Buletin Doc. Expertiza Tehnica Nr. 132

CORPUL EXPERILOR TEHNICI - ROMNIA (CET-R)
Editat de CETR
APRILIE 2016
COPYRIGHT 2016, CET-R Certificat de nregistrare a mrcii nr. 128020/09.04.2013
Toate drepturile sunt rezervate. Este interzis reproducerea integral sau parial a acestei publicaii
periodice, prin mijloace scrise sau electronice, fr aprobarea conducerii Corpului Experilor Tehnici din
Romnia.
Buletin documentar EXPERTIZA TEHNIC nr. 132 - aprilie 2016

Corpul Experilor Tehnici - Romnia (CET-R)
ASOCIAIACORPULEXPERILORTEHNICIDINROMANIAPREZENTIPERSPECTIVAVIZIUNEA
BIROULUIEXECUTIVPENTRUANUL2016 3
NPERSPECTIVA 12
ASOCIAIACORPULEXPERILORTEHNICIDINROMANIASTRATEGIADECOMUNICARE 17
GENERALITAI 17
VIZIUNEA 18
PRINCIPIILE 18
SITUAIACURENTA 18
SCOP 19
OBIECTIVE 20
STRATEGIA 21
COORDONAREAACTIVITAILORDEINFORMAREIPROMOVARE 26
PUBLICINTA 30
MESAJE 31
MASURIDEINFORMAREIPROMOVARE 32
BUGET 33
MANAGEMENTIIMPLEMENTARE 34
EVALUAREIMONITORIZARE 34
Buletin documentar EXPERTIZA TEHNIC nr. 132 - aprilie 2016 1

STATUTULCORPULEXPERILORTEHNICIDINROMANIAAUTENTIFICATLA25IAN.2016 36
REGULAMENTDEORGANIZARESIFUNCTIONAREALCORPULUIEXPERILORTEHNICIDINROMANIA
49
CODULDEONTOLOGICALEXPERTULUITEHNICJUDICIAR/SPECIALISTULUIMEMBRUC.E.T.R 60
DISPOZITIIGENERALE 60
PRINCIPIIETICEFUNDAMENTALE 60
DISPOZITIIFINALE 64
INFOCETREVENIMENTEDESFAURATEDEALTEORGANIZAIIPROFESIONALE 65
CONFERINTAANUALAACAMEREIAUDITORILORFINANCIARIDINROMANIA 65
ADUNAREAGENERALAAUNIUNIIPROFESIILORLIBERALEDINROMANIA 68
CONFERINANAIONALAABROKERILORDEASIGURARIIPENSII,EDIIAAXIA 70
MODELEEUROPENEDEREGULARIZARESICONSTATAREADAUNELOR 73
Aprilie 2016
Comitet tehnic :
- ing. Rotaru Nicu, ing. Turdean Mariana - comisia construcii;

- conf.univ.dr.ing. Petrescu Alexandru - comisia autovehicule-circulaie rutier;
- ing. Papuc Vasile, ing. ec. Pascal Mircea - comisia bunuri mobile;
- ing. Vintilescu Iulian - comisia terenuri agricole, mbuntiri funciare;
- dr. ar. Zoran Teodor - comisia arhitectur, urbanism.
Tehnoredactare: Pantelic Radu

Asociaia Corpul Experilor Tehnici din Romnia

Prezent i perspectiv Viziunea Biroului Executiv pentru anul 2016

Asociaia Corpul Experilor Tehnici din Romnia este o asociaie profesional,

neguvernamental, independent i nonprofit, constituit la 04.03.1991, cu personalitate juridic
acordat de Judectoria Sector 1 Bucureti prin Sentina Civil nr.56/06.02.1992 conform Dosar
nr.29/PJ/1990.
Aceasta asociaie reunete experii tehnici judiciari si extrajudiciari din ntreaga tar, dar i
specialiti din diverse domenii tehnice care desfoar activiti pentru lmurirea unor
mprejurri de fapt necesare soluionrii cauzelor de natur penal, civil sau pentru elucidarea
problemelor tehnice solicitate de unele entiti sau de publicul interesat .
Asociaia Corpul Experilor Tehnici din Romnia este constituit n mod voluntar, prin
exercitarea dreptului la libera asociere, n scopul exercitrii profesiei de expert tehnic judiciar i
extrajudiciar ntr-un cadru organizat ce asigur parteneriatul cu autoritile publice, cu
persoanele juridice de drept privat, precum i cu persoanele fizice.
Membrii Corpului Experilor Tehnici din Romnia sunt persoane care au dobndit un atestat
eliberat de o instituie public n baza unor criterii stabilite de lege si ca urmare a promovrii
unui examen la instituiile publice abilitate dupa cum urmeaz:
Experi tehnici judiciari atestai de Ministerul Justiiei n conformitate cu Legea nr.

152/2002 privind organizarea i exercitarea profesiei de expert tehnic judiciar i
extrajudiciar n specializrile: construcii, arhitectur, cadastru, autovehicule circulaie
rutier, automatic, electronic, electroenergetica, industrie, agricultur, procese
pirogene, evaluri imobiliare, evaluri bunuri, evaluri foto, .a. Ordonana Guvernului
nr. 2/2000 privind organizarea activitii de expertiza tehnica judiciara si extrajudiciara,
prevede c: Art. 2 - Expertiza tehnic judiciar se efectueaz din dispoziia organelor
de urmarire penal, a instanelor judectoreti sau a altor organe cu atribuii


jurisdicionale, de ctre expertul sau specialistul numit de acestea, n vederea lmuririi

unor fapte sau mprejurri ale cauzei.
De asemenea expertiza tehnic se poate efectua si la cererea persoanelor fizice sau

juridice cu privire la situaii care nu au legatur nemijlocit cu activitatea judiciar, dar
necesar pentru lamurirea unor imprejurri de fapt. O astfel de activitate este prevazut
de art 3 din aceeai ordonan sub denumirea de expertiz tehnic extrajudiciar.
Experi tehnici, specialiti atestai de Ministerul Economiei, Comerului i Mediului

de Afaceri, n conformitate cu Regulamentul privind procedura de atestare tehnico-
profesional a specialitilor verificatori de proiecte, responsabililor tehnici cu execuia i
experilor tehnici de calitate, precum si celor extrajudiciari pentru lucrrile de montaj
utilaje, echipamente i instalaii tehnologice industriale conform Ordinului 364 din
01.03.2010. Aceasta categorie de profesioniti efectueaz lucrri la solicitarea
persoanelor fizice i juridice, fiind recomandai si ca specialiti n expertizele judiciare,
dat fiind domeniul de strict specializare al acestora.
Experi tehnici, specialiti atestai de ctre Ministerul Agriculturii i Dezvoltarii

Rurale conform Ordinului nr. 683/2006, experi care certific, din punct de vedere
tehnic, calitatea lucrrilor de amenajare a pdurilor, a studiilor de transformare a
punilor mpdurite. Si aceasta categorie de profesioniti efectueaz lucrri la solicitarea
persoanelor fizice i juridice, n multe situatii la solicitarea instantelor fiind recomandai
si ca specialiti n efectuarea expertizelor judiciare, dat fiind domeniul de strict
specializare al acestora.
Experi tehnici, verificatori de proiecte, specialiti care activeaz n domeniul

construciilor fiind atestai de Ministerul Dezvoltrii Regionale i Administraiei
Publice, n conformitate cu noua lege a calitii n construcii, respectiv Legea nr.
177/2015, HGR nr. 925/1995 pentru aprobarea regulamentului de verificare si
expertizare tehnic de calitate a proiectelor, a execuiei lucrrilor si construciilor. Si
aceast categorie de specialiti efectueaz lucrri la solicitarea persoanelor fizice i
juridice, i n multe situaii sunt recomandai ca specialiti si n expertizele judiciare i
extrajudiciare, intruct n momentul de fa exist un numar redus de experi tehnici


atestai de Ministerul Justiiei n unele domenii dar mai cu seama n domeniul rezistenei
i stabilitii construciilor. Acetia sunt solicitai de publicul larg, interesat n edificarea
ori modificarea unei construcii, a schimbrii funciunii construciilor, a consolidrii
acestora sau a extinderii, activitile fiind obligatorii pentru realizarea scopului urmrit,
aa cum prevede legislaia n domeniu privind calitatea n construcii, autorizarea si
executarea construciilor;
Experi tehnici atestai de Ministerul Culturii n domeniul protejrii i conservrii

construciilor monument istoric, care activeaz n baza prevederilor Legii nr. 422/2001.
Ei efectueaz lucrri la solicitarea persoanelor fizice i juridice, fiind recomandai i ca
specialiti n expertizele judiciare i extrajudiciare, dat fiind domeniul de strict
specializare si numrul lor redus n activitile specifice de conservarea si protejarea
monumentelor istorice.
Experi tehnici atestai n domeniul proteciei mediului .a. Aceti specialiti

efectueaz lucrri la solicitarea persoanelor fizice i juridice, dar, ca si celelalte categorii,
sunt recomandai i ca specialiti n expertizele judiciare i extrajudiciare, tot ca urmare
a domeniul lor de strict specializare.
Membrii Corpului Experilor Tehnici din Romnia, prin competenele menionate, desfoar
activiti n interes de utilitate public n domeniul administrrii probei cu expertiz tehnic n
vederea soluionrii cauzelor n procesele civile sau penale, la solicitarea organelor
jurisdicionale, la solicitarea instituiilor statului sau a altor entiti interesate.
Corpul Experilor Tehnici din Romnia i-a propus s adopte un management integrat,
strategic de gestionare a resurselor existente recurgnd n politica de management la
masuri inovative menite s ridice nivelul calitativ de pregtire, o mai profesionist aplicare
n administrarea probei cu expertiza tehnic pentru asigurarea unei jurisprudenei unitare
bazate pe integritate si responsabilitate, capabil s rspund provocrilor viitorului.


Pornind de la sintagma: expertiza tehnic reprezint un instrument concret de lucru, Asociaia

Corpul Experilor Tehnici din Romnia a adoptat un plan de management capabil sa
rspunde proiectelor recente adoptate de Ministerul Justiiei ct si a proiectelor celorlalte
ministere, n concordan cu recomandrile Comisiei Europene.
Organizatoric, Asociaia Corpul Experilor Tehnici din Romnia are n prezent 35 filiale din
care unele au personalitate juridic iar altele nu au personalitate juridic. Filialele reunesc
experii tehnici judiciari n cea mai mare parte care-si desfoar activitatea n cadrul Birourilor
de Expertiz Tehnic de pe lang Tribunale, experi care acioneaz n spiritul promovat de
asociaie pentru creterea calitii actului de expertiz tehnic, al promovrii principiilor
deontologice profesionale, a integritii, obiectivitii si imparialitii.
La nivel central, Asociaia Corpul Experilor Tehnici din Romnia are un Birou Executiv format
din 9 membrii din care unul este preedintele CET-R, ales din cei 9 membrii ai biroului executiv
si validat de Adunarea Generala. Preedinii filialelor impreun cu membrii Biroului Executiv
formeaz Consiliul Naional al Corpului Experilor Tehnici din Romnia.
Membrii Biroului Executiv al Corpului Experilor Tehnici din Romnia sunt si preedinii
seciunilor prevzute de nomenclatorul specializrilor expertizei tehnice judiciare aprobat de
Ministerul Justiiei.
Prin aciunile iniiate, Asociaia Corpul Experilor Tehnici din Romnia urmarete s:
consolideze mecanismele de relaionare dintre Biroul Executiv al asociaiei si filiale;
constituie comisii tehnice de lucru;
realizeze o mai bun organizare intern care s apere si s susin interesele membrilor;
consolideze grupul de lucru pentru formarea de propuneri legislative care vizeaz

perfecionarea cadrului juridic, dobndirea statutului de utilitate publica;


s acioneze n continuare pentru consolidarea dialogului cu alte profesii liberale

organizate n mod autonom dar si cu societatea civil, pentru ntrirea colaborrii cu
asociaii profesionale de profil.
promoveze Directivei nr 2006/123/CE care vizeaz serviciile liberale pe piaa muncii

cu impact major asupra profesiei expertului tehnic judiciar si extrajudiciar.
n momentul de fa, Corpul Experilor Tehnici din Romnia implementeaza sistemul

calitatii (contract SRAC) pentru domeniile ce fac obiectul expertizelor tehnice judiciare si
extrajudiciare, servicii de cercetare n domeniu i participarea la elaborare de reglementari
specifice, servicii de informare / perfectionare / instruire experti tehnici judiciari, specialisti
atestati si evaluarea pentru recunoasterea competentelor profesionale.
Ca noutate, ncepand cu acest an, 2016, asociatia Corpul Experilor Tehnici din Romnia
asigura perfectionarea pregtirii profesionale a membrilor si prin activiti care se vor
desfaura n cadrul Institutului Naional al Corpului Expertilor Tehnici din Romnia,
structura fr personalitate juridic care-i desfoar activitatea sub egida asociaiei. Astfel,
institutul infiintat si aprobat n sedinta biroului executiv din 17 decembrie 2015 organizeaz
conferine, seminarii, workshop-ui pe domeniile de expertiza tehnica reglementate de Ordinul
199/2010 al Ministerului Justitiei. Tot n cadrul acestei structuri interne se editeaz trimestrial
Buletinul Informativ al CET-R. Precizam faptul ca Buletinul Informativ al CET-R, care a ajuns
la numarul 132, aparitia lui fiind cu regularitate din anul 1992.
Manifestrile tiinifice n anul 2016 se vor organiza la nivel naional sau local pe grupuri de
filiale, avandu-se n vedere structura geografic a Curilor de Apel pentru o aplicare unitar a
legislatiei specifice din domeniile noastre de activitate n scopul creterii calittii actului de
expertiz tehnic judiciar si extrajudiciar.
Corpul Experilor Tehnici din Romnia i-a propus s adopte o politica de excelenta n
cunoatere, n informarea si pregatirea experilor tehnici. n acest scop n ultimele luni a initiat
legturi strnse cu celelalte asociaii profesionale existente la nivel naional dar si european.


Promovnd consolidarea dialogului cu profesiile organizate n mod autonom si cu societatea

civila, Corpul Experilor Tehnici din Romnia a devenit un membru activ si n alte asociaii
profesionale cum sunt: Asociaia Inginerilor din Romnia, Asociaia Naionala a Evaluatorilor
Funciari din Romnia, Uniunea Naional a Profesiilor Liberale din Romnia si are relatii de
colaborare cu Uniunea Nationala a Societatilor de Intermediere si Consultanta n Asigurari din
Romnia.
Conducerea Corpului Experilor Tehnici din Romnia n ultima perioad a ncheiat protocoale
de colaborare atat cu unele asociaii profesionale care reprezint inginerii specialiti din diverse
domenii de activitate din care evideniem: Asociaia Inginerilor Constructori Proiectani de
Structuri, Asociaia Inginerilor n Instalaii din Romnia, Asociaia Evaluatorilor Funciari din
ROMNIA - AEF Romnia, Uniunea Naional a Transportatorilor Rutieri din Romnia,
Asociaia Profesional a Transportatorilor, Asociaia Romna de Geologie Inginereasc s.a., ct
i cu asociaii cu profil interdisciplinar cum sunt: Asociaia Naionala a Evaluatorilor din
Romnia, Uniunea Naionala a Practicienilor n Insolven din Romnia, Uniunea Naional a
Societilor de Intermediere i Consultan n Asigurri UNSICAR unde principiile
expertizei tehnice compun si fundamenteaza valoarea, unde cunostintele expertului tehnic devin
cap de pod n indeplinirea scopului si a obiectivelor acestora.
Iniierea, promovarea i continuarea colaborrii Asociaiei Corpul Experilor Tehnici din

Romnia cu asociaiile profesionale are n vedere:
documentarea expertilor tehnici prin furnizarea informaiilor pe domeniile de interes

comun;
cooptarea acestor asociatii profesionale la aciunile tiinifice care urmeaz a fi organizate

pe diferitele teme de interes n scopul creterii calitaii probei cu expertiza tehnic
judiciar;
promovarea sistemului de lucru asociativ n cadrul asociaiei noastre cu popularizarea

informaiilor de specialitate n revistele pe care le editeaz fiecare asociaie cu profil
tehnic.


