMS sunt disponibile pe www.foreverliving.com .

IMPORTANT
n Formularele de nscriere trebuie semnate personal. Nu se accept nici Formularele de nscriere semnate de altcineva, nici cele semnate n baza unei mputerniciri n faa notarului public. n n termen de maxim 60 de zile de la depunerea fiei bancare pentru virarea bonusului trebuie s v deplasai la sucursala BRD indicat pe fi pentru a intra n posesia cardului. n Pentru ncasarea bonusurilor obinute n urma activitii desfurate n Republica Moldova, distribuitorii sunt rugai s contacteze sediul din Chiinu (adresa i numrul de telefon sunt disponibile n cadrul seciunii Programul i adresele centrelor de distribuie). n Facturile de bonus trebuie completate dup cum urmeaz: La rubrica Explicaie trebuie menionat Bonus / Comision, conform Contractului MLM nr. . Rubrica Cumprtor trebuie completat astfel: Cumprtor: Forever Living Products Romnia SRL Nr. Ord. Reg. Com.: J40/12036/1998 (CUI) CIF: RO11258030 Sediul: B-dul Aviatorilor Nr. 3, Sector 1 Judeul: Bucureti Contul: RO16BRDE450SV01007574500 Banca: BRD-SMC
F O R E V E R | Romnia & Republica Moldova | aprilie 2012 | 156

UNDE PLTESC PRODUSELE?

n La orice unitate CEC, n contul Forever Living Products. n La centrele de distribuie, prin intermediul cardului bancar. Nu se accept plata n numerar. n Prin serviciul BRD NET. n La orice sucursal BRD, n urmtoarele conturi: n RO24BRDE450SV09924624500 doar pentru comenzile prin Tel Verde i online. Pentru procesarea ct mai rapid a comenzilor plasate online i prin Tel Verde, v rugm s pltii n acest cont. n RO74BRDE450SV01018054500 n La trezorerie pentru cei care achit astfel produsele, n contul RO96TREZ7005069XXX001347.

Produsele se achit n lei, la cursul de schimb euro / leu comunicat de BNR (se iau n calcul doar primele dou zecimale).
foreverliving.com

17

CALIFICRI

Calificrile lunii MARTiE

Romnia & Republica Moldova
Felicitri Managerilor care n luna martie au acumulat cel puin 60 p.c. personale i non-manageriale!
Daniel & Maria Parascan Vasilica & Dumitru Stanciu Carmen & Gabriel Larion Florentina & Benone Gavrilescu Zenovia & Ctlin Riglea Violeta & Dumitru Luca Mariana & Silviu Ursu Valentin Niu & Adriana Udrea Ctlina & Ovidiu Plncianu Niculina & Viorel Ciuchea Ileana & Marin Paraschiv tefan Sandu Angela & Valentin Gherghe Oliviu & Mariana Briceanu Stanca & Laureniu Dinc Cristiana & Eugen Dincu Elisaveta & Alexandru Pocaznoi Daniela Levarda & Alexandru Chi Camelia & Daniel Dincu

MANAGERI
Ileana & Marin Paraschiv Vasilica & Dumitru Stanciu Giurgiu Bucureti

SPONSORI
Vasilica & Dumitru Stanciu Oliviu & Mariana Briceanu

SUPERVIZORI
Eugenia Adina Alexe Radu Cornel Andreica Amanda Rebeca Birlea Aneta Bobe Luminia & Samuel Carabat Ileana Dosa Gabriela Elisabeta Dumbrav Maria Enache Iuliana Enache & Marius Albe Cristina & Mircea Focke Elena Funieru Estera Giubegeanu Ion & Marioara Giubegianu Rodica Lecu Silvica Purcariu Ioan & Maria Ripan Lenua Sandu Maria Srcuu Sebestyen-Dosa Jzsef Luminia Teodorel & Mihail Vmescu Gabriela Toia Ctlina Trache 18 Constana Cluj-Napoca Baia-Mare Bacu Brila Chibed, MS Craiova Bucureti Bucureti Cluj-Napoca Giurgiu Bucureti Bucureti Dorohoi Bucureti Vatra Dornei Tamasi, BC Bacu Chibed, MS Bucureti Motru, GJ Bucureti

