Septembrie 2012 | 161

Romnia & Republica Moldova

Mesajul Fondatorului Companiei

CONVINGEREA C VEI REUI

Nu exist cuvinte s exprime fericirea pe care am simit-o vznd att de muli Distribuitori la Super Raliul din Phoenix. Pot s v spun cu mna pe inim c ultimele dou Super Raliuri din Denver i Washington DC au fost minunate, dar s-mi petrec timpul alturi de foarte muli dintre voi aici, pe gazonul din curtea Forever Living Products, a adus un fior special n inima mea. Sper c v-a plcut turul organizat la sediul central i Forever Nutraceutical. V felicit din suflet pe toi cei care ai muncit cu srg i dedicare pentru a v califica la Super Raliu, la Silver Post Raliu i Post Raliul Tradiional. i, nu n ultimul rnd, v mulumesc pentru c ai transformat acest ntlnire ntr-un eveniment magnific. n timp ce ne bucuram de prezena voastr n Phoenix la Super Raliu, nu am putut s nu m gndesc la minunatele oportuniti pe care noul Raliu Global le va deschide n faa noastr. Poate v ntrebai Chiar pot s fac asta? Pot oare s-mi depesc limitele? Pot ajunge la Hawaii? Mai avei timp pn la 31 decembrie s v calificai pentru excursia vieii voastre. i cel mai important lucru de care avei nevoie pentru a realiza acest vis este ncrederea. Ori de cte ori vine vorba despre ncredere mi aduc aminte de cuvintele lui Eleanor Roosevelt: Cte am putea realiza dac am ti c nu avem cum s dm gre? Gndii-v o clip la ceea ce trebuie s facei pentru a v califica la Raliul Global. Avei nevoie de numai 1.500 de puncte credit pentru a fi acolo. Forever v ofer toate oportunitile posibile pentru a v atinge obiectivele: bucuria unui trai fr griji financiare, un stil de via sntos, apartenena la comuniti puternice i satisfacia muncii de caritate. Mai avei nevoie doar de convingerea c, att timp ct avei sprijinul Forever, nu putei eua. Exist mai multe modaliti de a v asigura c vei avea ncrederea necesar pentru a face din 2012 cel mai bun an Forever. n primul rnd, inei minte c foarte muli Distribuitori au atins deja rezultate incredibile n Forever. Aici, n revista noastr lunar, v prezentm aceti oameni care au reuit i le celebrm succesul. Dac ei au putut, i voi vei reui. Nu trebuie dect s v gndii la succesul celor dinaintea voastr i s avei ncredere c i voi putei atinge acelai succes. Apoi, recunoatei-v reuitele deja atinse. Oprii-v puin i evaluai-v performana din ultimul an. Ce ai fcut bine? Este important s v concentrai pe aspectele pozitive ale performanelor voastre, astfel nct s recreai succesul pe msur ce parcurgei drumul spre ndeplinirea obiectivelor. Nu v lsai descurajai de dezamgiri. Dac se ntmpl s facei vreo greeal, notai-o i spunei-v: Data viitoare voi ti s nu repet greeala. Apoi gndii-v la ceea ce mai avei de fcut pentru a v atinge obiectivele pn la sfritul anului. Cnd doza de ncredere este corect putei aborda angajamentul luat fa de Forever cu convingerea c tii exact ce avei de fcut, c putei face asta i c recompensele vor fi pe msura eforturilor. Nu exist multe aspecte ale vieii care s v ofere o ans garantat de ctig asemenea celei create de Forever pentru voi. Aa c v felicit pentru succesele din trecut i v ncurajez s v pstrai ncrederea de care este nevoie pentru a face ca 2012 s fie cel mai bun de pn acum. Mereu al vostru, Rex Maughan

SUCCESS DAY
Invitat de onoare: Berkics Mikls, Diamant Manager, Forever Ungaria 22 septembrie 2012, Sala Palatului din Bucureti.
2

CUM NE PUTEI CONTACTA?

Pentru informaii referitoare la: n companie, produse, site - la adresa de e-mail marketing@foreverliving.ro n utilizarea produselor - la numrul de fax 021 222 89 24 sau la adresa de e-mail office@foreverliving.ro, cu meniunea n atenia medicilor consultani ai companiei. Rspunsurile vor fi trimise prin e-mail sau fax (n funcie de modul n care ai fcut solicitarea). Acest serviciu este disponibil numai pentru distribuitorii companiei,

prin urmare, v rugm s menionai numrul dumneavoastr de identificare n cuprinsul solicitrii. Informaiile despre utilizarea produselor nu se dau prin telefon. n procesarea nscrierilor i a comenzilor - la adresa de e-mail office@foreverliving.ro, cu meniunea n atenia Departamentului AS400. n nregistrarea fiscal, emiterea i plata facturilor de bonus, fiele bancare - la adresa de e-mail office@foreverliving.ro, cu meniunea n atenia Departamentului de Contabilitate.

Mesajul Directorilor Generali

EVOLUIE PENTRU
REVOLUIE
Ne-am ntors din Statele Unite mai hotri i mai puternici. A fost un antrenament intensiv pentru reuit. Cei care ne-au nsoit la Super Raliul din Phoenix, Arizona tiu i simt c au participat la un eveniment unicat. Iar rezultatele noastre dup ce am revenit n ar trebuie s fie la nlime. Sloganul care exprim perfect ce s-a petrecut n Phoenix, Arizona este FOREVOLUTION. L-am vzut scris cu litere enorme pe scena Raliului. i simim c ne-am impregnat de energia lui, de fora mesajului pe care l conine. Evoluie pentru revoluie. Dar i revoluie pentru evoluie. Nu exist una fr cealalt. Sunt ca cele dou fee ale unei monede. Trebuie s evolum pentru a declana n companie revoluia de care vorbim de ani de zile. i trebuie s producem o revoluie n interiorul nostru pentru a evolua. Acestea nu sunt simple cuvinte. Compania se nnoiete permanent ca s ne ajute, i revoluioneaz continuu metodele de lucru, strategiile pentru succes. Tu faci la fel? Investeti energie i perseveren pentru a fi n pas cu transformrile Forever? Participi la ele? Eti unul dintre motoarele care fac lucrurile s nainteze? Ca s gseti un rspuns exact la ntrebrile acestea, privete atent rezultatele pe care le-ai avut anul trecut i n 2012. Analizeaz-i aciunile, reuitele, promptitudinea cu care rspunzi la provocrile companiei. Ia n considerare ct de frecvent eti prezent la evenimentele Forever, de cte ori ai urcat pe scenele acestor evenimente pentru a primi rsplata unei calificri. Rex Maughan ne-a amintit la Raliul din Phoenix c schimbarea vine atunci cnd trecem pragul fricii. Primul pas este s nu ne mai fie team de fric. S nelegem c ea face parte din curaj. S nu-i permitem s preia controlul asupra noastr. E foarte adevrat, iar viaa celor care au devenit legende ale succesului ne-o dovedete. Curajul nu nseamn absena fricii. Curajul nseamn a aciona n pofida fricii. tii care este cea mai frecvent fric a oamenilor? Frica de ceva nou. Ceva necunoscut. Dar tii care este esena marilor afaceri? A marilor descoperiri? A marilor realizri din orice domeniu? S-i asumi riscuri. Cum putem s-i convingem pe alii s fac saltul de la fric la asumarea riscului pe care l presupun noul i mreia aleas drept int? Cum putem s ne convingem pe noi nine s facem acest pas hotrtor?