Toate aceste aciuni trebuie sa duca n final la creterea calitii actului de expertiz tehnic att
pentru expertizele solicitate de instane sau organele jurisdictionale, ct i pentru expertizele
solicitate de publicul larg.
Adoptarea politicii de colaborare dintre Corpul Experilor Tehnici din Romnia cu celelalte
asociaii profesionale promovat de la nceputul anului 2016 vizeaza urmatoarele obiective pe
termen scurt i mediu:
Creterea calitii actului de expertiz tehnic judiciar n domeniile reglementate de

legislatia n vigoare pe segmentele : constructiilor, industriei, mediului, autovehiculelor
rutiere, agriculturii s.a.;
Realizarea unor prelegeri reciproce de ctre specialiti din cadrul fiecrei asociaii,
prelegeri susinute n cadrul activitii de pregtire profesional continu a expertilor
tehnici judiciari n vederea unei interpretri corecte a elementelor tehnice de natura
interdisciplinar care apar n multe situaii n rapoartele de expertiz tehnic judiciar;
Schimburi de lectori intre asociaiile profesionale pe specializari;
Organizarea unor aciuni tiinifice n parteneriat intre asociaii profesionale;
Desfurarea unor module de pregtire pe domenii de interes cu invitarea unor lectori de

la Institute similare de pregatire cum sunt Institutul Naional pentru Pregatirea si
Perfectionarea Avocatilor, Institutul Naional al Notarilor Publici denumit Institutul
Notarial Roman sau Institutul Naional al Magistraturii;
alta masur propusa de Biroul Executiv al Corpului Expertilor Tehnici din Romnia o
constituie ntocmirea unor proceduri de lucru n scopul reducerii neconformitilor din
rapoartele de evaluare, neconformiti care n multe situaii pot conduce la interpretarea
gresita a legii i la posibilitatea iniierii unor aciuni civile / penale mpotriva experilor
tehnici, evaluatori.
Asociaia Corpul Experilor Tehnici din Romnia prin Institutul Naional de Pregatire
Profesionala desfasoara activitatea de pregatire profesionala continua, va iniia i ncheia n


perioada urmatoare protocoale de colaborare n domeniul pregtirii profesionale cu universiti

tehnice din ar amplasate n zonele geografice ale Curilor de Apel n vederea asigurarii spatiilor
necesare desfurrii activitii de pregtire profesional a expertilor tehnici judiciari, a
specialistilor aflati n evidenta pe zone geografice i grupuri de filiale. n sprijinul acestei aciuni
conducerea asociaiei a responsabilizat membrii Biroului Executiv pentru coordonarea activitii
pe grupuri de filiale. Astfel, la aceste cursuri de perfecionare a pregtirii expertilor tehnici
judiciari ne propunem sa invitam si procurori, judectori, avocai pentru prezentarea unor teme
cu caracter legislativ, menite s asigure atat instruirea expertilor inj domeniile n care activeaza
pentru o aplicare corecta a legii.
O alta aciune iniiat recent de conducerea Asociaiei Corpul Experilor Tehnici din Romnia
prin Institutul Naional i care va fi de mare importan o constituie colaborarea cu Institutele
Naionale de cercetare din ar cum sunt: ICECON conducerea instutului prin Director General
domnul prof univ dr DHC ing Bratu Polidor care a sustinut activitatile asociaiei noastre, i
Institutul Naional de Statistic, institute naionale de cercetare cu un portofoliu recunoscut
naional si european. Aceste colaborri au n vedere cunoaterea i aplicarea rezultatelor
cercetrii de ctre experii tehnici n lucrrile elaborate. Si n acest sens exemplificam cat de
importanta este cunoaterea parametrilor calitativi ai materialelor puse n opera la construcii,
industria productoare de maini, s.a., unde potrivit legislatiei romane se impune sa fie folosite
materiale agrementate cu parametrii corespunztori funciunii si a condiiilor de exploatare (ex
incendiu de la COLECTIVE, incendiu de la Milenium Buisness, prbuirea planeului de la
MALL PLAZA Oradea si multe altele). Asociatia Corpul Experilor Tehnici din Romnia a fost
sustinuta financiar n aceasta perioada de Societatea Generala a Expertilor Tehnici SA Bucuresti
prin domnii Andrei Ioan Botis si Florea Gheorghe care a oferit n regim gratuit pana la 1 iunie
2016 spatiu pentru sediul asociaiei.
Corpul Experilor Tehnici din Romnia isi propune ca prin activitatea desfurat n anul 2016
s vin n sprijinul colaborarii instituionale cu Ministerul Justiiei, cu cele 15 Curi de Apel, cu
Tribunalele i Judectorii din ara, cu Ministerul Dezvoltrii Regionale i Administratiei Publice,
cu Ministerul Culturii, cu Ministerul Economiei Comerului i Relaiilor cu Mediul de Afaceri,
cu Ministerul Mediului, Apelor i Pdurilor, cu Ministerul Agriculturii i Dezvoltrii Rurale,


precum i cu alte ministere ale domeniului nostru de specializare pentru promovarea exigenelor
actului de expertiz tehnic, a politicilor guvernamentale.
Structura a Corpului Experilor Tehnici din Romnia i propune s desfoare o activitate

susinut n vederea asigurrii exigenelor calitative, a aplicrii prevederilor legale cu maxim
celeritate, a cunoaterii cadrului legislativ european cat si a promovrii unor propuneri de
armonizare a legislaiei actuale din Romnia care reglementeaz activitatea de expertiz tehnic
judiciar i extrajudiciar cu legislaia european aferenta acestui domeniu.
Asociaia vine n prezent i n sprijinul obligaiilor experilor tehnici judiciari care decurg din
aplicarea prevederilor Noului Cod Fiscal - Legea nr. 227/2015, n vigoare de la 1 ian. 2016,
privind respectarea prevederilor art. 7 alin. 1 pct. 3.6, n sensul c o persoana fizica poate
desfura o activitate independent dac persoana fizic face parte dintr-un corp/ordin
profesional cu rol de reprezentare, reglementare i supraveghere a profesiei desfurate,
potrivit actelor normative speciale care reglementeaz organizarea i exercitarea profesiei
respective.
n prezent, Corpul Expertilor Tehnici din Romnia a depus documentele necesare inscrierii n
Asociatia Europeana EUROEXPERT - respectiv statutul, regulamentul de organizare si codul
deontologic n limba englez. Dup primirea confirmrii vom inainta listele membrilor experilor
tehnici i a specialistilor aflai n evidena asociaiei noastre pentru a figura n baza de date a
asociaiei europene. La finalizarea acestei activitati experi tehnici din Romnia membrii CET-
R ar putea s fie solicitai pentru lucrri n Uniunea European. Aceast msur va contribui la
uniformizarea actelor de procedur, la pregtirea experilor tehnici judiciari, la nivelul
exigenelor europene.
De asemenea Corpul Experilor Tehnici din Romnia este n curs de implementare a sistemului
calitii ISO 9001-2015. Acest aspect impune aciuni deosebite din partea conducerii CET- R.
Aceast aciune este n derulare.
Biroului Executiv al CET-R a stabilit o zi pe sptman respectiv n fiecare zi de miercuri intre

14- 16 sa poata avea loc consultaii pe probleme tehnice si juridice.


n perspectiv
In perioada urmtoare, Asociatia Corpul Experilor Tehnici va aciona pentru a soluiona/

armoniza o serie de soluii i principii de rezolvare a problemelor speciale care intervin n
actul de expertiza tehnic judiciar, ct i n expertizele extrajudiciare. Astfel, Corpul Experilor
Tehnici dorete s iniieze un sistem propriu i eficient de nregistare a experilor pornind
de la ceea ce exist n prezent. Evidena experilor se va face pe zonele Curilor de Apel pe
domeniile de pregtire profesional, inclusiv a membrilor aspirani, a cror pregtire
anterioar interviului organizat de Ministerul Justiiei a devenit un centru de interes major al
activitii Institutului INCET-R.
Avem n vedere cunoasterea legislatiei care reglementeaz n prezent activitatea de expertiz

tehnic prevederile specifice (Codul de Procedura Civila, Codul de Procedura Penala, OG 2/2000
privind organizarea si executarea expertizei tehnice judiciare si extrajudiciare).
Vom avea n atentie ca actul de transparenta sa ne caracterizeze n tot ceace facem.
Astfel, registerele de eviden care vor fi pe site-ul asociaiei vor permite att accesarea n mod
rapid a informaiilor de ctre publicul larg ct i informaii asupra competenei de specializare a
experilor.
Asociaia Corpul Experilor Tehnici va aciona pentru asigurarea unui contact direct cu instanele
judectoreti n ceace privesc expertii si competentele acestora.
O misiune deosebit de important a Asociaiei noastre o reprezint asigurarea unui cadru unitar
de aplicare a reglementrilor legislative ct i a reglementrilor tehnice n vederea asigurarii unei
juristprudene unitare.
Asa dup cum se cunoate, o sentin corect depinde nu doar de respectarea, aplicarea calificat
a reglementrilor juridice, ci ea se bazeaz si pe o analiz exact, complet i profesional a
situaiei n fapt. n acest context expertul tehnic judiciar/ specialistul, dup caz, trebuie s
dovedeasc o capacitate profesional de excepie, s aib cunostin de reglementrile juridice
aplicabile n administrarea actului de expertiz, precum i s dovedeasc integritate,
imparialitate , obiectivitate si o etic profesional de necontestat.


Corpul Experilor Tehnici, prin nfiinarea recent a Institutului Naional de Pregtire

Profesional propriu dorete s iniieze un sistem pluridisciplinar de pregtire profesional
nonformal si informal, la care s poat participa experi tehnici judiciari existeni n filialele
componente i a cror pregtire de tip formator constituie primul palier al dezvoltrii orizontale
a pregtirii profesionale n dezvoltare.
Vom avea n continuare la instruirile organizate participarea n calitate de lectori a unor

judectori i procurori, avocati, experi, specialiti cu o experien judiciar ndelungat,
personaliti recunoscute din domeniul tehnic respectiv.
Consideram ca aceste masuri vor duce la consolidarea dialogului cu profesiile organizate n mod
autonom : Baroul Avocatilor, Uniunea Nationala a Notarilor, dar si cu institutii din cadrul
Ministerului Justitiei - cu Institutul Naional de Criminalistica - aciuni care vin n sprijinul
aplicarii corecte a legislatiei specifice.
Asociaia urmrete ca absolvenii acestor seminarii s-i perfecioneze bagajul de cunotine

semnificativ, cu o pondere important n certificarea i recertificarea experilor judiciari.
Pentru experii tehnici judiciari o astfel de pregtire continu poate asigura n viitor o
recunoatere a competenei profesionale din punct de vedere tehnic dar i a necesarului de
cunotinelor juridice specifice.
Apreciem ca aceste masuri vor contribui la consolidarea programului de modernizare a statutului

profesiilor liberale organizate n mod autonom n scopul consolidarii standardelor etice.
Pentru asigurarea nivelului de integritate, asociatia va promova si aplica standardele etice de

conduita anticoruptie.
Asociaia Corpul Expertilor Tehnici din Romnia va include n programele de formare

profesional continu i informarea experilor tehnici cu jurisprudena naional si european.
Deinem datele de nregistrare ale experilor tehnici i specialitilor pe domenii profesionale i

competene iar n etapa urmtoare vor fi implementate pentru transparena total a registrului
experilor tehnici judiciari i registrului specialitilor.


O alt direcie de aciune a Corpului Expertilor Tehnici din Romnia va consta n promovarea
unui sistem rapid i eficient de colaborare cu organele cu atribuii jurisdicionale, cu instituiile
statului i n ansamblu cu orice beneficiar, asigurnd calitatea lucrrilor la exigene maxime
mecesare.
n vederea sporirii calitii lucrrilor ntocmite de experii judiciari, Corpul Experilor Tehnici
militeaz pentru stimularea interesului lor n aceast activitate prin susinerea unui nivel al
onorariului adecvat, prin perfecionarea pregtirii profesionale, prin asigurarea de materiale
documentare, prin colaborarea cu alte asociaii profesionale cu profil tehnic n special, prin
implementarea sistemului calitatii.
n vederea susinerii calitii lucrrilor specifice activitii de expertiza desfurate n cadrul

sistemului judiciar, Asociaia Corpul Experilor Tehnici din Romnia va milita pentru asigurarea
unui cuantumul minim legal de remuneraie care va cuprinde: cheltuielile de transport i cazare,
cheltuielile pentru plata unor specialiti solicitai de ctre experii judiciari n spetele investigate,
pentru buna i legala desfurare a activitii, dar n mod obligatoriu cu aprobarea judcatorilor,
printr-o explicare corespunztoare a volumului de munca desfasurat, a importanei i necesitii
includerii une game largi de specialiti n echipa pentru stabilirea datelor necesare ntocmiri
rapoartelor de expertiz, cheltuielile necesare studierii dosarului, elaborarea expertizei i a
editrii acesteia. n acest scop asociaia va stabili documentat un onorariu minim funcie de
tarifele i reglementrile existente, ce va fi naintat Ministerului Justiiei n vederea acceptrii i
a furnizrii informaiilor ctre toate structurile din subordine. Susinem aceasta pentru ca o
remuneratie justa confer responsabilitatea unor lucrri de calitate .
Prin urmare, onorariile vor fi stabilite pe domenii de specializare la care se va aduga cheltuielile
de deplasare generate de efectuarea expertizei.
Corpul Experilor Tehnici militeaza pentru intensificare i susinerea unei reprezentri

responsabile a intereselor experilor n sensul promovrii colaborrii n regim de
parteneriat. n acest sens ne propunem s analizm condiiile de activitate ale asociaiilor
profesionale similare din Austria i din alte ri ale Uniunii Europene, dup modelul lor, regulile
de deontologie profesional s fie recunoscute de ctre Ministerul Justiiei ca fiind valabile i
angajante pentru toi experii judiciari. Aceast msur apreciem c poate avea efecte favorabile


actului de expertiz tehnic deoarece la nivelul asociaiei profesionale Corpul Experilor Tehnici
se va aciona pentru adoptarea unor principii de disciplin profesionale ce vor fi analizate de
ctre o comisie desemnat n acest sens, iar n caz de nclcare a normelor deontologice de ctre
experi, s poat fi luate msuri legale.
Bineneles c Asociaia Profesional Corpul Experilor Tehnici din Romnia este o asociaie
voluntar i nu toi experii judiciari sunt i membri, dar n condiiile n care regulile de
deontologie profesional vor fi recunoscute de ctre Ministerul Justiiei, chiar experii
judiciari care nu sunt membri ai Corpului Experilor Tehnici i care se vor abate de la regulile de
deontologie profesional, baza propunerilor asociaiei i-ar putea pierde dreptul de practic.
Corpul Experilor Tehnici i asum repsonsabililtatea de perfecionare a pregtirii profesionale,

urmnd a elabora certificate n acest sens, iar n viitor, pe baza unei analize i acceptri a
programei analitice de pregtire si de ctre Ministerul Justiiei, Corpul Experilor Tehnici are n
intenie s delege reprezentani examinatori n comisiile de examinare i de atestare a experilor
tehnici judiciari la Minsterul Justiiei.
In etapa urmtoare, CET-R va iniia relaii de colaborare cu structurile din domeniu

existente n Marea Britanie i din alte state europene care agreaz numirea experilor
tehnici judiciari romni pentru efectuarea expertizelor judiciare i extrajudiciare.
Ne propunem ca n viitor programele de instruire ale experilor tehnici judiciari sa fie coroborate
cu programele de instruire ale Academiei Experilor Judiciari (TAE) care, asa dup cum se
cunoate, este un centru internaional de nalte studii pentru experi pe diferite domenii i care
pregtete i atesteaz experi judiciari .
n aceste sens Asociaia Corpul Experilor Tehnici din Romnia va iniia un proiect de
studiu i analiz a standardelor profesionale i etice a normelor i procedurilor aplicabile.
In Romnia, ca de fapt n toate statele Uniunii Europene, pentru evidenierea adevarului tiintific,
activitatea experilor tehnici este foarte important pentru domenii de interes public general si n
interesul unor colectivitti, pentru promovarea unei justiii curate, aa cum rezult din
prevederile art. 38 Cap. VI din Ordonanta nr. 26/2000 completat si modificat. Expertiza
tehnica ca profesie liberala, reprezint un element de stabilitate n actuala etap economic iar


oferirea serviciilor de calitate contribuie la conturarea binelui public, la o stabilitate social

economic, la furnizarea n timp util i de calitate a expertizelor tehnice .
Viziunea si proiectele viitoare au n vedere schimbrile previzibile pe urmatorii ani n

dezvoltarea economic a rii i tendinele evoluiei activitii judiciare romneti.
Noua strategie de dezvoltare a asociaiei vizeaz evoluia viitoare a acesteia ntr-un climat de
concuren, alinierea activitii de expertiz tehnica la standardele europene de calitate.
Asociaia Corpul Expertilor Tehnici din Romnia mbin armonios misiunea principal de
asigurare a nivelului calitativ al expertizelor tehnice cu cea de dezvoltare, investigare i cercetare
tiinific n scopul asigurrii eficienei solicitate de beneficiarii notri.
Consolidarea acestor valori va conduce la creterea prestigiului activitii de expertiza

tehnic, implicnd totodat preocuparea constant ca asociaia s se afirme ca o asociaie
de nalt performan, cu recunoatere naional i internaional.
BIROUL EXECUTIV
prof. dr. ing. Gramescu Ana Maria - presedinte

ing. Papuc Vasile - vicepresedinte
ing. Vintilescu Iulian - vicepresedinte
ing. ec. Pascal Mircea secretar general
conf. univ. dr. ing. Petrescu -membru
dr. arh. Zoran Teodor - membru
ing. Rotaru Nicolae - membru
ing. Turdean Mariana - membru
ing. Dragne Marian - membru

