Tema remunerare – pana pe 30 martie

O organizatie ierarhic functionala, axata pe vanzari, practica pentru posturile din vanzari (toate posturile,
inclusiv cele din suport), remunerarea cu sistem de bonusare.

Cerinta:

Managementul propune schimbarea sistemului de remunerare prin acordarea numai de salarii fixe prin
calcularea mediei anului anterior/angajat.

Care sunt pasii de urmat pentru a nu produce conflicte in echipa?

 Angajatii au functionat in sistem bonusare minim 10 ani

 Comunicarea managementului se face verbal, fara acte aditionale (salariul de baza ramane la
fel)