Forever Living Products tie cum singura soluie pentru a-i ajuta pe oameni s-i depeasc frica este s le oferi viziunea unui lucru pentru care merit s se strduiasc. Ceva pentru care merit s-i asume riscuri. Aceast viziune exist. Este temelia companiei. Este visul lui Rex Maughan pentru o lume n care oamenii triesc sntoi, prosperi, fericii c pot fi de folos altor oameni. O lume n care noul este o bucurie, o ans de a ne folosi creativitatea, nu o spaim. Voi ai aderat la aceast viziune? Rex e un exemplu viu despre cum arat viaa cnd acionezi mereu dintr-o asemenea perspectiv. Ne-am aflat printre cei 3.000 i ceva de oameni care au fost la sediul central Forever din Phoenix. Voiam s vizitm inima companiei i s-l vedem pe Rex la el acas. Unii nu erau siguri dac Rex va fi de gsit acolo, dup o zi lung n care a felicitat pe scen o mulime de oameni. Dar nu numai c Rex era acolo, ci a fost ultimul care a plecat, dup 10 seara, la captul unor nesfrite ore n care i-a primit la el n birou pe toi cei 3.000 de oameni i a gsit o vorb de ncurajare pentru fiecare dintre ei. Am nvat enorm n acele ore n care ne-am convins, o dat n plus, ce nseamn s trieti n aa fel nct s conteze fiecare clip a vieii tale. Ce nseamn puterea de a urma noul i a te reinventa continuu n timp ce pstrezi neschimbate dragostea de oameni, bunvoina, generozitatea. V dorim o toamn fierbinte, o toamn n care toi cei care ai plantat anul acesta seminele s culegei tot ce e mai bun. V dorim evoluie pentru revoluie i revoluie pentru evoluie! Dr. Szcs Gbor & Dr. farm. Szcs Dra

CUPRINS

CUM POT AFLA BONUSUL LUNAR?

n Bonusul Recapitulativ al lunii precedente poate fi vizualizat pe www.foreverliving.com , n contul dvs. de distribuitor. Pentru detalii, adresai-v Managerului superior sau sediului central din Bucureti, la adresa de e-mail office@foreverliving.ro, cu meniunea n atenia Departamentului AS400. n Prin SMS la numrul 0745 072 689. Structura SMS-ului: user parola bonus desprite de un singur caracter spaiu. Bonusurile lunii precedente vor fi afiate ncepnd cu data de 15 a lunii viitoare.

Mesajul Fondatorului Companiei & Mesajul Directorilor Generali 2-3 Mereu activ, mereu n form 4-5 Cum construieti o strategie eficient de marketing i promovare a afacerii 6-7

Bun sau extraordinar? 8-9 Voi face 10-15 Sponsor = mentor 16 INFO FOREVER 17 Calificrile lunii august 18 -19

F O R E V E R | Romnia & Republica Moldova | septembrie 2012 | 161

foreverliving.ro

FOCUS

MEREU ACTIV, MEREU N FORM

Incidena crescut a afeciunilor articulare conduce la acordarea unei atenii sporite profilaxiei. Efectuat corect i la timp, poate contribui la ncetinirea sau chiar stoparea efectelor neplcute ale acestor boli. Articulaiile sunt supuse procesului de degradare sau de uzur, la care se adaug suprasolicitarea de moment sau de lung durat. Lipsa antrenamentului sau a unui program de ntreinere a funciei articulare reprezint elemente care concur la deteriorarea articular. De asemenea, este necesar evitarea suprancrcrii articulaiilor, aa cum se ntmpl cnd efectum activiti cu suprasarcin sau cnd intervine greutatea n exces. Aflm de la domnul profesor doctor Gheorghe Mencinicopschi, Directorul Institutului de Cercetri Alimentare Bucureti, cum ne putem proteja articulaiile.
Condroitina i glucozamina sunt prezente n toate esuturile, pentru c ele asigur i coeziunea celulelor n esuturi i organe. Glucozamina i condroitina fac parte din clasa glicozaminoglicanilor, fiind lanuri de glucide combinate cu aminoacizi. Sulfatul de condroitin i cel de glucozamin sunt folosite n tratamentul artrozei, ntruct asigur necesarul de crmizi pentru repararea cartilajelor, blocnd, n acelai timp, activitatea enzimelor care distrug aceste structuri. Totodat, glucozamina stimuleaz condrocitele (celulele cartilajului) s produc matrice sntoas (colagen i proteoglicani).
4

GLUCOZAMINA I CONDROITINA
n au efect de reconstrucie a

cartilajului articular;
n ajut la meninerea sntii

cartilajului; n stimuleaz sinteza de glicozaminoglicani, proteoglicani i colagen; n au activitate antiinflamatorie; n acioneaz sinergic pentru stimularea sintezei de glicozaminoglicani i a acidului hialuronic; n asociate, au o aciune sinergic; n mbuntesc in vitro i in vivo vscozitatea lichidului sinovial. Efectul benefic al glucozaminei i condroitinei asupra artrozei pare s

se datoreze acestui efect de cretere a vscozitii, care amelioreaz lubrifierea i mobilitatea articular. Aadar, prin ameliorarea vscozitii are o dubl activitate, una mecanic i una metabolic. n pot contribui la prevenirea erodrii cartilajului articular. Concluziile unor studii tiinifice care au comparat efectul suplimentelor alimentare coninnd sulfat de glucozamin cu cel al medicamentelor antiinflamatoare nesteroidiene (AINS), folosite n mod uzual pentru reducerea durerii articulare, au artat c sulfatul de glucozamin a fost mai eficace n scderea durerii i mbuntirea funciei articulare.

att la nivelul esuturilor conjunctive (cu precdere articulare), ct i la nivelul altor esuturi. Dou modaliti delicioase i sntoase de a-i proteja sntatea articulaiilor:

Gustul libertii cu FOREVER FREEDOM

l 1 msur Forever Lite Ultra Vanilie l 120 ml Forever Freedom l 120 ml suc proaspt de portocale l ghea pisat

Mixai bine n blender toate ingredientele pn la omogenizarea complet i savurai!

MSM
Metil-sulfonil-metanul (MSM) este o sulfur nemetalic foarte rspndit n natur. Sulful este al patrulea mineral din componena organismului uman i are un rol esenial n desfurarea n condiii normale a proceselor de cretere i regenerare. Cnd o celul moare, una nou i ia locul. n absena unei cantiti adecvate de MSM, legtura celulei noi care se ataeaz va deveni rigid. Dac esuturile devin rigide, apar disfuncionaliti la nivelul plmnilor i al altor organe. Iat doar cteva dintre efectele benefice ale MSM-ului n organism:
n reduce crampele musculare; n amelioreaz durerile de spate; n ajut la detoxifiere i buna

Libertate de micare cu FREEDOM2GO

Avei nevoie de o porie serioas de sntate dac dimineaa v gsete n mare grab n faa provocrilor zilnice. Freedom2Go v ofer aceleai beneficii din Forever Freedom i, n plus, antioxidani din plin i gust delicios datorit sucului de rodie. Tot ce trebuie s facei este s v asigurai c pliculeul de Freedom2Go st lng cheile de la main.