Asociaia Corpul Experilor Tehnici din Romnia Strategia de comunicare

Strategia de comunicare
prof. Liviu Dragoman
Generaliti
Elaborarea i implementarea Strategiei de comunicare a Asociaiei ,,Corpul Experilor

Tehnici din Romnia reprezint o condiie esenial n consolidarea statutului de asociaie
profesional reprezentativ, model de eficien i transparen, pentru asigurarea exercitrii
profesiei de expert tehnic n condiii de excelen i pentru asigurarea informrii i perfecionrii
pregtirii profesionale a membrilor acesteia.
Prin crearea unui cadru organizatoric i de comunicare favorabil, Strategia de comunicare

asigur nevoia de dezvoltare a asociaiei i trasarea clar a direciei pentru un proces eficient i
coerent de promovare a intereselor membrilor asociaiei.
Strategia de comunicare reprezint un eficient instrument pus la dispoziia organelor de

conducere ale asociaiei pentru activitile de advocacy i comunicare cu principalele grupuri
int pentru ndeplinirea Strategiei de dezvoltare a Asociaiei ,,Corpul Experilor Tehnici din
Romnia.
Strategia de comunicare vizeaz creterea vizibilitii asociaiei prin utilizarea informaiei i

cunoaterii, obinerea unor modificri comportamentale / politice / de atitudine ca rezultat al unei
implicri adecvate n evoluia viitoare a asociaiei, n creterea numrului de membri activi i n
alinierea activitii de expertiz tehnic furnizat la standarde europene de calitate.
Fiind un document-cadru, Strategia de comunicare poate suporta pe parcurs ajustri sau

modificri, n funcie de progresele realizate. n plus, strategia poate genera strategii sectoriale
de comunicare, menite s contribuie la atingerea obiectivelor de promovare a necesitii
elaborrii i ulterior implementrii Strategiei de dezvoltare a Asociaiei ,,Corpul Experilor
Tehnici din Romnia.

Viziunea
Asociaia ,,Corpul Experilor Tehnici din Romnia va fi recunoscut pe plan naional i

internaional pentru nalta calitate i accesibilitatea serviciilor de expertiz tehnic, o putemic
motivaie, angajare i atitudini profesionale pentru dezvoltare, investigare i cercetare tiinific,
pentru climatu1 intelectual i pentru rolul educaional de lider n regenerarea profesiei de expert
tehnic n Romnia.
Principiile
Principiile care stau la baza activitilor de comunicare ale Asociaiei ,,Corpul Experilor Tehnici
din Romnia sunt:
Transparena;
Constana;
Coerena;
Flexibilitatea;
Neutralitatea politic;
Rspunderea public.
Situaia curent
Din cercetarea efectuat n mediul online i din evaluarea procesului de comunicare, efectuate
n perioada premergtoare realizrii strategiei, a rezultat faptul c, la nivel naional, Asociaia
profesional ,,Corpul Experilor Tehnici din Romnia dispune de insuficiente mecanisme
necesare diseminrii informaiei pentru sensibilizarea decidenilor i influenarea acestora n

procesul de luare a deciziilor sau pentru atragerea de noi membri. Percepia public este c
experii tehnici nu au la dispoziie cadrul organizatoric care s le reprezinte interesele.
Imaginea public i reputaia asociaiei, dar i nivelul de ncredere n aceasta, au fost i sunt
determinate de:
cunotinele i deprinderile specifice de comunicare ale celor ce au condus destinele

asociaiei, precum i ale membrilor acestei;
lipsa unei viziuni dare i a unei strategii de comunicare;
inexistenta unui cadru organizatoric de comunicare specific sau a unor experi angajai
pentru a coordona activitatea de informare public unitar, corect, coerent i eficient
a tuturor publicurilor vizate n aspectele ce in de mediul organizatoric al experilor
tehnici din Romnia;
inexistena unor vectori de imagine care s transmit mesaje eficiente pentru formarea de
credine, atitudini i opinii n legtur cu asociaia;
insuficienta coordonare a procesului de comunicare intern.
Datele furnizate de civa membri ai asociaiei, pe website-urile societilor n care i desfoar

activitatea, nu sunt de natur s satisfac cerinele de promovare ale asociaiei i nevoile de
informaii ale publicului interesat de scopul, rolul, statutul i obiectivele asociaiei, datele de
contact ale filialelor i ale membrilor acestora.
Scop
Scopul comunicrii este informarea publicurilor, n special a factorilor de decizie, despre

misiunea, scopul i viziunea, obiectivele, aciunile i realizrile asociaiei, activitile i
realizrile membrilor asociaiei.

Obiective
Obiective generale:
S asigure recunoaterea Asociaiei ,,Corpul Experilor Tehnici din Romnia, a

rolului i rezultatelor atinse n ndeplinirea Strategiei de dezvoltare;
S informeze constant i corect toate grupurile int despre rolul expeilor tehnici n
creterea calitii actului de justiie n Romnia, despre necesitatea ca experii tehnici s
fac parte din Asociaia ,,Corpul Experilor Tehnici din Romnia";
S asigure transparena, pentru a sprijini aderarea de noi membri la un cadru organizat

care asigur parteneriatul cu autoritile publice, cu persoanele juridice de drept privat,
precum i cu persoanele fizice;
S asigure promovarea modernizarii sistemului de perfecionare a pregatirii profesionale.
Obiective specifice:
Urmtoarele obiective specifice vor sprijini implementarea eficient a strategiilor de

comunicare:
a. Comunicare extern:
s informeze corect i constant publicul larg despre rolul, semnificatia i rezultatele

scontate / obinute n implementarea Strategiei de dezvoltare a asociaiei n Romnia;
s comunice, folosind o terminologie accesibil tuturor, procedurile prin care un expert

tehnic poate deveni membru al asociaiei ,,Corpul Experilor Tehnici din Romnia";
s informeze complet, corect, oportun i unitar publicul cu privire la statutul i

mecanismele asociaiei, n vederea ctigrii sprijinului pentru promovarea intereselor
membrilor asociaiei;

s creeze i s menin un grad ridicat de ncredere n rndul publicului general i al

membrilor asociaiei n transparena i corectitudinea procesului de gestionare a
bugetului asociaiei;
s creeze i s menin ncrederea n sistemul prin care se gestioneaza fondurile asociaiei

destinate activitilor de promovare.
b. Comunicare intern:
s creeze i s mbunteasc n mod continuu mecanismul de coordonare a activitilor

de comunicare;
s sprijine mai buna ntelegere a scopului i a obiectivelor asociaiei la nivel instituional

i a cunoaterii la nivel individual;
s creeze un sistem intern de informare eficient (baz de date comun pentru toate
filialele) care s sprijine toate activitaile n retea.
La nivel central, dar i n fiecare dintre filiale este necesar s se creeze echipe responsabile cu
informarea i promovarea, astfel nct procesul de comunicare s funcioneze n parametri
optimi. Relaiile de lucru dintre aceste echipe trebuie s fie stabilite prin proceduri interne
specifice privind informarea i promovarea n cadrul asociaiei, astfel nct s se evite
suprapunerile i redundanele.
Strategia
Atingerea obiectivelor de comunicare propuse pentru activitatea de comunicare i relaii publice

(informare i promovare) este condiionat de abordarea pro-activ, respectnd principiul
coerenei mesajelor.
Abordarea pro-activ
Are drept caracteristic principal anticipaia i se bazeaz pe:

folosirea datelor analizelor i rezultatelor monitorizrii mass-media;
identificarea tendinelor i a zonelor / subiectelor de interes din punctul de vedere al

comunicrii interne i externe;
dirijarea efortului de comunicare ctre teme de interes pentru mass-media i publicul larg;
descurajarea posturii reactive prin instruirea echipelor responsabile cu informarea i

promovarea;
facilitarea accesului jurnalitilor la informaii despre asociaie, dar i din domeniul

expertizelor tehnice;
descurajarea prelurii informaiilor greite / negative, prin invitarea reprezentanilor

mass-media la activiti organizate de asociaie;
asigurarea unui cadru profesionist (ex. personal suficient i instruit, echipamente,

ambian) pentru o comunicare ct mai bun cu diverse categorii de public.
Coerena mesajelor
Este o cerin de baz a comunicrii instituionale, motiv pentru care are un rol decisiv n
abordarea activitii de informare i promovare. Presupune coordonarea integrat a tuturor
aspectelor privind programele de comunicare iniiate i desfurate. Respectarea acestui
principiu va avea ca rezultat eficientizarea comunicrii, deoarece mesajele transmise vor fi
multiplicate la nivele diferite i pentru categorii diferite de public.
Coerena mesajelor presupune:
stabilirea, planificarea i aprobarea actelor de comunicare i a activitilor de informare

i promovare la nivel central;
transmiterea tuturor datelor i informaiilor necesare organizrii i desfurrii actelor de

comunicare a activitilor de informare i promovare ctre toate filialele asociaiei;

coordonarea i ndrumarea actelor de comunicare i a activitii de informare i

promovare ale tuturor filialelor asociaiei;
coordonarea se realizeaz pe de o parte furniznd filialelor informaii la zi, oficiale,

corecte i complete, iar pe de alt parte solicitnd i primind feed-back pentru a opera
ajustri ulterioare;
aplicarea unei metodologii de lucru prin care mesajele-cheie s fie transmise ctre toate
filialele i multiplicate de acestea prin intermediul echipelor responsabile cu informarea
i promovarea;
includerea consultanei de comunicare n procesul decizional.
Coerena mesajelor se realizeaz prin cteva elemente-cheie.
Fiecare element este, prin el nsui, component de baz a comunicrii publice dar, inclus ntr-
un sistem unitar i coordonat, se creeaz un instrument de comunicare mult mai puternic i mai
eficient.
Elementele-cheie sunt urmtoarele:
Strategia de comunicare
o este documentul de baz, care asigur fundamentarea tuturor programelor de

informare i publicitate;
o asigur coordonarea integrat a aspectelor privind programele de comunicare

desfurate n sprijinul ndeplinirii obiectivelor asociaiei;
o contine mesajele generale care vor fi utilizate n planurile de comunicare,

informare i promovare ale asociaiei;
o stabilete responsabiliti n domeniul comunicrii.
Planurile de comunicare

o sunt documentele elaborate la nivel central dar i la nivelul fiecrei filiale n

conformitate cu cadrul strategic trasat la nivel naional de strategia de
comunicare;
o sunt componente care detaliaz i prin care se implementeaz strategia;
o cuprind activitile de informare i promovare care sunt implementate n

concordan cu strategia, obiectivul strategic vizat, aciunile, responsabilii ,
termenele limit, costurile implicate i rezultatele scontate;
o faciliteaz implementarea tuturor activitilor de informare i promovare;
o stabilesc metodele i mijloacele de comunicare i de evaluare a comunicrii;
o stabilesc responsabiliti n implementarea activitilor de informare i

promovare;
o vor fi dezbtute i finalizate la nivelul central i vor fi transmise fiecrei filiale.
Site-ul oficial al asociaiei
o funcioneaz ca i centru de informare virtual al asociaiei i este inter-relaionat

cu site-urile autoritilor i instituiilor publice partenere, cu site-urile instituiilor
cu atribuii n domeniul cercetrii i expertizelor tehnice i cu site-urile membrilor
asociaiei;
o furnizeaz permanent informaii detaliate despre activitile organizate i

desfurate de ctre asociaie, tiri (scrise, audiovizuale), articole de fond, fapte
i informaii privind activitile instituiilor care au atribuii n gestionarea
activitilor de expertize tehnice, idei ori modele de proiecte implementate cu
succes, articole ale mebrilor asociaiei sau despre ei i realizrile lor etc.;
o este realizat de echipa de comunicare a asociaiei n colaborare cu un grup de

lucru i va fi principala pagin de internet a asociaiei ,,Corpul Experilor Tehnici
din Romnia;
o informaiile postate pe site vor fi preluate i de site-urile membrilor asociaiei .

Info-center
o este prima surs de informare la nivel naional pentru asociaie i furnizeaz

informaii despre: activitatea asociaiei, aciunile iniiate (reuniuni i ntlniri
profesionale, conferine, programe de pregtire, acorduri i parteneriate) ;
o va direciona solicitrile i ntrebrile specifice i relevante ctre conducerea

asociaiei i a filialelor;
o reprezint centrul n care toate grupurile int pot gsi publicaii, articole, ghiduri,
proceduri i alte materiale informative oficiale despre asociaie.
Aciuni de informare i promovare
o vor fi organizate i lansate (mai ales cele de contientizare) n mod coordonat i

cu respectarea reglementrilor cu privire la identitatea organizaional, astfel
nct acestea ori s se afle n coordonare ori s nu se suprapun cu actiunile /
campaniile lansate de alte instituii .
Reelele social media
o sprijin aciunile de informare i promovare, sporind eficiena comunicrii ntre

membri, parteneri, public .a.;
o sunt principala surs de promovare n online i trebuie s completeze acunile de

informare i promovare ale asociaiei (74% dintre companiile din Romnia au utilizat
n anul 2015 retelele de socializare pentru promovarea companiei);
o utilizarea reelelor sociale poate oferi un avantaj competitiv fa de alte asociaii care
nu folosesc acest mijloc online de relaionare cu publicurile int;
o platforma ,,vedet n Romnia fiind Facebook cu 92%, urmat de LinkedIn cu 75%

i de YouTube cu 37% este la ndemna oricrui utilizator s fumizeze i s acceseze
informaii despre activitatea asociaiei;

o administrarea tuturor acunilor de comunicare de coninut pe aceste reele de

socializare trebuie realizat n concordan cu strategia, obiectivul strategic vizat i
aciunile planificate sau n desfurare.
Coordonarea activitilor de informare i promovare
Forumul comunicatorilor:
este constituit din comunicatori, membrii echipelor responsabile cu informarea i

promovarea;
asigur respectarea politicilor de comunicare stabilite;
faciliteaz coordonarea eficient a fluxului de informaii i a schimbului de informaii

dintre responsabilii de comunicare din structura central i filiale, prin sistemul intern de
informare comun;
contribuie la crearea unei culturi organizaionale;
contribuie la coordonarea activitilor de comunicare la nivel naional.
Grupul operativ de comunicatori (grupul de lucru)
este constituit din responsabilii de comunicare ai structurii centrale i ai filialelor;
faciliteaz comunicarea rapid ntre structura central i filiale dar i pentru asigurarea
comunicrii, asigurarea operativ a procesului decizional cu privire la aspecte punctuale
de comunicare;
sprijin activitile de comunicare intern i extern, diversificarea informaiilor

comunicate membrilor asociaiei, inter-relaionarea i alte activiti de informare i
promovare;
asigur transmiterea eficient a mesajelor-cheie ntre structura central i filiale pentru

accelerarea diseminrii acestora ctre toate publicurile int;

este baza coordonrii optime a activitilor de comunicare la nivel naional.
Manualul de proceduri
definete procedurile care trebuie respectate i puse n practica de ctre structura central
i filiale pentru a implementa coerent i coordonat planurile de comunicare;
conine reguli generale de colaborare ntre echipele responsabile cu informarea i

promovarea;
asigur coerena i coordonarea aciunilor de informare i promovare la nivel naional;
sprijin rolul asociaiei de reprezentant i coordonator naional al membrilor asociaiei;
asigur transparena i coerena ntregului proces de informare i promovare;
asigur baza unei evaluri operative a activitilor de comunicare.
Structur de comunicare pe trei nivele
Activitatea de informare i promovare va fi structurat pe trei segmente, cu rol de atragere a

interesului publicurilor, de la faza de intenie i pn la realizarea de proiecte, ca o adevarata
,,plnie.
Cele trei elemente sunt:
1. aciunile de informare i promovare (la nivel naional i / sau regional);
2. grupul operativ de comunicatori care furnizeaz informaii generale despre

asociaie;
3. diseminarea de informaii tematice i asisten pentru membrii asociaiei (la niivelul

filialelor).
Schematic, structura se prezinta astfel :

