Documente Academic
Documente Profesional
Documente Cultură
Anunt Admitere Scoli Mai 2017
Anunt Admitere Scoli Mai 2017
A P R O B,
Conținutul și postarea pe Internet -
site-ul IPJCluj și Intrapol Cluj
Împ.ŞEFUL INSPECTORATULUI
Comisar-șef de poliţie
Adrian-Ciprian MIRON
AN U N Ţ
I. Responsabilităţi şi atribuţii
Candidaţii care optează pentru participarea la concursurile de admitere la instituţiile de
învăţământ pentru formarea iniţială, în armele şi specializările/specialităţile pentru care unităţile
I.G.P.R au sarcini de recrutare, în sesiunea 2017, trebuie:
a) să se exprime personal, liber, fără echivoc şi în deplină cunoaştere a condiţiilor şi criteriilor pe care
trebuie să le îndeplinească în vederea participării la etapele concursului de admitere;
b) să formuleze în scris opţiunea potrivit ofertei educaţionale;
c) să se adreseze pentru recrutare potrivit organizării administrativ-teritoriale și specialității pentru care
optează, în raport de domiciliul/reședința înscris/ă în cartea de identitate;
d) să îndeplinească în mod cumulativ condiţiile şi criteriile stabilite de actele normative și dispozițiile
incidente;
e) să se prezinte și să promoveze evaluarea psihologică pentru a fi declaraţi “Apt psihologic” de către
specialiştii Centrului de Psihosociologie al M.A.I., conform prevederilor legale în vigoare;
f) să constituie fişa medicală completată la toate capitolele de specialitate prevăzute şi concluzionată:
“Apt pentru instituții de învățământ MAI”, conform prevederilor legale în vigoare;
(1) Pentru a participa la concursul de admitere în instituţii de învăţământ superior ale M.A.I,
M.Ap.N şi S.R.I şi unităţi de învăţământ postliceal ale M.A.I şi M.Ap.N, forma de învăţământ cu
frecvenţă, candidaţii trebuie să îndeplinească cumulativ următoarele condiţii legale şi criterii
specifice de recrutare:
a) să aibă cetăţenia română şi domiciliul în România;
b) să cunoască limba română scris şi vorbit;
c) să aibă capacitate deplină de exerciţiu;
d) să fie apte din punct de vedere medical, fizic şi psihic; aptitudinea se constată de structurile de
specialitate ale M.A.I/comisiile şi subcomisiile de concurs, ca urmare a examinării medicale, verificării
îndeplinirii criteriilor antropometrice, existenţei semnelor/tatuajelor neacoperite de vestimentaţie, în
ţinuta de vară, verificării aptitudinilor fizice şi, respectiv, evaluării psihologice, potrivit baremelor
şi/sau criteriilor aplicabile;
e) să aibă vârsta de minimum 18 ani împliniţi (d.n.1999), iar în cazul candidaţilor la concursurile de
admitere în instituţiile de învăţământ ale M.A.I, să îi împlinească în cursul anului în care participă la
concurs;
f) să aibă studii corespunzătoare cerinţelor postului pentru care candidează, iar candidaţii la
concursurile de admitere în instituţiile de învăţământ ale M.A.I să fie absolvenţi de liceu cu diplomă de
bacalaureat; dovada absolvirii se face cu diploma sau cu adeverinţă din care să rezulte faptul că au
susţinut şi promovat examenul de bacalaureat;
g) să aibă un comportament corespunzător principiilor care guvernează profesia de poliţist;
h) să nu aibă antecedente penale sau să nu fie în curs de urmărire penală ori de judecată pentru
săvârşirea de infracţiuni, cu excepţia situaţiei în care a intervenit reabilitarea;
i) să nu fi fost destituite dintr-o funcţie publică sau să nu le fi încetat contractul individual de muncă
pentru motive disciplinare în ultimii 7 ani;
j) nu au desfăşurat activităţi de poliţie politică, astfel cum sunt definite prin lege;
k) îndeplinesc condiţiile specifice pentru ocuparea prin concurs a funcţiei publice cu statut special.