Bonus: Relaxare muscular cu ALOE MSM GEL

O zi nceput n for ne poate face s ne resimim n urma eforturilor. Nu i dac avem mereu la ndemn Aloe MSM Gel, ideal pentru alinarea durerilor oricnd avem nevoie. n plus, are consisten de gel, nu pteaz i, datorit gelului de Aloe vera din compoziie, are i efect intens hidratant.

circulaie a sngelui; n contribuie la reducerea inflamaiei; n favorizeaz vindecarea esutului muscular; n particip la sinteza sulfatului de glucozamin i a acidului hialuronic, iar mpreun cu acestea stimuleaz regenerarea celular

Produsele din aceast categorie nu au fost evaluate de FDA, deoarece nu au fost concepute pentru a fi utilizate n scop diagnostic, terapeutic, simptomatic sau preventiv al unor afeciuni sau grupe de afeciuni. n cazul n care v confruntai cu o problem medical trebuie s consultai medicul de familie. Acest articol are rol exclusiv informativ i nu poate fi folosit ca material publicitar.

F O R E V E R | Romnia & Republica Moldova | septembrie 2012 | 161

foreverliving.ro

D E Z V O LT - I A FA C E R E A

Cum construieti

o strategie eficient de marketing i promovare a afacerii

Ca oameni activi, suntem expui zilnic la mesaje de marketing i promovare. Logo-urile tiprite pe obiectele pe care le folosim, afiele stradale, pauzele publicitare, sacoele din minile oamenilor, automobilele care trec pe lng noi, ecranul calculatorului sau paginile unei reviste sunt tot attea ocazii de a fi expui unui mesaj publicitar. Diverse studii arat c n fiecare zi ntlnim ntre 300 i 3.000 de astfel de mesaje. Practic, avem de-a face cu un zgomot de marketing n care fiecare se strduiete s se disting i s-i conving clienii poteniali s cumpere produsul sau serviciul oferit.
afacere nu poate crete fr a avea o strategie pe baza creia s se promoveze ctre publicul su int. Multitudinea de oportuniti i accesul nelimitat la informaie, caracteristici ale zilelor pe care le trim, oblig fiecare om de afaceri s acioneze conform unui plan de promovare. Afacerea Forever nu face excepie i de aceea vom trata n cadrul acestui articol subiectul Strategiei de Marketing. Documentul va fi simplu i clar, pentru a fi neles de toi. El conine doar 7 puncte i ar trebui s intre pe o singur foaie A4. Rolul su este s te ghideze de fiecare dat cnd ai de pus n practic o aciune de promovare a produselor sau a oportunitii de afaceri.

le ntreprinzi pot fi diferite n cele dou cazuri. n acelai timp, este bine s mbunteti permanent aceste documente de-a lungul timpului, n funcie de experienele i rezultatele tale. Strategia de Marketing propus se construiete astfel:

primul punct detaliaz rezultatul la care

doreti s ajungi n urma aplicrii ei. Cu alte cuvinte, atunci cnd o persoan este expus mesajului tu de promovare, ce aciune doreti s ntreprind? Exemple: s achiziioneze produse Forever, s devin consumator constant, s se nscrie ca distribuitor, echipa ta s devin mai activ, iar membrii ei s urce n Planul de Marketing. Ceea ce notezi n aceast prim propoziie se transform n indicatorii de performan ai strategiei. Analiznd periodic rezultatele i comparndu-le cu ceea ce i-ai propus aici, vei ti dac ai sau nu succes i i vei putea ajusta activitatea n consecin.

E bine s construieti dou strategii de marketing una care s te ajute n vnzarea produselor i alta pentru sponsorizarea unor noi distribuitori. Asta pentru c de multe ori mesajul, publicul int sau aciunile pe care 6

al doilea punct vorbete despre beneficiile produselor sau oportunitii de afaceri Forever i te poziioneaz n avantaj fa de ofertele competiiei. Poi nota aici faptul c Forever i ofer ansa de a fi un om sntos, mplinit i bogat, poi vorbi despre cel mai bun Plan de Marketing, despre poziia de lideri n Aloe vera i despre calitatea incontestabil a produselor. Pune pe hrtie beneficii pentru clienii poteniali, nu caracteristici ale afacerii sau produselor. Vorbete, aadar, despre posibilitatea de ctig suplimentar, proporional cu munca depus, despre promovarea uoar a produselor, datorit notorietii i despre faptul c nu exist probleme post-vnzare. La fel, dac te concentrezi asupra produselor, informeaz despre sntatea tubului digestiv, echilibrarea metabolismului sau creterea nivelului de energie.
Tot aici poi meniona i avantaje competitive personale. De exemplu, faptul c poi fi apelat oricnd pentru un sfat, i asiti n primele 10 ntlniri pe cei recent

sponsorizai sau c organizezi training-uri de produs n fiecare smbt sunt lucruri care te pot diferenia i pot influena pozitiv o decizie. Gndete-te la avantajele competitive ca la notele unei partituri: cu ct sunt mai variate i mai armonios aezate, cu att e mai plcut i convingtoare piesa muzical. De acum ncolo vei ti ce afirmaii trebuie s faci ntr-un dialog de vnzri, ntr-un material de promovare sau n website-ul tu.

sunt potrivite. Le gseti n manualele de instruire Forever, le poi afla din sfaturi primite de la sponsori sau colegi, din diverse lecturi sau din propria ta experien. Vei gsi cteva idei i n articolul urmtor.

al cincilea punct descrie nia pe care o

ocupi. Pentru ce alegi s te faci cunoscut? Este, de fapt, rspunsul la ntrebarea: Pentru ce doresc s m in minte oamenii, n legtur cu afacerea pe care o conduc? Nia se poate defini, spre exemplu, prin faptul c

al treilea punct descrie publicul int.

ntreab-te ctre cine se ndreapt mesajul tu? Un rspuns ar fi: ctre orice om care dorete s fie sntos i prosper. Dar cine nu dorete acest lucru? Nu toi sunt, ns, capabili s deruleze o afacere. Nu toi au resursele financiare sau dorina de a consuma produse Forever. Nu pierde timp i bani promovnd Forever unor persoane care au anse mici s devin clieni sau distribuitori. Alege oameni cu care i place, personal, s lucrezi. Noteaz aici care le sunt caracteristicile demografice. Preferi s te adresezi oamenilor tineri? Celor care tiu s foloseasc tehnologia? Persoanelor care i-au pierdut recent locul de munc? Celor care au deja un nivel ridicat al veniturilor? Odat ce ai aceste detalii, vei ti unde i poi gsi, la ce fel de mesaje reacioneaz, ce interese au i ce beneficii trebuie s scoi n eviden pentru fiecare categorie n parte.