Pentru a genera un flux de proiecte este esenial ca toate cele trei segmente s funcioneze corect
i coerent, astfel nct fluxul informrii s nu fie ntrerupt n niciun punct. n caz contrar, eficiena
cheltuirii resurselor scade vertiginos: chiar dac dou segmente funcioneaz impecabil dar al
treilea este ineficient, tot ansamblul este afectat, ntrucat sistemul are rezistena verigii celei mai
slabe.
1. Aciunile de informare i promovare
Aceste aciuni, fiind n prima verig a sistemului, trebuie s se bazeze pe evaluarea corect a
publicului-int. Pe baza evalurilor rezultatelor unor activiti deja derulate, se vor proiecta

concret aciunile de informare i promovare (se vor identifica informaiile eseniale necesare, se
vor formula mesajele majore, se vor identifica toate canalele mediatice optime, se va implementa
planul de comunicare i se va evalua actiunea). Un element iniial cert trebuie s fie informarea
prin intermediul paginii de internet i a conturilor de social media.
2. Grupul operativ de comunicatori
Segmentul central al procesului de informare i promovare reprezint centrul ctre care se vor
ndrepta persoanele ce au devenit interesate n urma aciunilor desfurate i unde trebuie s
gseasc rspunsuri la ntrebrile generale i s fie ndrumate mai departe ctre filiale n acord
cu interesul lor. Punctul central va fi reprezentat de website-ul unic alturi de un centru de
informare telefonic i conturile de social media (ntruct ele au acoperire naional).
Pe lng rolul de centru de dirijare a informaiilor, acesta asigur i feed-back-ul asupra

realitilor din teritoriu: din analiza informaiilor solicitate se pot deduce eventualele
disfunctionaliti sau succese ale aciunilor iniiate sau desfurate.
3. Diseminare de informaii tematice i asisten pentru membrii asociaiei
n cadrul celui de al treilea segment, rolul major revine filialelor. Acestea vor dispune de propriile
structuri de informare prin care vor avea contact direct cu membrii i viitorii mernbri ai asociaiei,
partenerii i publicul.
Informaiile diseminate de aceste structuri locale sunt cele specializate, referitoare la activitatea
asociaiei n conformitate cu aciunile prevzute n planurile de comunicare ale asociaiei. De
asemenea, ele vor contribui la distribuirea n teritoriu a materialelor editate de asociaie sau de
parteneri.
Activitile pot viza instruirea n domeniul comunicrii i promovrii a reprezentanilor din

filiale i monitorizarea activitii lor. Filialele se vor implica n evenimentele organizate i
desfurate n aria lor de acoperire (reuniuni, seminarii, conferine locale) i vor colabora cu
mass media local i / sau specializat de profil. Totodat, acestea vor livra periodic informaii

pentru actualizarea paginii de internet i a bazei de date pe care se bazeaz grupul operativ de
comunicatori.
Public int
Publicul int pentru activitile de informare i promovare este:
a. Publicul larg:
populaia;
liderii i formatorii de opinie.
b. Potenialii beneficiari:
instanele judectoreti;
administraia public central i local;
mediul de afaceri;
organizaiile non-guvemamentale (ONG);
mediul academic / universitar / de cercetare.
c. Publicul intern:
membrii asociaiei;
expertii tehnici - poteniali membri ai asociaiei.
d. Actori implicai - persoane, organizaii i autoriti implicate n realizarea expertizelor

tehnice, dar care nu sunt poteniali beneficiari:
reprezentani ai mediului de afaceri;
reprezentani ai mediului academic i de cercetare;

autoriti publice centrale i locale;
promotori de proiecte;
reprezentani ai societii civile;
grupuri afectate de rezultatele expertizelor tehnice;
reprezentanii Romniei la diverse instituii europene cu rol consultativ sau

decizional;
politicieni.
e. Mass media:
audio-vizual (TV, radio, online);
scris (la nivel naional, regional, local).
Mesaje
Mesajele-cheie vor fi transmise prin intermediul aciunilor i produselor de informare i

promovare i pot fi prezentate ca n exemplele ce urmeaz.
Mesajele secundare sunt orientative, fiecare filial avnd posibilitatea de a le rafina sau de a-i
propune propriile mesaje n funcie de specificul su, fr a denatura mesajul-cheie.
Prin intermediul Asociaiei Corpul Experilor Tehnici din Romnia mediul

asociativ al experilor tehnici are ansa de a se dezvolta i moderniza mai rapid.
Mesaje secundare:
Asociaia ,,Corpul Experilor Tehnici din Romnia sprijin dezvoltarea mediului

asociativ al experilor tehnici, n aa fel nct s se diminueze att diferenele fa de

nivelul standardelor de etic profesional aplicabile experilor tehnici atinse de statele

membre UE, ct i diferenele care exist ntre filialele asociaiei din Romnia;
Asistena asigurat de Asociaia ,,Corpul Experilor Tehnici din Romnia nu

nlocuiete eforturile membrilor i filialelor asociaiei, ci le completeaz pentru ca
impactul asupra dezvoltrii s fie mai mare;
Cooperarea european reprezint un factor de stabilitate i dezvoltare unitara a Asociaiei

,,Corpul Experilor Tehnici din Romnia ".
Membru al Asociaiei Corpul Experilor Tehnici din Romnia poate fi orice

persoan fizic, indiferent de cetenie, naionalitate, religie, sex sau convingeri
politice care a dobndit un atestat eliberat de o autoritate public n baza unor
criterii stabilite de lege i ca urmare a promovrii unui examen.
Mesaje secundare:
Membrii asociaiei fac parte din filiale locale i au drepturile i ndeplinesc obligaiile
nscrise n statutul asociaiei.
........
Msuri de informare i promovare
Masurile de informare i promovare vor avea la baz o gam larg de instrumente, adecvate n
funcie de nevoile fiecrui grup (public) int i de tipul informaiilor i mesajelor transmise.
Unele grupuri int au nevoi de informare asemntoare. Fiecare grup int trebuie s fie abordat
ca fcnd parte din ,,publicul larg. Informaiile i mesajele furnizate publicului larg creeaza o
platform de informaii i mesaje pentru furnizarea de informaii i mesaje specifice.

Grupurile int trebuie analizate din punct de vedere al informaiilor i mesajelor de difuzat ca
fiind formate din ,,grupuri int interne (membrii i viitorii membri ai asociaiei) i ,,grupuri
int externe (beneficiarii i potenialii beneficiari, partenerii, reprezentani ai mediului
academic i de cercetare, reprezentani ai societii civile, mass media etc.)
Masurile de informare i promovare ar putea include:
Elaborarea i administrarea paginii de internet a asociaiei;
Crearea i administrarea conturilor de social media;
Eficientizarea unui sistem de informare intern comun;
Crearea unui Manual de identitate vizuala;
Organizarea Centrelor de informare i promovare la nivelul filialelor;
Cooperarea cu mass media;
Realizarea de materiale de promovare, editarea de publicaii, pe suport hrtie i / sau

electronic (Buletinul informativ al asociaiei), de materiale media n format digital i
promovarea acestora n mediul online;
Promovarea, organizarea i desfurarea de aciuni de educaie i instruire; Promovarea

activitii Institutului Naional de Pregatire Profesional.
Buget
Strategia de dezvoltare a Asociaiei ,,Corpul Experilor Tehnici din Romnia" trebuie s

prevad pentru msurile de informare i promovare un buget important.
O detaliere a bugetului pentru perioada 2016 - 2020, pe tipuri de msuri, se va realiza n Planurile
de Comunicare ce vor fi elaborate dupa aprobarea Strategiei de comunicare.

Management i implementare
Pentru managementul i implementarea aciunilor de informare i promovare este necesar

construirea unui mecanism de coordonare a acestora care s i funcioneze. Acest mecanism are
o component central i una local (ntre toate filialele), iar funcionarea sa e reglementat prin
manual de proceduri. n acest fel se va comunica i aciona coordonat i funcional pe baz de
sinergie (rezultatele obinute sunt mai importante dect suma rezultatelor planurilor de
comunicare luate separat i necoordonate).
Structurile de management ar putea fi:
a. La nivel central:
Forumul comunicatorilor - rolul su fiind n primul rnd de a asigura respectarea

politicilor i regulilor de comunicare stabilite prin strategia i planurile de comunicare;
Grupul operativ de comunicatori - realizeaz coordonarea operaional a activitilor de

informare i promovare, gestionarea operaional a tuturor aciunilor planificate.
b. La nivel local (filiale):
Echipele responsabile cu informarea i promovarea - coordoneaz i gestioneaz toate

activitile de informare i promovare la nivelul filialei.
n plus fa de componenta organizaional, trebuie prevzute activiti comune, sesiuni

de pregtire (training) pentru comunicatori i pentru acei reprezentani ai filialelor care
pot deveni purttorii de imagine ai asociaiei.
Evaluare i monitorizare
Procesul de informare i promovare trebuie s fie continuu monitorizat i evaluat.

Pentru a evalua la nivel naional procesul de implementare i procesul de programare a

comunicrii se vor folosi indicatori de impact (cu efect general).
Indicatorii de la nivel de rezultat vor fi folosii pentru a msura schimbrile calitative cauzate
de implementarea diferitelor activiti i instrumente de comunicare.
Indicatorii de la nivel de produs vor fi folosii pentru a msura diferitele instrumente elaborate
i diferitele activiti care au fost elaborate sau implementate.
Indicatorii de la nivel de rezultat i de la nivel de produs vizeaz monitorizarea activitilor

individuale de informare i promovare . Definirea acestora, inclusiv definirea unitilor lor de
msur, valorile iniiale, precum i valorile vizate vor fi incluse n planurile de aiune ce vor fi
realizate dup aprobarea Strategiei de comunicare.
Asemenea indicatori pot fi folosii pentru monitorizarea procesului de implementare a msurilor

de informare i promovare:

Valoare Valoarea Valoare
Tip
Indicator iniial intermediar viz at
indicator 2016 2018 2020
Produs Numarul de vizitatori pe site-ul 0 200 000 500 000
asociaiei
Produs Numrul evenimentelor organizate ? 20 60
Produs Numrul de publicaii editate ? 10 20
Produs Numrul de materiale media n ? 50 100
format digita l realizate
Rezultat Numrul de membri noi nscrii n ? 500 1500
asociaie
Rezultat Numrul de interviuri acordate mass ? 40 100
media de membrii asociaiei
Evaluarea Strategiei i a Planurilor de comunicare va fi realizat anual pe parcursul perioadei de

implementare.

Statutul Corpul Experilor Tehnici din Romnia autentificat la 25 ian. 2016
Statutul Corpul Experilor Tehnici din Romnia autentificat la 25

ian. 2016













Regulament de organizare i funcionare al Corpului Experilor Tehnici din Romnia
Regulament de organizare i funcionare al Corpului Experilor

Tehnici din Romnia
Art. 1.
(1) Corpul Experilor Tehnici din Romnia, denumit n continuare C.E.T.-R, este o asociaie
profesional cu caracter de utilitate public, neguvernamental, independent i nonprofit, cu
personalitate juridic acordat de Judectoria Sector 1 Bucureti prin sentina civil nr. 56 /
06.feb.1992 din Dosar nr. 29/PJ/1990, care i desfoar activitatea n conformitate cu Statutul
adoptat i cu prevederile legale n vigoare.
(2) C.E.T.-R., este constituit ca persoan juridic autonom, potrivit legii, cu denumire, sediu,
patrimoniu i sigl proprii.
Art. 2.
C.E.T.-R este constituit n mod voluntar, prin exercitarea dreptului la libera asociere, n scopul
exercitrii profesiei de expert tehnic judiciar i extrajudiciar ntr-un cadru organizat ce asigur
parteneriatul cu autoritile publice, persoanele juridice de drept privat i persoanele fizice i prin
membrii si, pe baza unor nelegeri existente cu Ministerul Justiiei ct i cu celelalte ministere
n baza cadrului legislativ n vigoare, pun n comun cunotinele dobndite pentru realizarea
activitii de expertiz tehnic judiciar i extrajudiciar, iar n colaborare cu Ministerul Justiiei
ct i cu alte autoriti publice asigur exercitarea profesiei de expert tehnic judiciar i
extrajudiciar, desfurnd activiti n interes i de utilitate public n acest scop.
Art. 3.
(1) n cadrul C.E.T.-R funcioneaz filialele teritoriale legal constituite, cu gestiuni proprii care
trebuie s aib personalitate juridic, conform prevederilor legale, precum i structuri fr
personalitate juridic, care nu au gestiuni proprii;
(2) Filialele teritoriale asigur aducerea la ndeplinire a prevederilor Statutului la nivelul

teritorial, avnd ca organ de conducere Biroul Director.

Art. 4.
(1) Adunarea General a C.E.T.-R este organul central director de conducere a C.E.T.-R i este
alcatuit din reprezentani alei de Adunrile Generale ale filialelor, n limita de
reprezentativitate convenit de 1 / 10, experi tehnici judiciari cu minim 5 ani de activitate
continu, pn la data alegerii i cu cotizaia achitat la zi. Fiecare delegat are dreptul la un vot.
Adunarea General se convoaca n sesiuni ordinare o dat la doi ani de ctre Consiliul Naional,
prin preedintele acestuia, iar n sesiuni extraordinare la cererea Biroului Director al filialelor,
reprezentnd cel puin o treime din numrul total de filiale, sau a Biroului Executiv al Consiliului
Naional. Adunarea General este legal constituit dac se ntrunesc cel puin jumtate plus unu,
reprezentnd cel puin cte un reprezentant din fiecare filial, ale cror hotrri sunt exprimate
prin votul majoritii simple a celor prezeni.
Biroul Executiv al Consiliului Naional are obligaia de a anuna toi membrii Consiliului
Naional (presedinii filialelor C.E.T.-R) cu cel puin 14 zile nainte de data Adunrii Generale,
ordinea de zi, durata i documentele supuse dezbaterii Adunrii Generale.
(2) Adunarea General dezbate i aprob raportul de activitate al Biroului Executiv al Consiliului
Naional, al Comisiei de cenzori i al Comisiei de etic i disciplin profesional; analizeaz,
aprob sau modific bugetul, bilanul i contul de venituri i cheltuieli dup analizarea
rapoartelor Consiliului Naional i al Comisiei de cenzori; confirm preedinii de filial alei n
Adunarea General Teritorial ca membri ai Consiliului Naional i alege Biroul Executiv al
Consiliului Naional; alege Comisia de cenzori, Consiliul de onoare i Comisia de etic i
disciplin profesional la nivel central; confirm preedintele ales din rndul membrilor
Biroului Executiv i pe ceilali membri ai Biroului Executiv al Consiliului Naional; hotrte cu
privire la adoptarea, completarea sau modificarea Statutului C.E.T.-R, delegnd Consiliul
Naional pentru realizarea hotrrii adoptate; hotrte cu privire la nfiinarea de noi filiale;
aprob, la propunerea Biroului Executiv, numrul maxim de posturi salarizate.
Art. 5.
(1) Consiliul Naional este alctuit din preedinii filialelor i din cei 9 membri alei ai Biroului
Executiv al Consiliului Naional.