l) să aibă vârsta de până la 27 de ani (d.n.1990), împliniţi în anul participării la concursul de admitere,
pentru candidaţii pe locurile destinate formării iniţiale a personalului militar (candidaţii pentru
locurile M.A.I la instituţii de învăţământ ale M.Ap.N);
m) să aibă înălţimea de minimum 1,70 m bărbaţii şi 1,65 m femeile; candidaţii pentru instituţiile de
formare a ofiţerilor şi agenţilor de poliţie de frontieră pentru specializarea marină trebuie să aibă
înălţimea de minimum 1,60 m;
n) să nu aibă semne particulare evidente sau tatuaje neacoperite de vestimentaţie, în ţinuta de vară;
o) să fi obţinut la purtare, în perioada studiilor liceale, media de cel puţin 9,00, cu excepţia candidaţilor
care au absolvit instituţii de învăţământ de nivel liceal în state membre ale Uniunii Europene în care nu
se evaluează prin notă/punctaj/calificativ purtarea elevului;
(2) Suplimentar condiţiilor şi criteriilor prevăzute la alin. (1), persoanele care intenţionează să
candideze la concursul de admitere organizat de Academia Naţională de Informaţii „Mihai
Viteazul”București trebuie să îndeplinească cumulativ următoarele condiţii:
a) au cetăţenie română şi domiciliul stabil în România (atât candidaţii cât şi soţii/soţiile acestora, în
cazul celor căsătoriţi);
b) au vârsta de până la 23 ani împliniţi în cursul anului 2017 (d.n.1994);
c) sunt absolvenţi de liceu, cu diplomă de bacalaureat sau cu adeverinţă care dovedeşte susţinerea
examenului de bacalaureat în sesiunea iunie-iulie 2017;
d) au avut pe durata studiilor liceale mediile anuale la purtare minimum 8,00 şi media minimă la
examenul de bacalaureat 7,00;
e) cunosc foarte bine şi au capacitatea de a se exprima clar şi corect în limba română;
f) nu au repetat, în timpul liceului, unul sau mai mulţi ani de studiu, din motive imputabile;
g) sunt „apţi medical” conform baremelor stabilite de S.R.I;
h) sunt apţi psihologic;
i) au o conduită civică şi morală corespunzătoare;
j) nu au fost condamnaţi penal printr-o hotărâre judecătorească rămasă definitivă pentru o infracţiune
săvârşită cu intenţie şi nu au executat o pedeapsă cu închisoarea ca urmare a săvârşirii unei infracţiuni
din culpă; nu sunt în curs de cercetare sau judecată;
k) în situaţia în care fac parte din partide, formaţiuni sau organizaţii politice, să declare în scris că după
admitere renunţă la calitatea de membru al acestora;
l) candidaţii care participă ca asociat unic sau direct la administrarea ori conducerea unei organizaţii
sau societăţi comerciale să declare sub semnătură că odată cu admiterea vor renunţa la aceste calităţi;
m) sunt dispuşi ca, după finalizarea ciclului de formare profesională în cadrul Academiei Naţionale de
Informaţii „Mihai Viteazul”, să desfăşoare activităţi, în calitate de ofiţeri de informaţii, în orice zonă a
teritoriului naţional, potrivit intereselor şi nevoilor instituţiei, în conformitate cu angajamentul semnat
cu unitatea care întocmeşte dosarul de candidat;
n) acceptă, în situaţia în care vor fi declaraţi „Admis”, interzicerea ori restrângerea exercitării unor
drepturi şi libertăţi cetăţeneşti prevăzute de legislaţia în vigoare;
o) acceptă efectuarea de verificări asupra activităţii şi comportamentului lor, precum şi verificările de
securitate, prevăzute în H.G. nr. 585/2002 pentru aprobarea Standardelor naţionale de protecţie a
informaţiilor clasificate în România, cu modificările şi completările ulterioare, pentru determinarea
eventualelor elemente de incompatibilitate privind accesul la informaţii secrete de stat;
p) în situaţia în care candidaţii au mai urmat o formă de pregătire similară, cu suportarea cheltuielilor
de la bugetul de stat, în conformitate cu art. 142 din Legea educaţiei naţionale nr. 1/2011, cu
modificările şi completările ulterioare, vor achita contravaloarea serviciilor de şcolarizare de care au
beneficiat anterior cu finanţare de la bugetul de stat. Încasarea sumei reprezentând contravaloarea
serviciilor de şcolarizare se realizează de către instituţia de învăţământ superior de stat care a asigurat
şcolarizarea. Cu ocazia înmatriculării în cadrul Academiei Naţionale de Informaţii „Mihai Viteazul”,
candidaţii vor prezenta dovada că au efectuat integral sau efectuează în rate plata serviciilor de
şcolarizare.