al aptelea punct detaliaz bugetul pe care l vei aloca strategiei tale de promovare. Nu te gndi doar la aspectul financiar el poate fi nlocuit sau completat cu timpul, creativitatea sau energia pe care eti dispus s le investeti n afacere. i poi propune, de exemplu, s aloci n promovare 15% din bonusurile primite i cte 1 or pe zi. Important este s te ii de promisiune i s nu uii c viteza de cretere a afacerii tale este direct proporional cu aceast investiie.
Strategia de Marketing pe care tocmai ai elaborat-o te va ajuta s fii mai eficient n dezvoltarea afacerii tale Forever. De ndat ce ai construit acest document, vei ti exact care este scopul activitii de promovare, cui te adresezi i care i este mesajul. Vei utiliza tactici de marketing din ce n ce mai bune i vei avea un ghid de promovare a propriei persoane. Vei cunoate nia pe care o ocupi i ce identitate alegi s etalezi. i, nu n ultimul rnd, vei defini resursele pe care le aloci afacerii i le vei doza astfel nct s ajungi acolo unde i doreti. Despre cum poi lansa i pune n practic aceast strategie, precum i despre idei concrete de promovare, vom vorbi n articolul urmtor. Alexandru Israil Specialist marketing

reprezini compania care este lider mondial n produse pe baz de Aloe vera i care ofer cele mai multe avantaje prin Planul su de Marketing.

al patrulea punct se refer la tacticile de marketing i promovare pe care le vei folosi pentru a atinge obiectivele acestei strategii. Vei ine prezentri, vei oferi cataloage de produs, i vei decora automobilul, vei da mostre gratuite, vei face marketing direct prin internet, vei mpri fluturai? Exist zeci de astfel de tactici noteaz-le pe cele care i

al aselea punct vorbete despre identitatea ta i a afacerii tale. Clienii doresc s cumpere de la cei care au o identitate bine definit, care se reflect n realitate i care respect valori precum ncrederea, integritatea, profesionalismul sau spiritul de echip. Reprezini o companie care i mprumut din fora sa. Alege, aadar, s-i construieti identitatea promovnd caracteristici ale personalitii tale care sunt n rezonan cu Forever.

F O R E V E R | Romnia & Republica Moldova | septembrie 2012 | 161

foreverliving.ro

I N S P I R A I E P E N T R U A FA C E R E A TA

BUN sau EXTRAORDINAR?

Tot ceea ce facem se poate ncadra n trei categorii: ru, bun i extraordinar.
n RU: este tot ceea ce ne irosete timpul, energia i viaa. Este munca fr un scop. n BUN: este ceea ce e familiar, util, productiv. Este ceea ce te pricepi s faci. Probabil c majoritatea timpului tu este folosit pentru aa ceva. Adic pentru ceea ce i aduce confort, hran i, uneori, succes. n EXTRAORDINAR: este ceea ce ne dorim cu toii. Este munca plin de sens, care inspir i provoac. Este ceea ce conteaz. Este genul de munc pe care o faci fr efort i fr s-i dai seama c timpul trece. Creezi extraordinarul atunci cnd eti n acord total cu valorile i credinele tale, atunci cnd simi c aspiraiile i speranele tale au un impact asupra lumii. Exist, totui, incertitudine i disconfort atunci cnd creezi extraordinarul, deoarece, deseori, acesta este nou i provocator. Tot ceea ce este nou i provocator implic i riscul de a eua, dar, pentru c aceast munc extraordinar conteaz enorm pentru tine, nu-i doreti s dai gre. Iat de unde i incertitudinea i disconfortul.
Foarte muli oameni nu-i dau seama sau nu-i pot alege categoria care le definete aciunile, ns la Forever extraordinarul este la el acas. Ai ales Forever pentru c ai vzut potenialul i pentru c vrei s treci la un alt nivel n viaa ta. Iat care sunt cele trei condiii pentru a reui: concentrarea, curajul i rezistena.

CONCENTRAREA
ntr-un articol publicat n Forbes, Mike Myatt spunea c diferena dintre mediocritate i succes st deseori n abilitatea de a te concentra.
n Concentrat eti atunci cnd poi numi cele trei proiecte cheie la care lucrezi pentru a-i ndeplini visul i cnd i dai seama care dintre cele trei este primul dintre egali. n i-ai pierdut concentrarea atunci cnd lucrezi doar la ceea ce este cel mai presant. n Concentrat eti atunci cnd i cunoti punctele tari i ncerci s le multiplici.

n i-ai pierdut concentrarea cnd uii c faci parte dintr-un sistem. n Concentrat eti atunci cnd tii c fiecare alegere pe care o faci poate avea, n egal msur, consecine pozitive i negative i le cunoti pe ambele. n i-ai pierdut concentrarea cnd alegi drumul care pe moment pare cel mai scurt. n Concentrat eti atunci cnd n ceea ce faci bine se vd seminele extraordinarului. n i-ai pierdut concentrarea atunci cnd doar speri ca extraordinarul s apar ntr-o bun zi.

Concentrarea i permite s atingi niveluri neobinuite de disciplin i intensitate, care de cele mai multe ori conduc la rezultate extraordinare. Concentrarea nu este o abilitate. Este o decizie, iar odat ce ai decis s rmi concentrat trebuie s nvei s te concentrezi pe ceea ce este cu adevrat important, atunci cnd este cu adevrat important i cnd ai motivele cu adevrat importante. Liderii eficieni aleg s-i concentreze atenia pe un numr limitat de activiti importante, n loc s-i piard focusul n iniiative multiple.

CURAJUL
Curajul nseamn s fii mort de fric i totui s te urci n a. (John Wayne)
n Curajul nseamn s tii c nu toat lumea va fi mulumit. n Curajul plete atunci cnd te pui ultimul pe lista celor care conteaz. n Curajul nseamn s ceri ajutorul atunci cnd ai nevoie. n Curajul plete atunci cnd te strduieti s faci totul de unul singur. n Curajul nseamn s tii c vor fi necesare i sacrificii. n Curajul plete atunci cnd nu te simi dispus s plteti preul succesului.

apsm butonul de pauz al creierului i s ne folosim de puterea trupului pentru a trece peste fric. Un singur pas nainte, pasul urmtor, o mic aciune te va duce spre direcia cea bun. Un singur pas este tot ceea ce ai nevoie pentru a ncepe s te miti din nou.

REZISTENA
Unul dintre cele mai sigure sisteme de msurare a extraordinarului este acel moment n care i spui: A vrea s renun acum. Este prea greu, prea confuz, prea ndrzne, prea descurajant, prea rapid, prea solicitant, prea mare, prea scump, prea complicat, prea riscant, prea ndeprtat, prea ambiios, prea copleitor. Este prea mult. i, dei e posibil s ai dreptate, rezistena nseamn c ai decis deja s faci urmtorul pas. Oricum ai lua-o, nu este nimic ru n a cdea. Ru este s rmi jos.(Mohammad Ali)

Studiile ne arat c rezistena nu este pur i simplu o calitate, ci se construiete la fel ca un zid cu multe crmizi. Care sunt modalitile, mijloacele i practicile care te ajut s-i construieti rezistena? Atitudinea pozitiv, adaptabilitatea, creativitatea, pentru c, aa cum spunea omul de tiin austriac Victor Frankl, libertatea suprem a unui individ este abilitatea de a-i alege atitudinea ntr-un anumit set de circumstane.

Atunci cnd curajul ne prsete, nghem. Ne ncordm umerii, ca pentru lupt. Nu mai respirm cum trebuie, iar creierul, mai puin oxigenat, nu mai gndete corect. Suntem blocai. n astfel de momente ar trebui s

Toate cele trei elemente enumerate mai sus sunt mai degrab construcii personale i mai puin caliti nnscute. Nu trebuie dect s vrei s mui toate aciunile tale din cele dou recipiente (ru i bun) n cel de-al treilea, numit extraordinar. Partea cea mai bun este c n Forever ai la dispoziie o echip minunat i foarte multe materiale care te vor ajuta s faci asta. Rmne doar ca tu s vrei s fii extraordinar!