(2) Consiliul Naional, la un interval de 4 ani, odat cu Adunarea General de dare de seam i
alegeri, alege Biroul Executiv al Consiliului Naional al C.E.T.-R format din 9 membri, iar din
rndul Biroului Executiv se aleg prin vot preedintele, doi vicepreedini i un secretar general;
Consiliul Naional propune i Biroul Executiv aduce la ndeplinire revocarea din funcie a unor
membri care fac parte din conducerea C.E.T.-R; Biroul Executiv al Consiliului Naional aduce
la ndeplinire hotrrile propuse de membrii Consiliului Naional cu ocazia Adunrii Generale a
C.E.T.-R; examineaz i aprob raportul anual de activitate al Biroului Executiv; prezint n
Adunarea General, prin preedintele Biroului Executiv al Consiliului Naional, raportul su de
activitate, precum i bugetul de venituri i cheltuieli al asociaiei, bilanul financiar al asociaiei
C.E.T.-R i le supune spre aprobare Consiliului Naional; la propunerea Biroului Executiv,
acord titlul de membru de onoare unor experi judiciari, membri marcani din filialele C.E.T.-
R sau personaliti care i-au adus o contribuie deosebit n activitatea asociaiei; la propunerea
Consiliului Naional, preedintele convoac Adunarea General a C.E.T.-R, stabilete ordinea
de zi.
(3) Consiliul Naional se ntrunete n edine ordinare, anual, n urma convocrii de ctre Biroul
Executiv al Consiliului Naional.
La cererea preedintelui sau a cel puin jumtate din numrul membrilor Consiliului Naional
(preedinii filialelor C.E.T.-R), Consiliul Naional se poate ntruni n edine extraordinare,
convocarea trebuind s fie justificat prin motive temeinice, materializate n ordinea de zi
transmis o dat cu convocarea.
Biroul Executiv al Consiliului Naional are obligaia de a anuna toi membrii Consiliului
Naional (preedinii filialelor C.E.T.-R), cu cel puin 14 zile nainte de data Adunrii Generale,
ordinea de zi, durata i documentele supuse dezbaterii Adunrii Generale.
Consiliul Naional funcioneaz ca organ deliberativ, i desfoar activitatea n prezena

obligatorie a cel puin jumtate plus unu din numrul membrilor si i adopt hotrri cu
majoritatea de voturi a celor prezeni.

Art. 6.
(1) Biroul Executiv al C.E.T.-R se ntrunete cel puin o dat pe trimestru i ori de cte ori este
nevoie, i desfoar activitatea n prezena a cel puin jumtate plus unu din numrul membrilor
si i aprob hotrri cu majoritatea de voturi a celor prezeni.
(2) Biroul Executiv al C.E.T.-R aduce la ndeplinire prevederile planului de msuri al C.E.T.-R
aprobat de Adunarea General pe ar i ndrum activitatea filialelor; stabilete i asigur
condiiile i logistica pentru pregtirea i perfecionarea continu a experilor tehnici judiciari
prin I.N.C.E.T.-R; organizeaz i coordoneaz activitatea privind publicaiile de specialitate ale
C.E.T.-R; avizeaz alegerea preedinilor comisiilor profesionale pe specialiti i coordoneaz
activitatea acestora; aprob angajarea personalului salariat al C.E.T.-R i poate acorda premii
membrilor asociaiei pentru activitate deosebit.
Art. 7.
(1) Preedintele C.E.T.-R, ales pe o perioad de 4 ani de ctre membrii Biroului Executiv al
Consiliului Naional, conduce i coordoneaz activitatea Biroului Executiv al Consiliului
Naional i activitatea Consiliului Naional.
(2) Preedintele C.E.T.-R are urmtoarele atribuii:
a) convoc i conduce edinele Adunrii Generale a Consiliului Naional i Biroului

Executiv al Consiliului Naional ;
b) asigur promovarea solidaritii, colaborrii i comunicrii permanente ntre membrii

filialelor C.E.T.-R;
c) reprezint asociaia n relaiile cu organele administraiei de stat precum i cu alte

instituii i organizaii din ar i strintate;
d) n relaiile exterioare C.E.T.-R i n relaiile cu media, C.E.T.-R este reprezentat de

purttorul de cuvnt care este preedintele i / sau de unul din membrii Biroului Executiv
al C.E.T.-R, desemnat de preedintele C.E.T.-R i care va exprima opinia, imaginea i
interesele C.E.T.-R;
e) protejarea independenei profesionale a experilor tehnici judiciari.

n lipsa sa, atribuiile preedintelui se exercit de ctre unul dintre vicepreedini, pe care l
mputernicete n acest scop.
(3) n calitate de reprezentant legal al Asociaiei C.E.T.-R., preedintele semneaz hotrrile

Adunrii Generale i ale Consiliului Naional adoptate potrivit legii.
(4) Pe perioada n care preedintele se afl n imposibilitate temporar de a exercita atribuiile

sale, acestea vor fi ndeplinite de ctre unul din vicepreedini.
Art. 8.
Comisia de cenzori este alcatuit din 3 membri i verific cel puin o dat pe semestru i ori de
cte ori este necesar, gestiunea i modul de gospodrire a bunurilor i fondurilor asociaiei i
propune msuri pentru remedierea eventualelor deficiene constatate i prezint spre informare
Biroului Executiv, referatele ntocmite; prezint n Consiliul Naional rapoarte ale activitii
financiar-contabile i de gestiune; organizeaz schimburi de informaii de specialitate cu
comisiile de cenzori de la filialele C.E.T.-R i particip la verificarea gestiunilor acestora, la
cererea lor sau a Biroului Executiv al C.E.T.-R.
Art. 9.
(1) Comisia central de etic i disciplin profesional este alcatuit din membrii marcani ai
C.E.T.-R, cu probitate din punct de vedere moral i profesional, impariali i independeni, care
s respecte principiile etice fundamentale: competena profesional, comportament profesional,
integritate, obiectivitate, independen, imparialitate, confidenialitate.
(2) Comisia central coordoneaz i reglementeaz activitatea profesional la nivel central i

ndrum activitatea comisiilor la nivelul filialelor.
(3) Procedura disciplinar va fi declanat de ctre Comisia central de etic i disciplin

profesional n cel mult 3 ani de la data svririi faptei, dar nu mai trziu de o lun de la data
nregistrrii sesizrii n evidenele C.E.T.-R.
(4) Membrii C.E.T.-R care comit abateri de la prevederile Statutului vor fi sancionai, dup o
prealabil analiz n cadrul Comisiei de etic i disciplin profesional, n funcie de gravitatea

abaterii disciplinare savrite. Nicio sanciune disciplinar nu poate fi dispus mai nainte de
efectuarea unei cercetri disciplinare prealabile, concluziile fiind concretizate ntr-un referat i
prezentate spre aprobare Biroului Executiv al C.E.T.-R.
(5) Sanciunile disciplinare care se aplic experilor tehnici autorizai sunt:
a) avertisment scris;
b) suspendarea calitii de membru pe o perioad de pn la 12 luni cu repercursiunile ce

decurg n exercitarea profesiei de expert tehnic;
c) excluderea din cadrul C.E.T.-R, conform prevederilor din Codul Deontologic.
(6) Sancionarea persoanelor vinovate se face n urma cercetrii prealabile, la propunerea

Comisiei de etic i disciplin profesional, aprobate de ctre Biroul Executiv al Consiliului
Naional al C.E.T.-R, cu votul majoritii celor prezeni.
(7) n cazul n care un membru al C.E.T.-R. nu i achit cotizaia pe o perioad de 1 an, acesta
va fi suspendat temporar; dac termenul de neachitare a cotizaiei a depit 2 ani, acesta va fi
exclus din C.E.T.-R; dac nu e ntrunit punctajul pentru pregtirea profesional, membrul C.E.T.-
R. va fi suspendat, pn la ndeplinirea acestuia, din funcia de expert judiciar. Sanciunile vor fi
aduse la cunotina celor n cauz i se vor publica n Buletinul Documentar C.E.T.-R.
(8) Atunci cnd membrii Biroului Executiv al Consiliului Naional sau membrii Consiliului
Naional desfoar activiti contrare prevederilor statutare, sau care aduc atingere intereselor
i imaginii C.E.T.-R, sau svresc abateri disciplinare prevzute i sancionate de legislaia
specific n vigoare sau de regulamentul C.E.T.-R, vor fi sancionai la propunerea Comisiei
centrale de etic i disciplin profesional care va prezenta un referat n faa Biroului Executiv
al Consiliului Naional, propunere supus votului acestuia.
Art. 10.
(1) Institutul Naional C.E.T.-R funcioneaz n cadrul i sub autoritatea C.E.T.-R; ine evidena
experilor tehnici, membri ai C.E.T.-R, pe domenii de activitate, la nivel central i teritorial i
actualizeaz anual lista oficial cu experii tehnici judiciari funcie de punctajul dobndit n
cadrul pregtirii profesionale organizate de I.N.C.E.T.-R., n conformitate cu Protocolul stabilit
cu Ministerul Justiiei.

(2) Tematica de perfecionare cadru va fi stabilit anual, unitar, pe domenii, de ctre Institutul
Naional C.E.T.-R. i aprobat de preedinte.
Art. 11.
(1) Structura pe plan teritorial a C.E.T.-R cuprinde filialele cu personalitate juridic i structuri
ale C.E.T.-R fr personalitate juridic, nfiinate n Bucureti i n judee.
(2) Filialele au gestiuni proprii i trebuie s aib personalitate juridic, conform prevederilor
legale; structurile fr personalitate juridic nu au gestiune proprie;
(3) Filialele teritoriale asigur aducerea la ndeplinire a prevederilor prezentului Statut la nivelul
teritorial, avnd ca organ de conducere Biroul Director. n cadrul fiecrei filiale funcioneaz o
Comisie de etic i disciplin profesional i Comisia de cenzori, n conformitate cu prevederile
legale.
(4) Organele filialei se aleg n sesiunile Adunrii Generale a filialei, o dat la patru ani. n aceste
adunri se aleg i delegaii la Adunarea General.
Adunarea General Teritorial este alcatuit din totalitatea membrilor fondatori i membrilor
titulari, activi, cu cotizaia pltit la zi.
a) Adunarea General Teritorial este legal constituit la prima convocare n prezena

majoritii membrilor cu cotizaia la zi, n numr de jumtate plus unu;
b) n cazul n care, la prima convocare nu se ntrunete cvorumul prevzut la pct. a, are loc
o a doua convocare;
c) Biroul Director teritorial are obligaia de a anuna toi membrii filialei cu cel puin 14 zile
nainte de data Adunrii Generale Teritoriale, ordinea de zi, durata i documentele supuse
dezbaterii Adunrii Generale.
Adunarea General Teritorial alege pe o perioada de 4 ani, Biroul Director al filialei, compus
din preedinte, vicepreedinte, secretar i un numr de cel mult 6 consilieri, n funcie de numrul
membrilor filialei;
a) aprob raportul prezentat de Biroul Director i pe cel al Comisiei de cenzori;
b) alege Comisia de cenzori;

c) alege Comisia de etic i disciplin profesional;
d) aprob acordarea de premii pentru membrii filialei cu activiti deosebite;
e) aprob, la propunerea Biroului Director, numrul maxim de posturi salarizate.
Adunarea General a filialei se convoac anual n sesiune ordinar.
(5) Biroul Director se ntrunete o dat pe trimestru sau ori de cte ori este necesar, avnd
urmtoarele competene:
a) aduce la ndeplinire hotrrile Adunrii Generale a C.E.T.-R i ale Adunrii Generale a

filialei;
b) urmrete punerea n aplicare a prevederilor statutului privind activitatea experilor

tehnici, membri ai filialei i aprob primirea de noi membri;
c) coordoneaz redactarea unor materiale pentru publicarea n Buletinul Documentar

C.E.T.-R sau n alte publicaii de specialitate;
d) stabilete organigrama i aprob angajarea personalului salariat al filialelor;
e) acord premiile aprobate de Adunarea General pentru membrii filialei cu activiti

deosebite;
f) propune i execut bugetul filialei;
g) ine evidena membrilor filialei pe specialiti;
h) ndeplinete orice alte atribuii legate de asigurarea bunului mers al filialei.
(6) Preedintele filialei, ales pe o perioad de 4 ani, conduce i coordoneaz Biroul Director i
reprezint filiala n raporturile cu conducerea i membrii asociaiilor cu care colaboreaz sau de
ctre care este solicitat. n lipsa sa, aceste activiti sunt delegate vicepresedintelui filialei;
n cazul n care, din condiii de for major sau dac membrii Biroului Director, cu atribuii de
conducere (preedinte, vicepreedinte), demisioneaz sau renun la activitate, n detrimentul
bunului mers al filialei, pregtirea i organizarea unei Adunri Generale extraordinare a filialei
pentru alegerea conducerii noului Birou Director va fi exercitat de ctre un membru al Biroului
Executiv al Consiliului Naional, desemnat de acesta.

(7) Comisia de etic i disciplin profesional se constituie conform prevederilor prezentului

Regulament; aceasta colaboreaz cu comisia central.
Analizeaz cazurile de abatere de la prevederile statutare ale membrilor C.E.T.-R i propune

msuri Biroului Director.
(8) Comisia de cenzori a filialei verific balana financiar-contabil i modul de gestionare a

bunurilor i fondurilor. Prezint n scris rapoarte cel puin o dat pe semestru Biroului Director.
Art. 12.
C.E.T.-R propune i particip alaturi de organele abilitate ale Statului precum i la solicitarea
altor ageni economici, la completarea i modificarea actelor normative n domeniul expertizei
tehnice judiciare i extrajudiciare, precum i la emiterea de noi reglementri n acest domeniu de
activitate. n acest scop, C.E.T.-R colaboreaz cu Comisiile de specialitate ale Parlamentului
Romniei, Ministerului Justiiei, cu autoritile administrative centrale i locale, uniti de
cercetare i proiectare, instituii de nvmnt superior, precum i cu alte organizaii
profesionale.
Asigur pregtirea i perfecionarea profesional continu i obligatorie pentru membrii si i

pentru ceilali experi tehnici judiciari, n domeniile n care acetia au dobndit pregtire de baz
i sunt atestai ca experi tehnici judiciari, n cadrul filialelor C.E.T.-R, sau la nivel naional, prin
alte forme de pregtire organizate n coordonare cu autoritile publice, asociaii profesionale,
institute de nvmnt superior i altele.
Manifestrile tiinifice organizate (conferine, simpozioane, work-shopuri), avnd ca scop

perfecionarea profesional continu a membrilor si, vor fi organizate de C.E.T.-R, pe zone
aferente Curilor de Apel pentru specializri cu numr mare de experi; pentru specializrile cu
numr redus de experi, perfecionarea va fi organizat centralizat la nivel naional (la nivelul
filialelor organizatoare).
ine evidena experilor tehnici, membri ai C.E.T.-R, pe domenii de activitate, la nivel central i
teritorial i actualizeaz anual lista oficial cu experii tehnici judiciari funcie de punctajul
dobndit n cadrul pregtirii profesionale organizate de I.N. C.E.T.-R., n conformitate cu
Protocolul stabilit cu Ministerul Justiiei.

C.E.T.-R. reprezint interesele membrilor si, apr prestigiul acestei categorii profesionale,
recunoaterea i integrarea corespunztoare a acestei profesii n categoria profesiilor de utilitate
public.
ndeplinete orice alte atribuii prevzute de lege sau Statut, din domeniul de activitate al
experilor tehnici judiciari.
Art. 13.
(1) Membru al C.E.T.-R poate deveni persoana care a dobndit calitatea de expert tehnic sau
specialist, n condiiile stabilite de lege i care respect prevederile statutare.
nscrierea n C.E.T.-R se obine n baza unei cereri, nsoit de CV i de atestatele dobndite.
Calitatea de membru a1 C.E.T.-R mai poate fi dobndit, n condiii statutare, de ctre persoanele
cu pregtire tehnic n domeniu, avnd titlu de academician, profesor sau confereniar universitar
precum i de ctre ingineri specialiti cu doctorat n tiine tehnice.
(2) Membri fondatori persoane fizice membri titulari, care au nscris asociaia la instana
judectoreasc att la nivel central ct i la nivelul filialelor, la data nfiinrii.
Membrii de onoare persoanele fizice care au fost preedini ai C.E.T.-R.
Membrii titulari, activi - cei care se nscriu ulterior fondrii i contribuie profesional i material
la bunul mers al activitii asociaiei.
Membrii stagiari orice persoan fizic cu studii tehnice superioare care dorete s parcurg un
program de pregtire profesional, organizat de I.N.C.E.T.-R, n vederea participrii la
examenele organizate de autoritile publice. Aceti membri stagiari nu au niciun drept de vot n
organele de conducere ale asociaiei.
(3) C.E.T.-R poate acorda, la propunerea Biroulului Executiv al Consiliului Naional, titlul de
membru de onoare al acestei asociaii i unor personaliti din ar sau din strintate, care au
merite deosebite n promovarea activitii de expertiz tehnic judiciar, a imaginii i intereselor
C.E.T.-R.