(3) De la condiţiile de înscriere stabilite pentru persoanele care intenţionează să candideze la
concursul de admitere organizat de Academia Naţională de Informaţii „Mihai Viteazul” nu se acordă
derogări.
(4) Nu se pot înscrie la concursul de admitere organizat de Academia Naţională de Informaţii
„Mihai Viteazul” București:
a) tinerii care fac parte din organizaţii aflate în afara legii, precum şi cei care nu dovedesc respect şi
devotament faţă de valorile democraţiei, faţă de statul de drept şi instituţiile sale;
b) adepţii unor culte sau organizaţii religioase ale căror precepte contravin normelor de păstrare a
ordinii publice, încalcă bunele moravuri sau nu sunt compatibili cu exercitarea profesiei de militar;
c) cei cunoscuţi ca având trăsături negative de caracter, incompatibile cu profilul moral al unui ofiţer
de informaţii;
1
Extrasul de pe cazierul judiciar se solicită de către compartimentul cu sarcini de recrutare, pe baza consimţământului expres al candidatului. Extrasul
poate fi înlocuit şi de un certificat de cazier judiciar, în termen de valabilitate, depus de candidat
DEPUNERE DOSARE
Candidaţii vor depune la Serviciul Resurse Umane din cadrul I.P.J. Cluj, în volum complet,
dosarele de recrutare pentru admiterea la:
- instituțiile de învăţământ ale M.A.I., M.Ap.N. şi S. R.I. până la data de 09.06.2017
- școlile de agenţi de poliţie Câmpina şi Cluj Napoca până la data de 10.08.2017.
ATENȚIE !!! La momentul depunerii dosarului, candidații vor avea asupra lor originalele
copiilor documentelor solicitate (diplomă bacalaureat, foaie matricolă, act de identitate, certificate), în
vederea certificării conformității cu originalul de către ofițerul de recrutare, conform O.U.G.
nr.41/2016. În cazul în care se depun la dosar copii legalizate ale acestora, nu mai este necesară
prezentarea originalelor la depunerea dosarelor.
C. Examinarea medicală
(1) Examinarea medicală a candidaților se realizează la unitățile medicale teritoriale ale MAI -
Centrul Medical Județean Cluj: mun.Cluj-Napoca, str. Decebal nr. 26-28 (Orar: Marți și Miercuri 09.00-
12.00) și constă în evaluarea detaliată a stării de sănătate, conform baremelor medicale în vigoare.