F O R E V E R | Romnia & Republica Moldova | septembrie 2012 | 161

foreverliving.ro

EVENIMENT

Voi face
Acesta a fost ndemnul cu care s-au ntors acas cei care au reprezentat Forever Romnia la ultimul Super Raliu, desfurat n Phoenix, Arizona. A fost un eveniment grandios, ce ncheie o etap important din istoria companiei i deschide, n acelai timp, drumul spre noi provocri. n ateptarea primului Raliu Global, ce va avea loc n superbul i exoticul Hawaii, v invitm s citii, n paginile urmtoare, gndurile celor care au fost prezeni, ntre 15 i 19 august, n Statele Unite, la Super Raliu.
Rex Maughan, Fondator FLP International

Gregg Maughan, Preedinte FLP International

Aidan OHare, Vicepreedinte pentru Europa

ocmai s-a ncheiat ultimul Super Raliul Forever, unde totul s-a desfurat la superlativ: organizare, confort, motivare, recunoatere, creativitate, relaionare, produse noi, conform viziunii companiei: from good to great. Rex rmne un lider de neegalat, care i-a mplinit misiunea vieii i n acelai timp ne ncurajeaz pe toi cei care ne-am alturat lui s ducem mai departe viziunea Forever pentru a crea mreie n jurul nostru. F i tu o diferen n viaa

oamenilor care te nconjoar, triete stilul de via Forever i mplinete-i visurile. Fii mpreun cu vulturii Forever anul viitor n luna aprilie la primul Raliu Global din Hawaii. V dorim tuturor 4 luni FABuloase, pentru a ncheia anul cu rezultate excepionale! Vera i Aurel Meter, Diamant Safir Manageri, membri Presidents Club Evenimentul din Phoenix a fost o nou lecie de via pentru noi, o reconfirmare a valorilor Forever pasiune, devotament, generozitate i seriozitate. Am fost impresionai de

10

Directorii Generali Forever Romnia

fora nestvilit a Braziliei, de creterea continu a vnzrilor la nivel mondial, n special n rndul rilor africane, de mrturiile celor care au folosit noile produse, care sunt fantastice. Am avut ansa s vizitm, ntr-o dup-amiaz, mpreun cu cei 3.000 de calificai din ntreaga lume, sediul Forever din Scottsdale i Forever Nutraceutical. Conducerea companiei ne-a copleit

cu rbdarea, atenia i dragostea necondiionat oferit fiecruia n parte. Silver Post Raliul s-a desfurat anul acesta n fabulosul Las Vegas, unde am petrecut o vacan de lux n superbul hotel Bellagio. Am avut un singur regret, acela c ne-au lipsit muli dintre voi, prieteni dragi cu care am fi vrut s mprim toate acestea. Suntem convini c anul viitor, n Hawaii, la primul Raliu Global, vei fi

mpreun cu noi pentru a reprezenta echipa Romniei pe scena valorilor Forever. Mai sunt 4 luni din perioada de calificare. Rennoii-v angajamentul, acionai n fiecare zi plini de credin i entuziasm, cerei ajutor dac avei nevoie i nu lsai pe nimeni s v fure acest vis. Este o ans unic. Va fi un eveniment spectaculos. Trebuie s fim mpreun n Hawaii i s ne salutm cu mesajul: ALOHAAA! Camelia i Daniel Dincu, Safir Manageri, membri Presidents Club

Echipa Forever Romnia

F O R E V E R | Romnia & Republica Moldova | septembrie 2012 | 161

foreverliving.ro

11

n luna august, anul acesta, bucuria s-a asociat cu nostalgia. Ne-am ntors de curnd de la ultimul Super Raliu, eveniment organizat de companie n Statele Unite. De 14 ani, n fiecare an am avut ocazia s particip la aceste evenimente, alturi de toate rile implicate n Forever. Toate aceste cltorii au nsemnat o experien de neuitat i de nenlocuit n inima mea.

Am avut ocazia s vizitez cele mai frumoase metropole americane i, de fiecare dat, mai mult dect frumuseea oraelor sau elegana hotelurilor ori grandoarea evenimentelor, m impresioneaz calitatea liderilor care conduc aceast companie, puterea lor de munc i sacrificiu, dedicarea lor pentru a organiza ct mai bine acest eveniment i dorina lor de a aprecia partenerii companiei. Dar pentru c un Raliu nseamn motivaie, instruire, dar i vacane, mi reamintesc cu plcere locurile minunate pe care le-am vizitat i care ne-au demonstrat adevratul neles al stilului de via Forever. Evenimentele numite Silver Post Raliu, care au nceput din 2004 cu Branson - Missouri, apoi au continuat cu Cancun Mexico, Marea Caraibelor, Puerto Vallarta Mexico, Hawaii, Reno Lake Tahoe, San Francisco, iar anul acesta Las Vegas din nou. Toate acestea reprezint o ocazie de a fi alturi de cei mai buni distribuitori Forever, de a-i

cunoate personal i de a interaciona cu ei, de a nva de la ei i, bineneles, de a tri experiene de neuitat. Acest stil de via COMPLET, care i ofer totul, ncepe de la sntate i frumusee i continu cu dezvoltare personal, apreciere i recunoatere la nivel mondial este OFERTA FOREVER. A fost creat pentru oameni obinuii ca tine i ca mine care, cu dedicare, perseveren i profesionalism pot s-i realizeze cele mai ndrznee visuri i s triasc o via extraordinar. Maria Pop, Soaring Manager Lsai fricile n urm i lansai-v cu ncredere i avnt pe noul drum al succesului a fost tema de baz a ultimului Super Raliu Forever. Am asistat, la Phoenix, la o foarte precis evaluare a realizrilor fiecruia dintre

12

noi, a cauzelor care le-au generat, a mijloacelor prin care le putem mbunti, precum i la o recompensare emoionant i generoas a celor care s-au distins prin calificri superioare n Planul de Marketing. Vizitele la fabrica Forever Nutraceutical i la Sediul Central din Scottsdale ne-au ntrit ncrederea fa de preocuparea permanent a companiei de a pstra cele mai nalte standarde de calitate pentru produsele sale i de a menine preurile stabile n situaii de criz economic. Defilarea numeroilor noi Safir

Manageri, Diamant Safir Manageri, Diamant Manageri i a sutelor de Eagle Manageri din ri precum Nigeria, Africa de Sud, Gabon, Kazakhstan, Turcia ne-a uimit i ne-a fcut s ne gndim din nou

la celebra expresie: Dac vrei cu adevrat poi i realizezi. Finalul procesului de a ne ajuta i ndemna s ndeprtm temerile i s acionm cu succes n afacerea noastr Forever i-a aparinut nsui Preedintelui nostru, Gregg Maughan, prin spargerea la propriu a panourilor de sticl pe care ne scrisesem cu toii temerile, chiar acolo, sus, pe scen, n vzul a 4.000 de participani la banchetul organizat cu acest prilej. Gestul cel mai sugestiv a fost nmnarea, la plecare, a unui trofeu de sticl tuturor