(4) Membrii C.E.T.-R pot fi i persoanele juridice care au ca obiect de activitate efectuarea de
expertize tehnice judiciare i extrajudiciare, evaluri; primirea persoanelor juridice n C.E.T.-R
se face n urma analizei Biroului Executiv al Consiliului Naional i va fi materializat prin
certificat personalizat al calitii de membru.
Art. 14.
(1) Calitatea de membru al C.E.T.-R se probeaz cu legitimaia de membru.
(2) Legitimaiile de membru se vizeaz anual sau pot fi eliberate cu valabilitate anual.
(3) Membrii inactivi i membrii suspendai i pierd legitimaia prevzut la alin. (1) pe perioada
neplii cotizaiei, respectiv a suspendrii.
(4) Membrii titulari au obligaia s predea legitimaia la filiala din care fac parte n termen de 30
de zile de la data neplii, respectiv a suspendrii. n cazul nepredrii legitimaiei n termen de
30 de zile, aceasta este anulat.
Art. 15.
Salariaii C.E.T.-R nu pot deine calitatea de membru activ.

CODUL DEONTOLOGIC AL EXPERTULUI TEHNIC JUDICIAR / SPECIALISTULUI MEMBRU C.E.T.-R
CODUL DEONTOLOGIC AL EXPERTULUI TEHNIC JUDICIAR /

SPECIALISTULUI MEMBRU C.E.T.-R
Dispoziii generale
Expertul tehnic judiciar autorizat / specialist, membru C.E.T.-R. trebuie s respecte pe lng
prevederile legale n materie i principiile, reglementrile din prezentul cod de etic.
Obiectivul Codului de etic const n consolidarea ncrederii publice n procesul de expertizare

tehnic judiciar, prin crearea unui cadru pentru exprimarea de opinii credibile de ctre experii
tehnici judiciari autorizai cu pregtire adecvat i care i desfoar activitatea n mod etic.
Scopul Codului de etic const n promovarea principiilor i conduitei etice pentru profesia de
expert tehnic judiciar autorizat.
Principiile etice fundamentale ale profesiei de expert tehnic judiciar autorizat stabilesc cadrul de
conduit pe care trebuie s l respecte expertul tehnic judiciar autorizat atunci cnd ofer un
serviciu de expertizare.
Utilizatorii informaiilor i rapoartelor de expertiz cu privire la expertizarea oricror bunuri

mobile i imobile, au nevoie de ncredere c rapoartele au fost efectuate de ctre persoane
autorizate, competente i care respect un cod de principii fundamental n exercitarea profesiei
lor.
Principii etice fundamentale
Principiile etice fundamentale ale profesiei de expert tehnic judiciar autorizat cuprind aspectele
care trebuie luate n considerare sau aciuni care trebuie efectuate n vederea evitrii sau a
diminurii pericolelor ce pot aprea pe parcursul activitii acestora. Aceste principii sunt
enunate n continuare:
Integritate: s fie direct i onest n relaiile profesionale i de afaceri.

- Principiul integritii oblig toi experii tehnici judiciari autorizai s fie cinstii
i oneti n toate relaiile profesionale i de afaceri. Integritatea implic o
comportare corect i sincer;
- Expertul tehnic judiciar autorizat nu va realiza cu bun tiin o expertiz, un

raport de verificare sau orice alt opinie referitoare la expertizarea n domeniu,
care: conine declaraii sau informaii care sunt false, greite sau ntocmite n mod
necorespunztor; conine erori fundamentale prin omisiune sau realizate cu
intenie;
- Dac un expert tehnic judiciar autorizat descoper asocierea sa cu astfel de

informaii sau erori, va trebui s ia imediat msurile necesare pentru a corecta
erorile efectuate i s informeze organul jurisdicional, clientul / destinatarul
lucrrii de cele constatate;
- Onorariul perceput de expertul tehnic judiciar autorizat pentru activitatea de

expertizare desfurat nu trebuie s fie exprimat ca procent din valoarea estimat
i nici nu trebuie s fie condiionat de mrimea valorii propuse sau de nivelul unor
impozite sau taxe legate de valoarea propus cu respectarea prevederilor dispuse
prin Ordinul Ministerului Justiiei. De asemenea, onorariul nu trebuie s depind
nici de realizarea unui eveniment sau beneficiu viitor. Trebuie s reflecte
realitatea activitilor desfurate n baza legii.
Obiectivitate, independen, imparialitate: s evite conflicte de interes, influene sau

preferine care s i afecteze judecata profesional.
- Principiul obiectivitii oblig expertul tehnic judiciar autorizat s aib n

activitatea desfurat un comportament i un raionament profesional care s nu
fie compromis din cauza prejudecilor, conflictului de interese sau din cauza
influenei altor persoane;
- Expertul tehnic judiciar autorizat are obligaia de a fi imparial, independent i

onest. Incertitudinile posibile referitoare la independen sau imparialitate
trebuie s fie fcute cunoscute celor implicai i eliminate sau minimalizate pentru
a nu exista suspiciuni privind concluziile lucrrii de expertizare;
- n exercitarea profesiei (expertizri de bunuri, verificarea expertizrilor,

consultan n expertizare), experii tehnici judiciari autorizai trebuie s dezvolte
i s raporteze analize, opinii i concluzii neprefereniale;
- Expertul tehnic judiciar autorizat trebuie s refuze lucrarea de expertizare pentru

care exist ameninri certe privind obiectivitatea, imparialitatea sau
independena sa;

- Expertul tehnic judiciar autorizat nu va efectua o lucrare de expertizare pentru

aceleai bunuri pentru dou sau mai multe pri implicate ntr-o tranzacie sau
proces, fr acordul scris al prilor;
- Expertul tehnic judiciar autorizat nu va efectua o lucrare de expertizare care nu

corespunde domeniului n care este autorizat, specializrii sale recunoscute.
Confidenialitate: s respecte confidenialitatea informaiilor obinute ca urmare a

relaiilor profesionale i s nu divulge astfel de informaii terilor fr a avea autoritate
specific (dac nu exist dreptul legal sau profesional sau datoria legal sau profesional
de a divulga), s nu foloseasc informaiile n avantajul personal sau al unor tere pri.
- Expertul tehnic judiciar autorizat trebuie s respecte confidenialitatea

informaiilor deinute cu privire la client i la lucrrile efectuate i trebuie s fie
precaut i vigilent pentru a nu face dezvluiri neintenionate;
- Expertul tehnic judiciar autorizat va comunica numai clientului sau destinatarului

lucrrii sau persoanelor autorizate de ctre acetia, concluziile rezultate n urma
expertizrii sau alte informaii considerate de comun acord ca fiind confideniale,
cu excepia cazului cnd se solicit acest lucru n mod legal, pentru respectarea
anumitor proceduri judiciare. Contractul de servicii de expertizare reprezint
cadrul legal adecvat pentru a preciza tipul i natura informaiilor considerate
confideniale;
- Expertul tehnic extrajudiciar autorizat va lua toate msurile rezonabile pentru a

se asigura c personalul aflat n subordinea sa i persoanele de la care obine
asisten respect obligaia de confidenialitate rezultat ca urmare a unei misiuni
de expertizare;
- Obligaia respectrii principiului confidenialitii continu chiar i dup

ncheierea relaiei dintre expertul tehnic judiciar autorizat, client sau angajator.
Competen profesional: s menin cunotinele i abilitile profesionale necesare

pentru a oferi clienilor sau angajatorului servicii competente bazate pe practicile,
legislaia i tehnicile actuale; s i desfoare activitatea n mod serios i n concordan
cu standardele profesionale de evaluare obligatorii pentru membrii C.E.T.-R.
- Principiul competenei profesionale implic urmtoarele obligaii din partea

expertului tehnic judiciar autorizat: meninerea cunotinelor profesionale i a
abilitilor la nivelul necesar, astfel nct angajatorul sau clienii s beneficieze
de servicii profesionale competente; realizarea serviciilor profesionale n
conformitate cu standardele de expertizare obligatorii pentru membrii C.E.T.-R;
- Competena profesional implic exercitarea judecii, n utilizarea cunotinelor

i a abilitilor profesionale pentru realizarea serviciilor de expertizare i

presupune: dobndirea de cunotine profesionale adecvate; meninerea nivelului

de cunotine profesionale prin programele de pregtire continu i obinerea
punctajului minim pentru meninerea pe listele instanelor;
- Expertul tehnic judiciar autorizat trebuie s aib cunotinele i abilitile

necesare, astfel nct s neleag i s utilizeze corect metodele i procedurile de
expertizare general recunoscute pentru realizarea unei raport de expertiz
credibil; s nu efectueze expertizarea ntr-o manier neatent sau neglijent,
favoriznd apariia de erori;
- Expertul tehnic judiciar autorizat va lua toate msurile rezonabile pentru a se

asigura c cei care i desfoar activitatea de expertizare sub coordonarea sa,
acioneaz n conformitate cu standardele de expertizare obligatorii pentru
membrii C.E.T.-R;
- Expertul tehnic judiciar autorizat va respecta standardele de efectuare a

expertizelor obligatorii pentru membrii C.E.T.-R. Situaiile n care aceste
standarde nu sunt aplicabile misiunii de expertizare, datorit unor acte normative
incidente sau altor cerine relevante misiunii, trebuie clarificate cu clientul i
destinatarul i explicitate n raport;
- Expertul tehnic judiciar autorizat va presta acele servicii de expertizare pentru

care are competene i calificri, conform Tabloului experilor tehnici judiciari
autorizai, dobndite prin pregtire profesional specific.
Comportament profesional: s respecte legile i reglementrile n domeniul expertizrii

bunurilor i s evite orice fel de aciuni care ar putea discredita profesia.
- Principiul comportamentului profesional oblig toi experii tehnici judiciari

autorizai s respecte legislaia specific n vigoare i standardele de expertizare
obligatorii pentru membrii C.E.T.-R;
- Experii tehnici judiciari autorizai nu trebuie s compromit buna reputaie a

profesiei. Ei trebuie s fie cinstii i sinceri, s prezinte obiectiv i fr ambiguiti
procesul de expertizare i concluziile lucrrii, indiferent de dorinele i indicaiile
clientului;
- Experii tehnici judiciari autorizai vor evita orice comportament sau aciune care
ar putea discredita profesia, C.E.T.-R i membrii acesteia sau care ar fi n
detrimentul interesului public;
- Experii tehnici judiciari autorizai nu vor prezenta denaturat calificrile i

experiena profesional proprie;
- Expertul tehnic judiciar autorizat nu va induce n eroare C.E.T.-R n mod expres

sau printr-un act de omisiune pentru a fi eligibil pentru un anume statut sau
categorie de membri;
- Experii tehnici judiciari autorizai nu vor face afirmaii compromitoare cu

privire la ali experi tehnici judiciari autorizai sau la lucrrile efectuate de ctre
acetia.
Dispoziii finale
Prevederile prezentului cod sunt obligatorii pentru toi experii tehnici judiciari autorizai,
persoane fizice;
Nerespectarea dispoziiilor prezentului cod constituie abatere disciplinar i atrage

rspunderea experilor tehnici judiciari autorizai conform regulamentelor n vigoare.

Info CET-R Evenimente desfurate de alte organizaii profesionale n ultima perioad,

la care a participat CET-R
Info CET-R Evenimente desfurate de alte organizaii

profesionale n ultima perioad,
Conferina anual a Camerei Auditorilor Financiari din Romnia


Mesajul Presedintelui Corpului Expertilor Tehnici din Romania
Prof univ dr ing Gramescu Ana Maria
Stimate Domnule Presedinte, conf univ dr GABRIEL RADU
Onorat auditoriu, Doamnelor si Domnilor,
Va multumesc pentru invitatia de a participa la evenimentul anual al Camerei Auditorilor

Financiari din Romania. Conferinta de astazi reuneste staful profesiei cu rol esential buna
functionare a mediului de afaceri, alaturi de profesia de contabil, avocat, expert tehnic , evaluator,
bancher, practician in reorganizare si lichidare.
Asa dupa cum se cunoaste, o activitate economica sanatoasa, in consonanta cu legitatile

economice obiective, cu obiectivele generale de dezvoltare economica durabila, atarna in buna
masura de o buna performanta a profesiei de auditor financiar.
Retin exemplul uzat in economia romaneasca si anume creditul este vital pentru o activitate
economica rentabila cu adevarat, care sa creeze locuri de munca, profit pentru actionari si
impozite pentru sociatate . Dar creditul presupune existenta unui element psihologic, presupune
incredere, iar aceasta incredere se cladeste pe rapoarte de epertiza tehnica rapoarte de evaluari,
care tin si de acuratetea si calitatea auditului financiar.
Poate ca de la anticul pecunia non olet s-a mostenit preceptul eronat ca afacerile nu sunt
susceptibile de exigentele moralitatii.
In epoca in care viata sociala si gospodariile atarna in cel mai inalt grad de rezultatele activitatii
economice, in epoca in care prin intermediul pietelor financiare, de capital si bancare, firmele
atrag prin intermediul bancilor sau direct, resursele financiare ale societatii pentru a le folosi
eficient, este natural si impetuos recunoscut ca acest proces sa se desfasoare cu acuratete si in
acord cu legea . Iar rolul auditorului financiar este primordial sub acest aspect.


O lume intreaga a vazut in ultimii ani unde poate duce ignorarea principiilor contabilitatii si ale
auditului iar marile companii de renume international, a caror soliditate nu era pusa la indoiala
de nimeni, s-au prabusit, in lipsa rigorii contabile si corectitudinii auditului, pierind sub esecul
propriei aventuri, propriile afaceri, economiile firmei si ale investitorilor, afacerile partenerilor,
destine profesionale, precum si credibilitatea unor mecanisme de control si echilibru in lumea
afacerilor.
In economie, ca si in societate, raul se poate strecura prin multe si nebanuite cai si toate aceste
practici insumate pot conduce la dezechilibre si crize.
Iata de ce este important ca fiecare dintre dumneavoastra sa fie un bun si integru profesionist.
Iata de ce cred ca dumneavoastra jucati un rol cheie, insuficient constientizat de opinia publica,
de societatea civila de noi toti
Acesta este premisa pentru care imi exprim interesul si dorinta ca cele doua structuri asociative
pe care le reprezentam noi, Domnule Presedinte, respectiv Corpul Expertilor Tehnici din
Romania si Camera Auditorilor Financiari din Romania sa coopereze in baza unui parteneriat
fundamentat pe baze trainice, consolidat si constructiv.
Doamnelor si Domnilor,
Corpul Expertilor Tehnici din Romania va continua sa implementeze politica de cooperare

constructiva cu toate profesiile liberale si in mod deosebit cu profesia dumneavoastra si
institutiile create, dat fiind rolul important pe care il detineti in dezvoltarea societatii romanesti.
Va uram succes in desfasurarea lucrarilor cu ocazia CONFERINTEI ANUALE 2016, precum

si in activitatea dumneavoastra de inalta tinuta profesionala si va asigur de intreaga noastra
consideratie.
Prof univ dr ing Gramescu Ana Maria
Presedintelui Corpului Expertilor Tehnici din Romania


Adunarea General a Uniunii Profesiilor Liberale din Romnia
n data de 9 martie 2016 s-a desfurat Adunarea General a Uniunii Profesiilor Liberale din
Romnia, n sala de edine a UNPIR Bucureti. La aceast edin au participat reprezentani ai
asociaiilor membre: Ordinul Arhitecilor din Romnia, Camera Auditorilor Financiari,
ANEVAR, Colegiul Farmacitilor, Ordinul Geodezilor, Uniunea Naional a Nortarilor Publici,
Uniunea Naional a Practicienilor n Insolven, Asociaia Consultanilor n Management,
Corpul Experilor Tehnici din Romnia.
n cadrul acestei edine s-au prezentat urmatoarele materiale:
raportul de activitate al Biroului Executiv,
raportul administratorilor privind situaia financiar,
raportul cenzorului pentru anul 2015,
proiectul programului de activitate al UPLR pentru anul 2016,
proiectul programului de relaii externe i protocol la UPLR,
situaia achitrii cotizaiilor la data de 31 decembrie 2015 i propuneri pentru nivelul

acestora pe 2016,
proiectul bugetului de venituri i cheltuieli al UPLR pentru 2016,
referat cu privire la organizarea celei de-a IX-a conferine: Ziua profesiilor liberale din
Romnia,
referat cu privire la propunerile Biroului Executiv de completare i modificare a statutului

UPLR.
n cadrul acestei adunri generale s-au mai prezentat aciuni desfurate n anul 2015:


organizarea celei de-a VIII-a conferine Ziua profesiilor liberale din Romnia din 5
noiembrie 2015;
lansarea revistei UPLR, ediia 2015;
aspecte privind fiscalitatea profesiilor liberale;
participarea reprezentantului UPLR la discuiile iniiate de preedintele Romniei cu

reprezentanii mediului de afaceri;
realizarea unei informri corespunztoare a membrilor UPLR privind situaia profesiilor

liberale din alte state europene;
participarea reprezentanilor UPLR la diferite evenimente organizate de ctre mediul de

afaceri.
n cadrul aciunilor prezentate a fost subliniat importana de dezvoltare a relaiilor dintre UPLR
i Centrul Naional de Recunoatere i Echivalare a diplomelor din cadrul Ministerului Educaiei
Naionale. Au fost prezentate aciunile derulate pe plan extern ct i o parte din msurile interne
referitoare la elaborarea de materiale cu caracter documentar, reactualizarea coordonatelor
membrilor UPLR i altele.
Pentru anul 2016 UPLR a propus meninerea cotizaiei la nivelul anului 2015, iar pentru
organizarea celei de-a IX-a conferine Ziua profesiilor liberale din Romnia s-a propus ca pn
la data de 30 iunie 2016 s se constituie un buget al conferinei dup cum urmeaz: pentru
membri cu drepturi depline 2000 de euro, pentru membri cu statut de observator 800 de euro,
pentru persoane fizice 250 de lei. Totodat, s-a stabilit tematica conferinei i anume Vocaia
antreprenorial a profesionitilor liberali.