Fișa medicală se completează, astfel:
a) se eliberează personal candidaților în baza adresei structurii de resurse umane a unității de
recrutare, care este înmânată candidaților la momentul înscrierii;
b) după examinarea generală și măsurarea indicilor antropometrici, în situația observării directe
a existenței la candidați a diverselor semne particulare sau tatuaje neacoperite de vestimentație, în
ținuta de vară ori în situația în care înălțimea nu corespunde criteriului minim de 1,65 metri pentru
femei, 1,70 metri pentru bărbați, respectiv de minimum 1,60 metri în cazul candidaților pentru
instituțiile de formare a ofițerilor și agenților de poliție de frontieră pentru specializarea marină, fișa
medicală se transmite, cu adresă, structurii de resurse umane. Structura de resurse umane face
mențiunea „NEPROMOVAT” iar procedurile de recrutare încetează pentru cel în cauză (nu i se
întocmește dosar de recrutare);
c) se încheie pentru cei care îndeplinesc cumulativ toate criteriile medicale, prin acordarea
avizului “Apt” pentru admiterea în instituțiile de învățământ care pregătesc personal pentru nevoile
M.A.I..
(2) Fișele medicale cu mențiunea „INAPT” pentru admiterea în instituțiile de învățământ care
pregătesc personal pentru nevoile M.A.I. se păstrează/arhivează la nivelul centrelor medicale
județene/centrelor medicale de diagnostic și tratament ambulatoriu, iar structura de resurse umane este
D. Evaluarea psihologică
Examinarea psihologică a candidaţilor, se efectuează la nivelul I.P.J. Cluj, de către
specialiştii din cadrul Centrului de Psihosociologie al M.A.I., potrivit planificării întocmite împreună
cu inspectoratele judeţene de poliţie.Tabelul privind candidaţii programaţi la testare, data şi ora
examinării, documentele şi materialele necesare, locul de desfăşurare al acesteia precum şi rezultatele
testării vor fi afişate pe site-ul http://cj.politiaromana.ro
Candidaţii înscrişi au OBLIGAŢIA de a urmări site-ul respectiv şi de a se informa permanent
cu privire la orice modificare adusă cu privire la admiterea 2017.
E. Opţiuni multiple
(1) Candidaţii au posibilitatea să opteze pentru locurile M.A.I la una sau mai multe instituţii de
învăţământ superior ale M.A.I, M.Ap.N şi S.R.I şi unităţi de învăţământ postliceal ale M.A.I şi M.Ap.N,
în măsura în care graficele/calendarele de admitere realizate de către instituţiile organizatoare permit
participarea la probele de selecţie şi de evaluare a cunoştinţelor.
(2) Candidaţii care formulează mai multe opţiuni vor constitui dosare de recrutare distincte
pentru fiecare instituţie de învăţământ pentru care optează şi vor fi reluate procedurile stabilite pentru
selecţie, respectiv probele de evaluare a cunoştinţelor.
(3) În cazul candidaţilor prevăzuţi la alin. (2), pe lângă toate documentele prevăzute pentru
dosarul de recrutare, se depun în dosarele de recrutare suplimentare, fişa medicală şi rezultatul
evaluării psihologice, în copii certificate pentru conformitate cu originalele prin parafa și semnătura
medicului/de către personalul care a realizat recrutarea, după caz.
(4) Unităţile de învăţământ postliceal ale I.G.P.R (școlile de agenţi de poliţie din Câmpina și
Cluj) vor organiza şi desfăşura activităţi în vederea înscrierii, respectiv eliberării legitimaţiei de
concurs în perioada 02 - 03.09.2017.
(1) Etapele de desfășurare a probelor eliminatorii se vor consulta pe site-ul oficial al fiecărei
unități organizatoare a concursului de admitere.
(2) Unităţile de învăţământ postliceal ale I.G.P.R (școlile de agenţi de poliţie din Câmpina și
Cluj) organizează şi desfăşoară probele eliminatorii, la sediul fiecărei instituții, în perioada 04 - 08
septembrie 2017, conform graficelor stabilite de către fiecare unitate de învățământ postliceal.