F O R E V E R | Romnia & Republica Moldova | septembrie 2012 | 161

foreverliving.ro

13

participanilor, pe care s ne notm dorinele i pe care am fost rugai s-l punem la vedere. V rugm s v imaginai cu ce gnduri de repornire a afacerii noastre am venit acas! Alexandru Pocaznoi, Safir Manager i Bogdan Pocaznoi, Manager Ci dintre noi, cei care facem cu pasiune aceast activitate, mai suntem oamenii care eram, dup acest Raliu grozav? Rex Maughan ne-a artat, cu simplitate, toate modalitile de a schimba destine: produse noi, poveti

de succes care multiplic succesul, energie nelimitat. Suntem norocoi c mpreun avem attea de oferit. V doresc s avei entuziasmul i energia marilor nvingtori! Vajda Katalin, Soaring Manager Fiecare clip petrecut alturi de fondatorul companiei i de liderii Forever este o revelaie. i d viziune. Primeti ncredere i dai mai departe. Sunt fascinat de noul motto al companiei noastre: FOREVOLUTION. Te poi juca cu sensul: Revoluia Forever pentru evoluia mea i-a ta. Fantastic, nu-i aa? Carina Iact, Soaring Manager Forevolution - revoluie sau evoluie? Aceasta este ntrebarea pe care i-a pus-o Forever Living n contextul schimbrilor care se produc la nivel mondial. Au gsit cel mai bun rspuns revoluionnd Planul de Marketing i diversificnd oferta de produse. Mai rmne ca fiecare dintre noi s-i asume propria evoluie cu profesionalism, atitudine i loialitate fa de companie, astfel nct, prin efortul comun al tuturor distribuitorilor, s producem o adevrat revoluie n industria MLM. Aa cum ne-a nvat Rex Maughan, fiecare dintre noi, pentru a evolua, trebuie s-i

nceap propria revoluie prin a-i ngropa ndoielile, frica i tot ceea ce te mpiedic s ajungi un om de succes. Apoi, pune pasiune i suflet n tot ceea ce faci i privete cu ncredere spre viitor. Dr. Carmen Larion i Dr. Gabriel Larion, Senior Manageri, membri Presidents Club A fost minunat s fim din nou acas la Forever i s realizm, o dat n plus, c

14

aceast companie este cu adevrat un Gigant. Ne-am bucurat s vedem c afacerea Forever crete pretutindeni n lume i suntem mndri c Romnia face parte din Top 20 Forever Global. Rex Maughan i staff-ul companiei ne-au demonstrat nc o dat spiritul Forever i mai ales recunotina lor fa de toi partenerii care se implic cu loialitate n aceast afacere. ansa de a putea fi parte a acestui fenomen global aparine oricui i nc nu este trziu. Anul viitor, n Hawaii, Rex ne-a promis un eveniment FABulos! Nu ncetai s v dorii s fii acolo i acionai n timpul care a mai rmas pentru a fi parte a celei mai mari oportuniti din lume. Maria & Daniel Parascan, Senior Manageri, membri Presidents Club

aceasta, o pia continu i de viitor. i chiar dac s-a ncheiat ultimul Super Raliu, suntem pregtii i ateptm cu entuziasm primul Raliu Global, eveniment ce ne ofer tuturor noi oportuniti de dezvoltare a afacerii. Gizella & Marius Boti, Diamant Safir Manageri

Am participat pentru a 14-a oar la Super Raliu i la toate Silver Post Raliurile i trebuie s recunoatem c nu am ntlnit i nici mcar nu am auzit de o companie de talia Forever cu care s merite s devii partener de afacere. Interesul i grija pentru cei care fac afacerea Forever a depit demult limitele normale, obinuite de relaii ntre parteneri de afacere. Noile produse lansate la Phoenix ne-au demonstrat nc o dat c Forever este n permanen atent la nevoile omului de astzi, dar i la tendinele ce se prefigureaz, asigurnd, prin
F O R E V E R | Romnia & Republica Moldova | septembrie 2012 | 161

Echipa Forever Brazilia

foreverliving.ro

15

INTERVIU

SPONSOR = MENTOR
De cele mai multe ori ne gndim la Sponsor numai ca la cel care nscrie oameni noi ntr-o companie MLM, ns nu trebuie s uitm c acesta este numai primul pas pe care l face un distribuitor n dezvoltarea afacerii sale. Nu este suficient s nscrii oameni noi ca s fii sponsor. Despre ce nseamn cu adevrat i ce trebuie s fac un sponsor zi de zi vom discuta n cele ce urmeaz cu Cristiana & Eugen Dincu, Senior Manageri i membri Presidents Club.
Mult lume crede c a sponsoriza nseamn numai a nscrie noi distribuitori. Dei este o condiie esenial pentru un sponsor de succes, credei c aceasta este i suficient? Ce urmeaz dup nscriere?
Cu siguran nu este suficient. Ca i la matematic, este doar o condiie necesar, dar nu i suficient. Dup nscriere ncepe ADEVRATA SPONSORIZARE, pentru c SPONSOR=MENTOR. Experiena noastr n Forever ne-a condus la ncrederea n urmtorii pai: a) avem mai nti o discuie cald, deschis i punctual, n care descoperim dorinele, nevoile, visurile noilor distribuitori, dezvoltnd ncrederea reciproc; b) oferim o soluie practic pentru ndeplinirea acestora, bazat pe oferta companiei; c) cnd noul partener realizeaz c aceasta este soluia pentru el, i ia angajamentul s treac la aciune; d) facem un parteneriat scris, apoi ncepem parcurgerea materialelor: Ghidul Distribuitorului de Succes i Planific-i Succesul. Aceti primi pai sunt multiplicai de ctre membrii echipei.

Ce-i trebuie unui sponsor pentru a se putea numi lider?

Un SPONSOR-LIDER este acea persoan care se conduce mai nti pe ea nsi. i conduce gndurile, reaciile, sentimentele, emoiile, faptele i apoi se calific s-i poat conduce i pe alii. Atunci cnd conduci i oamenii te urmeaz pentru ceea ce eti, te califici ca LIDER.

Sponsorul este liantul dintre companie i un Nou Distribuitor. Cum realizeaz un sponsor eficient funcia de liant?
n Care este partea Sponsorului? Ofer ncredere (n oferta companiei, n mplinirea scopului), transfer din ncrederea lui, pstreaz activ motivaia partenerului, conduce activitatea. Ne place aceast provocare. Orice SPONSOR BUN reprezint ceea ce prezint, fiind o punte ntre companie i Noul Distribuitor. Acesta vede totul prin ochii lui. De aceea, un SPONSOR BUN degaj, prin toi porii lui, ncredere n partenerul su, se identific cu acesta, edific mereu compania i este mndru de acest parteneriat. Practic, el i compania sunt un tot unitar. i aceast relaie se vede, se simte, se copiaz i se multiplic.

Care credei c sunt cele mai frecvente greeli pe care le comit sponsorii n relaie cu echipa lor?
Nu creeaz o relaie real cu echipa, existnd una doar motivat de interese. Nu cunosc adevratele nevoi, dorine, visuri ale fiecrui partener i au, astfel, ateptri nerealiste. i doresc mplinirea unui obiectiv mai mult dect partenerii lor. Cred c doar ei le tiu pe toate i tot i astfel sufoc dezvoltarea echipei.