Conferina naional a brokerilor de asigurri i pensii, ediia a XI-a





Modele europene de regularizare si constatare a daunelor
n cadrul Conferinei Naionale a Brokerilor de Asigurri i Pensii, Ediia a XI-a, Corpul

Experilor Tehnici din Romnia a prezentat, prin prof. univ. dr. ing. Grmescu Ana Maria,
lucrarea Modele europene de regularizare si constatare a daunelor.
prof univ dr ing Grmescu Ana Maria
Preedinte al Corpului Experilor Tehnici din Romnia
Piaa international a asigurrilor se caracterizeaz printr-un grad ridicat de eterogenitate generat

de diversitatea evenimentelor cauzatoare de pagube care in principal sunt:
accidente (foc, inundatii, poluare, echipamente IT, pierderi personal,s.a);
aciuni rauvoitoare (terorism, vandalism, furturi, configurarea greit software-ului de

reea, spionaj industrial, s.a.);
aciuni voluntare dar fara intenie ruvoitoare (greva personal IT, utilizare programe fara
licen, realizarea unor activiti fr proceduri reglementate care pot crete gradul de
risc la exigenele calitative, adoptarea unor tehnologii neagrementate, utilizarea unor
materiale in industrie fr a avea certificate de conformitate, demisia unor funcionari
cheie, s.a.);
erori (degradarea performanelor, erori umane, neglijen, s,a,).
Metodele de analiza au punct de plecare modelul relaionalitii dintre ameninare si

vulnerabilitate. Modelele de analiz au la baza principiile matematicii coroborate cu o activitate
de investigare deosebit de laborioas.
Societile de asigurare isi asuma raspunderi majore in legatura cu acoperirea acestor daune care
au caracter aleatoriu. Volumul lor nu se poate cunoate, ci se poate doar aproxima prin calcule

bazate pe teoria probabilitilor. De aici rezulta importanta deosebit a existentei unui sistem
informational cat mai complet care sa cuprind date privind frecvena si intensitatea riscurilor pe
perioade de timp ct mai indelungate, elemente tehnice care se constituie in componente
vulnerabile i care pot fi identificate de specialitii experi tehnici pe baza unor analize
preliminare efectuate inaintea incheierii contractului de asigurare in special acolo unde sumele
asigurate sunt mari. Pentru situaii curente se pot prelucra informaiile existente in baza de date,
societatea de asigurare utiliznd pentru stabilirea primelor de asigurare metodele statistico-
matematice.
Pe baza acestui proces informaional se pot efectua calcule privind evoluia in perspectiv a
cheltuielilor cu plata despgubirilor si a sumelor asigurate, se poate stabili nivelul primelor de
asigurare si se pot adopta decizii privind introducerea de noi forme de asigurare bunuri,
persoane i raspundere civila sau decizii legate de normele de funcionare si de structura
organizatorica a societatii de asigurri si a unitilor teritoriale ale acesteia.
Investigarea presupune dobndirea unor cunotinte temeinice pentru fiecare component a

asigurrilor care prin cercetarea facut poate cuantifica riscul, risc care poate fi preliminar si
care-l genereaza pe cel definitiv, sau chiar definitiv.
Riscul preliminar are in vedere faptul c urmare a cercetrii detaliate se poate consemna faptul
c un bun ce se dorete a fi asigurat este realizat din materiale necorespunzatoare, cu caracteristici
diferite fa de agrementul tehnic al producatorului, materiale care n multe situaii nu au
certificat de conformitate, sau acel bun este obinut prin aplicarea unor tehnologii improprii sau,
bunul a fost supus in exploatare la situaii care au accelerat degradrile si deci implicit are
gradul de vulnerabilitate mai ridicat.
Recunoscute pe plan internaional sunt metodele: matricii de risc, metoda OCTAVE

(Operationally Critical Threat Asset and Vulnerability Evaluation) metoda elaborat de
specialitii americani sau metoda MEHARI metoda elaborate de francezi si este utilizat pe
plan european.
Situaia internaional se prezinta astfel:

In Statele Unite, aa dup cum se cunoate, Benjamin Franklin a contribuit la fondarea industriei
de asigurri in anul 1752 pornind de la domeniul asigurrilor de imobile la aciunea focului.
Codul de reglementri american isi are radacinile in sec XIX, respectiv in anul 1851. In anul
1945 Congresul a adoptat Legea MC Carran Ferguson care a condus la reglementarea industriei
de asigurri in interesul publicului.
Actul de modernizare este adoptat in 1999 numit Gramm Leach Bliley document care a permis
afilieri intre bnci, firme de valori mobiliare si asigurri. Cu toate acestea se impunea o
concuren mai eficient pe piaa nou creat a serviciilor financiare.
Departamentul de asigurri are peste 12.500 angajai care revizuiesc legislaia, aproba bugete de
regularizare. Aa dupa cum se cunoate exista din 1871 Asociaia Naional a Societilor i
Comisarilor in Asigurri cu rol de organism consultativ. Rolul acesteia este protecia
americanilor. Promisiunile sunt fcute de asiguratori si respectate. Reglementarile in asigurari
sunt structurate pe funcii cheie care sunt supuse riscului major. Reinem faptul c sunt
reglementari inclusiv pentru acordarea licentelor de producatori, reglementari specifice
comportamentului de piata,s.a. Asiguratorii care nu respecta reglementarile sunt
suspendati. Despagubirile sunt supuse aprobarii si nu sunt aprobate daca concurenta nu
functioneaza.
La nivel european lumea asigurrilor a cunoscut o evoluie de ansamblu cu unele caracteristici

comune dar si cu apreciabile diferente de la o ar la alta. Trebuie sa precizm faptul ca Europa
este locul de apariie al asigurrilor moderne si rmane o pia esential la nivel mondial cu o
cretere mai accentual la asigurrile de via i de economisire, dar ocupnd locul 2 dup Statele
Unite.
In prezent piaa asigurrilor din Europa trece printr-un proces de maturizare i omogenizare.
Dezvoltarea unei piee unice europene a asigurrilor este un proces n derulare, gradual. Frana,
Germania si Anglia dein un loc important din punct de vedere al companiilor de asigurare ct si
din punct de vedere al veniturilor obtinute din asigurri. In prezent nu se poate vorbi de o
uniformizare a cadrului legislativ la nivelul Uniunii Europene deoarece rile membre i menin
unele legi cu caracter naional care depiund de cultura si pieele financiare ale rii respective.

Piaa paneuropeana respecta principiile de baza ale Tratatului de la Roma si anume libera
circulatie a oamenilor a bunurilor, a serviciilor si a capitalului intre state. In ultimii 35 ani s-a
resimtit in piata asigurrilor efectul unor msuri directive care au venit in sprijinul paaportului
unic european in sectorul asigurri.
Construcia pieei unice in domeniul asigurrilor a cunoscut 3 etape si anume:
1973 1979 directive referitoare la asigurarile non-viata si de viata;
1988-1990 realizarea conditiilor pentru prestari servicii in asigurarile non-viata si in cele

de viata;
ultimul set de directive se refera la instituirea unui sistem de licen unic prin care
societile de asigurare ale unui stat membru sunt autorizate sa funcioneze in spaiul
comunitar. Comitetul European de Asdigurari este o instituie prestigioasa cu preocupri
in domeniul asigurrilor , a fost infiintata in 1953 cu sediul la Paris.
In Europa, piaa unic a asigurrilor acoper 27 ri ce formeaz Zona Economic European.
Cele mai mari piete din Europa sunt cele din Marea Britanie, si anume piata Lloyds si piata
Londrei.
LLOYDS
Piata Lloyds s-a maturizat timp de peste 300 de ani ca bursa, ca o piata a asigurarilor. Astfel,
reprezinta o corporatie, dar si o piata de asigurari (nu companie de asigurare) cuprinzand o
comunitate de subscriptori, fiecare acceptand cereri de asigurare dupa propriile criterii de
subscriere. in cadrul institutiei Lloyds mutualitatea asiguratorilor este cea care asigura derularea
operaiunilor, invers ca in cazul societatilor tradiionale de asigurare.
Putem vorbi de Lloyds nc din anul 1688, ca dimensiune international. Denumirea provine de
la numele proprietarului unei cafenele de la periferia de est a orasului Londra, si anume Edward
Lloyds. in aceasta perioad, la cafeneaua de pe Tower Street se negociau afaceri si se subscriau
de catre negustorii englezi asigurri maritime. Acest loc a devenit faimos datorita informaiilor
corecte si eliminarea nerealitilor, cu privire la viteza vntului pe mare, furtuni, naufragii, preuri

ale transportului pe mare, mrfuri disponibile pentru transport, cafeneaua devenind un centru de
referin si o pia a asigurrilor maritime.
Dndu-i seama de importana locului, dup mutarea in Lombard Street, Nr 16, Edward Lloyds
a creat un loc special pentru discuii, a amenajat o tribun unde se fceau diverse anunuri ce ii
priveau pe comerciani si exista o tabl unde se scriau informaii utile despre nave, marfuri si
altele. In anul 1871, membrii comunitatii de subscriptori Lloyds au fost unii prin Act of
Parliament intr-o corporaie cunoscut sub numele de Lloyds, avnd ca rol principal
conducerea afacerilor pe piaa Lloyds, protecia intereselor membrilor Lloyds, colectarea,
publicarea si difuzarea informaiilor, ins aceasta nu preia rspunderea pentru riscurile asigurate
de catre membrii si. In prezent, piaa Lloyds ii are sediul in cldirea Lloyds din Lime Street,
City of London. Daca initial aceasta pia a fost destinat asigurarilor maritime, spre sfarsitul
secolului al-XIX-lea a inceput si subscrierea asigurrilor ne-maritime.
Cele mai frecvente asigurri incheiate sunt : asigurrile de incendiu, asigurri de raspundere
profesional, accidente, furt, avariere, mijloace de transport si mrfuri transportate, in tranzit sau
depozitate, animale si altele. A introdus anumite tipuri de asigurri : prima polia de asigurare a
locuinelor impotriva riscului de spargere, prima polia de asigurri de autovehicule, prima forma
de acoperire cuprinztoare a mrfurilor in tranzit, prima polia de asigurare de aviaie si prima
poli de asigurare a sateliilor.
Ca si caracteristici importante ale acestei piee putem meniona:
Aproape doua treimi din tranzaciile incheiate pe pia Lloyds provin din afara Marii
Britanii;
Lloyds tranzactioneaz asigurri si reasigurri in peste 100 de ri;
Peste 164 de brokeri autorizai aduc afaceri pieei Lloyds;
Membrii Lloyds sunt cei care aduc capitaluri-suport subscrierii riscurilor la Lloyds. Din
ianuarie 1994 vorbim despre dou categorii de membrii : membrii individuali, cunoscuti
sub termenul de Names si membrii corporativi. Membrii individuali erau in numar de
6825 in anul 1998 si sunt persoane fizice care accept pe propriul lor cont acoperirea de
riscuri asigurate, din anul 1968 pot fi de orice naionalitate dar cu domiciliul in Regatul

Unit sau in Commonwealth. Membrii corporativi sunt persoane juridice care trebuie
depun la Lloyds fonduri in valoare de 500.000 lire sterline.
Pe piata Lloyds opereaza trei tipuri de ageni, si anume:
societati prestatoare de servicii ce consiliaz si gestioneaz afacerile membrilor

subscriptori individuali la Lloyds;
agenii de subscriere sau agenii coordonatori nu au relaii directe cu membrii subscriptori

ci cu agentii de membrii si consilierii licentiati
agentii Lloyds ofera informatii si asist la plata daunelor.
Piata Londrei este cea mai veche si mai mare piaa international de asigurri si reasigurri. Aici
se tranzactioneaz asigurri din toata lumea, aproape trei sferturi din numrul companiilor de
asigurri si reasigurari care activeaza fiind companii straini, printre cele mai mari din lume. Cei
peste 140 de brokeri si 200 de companii de asigurare constituie nucleul pietei londoneze. Pe
langa acestia s-a dezvoltat o infrastructura bine pusa la punct de actuali, avocati, experti tehnici,
contabili, consultanti etc. Per total, piata londoneza ofera locuri de munca pentru aproximativ
50.000 de persoane. De asemenea un factor esential il constituie faptul ca Londra este al doilea
centru bancar din lume dupa New York. Colaborarea dintre sectorul bancar si cel al asigurarilor
este una stransa, mai ales in contextul noilor alternative de transfer al riscurilor si de finantare al
riscurilor.
PIATA ASIGURARILOR DIN EUROPA CENTRALA SI DE EST
Legislaia rilor din estul Europei si Europei Centrale este in continu micare la fel ca si
domeniul asigurrilor si reasigurarilor.
In ultimii 10 ani cele mai importante piee au fost Rusia, Polonia, Cehia si Ungaria, insumand
82% din totalul primelor de asigurare.

O trstura a acestei piee o reprezint pierderea poziiei de lideri a societilor cu capital de stat
datorita creterii competiiei prin apariia a unor societi de asigurare cu capital privat (autohton
sau strain). Ultima etapa in piaa european a asigurrilor a adus un element de mare noutate -
dinamism si responsabilitate.
Un semnal important din sudul Europei evideniaz faptul c in anul 2011 s-a pltit despgubiri
pentru daune morale 170 mil RON reprezentnd cca 20% din despgubirile pentru RCA. Lipsa
unei juristprudene a condus la rezultate demne de cartea recordurilor- in spee identice cea mai
mare despgubire pentru aceai spe a fost de 333 ori mai mare dect cea mai mic despgubire.
Acest aspect in multe situaii este generat de expresia: asiguratorul are bani, s plteasc.
Aceast percepie este greit si nu are in vedere ca fondul de asigurare se constituie din primele
pltite de asigurator.
Regularizarea daune nonpecuniare vizeaza in mod direct persoanele. In Spania, Danemarca,

Italia si Franta exista baremuri. Daca ar exista o juristprudenta si in Romania ar putea oferi un
cadru adecvat care ar tine cont de modificarile si evolutiile sociale si economice. Absenta unor
criterii oarecum obiective in legislatia noastra care sa contureze un sistem de referinta a facut ca
pentru cazuri similare sa se solicite sume de sute de ori mai mari. Cercetarea initiata de catre
Comisia de Supraveghere a Asigurrilor s-a dovedit a fi una dificil att din punct de vedere
tehnic ct si moral.
Avand in vedere dificultatea aprecierii unei juste compensatii de ordin material pentru diferite
tipuri de prejudicii nepatrimoniale suferiute de persoane accidentate, statele Uniunii Europene
ar oferi Romaniei o baza de comparatie si totodata o sursa de inspiratie. Exemplu pentru decesul
poersoanei in caz de accident despagubirile sunt diferentiate:In Austria pana la 15.000 eur; in
Belgia pana l;a 10.000 eur, Cehia pana la 9200 eur, Germania pana la 15.000 Eur, Grecia pana
la 75.000 eur, s.a.)
Regulamentul Uniunii Europene nr 1215/2012 al Parlamentului European din 12 dec 2012

privind competena judiciar, recunoaterea si executarea hotrrilor in materie civil si
comercial face referire la raportul de aplicare a regulamentului Comisiei Europene nr 44/2001
care a fost mult imbuntit. Cu ocazia reuniunii de la Bruxelles din 10-11 dec 2009 Consiliul
Europei a adoptat un nou program intitulat Programul de la Stockholm o Europ deschis si

sigur de servire si protejare a ceteanului. In cadrul acestui program Consiliul Europei a

considerat c procesul de eliminare a tuturor msurilor intermediare trebuie continuat.
Un eveniment deosebit in cadrul european actual al asigurrilor la adus adoptarea de catre