Art. 1 – Recrutarea și selecţia candidaţilor beneficiari ai Ordinului M.A.I. nr. 35/2014 privind
măsurile de sprijin acordate polițiştilor încadrați într-un grad de invaliditate şi familiilor acestora,
precum şi familiilor polițiştilor decedați, respectiv ai Ordinului M.A.I.. nr. 108/2014 privind măsurile
de sprijin acordate personalului militar încadrat într-un grad de invaliditate sau clasat apt limitat
pentru serviciul militar şi familiilor acestora, precum şi familiilor personalului militar decedat se va
realiza în conformitate cu prevederile actelor normative interne privind activitatea de management
resurse umane în unităţile M.A.I., ale dispoziţiilor D.G.M.R.U. – M.A.I. și ale prezentei dispoziţii.
Dispoziţii finale
(1) Candidaţii care optează pentru o instituţie de învăţământ superior, conform prevederilor art.
142 alin. (6), (61), (62) şi (63) din Legea educaţiei naţionale nr. 1/2011, cu modificările şi completările
ulterioare, pentru a fi înmatriculaţi în anul I de studii la instituţiile de învăţământ superior, candidaţii
declaraţi „admis” care au mai beneficiat de un program de studii universitare finanţat de la bugetul de
stat, integral sau parţial, vor face dovada achitării contravalorii studiilor, sau, după caz, vor depune la
instituţia de învăţământ o declaraţie din care să rezulte că nu au mai beneficiat de subvenţie de la
bugetul de stat pentru un alt program de studii universitare de licenţă. Absolvenţii de liceu ai promoţiei
2017 nu au obligaţia depunerii declaraţiei din care să rezulte că nu au mai beneficiat de subvenţie de la
bugetul de stat pentru un alt program de studii universitare de licenţă.
(2) În perioada probelor de selecţie şi/sau de verificare a cunoştinţelor pentru admiterea la
instituţii de învăţământ, candidaţii beneficiază de asistenţă medicală de urgenţă gratuită.
(3) Candidaţii declaraţi ”ADMIS” au obligaţia să depună, în vederea înmatriculării, la
începerea anului şcolar/universitar, diploma de bacalaureat, în original, la instituţia de învăţământ la
care au fost declaraţi „ADMIS”. Neprezentarea, în termenul stabilit, a diplomei, în original, din vina
exclusivă a candidatului, conduce la neînmatriculare, respectiv la îndepărtarea din cadrul unităţii de
învăţământ.
(4) Stabilirea încasării taxelor, respectiv a cuantumului acestora, revin fiecărei instituţii
organizatoare, conform reglementărilor legale în vigoare.
Aceste activități se fac la sediul Inspectoratului de Poliţie Judeţean Cluj - Poliția municipiului
Cluj-Napoca, din municipiul Cluj-Napoca, str. Decebal nr.26-28, Marți: 08,30 - 12,00 și
Miercuri: 12,00 - 15,30 de unde se pot primi informaţii privind documentele de înscriere și întocmirea
dosarului de candidat.
Relaţii suplimentare pot fi obţinute de la Serviciul Resurse Umane, telefon 0264-43.27.27 -
interior 20111, 20112 și 20116 (şi pe site-ul http://cj.politiaromana.ro).
Ioana-Paula BOB
Informaţii personale
Nume / Prenume Nume, Prenume
Adresă(e) Număr imobil, nume stradă, cod poştal, localitate, ţară
Telefon Fix Mobil:
Fax(uri) (rubrică facultativă)
E-mail(uri)
Naţionalitate
Sex
Experienţa profesională
Perioada Menţionaţi separat fiecare experienţă profesională relevantă, începând cu cea mai recentă
dintre acestea.
Funcţia sau postul ocupat
Activităţi şi responsabilităţi principale
Numele şi adresa angajatorului
Tipul activităţii sau sectorul de activitate
Aptitudini şi competenţe
personale
Competenţe şi abilităţi sociale Descrieţi aceste competenţe şi indicaţi contextul în care au fost dobândite.