Un bun sponsor se nate sau se creeaz?

Un sponsor bun se creeaz i se nate. n se creeaz: pn a fi un SPONSOR BUN n Forever, puini au fost aceia care au condus oameni i au luat decizii, au lucrat pe cont propriu sau i-au organizat agenda de lucru pe un an, n detaliu. Dar printr-o instruire adecvat, prin coaching, prin folosirea surselor de dezvoltare personal, contieni fiind c nti trebuie s se autoconduc, muli au devenit SPONSORI BUNI. Felicitri mentorilor lor! n se nate: acesta se face remarcat nc din prima parte a vieii sale, atrage atenia ntr-un mod sntos, coaguleaz persoane i activiti, conduce natural oamenii, este urmat de alii. Astfel de sponsori trebuie doar lefuii pentru a da tot ce este mai bun din ei. V mulumim pentru gndurile i sfaturile mprtite i v dorim o toamn rodnic!

Cum considerai c ar trebui s se creeze i s se desfoare relaia de lucru ntre sponsor i distribuitorii din echipa lui?
Relaia de lucru este rezultatul motivaiei Noului Distribuitor i al aciunii conduse de Sponsor pentru mplinirea ei. De aceea este foarte important PARTENERIATUL SCRIS ntre cei 2. n Care este partea Noului Distribuior? Realizeaz c nevoia lui i gsete soluia n aciunea ce urmeaz, i ascult Sponsorul, acioneaz conform planului i exemplului Sponsorului, se autoinstruiete zilnic, se bucur de orice rezultat.

Care credei c sunt calitile eseniale ale unui sponsor de succes?

Din punctul nostru de vedere, cea mai important calitate este abilitatea de a relaiona cu cei din jur. Apoi vorbim de un sinergism al calitilor. Dar a vrea s amintim doar despre 3A+3C (nu sunt, oare, vitaminele A i C eseniale pentru organism?): Ascultarea (cu inima i cu mintea), Acceptarea diferenelor, Aprecierea; Comunicarea eficient, Crearea punilor de legtur, Conducerea ctre excelen.

16

INFO
PROGRAMUL I ADRESELE CENTRELOR DE DISTRIBUIE

FOREVER
CUM COMAND PRODUSELE?
1. La toate centrele
de distribuie din ar La sediul central din Bucureti, Bd. Aviatorilor nr. 3 se pot ridica doar comenzile personale.

2. Prin Tel Verde, la numrul

0800 80 ALOE (0800 802 563) sau 021.222.00.22 (apelabil din orice retea de telefonie) de luni pn vineri, ntre orele 10:00 16:00. Ultima zi de comenzi este data de 25 a fiecrei luni.

3. Online la adresa www.comenziforever.ro

Ultima zi de comenzi este penultima zi lucrtoare a fiecrei luni pentru comenzile achitate online. ATENIE! n cazul coletelor livrate prin curier, v rugm verificai integritatea coletului n prezena curierului. n cazul coletelor deteriorate v rugm s ntocmii un proces verbal n prezena curierului care a livrat coletul.

T &: 0257 368 212; Fa0: 0257 259 049; a+ad@!)+ / +&$/$(".+) L: 12-20; M: 9-17; M: 9-19; J: 9-17; V: 9-17; S: 9-17 Braov: n S-+. L.("2 130, C)d 500059. T &/Fa0: 0268 473 233; b+a,)/@!)+ / +&$/$(".+) L: 12-20; M: 9-17; M: 9-19; J: 9-17; V: 9-17; S: 9-17 Bucureti: n Bd. A/$a-)+$&)+ 3, S c-)+ 1, C)d 011852. T &: 021 222 89 23, 0723 603 556, 0744 674 289; Fa0: 021 222 89 24 L: 9-19; M: 9-17; M: 9-19; J: 9-17; V: 9-17 L#ni 'i mie c# i, p og am#l de l#c # al depa "amen"elo e!"e %n" e o ele 9 'i 17 n S-+. T+a$a( 187 1 189. T &: 031 425 47 00; Fa0: 031 425 46 99 L: 12-20; M: 9-17; M: 9-19; J: 9-17; V: 9-17; S: 9-17 Cluj: n S-+. C)(,-a(4a 24, C)d 400158. T &: 0264 418 765; Fa0: 0264 418 762; c&.%@!)+ / +&$/$(".+) L: 12-20; M: 9-17; M: 9-19; J: 9-17; V: 9-17; S: 9-17 Constana: n S-+. C2&2+a3$ 11, C)d 900590. T &: 0241 520 242; Fa0: 0241 520 243; c)(,-a(-a@!)+ / +&$/$(".+) L: 12-20; M: 9-17; M: 9-19; J: 9-17; V: 9-17; S: 9-17 Craiova: n S-+. Ma+$a T2(a, 11. T &: 0251 421 222; T &/Fa0: 0251 421 444; c+a$)/a@!)+ / +&$/$(".+) L: 12-20; M: 9-17; M: 9-19; J: 9-17; V: 9-17; S: 9-17 Iai: n S-+ad &a S$&/ ,-+. 1, C)d 700012. T &: 0232 219 920; Fa0: 0232 276 591; $a,$@!)+ / +&$/$(".+) L: 12-20; M: 9-17; M: 9-19; J: 9-17; V: 9-17; S: 9-17 Republica Moldova: Chiinu: n S-+. M$#a$ E'$( ,c. 35. T &: 00373 22 92 81 82; Fa0: 00373 22 85 69 39; ')&d)/a@!)+ / +&$/$(".+) L: 10-18; M: 10-18; M: 12-20; J: 10-18; V: 10-18; Ul"ima !$mb&"& a fiec& ei l#ni, de la 10-13.

Arad:

n S-+. Ma+c & O&$( ,c., B&. 301, Sc. D, *a+- +, C)d 310295.

UNDE PLTESC PRODUSELE?

n La orice unitate CEC, n contul Forever Living Products. n La centrele de distribuie, prin intermediul cardului bancar. Nu se accept plata n numerar. n Prin serviciul BRD NET. n La orice sucursal BRD, n urmtoarele conturi: n RO24BRDE450SV09924624500 doar pentru comenzile prin Tel Verde i online. Pentru procesarea ct mai rapid a comenzilor plasate online i prin Tel Verde, v rugm s pltii n acest cont. n RO74BRDE450SV01018054500 n La trezorerie pentru cei care achit astfel produsele, n contul RO96TREZ7005069XXX001347.

Produsele se achit n lei, la cursul de schimb euro / leu comunicat de BNR (se iau n calcul doar primele dou zecimale).