SPONSORI
Iuliana Soare Dana & Costel Pop Gizella & Marius Boti Maria & George Nemanu Matei & Elvira Trifu Gizella & Marius Boti Ileana & Marin Paraschiv Silvica Purcariu Camelia & Daniel Dincu tefan Sandu Italia-Gabriela Toksa Ion & Cornelia Giubegeanu Aurel & Cornelia Durig Maria Doroftei Ariadna & Nicolae Vlduel Eugenia Antonovici Aneta Bobe Lenua Sandu Ileana Dosa Loredana Ungureanu Daniel & Alina Blendea Elena Gheorghe

TOP 10 n funcie de pc non-manageriale realizate n luna martie

1. Daniel & Maria Parascan 2. Carmen & Gabriel Larion 3. Violeta & Dumitru Luca 4. Zenovia & Ctlin Riglea 5. Mariana & Silviu Ursu 6. Valentin Niu & Adriana Udrea 7. Florentina & Benone Gavrilescu 8. Vasilica & Dumitru Stanciu 9. Ctlina & Ovidiu Plcianu 10. Niculina & Viorel Ciuchea

TOP 10 n funcie de pc ale Noilor Distribuitori realizate n luna martie

1. Constantin & Tania Popa 2. Rodica Lecu 3. Ileana & Marin Paraschiv 4. Estera Giubegeanu 5. Elena & Toader Dumitrache 6. Elena Funieru 7. Ctlina & Ovidiu Plncianu 8. Radu Cornel Andreica 9. Elisaveta & Alexandru Pocaznoi 10. Gabriela Elisabeta Dumbrav

TOP 20 n funcie de pc totale realizate n luna martie (locul din luna precedent)
Clasamentul i include doar pe cei care i-au realizat statutul de Activ n luna martie acumulnd 1 pc n nume personal i cel puin 3 pc de la Noi Distribuitori.

1. Aurel & Veronica Meter (1) 2. Camelia & Daniel Dincu (2) 3. Maria Pop (4) 4. Daniel & Maria Parascan (3) 5. Gizella & Marius Boti (nou) 6. Elisaveta & Alexandru Pocaznoi (6) 7. Ramona & Dorin Vingan (7) 8. Carmen & Gabriel Larion (5) 9. Vajda Katalin (8) 10. Smaranda Slcudean (9)

11. 12. 13. 14. 15. 16. 17. 18. 19. 20.

Carina & Sebastian Iact (nou) Kele Mnika (nou) Mihaela & Ion Dumitru (12) Cristiana & Eugen Dincu (11) Constantin & Tania Popa (20) Vasilica & Dumitru Stanciu (nou) Mircea & Dana Olariu (10) Mariana Iuga (18) Elena & Virgil Angelescu (15) Marilena & Teodor Culiir (14)

PROGRAMUL DE MAIN
STIMULENTUL I Iulia Beldiman Ion & Dorina Ciolac Niculina & Viorel Ciuchea Marilena & Teodor Culiir Cristiana & Eugen Dincu Angela & Valentin Gherghe Bucurel & Gyngyike Ghird Carina & Sebastian Iact Doina Ligia & Neculai Iordache Carmen & Gabriel Larion Constana & Dnu Mei-Rou
F O R E V E R | Romnia & Republica Moldova | aprilie 2012 | 156

Maria Pop Constantin & Tania Popa Smaranda Slcudean Ramona & Dorin Vingan Lucica & Gheorghe Tbcaru Petru & Emilia Truc STIMULENTUL II Gizella & Marius Boti Daniel & Maria Parascan Elisaveta & Alexandru Pocaznoi Vajda Katalin

STIMULENTUL III Camelia & Daniel Dincu Aurel & Veronica Meter

foreverliving.com

19

Forever Living Products Romnia