Competenţe şi aptitudini Descrieţi aceste competenţe şi indicaţi contextul în care au fost dobândite.
organizatorice
Competenţe şi aptitudini tehnice Descrieţi aceste competenţe şi indicaţi contextul în care au fost dobândite.
Competenţe şi aptitudini de utilizare Descrieţi aceste competenţe şi indicaţi contextul în care au fost dobândite.
a calculatorului
Competenţe şi aptitudini artistice Descrieţi aceste competenţe şi indicaţi contextul în care au fost dobândite.
Alte competenţe şi aptitudini Descrieţi aceste competenţe şi indicaţi contextul în care au fost dobândite.
Informaţii suplimentare Includeţi aici orice alte informaţii utile, care nu au fost menţionate anterior
_______._______._______ localitatea....................................................
(zi) (luna) (an) Tata_______________
1 str.................................................nr...........
____________________________
localitatea bl............... sc............et............. ap...........
____________________________ Mama_____________ judeţ (sector)..............................................
C.N.P. judeţ (sector)
_______._______._______ localitatea....................................................
(zi) (luna) (an) Tata_______________
2 str.................................................nr...........
____________________________
localitatea bl............... sc............et............. ap...........
____________________________ Mama_____________ judeţ (sector)..............................................
C.N.P. judeţ (sector)
_______._______._______ localitatea....................................................
(zi) (luna) (an) Tata_______________
3 str.................................................nr...........
____________________________
localitatea bl............... sc............et............. ap...........
____________________________ Mama_____________ judeţ (sector)..............................................
C.N.P. judeţ (sector)
_______._______._______ localitatea....................................................
(zi) (luna) (an) Tata_______________
4 str.................................................nr...........
____________________________
localitatea bl............... sc............et............. ap...........
____________________________ Mama_____________ judeţ (sector)..............................................
C.N.P. judeţ (sector)
_______._______._______ localitatea....................................................
(zi) (luna) (an) Tata_______________
5 str.................................................nr...........
____________________________
localitatea bl............... sc............et............. ap...........
____________________________ Mama_____________ judeţ (sector)..............................................
C.N.P. judeţ (sector)
_______._______._______ localitatea....................................................
(zi) (luna) (an) Tata_______________
6 str.................................................nr...........
____________________________
localitatea bl............... sc............et............. ap...........
____________________________ Mama_____________ judeţ (sector)..............................................
C.N.P. judeţ (sector)
2
In tabel vor fi trecuţi, în ordine: candidatul, părinţii, fraţii, surorile, soţia/soţul, copii, părinţii soţiei/soţului, fraţii şi surorile soţiei/soţului. *Se completează numai dacă persoana în cauză şi-a dat în mod expres consimţământul pentru prelucrarea datelor cu caracter
personal, potrivit Legii nr. 677/2001, cu modificările şi completările ulterioare. În situaţia în care rudele menţionate în tabelul nominal sunt în imposibilitatea de a-şi da exprima consimţământul în rubrica destinată din tabel, candidatul /personalul MAI va anexa
acordul acestora exprimat în scris cu privire la prelucrarea datelor cu caracter personal, potrivit Legii nr. 677/2001, cu modificările şi completările ulterioare.
MODEL
Declaraţie de confirmare a cunoaşterii şi acceptării condiţiilor de recrutare
Subsemnatul(a) _____________________________________________________________________,
PROBELE ŞI BAREMELE
pentru verificarea aptitudinilor fizice ale candidaţilor la concursurile de admitere în instituţiile de învăţământ
proprii, cât şi în cele ale Ministerului Apărării Naţionale care pregătesc specialişti pentru Ministerul Afacerilor
Interne
ANEXA
la Dispoziţia Președintelui Comisiei de admitere a inspectoratului general nr. 521728 din 10.04.2017
TEMATICA ŞI BIBLIOGRAFIA
recomandată pentru concursul de admitere în unităţile de învăţământ postliceal aflate în
subordinea I.G.P.R - sesiunea 2017