Parlamentul European a Directivei IDD din 22/02/2016, directiv care aduce urmatoarele
nouti:
1. companiile vor fi obligate sa acioneze in interesul suprem al clienilor;
2. structurile care asigur servicii in asigurri vor trebui s furnizeze informaii corecte;
3. companiile de asigurri vor aciona onest, modest si profesional;
4. remunerarea angajailor sa nu aduc atingere capacitii lor de aciune in interesul

clientului;
5. legislaia romneasc va trebui sa fie completat cu reglementri;
6. contractele de asigurri vor trebui sa fie insoite de teste care s consemneze cerinele,
nevoile exprimate de clieni;
7. informaiile ctre clieni acordate precontractual vor trebui s fie clare neinelatoare si
gratuite;
8. in vederea soluionrii litigiilor dintre firmele de asigurri si clieni, prevederile europene

vizeaz si aspectul ca statele membre trebuie sa instituie proceduri extrajudiciare
adecvate, eficace, impartiale si independente de reclamatii si despagubire pentru
solutionarea litigiilor dintre clienti si distribuitorii de servicii de asigurare;
9. pentru protecia clientilor Directiva europeana aduce reguli mai stricte in scopul de a
proteja asiguratul;
Statele membre au obligaia de a transpune prevederile Directivei in legislaia national in termen

de 2 ani de la publicare in Jurnalul Oficial al Parlamentului European.
In etapa actual, implementarea acestor principii coroborat cu politica naional si internaional

a pieei asigurrilor, impune eforturi susinute din partea participanilor la piata asigurrilor, dar

si a altor structuri cu un rol primordial in aplicarea acestor politici. Contextul este destul de
eterogen precum si direciile de asigurare. Discutm de un management al riscului ct si al
preveniilor in contextul unui sistem cu multe componente vulnerabile pe care asiguratorul are
obligaia de a le identifica ct mai real in scopul micorrii riscului. Aceasta presupune o
activitate dinamic in contextul actual al furnizrii informaiilor profesionale catre firmele de
asigurare, al informatiilor transmise catre sociatatea civila in vederea constientizarii riscurilor si
a preventiei acestora, al creerii cadrului legislativ armonizat directivelor europene.
In acest context, apreciem c promovarea unui parteneriat intre asociaiile noastre Corpul
Expertilor Tehnici din Romania si UNSICAR, vine in sprijinul aplicrii politicilor europene.
Corpul Experilor Tehnici din Romnia prin experii tehnici judiciari si extrajudiciari, experi
atestai in domeniul constructiilor, al rezistenei si stabilitii cldirilor, experi mecanici
autovehicule rutiere, experi in industrie, utilaj tehnologic in protecia mediului, incendii, efecte
pirogene, experi IT, in agricultur, ct si prin structura proprie de formare profesional continu
ii exprima interesul i disponibilitatea de a colabora cu Uniunea Nationala a Societatilor de
Intermediere si Consultanta in Asigurari din Romania in sprijinul consolidrii cadrului
profesional in domeniul asigurrilor, al armonizrii legislaiei proprii cu legislaia european, a
completrii legislaiei existente in Romnia cu reglementri, a aplicrii unor modele reale de
analiz a riscului in interesul suprem al clienilor.

CORPUL EXPERILOR TEHNICI - ROMNIA
MEMBRU FONDATOR AL U.N.P.L.R.
Asociaie profesional nonprofit, nregistrat la Judectoria Sectorului 1 cu nr. 56/T.J. sec. 1/1992
Bd. Corneliu Coposu nr. 3, bl. 101, sc. A, apt. 2, sector 3, Bucureti, Cod potal 30601
Tel.: 021.310.10.78; Fax: 021.310.10.79
E-mail: cet.Romnia@gmail.com; cet_r@yahoo.com
Cod fiscal: 426139;
Cont: BCR Agenia Dinicu Golescu: RO30RNCB0076029423190001
BRD Agenia Gara de Nord: RO51BRDE410SV29156994100
NOTA REDACIEI:
V precizm c fiecare membru al CET-R este invitat s participe la realizarea

Buletinului documentar Expertiza tehnic cu:
informaii asupra activitii proprii i lucrrilor efectuate;
propuneri pentru mbuntirea activitii de expertiz tehnic i evaluare;
prezentarea sau solicitarea de clarificri/precizri privitoare la aplicarea
unor reglementri legislative n probleme/aspecte privind expertiza tehnic judiciar
i/sau extrajudiciar n situaii n care apar puncte de vedere divergente ntre prile
interesate, n mod deosebit ntre experii desemnai de instane i experii parte
acceptai de instane n cauzele n litigiu.
Precizm c materialele publicate n Buletinele documentare ale Corpului
Experilor Tehnici - Romnia sunt destinate documentrii experilor tehnici, membri ai
CET-R pentru ntocmirea expertizelor tehnice judiciare i extra judiciare.
Aa cum s-a stabilit i votat n unanimitate n Adunarea General a CET-R din
aprilie 2011, pentru creterea autoritii preedinilor de filiale n cadrul asociaiei,
difuzarea electronic i nu numai a Buletinului documentar Expertiza Tehnic,
editat de CET-R, se face de ctre CET-R central, exclusiv ctre acetia, iar ctre
experii din teritoriu, difuzarea se face de ctre preedinii de filiale, membrilor
cotizani la zi. Pe aceast cale se urmrete implicarea i stimularea experilor tehnici
judiciari n pregtirea profesional continu, autoperfecionare, atragerea de noi
experi membri, precum i punctualitatea la plata cotizaiilor, care confirm calitatea
de membru CET-R.

CORPUL EXPERILOR TEHNICI - ROMNIA
MEMBRU FONDATOR AL U.N.P.L.R.
Asociaie profesional nonprofit, nregistrat la Judectoria Sectorului 1 cu nr. 56/T.J. sec. 1/1992
Bd. Corneliu Coposu nr. 3, bl. 101, sc. A, apt. 2, sector 3, Bucureti, Cod potal 30601
Tel.: 021.310.10.78; Fax: 021.310.10.79
E-mail: cet.Romnia@gmail.com; cet_r@yahoo.com
Cod fiscal: 426139;
Cont: BCR Agenia Dinicu Golescu: RO30RNCB0076029423190001
BRD Agenia Gara de Nord: RO51BRDE410SV29156994100
CINE SUNTEM PRINCIPALELE DOMENII DE ATESTARE

CORPUL EXPERILOR TEHNICI DIN ROMNIA este o PROFESIONAL A EXPERILOR TEHNICI, MEMBRI
asociaie profesional nonguvernamental, independent, C.E.T.-R.
care reunete in rndurile sale experi tehnici judiciari i Construcii (Construcii civile, industriale i agricole; Construcii
specialiti n diverse domenii profesionale. feroviare, drumuri i poduri; Construcii edilitare; Instalaii pentru
CORPUL EXPERILOR TEHNICI DIN ROMNIA este construcii);
format din experi tehnici judiciari si specialiti, cu o vast Evaluarea proprietii imobiliare (Construcii de orice fel, terenuri
experien i o bun pregtire profesional, specializai n cu i fr construcii, terenuri ce urmeaz a fi evaluate n vederea
activitatea de efectuare de expertize tehnice pe specialiti, trecerii n utilitate public; Daune urmare a alunecrilor de teren);
consultan, evaluari i asisten tehnico-economic, Procese pirogene i incendii;
atestai de Ministerul Justiiei i de alte ministere conform
reglementrilor legale, recunoscui de instituiile Bunuri (Evaluri bunuri mobile, obiecte de uz casnic,
guvernamentale i neguvernamentale, justiie i electrotehnice);
administraia public, ca asociaie profesional Evaluarea ntreprinderii;
reprezentativ. Masuratori i lucrri topografice, cadastru (lucrri de cadastru
imobiliar, grniuiri, stabilirea limitei de proprietate, msurtori
OBIECTUL PRINCIPAL DE ACTIVITATE cadastrale n vederea trecerii unor terenuri n utilitate public);
Principalul obiectiv al CORPULUI EXPERTILOR Diagnosticare, constatarea strii fizice i evaluri masini i
TEHNICI DIN ROMNIA l reprezint asigurarea echipamente pentru industrie (Industrie alimentar i frigotehnie;
desfurrii n bune condiii a activitii de expertiz tehnic Industrializarea lemnului; Maini unelte i scule; Metalurgie;
de ctre membrii si, n care scop: Electrotehnic; Electroenergetic; Utilaje i tehnologia sudrii;
Tehnologia construciilor de maini; Petrol i gaze)
Asigur pregtirea continu i perfecionarea pregtirii Autovehicule; circulaie rutier; dinamica accidentelor; daune;
profesionale a membrilor si n specialitile n care acetia
i desfoar activitatea ca experi, Corpul Expertilor Agricultur (Evaluarea terenurilor agricole; mbuntiri funciare;
Tehnici din Romnia editeaz periodic buletinul Silvicultur);
documentar "Expertiza Tehnic n care sunt transmise Consultana i expertize tehnice judiciare i extrajudiciare i
membrilor si date tehnice necesare efecturii expertizelor evaluarea n vederea tranzacionarii, succesiunii i partajrii imobilielor.
tehnice judiciare i extrajudiciare, metode i tehnici noi n
efectuarea expertizelor, informaii n legtur cu activitile COLABORRI N DOMENIUL DE
curente, etc. ACTIVITATE
CORPUL EXPERILOR TEHNICI DIN ROMNIA, colaboreaz cu
Particip la completarea i modificarea actelor normative urmtoarele asociaii profesionale:
n domeniul expertizei tehnice, precum i emiterea de noi
reglementri n acest domeniu de activitate; n acest scop Corpul Experilor Contabili i Contabililor Autorizai din Romnia;
CET-R colaboreaz cu comisiile de specialitate ale
Parlamentului Romniei, cu Administraia Central i Asociaia Naional a Evaluatorilor din Romnia;
Local, cu uniti de cercetare i proiectare, instituii de Notari publici
nvmnt superior, cu alte organizaii profesionale. Lichidatori
CORPUL EXPERILOR TEHNICI DIN ROMNIA Ministerul Transporturilor si Infrastructurii
urmrete ca membrii si s respecte deontologia profesiei, Asociatia Nationala pentru Retrocedarea Proprietatilor
prevzut ca obligaie n statutul asociaiei. Asociaia General a Inginerilor din Romnia;
CORPUL EXPERILOR TEHNICI DIN ROMNIA are Asociaia General a Constructorilor din Romnia;
evidena experilor tehnici, pe specialiti, la nivel central i Societatea Pentru Protecia Mediului nconjurtor;
teritorial; baza de date format din: C.V.-ul, specialitile Asociaia Consultanilor n Management din Romnia;
expertului i date de contact.
Centrul Naional de Formare Management i Asigurarea
Calitii;
Institute de Cercetare i Proiectare

Buletin Doc. Expertiza Tehnica Nr. 132

Încărcat de

Informații document

Drepturi de autor

Formate disponibile

Partajați acest document

Partajați sau inserați document

Opțiuni de partajare

Vi se pare util acest document?

Este necorespunzător acest conținut?

Drepturi de autor:

Formate disponibile

Buletin Doc. Expertiza Tehnica Nr. 132

Încărcat de

Drepturi de autor:

Formate disponibile

CORPUL EXPERILOR TEHNICI - ROMNIA (CET-R)

Buletin documentar EXPERTIZA TEHNIC nr. 132 - aprilie 2016

Buletin documentar EXPERTIZA TEHNIC nr. 132 - aprilie 2016 1

- ing. Rotaru Nicu, ing. Turdean Mariana - comisia construcii;

Tehnoredactare: Pantelic Radu

Buletin documentar EXPERTIZA TEHNIC nr. 132 - aprilie 2016 2

Asociaia Corpul Experilor Tehnici din Romnia

Asociaia Corpul Experilor Tehnici din Romnia

Asociaia Corpul Experilor Tehnici din Romnia este o asociaie profesional,

Experi tehnici judiciari atestai de Ministerul Justiiei n conformitate cu Legea nr.

Buletin documentar EXPERTIZA TEHNIC nr. 132 - aprilie 2016 3

Asociaia Corpul Experilor Tehnici din Romnia

jurisdicionale, de ctre expertul sau specialistul numit de acestea, n vederea lmuririi

De asemenea expertiza tehnic se poate efectua si la cererea persoanelor fizice sau

Experi tehnici, specialiti atestai de Ministerul Economiei, Comerului i Mediului

Experi tehnici, specialiti atestai de ctre Ministerul Agriculturii i Dezvoltarii

Experi tehnici, verificatori de proiecte, specialiti care activeaz n domeniul

Buletin documentar EXPERTIZA TEHNIC nr. 132 - aprilie 2016 4

Asociaia Corpul Experilor Tehnici din Romnia

Experi tehnici atestai de Ministerul Culturii n domeniul protejrii i conservrii

Experi tehnici atestai n domeniul proteciei mediului .a. Aceti specialiti

Buletin documentar EXPERTIZA TEHNIC nr. 132 - aprilie 2016 5

Asociaia Corpul Experilor Tehnici din Romnia

Pornind de la sintagma: expertiza tehnic reprezint un instrument concret de lucru, Asociaia

consolideze mecanismele de relaionare dintre Biroul Executiv al asociaiei si filiale;

constituie comisii tehnice de lucru;

consolideze grupul de lucru pentru formarea de propuneri legislative care vizeaz

Buletin documentar EXPERTIZA TEHNIC nr. 132 - aprilie 2016 6

Asociaia Corpul Experilor Tehnici din Romnia

s acioneze n continuare pentru consolidarea dialogului cu alte profesii liberale

promoveze Directivei nr 2006/123/CE care vizeaz serviciile liberale pe piaa muncii

n momentul de fa, Corpul Experilor Tehnici din Romnia implementeaza sistemul

Buletin documentar EXPERTIZA TEHNIC nr. 132 - aprilie 2016 7

Asociaia Corpul Experilor Tehnici din Romnia

Promovnd consolidarea dialogului cu profesiile organizate n mod autonom si cu societatea

Iniierea, promovarea i continuarea colaborrii Asociaiei Corpul Experilor Tehnici din

documentarea expertilor tehnici prin furnizarea informaiilor pe domeniile de interes

cooptarea acestor asociatii profesionale la aciunile tiinifice care urmeaz a fi organizate

promovarea sistemului de lucru asociativ n cadrul asociaiei noastre cu popularizarea

Buletin documentar EXPERTIZA TEHNIC nr. 132 - aprilie 2016 8

Asociaia Corpul Experilor Tehnici din Romnia

Creterea calitii actului de expertiz tehnic judiciar n domeniile reglementate de

Schimburi de lectori intre asociaiile profesionale pe specializari;

Organizarea unor aciuni tiinifice n parteneriat intre asociaii profesionale;

Desfurarea unor module de pregtire pe domenii de interes cu invitarea unor lectori de

Buletin documentar EXPERTIZA TEHNIC nr. 132 - aprilie 2016 9

Asociaia Corpul Experilor Tehnici din Romnia

perioada urmatoare protocoale de colaborare n domeniul pregtirii profesionale cu universiti

Buletin documentar EXPERTIZA TEHNIC nr. 132 - aprilie 2016 10

Asociaia Corpul Experilor Tehnici din Romnia

Structura a Corpului Experilor Tehnici din Romnia i propune s desfoare o activitate

Biroului Executiv al CET-R a stabilit o zi pe sptman respectiv n fiecare zi de miercuri intre

Buletin documentar EXPERTIZA TEHNIC nr. 132 - aprilie 2016 11

Asociaia Corpul Experilor Tehnici din Romnia

In perioada urmtoare, Asociatia Corpul Experilor Tehnici va aciona pentru a soluiona/

Avem n vedere cunoasterea legislatiei care reglementeaz n prezent activitatea de expertiz

Vom avea n atentie ca actul de transparenta sa ne caracterizeze n tot ceace facem.

Buletin documentar EXPERTIZA TEHNIC nr. 132 - aprilie 2016 12

Asociaia Corpul Experilor Tehnici din Romnia

Corpul Experilor Tehnici, prin nfiinarea recent a Institutului Naional de Pregtire

Vom avea n continuare la instruirile organizate participarea n calitate de lectori a unor

Asociaia urmrete ca absolvenii acestor seminarii s-i perfecioneze bagajul de cunotine

Apreciem ca aceste masuri vor contribui la consolidarea programului de modernizare a statutului

Pentru asigurarea nivelului de integritate, asociatia va promova si aplica standardele etice de