IMPORTANT
n Formularele de nscriere trebuie semnate personal. Nu se accept nici Formularele de nscriere semnate de altcineva, nici cele semnate n baza unei mputerniciri n faa notarului public. n n termen de maxim 60 de zile de la depunerea fiei bancare pentru virarea bonusului trebuie s v deplasai la sucursala BRD indicat pe fi pentru a intra n posesia cardului. n Pentru ncasarea bonusurilor obinute n urma activitii desfurate n Republica Moldova, distribuitorii sunt rugai s contacteze sediul din Chiinu (adresa i numrul de telefon sunt disponibile n cadrul seciunii Programul i adresele centrelor de distribuie). n Facturile de bonus trebuie completate dup cum urmeaz: La rubrica Explicaie trebuie menionat Bonus / Comision, conform Contractului MLM nr. . Rubrica Cumprtor trebuie completat astfel: Cumprtor: Forever Living Products Romnia SRL Nr. Ord. Reg. Com.: J40/12036/1998 (CUI) CIF: RO11258030 Sediul: B-dul Aviatorilor Nr. 3, Sector 1 Judeul: Bucureti Contul: RO16BRDE450SV01007574500 Banca: BRD-SMC
F O R E V E R | Romnia & Republica Moldova | septembrie 2012 | 161

CUM AFLU SITUAIA PUNCTELOR CREDIT?

n Prin internet, accesnd www.foreverliving.com i selectnd apoi Distributor Login / Europe / Romania. Cele 2 elemente necesare accesului sunt LOGON ID (numrul de identificare Forever) i PASSWORD. Dac nu ai primit sau ai uitat parola, o putei afla prin e-mail la adresa office@foreverliving.ro (dac ai menionat adresa de e-mail n Formularul de nscriere), cu meniunea n atenia Departamentului AS400, sau prin telefon la Sediul Central din Bucureti. n Prin SMS la numrul 0745 072 689. Putei folosi orice tip de telefon mobil conectat la Orange sau Vodafone. Structura SMS-ului: user = toate cele 12 cifre ale ID-ului FLP; parola = parola iniial este format din ultimele 6 cifre ale ID-ului FLP. User-ul i parola trebuie desprite printr-un singur caracter spaiu. Parola trebuie s fie diferit de cea utilizat pentru plasarea comenzilor online. Detalii despre serviciul SMS sunt disponibile pe www.foreverliving.com . foreverliving.ro

17

CALIFICRI

Calificrile LUNII AUGUST

Romnia & Republica Moldova
SPONSORUL LUNII
Sponsorii lunii august sunt Emanoil & Lcrmioara Creu, din Suceava.
FELICITRI I MULT SUCCES N CONTINUARE!

SPONSORUL SPTMNII
n 6 11 august Ctlina & Ovidiu Plncianu

din Roman
n 13 18 august Iuliana Comorau din Buhoci,

Bacu
n 20 25 august Maria & Adrian Arghir din

Constana
n 27 august - 1 septembrie Giorgiana ignu

din Constana

FELICITRI TUTUROR I MULT SUCCES I N VIITOR!

MANAGERI
Rdia Stniteanu Giurgiu

SPONSORI
Ileana & Marin Paraschiv

ASISTENT MANAGERI
Marius-Iulian Ciortan Giurgiu

SPONSORI
Rdia Stniteanu

SUPERVIZORI
Veronica Bratu Violeta & Constantin Coman Mariana Danciu Claudia-Mihaela Enache Gombos Gabriella Ioana & Petre Jalb Cosmin Alexandru Mihai Marius & Carmen Pellarini George & Emanuela Radu Liliana & Ionel ignu Elizaveta Vacari Constana Ploieti Satu-Mare Craiova Trgu-Mure Ploieti Bucureti Ploieti Braov Constana Chiinu, Rep. Moldova

SPONSORI
Florica Dovan Elena & Dorinel Anghel Csukat Eva Liliana & Marin Ilina Bucurel & Gyngyike Ghird Constantin & Manuela Belciug Constana & Dnu Mei-Rou Constantin & Graiela Mateianu Bucurel & Gyngyike Ghird Aurelia-Sidonia Polosca Constantin & Tania Popa

i felicitm i le dorim mult succes i tuturor celor 277 de calificai la nivelul de Asistent Supervizor n luna august!
18

TOP 10 n funcie de pc non-manageriale realizate n luna august

Felicitri Managerilor care n luna august au acumulat cel puin 60 p.c. personale i non-manageriale!
n Daniel & Maria Parascan n Ileana & Marin Paraschiv n Carmen & Gabriel Larion n Niculina & Viorel Ciuchea n Rdia Stniteanu n Ctlina & Ovidiu Plncianu n Mariana & Silviu Ursu n Zenovia & Ctlin Riglea n Bucurel & Gyngyike Ghird n Constana & Dnu Mei-Rou n Daniela Levrd & Alexandru Chi

TOP 10 n funcie de pc ale Noilor Distribuitori realizate n luna august

1. Daniel & Maria Parascan 2. Ileana & Marin Paraschiv 3. Carmen & Gabriel Larion 4. Niculina & Viorel Ciuchea 5. Rdia Stniteanu 6. Ctlina & Ovidiu Plncianu 7. Mariana & Silviu Ursu 8. Bucurel & Gyngyike Ghird 9. Zenovia & Ctlin Riglea 10. Daniela Levrd & Alexandru Chi

1. Marius-Iulian Ciortan 2. Emanoil & Lcrmioara Creu 3. Elena & Toader Dumitrache 4. Felicia & Liviu Martin 5. Corina & Constantin Constantinescu 6. Liliana & Ionel ignu 7. Constantin & Tania Popa 8. Vasilica & Dumitru Crciun 9. Gicu & Gabriela Ceahlu 10. Lucian & Annamaria Sandor

TOP 20 n funcie de pc totale realizate n luna august (locul din luna precedent)
Clasamentul i include doar pe cei care au realizat statutul de Activ n luna august acumulnd 1 pc n nume personal, cel puin 3 pc de la Noi Distribuitori i au cel puin un Asistent Supervizor.

1. Aurel & Veronica Meter (1) 2. Daniel & Maria Parascan (4) 3. Camelia & Daniel Dincu (2) 4. Maria Pop (3) 5. Carmen & Gabriel Larion (5) 6. Elisaveta & Alexandru Pocaznoi (nou) 7. Gizella & Marius Boti (6) 8. Vajda Katalin (7) 9. Ileana & Marin Paraschiv (20) 10. Kele Mnika (13)

11. Niculina & Viorel Ciuchea (10) 12. Bucurel & Gyngyike Ghird (12) 13. Mihaela & Ion Dumitru (nou) 14. Constantin & Tania Popa (15) 15. Vasilica & Dumitru Crciun (nou) 16. Angela & Valentin Gherghe (nou) 17. Cristiana & Eugen Dincu (11) 18. Mircea & Dana Olariu (16) 19. Carina & Sebastian Iact (nou) 20. Marilena & Teodor Culiir (17)

PROGRAMUL DE MAIN
STIMULENTUL I Iulia Beldiman Ion & Dorina Ciolac Niculina & Viorel Ciuchea Marilena & Teodor Culiir Cristiana & Eugen Dincu Angela & Valentin Gherghe Bucurel & Gyngyike Ghird Carina & Sebastian Iact Doina Ligia & Neculai Iordache Carmen & Gabriel Larion Constana & Dnu Mei-Rou
F O R E V E R | Romnia & Republica Moldova | septembrie 2012 | 161

Maria Pop Constantin & Tania Popa Smaranda Slcudean Ramona & Dorin Vingan Lucica & Gheorghe Tbcaru Petru & Emilia Truc STIMULENTUL II Gizella & Marius Boti Daniel & Maria Parascan Elisaveta & Alexandru Pocaznoi Vajda Katalin

STIMULENTUL III Camelia & Daniel Dincu Aurel & Veronica Meter

foreverliving.ro

19

Forever Living Products Romnia